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自社パッケージソフトの開発をお任せします
【具体的には…】
・要件定義
・基本設計、詳細設計
・開発
・テスト
・導入支援
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は、貿易・販売管理システム分野で200社以上の導入実績と自社パッケージ製品を持つ強い専門性と、タイ現地法人との連携によるグローバルな開発体制、そして長年の無借金経営による安定した事業基盤とワークライフバランスに優れた就労環境を兼ね備えた魅力的なIT企業です。

自社パッケージソフトの提案営業をお任せします。一人で活動ではなくチームで行います。
【具体的には…】
・問い合わせ対応
・仕様打ち合わせ（エンジニア同席）
・見積
・調整
・納品
・アフターケア、フォロー
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は、貿易・販売管理システム分野で200社以上の導入実績と自社パッケージ製品を持つ強い専門性と、タイ現地法人との連携によるグローバルな開発体制、そして長年の無借金経営による安定した事業基盤とワークライフバランスに優れた就労環境を兼ね備えた魅力的なIT企業です。

同社にてオフィス、ホテル、倉庫、商業施設等の大型案件を中心とした設備管理業務全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・受託先、委託先との既存案件の契約手続き
・仕様変更時の取りまとめ
・事務作業（見積作成、損益、お知らせ、作業手配、テナント対応）
※多岐にわたり、1人で数物件を担当していただきます
・協力会社への指示、管理監督を行い、現場が円滑に回るようにサポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
○安定した経営基盤
・東証プライム上場グループの安定企業
・大型オフィスビル・商業施設など豊富な案件
・長期的なキャリア形成が可能な環境

○安心して長く活躍できる環境
・定年は60歳、再雇用制度あり

○働きやすさも実現
・年間休日125日、完全週休2日制
・月平均残業20時間程度
・休日出勤時は振替休日を完全取得でき、ワークライフバランスも充実

官公庁・民間企業・金融機関等多様なお客様の経営課題の解決や事業の拡大に向けたパートナーとして企画立案から携わって頂きます。

【具体的には…】
・アポイントを獲得し、課題のヒアリング。
・お客様の課題に合わせ、最適なソリューション提案
・導?～実際のサービス提供開始。
・社内の関係部署と連携
・継続的な関係構築
等

【やりがい】
「コストを削減したい」「業務の効率化を図りたい」「販路を拡大したい」といった様々なお客様の経営課題。営業職はお客様の抱える課題に対して付加価値をつけ、最適なソリューションを提案する重要なポジションです。社内のエンジニアと連携して課題解決をすることで、お客様と強固なパートナーシップを築きあげていきます。

【働きやすさ】
お客様とは長期的なお付き合いとなることが大半です。そのため、社員が腰を据えて長く活躍できるように働く環境の整備を続けています。例えば休日は土日祝休みで、残業は月平均21時間程度。そのほかノー残業デーやテレワークといった福利厚生を手厚くサポートしています。フラットな社?で20～40代の幅広い層が活躍中。無線LANでフリーアドレスなので、快適なオフィス環境です。転職を機に長期的な就業を考えている方にとって最適な職場環境です。

【キャリアアップ支援】
年に1回、本人の業務への適性や異動希望を記入する自己申告書を提出する機会があります。また、四半期毎に上長との面談を設定しており、その中で業務や職場で抱える課題やその後のキャリアについてなどを相談することが出来ます。

★★ 主な開発・導入実績 ★★
・自治体DXソリューションの企画提案
・金融機関様のデジタルトランスフォーメーションを推進するソリューションの企画提案
・先進技術（AI、BI、Cloud等）を活用しお客様のDXを実現する企画提案
・新聞社等向け広告総合ソリューションの企画提案　等

【HUREX求人担当コメント】
◎同社は国内トップシェアを誇る仙台本社の上場企業グループです。
◎官公庁、金融、民間企業、社会インフラ等さまざまな分野にてITサービスをご提供しております。
◎自分のアイデアを形にしていく面白さを感じられます。

相続案件における申告業務全般をお任せいたします。
金融機関との連携により安定的に多くの資産税案件に携わることができ、お客様対応から申告まで一気通貫で担当いただきます。

【具体的には…】
・相続税申告業務
・相続税折衝業務
・相続税・贈与税対策の企画・提案
・相続コンサルティング業務全般
・金融機関等のパートナー機関との連携対応
等

【HUREX求人担当コメント】
創業37年・総勢600名超、150名を超える士業プロが集結する総合コンサルティングファームです。15社から成るグループシナジーを活かし、税務・会計のみならずM&A・DX・人事労務までワンストップで支援を提供する安定した経営基盤を誇ります。

社長直下のIT責任者（CTO）として、社内システムの強化、新規事業開発／社外向けサービス・プロダクト企画開発など、幅広くお任せします。

【具体的には…】
・AI技術を企画・設計・実装の全工程に統合
・システムアーキテクチャ設計および技術選定の提案
・新規プロダクト（マッチングアプリ等）および営業システムの企画・開発
・プロジェクト計画（スケジュール・リソース）の策定および進捗管理
・アジャイル開発（スクラム）でのプロジェクト推進および開発チームのタスク管理
等

【HUREX求人担当コメント】
2019年設立ながら売上高78億円（2026年3月期）を達成した圧倒的な成長企業です。「日本に住む外国人の衣食住を担う経済圏の構築」に向け、代表直下で社内システム強化から0→1の新規プロダクト立ち上げまで大きな裁量を持って主導できます。

法人向け「トラックの買取営業」として、お客様と関係を構築し、車両の買取りをご提案いただきます。

【具体的には…】
・既存・新規のお客様先へ直接訪問し、ニーズをヒアリング
・マニュアルに沿った買取査定
・成約後の書類回収や車両の引取手配
・販売にもつながるアフターフォロー
等

【HUREX求人担当コメント】
独自の販売ルート（自社オークションや輸出）を持つ同社だからこそ、他社とバッティングしない圧倒的な売りやすさがあります！現在はまさに事業拡大の真っただ中。これまでの営業経験を活かして、存分に力を発揮できる最高のフェーズです。月給50万円以上＋賞与・インセンティブと還元率も抜群。直行直帰OKの自由なスタイルで営業に専念しつつ、完全土日祝休み・年休120日以上でプライベートも大切にできます。「経験を活かしてしっかり稼ぎたい方」や「自由度の高い環境でプライベートも大切にしたい方」に間違いなくフィットする環境です！

同社が取引する工作機械メーカーなどへのルート営業をお任せします。

【具体的には…】
・定期的な図面・リピート案件の回収と納期調整
・試作・新規案件の見積もり対応
・コストダウンや加工性向上のアイデア出し
・不具合発生時のスピード対応（品質保証との連携）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
将来の幹部候補として、経営参画まで幅広い裁量が与えられます。転勤なく、土日休みに加え手厚い福利厚生も完備。地元に腰を据え、次なるキャリアに挑戦したい方に強くお勧めします！

九州事業室にて、下記の法人営業全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・物流施設の建築営業
・不動産仲介業務
・社内技術者とともに担当営業としてプロジェクト推進

各種メーカー（自動車・家電・宇宙産業・ロボット等）からご依頼いただく案件に対して、電気・電子設計のエンジニアとして各プロジェクトに従事いただきます。
※担当プロジェクトは、これまでの経験やご希望に応じて決定されます。

【具体的には…】
・電気自動車電装・電子部品の設計
・画像診断装置用電子部品の開発
・生産装置の制御設計
・航空機の電装設計
・AI産業用ロボットの開発
等

※必ずしも当案件に配属になる訳ではありませんので、あらかじめご了承ください。入社時の受注状況や、ご本人のキャリアアップを第一に考え、ご希望を考慮し決定することといたします。

学校、保育園、特別養護老人ホーム、医療施設、公営住宅などの大型・非住宅建築物における建築設計および施工監理業務全般をお任せいたします。

【具体的には…】
・発注者（官公庁・自治体・医療福祉法人等）との打合せ、要望のヒアリング
・基本設計・実施設計業務および設計図書の作成
・確認申請等、各種行政手続き
・現場での施工監理、品質・安全・進捗管理等

■設計監理業務：公共8割：民間2割
＜主な建築物＞
･･･居住施設：公営住宅
･･･保育施設：認定こども園
･･･教育施設：小・中・高・支援学校
･･･福祉施設：特別養護老人ホーム
･･･そのほか：医療施設や市が所有する施設等
※詳細は面談時にお伝えします

学校や保育園、医療・福祉施設、公営住宅といった大型・非住宅建築物における建築設計・施工監理の補助業務からスタートし、段階的にスキルアップを図っていただきます。

【具体的には…】
・設計図面の作成補助（CAD操作）や資料作成
・先輩の各種手続き・申請書類の作成サポート
・発注者（官公庁・自治体等）や現場との打合せへの同席
・実際の現場における施工監理の同行業務等

■設計監理業務：公共8割：民間2割
＜主な建築物＞
･･･居住施設：公営住宅
･･･保育施設：認定こども園
･･･教育施設：小・中・高・支援学校
･･･福祉施設：特別養護老人ホーム
･･･そのほか：医療施設や市が所有する施設等

【入社後のイメージ・働く環境】
入社後は経験豊富なベテラン先輩社員が1名専任でつき、マンツーマン（OJT）で基礎から丁寧に指導します。住宅設計とは異なる大型施設ならではの構造や知識も、実践を通して無理なく学べる体制です。
「下請けや住宅営業ではなく、地域に何十年も残る公共建築に携わりたい」という方にとって、理想のステップアップが叶う環境です。個性の豊かなメンバーが集まっており、質問や相談もしやすい温かい職場風土も自慢です！
※詳細は面談時にお伝えします

車載用電池製造工場において、生産設備および製造工程の改善を通じて、安全・品質・生産性向上を推進していただきます。
また、将来的な生産能力増強対応に伴う転勤の可能性があります。

【具体的には…】
・生産ラインの安定稼働に向けた設備トラブルの原因分析および改善活動
・工場集約や生産体制変更に伴う工程設計、生産準備、設備立上げ
・Li電池・Ni電池製造工程における生産性向上、業務効率化活動
・設備可動率向上に向けた不具合改修および再発防止策の立案・実行
・品質向上、不良低減を目的とした改善テーマの企画・推進
・改善アイデアの立案から実装、効果検証までの一連業務
・製造・保全・品質部門と連携した課題解決プロジェクト推進
等

【この仕事の魅力】
■現場に近いポジションで改善成果を実感
生産現場の最前線で設備・工程改善を担当するため、自身が企画した施策の成果をダイレクトに確認できます。

■電池産業の成長を支える重要ポジション
今後も拡大が見込まれる電池生産において、安定供給と製造競争力向上を支える中核的な役割を担います。

■幅広い技術領域に挑戦可能
設備改善／工程改善／品質改善／生産準備／設備立上げなど、多様なテーマに携わりながら技術者として成長できます。
現場密着型の組織風土のため、裁量を持って改善を推進でき、自ら提案したアイデアを形にしやすい環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

車載用電池製造工場において、生産設備の機械設計・電気制御・ロボティクス開発を横断的に担当し、自動化・省人化・無人化を推進していただきます。
設備構想から導入、改善まで幅広く携わり、スマートファクトリーの実現を担います。
また、将来的な生産能力増強対応に伴う転勤の可能性があります。

【具体的には…】
・生産設備・自動化設備の構想立案、仕様検討
・機械設計および設備改造計画の立案
・PLCプログラム設計、電気回路設計、制御システム構築
・設備トラブルの原因解析および改善推進
・AGV・AMR（自動搬送ロボット）を活用した物流自動化システムの企画・導入
・産業用ロボットを用いた生産設備の導入および立上げ
・画像検査システムを活用した品質検査設備の企画・導入
・AIやデータ活用による設備高度化・生産性向上施策の推進
・開発設備の量産展開および他工場への横展開
等

【この仕事の魅力】
① スマートファクトリーを創る中核ポジション
2030年を見据えた新しいモノづくりの実現に向け、最前線で技術開発に携わることができます。

② 構想から量産展開まで一貫して担当
設備構想、設計、導入、立上げ、改善、横展開まで幅広いフェーズを経験できます。

③ 技術領域を横断した成長機会
機械設計、電気制御、PLC、ロボット、画像処理、AIなど多様な技術を習得できます。

④ 大規模生産設備へのインパクト
車載用電池という成長市場において、生産性・品質・安全性に直接影響を与える設備づくりに携われます。

※詳細は面談時にお伝えします

工場インフラ設備の安定稼働およびカーボンニュートラル推進を担っていただきます。
単なる設備保全ではなく、予兆保全や設備改善を通じて「設備を止めない仕組みづくり」に挑戦できるポジションです。

【具体的には…】
◇工場インフラ設備の維持管理・改善
・工場および付属棟の原動力インフラに関する改修計画の立案・推進
・設備更新計画の策定および実行
・設備点検・保全計画の立案と管理
・設備トラブル発生時の原因分析および再発防止策の推進
＜対象設備＞電気設備／建築設備／消防設備／給排水設備／ユーティリティ設備（工場の生産活動を支えるインフラ設備）

◇カーボンニュートラル推進
・エネルギー使用状況の分析
・省エネルギー施策の企画・推進
・CO₂排出削減プロジェクトへの参画
・新技術・新設備の導入検討

◇環境・法令対応
・各種行政届出
・環境測定計画の立案
・廃棄物管理
・環境関連法令への対応推進

◇プロジェクト推進
・協力会社のマネジメント
・製造部門との連携
・設備投資案件の企画・実行
・最新技術導入プロジェクトへの参画
等

【キャリアプラン】
・入社後
電気設備を中心に工場施設管理の基礎を習得し、先輩社員から設備管理ノウハウや工場運営の知識を継承いただきます。

・3～5年後
設備改善プロジェクトやエネルギー施策推進の中心メンバーとして活躍いただきます。予兆保全や設備投資案件など、より上流工程への参画機会が広がります。

・将来的なキャリア
グループ内ローテーションを通じて専門領域を拡大しながら、静岡本社工場との人材交流や異動を経験する可能性があります。
より大規模な設備投資案件や全社エネルギー戦略に携わり、施設管理スペシャリスト、設備企画担当、マネジメント人材へとキャリアを広げることができます。

【配属先イメージ】
・宮城工務室施設環境グループは10名体制で、工場インフラの維持管理からエネルギーマネジメント、環境対応まで幅広い役割を担っています。

・働きやすい職場環境：平均残業時間は月20時間程度。計画的な設備管理を推進しているため有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートを両立しながら長期的なキャリア形成を目指せます。

【魅力】
・世界トップクラス製品を支える社会的意義
HEV用電池の世界トップクラスメーカーとして、自動車業界の電動化を支える生産拠点の安定稼働に直接貢献できます。

・「攻めの設備管理」に挑戦できる
故障対応中心の保全ではなく、予兆保全や設備診断を活用しながら、設備を止めない仕組みづくりに携われます。単なる管理業務ではなく、技術者として改善提案から実行まで主体的に関われる環境です。

・カーボンニュートラル推進の最前線
エネルギー管理や省エネ施策を通じて、持続可能な社会の実現に貢献できます。環境課題を技術で解決するやりがいがあります。

・大規模設備投資による成長機会
設備投資が活発な環境のため、多様な設備や最新技術に触れながら専門性を高めることが可能です。技術者として市場価値を高められるフィールドがあります。


※詳細は面談時にお伝えします

HEV用リチウムイオン電池工場において、既存のニッケル水素電池からの巻替えや新工場立上げを中心とした生産準備業務を担当いただきます。
源泉工程、セル・フタ組立工程、活性化スタック工程など幅広い工程に携わり、生産ラインの企画から量産立上げまで一貫して推進します。
また、将来的な工場新設等に伴う転勤の可能性があります。

【具体的には…】
・新工場建設や既存工場の巻替えプロジェクトにおける、生産ラインの構想から量産安定化を一貫して担当
・過去のトラブル事例や製造課題を分析し、高品質・高生産性を実現する生産プロセスの検討
・良品条件の確立、不良率低減、可動率向上などの改善活動を通じて、競争力の高い製造ラインづくりを実現
・現場で発生する設備・工程課題に対し、データや現象を分析しながら根本原因を特定し恒久対策を推進
・将来の生産ライン構想を描き、設備投資の最適化や生産性向上を実現する改善活動（VE／VA）の実行
等

【この仕事の魅力】
同社は大手自動車メーカーのグループとしての強みを活かし、
開発段階から連携した電池づくりが可能です。

今後、競争が激化する電池市場において、競争力が高い製品を作ることは、至上命題です。また需要増にも対応する必要があります。その実現のため、いかに効率的に作るか、既存の生産設備をどう使いこなすか、新しいラインをいかに立ち上げるかなどに取り組むのが生産技術の仕事です。

ＨＶ用電池世界のリーディングカンパニーをである当社の生産技術者として、ＨＶ事業の発展を通じて地球環境問題に貢献することができます。今後、ますますエコカーへのシフトは進み、電池の需要は増す一方です。生産ラインの増設も予定されています。自らが開発した設備で生産した電池を搭載した車を、世界中で目にすることができるため、自らの仕事が世の中の役に立っている実感と、仕事への誇りを持てる瞬間が数多くあります。また同時に、車という人の命を預かる商品に搭載されるため、大きな責任も伴います。

※詳細は面談時にお伝えします

安全推進担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
■製造現場の課題解決に向けたAI活用推進
・製造・品質・生産技術部門と連携し、現場課題の整理からAI活用テーマの企画・推進を担当
・設備異常の予兆検知、品質不良の要因分析、生産性向上など、工場改善に直結するテーマを推進
■AIモデルの設計・実装・評価
・数値・画像・テキストデータを活用した機械学習／深層学習モデルの開発
・生成AIを含む新技術の活用検討および実装
■PoCから現場導入までのプロジェクト推進
・スモールスタートで仮説検証を進めながら、本番運用までをリード
・AIを作ることが目的ではなく、現場で成果が出るところまで伴走
■データ基盤・システム連携
・RDB/SQLやクラウドを活用したデータ基盤の設計・改善
・情報システム部門と連携しながら、AI活用を支えるシステム環境整備を推進
■チームリード
・プロジェクト推進や技術面でのチーム牽引
等

※詳細は面談時にお伝えします

【配属先情報】
■配属先：製造DX推進室（33名）のAI開発チーム（5名）です。新しくオープンな事務所で他部署と密に連携しながら業務を進めます。
■働き方：初任勤務地は宮城、リモート勤務可（月1～2回程度）、国内出張あり（月1回程度）、平均残業時間：20時間／月
※入社後はまず宮城拠点にて業務理解や開発プロセスを習得いただき、自走できる状態を目指していただきます。
その後、湖西での勤務を希望される方はご本人の志向や組織状況を踏まえ、湖西拠点への異動を視野に入れたキャリア形成が可能です

【魅力】
■AI開発で終わらず、工場改善まで携われる環境
生成AIや機械学習モデルの開発に加え、製造現場の課題特定から改善施策の実装・成果創出まで一貫して関わることができます。
「モデルを作って終わり」ではなく、現場で活用され成果につながるまで携われる点が特徴です。

■内製組織だからこそ上流から下流まで担当
外部ベンダーへの委託ではなく、構想立案からモデル設計、実装、運用改善までを社内で推進しています。 技術スキルだけでなく、課題設定力やプロジェクト推進力も磨くことができます。

■製造DXの拡大フェーズに参画
全社でAI活用を加速しており、DX体制の整備も進んでいます。
完成された組織へ入るのではなく、これからのAI活用基盤や組織づくりにも関わることができます。

■世界トップクラスのバッテリー生産を支えるAI活用
AI技術そのものではなく、ハイブリッド車・EV向けバッテリー生産の品質向上や生産性改善など、事業インパクトの大きなテーマに挑戦できます。

【キャリアプラン】
◇入社後3年目以降の例：AI開発チームの中核（リード／シニアエンジニア）として複数領域のプロジェクトを主導
・製造DX推進室内での横断的ローテーション（IoT・間接DX等）を通じた業務領域の拡大
・希望に応じて他部門（ME部門等）への異動や、外部連携プロジェクトの責任者へ昇進可能
・将来的には社内のAI戦略立案や組織横断のDXリーダーへキャリアアップ

工場長として、約20名のスタッフが勤務する再生プラスチック工場および物流ヤードの運営・管理全般をお任せします。

【具体的には】
・工場全体の生産計画策定、進捗管理
・生産量、稼働率等の各種数値管理
・工場および物流ヤードの在庫管理
・製品の出荷管理
・日々の生産状況、在庫、出荷予定等のすり合わせ
・品質管理、出荷前検査の管理
・製造スタッフの配置、人員管理、労務管理
・人件費を含む人員計画の管理
・設備の稼働管理、保守・メンテナンス管理
・設備故障等のイレギュラー発生時の対応
・取引先、協力会社等との対外折衝
・予算管理、原価管理、コスト管理
・安全衛生管理
・Excelを使用した生産実績、在庫、出荷等の数値管理
・業務フローや生産体制の改善
・その他、工場運営に関わるマネジメント業務全般

工場では主要な生産設備3台が24時間稼働しており、年間約1,200tを生産しています。

工場長自身は日勤勤務となりますが、24時間稼働する生産現場の責任者として、日々の状況把握や各担当者との情報共有、突発的なトラブルへの対応などが求められます。

また、工場スタッフは約20名で、外国籍社員が約6割を占めています。国籍や文化的背景が異なる社員とも積極的にコミュニケーションを図り、現場をまとめていただくことを期待しています。

看護学校教員（看護師資格必須）
・実習指導員としての業務全般：看護師としての経験を学生に実体験をもとに伝えることができるお仕事です

【具体的には…】
学生に対する教科指導および生活指導を行い、資格取得・技能習得のサポートを行う
１．看護教育の教科指導（講義・演習）
２．臨地実習指導、生活指導、学校運営のための校務分掌
３．看護技術演習、相談、指導
４．国家試験対策　他
※看護師免許に加えて看護師として5年以上の臨床経験と看護教員養成講習会の受講（または大学での単位修得など必要な研修の修了）が必須要件となります
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・自身の経験されてきたスキル、経験を思う存分発揮できるポジションであり、やりがいのあるポジションです

監査法人の第三者性の特徴を活かしたメディア・広告・デジタルプラットフォーム領域のアドバイザリー業務

【具体的には…】
業務内容例：
・デジタル広告・メディア・デジタルプラットフォーム領域の調査業務
・デジタル広告・マーケティング投資に係る不正・ブランド毀損等のリスク管理に係るアドバイザリー業務
・広告・マーケティング投資に係る会社ポリシーやガイドライン作成に係るアドバイザリー業務
・海外子会社の広告投資に係る管理体制改善やリベート等のチェック（代理店監査）や海外子会社管理・モニタリングに係る内部統制のアドバイザリー業務
・広告主の広告購買に係る質や契約内容の見直し、購入先（広告媒体、プラットフォーマー、広告会社等）の調査に係るアドバイザリー業務
・広告主企業による広告会社選定等に係わるアドバイザリー業務
・関連する協会・団体（例：JIQDAQ、JAA、JAAA、JIAA等）または官公庁等との連携・パイプ強化によるビジネス推進・対外的な情報発信
等

【会社の魅力】
専門性を高め、連携し助け合う風土により、各法人が専門性を高め、協業することでシナジーを生んでおります。また、グループ各社とのクロスアサイン等連携機会が豊富にあります。
事務所に出勤せず、自宅などにおいて勤務することを許容する在宅勤務制度があります。 女性活躍推進、働き方改革の各種施策の1つとして、主に出産後の女性職員の職場復帰を後押しすべく、ベビーシッター／病児保育シッター利用支援制度があります。ベビーシッターおよび病児保育の入会金や年会費の法人負担、利用料の割引・補助などが受けられます。