求人を探す|49ページ目

幹部候補として、工場全体の運営・管理をお任せします。

【具体的には…】
・生産計画の策定および実行
・生産ラインや設備の効率化・改善を推進
・品質管理システムの維持・向上を推進
・生産コストの管理・削減策を立案し、コストパフォーマンスの向上を推進
・安全衛生管理の徹底と品質規制への遵守を促進
・現場スタッフやチームリーダーの指導・育成を行い、チームのモチベーション維持
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
加工部門の長として3チーム、25名の部門管理業務をお任せしたいと考えています。

【必須条件】
・切削加工などの実務経験
・チームリーダーなどのプレイングマネージャー経験

【歓迎条件】
・工場長としての工場全体の運営・管理経験

幹部候補として、営業全体の運営・管理をお任せします。

【具体的には…】
・営業戦略の策定と実行
・新規顧客の開拓および既存顧客との関係強化
・市場動向や競合情報の分析
・営業チームの指導・育成を行い、チームの業績向上を促進
・顧客からのフィードバックを収集し、製品・サービスの改善提案
・営業関連の予算管理や売上分析を行い、効率的な営業活動を推進
・会社全体の経営戦略に基づいた営業戦略の調整や提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・製造業界または関連業界での営業経験
・チームリーダーなどのプレイングマネージャー経験

【歓迎条件】
・顧客との商談・交渉のスキルが高い方
・高いコミュニケーション能力とプレゼンテーションスキルを持っている方
・市場分析や競合調査の経験がある方

濾過システムに関わる技術を俯瞰的に把握し、次期部長候補として本部長の補佐を
行っていただきます。

【具体的には…】
・陸上養殖向け濾過システムの開発・設計
・保守体制の構築
・顧客プロジェクト支援
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
「多様な魚食文化をつなぐ、広げる」を理念に、環境負荷を引き下げつつ良質なタンパク資源を
確保するという課題に取り組んでいます。
技術革新と流通革命の組み合わせにより、新しいビジネスモデルを構築し、世界中の消費者に
「おいしくて、安全な」水産物をお届けします。

【必須条件】
・化学系専門知識
・顧客やパートナー企業との交渉経験、スキル

【歓迎条件】
・プラント設計・立上げ経験、設備設計の経験
・水処理関連の技術
・魚や水産業にかかわる経験、関心がある方

【求める人物像】
・好奇心旺盛な方
・まずはやってみようという姿勢で挑戦する方
・チームメンバーと協調できる方
・指示待ちではなく自ら考え行動できる方
※陸上養殖市場に完全にFITする方は少ないため、環境適応能力が高い方や、向学心の強い方を求めています

電気設備工事における施工管理を担当していただきます。
※案件としてはオフィスビル、分譲マンション、工場、倉庫、商業施設、病院、福祉施設など様々です

【具体的には…】
・工事に対する電気設備工事の施工管理
・既設に対するメンテナンス工事、保守対応
・工程管理、安全管理、品質管理、予算管理全般
・CADを使った図面作成
・職人、作業員の手配
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・電気施工管理の経験がある方
・普通自動車免許を保有している方

【歓迎条件】
・電気工事施工管理技士の資格を保有している方（1級、2級）
・マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションが取れる方
・業務効率を考えながら働ける方

社長の右腕人材としてマネジメント業務全般を担当していただきます。

【具体的には…】
・営業企画、戦略の策定
・売上管理
・人材育成、マネジメント、組織体制作り
・新規事業の営業
・その他会社経営に関する業務　　
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・建設業における組織作りや管理の経験

【歓迎条件】
・鉄骨工事、鉄骨加工に関する知見・実務経験

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションがとれる方
・責任を持って業務を遂行できる方

プロダクト事業部門責任者として自社プロダクトの
マーケティング、開発、セールス、カスタマーサクセス部門の管掌をおこなっていただきます。

【具体的には…】
・社労士業界で導入事務所数シェアNo.1クラスの労務管理ソフトウェアのマーケティング戦略の立案、実行
・事業部内の開発、セールス、サクセス部門のマネジメント
・セールス資料、ランディングページ、Webサイトに至るまで、サービスをPRするための手段とツールの考案、
　および複数チームのメンバーが協力しながら動くプロジェクトチーム体制の構築
等
※詳細は面談時にお伝えします

【所属組織】自社ソフトウェアの開発・販売を行うプロダクト部門の各事業部（各事業部4～30名体制）

【社内ソフトウェア】GoogleWorkspace、Slack、Salesforce、Zendesk、Redmine、Github、Notion、BIZTEL、zawaroom、freee、Azure、AWS、ChatGPTなど

【必須条件】
・マーケティング（戦略立案・実行）において成果を出されたご経験をお持ちの方
・人事労務分野における実務のご経験、または知見をお持ちの方
・マネジメント経験2年以上

【歓迎条件】
・Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方
・ExcelVBAを使って自社内の業務効率化ツールや要望を形にした経験をお持ちの方
・社労士やHR分野にコミットして社内外の課題設定と解決に対して主体的に活動できる方
・自分への信頼と評価は、お客様と会社への貢献の後にやってくる、を理解して活動できる方
・製品に対する理解だけでなく、ユーザーに対して興味関心を強く持って業務を進められる方
・社会保険労務士の資格

プロダクト事業部門責任者として自社プロダクトの
マーケティング、開発、セールス、カスタマーサクセス部門の管掌をおこなっていただきます。

【具体的には…】
・社労士業界で導入事務所数シェアNo.1クラスの労務管理ソフトウェアのマーケティング戦略の立案、実行
・事業部内の開発、セールス、サクセス部門のマネジメント
・セールス資料、ランディングページ、Webサイトに至るまで、サービスをPRするための手段とツールの考案、
　および複数チームのメンバーが協力しながら動くプロジェクトチーム体制の構築
等
※詳細は面談時にお伝えします

【所属組織】自社ソフトウェアの開発・販売を行うプロダクト部門の各事業部（各事業部4～30名体制）

【社内ソフトウェア】GoogleWorkspace、Slack、Salesforce、Zendesk、Redmine、Github、Notion、BIZTEL、zawaroom、freee、Azure、AWS、ChatGPTなど

【必須条件】
・マーケティング（戦略立案・実行）において成果を出されたご経験をお持ちの方
・人事労務分野における実務のご経験、または知見をお持ちの方
・マネジメント経験2年以上

【歓迎条件】
・Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方
・ExcelVBAを使って自社内の業務効率化ツールや要望を形にした経験をお持ちの方
・社労士やHR分野にコミットして社内外の課題設定と解決に対して主体的に活動できる方
・自分への信頼と評価は、お客様と会社への貢献の後にやってくる、を理解して活動できる方
・製品に対する理解だけでなく、ユーザーに対して興味関心を強く持って業務を進められる方
・社会保険労務士の資格

プロダクト事業部門責任者として自社プロダクトの
マーケティング、開発、セールス、カスタマーサクセス部門の管掌をおこなっていただきます。

【具体的には…】
・社労士業界で導入事務所数シェアNo.1クラスの労務管理ソフトウェアのマーケティング戦略の立案、実行
・事業部内の開発、セールス、サクセス部門のマネジメント
・セールス資料、ランディングページ、Webサイトに至るまで、サービスをPRするための手段とツールの考案、
　および複数チームのメンバーが協力しながら動くプロジェクトチーム体制の構築
等
※詳細は面談時にお伝えします

【所属組織】自社ソフトウェアの開発・販売を行うプロダクト部門の各事業部（各事業部4～30名体制）

【社内ソフトウェア】GoogleWorkspace、Slack、Salesforce、Zendesk、Redmine、Github、Notion、BIZTEL、zawaroom、freee、Azure、AWS、ChatGPTなど

【必須条件】
・マーケティング（戦略立案・実行）において成果を出されたご経験をお持ちの方
・人事労務分野における実務のご経験、または知見をお持ちの方
・マネジメント経験2年以上

【歓迎条件】
・Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方
・ExcelVBAを使って自社内の業務効率化ツールや要望を形にした経験をお持ちの方
・社労士やHR分野にコミットして社内外の課題設定と解決に対して主体的に活動できる方
・自分への信頼と評価は、お客様と会社への貢献の後にやってくる、を理解して活動できる方
・製品に対する理解だけでなく、ユーザーに対して興味関心を強く持って業務を進められる方
・社会保険労務士の資格

プロダクト事業部門責任者として自社プロダクトの
マーケティング、開発、セールス、カスタマーサクセス部門の管掌をおこなっていただきます。

【具体的には…】
・社労士業界で導入事務所数シェアNo.1クラスの労務管理ソフトウェアのマーケティング戦略の立案、実行
・事業部内の開発、セールス、サクセス部門のマネジメント
・セールス資料、ランディングページ、Webサイトに至るまで、サービスをPRするための手段とツールの考案、
　および複数チームのメンバーが協力しながら動くプロジェクトチーム体制の構築
等
※詳細は面談時にお伝えします

【所属組織】自社ソフトウェアの開発・販売を行うプロダクト部門の各事業部（各事業部4～30名体制）

【社内ソフトウェア】GoogleWorkspace、Slack、Salesforce、Zendesk、Redmine、Github、Notion、BIZTEL、zawaroom、freee、Azure、AWS、ChatGPTなど

【必須条件】
・マーケティング（戦略立案・実行）において成果を出されたご経験をお持ちの方
・人事労務分野における実務のご経験、または知見をお持ちの方
・マネジメント経験2年以上

【歓迎条件】
・Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方
・ExcelVBAを使って自社内の業務効率化ツールや要望を形にした経験をお持ちの方
・社労士やHR分野にコミットして社内外の課題設定と解決に対して主体的に活動できる方
・自分への信頼と評価は、お客様と会社への貢献の後にやってくる、を理解して活動できる方
・製品に対する理解だけでなく、ユーザーに対して興味関心を強く持って業務を進められる方
・社会保険労務士の資格

当社のグループ会社に出向し、
経営幹部として事業全体を統括していただきます

【具体的には…】
・展示場での各種お客様対応（販売・レンタルリース・買取等の相談対応）
・施工管理
・売上管理
・営業企画
・経営企画
・本社への各種報告
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ご入社後の流れ】
まずは会社のサービス内容や商品、お客様に関する知識習得のため、基礎的な部分から現社長のレクチャーを受けていただきます。一通り理解を深めていただいたところで、本格的に経営幹部としての各種業務の習得に着手します。ご経験やスキルによりますが、およそ1年をかけて独り立ちしていただければと存じます。将来的には、現社長の後継者として業績拡大に尽力していただくことを期待しております（正式に後継者となる場合は転籍の可能性あり）。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
・建設業での実務経験(5年以上)

【歓迎条件】
・ユニットハウス、コンテナハウスに関する知見や実務の中での取り扱い実績

当社が担当する建築現場、修繕現場の電気工事の現場代理人業務全般

【具体的には…】
・現場代理人の補佐からスタートし、ゆくゆくは代理人として現場管理をお任せします。
・横浜市、川崎市の物件が中心です。
・学校や病院、公共施設等、官公庁の管理物件が中心です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通免許
・1級もしくは2級の電気工事施工管理技士資格もしくは、電気工事士資格

【歓迎条件】
・公共建造物の電気工事実務経験

設計士としての業務一式をお任せ致します。

【具体的には…】
・共同住宅、店舗、高齢者施設、戸建て住宅等の企画設計（主に木造軸組工法）
・建築確認申請業務
・現場調査
・検査立会
・顧客や業者との打合など、施工管理又は営業担当との連携業務
等
※横浜市、川崎市、東京都城南地区が主な現場となります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・建築設計の業務経験をお持ちの方
・CAD使用経験のある方

【歓迎条件】
・1級建築士資格
・2級建築士資格
・S造、RC造設計経験

総務、経理業務をお任せ致します。

【具体的には…】
総務全般：
・社会保険関係手続全般
・労働保険申告・精算
・什器備品管理
他

経理全般：
・決算までの業務対応（顧問税理士と連携）
・資金繰
・金融機関との折衝
・その他官公庁提出書類作成
他
　
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・事業会社での経理経験

【歓迎条件】
・建設業の経理経験

【求める人物像】
・真面目に業務に励める方
・責任感を持って一生懸命業務を行える方
・コミュニケーションに自信のある方
・当社の経営理念に共感し、ともに企業成長を実現できる方

役員候補として事業管理と成長、組織体制構築をお任せします
また、プレイングマネージャーとして各種PJ品質の担保や各種メンバーマネジメントもお任せします。
＜主な業務＞
・事業責任者として事業全体を管掌いただきます
・事業予算の達成に向けたアクション
・PL管理
・ピープルマネジメントと人員計画の策定／採用
・フロントあるいはディレクターとしての案件品質の担保

【会社の魅力】
持続的な成長が見込まれるマーケットで成長率200%！
少子高齢化による人材不足が加速する中、HRコンサルの市場規模は拡大傾向にあり、2025年には300億円近くに達すると言われています。
また、採用が難しいとされるテクノロジー人材サービスの市場規模は2023年で1,2兆円となっており、HRコンサル×テクノロジー人材の領域はまだまだ成長が見込めます。
そのうえで、弊社は早いタイミングでマーケティング基盤を構築し、インバウンドリードが獲得できる体制を作ることで市場の成長に合わせて売り上げを伸長していきました。創業来テクノロジー人材に特化した事業を運営してきたことで、新規参入各社と比較して、そうそうたるクライアント様を支援してきた実績とノウハウを有しており、成長ポテンシャルは非常に高いです。

【今後の展望】
オペレーションサービスとソリューション型サービスの2極化を進め、経営企画をはじめとしたバックオフィス全体のコンサルティング兼BPO企業としての成長を志向しています。更には、M&Aによる事業スコープの拡大(人材紹介会社を想定)、シナジー創出による非連続的な成長を目指しています。

【組織の課題/期待すること】
代表依存の構造から脱却しきれておらず、組織構築が事業成長に追い付いていない状況です。
今後の展望に向けて事業・組織を創っていくうえで、管理職レイヤーが必要です。
ミドルクラス以上のレイヤーを積極採用していく、組織のケイパビリティ強化を目指しています。

【業務内容】
■プロジェクト事例
・人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援
(自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援)
・BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援
・上場準備中不動産企業における組織開発支援
(上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築)
・某流通・小売業界最大手企業様における採用代行

【必須条件】
下記いずれかのご経験が必須となります。
・コンサルティングファーム(戦略・IT・業務)での実務経験
・RPO企業におけるマネジメント経験(業績規模10億円前後以上)

住宅営業の管理職をお任せします。

【具体的には…】
・広告・HP等からのお問い合わせや、ご来店いただいたお客様への住まいのご提案をお願いします。
・店舗集客やマーケティング企画
・部下育成、チームマネージメント
・今までの経験を活かした業務を実践していただきたいと思います。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・創業は明治３８年、１２０年の歴史のある企業です。
・戸建住宅・販売・リフォーム工事・アパート賃貸・建築・建築資材販売といった、住宅産業に一貫した業務を行っております。
・群馬県、埼玉県北部を中心に展開する地域密着の優良企業です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・建設業（ハウスメーカー、工務店等）での勤務経験
・マネジメント経験

【歓迎資格】
・建築士
・施工管理士
・宅地建物管理士

経営管理業務における社長のサポート役（右腕）としてご活躍していただきます。

【具体的には…】
・総務事務（人事採用、人事労務、経理財務、資金繰り、会計処理など）の統括取りまとめ
・事業戦略やデジタル対応、各種規定や制度、社内イベント（株主総会、安全大会、全体会議など）など経営全般に関する企画推進および運営
・事務員のマネジメント
・上記に関する社長のサポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・経営管理業務（企画、経理、人事、総務など、いずれか）の経験者

【歓迎条件】
・管理職（マネジメントを含む業務）の経験者

【求める人物像】
・経営に興味がある方
・社長の右腕として、経営戦略や事業拡大に携わりたい方

運用保守の最適化により顧客の肥大化したコストを削減、攻めのIT投資へ予算を転じさせるべく、RFPの作成から提案、プロジェクトの稼働準備、安定稼働に向けた体制づくりなどを推進いただきます。
※プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件（プライム）となり、5～30名程度のチームで活動します。

【具体的には…】
・「先発隊」として新規プロジェクトの起ち上げ
・運用保守の最適化メソッドや、プロジェクト体制構築に必要な各種ツールやナレッジを活用し、プロジェクトの成功に向けた道筋づくり
等

【仕事の魅力】
運用保守の領域に特化することで、強固な顧客基盤を築いていますので、単一のプロジェクトのみでなく長期的に顧客の事業成長に関われます。

【会社の特徴】
「運用保守の領域」に専門特化したシステムインテグレータです。
通信や生活インフラ、製薬会社など、大手のエンタープライズ企業から直接仕事を請け負う、元請け（プライムコントラクター）でありながら、一般的には大手SIerの二次・三次と下請けに任される「顧客の運用保守（守りのIT投資）」に狙いを定め、独自のポジショニングを確立されました。
運用保守のフルアウトソーサーとして、長期的かつ安定的な顧客基盤を築いたうえで、顧客の膨らんだIT投資コストをダイエットさせるトレーナーという位置づけで、運用保守の最適化に向けた改善提案を継続的に行われております。

【担当顧客領域例】
大手通信事業、大手生活インフラ事業、大手製薬、エンターテインメント系広告メディア事業、大手人材ビジネス、大手証券、大手通信機器ベンダーなど

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
※いずれか必須
・ITコンサルティング(業務分析・整理、提案、プロジェクト切り分け等)
・PM、アカウントマネージャー経験5年以上

【歓迎条件】
・電力、通信業界向けのキャリア

【求める人物像】
・向上心を持って日々の業務に臨める方
・自主性を持って業務に臨める方
・地方創生の想いに共感できる方
・互いを尊重してチームプレーを大切にした業務ができる方

同社のDX戦略課にて、社内SEとしてRPA、kintoneなどのローコード・ノーコードツールを活用した業務改善を推進していただきます。

【具体的には…】
・kintoneなど主にノーコードツールを主体とした業務アプリ開発、保守
・既存VBAツールの再構築、保守
・既存社員への開発スキルトランスファー、DX戦略課メンバーのスキル底上げ、一般社員のITリテラシー向上
・(将来的に) ETL、EAIツールを活用した業務効率化

等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・社内SE一人ひとりの裁量が大きく、自ら課題解決に向けた提案・導入が可能です。意思決定も早く、プロジェクトをスムーズに進められる環境です。
・同社は不動産の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、販売、賃貸管理まで一気通貫して自社で行っています。
・ホワイト企業認定にて“プラチナ“認定を取得している企業です。

【必須条件】
・開発経験3年以上 ※独学ではなくコーディングルールに則った開発・解析ができる方(他人のコードが読める方)
・VBA経験がある方

【歓迎条件】
・上流工程のご経験
・SIerとして働いているが自社のシステム部門で働きたい方
・開発だけでなく導入・運用・保守もやってみたい方
・エンドユーザーに近いところで働きたい方

【求める人物像】
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
・変革を恐れずに常にあるべき姿を目指し、事業を推進できる方

経営管理部門の経理職として、下記の業務を中心に担当していただきます。 会計・税務分野を中心に予算管理等、経営管理全般にかかる実務を幅広くお任せします。

【具体的には…】
・月次決算、年度決算（連結決算含む）
・予実管理、予算策定補助
・会計監査対応、税理士対応
・他部門と連携して全社的な業務改善
・その他、経営管理業務
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同社には中途入社の社員が多く、様々なバックグラウンドを持つ方と一緒に仕事をすることで、自分にはない知識やノウハウを学ぶことができ、良い刺激となっています。
・期成長中の勢いある会社で、自分の成果が会社の成長に直結することを実感できます。 仕事は型にはまったものをこなすだけでなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めることができます。 会社経営により深く携わりたい方には特に魅力的な環境です。
・ホワイト企業認定にて“プラチナ“認定を取得している企業です。

【必須条件】
・経理経験目安2～3年以上（事業会社もしくは税理士・会計事務所等）
・学歴不問
・資格不問

【歓迎条件】
・会計・税務分野での実務経験
・予算管理等の経営管理に関する実務経験

【求める人物像】
・協調性をもってチームで仕事ができる方
・事業の拡大・発展に前向きにやりがいを持って取り組める方

総務部における経理業務全般を担当していただきます。現経理部長と共に業務を進めながら、引継ぎを行っていただきます。

【具体的には…】
・仕訳、伝票起票
・売掛金・買掛金の管理
・現預金管理、残高管理
・月次・年次決算時の外部税理士対応
※会計ソフト：勘定奉行、弥生会計を使用

【HUREX企業担当コメント】
・経理の次長ポジションとして、経営に近い立場で活躍できる環境があります。
経理部門の次長候補として、現部長との引継ぎ期間を経て中心的なポジションを担う役割です。経営層との距離が近く、意思決定や改善提案にも関与できる環境が整っており、経理の枠を超えて企業経営に関わる醍醐味を感じられます。

・定年は65歳となり、年収下がらず長くご就業いただけます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理実務経験5年以上（試算表作成、資金繰り表作成経験）

【歓迎条件】
・マネジメント経験をお持ちの方