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年収700万円以上

NEW人事/総務法務/特許/知財不動産・建設系

名古屋市(愛知)業務管理本部長・DX認定を取得した不動産企業

◎福利厚生充実◎年間休日 126日◎健康経営優良法人
仕事内容

同社にてIPOを目指す、成長フェーズの中で管理本部全体の統括・マネジメント・推進をお任せします。

【具体的には…】
総務・法務・人事・財務・経理や経営企画部門での実務経験を活かして管理本部全般のマネジメント及びIPO準備に従事いただきます。
・管理本部部門（総務・法務・人事・財務・経理）のマネジメント
・全社的なガバナンス体制の構築と統制強化
・リスクマネジメントとコンプライアンス体制の強化
・M&A・新規事業・資本政策などの戦略的な推進

【キャリアパス】
入社直後は、現在の業務管理本部長や経営陣と一緒となり、同社のカルチャーや不動産業界の特性などをインプットいただきながら業務を推進し、将来的には現管理本部長からバトンタッチを受けていただきたいと考えています。一方で、まだまだ少数精鋭な組織のため、ポジションありきではなく、個々のスキルや希望・パフォーマンスを踏まえ、自らポジションや組織を作っていただきます。

想定年収

1000万円～ 2000万円

勤務地

愛知県名古屋市
求人のおすすめポイント

福利厚生充実年間休日126日健康経営優良法人

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NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

名古屋市(愛知)不動産管理部課長候補（マネジメントポジション）・DX認定を取得した不動産企業

◎福利厚生充実◎年間休日 126日◎健康経営優良法人
仕事内容

同社にて保有・運用中物件の「収益性最大化」「安定稼働」「資産価値維持・向上」を目的としたプロパティマネジメント業務全般および部門マネジメントをお任せします。特に、部長と共に管理部門の組織基盤を強化し、業務の高度化、DX推進をリードしていただくことを期待しています。

【具体的には…】
①物件管理・運用業務（PM／BM）の統括
・自社保有・再生中の収益不動産（区分・一棟・商業ビル・レジ・オフィス等）および外部オーナー所有物　
　件の運用管理。
・入居率・収益率向上のための施策立案と実行管理。
・管理会社・工事業者・テナント等との折衝・調整・契約管理。
・原状回復・修繕・設備更新等の企画、見積・発注・進捗確認。
・リノベーションや修繕等の企画立案を通じたバリューアップ推進。

②管理業務改善・DX推進（部長の右腕としての主要ミッション）
・管理業務の効率化（業務フローの可視化・標準化・IT化の推進）。
・不動産管理システム、会計・契約・請求管理のデジタル運用推進。
・データに基づく稼働・収益・コスト分析と経営層へのレポート。

③収支・予算管理
・管理物件ごとの収支予算策定と実績モニタリング。
・修繕・維持管理コストの最適化。
・管理部門のKPI（稼働率、収益率、顧客満足度など）設計と達成管理。

④管理物件のバリューアップ提案
・不動産再生・リニューアル企画における管理側視点での企画参画。
・テナントニーズ・地域特性を踏まえたバリューアッププランの立案。
・竣工後のリーシング支援および運用立ち上げ業務。

⑤部長補佐とチームマネジメント
・戦略提言と部門への浸透: 業務分析結果や計数データに基づき、部長の意思決定に必要な客観的な情報を提供し、戦略提言を行う。経営方針を業務目標やKPIに落とし込み、メンバーに論理的に説明し実行を促す・チームマネジメント: 部門メンバーの業務指導・教育・評価。外部委託先（管理会社・清掃・警備・施工業者等）の管理・統制。

＜想定される物件タイプ＞
収益一棟マンション・オフィスビル・商業ビル・複合施設・底地・駐車場など
自社保有・再生・開発・販売中の資産を含む

想定年収

700万円～ 900万円

勤務地

愛知県名古屋市
求人のおすすめポイント

福利厚生充実年間休日126日健康経営優良法人

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NEW人事/総務経営管理/エグゼクティブ/事業開発

インド現地法人駐在員（工場統括責任者）・自動車関連の精密表示部品を製造するグローバル企業

◎年収1500万円目指せる◎年間休日120日以上◎65歳定年
仕事内容

2028年の工場本格稼働に向け、約2〜3年間の立ち上げフェーズから着任していただきます。会社として初となるインド（ベンガルール）工場にて、50〜100人規模への組織拡大、竣工後の工場運営全般まで、自ら実務を担いながら統括していただくミッションです。
現地メンバーであるインド人2名（営業・バックオフィス）、タイ工場での営業責任者1名、日本の品質・技術担当者1名と連携をとりながらプロジェクトを推進いただきます。

【具体的には…】
・工場立ち上げに伴うバックオフィス業務および仕組み作り
・現地スタッフのマネジメント（採用・配置・育成・勤怠管理・労使関係対応）
・日本本社との連携・報告（改善活動の推進、経営レポーティング）
等

【HUREX求人担当コメント】
○海外新工場の立ち上げをゼロから推進する圧倒的やりがい
・2028年の稼働に向け、50〜100人規模の新工場建設から組織構築までを手掛ける重要なポジションです。経営層目線だけでなく自ら実務を動かすキーマンとして、グローバル事業の拡大に直接貢献できます。

○欧州・アフリカ展開も見据えるグローバル成長拠点
・タイに続く第二のグローバル拠点として、インドから欧州・アフリカへの供給網を築く一大プロジェクトです。大手顧客への直納体制を確立する手応えを感じられます。

○働きやすい環境と充実の待遇
・年収1,000～1,500万円に加え、年間休日120日以上、残業月10時間前後とワークライフバランスの取りやすい環境です。
・定年は65歳で給与下落もなく、長期的に安心して活躍できます。

想定年収

1000万円～ 1500万円

勤務地

海外海外
求人のおすすめポイント

海外新工場の立ち上げをゼロから推進する圧倒的やりがい欧州・アフリカ展開も見据えるグローバル成長拠点働きやすい環境と充実の待遇

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発

板橋区(東京) 経営幹部候補（技術面～人材育成まで幅広くお任せ）・1964年設立の塗装業

◎経営幹部候補◎弊社独占求人◎新高島平駅より徒歩約11分◎土日祝休み◎年間休日120日以上
仕事内容

経営幹部候補として、現経営陣の補佐を行いながら、会社運営全般に携わっていただきます。

特定の部門だけを管理する工場長ではなく、製造現場、管理部門、顧客対応、組織づくりなどを横断的に把握し、将来的に会社経営を担うための経験を積んでいただくポジションです。

【具体的には…】
・代表者および現経営陣の業務サポート
・会社全体の業務状況、経営課題の把握
・経営方針や事業計画の策定補助
・売上、利益、原価、資金繰りなどの数値管理
・経営会議や社内会議への参加
・設備投資、採用、組織体制などに関する検討
・金融機関、取引先、協力会社などとの関係構築
・経営判断に必要な情報の収集、整理
・経営承継に向けた業務、権限、ノウハウの整理
等

【HUREX求人担当コメント】
1964年の設立以来、東京都板橋区に根差し、工業塗装を通じて日本のものづくりを支えてきた企業です。

今回の募集は、工場や一つの部門だけを管理する責任者の採用ではありません。現経営陣を補佐しながら、製造、品質、顧客対応、組織運営、管理部門など、会社全体を理解していただく経営幹部候補の募集です。

同社には、長年培ってきた高度な塗装技術、安定した顧客基盤、経験豊富な社員がいます。一方で、これらの技術や関係性を次世代へ引き継ぎ、今後も事業を継続していくためには、経営承継に向けた準備が重要となっています。

入社後は現経営陣や現任者の近くで会社運営を学び、徐々に経営課題や組織課題の改善を担っていただきます。将来的には役員として、会社の方向性や事業計画、人材育成、設備投資などの意思決定に携わることが期待されています。

製造業で培った経験を生かし、「一部門の責任者ではなく、会社全体の経営に携わりたい」「これまでの経験を次世代への事業承継に生かしたい」という方におすすめの求人です。

想定年収

700万円～ 1000万円

勤務地

東京都板橋区
求人のおすすめポイント

経営承継を見据えた幹部候補ポジション創業60年以上の安定基盤と高い技術力製造業での経験を会社経営に生かせる

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NEW建築/土木施工管理

中央区(東京) 海外建築施工管理（グローバル職）・スーパーゼネコン

◎年収2000万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて海外建築施工管理として業務に従事いただきます。

【具体的には】
・海外プロジェクト（建築工事）の現場マネジメント業務
・海外プロジェクト受注に向けた戦略立案
・日本のマネジメント陣営へのレポート業務
※海外勤務者向けの給与（手当）や福利厚生もございます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

900万円～ 2000万円

勤務地

東京都中央区
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NEWその他(建築・土木)経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系

千代田区(東京) 海外不動産投資事業に関する企画立案、事業推進・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

◎年収1,080万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて海外不動産投資事業に関する企画立案から事業推進と幅広い業務を担当していただきます。

【具体的には】
主なターゲットを米国及び英国として、海外の賃貸不動産や物流施設などの開発プロジェクトへの事業参画、投資、物件取得について案件情報収集から事業性分析、検証、案件クロージングまでを一貫して行う業務です。
※2024年より米国法人事務所を設置しており将来的には現地法人事務所での勤務可能性もあります(将来的に可能性はありますが米国勤務を約束するものではありませんが)。

■同社の強み：
・都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等、様々なビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。
・これまでに蓄積されたノウハウを活かし、オフィス、住宅、倉庫、工場、店舗、ホテル、ヘルスケア施設など、さまざまなアセットタイプに対応するとともに、事業企画、設計・監理・新築工事、修繕・リニューアル工事、解体工事、アスターサービスまで、お客様のあらゆるニーズにお応えします。
・分譲戸建て住宅で培ったノウハウを活かし、木造建築にも対応。設計・施工機能を擁するグループならではのきめ細やかな対応が、お客様のCRE戦略の実行スピードを加速。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

830万円～ 1080万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発経理/財務/株式公開不動産・建設系

台東区(東京) 財務経理総務部長候補・設備管理

◎官公庁案件メインで安定基盤◎次代を担う幹部候補◎定年65歳で再雇用時も年収変更なし◎新御徒町から徒歩3分◎ゴルフ好き歓迎！
仕事内容

官公庁案件をメインに電気・管工事や設備維持管理を手がけ、安定した成長を続ける同社にて、総務本部における将来の部長候補として管理部門全般のマネジメントおよび財務業務を中心にお任せします。
経理や人事総務につきましては取りまとめや管理を行っていただきます。実務的な経理処理は顧問税理士や担当スタッフが行うため、手を動かすよりもマネジメントや判断業務がメインとなります。

【具体的には…】
・資金繰り管理、金融機関対応
・経理データ、試算表をもとにした顧問税理士との折衝
・各種承認業務（関連会社3社を含む）
・役所の入札計画に基づく年間資金計画の策定および全体状況の把握
・管理部門メンバーのマネジメント
・経営陣（社長・役員）の特命案件の遂行
等
※ご経験やスキルに応じて、お持ちの強みが活かせる業務から徐々にお任せしていきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
＜中途社員の活躍・今後の事業ビジョン＞
同社は1998年の設立以来、官公庁を主とした積極的な営業展開により確固たる安定基盤を築き、着実に売上高を伸ばしています。社員の定着率も非常に高く、10年以上にわたり活躍している社員が多く在籍しています。今回は、今後の更なる飛躍に向けた「体制強化」を目的とし、5～10年、さらにその先も長くご活躍いただける次世代の経営幹部候補を募集します。

＜この仕事の魅力＞
経営層直下という非常に近い距離で業務を行うため、自身のアイデアや戦略が会社の成長にダイレクトに反映されるやりがいを感じられます。官公庁案件中心という安定した経営基盤があり、残業も原則ないため、ワークライフバランスを保ちながら経営のコアメンバーへのステップアップを目指せます。
また、社長や会長をはじめ社内にはゴルフ好きが多く、社内コミュニケーションも活発です。ゴルフがお好きな方や、周囲との協調性を持ちバランス感覚に優れた方のご応募をお待ちしております。

想定年収

700万円～ 850万円

勤務地

東京都台東区
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発

横浜市(神奈川) 予算管理、経営企画・総合不動産業

◎事業拡大に伴う新設ポジション◎経営の参謀として利益適正化を推進
仕事内容

不動産案件に特化した予算管理・財務分析・経営企画業務を専任で担当いただきます。
その他、事業全体、会社全体の経営企画、経営管理業務もお願いしようと考えています。

【具体的には…】
・不動産プロジェクトの事業計画チェック
・各案件の収益性・適正利益の検証、リスク分析
・事業推進における財務的な「ブレーキ役」としての助言・牽引
・全社予算管理・管理会計の構築・運用
・経営陣（社長）への財務・経営視点でのレポート、提言
等

【HUREX求人担当コメント】
即戦力として、案件の数字を見てリスクを見抜き、現場と経営に対して建設的に「止める」「整える」「前に進める」提言ができる方にフィットするポジションです。
不動産領域の事業計画チェック経験を活かし、経営参謀として裁量を持って活躍いただけます。

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

不動産案件に特化した予算管理・財務分析・経営企画を専任で担当社長直下で、経営の参謀としてレポート・提言まで担える裁量出来て間もない関内駅目の前の新たなランドマークのオフィス

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NEW経理/財務/株式公開メーカー系

大阪市(大阪) 経理部長候補・業界シェア30％超の給水装置のパイオニア

◎年収1,000万円目指せます！◎設立80年間黒字経営◎シェアトップ製品を保有するニッチトップ◎業界リーディング企業
仕事内容

本社にて経理業務全般の管理および、組織マネジメントをお任せします。
入社後まずは現部長から業務を引き継ぎ、部門を担うリーダーへと成長していただく計画です。

【具体的には】
・経理実務の統括：月次・年次決算、貸借対照表・損益計算書の作成、税務申告など
・管理会計・財務：資金繰り、銀行折衝、予算管理、経営分析
・組織マネジメント：経理課（3名体制）の指導・育成、進捗管理
・子会社管理：国内外の子会社の経理状況把握・指導
※詳細は面談時にお伝えします

【やりがい】
単なる数字の管理に留まらず、経営層に近いポジションで会社の意思決定に携わることができます。社長が30代と若く、スピード感のある経営判断が行われるため、自身の経験を活かしてバックオフィスの最適化を提案・実行できる手応えがあります。残業は月平均20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップが可能です。

【配属先情報】
財務本部経理課:次長1名（男性）、主任1名（男性）、社員2名（女性）の計4名で構成されています。

【HUREX営業担当コメント】
【同社は3年連続グッドデザイン賞や「事実上の業界標準」の製品化など給水装置の業界をけん引する優良メーカーです】
同社は設立80年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円～1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

【圧倒的な経営基盤】創業80年以上赤字なし・無借金経営の優良メーカー。長く安心して働ける最高の環境です。【高待遇×キャリア】年収最大1000万円も視野に！部長候補として確固たるポストです！【ワークライフバランス】転勤なし、残業月20時間前後。リフレッシュ休暇や充実の家族手当など福利厚生も万全。

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発メーカー系

豊田市(愛知) CTO兼COO・新水素核融合発熱モジュール開発メーカー

◎CTO兼COO候補◎SO付与予定◎事業承継案件
仕事内容

CTO兼COOとして会社を経営していただきます。

【具体的には…】
・水素核融合発熱モジュールを活用した新製品の開発および事業化
・事業化したのちの事業部運営
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
軽水素核融合反応で得られた発熱を利用した小型核融合暖房機など、化石燃料を使わない新しい素材を活用した
省エネ、SDG’ｓに配慮した製品の開発を行っております。
今後の取り組みとして、大型化を進め、大型給湯器や熱電併給機を開発していきます。

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

愛知県豊田市
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発マーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系

仙台市(宮城)経営企画部長・学校や保育施設向けICTを展開するグローバル企業

◎IPO準備に携わる◎年間休日125日（土日祝休み）
仕事内容

経営企画部長として、経営企画部の組織マネジメントを担うとともに、経営陣のパートナーとして、経営戦略の立案・実行、経営管理体制の強化およびグループ全体の企業価値向上を推進していただきます。

【具体的には…】
・経営企画部の組織マネジメントおよびメンバーの育成
・全社横断プロジェクトの企画・推進
・中期経営計画、年度事業計画および予算の策定・進捗管理
・KPI管理、予実管理等を通じた経営管理の高度化
・コーポレートガバナンス体制の整備・高度化
・経営会議の運営ならびに取締役会・経営会議向け経営資料の作成
・海外子会社を含むグループガバナンス体制の整備・運用
・経営陣への提言および意思決定支援
・各部門・海外拠点との調整ならびに経営課題の解決
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
経営企画本部経営企画部
在籍6名（男性4名、女性2名）

【企業の魅力】
40年以上にわたり組織のデジタル化を推進してきた老舗企業です。学校・保育施設向けICTやビジネスアプリケーション向けソリューションを通じて、お客様の中核活動から得られる価値の最大化を目指しています。米国や欧州、韓国などグローバルにも拠点を持ち、「世界の、役に立つ。」というビジョンの実現に向けて進化し続けています。

想定年収

880万円～ 1000万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

IPO準備・経営戦略など会社のコアを担うポジション裁量大！これまでのマネジメント経験を存分に活かせる環境グローバルに展開する安定企業でキャリアアップが可能

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発コンサルティング系

名古屋市(愛知) グループ会社取締役（次期CEO候補）・製造企業グループ

◎5年以内の上場を目指す
仕事内容

着任直後は、事業部門の担当取締役として責任を担っていただきます。
並行して、現社長より経営実務の引き継ぎを順次進めて行く予定です。

【具体的には…】
・事業責任（成長戦略および競争戦略の策定と推進）
・株主とのコミュニケーションおよびグループ事業会社とのシナジー追求
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
親会社の採用で在籍出向となります。

想定年収

900万円～ 1200万円

勤務地

愛知県名古屋市
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系

【HRX独占！】千代田区(東京) 経営戦略本部長候補・「空間」×「人」の事業創出企業

◎年収1000万も目指せる◎年間休日121日◎「代表取締役CEOの右腕」をお任せします！
仕事内容

ハンズグループ全体の未来を創る経営戦略本部のトップです。代表取締役CEOの右腕として、グループの成長を加速させるための戦略を立案し、実行をリードしていただきます。

【具体的には】
・グループ全体の中長期経営計画の策定、および実行推進
・各事業会社の事業戦略に対する助言、実行支援
・M&Aやアライアンスを含む新規事業開発の企画立案
・グループ全体の広報・マーケティング戦略、人事戦略の立案と実行統括
・代表取締役CEOへのレポーティング、および業務執行の補佐

【この仕事のやりがい】
経営の根幹に深く携わり、ご自身の手で企業グループ全体をダイナミックに動かしていく。まさに経営者と同等の視座で、会社の未来を切り拓いていく非常にチャレンジングでやりがいのあるポジションです。エネルギッシュな仲間と共に、会社の第二創業期を創り上げていきましょう！！

想定年収

840万円～ 1000万円

勤務地

東京都千代田区
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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画広告/メディア/ゲーム/その他商社・流通・小売系

港区(東京都) 広報（マネジメント）・業界最大級の福祉用具レンタル企業

◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

広報として下記業務をお任せいたします。

【具体的には】
・多様な価値観のある社外の方に同社の目指す考え方（理念、長期ビジョン、バリュー）を浸透させファンを増やすこと
・多様な媒体（SNS, 動画、記事等）やコミュニティ（ICC, G1等）を活用し、社外広報活動の企画をすること
・デジタルマーケティング手法を活用し、非連続な成長に向け、社内外の方のエクスペリエンスを高め、行動変容を促すこと
・経営視点から行動変容のKPIを作り、行動変容を可視化し、ビジネスゴールとの関連性をトラッキングすること
・外部業者に依存せず、各施策の企画立案から実行までハンズオンでやり切ること

【求人の特徴】
・社内広報を重視する当社において、「経営広報」として当社社長および経営層とダイレクトに仕事ができる経験
・カスタマー・ジャーニーを基にエクスペリエンスを指標化してマネジメントできる経験
・今後の非連続な成長に向け、理念体系や人事制度の再整理など、大きな変革を短期間で体感できる経験
・狭義の広報活動に捉われず、直接経営層に起案し、
　リソースを調達しながら己の裁量でプロジェクトを動かせる経験
・短期間で多くの経験ができる変革のスピードと世の中に大きなインパクトを与えること影響力の
　2つを同時に感じる体験

想定年収

1100万円～ 2000万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

業界トップレベルの年収2000万円目指せる！フルフレックス×在宅活用で自律したワークスタイルを確立◎DXの活用を通じ業界の最先端をリードする大手企業！

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系

【HRX独占！】千代田区(東京) 経営戦略・「空間」×「人」の事業創出企業

◎年収1000万も目指せる◎年間休日121日◎本部長の右腕としてグループ成長を支える実行リーダー
仕事内容

ハンズグループ全体の未来を創る経営戦略本部長の右腕として、グループの成長を加速させるための戦略を立案し、実行をリードしていただきます。

【具体的には】
・グループ全体の経営・人事・広報戦略の立案および推進の実行。
・事業企画・開発系プロジェクトへの参画と、社内外関係者のディレクション。
・初期段階の企画を、具体的な実行計画へと落とし込み、完遂させる実務対応。
・将来的には、本部内の一部門を管掌いただく可能性もあります。

【この仕事のやりがい】
特定の専門スキルに固執するのではなく、プロジェクトに応じて柔軟に動き、関係者を牽引していく「主導者」としての役割が期待されます。経営の中枢で、自分のアイデアが形になっていく手応えをダイレクトに感じられる環境です。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

740万円～ 1000万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

【本部長直下で経営】本部長の右腕として、グループ経営のダイナミズムを間近で体感できます。【実行主導のやりがい】企画で終わらず、自らプロジェクトを牽引して完遂させる「主導者」としての達成感があります。【高水準の待遇と環境】月給最大83万円超、年収1000万円も視野に入る好待遇、転勤なしで腰を据えて働けます。

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NEW経理/財務/株式公開

北上市(岩手) 経理財務・フラッシュメモリ等の製造

◎プライム上場グループ企業◎世界最先端のモノづくりを支える◎年休123日◎フレックスタイム制◎福利厚生充実
仕事内容

経理マネジメントとして会計や原価管理全般をお任せします。

【具体的には…】
連結決算
・国際会計に基づく連結決算業務
・新規会計基準の導入検討および社内の業務フローへの反映
会計業務全般
・連結決算、海外現地法人からの会計相談
・会計方針の策定、経理規定の策定、会計コンプライアンス、経理部門への教育、他部門への経理教育
・アカウンティングポリシー(経理処理方針、手順およびガイドラインの策定・整備を主導し統制)
・グローバル会計ガバナンス体制の構築～強化
システム対応
・財務部におけるシステム導入の計画・推進、システム導入後の安定稼働に向けた運用改善、RPA等の業務効率化
等

【HUREX担当者より】
・キオクシア岩手は1992年岩手県北上市で最初のNAND型フラッシュメモリを量産し始めました。半導体製造における前工程に特化した最先端の製造拠点となっており、グループの大規模生産を担う中核拠点として、キオクシアの世界での競争力を支えています。
・交通費全額支給、独身寮・家族社宅あり、次世代育成手当など、福利厚生も充実。必要な制度を選んで使えるカフェテリアプランも魅力です。

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

岩手県北上市
求人のおすすめポイント

◎AI需要拡大に応じて、量産化が急務であり、岩手では対応する工場の立ち上げも行っています。◎世界最先端のモノづくりをバックオフィスから支える。◎福利厚生が充実しており、労務管理徹底のほか、長く働きやすい環境が整っています。

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NEW人事/総務不動産・建設系

名古屋市(愛知) CHRO候補（人事総務部長）・TOKYO PRO Market上場の不動産TECH企業

◎伏見駅徒歩2分◎年収～1,500万円◎役員候補◎年間休日126日◎土日祝休み
仕事内容

CHRO候補（人事総務部長）として、採用、人事制度、組織開発、DX・AI活用など、人事・組織領域全般の戦略立案から実行までをお任せします。

【具体的には】

◎経営幹部・ハイクラス人材の採用戦略

・事業計画から逆算した採用戦略、人員計画の策定
・経営幹部候補、ハイクラス人材の採用活動
・ダイレクトリクルーティング、リファラル採用等の強化
・人材紹介会社とのリレーション構築、マネジメント
・採用選考プロセスの改善、リードタイム短縮
・候補者のアトラクト施策の企画、実行

◎人事制度・評価制度の設計、運用

・各事業部門のPL、KPIと連動した人事評価制度の構築
・インセンティブ、報酬制度の設計および運用
・事業計画と連動した人員配置、人員計画の策定
・人材投資に対するROI管理、シミュレーション

◎人事領域のDX・AI推進

・生成AI、HRTech、BIツール等を活用した業務改善
・採用、労務、組織データの分析基盤構築
・人事オペレーションの仕組み化、自動化
・業務プロセスのBPR推進

◎組織開発・カルチャー形成

・次世代経営人材、管理職の育成
・自律型リーダーを育成する仕組みの構築
・組織カルチャーの設計、浸透
・経営陣、各部門責任者との連携
・コンプライアンス、内部統制体制の強化
等

※マネジメントや戦略立案だけでなく、ご自身でも実務に入り込みながら組織づくりを推進いただくポジションです。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

愛知県名古屋市
求人のおすすめポイント

年収800～1,500万円！将来的なCHRO・役員登用も見据えた経営幹部候補ポジションTOKYO PRO Market上場後の第二創業期！東証スタンダード市場への市場変更・売上500億円を目指す成長フェーズ採用・人事制度・組織開発だけでなく、AI・DXを活用した組織改革まで経営直下で携われる環境

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NEW回路/システム設計機械/機構/金型設計メーカー系

藤沢市(神奈川) 電気回路設計（ハイクラスエンジニア）※コンフィデンシャル・働きやすさ抜群の国内トップシェア駆動装置メーカー

◎年間休日125日（土日祝日）◎高い有給取得率◎フレックスあり◎国内トップシェア製品あり
仕事内容

次世代電子式バルブアクチュエータの電装系開発における設計・検証およびプロジェクト管理をお任せします。

【具体的には…】
・電子基板等のハードウェア設計（デジタル回路設計メイン、アナログ回路設計あり）
・製品コンセプト作成、要素試作・検証、製品仕様書策定、製品試作、品質確認試験、量産立ち上げまでの一貫業務
・既存顧客向けカスタマイズ製品の対応

◎具体的な開発構想例
・LCDの耐環境性向上
・基板の一体化によるコストダウン
・電線の種類を問わない超長距離通信と冗長化機能搭載のマイコン基板開発
・機能安全規格（SIL）に則った基板設計
・その他、顧客要求に応じた開発（画像処理や遠隔監視等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○国内トップシェア×強固な安定経営
・主力製品の「バルブアクチュエータ」は国内トップシェアを誇り、全国の発電所や上下水道など基幹産業の安全運転を支えています。
・設計開発から納入後のメンテナンスまで自社で完結する体制があり、長期的・安定的に利益を生み出す経営基盤が確立されています。

○モノづくりの本質が身につく環境
・大手電機メーカー出身のプロフェッショナルが集まる精鋭部隊です。
・新製品のコンセプト立案から試作・設計・量産立ち上げまで一貫して携わるため、本物のモノづくり力が身につきます。
・機械技術者と一体となって開発を行うため、電気・電子回路だけでなく機械システム全体の知識も習得できます。

○抜群の働きやすさと高い有休・育休取得率
・年間休日125日（土日祝休みの完全週休2日制）、平均残業時間20～30時間程度とプライベートも大切にできる環境です。
・男性の育休取得率は80%超（女性100%）、有休取得率70%、大型連休や時間単位有休制度も整っており、ワークライフバランスを重視して働けます。

想定年収

850万円～ 1500万円

勤務地

神奈川県藤沢市
求人のおすすめポイント

○国内トップシェア×強固な安定経営○モノづくりの本質が身につく環境○抜群の働きやすさと高い有休・育休取得率

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NEW回路/システム設計メーカー系

つくば市(茨城) 電気設計（回路設計）・宇宙ベンチャー

◎ISS向け実験装置・ロボット開発 ◎フルリモート可 ◎年収870万円の好待遇
仕事内容

宇宙ステーションに搭載する実験装置の開発支援業務の実施、並びに船内ドローン型ロボット等の電気設計に従事していただきます。

【具体的には…】
宇宙ステーションとの電気的(EMC)インタフェースの検証および確認
以下の電気的特性について、設計・試験・解析結果を評価します。
・電源特性（リップル、トランジェント電圧耐性、インピーダンス(注)）
・絶縁接地、ボンディングおよびケーブル設計
・耐放射線設計（トータルドーズ、シングルイベント）
・交流直流磁界・EMC
・ベンダーとの折衝、社内組み込みエンジニアとの開発折衝
注)インピーダンスについては、SPICE系ソフトによる解析業務も実施して頂く可能性があります。

宇宙ステーションの安全要求規定との適合性評価
NASAが指定する以下のような安全要求に対して問題ないことを確認評価します。
・過電流保護回路設計
・ワイヤディレーティング
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
「見るだけの宇宙」から「参加する宇宙」へ。同社はクラウドファンディング等を活用し、一般の方々が宇宙開発のプロセス（組立・試験・運用など）に関われる世界初の体験を提供しようとしています。民間企業の宇宙参入が活発化する中、ご自身の電気設計のスキルを活かして、最先端のISS向けプロジェクトに直接貢献できる非常に夢のあるポジションです。また、フルリモートも可能で柔軟な働き方ができる点も大きな魅力です。

【組織構成】
代表は、ISS日本実験棟「きぼう」の実験運用管制官として民間企業で初めてNASAとの科学的調整を担った実績を持ち、JAXA等でも活躍してきた宇宙開発のエキスパートです。代表を中心に、専門知識を持ったプロフェッショナルが集まる少数精鋭の組織で、月1回程度の懇親会が開催されるなど、風通しの良い環境です。

【将来的なキャリアビジョン】
まずはスタッフクラスとして、実験装置や自律型宇宙ロボットの電気設計・検証業務をリードしていただきます。ゆくゆくは開発部門のコアメンバーとして、将来的には船外用ロボットや月面ロボットなどの次世代プロジェクトを牽引し、組織の技術力底上げを担っていただくキャリアパスが期待できます。

想定年収

870万円～ 870万円

勤務地

茨城県つくば市
求人のおすすめポイント

自分が開発したロボットが宇宙へ！ISSでの実証実験など、最先端のプロジェクトに参画できます。年収870万円の好待遇。NASAの規定文書に触れるなど、グローバルかつ高度な専門性を磨ける環境です。リモートワーク推奨・フルリモート可。裁量労働制で自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。

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NEW経理/財務/株式公開

渋谷区(東京) CFO・キャラクターグッズ企画販売

◎少数精鋭ベンチャー企業のCFO◎年収1000～1500万円を想定
仕事内容

仕事内容
CFOとして、資金戦略・資金管理・対外コミュニケーションを中心に、経営の守りを固める役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・銀行、株主とのコミュニケーション
・資金の振り分け（エクイティとデットの切り分け等）
・事業部と密に連携したキャッシュポジション管理（余剰管理を含む）
・委員会、会計等の各種イベントの指揮（人員配置、進行管理等）
・むやみにバリュエーションを上げず、守りに徹した安定経営の推進
等

【HUREX求人担当コメント】
少数精鋭の成長企業におけるCFOポジションです。
ポイントは「攻めの資金調達」よりも、ビジネス特性に合わせた資金の最適配分とキャッシュの健全性を守り抜くことです。
銀行・株主との信頼形成をしながら、現場とも近い距離で経営の安定化をリードできる方に合います。

想定年収

1000万円～ 1500万円

勤務地

東京都渋谷区
求人のおすすめポイント

年収1000万円～1500万円レンジのCFOポジション銀行・株主対応から資本政策（エクイティ／デット）まで一気通貫で担える社員8名の少数精鋭で、事業部と近い距離でキャッシュ管理を設計できる

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