法務･人事･総務･広報の転職・求人情報|16ページ目

管理系/事務系総合職を探すなら法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

人事/総務 | IT・通信・インターネット系/サービス系

中央区(東京) 中途採用担当(リクルーター)・物流領域におけるHRテック事業／◎人材業界出身者歓迎◎三越前駅徒歩3分◎急成長中企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 正社員
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 土日祝休み
仕事内容

中途採用担当をお任せします！

【具体的には…】
・自社が募集しているポジションにマッチする候補者様の集客ができている人材紹介企業様の発見、契約、関係性構築
・ダイレクトリクルーティングサービスを用いて、リストの作成、スカウトの送信
・応募があった候補者様との面談、面接を通じて、自社にマッチするポジションの判断と魅力に感じてもらうためのコミュニケーション
・入社までの選考プロセスの設計と、社内各面接担当への連携
・新規採用ポジションが創出される際に、各責任者と採用要件の定義...など

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・人材紹介の営業経験
・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験をお持ちの方

【求める人物像】
・目標達成へのコミットメントが高い方
・人とのコミュニケーションにおいて、自分なりに仮説検証をした経験
・過去の経験に囚われず、新しいやり方を取り入れられる方
・チームや組織として、事業を成長させていきたい方

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

東京都中央区
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人事/総務 | 商社・流通・小売系/不動産・建設系

目黒区(東京) 人事総務労務担当・管工機材や住宅設備の総合商社／◎年間休日127日◎定年65歳、再雇用70歳◎代々木上原駅徒歩12分◎リフォーム事業で成長中
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

同社にて、主に以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・庶務：備品管理、郵送物対応、来客・電話対応
・人事労務：勤怠管理、給与・社保対応、採用・入退社手続き、就業規則や人事制度の整備
・IT・システム管理（兼任時）：PC・ネット環境の整備、業者対応
・法改正対応や社内コンプライアンス整備
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○リフォーム事業で成長中！安定経営の総合商社
・1942年創業、配管資材や住宅設備機器の分野で長年の実績を持つ信頼ある企業です。
・自社でリフォームの施工まで行う体制を整え、水回り工事の受注を拡大中です。

○働きやすさ良好！ワークライフバランス重視の環境
・年間休日127日、週休2日制（土日）、祝日休みのため、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
・定年65歳、再雇用70歳と、長く働ける環境も整っています。

応募資格

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Excel・Word）
・総務又は労務の実務経験（目安：3年以上）

【歓迎条件】
・社会保険労務士の有資格者

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

東京都目黒区
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人事/総務 | マスコミ・エンターテイメント系

仙台市(宮城) 人事兼新規事業開発職・地域に根差したメディア事業会社／◎多彩な自社メディア◎充実の福利厚生◎転勤なし◎退職金制度有
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

★弊社からのご入社実績あり★
同社の人材・組織開発チームに所属し、人事および事業開発等の領域で活躍頂きます。採用業務をはじめとした人事業業務、人材領域における事業開発、および適性や能力により、広報・マーケティング業務等もご担当頂く可能性があります。

【具体的には・・・】
・人事業務全般、特に中途採用（人材会社との折衝、会社説明会や選考の運営、内定者フォロー等採用活動全般）
・新規事業開発（開発、運営、プロジェクト進行、サービスインに付随する顧客開拓や広報など、適性に応じて担当いただきます）
等の業務を遂行いただきます。

【同社の魅力】
■社員一人ひとりの多様な能力を最大限活かすため、1on1ミーティングやカフェテリア式研修等によるバックアップを実施しています。働きがい向上と組織活性化のため、経営への意思決定への参画機会（委員会活動等）等や社員企画によるコミュニケーション活性化施策（スポーツイベントのパブリックビューイング等）なども多数。

■働きやすさの向上と同時に、評価制度に関しても透明性が高く、各グレードに対して求められる能力等が一覧となっている、いわゆるコンピテンシーシートが社内システム上でいつでも見れるようになっており、向上心もって活躍出来た際には年齢や性別などの属性に関わらず評価も確と頂ける社風も魅力です。

【同社の働き方】
　経営と社員の距離が近く、「まずはやってみよう」という常に挑戦を是とするカルチャーから、ボトムアップ型、社員の自発型のプロジェクトが多数存在します。（企業風土の活性化および未来を創る人財の育成を目的とした「あしたLab.」や印刷の新たな可能性を追求する「プリント研究室」など）。ダイバーシティ経営に積極的に取り組んでいるとして宮城県労働局から「ベストプラクティス企業」、経済産業省から「新・ダイバーシティ経営企業100選」に認定されており、「プラチナくるみん認定」「えるぼし認定(3段階目)」も取得しております。
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
※下記いずれか必須
・何らかの形で採用に関わったことがある方
・営業もしくは事業開発、立ち上げの経験がある方（※人事業務未経験も可）

【歓迎条件】
・採用業務経験のある方

【求める人物像】
・人材採用および人事業務に興味関心があり、業務にあたりながら自身でも学んでいける方。新しい手法を取り入れることや自ら事を起こしていくことに志のある方。
・事業開発の志向がある方。他部門と協働して、事業を創り上げることに興味がある方。
・同社は会社をより良くする新規提案や改善に向けた提案等を歓迎する社風です。そのため、既存の枠組みにとらわれず、新たな手法にチャレンジできる方、また、既存業務の改善や新たな業務に前向きに取り組める方は歓迎致します。

想定年収

～ 400万円

勤務地

宮城県仙台市
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人事/総務 | マスコミ・エンターテイメント系

仙台市(宮城) 人事広報・地域に根差したメディア事業会社／◎多彩な自社メディア◎充実の福利厚生◎転勤なし◎退職金制度有
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

同社の人材・組織開発チームに所属し、人事・広報および事業開発等の領域でご活躍頂きます。採用業務を始めとした人事業務からお任せしていき、広報業務および能力や適性により、人材領域で展開している事業開発や運営補佐にも関わって頂く可能性が御座います。

【具体的には・・・】
■主たる業務
・人事業務全般、特に新卒採用・中途採用（大学等の教育機関との折衝、人材会社との折衝、会社説明会や選考の運営、内定者フォロー等採用活動全般）
・広報業務（採用サイト運営、自社PR）
・新規事業開発（開発、運営、プロジェクト進行、サービスインに付随する顧客開拓や広報など、適性に応じて担当いただきます）
■適性に応じて、将来的に下記業務もお願いする場合があります。
・人事制度および人材開発関連業務：企画運営および関連事務
・労務管理：勤怠管理および給与計算、集計資料の作成、健康診断等の手配、手続き関連
等

【配属先組織について】
　同社の人材・組織開発チームは、人事業務全般を主軸としながら、広報や新規事業の開発まで手掛けるなど、非常に幅広い領域にチャレンジしています。

【同社の魅力】
■社員一人ひとりの多様な能力を最大限活かすため、1on1ミーティングやカフェテリア式研修等によるバックアップを実施しています。働きがい向上と組織活性化のため、経営への意思決定への参画機会（委員会活動等）等や社員企画によるコミュニケーション活性化施策（スポーツイベントのパブリックビューイング等）なども多数。

■働きやすさの向上と同時に、評価制度に関しても透明性が高く、各グレードに対して求められる能力等が一覧となっている、いわゆるコンピテンシーシートが社内システム上でいつでも見れるようになっており、向上心もって活躍出来た際には年齢や性別などの属性に関わらず評価も確と頂ける社風も魅力です。

【同社の働き方】
　経営と社員の距離が近く、「まずはやってみよう」という常に挑戦を是とするカルチャーから、ボトムアップ型、社員の自発型のプロジェクトが多数存在します。（企業風土の活性化および未来を創る人財の育成を目的とした「あしたLab.」や印刷の新たな可能性を追求する「プリント研究室」など）。ダイバーシティ経営に積極的に取り組んでいるとして宮城県労働局から「ベストプラクティス企業」、経済産業省から「新・ダイバーシティ経営企業100選」に認定されており、「プラチナくるみん認定」「えるぼし認定(3段階目)」も取得しております。
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
※年数不問／第二新卒も歓迎
・なんらかの人事広報業務の経験がある方、もしくは営業業務の経験のある方

【求める人物像】
・人材採用および人事業務に興味関心があり、業務にあたりながら自分でも学んでいける方。
・新しい手法を取り入れる事や自ら事を起こしていくことに志のある方。
・バックオフィス部門の一員として、経営側の視点にも立てる方。

※同社は会社をより良くする新規提案や改善に向けた提案等を歓迎する社風です。そのため、既存の枠組みにとらわれず、新たな手法にチャレンジできる方、また、既存業務の改善や新たな業務に前向きに取り組める方は歓迎致します。また、経験も重要視しておりますが、未経験でも成長意欲があり元気な方も歓迎しております。

想定年収

～ 400万円

勤務地

宮城県仙台市
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人事/総務 | 不動産・建設系

富士市(静岡) 工場総務・IT技術を積極活用する建設、不動産企業／◎土日祝休み◎急成長企業◎マイカー通勤可
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- ベンチャー企業
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

日本トップクラスの2×4プレカットメーカーとして、高品質な木造住宅パネルを
安定供給するための製造工場にて、労務管理などを中心にお任せします。

【具体的には…】
■労務管理（勤怠・入退社手続きなど）
■人事管理（在留資格更新手続き・受け入れ団体との折衝など）
■文書作成（稟議申請・捺印申請など）
■来客・電話応対
■社内備品等の管理（受発注業務・自転車や社宅・社有車などの備品管理など）
■経費申請
■外国籍メンバーの管理・サポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
土地の仕入れから建物の完成、そしてオーナー様の資産運用サポートまで
全てに自社で責任を持つビジネスモデルが最大の強みの急成長企業です。
これにより、品質の高い商品を安定的に供給し、顧客からの厚い信頼を獲得しています。

応募資格

【必須条件】
■普通自動車運転免許
■事業会社での総務実務経験
■Excel・Word・PowerPointなどを利用して文書・資料作成が出来る

想定年収

～ 450万円

勤務地

静岡県富士市
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人事/総務 | サービス系

名古屋市(愛知) 人事総務兼社内向け技術講師・機械設計、開発受託業／◎開発力がメディアから注目◎平均残業20時間
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

同社にて人事総務兼技術講師をお任せいたします。

【具体的には…】
下記、年間の動きとなります。
・７～3月までは、人事総務の業務をお任せいたします。
※人事総務→採用業務、備品管理など

・４～６月社員向けの技術講師と人事総務のお仕事をお任せいたします。
・３Ｄ－ＣＡＤ（ＣＡＴＩＡ）および製図、Ｏｆｆｉｃｅ（Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ）
等の教育内容の立案・教材作成等の準備から、講師をお願いします。
・空いている時間は人事総務の業務をお任せいたします。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
入社後はメイン講師のサポート業務に従事いただき、次第にメインの講師となっていただきます。
講師以外のお仕事として、総務、人事のお仕事もお任せいたします。

【企業の魅力】
自動車開発の中で「技術派遣」と「開発委託」の形態で取引先の要望に応える技術サービスを展開しています。
より良いサービスと、満足してもらえる成果を提供する為に、社員一人一人の技術力を常に向上させていくことが必須と考えています。
各分野で社員一人一人が培ってきたノウハウを社員全員で共有し、次世代へ引き継いでいける「次世代へのサポート体制」を構築しています。このような社員サポート体制により分野ごとの「プロ集団による委託」が可能となり、取引先の業務の負担軽減と一層の商品開発向上に貢献しています。

応募資格

【必須条件】
・ＣＡＴＩＡ　Ｖ５の実務経験１年以上
・製図の知識
・Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔの操作

想定年収

～ 520万円

勤務地

愛知県名古屋市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

宮崎市(宮崎)人事総務・県を代表する農産物の卸売企業／◎安定した経営基盤◎ワークライフバランス充実◎アットホームな職場環境◎学歴不問
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

人事総務に従事いただきます。

【具体的には…】
・人事（採用、労務、給与、就業規則関連）
・総務・庶務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【事業内容】
・青果物及び加工品の卸売

【会社の特徴】
市内の地方卸売市場5社が合併発足。宮崎県民104万人の青果物安定供給の拠点市場という社会的使命に加えて産地市場として全国に宮崎県青果物供給の責務を果たしています。昭和54年より電算汎用コンピュータを導入し5年ごとにレベルアップして経営の合理化に対応し平成23年より基幹系の販売管理システムのオープン化を導入。

応募資格

【必須条件】
事業会社での以下いずれかの経験
・採用（新卒採用もしくは中途採用）
・労務（給与計算、就業規則関連）
・総務

【歓迎条件】
・PCスキル

【求める人物像】
・明るく元気でコミュニケーション良好な方

想定年収

～ 450万円

勤務地

宮崎県宮崎市
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人事/総務 | 医療・介護・福祉

八代市(熊本) 事務総合職・精神科病院、介護サービスを展開する医療法人／◎安定した経営基盤◎残業少なめ◎風通しの良い職場◎年間休日125日
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

事務総合職として従事いただきます。

【具体的には…】
・総務
・病院運営業務全般（社員総会、理事会）
・経営戦略
・人事関連（職員の採用など）
・厚労省申請手続き
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
経営基盤が安定している医療法人です。理事長をはじめ、意思決定が早く、風通しの良い職場環境です。年間休日も125日で残業は少なめですので、ワークライフバランスを充実させられます。

【会社の特徴】
同社は熊本県八代市に本拠を置き、190名規模のスタッフで地域医療を支える医療法人です。精神科病院を中心に、入院・外来診療や介護・福祉サービスを提供し、地域の健康と福祉に貢献しています。地域密着型の医療・介護体制を特徴とし、八代市を中心に信頼される医療サービスを展開しています。

応募資格

【必須条件】
・病院での総務経験3年以上

【歓迎条件】
・医療事務（レセプト）の知識を有する方

【求める人物像】
・コミュニケーションが良好な方

想定年収

～ 500万円

勤務地

熊本県八代市
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人事/総務 | 不動産・建設系

港区(東京) 本社総務・サブコン／◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて本社総務部に配属となり、業務に従事いただきます。

【具体的には】
・株主総会関連業務
・取締役会関連業務
・備品管理、庶務業務
・健康経営関連業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須要件】
・3年以上の総務業務経験をお持ちの方

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | サービス系

札幌市(北海道) 人事労務部長・アミューズメント施設の管理運営会社／◎転勤なし◎土日中心の休日◎大手取引先多数◎経験活かせる
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

自社の人事労務部門をリードし、組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・給与計算
・勤怠管理
・労務関係の社内規定、システム整備
・システム導入に向けた情報集約、業務管理、マニュアルの整備
・組織マネジメント
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
全国のお子様から大人の方まで世代を問わず“遊びと快適・楽しい空間”をより多くの皆様に楽しんでいただきたいという信念を持って、アミューズメント施設の管理・運営を行っております。また当社では只今“お客様の満足の笑顔と快適空間を創造し、愉快空間をお客様と共有する” をコンセプトに全国店舗展開中です。
常に「全国の皆様に楽しく愉快に満足できるアミューズメント施設を提供すること」を目指し、社員一同、日々努めております。

応募資格

【必須条件】
・人事労務に関する実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・マネジメント経験をお持ちの方

【求める人物像】
・チームでの協力を重視し、コミュニケーション能力が高い方
・業務改善に向けた提案ができる方
・組織の成長に貢献したいという意欲を持つ方

想定年収

560万円～ 700万円

勤務地

北海道札幌市
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人事/総務 | サービス系

大阪市(大阪)人事部門責任者(代表直下)・総合型の会計事務所／◎転勤なし◎土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

東京本社と連携し代表直下のポジションにて関西3拠点（大阪・北大阪・神戸）の人事採用の統括をしていただきます。

【具体的には…】
・採用活動（母集団形成、面接、内定者フォロー、エージェント対応、採用広報、求人媒体管理等）
・人材育成・人材定着（理念浸透、教育、人事面談によるフォロー・動機付け等）
・本社と拠点、拠点間の調整
・その他、業務フローの見直し・システムの導入・拠点内ルールの浸透など
・関西/3拠点の人事採用の取りまとめ、マネジメント
等

【HUREX求人担当コメント】
働きやすい環境：残業時間は、平均20時間、繁忙期は40時間です。税理士法人のため、確定申告の時期は特に忙しくなります。
学びやすい環境：資格専門学校、大学院に通っている方もいます。業務量を調整し、勉強・資格取得がしやすい環境を整えています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・中途採用経験5年以上
・人事採用部署でのリーダー経験

【歓迎条件】
・ハイクラス採用、エンジニア採用、特定領域の有資格者採用の経験がある方優遇
・マネジメント経験のある方優遇

想定年収

650万円～ 850万円

勤務地

大阪府大阪市
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人事/総務 | 不動産・建設系

仙台市(宮城) 総務（新卒採用業務メイン上下水道設備等のエンジニアリング企業／◎土日祝休◎年間休日120日超
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

管理部門にて総務業務全般をお任せします

【具体的には…】
・新卒採用
→採用戦略・計画、会社説明会・適正検査・各種採用イベントの運営、各学校を訪問、面接の日程調整（社内外）、応募者管理・内定者フォロー
・教育関連
→社内教育の立案・実施、外部・内部研修の取り纏め
・備品管理
→社内の備品管理
・勤怠管理
→勤務届のシステム取り纏め
など

等

【魅力】
・日立製作所の特約店としてビル・工場の空調設備・受変電設備機器などの販売、浄水場などの各種ポンプ設備・電気計装設備工事、発電設備の保守・メンテナンスを行っている年商100億円の会社です。
・1～3月は繁忙期となりますが、その他の期間は落ち着いており、残業時間は月平均30時間程度です。また、完全週休2日制で年間休日は125日です。計画年休制度を実施するなど、昱グループ全体として働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
・新卒採用業務の経験者

【求める人物像】
・何事にも前向きで、柔軟な考え方できる方
・社内外問わずしっかりとしたコミュニケーション力を発揮できる方
・事業や経営を通して、環境や地域へ貢献する事に喜びを感じる方

想定年収

～ 450万円

勤務地

宮城県仙台市
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人事/総務 | メーカー系

尾張旭市(愛知) 人事（採用）・セラミック電子部品メーカー（東証プライム上場×世界シェアTOPクラス）／◎福利厚生充実◎自己資本比率80超えで無借金経営
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 上場企業
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

グループ全体の人事業務全般（採用・人事制度等）をおこなっていただきます。

【具体的には…】
・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者、海外採用）の計画や手法の検討、実施。
・各種人事制度の企画立案、実施。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【仕事のやりがい・魅力】
国内外の当社のグループ全体に関わる人事業務に携わっていただきます。
人事採用の強化のほかに、人事制度の立案実施を行っていただき幅広く人事のご経験を積むことが可能です。

【期待する役割】
人事の業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験と強みが活かせるポジションで貢献いただければと思います。

応募資格

【必須条件】　
・企業での人事、採用業務経験5年以上

【歓迎条件】
・製造業または外資系企業での人事経験

想定年収

590万円～ 1280万円

勤務地

愛知県尾張旭市
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人事/総務 | メーカー系

尾張旭市(愛知) 採用企画・セラミック電子部品メーカー（東証プライム上場×世界シェアTOPクラス）／◎福利厚生充実◎自己資本比率80超えで無借金経営
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 上場企業
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

転職潜在層から、採用母集団を形成し、応募までつなげる仕事を担っていただきます。

【具体的には…】
・ターゲット企業やターゲット人材の検討
・自社分析を行い、ターゲット層に対して何を訴求するかを検討
・どのような手段でターゲット層にアプローチするか、採用手法を検討
等
※詳細は面談時にお伝えします

【仕事のやりがい・魅力】
常に新しい採用手法を検討しながら、挑戦し続けることができます。
その結果、会社と求職者の架け橋となることができます。

【期待する役割】
多様な採用手法や媒体を活用してターゲット層にアプローチし、母集団形成を行うことを期待します。

応募資格

【必須条件】　
・採用企画、採用マーケティング、採用ブランディング業務などのご経験5年以上

【歓迎条件】
・新卒採用・中途採用のご経験

想定年収

590万円～ 1280万円

勤務地

愛知県尾張旭市
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人事/総務 | メーカー系

気仙沼市(宮城) オープンポジション・食品メーカー／◎転勤なし◎車通勤可◎正社員
- 車通勤可
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

これまでのご経験等に応じて業務を行っていただきます。

【具体的には…】
例）
・総務職
・水産品原料の調達および水産加工品の販売
・倉庫内管理
・電話やＦＡＸ、メール等での受注業務
・仕入・売上のデータ管理等
・バックオフィス系
・法人営業（取引先や全国への出張・展示等）
等々

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・パソコン(ワード・エクセル)の基本操作
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・第一種衛生管理者
・フォークリフト免許
・大型運転免許

想定年収

～ 450万円

勤務地

宮城県気仙沼市
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人事/総務 | 不動産・建設系

名古屋市(愛知) 総務・IT技術を積極活用する建設、不動産企業／◎土日祝休み◎急成長企業◎名駅直結
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- ベンチャー企業
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

社内の業務が円滑に進むよう、会議体の運営や社内文書作成など総務業務全般をお任せします。

【具体的には…】
■各種会議体の事務局運営
■社内行事の企画立案と運営
■社内文書作成/管理（報告書・会議資料・稟議書等）
■備品管理/社有車/社宅等の管理
■福利厚生制度の整備と運用
■来客受付・電話・メール・郵便物などの応対
■登記変更作業
■オフィス及び什器類の管理
■データ集計・データ入力・チェック
■入退社手続き
∟法令を遵守した書類当の作成/社外窓口業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
土地の仕入れから建物の完成、そしてオーナー様の資産運用サポートまで
全てに自社で責任を持つビジネスモデルが最大の強みの急成長企業です。
これにより、品質の高い商品を安定的に供給し、顧客からの厚い信頼を獲得しています。

応募資格

【必須条件】
・事業会社での総務（管理部）の実務経験3年以上

【歓迎条件】
・衛生管理者

【求める人物像】
・主体的に物事に取り組める方
・柔軟に社内外とコミュニケーションが取れる方

想定年収

～ 402万円

勤務地

愛知県名古屋市
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人事/総務 | 不動産・建設系

名古屋市(愛知) 総務（システム・インフラ管理）・IT技術を積極活用する建設、不動産企業／◎土日祝休み◎急成長企業◎名駅直結
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- ベンチャー企業
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

社内の業務が円滑に進むよう、IT環境の整備や不具合対応を中心とした総務業務をお任せします。

【具体的には…】
■Google Workspace（Gmail・カレンダー等）のアカウント設定・管理
■コピー機・スキャナの初期設定およびPDF化不具合の一次対応
■社内ネットワーク（Wi-Fi・LAN等）の不具合の一次対応および外部ベンダーとの連携
■社員のPC初期設定やアカウント管理、使用時の基本サポート
■外部のシステム会社・機器メーカーとの調整、やり取り
■その他、庶務・備品管理・社内環境整備等の総務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします
※専門的な知識が必要な部分については外部業者と連携して対応いただきますが
一定のITリテラシーと初期設定などの実務経験をお持ちの方を歓迎いたします。
別部門にシステム開発を行う部署がありますので連携して総務のポジションから
スキルアップを目指せる環境です。

【HUREX求人担当コメント】
土地の仕入れから建物の完成、そしてオーナー様の資産運用サポートまで
全てに自社で責任を持つビジネスモデルが最大の強みの急成長企業です。
これにより、品質の高い商品を安定的に供給し、顧客からの厚い信頼を獲得しています。

応募資格

【必須条件】
・総務、または社内ITサポート等の実務経験（年数不問）
・Google WorkspaceおよびWindows環境での操作経験
・IT機器・ネットワークに関する基本的な理解と実務レベルでの対応経験
・外部ベンダーとの調整業務に抵抗のない方

【歓迎条件】
・社内インフラ整備やヘルプデスク業務の経験
・少人数体制の企業でIT環境を自走して整えた経験
・問題を切り分けて関係部署や業者と調整・改善を行った経験
・システム、情報処理関連の資格

【求める人物像】
・主体的に物事に取り組める方
・柔軟に社内外とコミュニケーションが取れる方
・技術知識だけでなく、実務に落とし込んで対応できる方

想定年収

～ 402万円

勤務地

愛知県名古屋市
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人事/総務 | 不動産・建設系

千代田区(東京) 総務・IT技術を積極活用する建設、不動産企業／◎土日祝休み◎急成長企業◎東京駅直結
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- ベンチャー企業
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

社内の業務が円滑に進むよう、会議体の運営や社内文書作成など総務業務全般をお任せします。

【具体的には…】
■各種会議体の事務局運営
■社内行事の企画立案と運営
■社内文書作成/管理（報告書・会議資料・稟議書等）
■備品管理/社有車/社宅等の管理
■福利厚生制度の整備と運用
■来客受付・電話・メール・郵便物などの応対
■登記変更作業
■オフィス及び什器類の管理
■データ集計・データ入力・チェック
■入退社手続き
∟法令を遵守した書類当の作成/社外窓口業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
土地の仕入れから建物の完成、そしてオーナー様の資産運用サポートまで
全てに自社で責任を持つビジネスモデルが最大の強みの急成長企業です。
これにより、品質の高い商品を安定的に供給し、顧客からの厚い信頼を獲得しています。

応募資格

【必須条件】
・事業会社での総務（管理部）の実務経験3年以上

【歓迎条件】
・衛生管理者

【求める人物像】
・主体的に物事に取り組める方
・柔軟に社内外とコミュニケーションが取れる方

想定年収

～ 402万円

勤務地

東京都千代田区
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人事/総務 | サービス系

宮古島市(沖縄) 営業（団体予約業務）・国内最大級の総合リゾート開発を手掛けるリゾートホテル／◎住まいサポート（引越補助・寮完備）◎南国リゾート地勤務
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
仕事内容

同社ホテル（沖縄宮古島・現在8ホテル）への団体のお客様（基本15名以上）の予約受付、予約に関するシステム管理、各種調整などをお願いします。

【具体的には…】
・各旅行会社からのホテル予約照会
・社内のレベニューマネジメント部への予約確認
・旅行会社や社内関連部署との調整、問い合わせ対応、他宿泊、夕食、アクティビティ、レンタカーなどの問い合わせ対応など。等

【変更の範囲：会社の定める業務】

【HUREX求人担当コメント】
・宮古島の南岸に広がる130万坪もの敷地にホテル、ビーチ、ゴルフ場、温泉、様々なレストランと、リゾートステイの醍醐味すべてが揃うリゾート展開をしています。約30年の歳月をかけ、広大なリゾートを創り上げてきました。
・目指しているのは、単にホテル&アクティビティという既成のリゾートではなく、リゾートシティという「街づくり」。
・今後、ホテルやレストランだけではなく、ウォーターパーク、温泉、ショッピングセンター、コンサートホールなど、天候や季節にかかわらず楽しめる施設を整備し、お客様の様々なニーズにお応えできる世界有数のリゾートシティを目指していきます。
・今後は、ビジネスでの利用も増える見込みです。その時のために、ビジネスの場となるコンベンションセンターの新設も計画されています。
・また、宮古島に住まいを構える方のためのレジデンス事業はすでにスタートしており、分譲案内も進めています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・基本的なPCスキル
・普通自動車免許（旅行会社の視察アテンド、その他業務上必須となります）

【歓迎条件】
・ホテル・観光業経験者または営業経験者

【求める人物像】
・明るく、物事に柔軟に対応できる方。
・お取引先様や現場との連携した業務でもあるため、コミュニケーションの取れる方。

想定年収

～ 500万円

勤務地

沖縄県宮古島市
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人事/総務 | 不動産・建設系

町田市(東京) 人事総務（管理職クラス）・住宅企画、設計、施工、販売／◎デザイン賞多数受賞◎マイカー通勤可
- 車通勤可
- 管理職・マネージャー
- 正社員
仕事内容

人事総務
※経験、志向により管理職クラス

【具体的には…】
同社は町田、相模原、横浜、川崎エリアの住宅メーカーで現在成長中です。
今後の更なる成長に向け、人事制度改定・導入、就業規則改正など
社内体制構築を推し進める予定です。
経営陣、現場とコミュニケーションをとり、同社の成長を支える
縁の下の力持ちとしてのご活躍を期待しています。

・評価制度の改定、構築、社内浸透、運用
・就業規則の改定、社内浸透、運用
・採用業務
・人材育成
・労務管理（アウトソースしています）
※他、ご経験、現在のメンバーの状況によりご活躍範囲を決めてまいります。

経理、管理会計経験者につきましては、経理にも携わって頂く可能性があります。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREXより】
・国内外のデザイン賞受賞歴を多数持つ会社で、今後の成長が期待できます。
・経験豊富な方が、プレイングマネージャーとして活躍頂けるポジションです。

応募資格

【必須条件】
人事総務分野で制度構築や風土変革に取り組まれた経験ある方

【歓迎条件】
住宅、建設、不動産業界の経験ある方

想定年収

600万円～ 1000万円

勤務地

東京都町田市
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