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製造系システム担当の社内SEとして、業務効率化とデータ活用を推進していただきます。

【具体的には…】
・生産管理システムや関連業務システムの運用・活用推進
・データベース（MySQL等）の構築・保守およびデータ統合
・Excel VBA等を用いた自社独自ツールの開発・改修
・社内各部署へのヒアリング、要件定義
・外部ベンダー（開発元・協力会社）との折衝・相談窓口
※詳細は面談時にお伝えします

▼会社について
・企画から製作まで自社で完結。自分が描いた図面が目の前で形になる感動をダイレクトに味わえます。
・創業8年の新しい組織。自由な発想を大切にし、新しいテクノロジーの追求に一切妥協しない社風です。
・20代の若手から70歳のベテランまで在籍。技術伝承が盛んで、世代を超えて社員同士の仲が良い職場です。

▼働く環境について
・カフェスペースやジムを完備したモダンなオフィス。開放的な空間が、クリエイティブな思考を支えます。
・フレックスタイム制を導入。土日祝休み・年休122日で、仕事とプライベートのメリハリもしっかり。
・昼食補助付きの食堂や社内駄菓子屋、プロ野球の年間シートなど、社員の笑顔を守る仕組みが満載です。

自動機・省力化装置、検査装置などのFA装置における制御設計およびプログラミング業務をお任せします。

【具体的には…】
・制御プログラムの設計：メカ構造や使用用途に基づいたロジックの構築。
・プログラミング作成：自動機や制御システムのソフトウェア開発。
・上流から下流まで：仕様検討からプログラミング、実機での動作確認、客先での立ち上げまで一貫して携わります。等
※詳細は面談時にお伝えします

▼会社について
・企画から製作まで自社で完結。自分が描いた図面が目の前で形になる感動をダイレクトに味わえます。
・創業8年の新しい組織。自由な発想を大切にし、新しいテクノロジーの追求に一切妥協しない社風です。
・20代の若手から70歳のベテランまで在籍。技術伝承が盛んで、世代を超えて社員同士の仲が良い職場です。

▼働く環境について
・カフェスペースやジムを完備したモダンなオフィス。開放的な空間が、クリエイティブな思考を支えます。
・フレックスタイム制を導入。土日祝休み・年休122日で、仕事とプライベートのメリハリもしっかり。
・昼食補助付きの食堂や社内駄菓子屋、プロ野球の年間シートなど、社員の笑顔を守る仕組みが満載です。

自働化・省力化装置、検査装置などのFA装置における電気設計業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・回路設計・機器選定：仕様書に基づき、使用機器に応じた電気回路の設計および選定。
・制御盤の設計・製作：設計図面・回路図面をもとに、制御盤の組立・配線指示。
・機内配線・立ち上げ：装置内の配線、および自社内・客先での装置動作確認・調整。等
※詳細は面談時にお伝えします

▼会社について
・企画から製作まで自社で完結。自分が描いた図面が目の前で形になる感動をダイレクトに味わえます。
・創業8年の新しい組織。自由な発想を大切にし、新しいテクノロジーの追求に一切妥協しない社風です。
・20代の若手から70歳のベテランまで在籍。技術伝承が盛んで、世代を超えて社員同士の仲が良い職場です。

▼働く環境について
・カフェスペースやジムを完備したモダンなオフィス。開放的な空間が、クリエイティブな思考を支えます。
・フレックスタイム制を導入。土日祝休み・年休122日で、仕事とプライベートのメリハリもしっかり。
・昼食補助付きの食堂や社内駄菓子屋、プロ野球の年間シートなど、社員の笑顔を守る仕組みが満載です。

自動機・省力化機器などのFA（ファクトリーオートメーション）装置における機械設計業務をお任せします。

【具体的には…】
・構想設計・仕様確認： お客様のニーズをヒアリングし、最適な装置の形を提案。
・詳細設計： 2D/3D CADを用いて、機構設計や部品図の展開を行います。
・デザインレビュー： 社内各部署（制御・加工・組立）と連携し、仕様の精度を高めます。
・現場フィードバック： 自社工場で組み上がる様子を間近で見守り、微調整を行います。 等
※詳細は面談時にお伝えします

▼会社について
・企画から製作まで自社で完結。自分が描いた図面が目の前で形になる感動をダイレクトに味わえます。
・創業8年の新しい組織。自由な発想を大切にし、新しいテクノロジーの追求に一切妥協しない社風です。
・20代の若手から70歳のベテランまで在籍。技術伝承が盛んで、世代を超えて社員同士の仲が良い職場です。

▼働く環境について
・カフェスペースやジムを完備したモダンなオフィス。開放的な空間が、クリエイティブな思考を支えます。
・フレックスタイム制を導入。土日祝休み・年休122日で、仕事とプライベートのメリハリもしっかり。
・昼食補助付きの食堂や社内駄菓子屋、プロ野球の年間シートなど、社員の笑顔を守る仕組みが満載です。

本ポジションは、管理部にて総務業務を中心に、会社運営を支えていただくポジションです。
契約書の管理や社内ルールの整備、各種手続き対応など、会社の土台となる業務を幅広くご担当いただきます。
まずはご経験やスキルに応じて、対応しやすい業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただくことを想定しています。

【具体的には…】
業務内容例
丨総務・法務
・契約書の作成補助、チェック、管理
・社内規程の管理、更新
・コンプライアンス関連の対応補助
・社内ルールやマニュアルの作成

丨庶務・その他
・備品管理、購買業務
・慶弔対応
・各種書類作成、届出業務
・補助金、助成金の申請補助

※ご経験に応じて、無理のない範囲からお任せしていきます。
※詳細は面談時にお伝えします。

【やりがい】
本ポジションのやりがいは、会社運営を裏側から支える役割を担えることです。
日々の業務を通じて、社員が働きやすい環境を整えたり、会社として必要なルールや仕組みを整備していくことに関わることができます。
・幅広いバックオフィス業務に関わりながらスキルを身につけられる
・会社全体を支えるポジションとして貢献実感を得られる
・未経験からでも、総務・法務の知識を身につけていける
業務に慣れてきた後は、より進めやすくするための工夫や改善にも少しずつ関わっていただくことができます。
まずは日々の業務を着実にこなしながら、少しずつできることを増やしていきたい方に適したポジションです。

【キャリアパス】
ご本人の志向性や適性に応じて、幅広いキャリアの選択肢があります。
▽リーダー・マネジメント志向の方
業務に慣れていただいた後は、担当領域の取りまとめや、後輩のフォローなどをお任せしていく可能性があります。
将来的には、チーム運営や業務改善の推進など、組織づくりに関わっていただくことも可能です。

▽専門性を高めたい方
総務・法務・コンプライアンスなどの領域で経験を積みながら、バックオフィスの専門性を高めていくことができます。
日々の業務の質を高めていくことで、安定して長く活躍いただけるキャリアを築くことが可能です。
いずれのキャリアにおいても、ご本人の希望や成長に合わせて、無理のない形でステップアップしていただける環境です。

・LPガスを利用されている顧客の管理、ガス検針、保安点検作業、住宅機器の販売営業を初めとして、お客様のニーズに応える業務です。細かな器具の修理を承る他、別事業所のパナソニックリフォームクラブへ、水周りのリフォームやリノベーションのご相談を繋ぎます。
・主に宇都宮市内を中心に栃木県内が営業エリアで地域担当制ですので、１日の時間の使い方は自由です。
・現在は全体の顧客数約6,500件に対し、営業1人当たり400~500件を担当しています。増員によりエリアを細分化することで業務負担感の軽減と効率的な営業活動の遂行を目指します。
・営業ノルマはありませんが、目標はあります。目標達成度合いにより賞与支給額に反映します。
・営業は社有車を使用します。作業着、安全靴は貸与します。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
■配属部署：
・本社の販売部の配属となります。

■特徴・魅力：
・残業もほぼなく、プライベートの充実もモットーです。
・働きやすく続けやすい職場環境づくりに力をいれていることもあり、10年以上勤めているスタッフが大半です。

■その他：
・月給には基本給と固定残業手当を含みます。

・LPガスを利用されている顧客の管理、ガス検針、保安点検作業、住宅機器の販売営業を初めとして、お客様のニーズに応える業務です。細かな器具の修理を承る他、別事業所のパナソニックリフォームクラブへ、水周りのリフォームやリノベーションのご相談を繋ぎます。
・主に宇都宮市内を中心に栃木県内が営業エリアで地域担当制ですので、１日の時間の使い方は自由です。
・現在は全体の顧客数約6,500件に対し、営業1人当たり400~500件を担当しています。増員によりエリアを細分化することで業務負担感の軽減と効率的な営業活動の遂行を目指します。
・営業ノルマはありませんが、目標はあります。目標達成度合いにより賞与支給額に反映します。
・営業は社有車を使用します。作業着、安全靴は貸与します。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
■配属部署：
・本社の販売部の配属となります。

■特徴・魅力：
・残業もほぼなく、プライベートの充実もモットーです。
・働きやすく続けやすい職場環境づくりに力をいれていることもあり、10年以上勤めているスタッフが大半です。

■その他：
・月給には基本給と固定残業手当を含みます。

同社の意匠設計担当としてご活躍いただきます

【具体的には…】
・用地取得後の設計
・品質管理（設計～工事～引渡し）
※マンション／高齢者向け住宅／ホテル／老人ホームなどをメインとし、RC造：S造＝７：３の割合で、新築案件が中心となっております。
また、設計事務所様、ゼネコン様、社内営業部門・企画部門等と連携し、各種の発注依頼・確認・ 管理をはじめ、完成イメージ作成や設計図の作成もおこなっていただきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
地主様の資産を守る「土地活用のプロ集団」です。大手にはない柔軟な提案力と、建築から管理まで一貫して担う安定したビジネスモデルが特徴です。商談相手は富裕層が中心で、高い専門性と誠実な対人スキルが磨けます。年間休日124日あり福利厚生が充実しているため働きやすい環境が整っております。

同社の構造設計担当としてご活躍いただきます

【具体的には…】
・構造図及び構造計算書の作成。
・品質向上による管理業務
（構造比較　図面チェック、配筋検査など）
・計画案件に対し、構造的見地からコストダウンを意識した業務の実施
・計画案件の構造的見地での品質確保
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
地主様の資産を守る「土地活用のプロ集団」です。大手にはない柔軟な提案力と、建築から管理まで一貫して担う安定したビジネスモデルが特徴です。商談相手は富裕層が中心で、高い専門性と誠実な対人スキルが磨けます。年間休日124日あり福利厚生が充実しているため働きやすい環境が整っております。

不動産の法人営業をお任せします！

【具体的には…】
■担当業務：
用地仕入れ業務から営業までお任せいたします。
・不動産業者や金融機関、地主等を対象に開発候補地の情報を収集
・取得予定地の所有者との折衝・調整
・取得予定地の現地調査、役所調査、登記調査、契約業務
・民間の法人のお客様へ開発の企画立案、不動産の紹介・営業

■働く環境：
・組織…部長以下8名で構成されています。（部長、副部長、係長3名、新入社員1名、嘱託社員2名）
・再雇用制度もあり、長期的に就業いただける環境です。
・案件や現場に応じて、直行直帰可能です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は設立70年以上の老舗建設会社です。
年間休日も117日あり、土日休みなのでプライベートも充実した働き方が実現可能です！

営業職
※基本から学べます／離職率も低い：介護業界に向けた、業務効率化のサービスをご提案／日本全国の福祉施設がお客様です
・私たちが手掛けているのは、介護業界向けのITサービス。お客様にご活用いただくことで、介護現場の方々の業務負担を減らすことができます。既に約1万事業所へ導入され、当社の売上は3年間で1.5倍！爆発的な成長を遂げています。
・今回入社していただく方には、そのITサービスのご提案をお任せ。知識などは入社後にしっかり教えます。
・今、業界から必要とされているサービスをご提案して、業界を盛り上げていきませんか？

【具体的には…】
介護の現場負担を軽くする、業務システムの提案をお任せします

■主な業務内容
・お問合せの対応
・既存の取引先のフォロー
・展示会でのご案内 など

■反響も多数寄せられています！
・展示会へのご来場
・販売代理店からの紹介
・当社HPからの問合せ
…など、多数の反響を対応します。
※売上は右肩上がりで正直、売れています！

■50％と高い成約率
・当社製品は、業界内で「使いやすい」と評判が高く成約率も抜群。
・最先端のクラウドサービスで、既に約1万の事業者が導入しています。

■更新率90％以上
・同社ではシステムの開発から、販売・導入支援まで一貫体制。
・サポート体制も手厚いため、顧客満足度も4.7／5点を獲得。

■入社後の流れ
・入社後は、1～2週間程度、自社製品の理解など基礎知識を学ぶ研修を本社にて行います。
・その後は、先輩の営業同行などを行いながら製品知識、営業スキルを身につけていきます。
※一人で売れるようになるまで、しっかりとサポートします！

■配属先の編成
・20代～30代が活躍しています！同社の平均年齢は31歳。
・中途・新卒の割合は1：1で、フラットな雰囲気があります。
・同年代が集まるオフィスは、ワイワイとコミュニケーションも活発。
・全体の4割ほどが女性で、子育て中の社員も活躍しています。
・フランクな人が多いので、質問もしやすいですよ！

■将来のキャリアパス
・成績優秀者を目指そう：毎年3～4名ほどが選出され、海外研修を実施。
・米国のマイクロソフト本社への訪問など、レアな経験ができます！

■変化のある仕事を楽しむ
・全国各地にお客様がいますので、出張をする機会も多くあります。
・宿泊代・交通費・日当が出るので、旅行好きの方には嬉しいですね！

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・オフィスは静岡駅目の前の「葵タワー」。毎年前年比を更新しながら成長を続けており、業績も絶好調です！
・最先端のITソリューションを介して、介護・福祉などの分野を間接的に支えてきた当社。おかげさまで、主力製品である「BlueOceanNote」のシェアは伸びており、全国8,800の事業所で導入されています。

自社開発している電子カルテシステムのインストラクターとして歯科医院の先生方に操作の説明等を行います。

【具体的には…】
・顧客にとっての導入目的の明確化
・推進体制や導入スケジュールの策定を支援
・運用提案・新機能の提案・運用アドバイス等
・導入後の定着支援・アフターケア
・社内開発部門への顧客ニーズの伝達
操作説明や運用指導等で終了せず、様々な要望にお応えしつつ、製品提案もします。経営支援ともいえるやりがいのあるお仕事です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【教育研修制度】
入社後は業界研修をはじめ、製品の操作研修や歯科医療の保険研修などがあります。OJT研修で実際の業務に触れながら、社内でのロールプレイングで反復練習ができる環境です。

【成果指標】
訪問数や対応数はsalesforceで管理しています。歯科医院の先生方とお話をし、追加提案も行うこともあります。

【仕事の特徴】
・週2～3回は客先訪問があります。時間により直行直帰も可能です。
・システム導入時は訪問を行い、ヒアリングや操作説明を行います。3ヶ月を目途に遠隔フォローに切り替えとなりますが、長期的なお付き合いができます。
・顧客から頼られるためには、歯科知識の他にハードウェアやソフトウェア、ネットワークに関わる知識が必要です。

【魅力】
・開業医から大手医療法人、歯科大学まで様々なクライアントとお取引しています。マニュアル的な説明だけでなく「こうした方がスムーズにいきますよ」などの提案ができると、非常に喜んでいただける点が魅力です。
・電子カルテは今や、歯科診療に不可欠のアイテムとなっています。サポートの結果、業務効率化を実現し「来院患者数が増えた」「スタッフの残業が減った」という報告をいただくことも。自分の働きかけが、歯科医師だけでなく関わる方全員の役に立てたと実感できます。

経営全般に関わる課題解決支援を行います。
（事業再生支援、事業承継支援、M&A支援、補助金申請支援、IT活用支援 等）

【具体的には…】
・顧客へ経営課題をヒアリング
・課題に対して状況分析、解決策の立案
・解決策の推進とその後の効果分析、報告業務
・金融機関との交渉
等

※経営コンサルタント補助業務は定型業務が多く業務マニュアルも備えておりますので、会計事務所又はコンサルティング会社の勤務経験がない方でもご活躍いただけます。

※詳細は面談時にお伝えします

管理・経営企画
・管理では、「人事」「経理」「総務」「営業事務」を行い、経営企画では営業分析や業績管理を行います。
・会社を支える重要なポジションだからこそ成長ができ、やりがいもあります

【具体的には…】
■人事
各種採用業務
┗企業説明会の企画・実施/採用計画の立案/面接対応/求人媒体選定
人事制度システムの管理・統括
新入社員対応 など

■総務
備品の管理・発注・社内の環境整備など。
※そのほか、経費精算や給与関連のサポート業務など。

■経理
精算業務
請求書処理
請求書発行業務
現金管理
予算管理
監査
税理士とのやりとり

【入社後の流れ】
■まずは各業務の担当者が順番にレクチャー。
業務フローから具体的な運用方法まで、丁寧にお教えします。

■OJTと並行しながら、週1くらいのペースでお客様からの電話対応や、お客様のサポート対応も担当！お客様との直接のやり取りを通じて、製品に関する理解を深めていきましょう。

【将来のキャリアパス】
■拡大フェーズだからこそ、有益な経験を重ねることが可能です。
・経営指標などを注視しながら戦略を考え、会社のさらなる発展に貢献してくれることを期待します。

■成果主義に近い評価を行っており、30代の部長なども珍しくありません。
・様々なことを“数値化”することで解像度を高め、頑張りをフェアに査定しています。

■社員の半数が20代！若手が活躍中で風通しの良さも
・社員の約半分が20代と、若手が多数活躍している当社。こうした背景には年齢や立場、職種に関わらず自分の考えが伝えやすい風通しの良さがあります。
・特に今回募集する管理部門は、社長や役員とも近い距離で仕事をしますが、そうした経営層とも話がしやすく、意見を受け入れてもらいやすいこともやりがいになるでしょう！
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・オフィスは静岡駅目の前の「葵タワー」。毎年前年比を更新しながら成長を続けており、業績も絶好調です！
・最先端のITソリューションを介して、介護・福祉などの分野を間接的に支えてきた当社。おかげさまで、主力製品である「BlueOceanNote」のシェアは伸びており、全国8,800の事業所で導入されています。
・これからも円滑な業務を行い成長を続けていくには、会社の根幹となる管理部門（バックオフィス部門）の底上げが欠かせません。
・未経験からの挑戦を歓迎していますので、ぜひ成長著しいITベンチャーで新しいキャリアを築きませんか？

開発エンジニア（自社開発のパッケージソフト）
・介護・福祉現場を支える記録管理の自社システムの付加価値を高める、新機能の開発などに携わります

【具体的には…】
▼プランニングする(要件定義)
▼システム設計を行う(設計)
▼プログラムを組む(実装)
▼動作を確認する(テスト)

■ユーザーとの距離が近い！
・客先に出向いてニーズを吸い上げるほか、問い合わせに対応することもあります。
・未経験からでも安心の研修体制！！
・入社直後は座学でのプログラミングスキル学習が始まりMicrosoft認定資格の知識も取得していきます。
・座学研修修了後に総集編としてプログラムを組み、実戦形式でスキルを磨きます。

その後はレベルに応じてプログラムの実装やテストなどのタスクが割り振られ実務へ進んでいきます。

■入社後の流れ
・3～6ヵ月かけて育成！
まずは、お客さま先への導入やユーザーサポートを通じて自社製品を理解。
同時にプログラミングスキルも磨いていきましょう。

■2年目で設計に挑戦！
・早い段階から、機能開発の上流工程に挑戦できるチャンス。あなたのペースに合わせて任せていくので、安心してください。

■配属先の編成
※20～30代が活躍中
・開発チームのメンバーは、12名(男女比6:4)で、平均年齢は30歳。
・若手が活躍中の職場で、新人でもすぐ打ち解けられます。
※7割が未経験スタート！
・新卒メンバーも含め、エンジニアの多くが知識ゼロで入社。
・未経験者の気持ちをよく理解している先輩の存在は、心強いでしょう。

■介護・福祉業界に貢献できるから、やりがいが大きい！
※1万拠点以上に導入！
・介護・福祉業界を支えるパッケージソフトに特化し、利便性を追求し続ける同社。
・専門性を強みに、高い評価を獲得しています。
※社会課題を解決！
・人材不足が深刻化するなか、記録業務の負荷軽減を実現。
・現場の方々が本来の業務に集中できる、環境づくりを支えています。

■自社製品を扱っているからこそ、能動的に業務に取り組める
・同社の大きな特徴は自社製品を扱っていることです。エンジニア自らが「こういう機能があったほうがいいのではないか」と積極的に提案できます。
・開発はいわゆるアジャイル型で、短いスパンで新しいことに挑戦していけるのも、大きなメリットです。
・能動的に動ける、責任を持ってある程度自由に動きたいという思いを持つ人に、ピッタリの環境だと思います。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・オフィスは静岡駅目の前の「葵タワー」。毎年前年比を更新しながら成長を続けており、業績も絶好調です！
・最先端のITソリューションを介して、介護・福祉などの分野を間接的に支えてきた当社。おかげさまで、主力製品である「BlueOceanNote」のシェアは伸びており、全国8,800の事業所で導入されています。
・これからも円滑な業務を行い成長を続けていくには、会社の根幹となる管理部門（バックオフィス部門）の底上げが欠かせません。
・未経験からの挑戦を歓迎していますので、ぜひ成長著しいITベンチャーで新しいキャリアを築きませんか？

カスタマーサクセス（システム導入およびサポート）

【具体的には…】
・製品を契約したお客様先に出向き、製品を使う環境の構築や操作方法のレクチャーなどを行います
・また、お客様の課題解決のための提案なども行います

※紙からシステムへの円滑な移行に尽力
※「導入後、これまで記録に使っていた時間を本来の介護に充てられるようになった」という声も多くいただきます。この仕事に携わって良かったと思える瞬間です。
・導入・サポートの役割は、システムをより便利に使っていただく支援をすることです。
・利用者はこれまで紙で行っていたことをPCやタブレットで行うことになるのですから、戸惑いが生まれて当然です。
・その戸惑いをなくし、紙からシステムへの円滑な移行を実現して、快適に使っていただくことを目指します。
・中でも、システムをどのように運用して現場で活用するか、お客様と一緒に考えることはとても大切です。
・導入に際しては、各施設に足を運び、管理者や現場スタッフの方に使い方の研修をします。
・デジタルに慣れていない方も多いので、電源の入れ方からお教えすることも少なくありません。
・導入が終わった後も、わからないことがあれば電話でお答えするなど、日々の業務を裏方として支えています。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・オフィスは静岡駅目の前の「葵タワー」。毎年前年比を更新しながら成長を続けており、業績も絶好調です！
・最先端のITソリューションを介して、介護・福祉などの分野を間接的に支えてきた当社。おかげさまで、主力製品である「BlueOceanNote」のシェアは伸びており、全国8,800の事業所で導入されています。
・これからも円滑な業務を行い成長を続けていくには、会社の根幹となる管理部門（バックオフィス部門）の底上げが欠かせません。
・未経験からの挑戦を歓迎していますので、ぜひ成長著しいITベンチャーで新しいキャリアを築きませんか？

当社サービスを導⼊している⻭科医院に対し、導⼊後の伴⾛を⾏いながら、課題に応じた施策を企画‧展開し、具体的な提案へとつなげていくカスタマーサクセス業務です。

ほとんどの⻭科医院は、院⻑先⽣が経営も治療も⾏う⼩規模な医院です。
医院内に⼈事やマーケティングの専⾨⼈材がいないからこそ、サービス導⼊後、カスタマーサクセスとしてのアドバイスやノウハウ提供の付加価値が⼤きくなります。

採⽤やマーケティングに関する知⾒を⾝につけ、⻭科医院の課題解決に向けた具体的なアドバイスやノウハウを提供することで、顧客を成功へと導く役割を担います。研修やマニュアルを通じて学びながら徐々に対応範囲を広げていけるため、未経験からでも安⼼して挑戦できます。

【具体的には…】
・定期的に医院とコンタクトをとり、サービス活⽤状況や課題をヒアリング（電話やWEB会議ツール、LINEでのやり取りが中⼼）
・導⼊済みサービスの効果レポートの提供や、より効果的な活⽤⽅法のご提案
・課題を深掘りする中で新たなニーズを発⾒し、サービスの改善案や新サービス案を起案
・ホームページやWeb広告、予約管理システム、採⽤‧マーケティング代⾏など、幅広い⾃社サービスを組み合わせて、医院の経営改善をサポート

また、営業職のような売上⽬標はありませんが、医院とのコンタクト数や提案実施数といった“量”に加え、ヒアリングの深さや提案の的確さといった“質”もKPIとして設定しています。⽇次レベルで定量⽬標を持ち、⽇々改善を重ねながら、データに基づいてプロセスを改善していくカルチャーです。

■取り扱うサービス
・採⽤⽀援サービス（⼈材紹介サービス、求⼈広告サービス、採⽤業務代⾏)
・マーケティング⽀援サービス（集患サービス、集客業務代⾏、ホームページ制作）
・DX⽀援サービス（予約管理・CRMシステム「予約＆集客管理」）

※詳細は面談時にお伝えします

【やりがい】
⻭科医院の様々な経営課題に対し、当社が網羅性のあるサービスラインナップとノウハウを揃えているからこそ、顧客の視点に⽴ったカスタマーサクセスが成り⽴ちます。
サービスを最⼤限活⽤して成果につなげていただけるように、顧客に伴⾛することが、この仕事ならではのやりがいです。顧客ごとの課題をいち早く捉え、改善につなげる提案を重ねることで、⾃らのスキルや知⾒も磨かれていきます。
また、当社が直近2年で10件の新規サービスをリリースするなど、新規サービス開発に積極的な企業だからこそ、顧客の声を社内に還元することで、新サービスの事業開発に貢献でき、カスタマーサクセスとしての付加価値も感じやすい環境です。
2024年に新設された部署のため、業務改善や効率化、オペレーション策定など、組織づくりの余地が⼤きく、チームとして成⻑していくやりがいを実感できます。

【育成環境】
当社では、各プロセスごとの詳細なデータ分析を⾏い、KPIや他メンバーとの対⽐、トレンド分析などから課題を明確化して問題解決を繰り返し⾏います。
マネジャーには「単に結果だけで評価を下すということではなく、その結果に⾄った真因を特定・改善して成⻑に導く」ということが明確に求められていますので、マネージャー・リーダーがサポートをしながら、⼀緒に成⻑に向かっていくというカルチャーがあります。
さらに当社では、マニュアル作成や業務の仕組み化にも注⼒しています。
これにより、未経験者でも安⼼して業務に取り組めるだけでなく、業務負担が軽減され、担当者が求職者に向き合う時間が増えるとともに、誰が対応しても⼀貫した質の⾼いサービスを提供できる体制づくりが進んでいます。

【キャリアパス】
マネージャーとしてマネジメントを担っていただく道や、カスタマーサクセスのエキスパートとしてキャリアを積んでいく道があります。
マネージャーでは、上記にあるカスタマーサクセス活動に加えて、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、顧客ニーズを元にしたサービスの改善提案∕新サービスの企画⽴案、営業戦略の⽴案や、⽬標‧売上管理など、幅広い役割を担います。
エキスパートでは、カスタマーサクセスとして活躍し続けることで組織に貢献し、MGRを上回る報酬を得ることも可能です。
いずれも、事業拡⼤を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮することが求められます。

本ポジションは、代表直下の管理部にて、会計業務を主軸としながら総務‧法務などの管理業務にも関わり、会社運営を⽀えていただくポジションです。

会社全体の状況を構造的に捉えながら、経営陣と現場をつなぎ、組織運営が円滑に進む状態を整える役割を担っていただきます。

仕訳や決算といった実務からスタートしつつ、将来的には管理体制の⾼度化、業務フローの再設計、経営数値の分析‧可視化など、より抽象度の⾼いテーマにも関わっていただくことを想定しています。
※⼊社時の役割や責任範囲は、ご経験‧能⼒‧志向性に応じて柔軟に検討いたします。

【業務内容例】
■経理∕財務（業務の8割程度）
・経費精算
・⼊出⾦∕⼝座別資⾦管理
・債権債務管理
・⽉次決算
・資⾦繰り管理
・決算資料∕経営報告資料の作成

■総務・法務（業務の2割程度）
・コンプライアンス対応 ‧社内規程の管理∕更新 ‧各種認定制度対応

※詳細は面談時にお伝えします。

【業務のやりがい】
本ポジションのやりがいは、数字の⾯から会社の現状を正しく捉え、経営の意思決定を⽀えられることです。
当社は現在、組織‧事業ともに今後の成⻑に向けて、経営基盤を再構築していくフェーズにあります。
その中で管理部⾨は、単なるバックオフィスではなく、経営の意思決定を⽀える機能としての役割を担っています。

・経営陣と直接コミュニケーションを取りながら、意思決定の質を⾼めることができる ‧数字や事実を丁寧に積み上げ、会社の現状を正しく可視化できる
・「本当にこれで良いのか」と問い続けることで、管理⽔準を⾼められる
・数値の変化や違和感に気づき、リスクや課題の早期発⾒につなげられる
・業務フローや管理体制を整え、組織全体の⽣産性向上に貢献できる

ベンチャーならではの裁量の⼤きさと、代表直下という距離の近さがあるため、⾃らの思考と⾏動が会社の意思決定や成⻑に直結します。
派⼿さはありませんが、組織を⽀え、経営を前に進める中核としての⼿応えを感じられるポジションです。

【キャリアパス】
マネジャーとしてマネジメントを担うのではなく、経営管理のエキスパートとしてキャリアを積んでいく道も歓迎しています。

▽マネジャーとして…
上記の業務に加え、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、経営企画の⽴案など、当社の事業成⻑をドライブする幅広い役割を担います。

▽エキスパートとして…
業界を代表する経営管理職の⼀員として、優れた業務管理やアウトプットを創出し続けることで、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。

投資ファンド事業のアソシエイトとして、パートナー・ヴァイスプレジデントの下でサポート業務を中心に、投資検討から投資事項・PMI（投資先への成長支援）、及び最終的な投資先売却までの投資業務全般を担当いただきます。

・投資候補先の企業価値評価
・投資候補先の買収時監査の一部（弁護士・会計士・ビジネスコンサルタントとのやり取りなど）を担当
・投資先に対するハンズオンによる経営支援
・投資先売却に関する業務の一部を担当

ファンド業務に一気通貫で関与いただくため、多岐に渡るスキルが身に付きます。
昇格・昇給に関しては、個人の実績に応じて評価をしており、
過去には数ヶ月で昇格したメンバーもいます。

【HUREX企業担より】
■ファンド会社では希少なファンド事業担当求人です。
■短期間で中小企業投資の全業務を担っていただけ、
　中小企業投資に関する多岐に渡るスキルが身に付きます。

※詳細は面談時にお伝えします

電気工事施工管理業務をお任せします

【具体的には…】
・電気工事における現場施工及び施工管理業務
等

※詳細は面談時にお伝えします