求人を探す|101ページ目

電気設備(管理職候補)として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・工場内の電気設備の保守メンテナンス
・生産設備の管理、工程改善
・電気工事、制御設計、構内配線管理
・設備導入計画、ベンダー交渉、導入進捗管理
・官公庁対応（消防法、労働基準法、建築法、安全衛生管理など）
・マネジメント業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・電気設備のメンテナンスの経験がある方
・マネジメント経験がある方
・消防法、労働基準法、建築法、安全衛生管理などの知見がある方

【歓迎条件】
・英語力がある方

グループ会社全体の経理業務（財務会計、財務）を推進いただきます。
事業規模拡大に向けて様々な施策を講じてきた中、社内の体制整備も必要な状況となっております。
社長とも距離が近い環境下で業務推進をお任せします。

【具体的には…】
・経理部門のマネジメント、メンバー育成
・財務会計：決算業務、決算業務の早期化、連結決算
・財務：財務戦略（融資計画）の立案、銀行折衝
・管理会計：予実管理、経営指標のとりまとめ
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理部門のマネジメント経験
＜下記いずれか必須＞
・財務業務（融資計画の策定、銀行対応等）
・財務会計（決算業務の早期化、連結決算）

【歓迎条件】
・管理会計（予実管理、経営指標のとりまとめ）

リペア事業部における営業責任者(責任者候補)として、成長事業の中核メンバーとして、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・新規顧客/リピート顧客に対する営業企画をメンバーと一緒に立案
・営業数値の管理
・問い合わせ対応(反響営業)
・Web説明会の提案及び実施、メルマガ配信等
・WEBマーケティング(HPの更新・WEB広告運用・メルマガ発行)
・見積作成、受発注管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
◎電子機器、医療系機器、環境製品などの受託製造を手掛ける老舗優良企業です。
◎リード獲得・インサイドセールス・フィールドセールスの3つに区分しています。まずはメイン業務として、インサイドセールス（問合せ対応・メルマガ改善・WEB説明会の実施）に従事いただきます。営業KPIの管理を行い、リード獲得（HPの改善案立案・WEB広告の運用（外注先管理）・展示会出展。）やフィールドセールス（顧客訪問）においても、メンバーと共に改善を進めていただきます。

【必須条件】
・コミュニケーション能力が高い方
・論理的な説明ができる方
・インサイドセールスのご経験がある方

【歓迎条件】
・マネジメント経験３年以上

主に公共工事における道路や河川等の土木施工管理業務をお任せいたします。
川・道路・橋梁などの土木工事における施工計画を作成し、現場における工程管理や安全管理などを行って頂きます。

【具体的には…】
・土木工事（舗装、橋、河川など）における施工計画の検討、作成
・現場での施工管理
・付随する書類処理
・周辺住民への説明
等

※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
所属していただく工事部には14名の社員が在籍しており、施工管理を行うメンバーは全員が土木施工管理技士の資格を有しております。
基本的には1つの現場につき１名の施工管理技士が配置され、現場を担当していただきます。工期は短いものから半年以上のものと様々です。
30代～60代のメンバーがご活躍しています。

【主要顧客】
国土交通省出先機関／埼玉県越谷県土整備事務所／越谷市役所など

【HUREX求人担当コメント】
・担当エリア：越谷市を中心とした埼玉県東部となります。そのため出張等は発生いたしません。（直行直帰も可能)
・竣工したばかりの越谷市役所の近隣がオフィスとなりますので、利便性の高い立地となります。
・定年65歳となりますので、長く安定してご勤務できる企業です。
・越谷市を中心として地場で長く公共工事を営んできたので、地域でも知名度が高く社会貢献性の高い会社で業務に携われます。

【必須条件】
・2級土木施工管理技士をお持ちの方

【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士をお持ちの方

急成長企業の社長の右腕として、財務の面や社内のメンバーのマネジメントお任せ致します。

社長の経営判断をサポートし、経営企画や財務業務を中心に会社の成長を推進する重要な役割を担います。また、社員のメンバーを管理・指導し、チーム全体のパフォーマンス向上に貢献していただきます。

【具体的には…】
・経営戦略の立案・実行サポート
・財務分析、予算策定、資金調達の補助
・社長の意思決定をサポートするデータ分析や資料作成
・内外のステークホルダーとの交渉や調整、会議の運営
・社長の日程管理、スケジュール作成、タスク進捗管理
・経営課題の抽出と解決に向けた提案および実行
・社員メンバーの管理、業務の進捗確認、育成やサポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
この職位は、当社の経営を支える中核的なポジションです。経営企画や財務業務、そしてチームマネジメントを通じて、会社の発展に寄与したいという意欲をお持ちの方をお待ちしています。

【必須条件】
・経営企画や財務に関する基本的な知識
・論理的思考力と課題解決力
・高いコミュニケーション能力と調整力
・データ分析スキル（Excelや財務管理ツールの使用経験があると尚可）
・チームマネジメント経験やリーダーシップスキル

【求める人物像】
・経営企画や財務に関する基本的な知識
・論理的思考力と課題解決力
・高いコミュニケーション能力と調整力
・データ分析スキル（Excelや財務管理ツールの使用経験があると尚可）
・チームマネジメント経験やリーダーシップスキル

道路やトンネル、河川、ダム、港湾施設など、公共性の高い事業を中心に、長年に渡り培ったノウハウや技術を基に施工管理に携わって頂きます。

【具体的には…】
・工事（現場での工事、作業員や協力会社との調整をしつつ業務を行う。）
・スケジュール管理（工事の工程表作成、期日に応じた作業を行う、スケジュールの見直し）
・請求書管理（請求書の作成・提出、支払い状況の確認）
・安全管理（現場での安全管理・対策の実施）・品質管理（工事品質の確保、検査の実施）
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【必須条件】
・施工管理の資格をお持ちの方
・普通自動車免許（AT限定可）

財務職として以下の業務をお任せします。
※財務経験をお持ちの方、金融機関出身の方は歓迎です！

【具体的には…】
・財務戦略の立案
・予算・資金管理
・資金調達（銀行交渉）
・余剰資金の運用
等

【HUREX求人担当コメント】
★社員の働きやすさや定着率の向上へ向けて企画立案など新しい制度作りに携わりたい方にもおすすめ！
★残業少なめで多くの社員が定時退社、遅くとも19時半には退社しています！
★社員の頑張りはしっかりと評価する環境で入社後もキャリアアップできる環境です。
★福利厚生や手当を手厚くしているの大きな魅力の1つ！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・財務経験
・金融機関対応経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・金融機関出身者
・簿記資格

【求める人物像】
・周囲と協調性を持って接することが出来る方
・自身が担当する業務に責任を持って取り組める方

土木事業責任者としてご経験に応じて下記業務に従事して頂く予定です。
見積書などの書類作成、安全会議への出席などの実務業務は部下となる課長職がメインで行っています。
建設事業部の責任者として、取引先である大手ゼネコンの所長などとのやり取りを担っていただきます。

【具体的には…】
・部門マネジメント
・工事統括管理：安全・品質が保たれているかの確認、各案件の見積確認など
・営業管理：取引先であるゼネコン・サブコンなどとの関係性強化による案件創出
・公共工事入札に関しての業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

※オンライン会議も積極的に活用していますが、実際に現場に赴き、所長などとのやり取りを行わなければならない場面もあるため、月の1/3ほどは出張がございます。日帰りもしくは1泊2日の短期間の出張ほとんどです。

【必須条件】
・ゼネコンまたはサブコンでマネジメント経験がある方

【歓迎条件】
・建設・土木業で経営業務の管理責任者または経営業務の管理責任者に準ずる地位で5年以上の業務経験がある方

シニアWebエンジニア
・自社サービスの開発業務をお任せします。
・現在のメインは自社サービスの開発業務ですが、将来的には新規事業など全社的な開発エンジニアとしての業務をご担当いただく可能性があります。

【具体的には…】
・自社サービスである宿泊領域のSaaSのフルスタック・フルサイクルな領域での開発
・メンバーの育成
・プロダクトの品質向上のためのコードレビュー
※モダンな技術へのリプレイスも現在検討しているので、技術選定に意見をあげることも可能です。
※事業拡大・メンバー増加に伴う開発フローの整備・改善、チームビルディングにも意見をお願いします。
※ビジネスサイドのメンバーと打合せの上、仕様策定、アーキテクチャ選定、機能の実装・保守を通じてサービスの発展に貢献頂きたく思います。各工程における役割は柔軟に変化します。
※詳細はご面談時にお伝えします。

【自社サービスについて】
・宿泊SaaS事業におけるホテル・旅館システム（PMS）。
・業界最多クラスの導入実績を誇るモバイルチェックインシステムです。
・フロントに設置するタブレット端末やお客様のスマートフォンを活用することで非対面チェックインを可能にし、自動仕訳機能・自動部屋割り・清掃管理機能などを提供フロントの無人・省人化、業務の効率化を実現しております。

【必須条件】
・Web開発（フロントエンドエンジニア）実務3年以上
・Web開発（バックエンドエンジニア）実務3年以上

【歓迎条件】
・TypeScriptとPHPの使用経験
※メインの言語としてTypeScriptとPHPを使用しているため、ご経験をお持ちであればキャッチアップしやすい環境です。

【求める人物像】
・アイデア・創意工夫が得意な方
・行動力にあふれる方
・社会・人に関心を持つ方

大阪支社にて新たに立ち上がるコンサルティング部の責任者として、以下の業務をお任せします。
既存顧客への価値提供を高め、大阪支社で独自に事業をグロースさせることがあなたのミッションです

■KPIツリー運用
　- KGI・KPI設計
　- 課題発見～課題解決策立案～施策実行～運用効果測定
　- 行動指標の策定

■社内コミュニケーション
　- 経営陣（役員/支社長など）との定例的なコミュニケーション
　- 数値報告・社内MTG

■組織マネジメント
　- 部下のマネジメント・教育・育成
　- 分析～意思決定
　- 中長期的な採用計画の立案・採用活動

お客様は、既に当社のサービスを導入してくださっている既存顧客のみ。
いずれもマーケターが存在し、運用実務を担ってくれています。
コンサルティング部に所属しているコンサルタント（ルート営業）は、
お客様が抱える採用課題・経営課題を解決するためのコンサルティング業務を行います。

【取り扱いサービス】
コンサルティング部が取り扱うのは、新規SaaSプロダクトを含めた2つのサービス。
ローンチからわずか数年で導入社数10,000社を突破した《顧客満足度80％》のサービスに加え、
2025年ローンチ予定の新規サービスの提案を行います。

●採用課題を解決するSaaS×採用支援商材
●集客課題を解決するSaaS×集客支援商材

お客様は、中小企業・個人事業主がメイン。
「良い商品はあるのに売り手がいない」というお客様には採用支援商材を、
「良い商品はあるのにどう集客したら良いのか分からない」というお客様には集客支援商材を提案します。

採用課題も、集客課題も、お客様の事業経営における課題であることに変わりはありません。
それぞれの課題の把握と、解決のために伴走しながら最適なプランを提案することが、コンサルティング部のミッションです。


※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は創業からわずか9期で取引社数40,000社を突破し、Indeedの「ベストグロース賞」を受賞するなど、その成長力と信頼性が高く評価されています。同社の強みはWebサイト制作、Webマーケティング、SEO対策、デザイン制作、撮影・編集、広告運用など、幅広いWebソリューションをワンストップで提供していることです。これにより、クライアントは複数の業者に依頼する手間を省き、効率的な業務運営が可能となります​。

【必須条件】
以下いずれかの経験
■既存営業組織のマネジメント経験
■SaaSビジネスのグロース経験

面接では、どのような考えのもと施策を考案・実行し、どのような結果が得られたかをお伺いします。
営業業務外であっても、業務改善提案やその実績などもあれば教えてください。

【歓迎条件】
■上級管理者（部長職以上）としての就業経験3年以上
■人材・集客における商材の提案営業組織のマネジメント経験
■Web広告（Google/Yahoo!）、SNS広告（X/YouTube/Meta/LINEなど）の運用経験・知識
■IT・Web・HR業界での就業経験

同社エンジニアリング部にて施工管理職に従事いただきます。

【具体的には…】
・当社が営んでいる省エネ・再エネ事業の、導入に関わる工事の施工管理をお任せいたします。
・自社で実際の工事を行っているわけではなく、自治体から受注した業務を地元の工事会社と共に進めております。
・プロジェクトは個別施設だけでなく、多くの施設を同時に行う内容が多く、それらのプロジェクトが無事に遂行すべく、チームの人員を牽引するプロジェクト管理が出来るリーダ的役割を期待します
等
※詳細は面談時にお伝えします

※当ポジションは、経験豊かな管理職候補から実務レベルを行う担当まで幅広く募集しております。

【HUREX求人担当コメント】
省エネルギー・再生可能エネルギーを活用し、様々な課題を解決する企業です。
同社は「電気に関連した環境ソリューション事業を通じて、持続可能な社会の実現」を目標とし地方公共団体と連携し、
市町村ごとの地域性特性を考慮し省エネルギー・再エネルギーを活用したカーボンニュートラル実現に向けた課題抽出、
実現に向けたプラン策定から導入に至るロードマップをご提案しています。
地方公共団体が保有する公共施設における、省エネ機器（LED照明、高効率空調等）導入のコンサルティングや再生可能
エネルギー（自家消費型太陽光発電）などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理など全般的な事
業を行います。地方公共団体と寄り添い様々な課題の解決に寄与します。
また、施設・避難所施設における省エネ・再エネ設備導入においてはＣＯ２・コスト削減だけでなく、災害発生時のレジ
リエンス強化を同時実現する事業を行っております。

【必須条件】
・太陽光、電気工事、空調いずれかの施工管理経験者で下記有資格必須
・1級電気工事施工管理技士、1級電気工事士、1級管工事施工管理技士

※各資格2級保持者応相談

【求める人物像】
・主体的な行動ができる方
・協調性を大切にしコミュニケーションを取りながら業務遂行ができる方

同社本社エンジニアリング部にて施工管理職に従事いただきます。

【具体的には…】
・当社が営んでいる省エネ・再エネ事業の、導入に関わる工事の施工管理をお任せいたします。
・自社で実際の工事を行っているわけではなく、自治体から受注した業務を地元の工事会社と共に進めております。
・プロジェクトは個別施設だけでなく、多くの施設を同時に行う内容が多く、それらのプロジェクトが無事に遂行すべく、チームの人員を牽引するプロジェクト管理が出来るリーダ的役割を期待します
等
※詳細は面談時にお伝えします

※当ポジションは、経験豊かな管理職候補から実務レベルを行う担当まで幅広く募集しております。

【HUREX求人担当コメント】
省エネルギー・再生可能エネルギーを活用し、様々な課題を解決する企業です。
同社は「電気に関連した環境ソリューション事業を通じて、持続可能な社会の実現」を目標とし地方公共団体と連携し、
市町村ごとの地域性特性を考慮し省エネルギー・再エネルギーを活用したカーボンニュートラル実現に向けた課題抽出、
実現に向けたプラン策定から導入に至るロードマップをご提案しています。
地方公共団体が保有する公共施設における、省エネ機器（LED照明、高効率空調等）導入のコンサルティングや再生可能
エネルギー（自家消費型太陽光発電）などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理など全般的な事
業を行います。地方公共団体と寄り添い様々な課題の解決に寄与します。
また、施設・避難所施設における省エネ・再エネ設備導入においてはＣＯ２・コスト削減だけでなく、災害発生時のレジ
リエンス強化を同時実現する事業を行っております。

【必須条件】
・太陽光、電気工事、空調いずれかの施工管理経験者で下記有資格必須
・1級電気工事施工管理技士、1級電気工事士、1級管工事施工管理技士

※各資格2級保持者応相談

【求める人物像】
・主体的な行動ができる方
・協調性を大切にしコミュニケーションを取りながら業務遂行ができる方

同社本社エンジニアリング部にて電気設備設計に従事いただきます。

【具体的には…】
基本的にこれまでのお仕事のご経験に照らし合わせてお任せしますが仕事としては下記が挙げられます。
＜設計＞
・施設の電気設備設計全般…公共施設、上下水道施設や公園照明、防災施設（避難所や災害対策拠点）など
・エネルギー効率の改善立案…照明のLED化やエネルギー管理システムの導入設計、再生エネルギーを活用した電気設備計画
・配線や回路設計…建物内部の配線計画や回路設計、配電盤、分電盤の設計と容量計算
・法規制や基準への適合性確認…電気設備に関する法律（建築基準法、電気事業法など）の遵守、自治体独自の基準やガイドラインに基づく設計。
・図面作成、修正
・電気設備の耐震化、災害時の非常用電源設計

＜その他＞
・コスト計算と予算管理…積算、コスト試算、設計調整
・最新技術の調査と導入…電気設備に関する新技術や製品の調査、スマートシティ関連の調査
等
※詳細は面談時にお伝えします

※当ポジションは、経験豊かな管理職候補から実務レベルを行う担当まで幅広く募集しております。

【HUREX求人担当コメント】
省エネルギー・再生可能エネルギーを活用し、様々な課題を解決する企業です。
同社は「電気に関連した環境ソリューション事業を通じて、持続可能な社会の実現」を目標とし地方公共団体と連携し、
市町村ごとの地域性特性を考慮し省エネルギー・再エネルギーを活用したカーボンニュートラル実現に向けた課題抽出、
実現に向けたプラン策定から導入に至るロードマップをご提案しています。
地方公共団体が保有する公共施設における、省エネ機器（LED照明、高効率空調等）導入のコンサルティングや再生可能
エネルギー（自家消費型太陽光発電）などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理など全般的な事
業を行います。地方公共団体と寄り添い様々な課題の解決に寄与します。
また、施設・避難所施設における省エネ・再エネ設備導入においてはＣＯ２・コスト削減だけでなく、災害発生時のレジ
リエンス強化を同時実現する事業を行っております。

【必須条件】
・電気設備設計の業務経験者
・自治体施設、大型商業施設、ビルなどの大規模プロジェクトでの設備設計経験

【歓迎条件】
・1級建築士歓迎

【求める人物像】
・主体的な行動ができる方
・協調性を大切にしコミュニケーションを取りながら業務遂行ができる方

人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。責任者として、チームを牽引していただきます。

【具体的には…】
・キャリアコンサルティング(正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々)
・転職先をお探しの求職者との面談および面接対策
・人手不足の企業様へ求職者をご紹介
・就職支援の全般的なサポート
・エージェント業務（RA・CA業務を一気通貫で担当）
・求職者のスカウト・ヘッドハンティング
・ヘッドハンティングによる接触候補者に対して求人のプレゼンテーション
等
※部門責任者になっていただくための採用になります
※詳細は面談時にお伝えします

【1日の流れ】
求職者との面談・面接対策・書類応募（推薦状作成）他事務処理、営業との打ち合わせなど。

【ヒューレックス求人担当コメント】
・同社は2020年設立の建設業界に強みを持つ人材紹介会社です。昨対比350％超の成長率を誇り、現在、「不動産業界」「製造業界」「士業業界」「医療業界」「介護業界」「IT業界」へ水平展開を進めております。
・対象とする業界は建設・不動産領域に特化しておりますが、正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員といった働き方を総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです。

【必須条件】
・建設業界でのに特化したエージェント業務経験（5年以上が望ましい）
・エージェント業務におけるマネジメント経験（リーダー、マネージャー職など）
・ビジネスレベルのPCスキル（Excel、PowerPoint、データ管理ツール等）

【歓迎条件】
・下記業界の知識や経験をお持ちの方
不動産業界、製造業界、医療業界

現在敷地内に建築中の新工場の増設に伴う、「第二種電気主任技術者」の求人となります。

【具体的には…】
・工場内の電気設備の点検、保守
・電気設備の保全計画の策定・実行
・設備業者との対応
・一部、施設管理の補助
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・第二種電気主任技術者の有資格者の方

【歓迎条件】
・施設管理の経験がある方

総合ディベロッパーのインハウス設計事務所として、自社案件から外部顧客案件まで幅広い分野の設計監理・監修業務等に従事いただきます。

自社の推進する都市再開発事業やオフィスビル、物流施設、分譲・賃貸マンション等について、事業者サイドから設計業務に携わるケースや、顧客企業の案件では本社ビルや商業ビル、工場、保養所、介護施設等の幅広い建種の設計業務等に係り、活躍のフィールドはとても広いものがあります。

【具体的には】
・各建物の基本計画、基本設計、実施設計、監理業務
・再開発事業における設計・設備等面での監修・コンサル業務
・自社分譲マンション等の設計段階でのアドバイス業務

■同社の強み：
・都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等、様々なビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。
・これまでに蓄積されたノウハウを活かし、オフィス、住宅、倉庫、工場、店舗、ホテル、ヘルスケア施設など、さまざまなアセットタイプに対応するとともに、 事業企画、設計・監理・新築工事、修繕・リニューアル工事、解体工事、アスターサービスまで、お客様のあらゆるニーズにお応えします。
・分譲戸建て住宅で培ったノウハウを活かし、木造建築にも対応。 設計・施工機能を擁するグループならではのきめ細やかな対応が、お客様のCRE戦略の実行スピードを加速。

【HUREX企業担当より】
・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も10時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
・同社は、ノルマはなく完全週休２日制・振替休日制度等が定着しており、労働環境は整備されています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下のすべてを満たす方
・設計事務所もしくはゼネコンにて意匠設計業務経験をお持ちの方
・1級建築士の資格をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

管更生工事を主軸とする同社の工事部業務課にて、工事関係書類の作成や業務プロセスの改善に従事いただきます。

※管更生とは･･･特殊な材料と機材を使用し、老朽化した下水道管内部に新たな高硬度の管を形成することで、耐震化及び流下能力の向上を行い、耐用年数を延ばす工事です。道路を掘らずに地価の管をリニューアルすることができるため、環境負荷の低いメンテナンス手法として近年需要が増しています。

【具体的には…】
・施工に関わる書類の作成
→施工前に提出する安全書類のほか、施工班からあがってくる資料や情報をデータに落とし込み、工事に必要な書類の作成を行っていただきます。
・竣工時の検査対応や元請け会社との折衝
→日々の業務や現場見学などを通じて施工の知識を身に付けていただきながら、ゆくゆくは発注元である自治体の検査対応や、元請け会社の現場代理人と施工書類等の折衝事も行っていただく予定です。
・業務プロセスの改善や効率化のためのツール導入とその浸透
等

※詳細は面談時にお伝えします

【組織体制】
・所属いただく工事部業務課は2人で構成されています。
・同課をけん引し、リーダーシップを発揮いただける方を募集しています。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は公共工事を受注する元請会社からの1次下請として管更生工事を受注しております。受注先を増やすために各地方の元請会社（地場ゼネコン）への営業活動や公共工事にかかる情報収集などに従事いただきます。
・公共事業であり、管再生へのニーズは今後も見込まれるニッチ市場であるため安定した業績が期待できます。
・女性社長特有の、きめ細かい気配りや清潔さが維持されている雰囲気がございます。仕事に厳しい一面も当然ありますが、風通しの良さもあり、バランスの良い雰囲気が醸成されている会社です。

【必須条件】
・建設業での営業事務（工事関係書類の作成・管理など）の経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・DX等にて業務改革の実績をお持ちの方
・社内SEの経験をお持ちの方

メンテナンスエンジニア
・産業廃棄物の中間処理工場における設備のメンテナンス

【具体的には…】
・設備機械のメンテナンス
（大きなコンベア付きの機械なので、2名体制で通常行います。中間処理を行う機会が中心となります。最初はメーカーや修理業者に半年くらいついて技術知識を習得してもらいます）
・外部のメーカー・修理業者への折衝
・計画メンテナンス、始業前、終了後の点検等は必要に応じて、適宜行います
・トラブルシューティング（できれば、
※茨城町と笠間市の2工場の両方の設備をみます
※月１～２回、日曜日の出勤になる予定で、平日振替休日を取得いただきます
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・機械設備メンテナンス経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・大型機械、産業廃棄物工場の設備経験
・産廃、解体業界経験

【求める人物像】
・遠方の方は家賃相談可能
・テレワークではなく、毎日通勤可能な方
・既存メンバーとの円滑なコミュニケーションをとれる方
・自ら考えて自律的に業務に取り組める方

業績・報告書及び表面化していない問題に対して、物流経験を活かして原因究明と改善点を
見える化し、グループ企業のバックアップをお願いします。

【具体的には…】
・毎月のグループ会社業績管理
・運送業の運行管理
・会社の経営管理全般
・労務関連／総務関連 各種
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
運送業を中心としたグループ企業17社をまとめるホールディングス企業です。
愛知県内では名古屋、安城、岡崎、刈谷、他県では岐阜、静岡、横浜、東京、京都、兵庫、福岡に
有する各事業所の部門長及び管理職に対して現場OJTを実施し、グループ企業の業績向上と人材育成に
貢献していただく業務をお願いする予定です。
ご本人のやる気次第で、子会社の管理職兼任・代表も目指せます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・物流業界で営業所長や運行管理の実務経験

【歓迎条件】
・運行管理者の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力があり、主体性をもって動ける方
・論理的思考力がある方
・フットワークが良い方

CFO直下のコーポレートチームにて、ひとりめのFP&A担当として、広く業務を担っていただきます。 単なる事業管理・財務分析だけでなく、各部門と連携した全社の事業戦略の策定にもチャレンジいただける機会があります。

【具体的には…】
・事業計画・年次予算の策定とモニタリング
・事業KPIの設定およびモニタリングと改善施策の提案
・数値分析に基づく経営陣への財務戦略・事業戦略の提案
・全社事業戦略の策定サポート
※M&Aでグループインした会社の業績管理やアカウンティングなどに関わっていただく可能性もございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下のいずれかに合致する方
・事業会社においてのFP&Aや経営企画のご経験
・コンサルティングファームでの事業計画策定・管理のご経験

【歓迎条件】
・仕組みが整っていない環境で、自ら課題を解決し成果を上げたご経験
・スタートアップや成長フェーズでの業務ご経験

【コンピテンシー】
・持続的改革を実行するための精神（GRIT）
・自走力
・誠実さ
・チームへの信頼、貢献
・熱意
・ステイクホルダーへのリスペクト
・高い目標意識
・リスクと安全のバランスを取る力