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管理系/事務系総合職を探すなら法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

人事/総務 | サービス系

新宿区(東京) 新卒採用担当・エンジニアリングソリューション企業／◎成長企業◎新宿駅徒歩７分
仕事内容

新卒採用担当

今回は採用部をより強固な組織にするため、人材採用業務の経験者を募集します!

【具体的には…】
・予算策定〜管理業務
　└各事業部との目標人数・予算調整、採用チャネル選定、予実管理など
・新卒採用企画業務
　└新卒採用事業計画立案、採用戦略立案、インターン・説明会企画、入社式・内定式企画、入社前後研修企画など
・採用担当業務
　└応募者対応、説明会・面接・内定者フォロー面談対応、人材紹介会社との関係構築、広告媒体運用〜運用、DR企画〜運用など
・マネジメント業務
　└採用歩留り改善の為の採用担当への教育など
等

応募資格

【必須条件】
・4年以上の営業のご経験
・営業として何かしらの功績を残している方
・数字を追うのが好きな方

【求める人物像】
・採用業務に情熱を持てる方

想定年収

～ 540万円

勤務地

東京都新宿区
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人事/総務 | サービス系

新宿区(東京) 組織戦略人事(制度企画・運用・見直し)・エンジニアリングソリューション企業／◎成長企業◎新宿駅徒歩７分
仕事内容

組織戦略人事(制度企画・運用・見直し)

入社後は役員直下で新しい人事制度の導入や、既存の人事制度の運用・見直しまで幅広くお任せしたいと考えております。

【具体的には…】
・新しい人事制度の企画～導入~運用、既存の人事制度の運用～見直し
・人事課題や目指すビジョンを踏まえた人事制度(評価、教育等)の構成
・役員と協働しながら管理本部全体における組織戦略
等

応募資格

【必須条件】
下記どちらかのご経験者
・企業人事け経験
・人事コンサル等で人事制度構築に関わったご経験

【求める人物像】
・成⾧企業の更なる拡大に人事としてコミットされたい方

想定年収

480万円～ 840万円

勤務地

東京都新宿区
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人事/総務 | サービス系

新宿区(東京) 教育/研修マネージャー候補・エンジニアリングソリューション企業／◎成長企業◎新宿駅徒歩７分
仕事内容

教育/研修マネージャー候補

同社に所属するITエンジニアに対する研修制度の企画や運用、中途・新卒で入社する新しいメンバーの受け入れ関連の業務、未経験エンジニアの立ち上がり支援(技術面が中心)等をお任せします。

【具体的には…】
・新卒、中途で入社するメンバーの受け入れ関連業務
・入社研修企画〜運用・振り返り
・資格取得などキャリア形成のための研修企画・実施
等

応募資格

【必須条件】
・アプリエンジニアまたは、インフラエンジニアとしての実務経験（5年程度）

【歓迎条件】
・育成や教育の経験

想定年収

540万円～ 720万円

勤務地

東京都新宿区
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人事/総務 | サービス系

新宿区(東京) 採用マーケティング・エンジニアリングソリューション企業／◎成長企業◎新宿駅徒歩７分
仕事内容

採用マーケティング

今回は採用部をより強固な組織にするため、人材採用業務の経験者を募集します!

【具体的には…】
・デジタルマーケティング企画（PC・SP）
・自社サイトへの集客広告の運用マネジメント（検索広告・ディスプレイ広告・SNS広告ほか）
・求人票の制作
・効果検証（GoogleAnalytics）
・プラン実行のための社内外調整、オペレーション管理、改善
等

【担当事業領域】
・ITエンジニア（常用型派遣）の求職者集客
・キッティングなど（登録型派遣）の求職者集客
・自社運営介護施設で働く（正社員採用）求職者集客
・介護系（登録型派遣）の求職者集客
・建設系（常用型派遣）の求職者集客
・一般事務など（登録型派遣）の求職者集客

応募資格

【必須条件】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・オンライン広告の出稿プラン企画立案などのメディアプランニング経験
・オンライン広告の運用をおこなう運用コンサルタント経験
・オンライン広告の提案をおこなうアカウントプランナー経験
・代理店や外部企業との協業、交渉などをおこなうマネジメント経験

【求める人物像】
・一緒に働く仲間を大切に想える方
・社会貢献性の高い事業に携わりたい方
・自分以外の方々に「すごい！」と言われるよう　日々行動できる方

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

東京都新宿区
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人事/総務 | サービス系

南魚沼市(新潟) ネットワークエンジニア・医療福祉業／◎マイカー通勤可◎残業少なめ◎年間休日121日◎週休2日制
仕事内容

同法人のネットワークシステムやサーバーの保守管理などを担当して頂きます。

【具体的には…】
・一般事務…PC入力（文書作成、会議資料作成）
・庶務事務…ネットワークサーバー管理補助、建物・設備管理補助。社会保険等各種届出補助
・経理事務…入出金管理、PCによる伝票仕訳、入力、月次決算、決算業務補助、請求業務、給与計算
・来客、電話対応
※外出用務あり
・ネットワークの運用・保守業務…ネットワークシステムを維持するための設定変更や構成変更、ネットワークシステムの障害やトラブルに対応する業務（異常の原因を探り、問題解決の対応を進める）

【入社後の流れ・将来ビジョン】
・入社後は、正規職員２種からスタートします。
・年齢や評価に応じて昇格・昇給がありますので、自身のキャリアプランを描くことが可能です。
※キャリアプラン例…正規職員２種→正規職員１種（総合職）→副主任→主任→係長→課長→部長

応募資格

【必須条件】
・パソコン操作が好きな方
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・総務・経理経験
・サーバー等ネットワーク管理または管理補助
・UIJターン歓迎（住宅手当支給あり）

想定年収

～ 267万円

勤務地

新潟県南魚沼市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

郡山市(福島) 人事（制度企画、労務管理）・スポーツ用品販売グループ（東証一部上場グループ）／◎転勤ナシ◎残業月20時間以内
仕事内容

人事労務に関する管理運営業務をお任せします。

【具体的には…】
・グループ会社の人事制度の企画立案、運用管理
・人事評定会議、給与改定、法改正対応
・店舗や本部スタッフのマネジメント、タスク管理
・労働組合との折衝および労務諸問題への対応
・会社成長のための人事戦略を経営層へ提案
等

応募資格

【必須条件】
・人事労務管理または人事制度構築・改定の経験をお持ちの方

想定年収

400万円～ 590万円

勤務地

福島県郡山市
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人事/総務 | 医療・介護・福祉

田川市(福岡) 事務職（総務＆人事）・地域密着の精神科病院／◎残業が少なくプライベートと両立◎年間休日115日◎転勤無し
仕事内容

病院内における事務業務全般を担当していただきます。

【具体的には…】
・人事業務（給与計算、労務管理、社会保険手続き等）
・総務業務（設備管理、物品管理、車輛管理）
・医事事務業務（レセプト請求事務、処方入力、外来受付等）
・庶務業務（法定文書作成、債券管理等）
・経理業務（金銭出納、財務資料作成、医療品の仕入れ等）
等
※異動により様々な業務を経験していただくことが想定されます。
※男性の方は事務当直（月1～2回）、女性の方は事務日直（2月に1回程度）があります。

【組織構成】
医師、看護師、介護士含む総勢324名が勤務しています。
その中でも事務職員は17名、同病院の基本理念である「博愛の精神のもと全人的医療を目指します」を胸に、社員一丸となり業務に当たっています。

応募資格

【必須条件】
・人事業務（労務管理や給与計算等）又は総務業務（施設・設備管理関係）のご経験がある方
・普通自動車運転免許一種（AT限定可）をお持ちの方

【歓迎条件】
・病院等の医療機関での就業経験がある方

【求める人物像】
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・前向きで積極的に物事に取り組める方

想定年収

～ 400万円

勤務地

福岡県田川市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

郡山市(福島) 人事システム設定、運用管理（転勤ナシ）・スポーツ用品販売グループ（東証一部上場グループ）／◎残業月20時間以内
仕事内容

人事システムの設定・運用管理をお任せします。

【具体的には…】
・設定項目の洗い出し、決定、設定に関する各作業
・申請フロー、承認フローの設定
・店舗オペレーション指導と問い合わせ対応
等

※定期的にベンダーとのミーティングを行っています。

応募資格

【必須条件】　※いずれも必須です。
・人事給与事務経験をお持ちの方
・システム設定の知識のある方（エンジニアとしてのスキルは不要）

【歓迎条件】
・companyシステムを扱った経験をお持ちの方

想定年収

～ 400万円

勤務地

福島県郡山市
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人事/総務 | その他の業種

西原町（沖縄）人事総務部長（候補）・ISO14001取得リサイクル会社（転勤なし）／◎年収600万も目指せる◎幹部候補◎残業少なめ
仕事内容

リサイクルや産業廃棄物処理の会社で、総務人事部長として業務を担当していただきます。

【具体的には…】
人事労務管理（採用／労務管理／社会保険等手続き／福利厚生・安全衛生管理／社員育成）など
総務関連業務（ファシリティ／備品管理、社用車や産業廃棄物処理工場を始めとした施設／設備管理など）

応募資格

【必須条件】
・人事労務に関する実務経験及びマネジメント経験を有する方
・総務系業務（特に、ファシリティ／設備管理）の実務経験を有する方

【求める人物像】
・リーダーとしての責任感のある方
・面倒見がよく温厚な方
・緻密な作業を好み、正確に業務を遂行できる方
・自己や会社の成長のための努力を継続的に維持・向上できる方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

沖縄県中頭郡
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

港区(東京) 総務事務・輸入車ディーラーグループ／◎転勤なし◎若手社員が多く明るく活発な社風
仕事内容

総務として、業務に従事していただきます。

【具体的には…】
・備品発注・管理
・お中元・お歳暮などの管理
・入退社手続き
・保険関連
・運転免許関連
・通勤費管理
・勤怠管理
・セキュリティシステムの管理・運用

応募資格

【必須条件】
・事務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・社会性・協調性・共感力を持った方

想定年収

～ 300万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | サービス系

宇都宮(栃木) 経営企画（総務部長候補）・県内トップクラスの教育事業／◎栃木県内最大手◎充実のキャリアパス◎研修充実
仕事内容

プレイングマネージャーとして、総務実務、チームメンバーの管理、業務改革など、
会社の全体施策における企画運営、社内全体管理に携わっていただきます。

【具体的には】
・社内行事企画運営
・経営戦略、経営企画
・総務管理、安全衛生、情報セキュリティ、会議体運営
等

※一般的な総務職に比べ、経営陣と共に会社全体の経営全般管理に関わる業務がメインとなります。
　自発的に会社全体を推進していきたい方を求めています。

【業務の魅力】
全社視点で職務遂行ができ、キャリアップにつながります。また、過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした業務改善・促進を行っていただくことが可能です。また、プレイングマネージャーとして、実務だけでなく部下育成にも力を入れることができ、一体感を持ったチームを創り上げる喜びを感じることができます。

応募資格

【必須条件】
・総務経験（経営企画運営に関わったことがある）

【求める人物像】
・協調性があり、論理的思考を持ち合わせた方
・利他の精神があり、人の役に立てることが喜びであると考え実行できる方
・社内外問わず明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・主体的に行動できる方

想定年収

～ 1000万円

勤務地

栃木県宇都宮市
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人事/総務 | 医療・介護・福祉

仙台市(宮城) 事務・八乙女駅近のキレイなクリニックにて受付業務を中心とした医療事務／◎転勤ナシ◎残業平均8時間
仕事内容

クリニックの受付事務全般を担当していただきます。
＊電子カルテを導入しております。　
パソコンの基本操作ができる方を歓迎致します。

【具体的には…】
・患者応対、診療受付
・電話応対（問い合わせ、診療予約）
・端末入力（データ入力、診療報酬のチェック）
・レセプト点検、作成、統括、請求
等

応募資格

【必須条件】
・医療事務をご経験されている方

【歓迎条件】
・内科もしくは小児科経験者の方
・医療事務資格をお持ちの方

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・ホスピタリティに自信のある方
・業務に対して前向きにフットワーク軽く対応できる方

想定年収

～ 280万円

勤務地

宮城県仙台市
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広報/IR | 商社・流通・小売系

港区(東京) 広報・輸入車ディーラーグループ／◎転勤なし◎若手社員が多く明るく活発な社風
仕事内容

グループの認知拡大のための社外活動を担当していただきます。
・ブランディング活動
・プレスリリースの作成
・メディア対応
・SNS等を活用した情報発信

社内向け広報活動
・車業界に纏わる情報収取
・各法人の情報収集

【この求人のポイント】
メンバー2名体制で運営中です。
通常であれば、各ブランドごとの専任マーケティング担当者となりますが、今回の募集では会社全体の広報を担うことができます。
ブランドだけでなく会社自体の魅力を全面に打ち出しができるアイデアをお持ちの方を募集いたします。

【同時募集/ポルシェマーケティング・ランボルギーニマーケティング】
グループ全体でなく、ブランドマーケティングからスタート希望の方も応募可能
ポルシェマーケティング：横浜配属予定
ランボルギーニマーケティング：麻布配属予定

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許(AT可)

【求める人物像】
・コミュニケーション能力
・PDCA運用能力
・正確な日本語力
・危機管理・対応能力
・客観的に見る視点
・ブランド構築力
・ビジネスマナー
・情報収集力
・プレゼンテーション能力 / 交渉力 / 社会性・協調性・共感力を持った方

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
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法務/特許/知財 | メーカー系

江東区(東京) 法務スタッフ・化学メーカー（東証1部上場）／◎福利厚生充実◎創業120年◎風通し良し
仕事内容

企業法務として国内外案件の法的な処理や手続きを担って頂きます。
※海外提携案件、海外契約、米国民事訴訟、現地会社設立等の国際法務業務等

【具体的には…】
・契約法、担保法、会社法、倒産法等の一般法規の他、独禁法、各種競業法等の取締法規に基づき、会社が締結する海外の契約の検討
・契約書の審査及び作成(和文・英文)　
・海外企業との各種契約に関するサポート　
・海外PLなどの訴訟対応
・海外案件の法律問題、M&A等への対応
等

※業務の国内：海外の比率は8：2　
※人事総務部法務チームに所属する為、法務以外にもヘルプで入って頂くケースがあります。

応募資格

【必須条件】
・企業内での法務経験者（5年以上）もしくは弁護士資格（司法修習でも可）を保有している方

【歓迎条件】
・海外法務経験　
・語学スキル（TOEIC600以上）

想定年収

450万円～ 600万円

勤務地

東京都江東区
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人事/総務 | 不動産・建設系

南砺市(富山) 総務人事・創業100年以上の総合建設業／◎地域密着企業◎建設・土地活用等多角経営◎転勤なし◎賞与年2回
仕事内容

総務・人事全般をお任せ致します。

【具体的には…】
・人事総務全体業務管理
・労務・研修管理
・新卒・中途採用管理
等

応募資格

【必須条件】
・総務人事部門でのご経験のある方
・マネージメント経験をお持ちの方

【求める人物像】
・先を読んで行動出来る方
・臨機応変な対応を考えられる方
・コミュニケーションを楽しめる方

想定年収

450万円～ 540万円

勤務地

富山県南砺市
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法務/特許/知財 | メーカー系

大田区(東京) 法務・総合電子部品、車載情報機器メーカー(東証一部上場)／◎好待遇◎福利厚生充実
仕事内容

法務として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
■国内外の契約審査・作成・交渉、係争対応
・国内のみならず、日本以外の法域における様々な種類の案件（製品売買・共同開発/開発受託/委託契約・ライセンス等の各種契約（和文・英文）の審査・作成・交渉への参加、訴訟・仲裁・調停やその他係争への対応）に関与。
・海外（米国・欧州・中国）拠点の法務メンバーとの日常的な連携
・海外トレーニー制度の利用による海外留学（米国LL.M.）の実績や海外出張の機会あり。
・知的財産が関連する契約・係争案件には、知的財産部と協同して検討・対応。

■コーポレート法務
・株主総会・取締役会等の機関の運営を支援するほか、上場子会社を含む国内外100社のグループ企業を束ねる親会社の法務部として、グループ全般のガバナンスや再編の検討・戦略策定・実行にも関与。
・コーポレート・ガバナンス・コードへの対応等、上場企業特有の業務にも関与する機会あり。

■M&Aや事業提携等のプロジェクトへの法的支援
・M&Aや合弁会社の設立を含む戦略的事業提携等に関して、ストラクチャーの検討、デューデリジェンス対応、買収・提携関連の契約書の検討・交渉を行うとともに、必要に応じ各法域における企業結合の届出等を実施。

■社内向け法務教育、社内制度・規則の制定改廃の検討等
・契約や法令改正に関する社内向けの教育や、社内の制度・規則を新たに作ったり、法令の改正に伴い変更したりする場合の法律上の検討についても担当。

【職場の雰囲気】
・法律事務所、他の企業の法務部、または海外の現地法人における経験を積んだメンバーなど、さまざまなバック・グランドを持ったメンバーがそれぞれの能力を活かして活躍しています。
・法務部内における情報共有・意見交換の機会も積極的に設けており、法務のプロフェッショナルとして成長する機会が期待できる職場です。

応募資格

【必須条件】
・弁理士資格
・知財戦略・渉外経験
・TOEIC500点程度

【歓迎条件】
・TOEIC700点以上

【求める人物像】
・セルフスターターな方

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務 | メーカー系

富山市(富山) 人事総務・段ボール製造販売／◎管理者募集◎経営安定◎転勤なし
仕事内容

新規事業を強化推進するために弊社企画開発業務責任者をお任せ致します

【具体的には…】
・人事制度をゼロベースから企画立案したり、新しい制度や仕組みを構築
・総務（規則・規定・ファシリティ管理・庶務など）も兼務
・DX推進、IT化、電子化に関して積極的に推進
等

応募資格

【必須条件】
・人事・教育・採用の経験がある方

【歓迎条件】
・人事制度構築、DX推進などのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・変革、変化に柔軟な方
・お客様、他人本位で物事を考えることが出来る方
・新しいことに挑戦できる方

想定年収

～ 500万円

勤務地

富山県富山市
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人事/総務 | 不動産・建設系

文京区(東京) 人事メンバー・注目の再生可能エネルギーベンチャー／◎フレックス勤務◎リモート勤務可
仕事内容

人事として、グループ会社の労務・採用実務を始め人事業務全般をお任せします。

【具体的には…】
■労務業務
・勤怠システムの保守・運用
・産業医対応
・その他社員からの問い合わせ対応
・契約書類の作成、チェック
■採用業務
・中途採用/新卒採用に係る社内打ち合わせ
・チャネル選定、エージェントとのコミュニケーション、面接・面談のアレンジ
・イベント（採用説明会等）実施
等

【仕事の魅力】
・急成長中のベンチャー企業で、次の成長ステージに向けた会社の基盤づくりに貢献できる
・再生可能エネルギーの導入に伴い大きく変化しつつあるエネルギー業界で、時代に先んじて経験を積むことができる
・「再生可能エネルギー100％の世界」の実現を営業部門として支え、日本発で世界を変える、社会的意義の高い仕事ができる
・組織のなかで裁量を持ち、全社的なインパクトの大きい仕事に携わることができる
・役員・創業者と近い距離で働き、経営マインドを養うことができる

応募資格

【必須条件】
・人事業務経験2年以上
・労務もしくは採用の実務経験をお持ちの方
・英語：日常会話以上又はテキストベースでのコミュニケーションが可能なレベル

【歓迎条件】
・ベンチャーでの人事経験
・労働基準法など必要な法律の知識
・ビジネスレベルの英語力。

【求める人物像】
・同社グループのPurpose/valueに共感し、コミットしてくれる方
・主体性を持って他部署を巻き込みながら業務をすすめられる方
・常に自分の行動を振り返り、反省し改善できる方
・正確に業務をこなせる方
・役職名ではなく役割で仕事を進められる方

想定年収

～ 570万円

勤務地

東京都文京区
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人事/総務 | 不動産・建設系

文京区(東京) 人事マネージャー候補・注目の再生可能エネルギーベンチャー／◎フレックス勤務◎リモート勤務可
仕事内容

人事マネージャー候補として、グループ全社の労務実務、採用企画をお任せします。

【具体的には…】
■労務業務
・グループ全社の給与計算（外注しておりますのでディレクションがメインとなります）
・規程改訂（マイナーチェンジや新規規程策定）
・契約書類の作成、チェック
・従業員からの労務相談対応
・メンバーマネジメント
■採用業務
・中途採用/新卒採用に係る社内打ち合わせ
・採用計画の立案、実行、進捗管理、レビュー・チャネル選定、エージェントとのコミュニケーション、面接・面談のアレンジ・イベント（採用説明会等）実施
・メンバーマネジメント（現在グループには10名のメンバーが在籍）
等

【仕事の魅力】
・急成長中のベンチャー企業で、次の成長ステージに向けた会社の基盤づくりに貢献できる
・再生可能エネルギーの導入に伴い大きく変化しつつあるエネルギー業界で、時代に先んじて経験を積むことができる
・「再生可能エネルギー100％の世界」の実現を営業部門として支え、日本発で世界を変える、社会的意義の高い仕事ができる
・組織のなかで裁量を持ち、全社的なインパクトの大きい仕事に携わることができる
・役員・創業者と近い距離で働き、経営マインドを養うことができる

応募資格

【必須条件】
・中小企業での人事業務経験3年以上
・給与計算経験（同等規模以上）3年以上または採用経験3年以上、もしくはそれに類する経験
・規程策定や改定のご経験
・労働基準法、所得税法など必要な法律の知識をお持ちの方
・英語：日常会話以上又はテキストベースでのコミュニケーションが可能なレベル

【歓迎条件】
・ベンチャーでの人事経験
・労働基準法など必要な法律の知識
・ビジネスレベルの英語力
・国内外税務の知識がある方
・Excel操作上級レベル

【求める人物像】
・同社グループのPurpose/valueに共感し、コミットしてくれる方
・主体性を持って他部署を巻き込みながら業務をすすめられる方
・常に自分の行動を振り返り、反省し改善できる方
・正確に業務をこなせる方
・役職名ではなく役割で仕事を進められる方

想定年収

500万円～ 720万円

勤務地

東京都文京区
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人事/総務 | その他の業種

宇部市(山口) 戦略人事・変革期にあるグループ全10社の物流系企業／◎グループ全社の採用と人事制度の構築◎充実の福利厚生◎転勤なし
仕事内容

組織改革に関心がある方必見！
トータル物流サービスを提供する当グループにて、社長の右腕として組織作り、採用等ヒトの側面から経営の革新、進化を推薦していく人事ポジションの募集です

【具体的には…】
当社のビジョン実現に向けて、社長と意見を交わしながら、ヒトの側面から経営の革新、進化を推進していただきます。
・組織開発戦略の立案／運用
・採用／育成／評価活性化の企画立案／運用、経営と接続した戦略人事
・規模拡大や最適化に向けた採用戦略設計、オンボーディングに至る運用
・従業員満足度向上施策の企画／実行／育成計画
・目標設定と評価の運用方法の企画立案
等

■ご入社後の流れ
研修として実際に現場を体験していただき、事業理解を深めていただきます。その後グループ全体の課題を社長と共有し、社長の頭の中にある施策を具体的に落とし込んでいっていただきます。ゆくゆくは、ご自身で組織をよりよくするための施策を考え、実行していっていただくことを期待しています。

■配属部署
経営サポート部経営推進課にて勤務頂きます。当部署は現在8名体制で運営しており、男性3名（平均年齢41歳）、女性5名（平均年齢33歳）となっています。

■当グループについて
・グループは全10社あり、商品の生産から出荷までの物流の全ての過程を視野に入れた『トータル物流サービス』で企業の成長をサポートしています。モノを運ぶ「運輸事業」、モノを預かる「倉庫事業」、モノをつくる「製造請負業」モノをつつむ「物流梱包資材販売業」の4つの柱で事業を展開しています。
・グループ従業員数800名、グループ売上高100億円を突破している成長企業です。
・社内IT化を推進しており、生産性の高い現場を構築しています。
・同社社長は現在30代半ば。東京で物流マッチングプラットフォーム/宅配ボックス/即配3PL等をドメインに起業後、覚悟を決めて山口の家業を継承。代替わりして変革期の同社にて、社長と共に経営の革新、進化を推進していただける方を募集しております。

応募資格

【必須条件】
・人事／人材業界等の出身でヒト・組織づくりに関わる経験をお持ちの方（3年以上）
・ITリテラシー（Word、Excel、メールなど）のある方
　※社内ではGsuite、slack、Zoom、Salesforceが基本
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・経営、事業の視座で人事に関する戦略を立案できる方
・人財戦略に強い会社出身の方
　※組織構成上、幅広い業務範囲をこなすことが求められる為、抵抗のない方をお待ちしております。
・労働法や労務手続き処理などの知識がある方
・評価や配置などの人事施策の設計／改善できる方
・現場に足を運び、説得できるマネジメント能力がある方

【求める人物像】
・全社的な視点、経営的な視点で手をうち、高速でPDCAが回せる方
・移り行く時代の変化に柔軟に対応し、現場社員と密にコミュニケーションをとり、協力しながら新しい物流業界を創造できる方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

山口県宇部市
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