求人を探す|11ページ目

土木資材、産業資材、不織布の製造・加工・販売を手掛ける当社の海外営業部の一員として、世界中で使用される当社の資材や施工技法を海外のインフラ施工会社に提案・販売いただきます。

【具体的には…】
・海外代理店との連携を通じて、公共事業や民間企業への営業活動
・既存代理店の教育(商品や工法紹介)や新規代理店の開拓を通じて、代理店ネットワークを強化
・品現地の公共事業所や設計事務所、コンサルタント等に直接アプローチし、プレゼン
・海外に出張し、現地での直接交渉や代理店との共同訪問
等

※詳細は面談時にお伝えします

オフィスビルや病院、老人介護施設など受注した工事案件の建築施工管理業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・スケジュール管理
・予算管理
・労務管理
・品質管理
等

【HUREX求人担当コメント】
・１人１台社有車を貸与。通勤にも利用頂いています。
・制服貸与／ノートパソコン貸与／社有携帯貸与

※詳細は面談時にお伝えします

オフィスビルや病院、老人介護施設など受注した工事案件の建築施工管理業務に携わっていただきます。
また、部門のマネジメントもお願いしたいと思っています。

【具体的には…】
・スケジュール管理
・予算管理
・労務管理
・品質管理
・現場監督者などのマネジメント
等

【HUREX求人担当コメント】
・１人１台社用車を貸与。通勤にも利用頂いています。
・制服貸与／ノートパソコン貸与／社有携帯貸与

※詳細は面談時にお伝えします

オフィスビルや病院、老人介護施設など受注した工事案件の土木施工管理業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・着工前準備
・安全管理、品質管理、工程管理、予算管理
・完成、引き渡し
等

【HUREX求人担当コメント】
・１人１台社有車を貸与。通勤にも利用頂いています。
・制服貸与／ノートパソコン貸与／社有携帯貸与

※詳細は面談時にお伝えします

同社の総務部総務課において、以下の業務をご担当いただきます。
将来的には総務課長、管理課長への登用を見据えたポジションです。

【具体的には】
・危機管理（BCP、有事対応、平時対策、慶弔対応、トラブル対応）
・各種保険管理（損害保険、労災保険、生命保険、海外旅行保険など）
・事務所・不動産・資産管理
・車両、住宅、OAリース、通信、会員権などの管理・運営
・行事運営、福利厚生、旅費精算、環境関連業務（GHG排出量削減など）
・各種業務のメンバーサポート、社員からの問い合わせ対応
・業務の改善・改革の企画立案と推進
等

【モデル年収】
30代：800万円
40代（課長代理）：1,100万円
40代（課長）：1300万円
50代（部長）：1500万円

【HUREX企業担当より】
■国内大手設備工事会社では珍しい総務管理職候補候補求人です。
■上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇り、平均年収は1,000万円を超えています。各種福利厚生も充実しており働きやすい環境が整っております。

※詳細は面談時にお伝えします

法令遵守・リスク管理・社内監査など、コンプライアンス体制全般の構築・運用を担当。
登録上の「重要な使用人」として、経営層に直接レポートします。

【具体的には…】
・法令遵守体制の構築・整備・運用
・広告・契約書・販売資料等の法令適合性審査
・利益相反管理、顧客情報管理、内部通報制度の運用
・コンプライアンス教育、社内研修の企画・実施
・社内監査、苦情処理および改善提案
・登録・届出関連の法令対応
・経営層・監督官庁対応

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
地域金融と不動産事業の融合を担う新会社。
立ち上げフェーズで法令遵守・内部統制の仕組みづくりを担う重要ポジション。
経営層と対等に議論し、制度の根幹をつくるやりがいのある環境です。

不動産アセットマネジメント事業における営業統括業務、投資助言体制の構築。
法令に基づく「重要な使用人」として登録予定。

【具体的には…】
・投資助言方針、営業戦略の策定
・顧客への助言・提案に関する社内審査体制の構築
・顧客適合性の確認、利益相反管理体制の整備
・営業部門の統括および人材育成
・新規事業開発および商品企画への関与
・経営陣との協働による事業計画推進

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
千葉県を代表する事業会社・金融機関が出資する新会社。
不動産×金融の融合モデルを牽引する重要ポジション。
立ち上げ期の中核メンバーとして、自ら仕組みを創る経験ができます。

埼玉県内を中心に、RC造や重量鉄骨造による医療福祉施設、大型倉庫、商業施設の建築施工管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・工程管理、品質管理、安全管理
・材料や職人の手配・管理
・積算業務および施主様との打ち合わせ
（1現場あたり3〜4名のチーム体制での管理（所長・主任など役割分担あり））
（工期は12〜14ヶ月程度、現場常駐スタイル）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・埼玉県内トップクラスの医療福祉施設・大型倉庫の施工実績があり、「地元のランドマーク」を手がける誇りを持てます。
・案件の9割が埼玉県内。腰を据えて長く働きたい方や、地域貢献を実感したい方に最適です。
・完全週休2日（土日祝）で年間休日128日は、建設業界では極めて稀。ワークライフバランスを重視する方にお勧めです。

中堅・中小企業の「存続と発展」に貢献するという社会的使命を担いながら、価値あるM&A支援サービスを提供・推進していく企業コンサルタント営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
◎後継者に悩みを持つ法人や事業売却を検討する企業を訪問、面談
・法律事務所や会計事務所と関係を築き企業様をご紹介いただきます。
・事業継承支援センター、金融機関との繋がりでご紹介、電話アプローチ等もあります。
◎売却希望企業を「買いたい」企業にご紹介
・譲渡検討中の企業様のニーズやご要望をもとに譲渡先として適切な引き受け希望の企業様をご紹介します。
◎成約に向けた手続き(秘密保持契約、条件交渉)
・オーナー同士の条件提示。双方が納得できるよう仲介役として成功事例などをもとに、条件調整の提案。
◎M&A成約
・互いの条件が合致すれば無事成約。将来的には成立後の事業サポートの事業化も視野に入れています。

※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当者コメント】
・同社は、数年後のIPOを目標にシェア拡大中のM&A仲介企業です。
・大手競合他社と異なる層をターゲットとしており、差別化を行っています。
・自身の売上（取引費用を除く）に対し、インセンティブ率40％・上限なしで給与に還元されるので、自身の成果に見合った評価で年収を積み上げていくことが可能です。

建築設計並びに工事監理を行っていただきます。

【具体的には…】
・設計業務：建築物の設計を行い、設計図面を作成
・監理業務：工事が設計図書とおり進捗しているかの監理業務
等

【主なプロジェクト】
文化施設：美術館、図書館、文化会館、学校、教育施設、体育館、プール等
業務施設：事務所、庁舎、集合住宅、コミュニティ施設、福祉施設等
※公庁6民間4の割合で建築の設計を中心に事業を展開しています。
※最近だと、医療福祉施設、教育施設、流通施設等の仕事が増えています。
※高等学校改築整備事業において、同社設計案が最優秀に選定されました。

※詳細は面談時にお伝えします

当社において、人事・総務業務を主に担当していただきます。

【具体的には…】
・各会議運営（取締役会、株主総会）
・総務業務（社内規定の管理、給与業務の管理、契約書や社内稟議審査）
・人事業務（人材採用、社内研修企画、従業員の評価、配置検討、人事制度の設計、運用管理）
・その他、人事・総務業務の管理
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は、業務用加工食品（主に和食材）を取扱う商社・ファブレスメーカーです。
約900社以上の協力加工メーカーと取引があり、3万種類以上の商品を取り扱っております。
最終ユーザーは、レストラン・料亭・ホテル等。

※詳細は面談時にお伝えします

国内トップクラスのAWS総合支援サービスを中心とした提案営業、およびマネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・戦略的提案営業： 顧客（CxO層含む）の事業課題ヒアリングに基づいたAWSおよびマルチクラウド活用支援の提案
・アカウントマネジメント： アカウントプランの作成・実行による年間目標の達成
・組織管理： 営業数値の管理、成果最大化に向けた課題抽出と業務改善の実行
・マネジメント： メンバーの育成、採用、目標設定、人事考課などのピープルマネジメント
等
※詳細は面談時にお伝えします

【職場の環境】
・高い技術力を誇るエンジニア集団と連携し、エンドユーザーと100%直接取引を行う環境です。

【企業の魅力】
・4,000社以上の導入実績を誇る自社サービスを持ち、技術への敬意とアウトプットを推奨する文化が根付いています。最先端テクノロジーに常に触れられるだけでなく、フルリモートワークを軸とした「場所や時間に縛られない」合理的な働き方が可能です。

マンションの大規模修繕工事を中心に、施工管理・品質・安全・人材育成まで幅広く担当。
居住者が生活する中での工事だからこそ、「安心を形にする技術」と「信頼を築く対応力」が求められます。
現場をまとめながら、若手を育て、顧客と継続的な関係を築く——その中心的役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・大規模修繕工事（マンション中心）の施工統括
・工程・品質・原価・安全の管理
・若手・中堅施工管理者の指導・育成
・管理組合・居住者対応、説明会実施
・協力会社との単価交渉・関係構築
・業務改善・施工プロセスの効率化
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
マンション改修のプロフェッショナル集団として、安定した基盤を誇る企業。
管理職として裁量を持ち、現場を支えるリーダー職。教育・研修制度が整っており、安定と成長の両立が可能です。
創業40年・大規模修繕実績8,000棟以上の安定企業で、次のリーダーとして現場と人をつなぐ仕事です

単なる製品販売ではなく、顧客の経営課題を解決する「導入プラン」を提案・実行し、成果に直結させるミッションです。

【具体的には…】
・新規顧客開拓・商談設計（経営層・現場双方の課題に響く提案ストーリーの構築）
・課題ヒアリングと改善提案（現状の業務プロセスを分析し、数値に基づいた導入効果を提示）
・導入プロジェクトの推進（受注後、カスタマーサクセスと連携しスムーズな立ち上げを支援）
・戦略立案・KPI設定（マネージャー候補として、目標達成に向けた営業戦略の策定）
・プロダクトへのフィードバック（商談で得た現場の声を開発チームへ共有し、機能改善へ繋げる）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
製造業の要である「見積」のDXを担う、コンサルティング要素の強いフィールドセールスです。経営層と深く対話し、属人化した現場に「匠フォース」で変革をもたらす醍醐味があります。受注後の成果が数値で見えるため、真の顧客貢献を実感できるポジションです。Station Aiを拠点とした組織立ち上げに参画し、マネージャー候補として事業成長をリードする。市場価値を飛躍させたい方に最適な環境です。

入社後は社長直轄のポジション（部長～本部長クラス想定）として、経営全般の補佐および組織横断的な改革をお任せします。1～2年後の役員就任を前提とした採用です。

【具体的には…】
■事業承継計画の策定と実行
・現社長の意向を汲み取りながら、スムーズな承継に向けたロードマップの作成と実行
・中期・長期経営計画の策定（現在は計画が存在しないため、ゼロベースでの構築）
■全社的な組織マネジメント・人材育成
・営業部、業務部、総務部などの各部門長（ベテラン層含む）の統括・指導
・「社長依存体質」からの脱却を目指した、自律的な組織づくり
■生産性向上・業務改革
・受発注・出荷業務における運営システムの見直しと、効率的な新システムの選定・導入（投資対効果の判断）
・倉庫出荷業務の機能強化とミスの削減
■財務戦略・投資判断
・財務諸表（B/S、P/L）の分析に基づいた、経営判断および投資判断の実施
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
1. 【事業承継】創業社長からバトンを受け継ぐ、稀有な「経営の空白地帯」
本ポジション最大の魅力は、「完成された組織に入る」のではなく、「これから組織を創り上げる」貴方の描く戦略がそのまま会社の未来図となります。 既存のベテラン管理職や現場を尊重しながらも、財務分析に基づいた経営判断、システム刷新による生産性向上など、社長の右腕として、そして次期経営者として、経営のフルコースに携わることができる環境です。

2. 【事業基盤】創業60年・北海道の「食」を支えるインフラ企業。過去最高売上を更新中
昭和40年の創業以来、60年にわたり北海道のホテル・飲食店・病院等へ食材を供給し続けてきた安定企業です。 単なる老舗にとどまらず、インバウンド需要、国内旅行の盛り上がりを追い風に、現在も過去最高売上を更新し続けています。 自社倉庫と自社便による物流ネットワークを保有しており、他社が敬遠しがちな「小ロット・短納期」への対応力という強力な競争優位性を持っています。この盤石な顧客基盤と物流資産を活用し、さらなる高みを目指せるフェーズです。

3. 【待遇・環境】年収1,000万円も視野。北海道トップクラスの「攻め」の待遇と「守り」の休日
想定年収は801万円～1,000万円。現在の部長職の水準（約800万円）を超え、社長の強い期待が込められた破格のオファーです。 また、経営幹部候補でありながらワークライフバランスも充実しています。
・年間休日120日以上（2026年は125日予定）
・完全週休2日制（土日祝休み）
・転勤なし（腰を据えて経営に取り組めます） 食品業界やエグゼクティブ層の求人の中でも、非常に働きやすい環境が整備されています。

4. 【社風・福利厚生】「食」のプロならではの実益を兼ねたユニークな制度
「人」と「食」をつなぐ企業として、社員の生活も大切にしています。
・従業員割引制度：約6,000アイテムの食材（有名メーカーのマヨネーズが約45%OFF、プロ用冷凍食品など）を卸価格で購入可能。日々の食費節約になり、社員から大好評です。
・社内交流：年に一度の焼肉パーティーや敷地内でのBBQ、温泉ホテルでの懇親会など、北海道らしい温かみのあるイベントがあり、人間関係は良好です。

経理業務のマネジメントを中心に、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
・月次・年次決算の取りまとめ
・各種会計処理のチェックおよび承認
・勘定科目管理、固定資産管理
・開示資料作成補助、監査対応
・経理チームの指導・育成
・メンバーの業務管理、進捗管理
・監査・税理士対応
・業務フローの見直しと改善推進
・ITツール等を活用した効率化の推進

【HUREX求人担当コメント】
○経理の専門性とマネジメント力が活かせる
・月次・年次決算業務を統括し、会社経営に近い視点で働ける
・部門マネジメントに関心ある方に最適
・経理プロフェッショナルとしてのキャリアを確立できる

○グループ経営を支えるやりがい
・グループ会社多数、スケール感ある経理業務
・建築・賃貸・リフォームのワンストップ事業に携われる
・地域密着型の企業で、安定的な成長を続ける事業構造

○充実した待遇と安定環境
・年収600万円～900万円の好待遇
・福利厚生・各種手当も整備されており、長期就業に最適
・成増駅徒歩圏内でアクセス良好

同社が手掛けるアパート用、戸建住宅用の不動産用地の仕入れ業務を担当頂きます。

【具体的には…】
・用地情報の取得（横浜市、川崎市中心）
・用地情報を元にアパートプロジェクトを検討（プラン、家賃等）
・用地の購入、契約締結業務
等

【仕事の魅力】
・自社一貫体制のもと営業・設計士・施工管理など異職種のスタッフが同じフロアで働いているため、不動産の総合的な知識を吸収しながら仕事ができる環境です。
・アットホームで親しみやすい雰囲気の社風です。

【会社の特徴】
・横浜・川崎エリアを営業拠点とする不動産会社です。リフォームから不動産の売買まで、顧客の様々なニーズに応えています。
・年間の施工実績は着実に伸びており、さらなる事業の拡大を図っています。

※詳細は面談時にお伝えします

国内外向けの経理財務においての管理監督、連結決算業務等をお任せします。

【具体的には…】
・決算業務(⽉次/年次決算、財務諸表作成)
・業績管理(⽉次/年次の業績管理、予実管理)
・グループ会社の予算/決算の取りまとめ、予算/業績管理
・グループ会社への指導/教育
・経費予算の⽴案とその削減 
・監査対応  
・⾦融機関との折衝業務
等
※上記すべての業務を行うのではなく、ご経験に合わせてお任せいたしますのでご安心ください。

※詳細は面談時にお伝えします

当社の事業成長をリードいただく、採用統括責任者をお任せします。採用戦略設計、アプローチ設計、様々な採用手法に関する経験・知識をもとに、効果的かつタイムリーに採用活動を牽引いただきます。

【具体的には…】
・事業戦略及び労働市場動向に合わせたタイムリーな採用戦略設計
・採用ターゲット層に合わせた効果的なアプローチ設計
・今後の人員ニーズに合わせたタイムリーな新卒・中途・派遣採用業務の遂行
・採用及び定着、社内活性化に繋げるための各種施策の企画・遂行
※詳細は面談時にお伝えします

【同社で働くメリット】
国内外問わず、需要の絶えない半導体市場は今後も右肩上がりで成長しています。当社と取引のある通信機器メーカーや自動車車載関連メーカーは、デバイスの更なる縮小化や高性能化に力を入れていくことが予想されます。当社の方針としても、同業が少ない、超小型かつ高性能な半導体製品製造に特化した事業を展開しているため、会社としての将来性も大きいです！世界基準の半導体を扱い急拡大を続ける当社で、戦略人事として牽引いただけませんか？

ハイブリッド・スーパー・コンデンサ (HSC) やeMobility製品など、エネルギー関連ソリューションのグローバル・マーケティング戦略を推進し、日本および現地のマーケティング・チーム (CTO、CMO、セールス・チーム、その他多数の関係者) と協力します。この役割はマーケティングに限定されるものではありません。入社後はロードマップの方向性を定義し、市場機会と技術的能力を調整し、グローバル市場で勝つ製品を確実に提供するプロダクトオーナーとして行動します。
次世代エネルギーソリューションのロードマップ、ポジショニング、および市場投入の成功に向けて、技術的な理解と商業的な洞察力の両方を備えた意欲的な人材が、製品マネージャーとマーケティングストラテジストを兼任するという、またとない機会です。

【具体的には…】
・エネルギーソリューション製品の製品戦略を策定し、ロードマップのオーナーとして活動し、将来的にはeモビリティ製品も対応いただきます。
・顧客インサイト、競合分析、市場動向を、研究開発、エンジニアリング、経営チーム向けの具体的なロードマップ提案。
・継続的な市場調査と顧客調査を主導し、満たされていないニーズ、導入障壁、成長機会を特定します。
・データセンター、モビリティ、産業用アプリケーション向けの詳細なセグメンテーションとユースケースのフレームワークを構築。
・差別化された価値提案とメッセージングフレームワークを構築し、当社製品を市場のデファクトスタンダードとして位置付けます。
等
※近年では海外への営業はWEBで対応していることも多くなりました。

【HUREX求人担当コメント】
技術力に定評があり、国内外のコネクションを活用しながらエネルギーソリューション、AI、農業と
事業を拡大、成長し続けていらっしゃいます。
フレックスをはじめ、リモート、有給取得70％義務化（実績80％）ということで柔軟な働き方も可能です。
※原則、出社を推奨　
※状況に応じて相談可

【企業コメント】
自分の「実現したいこと」を叶えられる職場環境：年齢、社歴に関わらず、
活発な意見交換が行われる風土があります。周りや上司からのサポートやアドバイスもありますが、
自身が進めたい形での企画提案する等裁量が広いのが特徴です。
また営業が主体となって社内他部門を巻き込むことが求められるため、やりたいことを明確に描いて、
その実現に向けて周囲に働きかけながら走っていける方々が活躍されています。
また、中途社員比率は45％であり、プロパーと差がなく活躍することが可能です。
昇給や昇格に差はないため、早期管理職としてのキャリアも築くことも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします