広島県の転職・求人情報|3ページ目

広島県の平均年収は486.9万円で全国10位 求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

広島県では「専門・技術職」「サービス職」「生産工程職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、広島県の平均年収は486.9万円で全国10位。全国で見ても年収が高くなっています。(※2)ヒューレックスなら広島県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月広島労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

検索結果471件表示
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    購買/物流商社・流通・小売系

    東広島市(広島) 倉庫管理・大手企業との取引が豊富な運輸業

    ◎ゆくゆく幹部候補◎福利厚生充実◎業界未経験の方も応募可能

    仕事内容
    大手外食チェーンとの取引が豊富な同社にて、倉庫管理業務をおまかせします。倉庫内の基本実務からスタートし、段階的に全体の管理・マネジメント業務をお任せしていきます。

    【具体的には…】
    ・入出庫作業、検品、棚卸し、ピッキング業務
    ・フォークリフトを使用した荷役作業
    ・安全、確実は作業フロー
    ・倉庫内の作業効率化の提案、実行
    ・協力会社や配送ドライバーとの調整、連携
    等

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    広島県東広島市

    求人のおすすめポイント

    ゆくゆく幹部候補

  • 気になる

    購買/物流商社・流通・小売系

    東広島市(広島) 運行管理・大手企業との取引が豊富な運輸業

    ◎ゆくゆく幹部候補◎福利厚生充実◎業界未経験の方も応募可能

    仕事内容
    大手外食チェーンとの取引が豊富な同社にて、運行管理業務をおまかせします。

    【具体的には…】
    ・ドライバー管理業務(本日/翌日の行先を対面/電話にて通知)
    ・配車業務(荷物情報/トラック情報を社内システムへ入力するマッチング)
    ・各種書類作成業務(通行許可書、運転日報等の作成及び整理)
    ・既存クライアントとの配送スケジュールや要望の調整、交渉
    ・トラブルや事故発生時の迅速な初期対応と再発防止策の策定
    等

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    広島県東広島市

    求人のおすすめポイント

    ゆくゆく幹部候補

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    営業(法人)サービス系

    広島市(広島) 法人営業・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。

    【具体的には】
    ・「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング
    ・人材派遣にとどまらず、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)などの提案
    ・業務の外部委託による効率化、コスト最適化などの提案

    <ソリューション例>
    ◎コールセンター業務のアウトソーシング化
    ◎ダイレクトマーケティングのプロセス設計
    ◎新商品開発のサポート など

    【手がける業種について】
    日本で展開されている業種の90%以上と取引があり、「人材×コールセンター」「人材×ダイレクトマーケティング」「テレマーケティング×物流」といった掛け合わせで、クライアントの課題解決を行ないます。

    【評価について】
    同社では一人ひとりが目標を設定する仕組みを導入しております。
    会社や上司が決めたノルマをこなすのではなく、自分で目標を決めるため、ポジティブな気持ちで達成を目指すことができます。
    また、社歴や年齢にかかわらず、頑張りを正当に評価することで入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。スピード感を持ってキャリアアップしたい方にも、オススメです。

    【同ポジションのやりがい】
    同社の営業は決まったモノを売るのではなく、多彩なソリューションを企画し、お客様のお困りごとを解決しています。
    「こんな組み合わせはどうかな」という自由な発想で、幅広い提案が叶います。そんな提案で一度つながりを持つと、⻑いお付き合いになることが多くあります。売って終わり、一度きり、ということではなく、お客様との関係性をどんどん強く太くしていくことができます。パートナーとしてお客様に頼られ、お互いの信頼関係を築いていくやりがいを感じられます。
    また、売って終わりではないからこそ、「信頼関係を築けない」「⻑いお付き合いを実現できない」という場合には、十分な活躍を手にすることは難しいといえます。同社は継続的なお付き合いをしてこそ、課題の核心に迫る提案も生まれると考えます。
    裁量が大きくあることで、その人自身の企画力・提案力がお客様の課題解決を左右することにもなります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県広島市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    営業(法人)サービス系

    東広島市(広島) 法人営業・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。

    【具体的には】
    ・「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング
    ・人材派遣にとどまらず、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)などの提案
    ・業務の外部委託による効率化、コスト最適化などの提案

    <ソリューション例>
    ◎コールセンター業務のアウトソーシング化
    ◎ダイレクトマーケティングのプロセス設計
    ◎新商品開発のサポート など

    【手がける業種について】
    日本で展開されている業種の90%以上と取引があり、「人材×コールセンター」「人材×ダイレクトマーケティング」「テレマーケティング×物流」といった掛け合わせで、クライアントの課題解決を行ないます。

    【評価について】
    同社では一人ひとりが目標を設定する仕組みを導入しております。
    会社や上司が決めたノルマをこなすのではなく、自分で目標を決めるため、ポジティブな気持ちで達成を目指すことができます。
    また、社歴や年齢にかかわらず、頑張りを正当に評価することで入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。スピード感を持ってキャリアアップしたい方にも、オススメです。

    【同ポジションのやりがい】
    同社の営業は決まったモノを売るのではなく、多彩なソリューションを企画し、お客様のお困りごとを解決しています。
    「こんな組み合わせはどうかな」という自由な発想で、幅広い提案が叶います。そんな提案で一度つながりを持つと、⻑いお付き合いになることが多くあります。売って終わり、一度きり、ということではなく、お客様との関係性をどんどん強く太くしていくことができます。パートナーとしてお客様に頼られ、お互いの信頼関係を築いていくやりがいを感じられます。
    また、売って終わりではないからこそ、「信頼関係を築けない」「⻑いお付き合いを実現できない」という場合には、十分な活躍を手にすることは難しいといえます。同社は継続的なお付き合いをしてこそ、課題の核心に迫る提案も生まれると考えます。
    裁量が大きくあることで、その人自身の企画力・提案力がお客様の課題解決を左右することにもなります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県東広島市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    営業(法人)サービス系

    福山市(広島) 法人営業・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。

    【具体的には】
    ・「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング
    ・人材派遣にとどまらず、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)などの提案
    ・業務の外部委託による効率化、コスト最適化などの提案

    <ソリューション例>
    ◎コールセンター業務のアウトソーシング化
    ◎ダイレクトマーケティングのプロセス設計
    ◎新商品開発のサポート など

    【手がける業種について】
    日本で展開されている業種の90%以上と取引があり、「人材×コールセンター」「人材×ダイレクトマーケティング」「テレマーケティング×物流」といった掛け合わせで、クライアントの課題解決を行ないます。

    【評価について】
    同社では一人ひとりが目標を設定する仕組みを導入しております。
    会社や上司が決めたノルマをこなすのではなく、自分で目標を決めるため、ポジティブな気持ちで達成を目指すことができます。
    また、社歴や年齢にかかわらず、頑張りを正当に評価することで入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。スピード感を持ってキャリアアップしたい方にも、オススメです。

    【同ポジションのやりがい】
    同社の営業は決まったモノを売るのではなく、多彩なソリューションを企画し、お客様のお困りごとを解決しています。
    「こんな組み合わせはどうかな」という自由な発想で、幅広い提案が叶います。そんな提案で一度つながりを持つと、⻑いお付き合いになることが多くあります。売って終わり、一度きり、ということではなく、お客様との関係性をどんどん強く太くしていくことができます。パートナーとしてお客様に頼られ、お互いの信頼関係を築いていくやりがいを感じられます。
    また、売って終わりではないからこそ、「信頼関係を築けない」「⻑いお付き合いを実現できない」という場合には、十分な活躍を手にすることは難しいといえます。同社は継続的なお付き合いをしてこそ、課題の核心に迫る提案も生まれると考えます。
    裁量が大きくあることで、その人自身の企画力・提案力がお客様の課題解決を左右することにもなります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県福山市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    営業(法人)サービス系

    尾道市(広島) 法人営業・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。

    【具体的には】
    ・「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング
    ・人材派遣にとどまらず、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)などの提案
    ・業務の外部委託による効率化、コスト最適化などの提案

    <ソリューション例>
    ◎コールセンター業務のアウトソーシング化
    ◎ダイレクトマーケティングのプロセス設計
    ◎新商品開発のサポート など

    【手がける業種について】
    日本で展開されている業種の90%以上と取引があり、「人材×コールセンター」「人材×ダイレクトマーケティング」「テレマーケティング×物流」といった掛け合わせで、クライアントの課題解決を行ないます。

    【評価について】
    同社では一人ひとりが目標を設定する仕組みを導入しております。
    会社や上司が決めたノルマをこなすのではなく、自分で目標を決めるため、ポジティブな気持ちで達成を目指すことができます。
    また、社歴や年齢にかかわらず、頑張りを正当に評価することで入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。スピード感を持ってキャリアアップしたい方にも、オススメです。

    【同ポジションのやりがい】
    同社の営業は決まったモノを売るのではなく、多彩なソリューションを企画し、お客様のお困りごとを解決しています。
    「こんな組み合わせはどうかな」という自由な発想で、幅広い提案が叶います。そんな提案で一度つながりを持つと、⻑いお付き合いになることが多くあります。売って終わり、一度きり、ということではなく、お客様との関係性をどんどん強く太くしていくことができます。パートナーとしてお客様に頼られ、お互いの信頼関係を築いていくやりがいを感じられます。
    また、売って終わりではないからこそ、「信頼関係を築けない」「⻑いお付き合いを実現できない」という場合には、十分な活躍を手にすることは難しいといえます。同社は継続的なお付き合いをしてこそ、課題の核心に迫る提案も生まれると考えます。
    裁量が大きくあることで、その人自身の企画力・提案力がお客様の課題解決を左右することにもなります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県尾道市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    広島市(広島) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県広島市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    東広島市(広島) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県東広島市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    福山市(広島) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県福山市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    尾道市(広島) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県尾道市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

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    経理/財務/株式公開メーカー系

    東広島市(広島) 経理担当(原価計算、月次決算)・20年以上黒字経営を継続している産業機械メーカー

    ◎高いシェア率を誇る安定感抜群の環境◎年休120日◎土日祝休み◎退職金あり◎繁忙期以外は残業ほぼなし

    仕事内容
    同社では会計業務を自社完結させているため、ご経験に応じて適性のある経理業務からお任せします。

    【具体的には…】
    ・決算の下準備から申告資料の作成
    ・工場経理(原価計算)
    ・関係会社の会計業務サポート
    ・意欲や適性に応じて財務領域への挑戦も可能
    等

    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県東広島市
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    組み込み/制御設計メーカー系

    呉市(広島) 電気設計・国内シェアトップクラスの船用専業パネルメーカー

    ◎在宅勤務可◎年休127日◎昇給賞与あり◎有給取得率82%◎残業20h程

    仕事内容
    舶用電気機器の設計~製造を行う同社の電気設計(ハード、ソフト)・筐体設計をお任せします。

    【入社~キャリアアップ】
    これまでのご経験に応じ、入社後1か月程はマンツーマンでの指導育成を予定しています。業務を覚えた後、昇進昇級については、評価制度が明確にあり、昇進試験に合格すればどのポジションからでも管理職への昇進が叶います。具体的には、リーダー→主任→課長→部長へのステップアップがあります。また、同社では社員の『挑戦したい』という思いを大切にし、キャリア(職種)チェンジの選択肢もございます。(実際に設計業務⇒検査業務へのキャリアチェンジ実績もあります)これも一貫して製造を行っている同社の強みでもあり、社員がものづくりに関わりながら成長できる環境が整っています。

    【求人担当コメント】
    創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日+有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82%と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    広島県呉市

    求人のおすすめポイント

    在宅勤務あり年休127日+有給取得率82%賞与あり+退職金あり

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    その他技術職メーカー系

    呉市(広島) 配線+組立業務・国内シェアトップクラスの船用専業パネルメーカー

    ◎年休127日◎昇給賞与あり◎有給取得率82%◎残業20h程

    仕事内容
    制御版の配線組立や圧着業務を担当します。

    一見簡単な業務にも見えますが、製品1個に対し約4,000本の配線を行うため、細かい業務を正確に対応することが求められる重要な業務です。本気で取り組めばスキルアップできるポジションで、キャリアステップとしても実際に20年ほど組立業務を担当し、執行役員に進んだ方もいます。

    【昇給~キャリアアップ】
    業務を覚えた後、昇進昇級については、評価制度が明確にあり、昇進試験に合格すればどのポジションからでも管理職への昇進が叶います。具体的には、リーダー→主任→課長→部長へのステップアップがあります。また、同社では社員の『挑戦したい』という思いを大切にし、キャリア(職種)チェンジの選択肢もございます。中には未経験入社1年目でリーダー職へキャリアアップした事例や、営業経験者・マネジメント経験有の方が課長職にキャリアアップした事例があります。これも一貫して製造を行っている同社の強みでもあり、社員がものづくりに関わりながら成長できる環境が整っています。

    【求人担当コメント】
    創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日+有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82%と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    広島県呉市

    求人のおすすめポイント

    夜勤なし+冷暖房完備年休127日+有給取得率82%賞与あり+退職金あり

  • 気になる

    その他技術職メーカー系

    呉市(広島) 板金+溶接・国内シェアトップクラスの船用専業パネルメーカー

    ◎年休127日◎昇給賞与あり◎有給取得率82%◎残業20h程

    仕事内容
    舶用電気機器の設計・製造を行う同社の板金・溶接・機械操作・製缶業務をお任せします。

    【具体的には・・・】
    筐体の鉄板を曲げる板金では、ベンディングマシンを利用し曲げ加工を行います。折り曲げた板を繋げる溶接では、手作業で行うため技術と経験が必要とされます。
    ・溶接(CO2溶接、TIG溶接)
    ・板金(折り曲げ、切断)
    ・検査、穴あけ、タップ加工
    ※手作業でも行うので技術が求められる業務内容です。一貫生産をしているので完成品まで見届けられる、やりがいのある業務が魅力です。

    【昇給~キャリアアップ】
    業務を覚えた後、昇進昇級については、評価制度が明確にあり、昇進試験に合格すればどのポジションからでも管理職への昇進が叶います。具体的には、リーダー→主任→課長→部長へのステップアップがあります。また、同社では社員の『挑戦したい』という思いを大切にし、キャリア(職種)チェンジの選択肢もございます。これも一貫して製造を行っている同社の強みでもあり、社員がものづくりに関わりながら成長できる環境が整っています。

    【求人担当コメント】
    創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日+有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82%と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    広島県呉市

    求人のおすすめポイント

    夜勤なし+冷暖房完備年休127日+有給取得率82%賞与あり+退職金あり

  • 気になる

    人事/総務その他の業種

    広島市(広島県) 総務(管理職)・豆苗など発芽野菜のパイオニア企業

    ◎転勤なし◎土日祝休み◎年間休日125日

    仕事内容
    総務室にて、総務業務全般(給与計算、入社退社管理、年末調整、設備、備品、書類管理、庶務)をメインでご担当頂きます。社内の設備や物品管理、書類のファイリングなどの業務を行います。そのほか、パート従業員の勤怠・休日管理を行う労務管理や、外部との契約書のやり取りを行います。

    将来的には総務室室長として、総務労務業務(法務、社内規定・文書管理、労務管理)を担いながら、経営層・他部門と連携したマネジメントを実施頂きます。総務・労務の仕組み化やシステム化にも取り組む活躍を期待しています。

    具体的には
    ・一般企業での総務業務(設備、備品、書類管理、庶務業務)
    ・パート従業員の勤怠・休日管理などの労務管理
    ・外部との契約書のやり取り
    ・将来的な法務(契約・取引法務、コンプライアンス・社内規定更新)
    ・経営層や他部門と連携したマネジメント、仕組み化やシステム化の推進
    等

    【担当部署(組織)構成】
    総務室(詳細な人員構成については選考時にお伝えいたします。
    全社で326名の従業員が在籍しており、パート従業員の方々とも強固に連携している活気ある組織です。)

    【企業の魅力】
    ・安定性と成長性を兼備: 業界トップクラスの発芽野菜メーカーであり、ITを活用した「植物工場」を全国10カ所に展開するオンリーワンの強みを持っています。
    ・明確なビジョン: 2035年に売上1,000億円を本気で目指す急成長フェーズにあり、組織の仕組み化など裁量を持って取り組める面白さがあります。
    ・充実の就業環境: 年間休日125日、土日祝休み、転勤なし。転居を伴う場合は費用を会社が負担するなど、長期的に腰を据えて働ける環境が整っています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    広島県広島市

    求人のおすすめポイント

    転勤なし!広島本社で腰を据えてキャリアを築けます。年間休日125日&土日祝休みでプライベートも充実。将来の総務室長候補として、裁量を持って組織創りに挑戦。

  • 気になる

    営業(法人)メーカー系

    広島市(広島) 保守サービスの提案営業・東証プライム市場上場のエレベーターメンテナンス会社

    ◎独立系トップシェア◎成果への評価も充実◎土日祝休み◎年間休日125日

    仕事内容
    エレベーター保守契約の提案営業をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    当社保守サービスのリプレイス提案を担当。
    ・新規顧客開拓
    ・お問い合わせへの対応
    ・見積書作成/提出
    ・契約締結までの一連を担当
    等

    【担当営業コメント】
    現状分析をし、顧客が気づいていない問題点を可視化し、コスト・品質・スピードの強みをメリットとして自信を持って提案が可能。契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。

    【保守サービスとは】
    エレベーター、エスカレーター等昇降機の法定検査(建築基準法に定められている)、定期点検(清掃、注油、調整、消耗品の補充・交換など)、監視サービス(異常・不具合の有無の調査、遠隔監視・遠隔点検含む)、緊急対応などをトータルでサポートしています。

    【組織体制】
    配属となる同社には、社長除き、営業3名、メンテナンス職1名の少数精鋭で活動しております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    広島県広島市

    求人のおすすめポイント

    契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。年休125日・完全週休二日制(土日祝)・月間残業20hとワークライフバランスの整った環境です。出した成果に対して評価で答えてくれる制度があります。

  • 気になる

    営業(法人)商社・流通・小売系メーカー系

    広島市(広島県) 商品企画・開発・営業企画(管理職候補)・日用品雑貨専門商社

    ◎残業ほぼなし(月平均0~5時間)◎ノルマなしで自分のペースで進められる環境

    仕事内容
    同社における加盟会社に向けた商品(日用品など)営業企画業務をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・仕入先(日用品メーカー)との交渉や企画立案、調整
    ・商品開発
    ・その他、営業企画・仕入企画・商品開発業務に付随する業務
    ・将来的には顧客(同社加盟会社)との調整業務
    等

    【HUREX求人担当コメント】
    ・働きやすさと、穏やかな組織風土
    同社では、周囲のメンバーや他部署と協力し合い、お互いを配慮し合う温かい社風が根づいています。全員で助け合って業務に取り組む環境が整っているため、突発的な業務が発生してもチームでカバーし合い、結果として残業は月平均0〜5時間程度と、ほぼ定時退社が可能な環境を実現しています。さらに、営業的なノルマも一切設けられていないため、数字による過度なプレッシャーを感じることなく、自分のペースでじっくりと業務に向き合うことができます。周りの人が気持ちよく働けるよう気配りを自然としあう組織だからこそ、中途入社の方もすぐに馴染みやすい安心の環境です。

    ・安定性抜群の専門商社
    1997年の設立以来、資本金3億円を擁し、トイレットペーパーやティッシュ、歯ブラシといった生活に欠かせない日用消耗品を扱う専門商社として、確固たる地位を築いてきました。誰もが知る国内大手の有名日用品・トイレタリーメーカーなど、国内大手メーカー約380社以上との幅広い仕入れネットワークを強みとしています。商品力を背景に、景気の波に左右されにくいビジネスモデルを確立しています。

    ・商社の中核を担う「管理職候補」として、介在価値を実感できるやりがい
    今回のポジションは、同社の将来を担う商品企画・営業企画の管理職候補としての採用です。商品を流通させるだけでなく、市場ニーズを敏感に捉えた商品の企画・開発や、メーカーとの交渉・仕入企画に深く携わることができます。将来的には、加盟会社との調整業務など、より経営に近い視点での業務もお任せしていく予定です。自身のアイデアや企画がカタチになり、全国の消費者のもとへ届くという商社ならではのダイナミズムを実感しながら、組織の中核へと成長していける大きな裁量とやりがいが詰まったポジションです。
    想定年収
    430万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県広島市
  • 気になる

    経理/財務/株式公開

    広島市(広島県) 経理職

    ◎新規事業開発、商業施設事業を展開◎管理職候補◎転勤なし

    仕事内容
    HDにおける、財務経理業務全般をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・仕訳の作成
    ・債権債務管理
    ・資金繰り管理補助
    ・月次及び年次決算業務(グループ会社の決算含む)
    ・その他経理・総務業務全般

    ※ご経験に合わせて業務をお任せします。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    このポジションでは、同社の経営管理室の一員として、財務経理業務全般に携わっていただきます。
    仕訳作成から月次・年次決算業務まで、幅広い経理業務を通じて、同社の事業成長をバックオフィスから
    支える重要な役割を担います。また、同社は飲食事業、コンサル事業、ストックビジネスなど、多岐にわたる
    新規事業を積極的に展開しており、これらの事業の立ち上げや推進に経理の立場から関わることができます。
    社内の若手社員とプロジェクトを組みながらアイデア交換や実行支援に協力するなど、年齢や経験に関係なく
    良いアイデアが取り上げられる文化があり、自らも新規事業の推進に貢献できる可能性があります。
    想定年収
    ~ 672万円 
    勤務地
    広島県広島市

    求人のおすすめポイント

    新規事業に経理の立場から関われる若手社員のアイデアも積極的に採用する社風将来の管理職候補としてキャリアアップ可能

  • 気になる

    通信インフラ/ネットワーク金融・保険系

    広島市(広島県) クラウドエンジニア(マネージャー候補・金融)

    ◎システム開発の内製化を強化◎AWSへのシフトを推進◎フルフレックス・リモートあり

    仕事内容
    システム開発の内製化に向けた動きを強化しており、その中におけるクラウド技術を活用した情報システムの設定・構築・運用業務をお任せいたします。ご志向やご経験に応じて、スペシャリストからマネジメントまでポジションや役割を差配させていただきます。

    【具体的には…】
    ・要件定義、クラウド(AWS)設計、構築、運用
    ・アーキテクチャ設計、技術検証
    ・プロジェクト進捗管理、メンバーマネジメント
    等
    ※詳細は面談時にお伝えします


    【HUREX求人担当コメント】
    【今後の事業ビジョン・この仕事の魅力・中途社員の活躍】
    ・グループ一体で推進する先進的なシステム内製化とクラウドシフトの環境
    同社では、デジタル技術の活用やお客様ニーズへの対応を踏まえ、グループ全体でシステム開発の内製化体制の構築を目指しています。その中核として2022年に新組織「C-BIZラボ」を新設し、オンプレミスの既存システムをAWSへリフト&シフトするプロジェクトや、新規導入システムのクラウド構築を積極的に推進しています。金融業界という高い信頼性が求められるフィールドで、最先端のクラウド技術を駆使した大規模なシステム構築・運用に携わることができるため、エンジニアとして市場価値を高められる挑戦的な環境です。

    ・ご自身の志向に合わせて選べる柔軟なキャリアパスと上流工程からの裁量権
    今回のポジションでは、これまでに培ったインフラやネットワークの経験を活かし、要件定義やアーキテクチャ設計、技術検証、プロジェクト管理やメンバーマネジメントまで幅広い業務に上流から携わることができます。同社では、技術を極める「スペシャリスト」と、チームを牽引する「マネジメント」の両方の道が用意されており、ご志向や経験に応じて役割を差配します。自らの知見をダイレクトに反映させながら、組織の成長とともに自己成長を実現できる点が大きな魅力です。

    ・フルフレックスやリモートワークを導入した、柔軟で働きやすい就業環境
    同社は、長い歴史と経営基盤を持ちながらも、変化を恐れず新しい働き方を積極的に取り入れています。フルフレックスタイム制を採用しており、日々のスケジュールを個人の裁量でコントロールしやすいためプライベートと両立可能です。さらにリモートワーク制度も導入されており、柔軟な働き方を実現しています。年間休日120日(完全週休2日制)のほか、連続休暇やリフレッシュ休暇、育児・介護休業など福利厚生が充実しており、長期的にキャリアを築いていける環境です。
    想定年収
    600万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    広島県広島市
  • 気になる

    営業(法人)不動産・建設系

    広島市(広島) 屋根製品の営業 建築業界

    ◎土日祝休み◎残業少なめ◎JASDAQ上場の業界トップの技術力

    仕事内容
    自社で開発・製造した高性能な建材(金属屋根、太陽光発電システム屋根、スチール防水屋根等)の提案営業をお任せします。

    【具体的には…】
    ・役所、設計事務所、ゼネコン、一般企業への提案活動。
    ・建設業界紙等のメディアから工事情報を収集し、新規および既存顧客へアプローチ。顧客のニーズに合わせた製品提案から
     受注までの進捗管理。
    ・設計事務所向けに、自社商材を使った屋根デザイン提案の折り込み営業
    等

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、屋根製品において他社の追随を許さない圧倒的な技術力を持ち、業界では珍しく毎年のように新製品・新工法を世に送り出す開発主導型の建材メーカー企業です。
    ・「一人で抱え込まず、チームで成果を出す雰囲気の職場です。難易度の高い案件でも先輩社員や技術部門のサポート体制が整っており、オーダーメイドの提案にも一丸となって取り組むことができます。
    ・業界内でも屈指の技術力を誇り知名度も高いため、新規訪問時も話を聞いてもらいやすい環境です。
    オーダーメイド対応も可能なため、自身の裁量で幅の広い提案が可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    410万円 ~ 710万円 
    勤務地
    広島県広島市

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