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同社にて建築施工管理業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・クライアントおよび営業担当との打ち合わせ
・現地調査、見積作成、資料作成
・協力会社の手配、指示、管理
・資材発注、コスト管理（予算・原価）
・工程・品質・安全管理

※主な案件：中野区内の小中学校（公共工事8割）、工期は2～3年の長期案件が中心
※解体～内装仕上げまで一貫して携われます
※100％中野区内案件、出張・転勤なし、公共交通機関利用・直行直帰可

【HUREX求人担当コメント】
・中野区内の案件が100％で、転勤・出張は一切なし。公共交通機関を利用した通勤で直行直帰も可能です。長期間にわたり地元に根差して働きたい方に最適な環境です。
・5〜10億円規模の新築案件を中心に、解体～内装仕上げまで全工程を担当。単なる下請け作業ではなく、元請けとして建物の構想段階から深く関われるため、施工管理としてのスキルを大きく伸ばせます。
・年間休日125日で繁忙期でも残業は月40時間程度に収まっており、プライベートも充実させながら働いていただけます。

【必須条件】
以下の双方に合致する方
・1級建築施工管理技士または1級建築士の資格をお持ちの方
・建築施工管理の実務経験をお持ちの方

同社にて建築施工管理業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・クライアントおよび営業担当との打ち合わせ
・現地調査、見積作成、資料作成
・協力会社の手配、指示、管理
・資材発注、コスト管理（予算・原価）
・工程・品質・安全管理

※主な案件：中野区内の小中学校（公共工事8割）、工期は2～3年の長期案件が中心
※解体～内装仕上げまで一貫して携われます
※100％中野区内案件、出張・転勤なし、公共交通機関利用・直行直帰可

【HUREX求人担当コメント】
・中野区内の案件が100％で、転勤・出張は一切なし。公共交通機関を利用した通勤で直行直帰も可能です。長期間にわたり地元に根差して働きたい方に最適な環境です。
・5〜10億円規模の新築案件を中心に、解体～内装仕上げまで全工程を担当。単なる下請け作業ではなく、元請けとして建物の構想段階から深く関われるため、施工管理としてのスキルを大きく伸ばせます。
・年間休日125日で繁忙期でも残業は月40時間程度に収まっており、プライベートも充実させながら働いていただけます。

【必須条件】
以下の双方に合致する方
・1級建築施工管理技士または1級建築士の資格をお持ちの方
・建築施工管理の実務経験をお持ちの方

大阪建築本店工事部にて、工事部門の運営を支える事務業務全般をお任せします。
現場事務業務を中心とした、予算管理や委員会統括、社内調整業務まで幅広い役割を担っていただきます。建設現場の生産性を高めるため、バックオフィスから支える重要なポジションです。

【具体的には…】
・工事利益および実行予算の管理
・着手委員会、施工検討会、実行予算委員会など各種委員会の開催・統括
・施工事例、諸法規の調査・社内通知対応
・各種データ入力業務
・会議準備、資料作成
・電話・来客対応
等　
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
大阪建築本店 工事部 事務グループ：9名（男性6名／女性3名）
年齢構成：50代4名、40代1名、30代1名、20代3名

【HUREX求人担当コメント】
工事現場と本社を結ぶハブ的な立場で、部門の円滑な運営を支えるポジションです。建設業界のご経験を活かして、より組織マネジメント寄りの業務に携わりたい方におすすめです。年休126日、福利厚生充実、長期就業を見据えた環境も整っています。

【必須条件】
以下いずれかのご経験
①建設会社での現場事務、総務業務等の経験者（3年以上の経験）　
②建設会社で現場事務を中心に事務方で幅広い経験をお持ちの方（トータル10年以上）

【歓迎条件】
・データセンターや特殊用途施設の施工管理経験

施工管理（監理）業務全般をご担当いただきます
オフィスビルや商業施設、データセンター、冷凍冷蔵倉庫、工場、ホテルといった各種大型施設の建築施工管理業務をお任せします。また、耐震改修やビル再生、熱源改修などの特殊案件にも対応いただきます。

【具体的には…】
・施工計画立案
・現場管理、安全・品質・工程管理
・協力会社との打ち合わせ・指導
・施主との調整・折衝業務 など
等　
※詳細は面談時にお伝えします。

【同社の特徴】
・施工図や請求書管理などの事務業務はBPOや専門部署が担当。施工管理本来の業務に集中できます。
・案件のほとんどが提案・ノウハウによる「特命受注」で、スムーズな工事推進が可能。
・4週8休＋長期休暇＋移動休暇5日を確保し、ワークライフバランスに配慮。
・省エネビル建設を推進しており、環境に配慮した建築実績も多数。

【HUREX求人担当コメント】
建築施工管理として「本来の業務」に集中できる環境が整っており、BPOや事務部門が周辺業務を支援するため、スムーズに現場運営が行えます。特命受注が中心で、施主との信頼関係を築いたうえでのプロジェクト参画が可能です。現場での4週8休制度を採用しており、働きやすさにもこだわった制度設計がなされています。施工管理として、より大規模かつ専門性の高い現場で活躍したい方に最適なポジションです。

【必須条件】
・S造／RC造／SRC造いずれかの建築施工管理経験（木造のみは不可）
・1級建築施工管理技士の資格（1級技士補の方は要相談）
・大型案件（30～50億円以上）における所長経験

【歓迎条件】
・データセンターや特殊用途施設の施工管理経験

施工管理（監理）業務全般をご担当いただきます
オフィスビルや商業施設、データセンター、冷凍冷蔵倉庫、工場、ホテルといった各種大型施設の建築施工管理業務をお任せします。また、耐震改修やビル再生、熱源改修などの特殊案件にも対応いただきます。

【具体的には…】
・施工計画立案
・現場管理、安全・品質・工程管理
・協力会社との打ち合わせ・指導
・施主との調整・折衝業務 など
等　
※詳細は面談時にお伝えします。

【同社の特徴】
・施工図や請求書管理などの事務業務はBPOや専門部署が担当。施工管理本来の業務に集中できます。
・案件のほとんどが提案・ノウハウによる「特命受注」で、スムーズな工事推進が可能。
・4週8休＋長期休暇＋移動休暇5日を確保し、ワークライフバランスに配慮。
・省エネビル建設を推進しており、環境に配慮した建築実績も多数。

【HUREX求人担当コメント】
建築施工管理として「本来の業務」に集中できる環境が整っており、BPOや事務部門が周辺業務を支援するため、スムーズに現場運営が行えます。特命受注が中心で、施主との信頼関係を築いたうえでのプロジェクト参画が可能です。現場での4週8休制度を採用しており、働きやすさにもこだわった制度設計がなされています。施工管理として、より大規模かつ専門性の高い現場で活躍したい方に最適なポジションです。

【必須条件】
・S造／RC造／SRC造いずれかの建築施工管理経験（木造のみは不可）
・1級建築施工管理技士の資格（1級技士補の方は要相談）
・大型案件（30～50億円以上）における所長経験

【歓迎条件】
・データセンターや特殊用途施設の施工管理経験

建築設備設計（電気・機械）として、建築プロジェクトの設備設計を担当いただきます。
主に、電気設備または機械設備（空調・衛生・給排水等）に関する設計業務をご担当いただきます。データセンターや大型商業施設など非住宅分野の案件に携わる機会が多く、スケールの大きなプロジェクトに関わることができます。

【具体的には…】
・建築物の電気設備または空調・衛生・給排水設備の基本設計・実施設計
・各種設計図の作成、施工会社との調整
・法令・技術基準に基づく設計品質の担保
・プロジェクトマネジメントや設計監理業務　
等　
※詳細は面談時にお伝えします。

【担当物件例】
商業ビル、ホテル、倉庫、工場、データセンター等の非住宅建築物全般

【HUREX求人担当コメント】
電気・機械いずれかの設備設計経験をお持ちの方で、非住宅分野のスキルを深めたい方に最適な環境です。希望に応じて東京または大阪勤務が選択でき、福利厚生や教育制度も充実しています。

【必須要件】
・建築分野における電気設備または機械設備（空調・衛生・給排水）の設計経験（3年以上）

【歓迎要件】
・一級建築士または建築設備士の有資格者
・データセンター等、大型非住宅案件における設備設計経験をお持ちの方

建築設備設計（電気・機械）として、建築プロジェクトの設備設計を担当いただきます。
主に、電気設備または機械設備（空調・衛生・給排水等）に関する設計業務をご担当いただきます。データセンターや大型商業施設など非住宅分野の案件に携わる機会が多く、スケールの大きなプロジェクトに関わることができます。

【具体的には…】
・建築物の電気設備または空調・衛生・給排水設備の基本設計・実施設計
・各種設計図の作成、施工会社との調整
・法令・技術基準に基づく設計品質の担保
・プロジェクトマネジメントや設計監理業務　
等　
※詳細は面談時にお伝えします。

【担当物件例】
商業ビル、ホテル、倉庫、工場、データセンター等の非住宅建築物全般

【HUREX求人担当コメント】
電気・機械いずれかの設備設計経験をお持ちの方で、非住宅分野のスキルを深めたい方に最適な環境です。希望に応じて東京または大阪勤務が選択でき、福利厚生や教育制度も充実しています。

【必須要件】
・建築分野における電気設備または機械設備（空調・衛生・給排水）の設計経験（3年以上）

【歓迎要件】
・一級建築士または建築設備士の有資格者
・データセンター等、大型非住宅案件における設備設計経験をお持ちの方

同社の業務管理【管理職候補】としてメンバー教育や営業担当者の同席などのマネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・同社の技術部門と営業部門が含まれている管理課の課長候補の募集です。
・管理課は在籍5名（4名技術・1名営業）のメンバーのマネジメントです。
・現在、何名かを同課にて採用予定のため、新規メンバーの受入れ体制の構築もお任せします。
等

【HUREX求人担当コメント】
創業90年以上の歴史を誇る安定企業。建設機械やインフラなど多様な業界を支え、景気に左右されない
強固な経営基盤が魅力です。大手メーカーから信頼される高い技術力は、あなたのスキルをさらに高めるはず。
社会に貢献するモノづくりに技術責任者として挑戦しませんか。

【必須条件】
・プレス、板金の知識がある方
・普通自動車運転免許（AT可）

【歓迎条件】
・マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・ものづくりに関わる仕事に興味がある方

主に銀行業務システムの導入維持に関する企画や、運用管理業務に従事していただきます。

【具体的には…】
・システム化施策推進
ユーザー部門の幅広なシステム化要望を受付・整理し、発注から開発・実現までサポートします。
・システムリスク管理
基幹システムはじめ銀行サービスにかかる全てのシステムおよびクラウドサービスをリスク評価し、改善計画立案から実施まで支援。
・各種インフラ整備
対外システム（ATM等）や社内システム（オフィス端末、リモート環境等）を企画立案から遂行まで行います。
・サイバーセキュリティ
システム面の各種セキュリティ施策の推進、および人的強化を図るCSIRT活動や訓練など行います。
・システム保守管理
各支店や本部のPC等各種端末の管理、保守全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・本ポジションの方には、上記のような業務内容から経験スキルに応じて段階的に業務をお任せしてまいります。
・金融業界のシステム関連に関する経験は問いません。
　中途入社が多い職場環境であり、業界未経験も多いため、丁寧に業務内容を教えてもらえます。
・地域を支える金融機関が職場となるため、業務を通じて地元への貢献が感じられることが魅力です。
・年数回システムメンテナンス等で休日出勤や夜出勤等ありますが、基本的に土日祝休みであり、制度休暇も充実しています。
例）連続休暇（年1回の5営業日連続した長期間の休暇）、3日間のﾘﾌﾚｯｼｭ休暇等
・退職金に加えて、確定拠出年金や持ち株制度もあるため、将来に向けた資産形成の制度も充実です。

【必須条件】
・社内SEやシステムエンジニア等システム関連の業務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・金融系システム経験、システム業務マネジメント経験、サイバーセキュリティリスク管理経験等お持ちの方
・IPA基本情報技術者試験、情報セキュリティマネジメント試験等の資格をお持ちの方

同社の営業責任者としてメンバー教育や営業の組織運営などのマネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・営業スタイルの見直し、改善、売上拡大に向けてのマネジメント
・営業戦略の立案と実行指揮
・組織マネジメントと部下の育成
・重要顧客との関係構築
等

【HUREX求人担当コメント】
日本を代表する大手メーカーを相手に、社会インフラやモノづくりを支える製品を提案します。
オーダーメイド品が多く、顧客の課題に深く向き合う提案型営業が主体です。
技術担当者と連携して世界に一つの製品を創り上げる、大きなやりがいがあります。
創業90年以上の安定基盤のもと、じっくりと顧客との信頼関係を築ける環境で
あなたの営業力を発揮しませんか。

【必須条件】
・営業部門でのマネジメント経験がある方
・プレス、板金の知識がある方
・普通自動車運転免許（AT可）

【求める人物像】
・ものづくりに関わる仕事に興味がある方

アウトサイドセールス担当者として、グローバルに展開する開発支援ツールの日本国内における法人営業をお任せします。多数の問い合わせをいただいており、インバウンド営業が中心です。

【具体的には…】
・サイボウズ社のkintone向けプラグインサービス「krew」のソリューション営業
・販売パートナー向けの自社製品に関する営業企画業務
・販売パートナー向けの販売施策の企画・提案
・販売パートナー向けのセミナーや勉強会の開催
・販売パートナー主催の展示会への出展支援
・販売パートナーへの提案支援
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
■下記いずれか必須
・ソフトウェアまたはITサービスの法人営業経験が2年以上
・システムエンジニア実務経験2年以上

【求める人物像】
・客観的に物事を考え、判断できる方　
・論理的思考ができる方　
・指示を待つのではなく、自身の役割を認識し、責任を持って業務を進めることができる方　

当社担当物件である企業のデータセンターのトータル設備管理をお任せします。

【具体的には…】
・電気主任技術者として、電気設備の点検および外部機関への報告を行います。
・建築、電気、機械等の設備点検や保守、施設の設備不具合解消にあたります。
・複数名で現場に常駐し、チームとして業務を遂行していきます。

【組織構成】
・配属予定の部署には、22名のメンバーが在籍しています。（課長1名、係長級3名）
・同常駐現場には、当社社員2名が在籍しています。

【入社後の教育体制課】
三菱電機主催の研修および、当社研修センターでの研修や、経験豊富なフィールドエンジニアが現場OJTにて育成をサポートします。

【社宅制度について】
住む広さにもよりますが、単身の場合1万3千～1万8千程度の自己負担、
家族同居の場合は2万～2万5千程度の自己負担で住むことができます。

【定年について】
60歳定年が定年になりますが、60歳以降は1年更新となります。
65歳以降も就業可能で、セカンドキャリアの方も多く活躍しています。

【大手電機メーカーグループの総合ビルマネジメント会社】
三菱電機（大手電機メーカー）グループの総合ビルマネジメント会社です。昇降機やビルシステムの開発・製造のほか、大型施設（オフィスビル、複合施設、商業施設、大学、病院、駅舎、工場）の設備管理、運営管理、遠隔管理のほか、設備リニューアル工事に伴う施工管理やビル管理コンサルティングまで手掛けています。

【おすすめPOINT】
・原則、配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
・有給休暇の取得率は約56％、代休の取得率は90％以上です。
・離職率（入社1年以内）は1％以下です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・電気主任技術者（第二種）の資格をお持ちの方

【歓迎条件】
・設備工事における施工管理、代理人業務経験者

経営理念「 情報革命で人々を幸せに　～ITで地域社会に活力を～ 」
ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（⼦会社）を⽴ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。

《地方活性化×IT　ふるさと納税の活用から、地方活性化を実現》
「ふるさと納税一括代行サービス：さとふる」をご活用いただいている地方自治体へのアフターフォロー及び関係強化を行っていただきます。地方自治体のみなさまに、「さとふる」を一層ご活用していただくことにより地方活性化のコンサルタントとして、ご活躍いただけるポジションです。チームでの営業活動を行っているため、チームとして成果を上げていくために活躍されたい方を歓迎いたします。

【具体的には…】
・地方自治体への深耕営業
　※担当エリアによって、週1~2日程度の国内出張の可能性あり
・取引自治体からのサービス改善要望の集約と企画
・地域ＰＲに関する広報支援業務
・お礼品をご提供いただく事業者との折衝、フォロー、営業副担当者の一部管理

【具体的な提案例】
例1：掲載自治体様の課題解決に向けたご提案
寄附増に向けた新規返礼品造成や既存の返礼品改善および露出増に向けた各種施策を検討しご提案していただきます。そして、返礼品事業者様との折衝や、各種施策の調整や具体的な実施まで推進をしていただきます。

例2：業務負荷削減に向けた、各種サービスのご提案
自治体様によって、課題は様々ありますので、自治体様にあった各種サービスをご提案いただきます。既存のサービスで課題解決ができない場合は、ヒアリングしたニーズをもとに社内各部署と連携、調整を行い、具体的なご提案まで進めていただきます。

例3：「さとふる」掲載に向けた新規自治体様へのご提案
自治体様の課題に対して、さとふる掲載のメリットのご提案をいただきます。自治体様は年度ごとに予算が決まっているため、計画的に攻略、ご提案いただくことが求められます。

【勤務地】
宮城県仙台市青葉区中央1-2-3　仙台マークワン19F
■採用人数 3名→残り1名

【転勤】
総合職採用のため、将来的に転勤の可能性はございますが、
実績としては少なく、またローテーションのような定期的な転勤ではございません。

■「さとふる」の魅力：
「さとふる」とは、ふるさと納税を推進し地域活性化を促進するための総合ポータルサイトです。ふるさと情報、特産品情報の閲覧から、ふるさと納税の申し込みまで、簡単に行うことができます。むずかしい手続きをしなくても、全国の自治体へ簡単にふるさと納税をすることが出来ます。簡単に色々な自治体の特産品に触れることができるのも魅力です。株式会社さとふるは「さとふる」の企画、運営、自治体様業務の代行、地域活性化事業の企画、運営に携わっています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業経験のある方
・宮城県在住の方の他、山形県・岩手県など通勤可能範囲在住の方
・当社の働き方とミスマッチがない方
∟現時点で営業所出社は2週間に1回程度（出張もしくは在宅勤務の方が、頻度が多い状況）
∟出張業務は月2～3回程度（1回の出張で1・2泊前提、日数でいうと月8～10日程度）

【歓迎条件】
・ITサービスやソフトウェア、EコマースなどIT業界での営業経験
・地方自治体や公共機関等との業務経験
・地域や自治体視点で物事を捉え、ご提案できる方歓迎

当社では製品の標準化のみならず生産機能の標準化を目指しており、自社生産装置も50％以上内製で開発を行っており、当社の生産現場は省人化・自動化を進め、無人でも止まらない生産ラインや省スペース化を推進しております。CTO室では、省人化・自動化設備のデータ取得及び活用、工場のDXを推進する役割として、生産効率改善の推進役を担っており、工場のDX推進をお任せいたします。

【具体的には・・・】
IoTプラットフォームの導入、AI活用、DX推進など製造エリアにおけるスマート化に向けた企画から推進までお任せ致します。

・製造プロセスのデジタルトランスフォーメーション計画の策定と実行
・IoT、AI、ビッグデータ解析などの先進技術を活用したプロジェクトの企画および推進
・製造現場の現状分析と改善提案
・社内外の関係者との調整およびプロジェクト管理
・DX推進に関する教育・研修の実施

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、業績好調です。同社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
東証プライム市場に上場し、安定しておりフルフレックスを導入しているなど働きかたも魅力的な企業です。

【必須条件】
・デジタイゼーション、デジタライゼーション、DXをリーダーとして企画、推進した経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・IE・TPSを理解し現場の改善推進した経験、FA化推進、工程設計、新ライン立上げ等製造技術の経験をお持ちの方
・SQL、Python、Java等のプログラミング言語の理解活用、BIツールの活用経験をお持ちの方
・AIの活用の経験をお持ちの方

サステナビリティ活動推進に関する業務を担当していただきます。

■具体的な業務内容
・サステナビリティ活動全般に関する企画、運営、実施
・サステナビリティに関する当社グループ目標の設定および推進施策の策定
・顧客や投資家からの調査および評価機関（CDP、EcoVadis等）対応、有価証券報告書やCSRDなど情報開示への対応
・サステナビリティ社内教育、浸透
・カーボンニュートラルに向けた活動推進
・人権尊重、人的資本などを含む社会課題テーマへの対応、施策立案と推進

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、業績好調です。同社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
東証プライム市場に上場し、安定しておりフルフレックスを導入しているなど働きかたも魅力的な企業です。

【必須条件】
・サステナビリティ、ESG分野に強い関心がある方
・企画立案と提案の経験
・PPT/Excelでの資料作成能力
・関係部門と関係を築き、円滑に業務を進めるコミュニケーション能力
・TOEIC500点以上相当の英語力

【歓迎条件】
・事業会社におけるサステナビリティ業務経験
・CDP、EcoVadis等への回答実務経験
・GHG、LCA等環境関連や人権対応に関する業務経験、知識

経営理念の実践及び中長期的な当社事業の成長を目的として、
事業戦略に基づくM&A・アライアンスの各種調査、企画立案、実行に関する業務を担当していただきます。

■具体的な業務内容
・M&A・アライアンス戦略の立案、対象企業の選定
・新規案件（M&A・アライアンス）のソーシング活動
・M&A案件の実行
・M&A実行後のPMI戦略の企画・推進
・M&A案件パイプラインの管理
・M&Aガイドライン等の社内基準の整備・改善
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、業績好調です。同社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
東証プライム市場に上場し、安定しておりフルフレックスを導入しているなど働きかたも魅力的な企業です。

【必須条件】
・M&A案件全体を通しての実行経験
・コーポレートファイナンスの基礎知識
・TOEIC500点以上相当の英語力

同社では今後モーター製造の領域からお客様へより高付加価値の価値を提供すべく「動きのソリューション」を目指したビジネスポートフォリオの拡大を目指しております。その中で、ソリューション強化を行うべくマーケット情報の分析、顧客ニーズの洗い出し、各種分析から標準製品群の企画、戦略立案及び仕組みの定着化や運用改善などの一連を担当頂きます。

■具体的な業務

長期的な視点に立った事業に関する調査と戦略の立案と実行。特に顧客ニーズの収集・集約からターゲット市場セグメントの複数顧客に跨る製品企画及びこれらを主とした企画活動。

・顧客訪問、展示会訪問などによるニーズ情報の収集
・他部署が顧客より得たニーズの情報の収集およびその運用改善
・ニーズ情報に基づく標準製品群の製品企画の実行
・ニーズ集約化や標準化誘導を行うためのノウハウの運用・改善

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、業績好調です。同社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
東証プライム市場に上場し、安定しておりフルフレックスを導入しているなど働きかたも魅力的な企業です。

【必須条件】
・PPT/Excel/Wordでの資料作成能力
・マーケティング業務の経験、知識（BtoBビジネスにおける経験だと尚良し）
・社内外の調整能力
・TOEIC500点以上相当の英語力

【歓迎条件】
・問題解決、ロジカルシンキング、原価、会計の知識を有し、人に教えることが出来る
・ファシリテーション実施及び課題を構造化することがでる
・モーターおよびその周辺製品に関する知識

同社の、総務担当として以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
＜基本業務＞
・総務／庶務業務全般（庶務、固定資産管理、ファシリティー管理、会議体など）
・株主総会運営
・株式関連業務（持株会、新株予約権、情報開示など）

＜今後お願いしたい業務＞
・文書管理（規程、会議体の議事録作成など）
・株主総会運営
・株式関連業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○キャリアアップを目指せるポジション
・経験豊富な総務人事部長のもとで業務を学び、ステップアップすることができます。

○安定性と成長性を兼ね備えた経営基盤
・2024年に東証スタンダード上場した企業です。
・売上171億円、200店舗以上を展開する成長中の外食チェーンを複数ブランドで運営しています。
・不採算事業の再生を複数成功させてきた企業再生力のある会社

○働きやすい環境です。
・年間休日125日、完全週休2日制（土日祝休）で、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・試用期間終了後は、週2～3日のリモートワークも可能で柔軟な働き方が実現できます。
・始業時間は8時・9時・10時から選択可能で、自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
・家族手当や住宅手当の支給に加え、プレミアムフライデー制度など福利厚生も充実しています。

【必須条件】
・エクセル（基本的な関数を使った作表）
・パワーポイントでのプレゼン資料作成

【歓迎条件】
・上場企業での総務経験

同社の、経理担当として以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・経理業務全般
・会計ソフトを利用した仕訳入力
・月次決算、四半期決算、年度決算業務
・会計監査対応、税務対応
・その他会計業務全般
※将来的には部下のマネジメントも担っていただきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○安定性と成長性を兼ね備えた経営基盤
・2024年に東証スタンダード上場した企業です。
・売上171億円、200店舗以上を展開する成長中の外食チェーンを複数ブランドで運営しています。
・不採算事業の再生を複数成功させてきた企業再生力のある会社

○働きやすい環境です。
・年間休日125日、完全週休2日制（土日祝休）で、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・試用期間終了後は、週2～3日のリモートワークも可能で柔軟な働き方が実現できます。
・始業時間は8時・9時・10時から選択可能で、自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
・家族手当や住宅手当の支給に加え、プレミアムフライデー制度など福利厚生も充実しています。

【必須条件】
・経理業務（財務会計）の実務経験
・日商簿記2級相当の資格もしくはスキルを保有

【歓迎条件】
・チームリーダー相当の経験（チームマネジメントの経験）
・会計事務所での経験
・予算管理の経験
・月次/年次決算の経験

総務
給与計算、労務管理、労務問題等

【具体的には…】
※同社の体制、ご経験等考慮し決定

・主に給与計算、それに関わる勤怠データや各種手当、控除項目の管理全般
・その他、総務、人事労務業務をご経験、適性に応じて担当頂きます。
退職金計算、社会保険手続き対応、就業規則改定、労基署等への
届け出・申請、社内文書作成、行事運営、庶務全般

※入社後は、OJTを通じて同社業務フローを理解頂きます。
　ご経験に応じた内容を想定しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
給与計算、労務管理、労務問題
等の経験

【歓迎条件】
総務、人事、採用業務の幅広い経験
マネジメント経験