求人を探す|39ページ目

同社のコンサルティング部門の事業部人事・HRBPとして、ビジネスに資する人事制度整備・施策実行を自ら遂行して頂きます。

【具体的には】
（メイン業務）
・新卒・キャリア採用･･･採用施策企画、書類選考、面接など。
・人事制度の企画更改・運用実務･･･報酬制度の企画運用、昇格昇給制度の企画運用、部門内周知・展開。
（その他業務）
・人事管理･･･人事評価、要員管理、従業員満足度を上げるためのモチベーション施策企画実行。
・育成･･･育成施策企画など

【HUREX求人担当コメント】
・国内大手総合情報サービス会社の人事職(採用・制度更改等)求人です。
・残業も少なくワークライフバランスを充実させて就業いただけます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下のいずれかに合致する方
・人事部門で3年以上の経験、かつ採用業務経験（含む面接）をお持ちの方。
・部門運営の根幹でもある人事制度に向き合う意欲のある方。

同社にて総務マネジャーとして業務に従事いただきます。
各施設の総務担当と連携を取りながら、理事長や会長へのレポーティングや特命業務などがメイ
ンになります。

【具体的には…】
・行政対応
・契約書管理
・理事長の特命業務
・法人内各施設（病院２、老健１）の設備管理
・法人内各施設でのリース品や医療機器・備品・消耗品の適正運用管理
・法人内各施設での水道光熱費の適正管理
・関係各所との横断的なプロジェクトの進行
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
管理部門や総務部門等での5年以上の管理職経験をお持ちの方

地方銀行の人材紹介事業部署として、両面型エージェント業務および提携人材紹介会社との連携業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・有料職業紹介事業者としての人材紹介業務。
・「人財ソリューションデスク」専担者として、取引先求人企業の「人財に関するこまりごと」解決に向けたソリューション行っていただきます。
・具体的には、人財ソリューション推進・企画、人材紹介業務に則した求人案件対応、ビジネスマッチング対応、人材サーチ、求職者対応、採用フォロー、入社後アフターフォロー、各種管理事務等になります。
・人財ソリューション推進については、人財ソリューションデスク及び個人に達成目標が課せられます。
・業務については人財ソリューションデスクメンバーによるＯＪＴがあります。
◆その他ビジネスプラザにおける業務
（ビジネスマッチング）
新しい取引先や受注先を増やしたい。技術的な課題を解決できる企業と提携したい、などの経営課題の解決に向けて、グループのお取引先企業の中からニーズに合う企業を探索し、ビジネスパートナーとして紹介するサービスです。
グループ法人取引約50万社のネットワークを活用して、様々な経営課題にビジネスマッチングを通じて解決をサポートします。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・人材紹介会社にて人材紹介エージェント業務（求人先対応・求職者対応）経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・金融機関でなにかしらの業務に従事したことがある方

経理責任者（幹部候補）
・5事業部門のほか、子会社3社の経理関連業務を統括していただきます

【具体的には…】
・経理・財務、決算、資金繰り
・減価償却に関わる業務
・不動産、サービス部門の管理会計業務
等

【HUREX求人担当コメント】
・老舗企業の現取締役の経理部門の中心人物の方の後継予定者としてとてもやりがいのあるポジションです。
・大事なことは、どれだけ未来を考えているかで、AIには不可能な、+αを持つ人、未来を見据えた想像力豊かな人、そしてそんな人になりたい！と思う方を望まれております。
・「チームワーク」と「人財力」を大切にする会社です

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・日商簿記2級以上
・経理課長職以上の職位の経験のある方

【歓迎条件】
・不動産、サービス業界経験のある方
・Uターンして地元から通勤可能な方

【求める人物像】
・幹部としてのコミュニケーション力のとれる方
・未来を見据えた想像力豊かな人
・「チームワーク」と「人財力」を大切にする人

空調・管工事・電気工事の施工管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・工事見積積算業務
・施工計画
・協力会社の選定、価格交渉、発注業務
・施工計画立案、設計業務
等

【HUREX求人担当コメント】
◎大手メーカーと取引できる
◎創業以来黒字
◎実力に見合った報酬がもらえる

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・一級管工事施工管理技士資格または一級電気工事施工管理技士をお持ちの方
・設備施工、管工事施工、電気施工の現場経験が5年以上ある方

【歓迎条件】
・ＣＡＤの使用ができる方

【求める人物像】
・チャレンジ精神がある方
・気配り心配りができる方
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方

【業務内容】
本ポジションは、営業組織全体の戦略策定から実行までを統括し、事業目標の達成に貢献する重要な役割です。ご自身の経験とリーダーシップを最大限に活かし、営業組織の課題を根本から解決することで、同社の成長を加速させてください。

・部門マネジメント：営業部門全体のマネジメント、組織設計、そしてチームビルディング
・事業戦略：事業計画に基づいた営業戦略の策定、実行計画への落とし込み
・パフォーマンス改善：予実管理や各種数値分析に基づいた、営業プロセスの改善提案と実行
・人材育成：営業メンバーの育成計画の立案、実行、およびパフォーマンス最大化のための環境整備
・社内連携：経営陣や他部署（経営企画、マーケティング、開発など）との連携による、全社的なプロジェクトの推進

【入社後の流れ】
まず営業企画推進統括部の現状を深く理解していただくことから始めます。配下のチームメンバーや関連部署と密にコミュニケーションをとり、既存の営業プロセスや組織が抱える課題、そして未開拓のポテンシャルを徹底的に把握してください。
その後、経営陣と議論を重ねながら、部門としての中長期的な営業戦略ロードマップを策定。その実現に向けたチームビルディングや、革新的な施策の実行を、圧倒的な裁量権を持ってリードしていただきます。

【このポジションの魅力】
◇経営への直接的な貢献：経営陣と直接議論を重ね、全社的な事業戦略や組織開発に深く関与できます。
◇圧倒的な裁量権：決まった業務範囲はなく、営業組織全体の課題に対し、ご自身のアイデアと戦略で抜本的な改革を進められます。
◇優秀な仲間との協働：戦略コンサルやGAFAM出身者など、高いスキルを持つメンバーと切磋琢磨し、成長を続けられる環境です。
◇チャレンジングな環境：日々変化する環境の中で、困難な課題を「面白さ」として捉え、組織を次のステージへ導く醍醐味を味わえます

私たちは、単なるプレイヤーや管理者ではなく、事業を動かす情熱を持った強力なリーダーシップとビジョンを持った「リーダー」を求めています。
あなたの力が、当社を次なる成長フェーズへと導く原動力となることを、心から期待しています。

【必須（MUST）】
■営業組織のマネジメント経験（部長、またはそれに準ずるポジションでのご経験）
■営業戦略の立案・実行のご経験
■ご自身で部門のKGI/KPIを設計し、予実管理を担ったご経験
■経営層に対して、事業や組織に関するレポーティングおよび戦略提言を行ったご経験

【歓迎（WANT）】
■営業企画、事業企画、または経営企画部門の責任者経験
■新規事業や新商品の企画、または立ち上げをリードしたご経験
■急成長フェーズのBtoB企業（特にSaaS領域）での就業経験
■営業部門の業務プロセスを改善し、仕組み化を主導したご経験
■部門の予算策定および管理のご経験

【その他】
■高い視座から部門のビジョンを描き、それを実行可能な戦略に落とし込める方
■自身のチームだけでなく、他部門の責任者とも信頼関係を築き、全社を巻き込むリーダーシップを発揮できる方
■採用や育成を含め、ゼロから強い専門組織を創り上げることに情熱を注げる方
■IPOを控える急成長企業で高い成果を出しながらも、より裁量権のある環境を求めている方

経営企画として同社の業務を管掌していただきます。

【具体的には…】
・経営戦略の策定
・事業計画の策定と管理
・経営会議・取締役会の運営
・全社横断プロジェクトの推進
・新規事業開発・M&Aの推進
・グループ会社の経営統合に伴う業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は創業100年以上の老舗の総合物流企業です。将来の上場を見据え、グループ企業の統合も予定しています。とてもダイナミックな経験をすることができ、キャリア形成にもつながり、やりがいの高いミッションです。是非これまでの経験を活かしてみませんか？お気軽にお問合せください。

【会社の特徴】
同社は、創業100年を超える歴史を持つ熊本県八代市の総合物流企業です。大手製紙会社八代工場の構内業務請負業を祖業とし、八代港を拠点に、港湾運送・倉庫・通関・船舶代理店など多様な物流サービスを展開。グループ10社を統合し、効率化と横断的な組織連携を強化。AEO（認定通関事業者）として高いセキュリティ・法令順守体制を持ち、バイオマス発電や半導体関連など新分野にも積極的に進出しています。

【必須条件】
・事業会社での経営企画、事業企画、またはそれに準ずる業務経験3年以上
・財務会計に関する基礎知識
・データ分析能力とロジカルシンキング

【歓迎条件】
・プロジェクトマネジメント経験
・MBAの知見
・コンサルティングファームでの実務経験
・IPO推進の経験

【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力と調整力
・責任感を持って自ら業務に取り組める方

IR（機関投資家対応）アナリスト、マネジャー、プリンシパル

【具体的には…】
・適格機関投資家対応（国内および海外）
・投資家向けイベント企画/運営
・投資関連資料・対外資料の作成、要約、英訳（翻訳ソフト活用のうえ）
・活動情報発信/メディア対応
・業務関連契約の理解及び作成補助
・業務委託先選定/管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・大卒
・英語力（1人で会議を仕切れる、メール対応できる、契約書の内容を理解できる）
・不足スキルを自ら積極的に会得する行動力
・クライアントファーストの意識
・優れた計数感覚
・時間厳守

【歓迎条件】
・IR経験
・日系大手企業での業務経験5年以上
・PEファンドもしくは金融業界での業務経験
・金融知識
・金融ストラクチャ－構築経験

【求める人物像】
・クライアントと友人関係を築く感覚で交際範囲を広げていくことに興味がある方
・少人数組織で、同僚と助け合って業務に臨むマインドセットを持った方
・変化する環境を、学びの機会感覚で楽しめる方
・経済的利益の他に、仕事を通じて何かを実現したい気持ちのある方

エージェント事業責任者をお任せします！

【具体的な業務内容】
■事業戦略の再構築： 中長期的な事業計画、P/L責任、KPI設計の全てを担う
■組織の再設計： ミッション・ビジョン・バリューの策定から採用、評価制度の構築まで
■プロダクトの方向性策定： 市場と顧客を再定義し、プロダクトのあるべき姿を追求する
■経営との連携： 経営陣に対するレポーティングと、事業に必要な投資の獲得

【ポジションの魅力】
■ゼロから事業を「再創造」できる絶対的な裁量権
単なるグロースではなく、停滞した事業をゼロから作り直すという、他では得難い経験ができます。マーケティングドリブンな文化をプロダクトドリブンへと変革し、組織のミッション策定から採用、戦略、予算まで、事業の全権が委任されます。

■潤沢な資金
1,700名を超える企業の安定した経営基盤といった強力な後押しがあります。「スタートアップのような裁量権」と「大企業の安定したリソース」の両方を活用し、大胆な事業展開が可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は創業からわずか9期で取引社数40,000社を突破し、Indeedの「ベストグロース賞」を受賞するなど、その成長力と信頼性が高く評価されています。同社の強みはWebサイト制作、Webマーケティング、SEO対策、デザイン制作、撮影・編集、広告運用など、幅広いWebソリューションをワンストップで提供していることです。これにより、クライアントは複数の業者に依頼する手間を省き、効率的な業務運営が可能となります​。

【必須（MUST）】
■以下の要件を満たす経験・スキルをお持ちの方
1）P/L責任を持ち事業戦略の立案から実行までをリードした経験
2）新規エージェント事業のグロース経験
3）50名以上の組織をゼロから構築、または大幅な変革を主導した経験

【歓迎（WANT）】
■ 人材紹介事業の立ち上げ、または事業再生の経験
■SaaSプロダクトのグロース経験
■PdMや事業開発の視点をお持ちの方
■数十億円規模の予算を管理し、大規模なプロモーションを成功させた経験
■経営陣や投資家へのレポーティング経験

同社の営業職として、自社で開発・製造している無線機器について、主に販売代理店に対する営業を行って頂きます。

【具体的には…】
・販売店へのルート営業(製品紹介、提案、フォロー)
・販売店と連携し、各業界の二次店への顧客提案支援
・販売店からの問い合わせ・見積対応(納期、価格、製品仕様や使い方など問い合わせへの回答)
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当メント】
○国内でのトップシェアを誇る安定企業
・創業70年の歴史を持つ無線機専門メーカーです。確かな技術と品質を武器に国内でトップシェアの実績を有しています。
・製品は建築・警備・飲食など幅広い業界で使用され、官公庁にも展開しています。
・消防・自衛隊・警察など、人命を守る現場で採用されており、社会を支える仕事としての誇りを実感できます。

○自社開発による高品質で高い信頼性のある製品
・音質・防水・防塵など細部までこだわった製品づくりが魅力です。
・「周波数を同一にしても特定の相手にしか交信が聞こえない」など先進的な機能も搭載しています。
・倒れて一定時間動かないと周囲に通知する機能など、安全性を支える技術力が強みです。

○メリハリをつけて働ける環境
・土日祝休みと長期休暇（夏季・年末年始・GW）により、年間休日は127日です。
・誕生日休暇や産育休制度など、ライフステージに寄り添う福利厚生も充実しています。
・平均勤続年数13年と定着率も高く、安定して長く働ける職場環境です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・法人営業経験3年以上

【歓迎条件】
・無線機や通信機器に関わる法人営業経験

【求める人物像】
・同社の社風・企業理念を理解し、自身に求められる役割を自覚し、責任感を持って意欲的且つ誠実に業務に取り組んでいただける方。

同社の営業職として、自社で開発・製造している無線機器について、主に販売代理店に対する営業を行って頂きます。

【具体的には…】
・販売店へのルート営業(製品紹介、提案、フォロー)
・販売店と連携し、各業界の二次店への顧客提案支援
・販売店からの問い合わせ・見積対応(納期、価格、製品仕様や使い方など問い合わせへの回答)
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当メント】
○国内でのトップシェアを誇る安定企業
・創業70年の歴史を持つ無線機専門メーカーです。確かな技術と品質を武器に国内でトップシェアの実績を有しています。
・製品は建築・警備・飲食など幅広い業界で使用され、官公庁にも展開しています。
・消防・自衛隊・警察など、人命を守る現場で採用されており、社会を支える仕事としての誇りを実感できます。

○自社開発による高品質で高い信頼性のある製品
・音質・防水・防塵など細部までこだわった製品づくりが魅力です。
・「周波数を同一にしても特定の相手にしか交信が聞こえない」など先進的な機能も搭載しています。
・倒れて一定時間動かないと周囲に通知する機能など、安全性を支える技術力が強みです。

○メリハリをつけて働ける環境
・土日祝休みと長期休暇（夏季・年末年始・GW）により、年間休日は127日です。
・誕生日休暇や産育休制度など、ライフステージに寄り添う福利厚生も充実しています。
・平均勤続年数13年と定着率も高く、安定して長く働ける職場環境です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・法人営業経験3年以上

【歓迎条件】
・無線機や通信機器に関わる法人営業経験

【求める人物像】
・同社の社風・企業理念を理解し、自身に求められる役割を自覚し、責任感を持って意欲的且つ誠実に業務に取り組んでいただける方。

同社の営業職として、自社で開発・製造している無線機器について、主に販売代理店に対する営業を行って頂きます。

【具体的には…】
・販売店へのルート営業(製品紹介、提案、フォロー)
・販売店と連携し、各業界の二次店への顧客提案支援
・販売店からの問い合わせ・見積対応(納期、価格、製品仕様や使い方など問い合わせへの回答)
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当メント】
○国内でのトップシェアを誇る安定企業
・創業70年の歴史を持つ無線機専門メーカーです。確かな技術と品質を武器に国内でトップシェアの実績を有しています。
・製品は建築・警備・飲食など幅広い業界で使用され、官公庁にも展開しています。
・消防・自衛隊・警察など、人命を守る現場で採用されており、社会を支える仕事としての誇りを実感できます。

○自社開発による高品質で高い信頼性のある製品
・音質・防水・防塵など細部までこだわった製品づくりが魅力です。
・「周波数を同一にしても特定の相手にしか交信が聞こえない」など先進的な機能も搭載しています。
・倒れて一定時間動かないと周囲に通知する機能など、安全性を支える技術力が強みです。

○メリハリをつけて働ける環境
・土日祝休みと長期休暇（夏季・年末年始・GW）により、年間休日は127日です。
・誕生日休暇や産育休制度など、ライフステージに寄り添う福利厚生も充実しています。
・平均勤続年数13年と定着率も高く、安定して長く働ける職場環境です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・法人営業経験3年以上

【歓迎条件】
・無線機や通信機器に関わる法人営業経験

【求める人物像】
・同社の社風・企業理念を理解し、自身に求められる役割を自覚し、責任感を持って意欲的且つ誠実に業務に取り組んでいただける方。

内部監査として同社の業務を管掌していただきます。

【具体的には…】
・監査計画の策定
・予備調査の実施
・本調査（実査・検証）
・監査結果の評価と課題の特定
・監査報告書の作成と提言
・改善状況のフォローアップ
・リスクマネジメント・内部統制への助言
・グループ会社の経営統合に伴う業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は創業100年以上の老舗の総合物流企業です。将来の上場を見据え、グループ企業の統合も予定しています。とてもダイナミックな経験をすることができ、キャリア形成にもつながり、やりがいの高いミッションです。是非これまでの経験を活かしてみませんか？お気軽にお問合せください。

【会社の特徴】
同社は、創業100年を超える歴史を持つ熊本県八代市の総合物流企業です。大手製紙会社八代工場の構内業務請負業を祖業とし、八代港を拠点に、港湾運送・倉庫・通関・船舶代理店など多様な物流サービスを展開。グループ10社を統合し、効率化と横断的な組織連携を強化。AEO（認定通関事業者）として高いセキュリティ・法令順守体制を持ち、バイオマス発電や半導体関連など新分野にも積極的に進出しています。

【必須条件】
・事業会社での内部監査、または関連業務経験3年以上
・会計・財務、または法務に関する基礎知識
・PCスキル（Excel, Word, PowerPoint）

【歓迎条件】
・プロジェクトマネジメント経験
・コンサルティングファームや監査法人での実務経験
・IPO推進の経験

【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力と調整力
・責任感を持って自ら業務に取り組める方

本ポジションは、グループ各社の経営課題を解決に導く社内コンサル／経営顧問のような役割を担います。
専務直下の戦略ユニットとして、現在10社以上を統括する専務と連携し、子会社社長と共に経営支援・事業立ち上げを推進するハイレイヤーポジションです。
一般的なコンサルティングファームのような“外部支援”ではなく、グループの一員として責任を持ち、意志決定と実行をともに担う面白さと難しさが共存するポジションです

【具体的には…】
・子会社社長への経営支援（現在10名以上を統括）
・中長期戦略、事業計画、KPI設計、資本・組織戦略の立案支援
・経営数値・財務状況のモニタリングと改善提案
・新規事業の立ち上げ支援、PMO的プロジェクト推進
・採用や制度設計など、組織マネジメントへの伴走
・グループ横断プロジェクトや経営陣向けの特命業務対応
等

【HUREX担当コメント】
○成長性と挑戦のフィールド
・創業19年、現在16事業を展開し、2036年までに100事業創出を目指す急成長中のベンチャー企業です。
・IT、金融、通販、エンタメと幅広い事業領域に挑戦しており、新しい事業の立ち上げにも積極的です。

○役員直下・少数精鋭で得られる成長機会
・専務が直接管掌する領域における初の分担メンバーとして、役員陣と近い距離で経営に携われます。
・超少数精鋭チームの一員として、スピード感ある意思決定と大きな経営インパクトを実感できる環境です。

○働きやすい環境
・残業時間は月平均20～25時間程度であり、繁忙期は増える場合もありますが、効率的に働ける環境が整っています。
・完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日120日以上のため、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

【必須条件】
・経営企画／事業企画／戦略部門、またはコンサルティングファームでのご経験

【歓迎条件】
・経営者や事業責任者との近い距離での実務経験
・経営におけるファイナンス観点の知見

同社の管理本部の責任者として、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・経理、人事労務、総務など各業務の進捗管理、役割分担の最適化
・業務フローを可視化し、属人化を解消
・子会社のサポート：現場からの「勤怠管理を整備したい」「請求処理が煩雑」といった相談の一次窓口となり、課題解決を支援
等

将来的には以下業務を担っていただきます。
○グループ共通制度の設計・導入
・全社で運用可能な就業規則や契約書雛形の整備
・勤怠管理や経費精算システムの統一プロジェクトの推進

○管理本部の組織デザイン
・各部門の役割を再定義し、チーム全体の生産性を最大化する組織づくり

○子会社経営支援のモデル構築
・新規子会社設立時の支援テンプレートやチェックリストを作成
・経営者と伴走し、グループ全体の管理レベルを標準化


【HUREX担当コメント】
○成長性と挑戦のフィールド
・創業19年、現在16事業を展開し、2036年までに100事業創出を目指す急成長中のベンチャー企業です。
・IT、金融、通販、エンタメと幅広い事業領域に挑戦しており、新しい事業の立ち上げにも積極的です。

○経営の最前線で仕組みづくりに挑戦できる環境
・専務直下で、グループ全体の未来を形作る中枢ポジションです。
・既存の管理体制を引き継ぐのではなく、0→1で仕組みを“設計・構築”するフェーズに携われます。

○働きやすい環境
・残業時間は月平均20～25時間程度であり、繁忙期は増える場合もありますが、効率的に働ける環境が整っています。
・完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日120日以上のため、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

【必須条件】
以下いずれかのご経験（3年以上）をお持ちの方
・経理・財務・経営企画領域の実務経験
・コーポレート部門でのリーダー／マネジメント経験

【歓迎条件】
・ベンチャー企業・成長企業において、管理部門の一通りの業務の経験あるいは知見を保有している方

同社の製造部長候補として、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・銑鉄鋳造全工程における技術革新と生産性向上
・鋳造解析システム活用による品質管理体制の高度化（製造目線）
・生産能力の拡大策の起案および実行マネジメント
・製造部門スタッフのチームマネジメントおよび人財育成
・安全管理・環境対策・品質管理の統括責任
・部門横断プロジェクトの統括および推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○安定した基盤と独自の戦略
・1966年創業、長年培った鋳造技術と「メタ町工場」という製造＋商社機能のハイブリッド戦略で大手メーカーとも直接取引を行っています。
・社会インフラや自動車、建設機械等を支える鋳物部品メーカーとして、高い信頼と実績を誇ります。

○技術力とDX推進
・鋳造シミュレーション（MAGMA）、IoT生産管理、協働ロボット・三次元測定機など、デジタル化や先端設備を積極的に導入。
・職人技と最新技術を融合させ、品質・効率の両立を実現しています。

○働きやすい環境
・完全週休2日制（土日）、年間休日118日とワークライフバランスを確保。
・車通勤可、社員食堂・食事補助、ベネフィット・ワン加入など福利厚生も充実しています。

【必須条件】
・生産管理や品質管理のご経験
・製造業におけるマネジメント経験（製造部門の管理職経験 5年以上目安）

【歓迎条件】
・鋳造または金属加工に関する知識・現場改善の実務経験

同社の営業職として、自社で開発・製造している無線機器について、主に販売代理店に対する営業を行って頂きます。

【具体的には…】
・販売店へのルート営業(製品紹介、提案、フォロー)
・販売店と連携し、各業界の二次店への顧客提案支援
・販売店からの問い合わせ・見積対応(納期、価格、製品仕様や使い方など問い合わせへの回答)
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当メント】
○国内でのトップシェアを誇る安定企業
・創業70年の歴史を持つ無線機専門メーカーです。確かな技術と品質を武器に国内でトップシェアの実績を有しています。
・製品は建築・警備・飲食など幅広い業界で使用され、官公庁にも展開しています。
・消防・自衛隊・警察など、人命を守る現場で採用されており、社会を支える仕事としての誇りを実感できます。

○自社開発による高品質で高い信頼性のある製品
・音質・防水・防塵など細部までこだわった製品づくりが魅力です。
・「周波数を同一にしても特定の相手にしか交信が聞こえない」など先進的な機能も搭載しています。
・倒れて一定時間動かないと周囲に通知する機能など、安全性を支える技術力が強みです。

○メリハリをつけて働ける環境
・土日祝休みと長期休暇（夏季・年末年始・GW）により、年間休日は127日です。
・誕生日休暇や産育休制度など、ライフステージに寄り添う福利厚生も充実しています。
・平均勤続年数13年と定着率も高く、安定して長く働ける職場環境です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・法人営業経験3年以上

【歓迎条件】
・無線機や通信機器に関わる法人営業経験

【求める人物像】
・同社の社風・企業理念を理解し、自身に求められる役割を自覚し、責任感を持って意欲的且つ誠実に業務に取り組んでいただける方。

当グループ全体を統括する経理として業務、拡大を見越したルール作りをお任せいたします。

【具体的には…】
・日々の経費精算、仕分け
・決算対応（月次、年次）
・経営に関わる資料作成
・部門ルール作成
・その他、経理業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理職としての実務経験が5年以上ある方
・マネジメント経験がある方

【歓迎条件】
・100名以上の企業での経理経験がある方

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションが取れる方
・経営に近いポジションでスキルを積んでいきたい方

同社にてオペレーション改革プロジェクトの成功にコミットするPMとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・クライアントを巻き込んだプロジェクトの戦略立案、全体設計
・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理、プロジェクトの論点設計
・プロジェクトの実行計画作成・タスク設計
・当社コンサルタントメンバーのタスクマネジメント・育成（管理専業ではなく、重要タスクを自ら担当し、模範を示すことを期待します）
・クライアントのプロジェクトメンバー（課長・リーダー）とのコミュニケーション、プロジェクト推進
・プロジェクトオーナー（社長・役員陣・部長陣）との信頼構築
・重要マイルストンにおける成果報告、プロジェクト継続提案のリード

また、コンサルティングワーク専任ではなく、当社の事業成長に向けた組織活動をリードしていただき、将来的には事業責任者となっていただくことを期待しております。
（営業、採用、人材育成、ナレッジマネジメント、情報システム、経営管理など）
等

【プロジェクト事例】
・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進（大手ホテルチェーン）
・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革（大手ホテルチェーン）
・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション / マネジメント改革（インフラ企業系SIer）
・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定（インフラ企業系SIer）
・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR（大手光学部品メーカー）
・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化（大手電子部品メーカー）
・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化（上場企業グループ広告制作会社）
・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革（デジタルマーケティング系スタートアップ）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
コンサルティングファームのコンサルタント、事業会社の戦略・企画・DX関連ポジション、スタートアップの責任者などを通じた、以下の経験をお持ちの方
・オペレーション改革に関するプロジェクト経験　
※業界・業務領域は不問
※業務サイドのオペレーション改革経験（業務改革構想、業務調査、業務フロー作成、業務要件定義、業務マニュアル作成など）
・PM、もしくはそれに準ずるポジション（大規模プロジェクトにおけるチームリーダーなど）でのマネジメント経験
・コンサルティングワークに限定せず、自社の組織貢献活動において主要な役割を果たした経験

同社にてオペレーション改革プロジェクトのプロジェクト実務のリードポジションとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理、プロジェクトの論点設計
・プロジェクトの実行計画作成・タスク設計
・XOPコンサルタントメンバーのタスクマネジメント・育成（管理専業ではなく、重要タスクを自ら担当し、模範を示すことを期待します）
・クライアントのプロジェクトメンバーとのコミュニケーション、プロジェクト推進
等

【プロジェクト事例】
・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進（大手ホテルチェーン）
・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革（大手ホテルチェーン）
・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション / マネジメント改革（インフラ企業系SIer）
・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定（インフラ企業系SIer）
・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR（大手光学部品メーカー）
・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化（大手電子部品メーカー）
・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化（上場企業グループ広告制作会社）
・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革（デジタルマーケティング系スタートアップ）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
コンサルティングファームのコンサルタント、事業会社の戦略・企画・DX関連ポジション、スタートアップの責任者などを通じた、以下の経験をお持ちの方
・オペレーション改革に関するプロジェクト経験
　※業界・業務領域は不問
　※業務サイドのオペレーション改革経験（業務改革構想、業務調査、業務フロー作成、業務要件定義、業務マニュアル作成など）
・1名以上のメンバーに対するタスク管理・指導の経験