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整形外科向けのインプラント製品に関するコンサルティング営業をお任せします。既存の取引先フォローに加え、新規開拓にも積極的に関わっていただきます。

【具体的には…】
・整形外科や病院への営業活動（新規開拓＋既存取引先フォロー）
・医師や看護師への製品説明・使用方法の提案
・手術への立ち会い（使用サポート）
・売上・在庫・製品管理
・製品に関する情報収集とフィードバック対応
等

※詳細は面談時にお伝えします

【同社について】
・世界トップクラスの製品力 × 医師からの厚い信頼
同社は、スイス発・高精度インプラントのグローバルブランドとして、40カ国以上に製品を展開。特に整形外科の分野では、治療適応に応じたオーダーメイドのようなラインナップを実現し、多くの医師から「扱いやすく、患者の回復も早い」と高い評価を得ています。ドクターの“本音”に応える製品力があるからこそ、営業としても提案のしやすさ・成果の出しやすさを感じられる環境です。

・成長企業の立ち上げメンバーとして活躍できる
メダティス日本法人は2017年設立とまだ若く、現在も拠点・組織体制を拡大中。今回の東北エリア専任営業は、いわば“立ち上げポジション”で、裁量を持って営業活動に取り組めます。実力に応じた年収も狙いやすく、成果に応じたインセンティブ制度も用意。すでに北海道エリアでは営業体制が軌道に乗っており、東北も追随する期待値の高いエリアです。成長市場でキャリアを築きたい方に絶好のチャンスです。

【働き方について】
スーパーフレックス制度導入。自宅を拠点とした直行直帰を基本としたフレキシブルなワークスタイルになります。
定期的な東京本社での全体ミーティングや、オンラインを介した情報共有やフォローアップミーティングは常に行います。

【HUREX求人担当コメント】
【世界40ヵ国以上で展開！右肩上がりで成長する医療機器メーカー】
医師からの信頼も厚く、「製品の質が良くて売りやすい」という声多数！高精度チタン製インプラントを武器に、日本でも急成長中の同社。東北エリアでの専任営業は"立ち上げメンバー"として裁量も大きく、ダイナミックな成長を肌で感じられる環境です。フルフレックス＋直行直帰スタイルで、自分のスタイルで成果を出せる働き方も魅力。整形外科分野での経験を活かして、次のキャリアに挑戦したい方にぴったりです！

【必須条件】
・法人営業経験(3年以上)
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・医療機器業界での新規開拓営業経験（ルート営業のみは不可）
・整形外科分野での営業経験
・手術立会い経験のある方

【求める人物像】
・自走して行動できる方
・顧客との信頼関係構築が得意な方
・新しい環境にチャレンジする意欲のある方
・スピード感を持って動ける方

デジタル企画・システム開発業務
またはデータ分析業務のいずれかをお任せいたします。

【具体的には…】
デジタル企画、システム開発
・業務改革の企画
・新商品、新サービスの企画
・オープンソースを利用した内製開発
・ユーザーヒアリングを元にしたアジャイル開発
データ分析業務
・データ分析、市場調査
・企画提案業務
・マス顧客に対するチャネル間連携による接点拡大
・データ加工、分析に基づいたデジタルマーケティングや収益管理
・営業支援ツールの構築
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社はDX推進による業務効率化を図っており、労働時間は減少傾向にあります。
・フレックスタイム制度やテレワーク制度も活用でき、育児や介護と仕事を両立しながら働ける環境です。また、育休取得率は男女ともに100％です。
・キャリア自律を支援する取り組みにも力を入れており、専門職制度を導入しているため、自身の強みを活かした特定分野で活躍することが可能です。

【必須条件】
デジタル企画、システム開発
・オープン系のシステム開発、保守運用経験
・クラウドサービスを利用したシステム構築、保守運営経験
データ分析業務
・ITビジネス企画業務経験
・マーケティング業務経験
・データ分析スキル（Python、Tableau、SAS、SQLなど）
共通
・コミュニケーション能力（関係構築力、提案力、交渉力）
・戦略企画力、推進力

【歓迎条件】
・基本情報技術者
・応用情報技術者
・情報処理安全確保支援士
・Oracleマスター
・AWS認定等
・統計学検定
・普通自動車免許

報道制作局で、報道記者業務全般に従事していただきます。

【具体的には…】
・県内で開かれるイベントや季節の風物詩などの取材、原稿執筆
・県内で発生した事件・事故などの取材、原稿執筆
・完成した原稿に合うようにカメラマンと映像の編集
・完成した原稿とVTRに間違っている点がないかを再確認
など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・放送局や新聞社、通信社などでの記者経験がある方

経理財務として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
○経理財務
・日次月次決算業務
・資金繰り
・税理士事務所への対応
・銀行対応
・予算管理

○その他の業務
・総務、購買等を幅広く担当していただきます。

経理財務が業務全体の8割以上を占めるイメージです。
それ以外の業務も幅広く担当していただきますが、未経験の業務は入社後、徐々に覚えていただきます。

【組織構成】
経営管理部：経理総務、購買・修理・メンテナンスなど担当されている方が4名在籍。

★企業の特徴★
当社は、福島県唯一の大規模食鳥処理場としてブロイラーの解体・加工とともに、
日本の伝統的な食文化を守りたいという想いから大規模食鳥処理場では珍しい地鶏の解体・加工も手掛けております。
福島、茨城、栃木県産の鶏肉の製造に加え、希少性の高い地鶏（例.川俣しゃも、伊達鶏、奥久慈しゃもなど）の委託加工も行っている福島県内唯一で1日に最大15,000羽の大規模食鳥処理施設として存在しています。
主な取引先には食肉業界最大手の日本ハム㈱などをもち、10年以上安定した取引を実施しています。
また、2024年3月には「JFS-B認証」という食品安全マネジメント規格を取得し、厳格な品質管理基準に基づいて安心・安全な製品をつくっています。
「鶏と人と日本を幸せでつなぐ」をキーワードに、日本中へ良質な鶏肉の安定供給をめざして日々邁進しています。

「安定性のある強い会社」
ブロイラーというビジネスは食品業界に属する産業です。食品産業は不況に強い産業で、歴史がある世界共通の商品、それが食品です、その中でも人気が高い「とり肉」を扱うブロイラー産業は、地域で許認可を得ないとできないビジネスなので、新規参入者がいないという競争上での有利さがあります。

「地域からの信頼と貢献」
食品は新鮮さ、美味しさ、安全性、安定的供給が重要ですので、消費地域に隣接している、管理体制の整った信頼できる会社の存在が求められます。それは地域の多くの家庭や職場に無くてはならない食べ物を提供する仕事で、地域の生活を支えている「責任」と「プライド」を持っています。

「多品種小ロット体制を維持し、多様なニーズに対応できる生産体制」
国内では希少価値の高い地鶏やしゃもの処理解体に対応できるなど、顧客ニーズに柔軟に対応しています。

「働きやすさ」
工場は業界最先端の設備を備えており、きれいな職場で体の負担が軽く働けるように改善を重ねてきました。残業も少ないので、ワークライフバランスが実現できる会社です。長い勤続の方は30年以上の方も在籍。生活や家庭の環境に応じて働く勤務時間の調整、相談が可能。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　
・財務のご経験がある方

【歓迎条件】
・製造業での勤務経験がある方

【求める人物像】
・周囲と協力しながら物事を進められる方
・明るくコミュニケーションが取れる方

営業としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・顧客からの問い合わせ対応
・見積もり作成、受注、契約までの顧客フォロー
・客先での製品説明／デモンストレーション
・受注案件の本社技術者、協力会社との調整業務
・設計／製作状況を確認し、プロジェクト管理
・現地作業への同行
等

【担当営業コメント】
・既存顧客の営業が中心です。顧客深耕や定期フォローをお任せします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・なにかしらの営業経験がある方
・普通自動車免許

【求める人物像】
・電気に興味を持っている方

産業用機械の販売およびリースを中心としたお問い合わせ対応がある中、当ポジションでは定期点検・メンテナンス業務を中心に担当いただきます。

【具体的には…】
・産業用機械の定期メンテナンス
・国内外の顧客へのお問い合わせ対応※通訳もおりますので、英語スキルは不要です！
・機械の仕様等の説明
・CADを用いた見積作成等、資料作成※未経験からでも問題ございません！
・メンテナンス計画のフォローアップ　等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車第一種免許
・機械いじりが大好きな方、興味がある方！

【歓迎条件】
・法人個人問わず営業経験がある方
・工業系学校をご卒業の方
・基本的なPCスキル（Word、Excel）
・設計や技術関連業務の経験者
・TOEIC 730点以上または英語での業務経験

【求める人物像】
・海外との連携に興味があり、グローバルな視野を持つ方
・自ら積極的に学び、成長意欲を持って業務に取り組む方
・チームワークを重視し、柔軟性のある方

当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、
40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場ののグループ会社です。

採用業務全般（主に中途）をメイン業務に行っていただきます。
※一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。

【具体的には…】※一例です
・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ
・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築
・採用面接
・採用プロセスの構築/改善/運用
・効果的な採用チャネルの検証　
・採用イベントの企画及び運営
・社員教育研修の企画運営など
等

※詳細は面談時にお伝えします


【配属部署/配属部署の組織体制】
経営管理部門/採用グループの配属です。
採用グループは5名程度の少数精鋭チームです。
人事未経験からの入社も多く、固定概念にとらわれずに、目標達成に向けて、新しい企画や改善活動に積極的に取り組んでいます。

【採用グループの役割】
当社はグループ一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。
当社グループは変化の激しい事業環境の中で、継続成長をしている会社であり、それに合わせて、当社の業務も拡張し続けるため、採用活動はグループの採用を支える重要な役割を担っています。
そのため、採用チームは、各事業の状況やニーズを正しく理解し、良い人材を採用し続けることで、事業成長に貢献することを目指しています。

【仕事のやりがい、キャリアパス】
・自ら考えて行動する力が身につきます！ 　
考えることに制約はないので、自ら業務の目的（ゴール）を考え、
それに向かって行動し続けることで、成果を出すことの楽しさを実感し、能力を高めることができます。

・採用にとどまらず、本人の意欲次第でさらに役割を広げることができます。 　
人事領域はすべての業務がつながっています。採用業務だけで切り離せないことが多く、　
労務や制度設計、育成といった採用業務以外の人事領域にも関与いただきながら、
人事としての経験を積むことができます。

・社内でのキャリアパスを自身で考えることができます！ 　
人事領域を通じて、様々なことが見えてきたときに、
自分のチャレンジしたい領域が出てきた場合、自ら手を挙げてキャリアを描く機会があります。

【必須条件】
・社会人経験（正社員）5年以上

上記に加え、以下いずれかのご経験
・営業、販売職2年以上（例）広告営業、ウエディングプランナー、ジュエリー販売など
・採用業務に関わった経験を2年以上お持ちの方（新卒／中途問わず）

【歓迎条件】
・人材紹介会社でのCA（キャリアアドバイザー）もしくはRA（リクルーティングアドバイザー）経験
　営業職/販売職のマネジメント経験（toB、toCは問わず）
・目標数値に対して成果を出した経験
・Excelやスプレッドシートの関数設計が得意な方

【求める人物像】
・創意工夫しながら、主体的に取り組める方
・チームワークを重視し周囲と協調性を持って仕事に取り組める方
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・問題解決力や提案力を磨きたい方

開発技術として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・クライアントから新しい材料の開発・提案を受注した際、その材料の特性（導電性、滑り特性等）や収縮率等の調査
・工場で使用する機械類（コンプレッサー、乾燥炉の導入成形機等）の導入などに当たり、新しい仕入先の開拓や補助金を活用するための資料作成

※詳細は面談時にお伝えします

【当社について】
当社は、車載部品や電子部品を搬送する容器を製造・販売する会社です。
新しい材料を採用するにあたり、収縮率や導電抵抗等を測定したり、
工場で使用する色々な機械を開発・調査・導入検討をおこなう部署です。
クレーム時の材料分析等もおこないます。

【業界トップシェア理由】
・社内で内製化している設計職と連携しお客様の詳細ニーズを再現しクオリティ高い製品を提供できることが強みです。
・自動車部品、電子･電気部品領域を中心に社内会議で粒度高い情報を共有し合いながらハイクオリティな製品を提案しています。

【必須条件】
・製造・生産設備関係の部署で5年以上の経験
・普通自動車第一種免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・工業系学部卒、電気設備や機械設備の仕事に携わったご経験

【求める人物像】
・産業を縁の下から支える業界で当社の顔として先陣を切って販路を拡大されたい方
・自らのスキルアップと知識・技術の習得に前向きに取り組める方

主に射出成形における、金型の改善/改修業務をご担当いただきます。プラスチック成形業界未経験の方であっても、先輩社員のフォローのもと個々の習熟ペースを考慮しながら、独り立ちを目指します。基本業務から覚えていき、ゆくゆくは若手社員の育成・管理などマネジメント力も磨いていただけます！

【具体的には…】
・射出成形機、取出し機などの初期条件設定
・新規/既存金型の改善/改修
・顧客との打ち合わせ
・新規製品の社内展開
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【キャリアイメージ】
当面の間は、当ポジションにてご活躍いただきますが、その後、その道のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くもよし、希望や実力により他領域・他職種にチャレンジしていただくこともよし。キャリア選択も相談していくことができます！

【求人の魅力】
・多様なライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能。
・転勤もないため、転勤ストレスなく安定したキャリアを築くことができます。
・定期面談にて従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。
・上司・同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。
・品質の高さと安定した供給力から、多数の大手メーカー様より継続的に発注いただいており、経営基盤は安定しています。

【企業の特徴】
・創業以来、プラスチック加工業界のリーディングカンパニーとして評価されています。
・家電、自動車、OA機器、住宅関連機器など、多種多様なプラスチック加工製品を生産し、日本の基幹産業を支える業界のリーダーとして地位を築き上げてきました。
・金型の開発設計から二次加工、組み立てまで一貫した生産体制を持っていることにより、お客様のニーズに幅広く応えています。
・またプラスチック代替素材の開発も取り組んでおり、持続可能な製造プロセスを推進し、環境負荷を最小限に抑えることに注力しています。

【必須条件】※以下（1）～（3）いずれかの免許をお持ちの方
（1）床上操作式クレーン（2）玉掛け（3）フォークリフト

【歓迎条件】
・プラスチック成形業界経験者
・自動車業界出身者
・金型関連の業務経験者

【求める人物像】
・協調性があり積極的なコミュニケーションをとれる方（顧客企業や他部署との接点や、多世代が所属する組織のため）
・これまでの業務経験や実体験を自分の言葉で話せる方

コールセンターの内勤営業に従事いただきます。

【具体的には…】
・企業への生保の営業
・テレアポ部隊からの電話アポを引き継ぎ、外勤営業へトスアップ
等
※研修制度があるので未経験歓迎です。
※基本的にはテレアポの初回アプローチは別メンバーが行い、案件化した商談を外勤営業につなぐ仕事です。チームで役割があるので、働きやすい職場環境です。
※子育て世代の社員も多く、チームメンバーで協力し合うことで急な休みも比較的取得しやすい環境です。
※詳細は面談時にお伝えします。

【求人担当コメント】
同社はもともと東京に本社がありましたが、宮崎県の企業誘致制度で本社を宮崎市に移転しました。社員の平均年齢は20代と若く、1～2ケ月に1度、社員全体でランチ（会社負担）も行っており、風通しの良い職場環境です。保険未経験者も多く、研修を経て活躍している社員が多数います。保険の知識は仕事だけでなく、プライベートにも役立ちます。是非お気軽にお問い合わせください。

【必須条件】
なし

【歓迎条件】
・コールセンターでのテレアポ経験
・何かしらの営業経験

【求める人物像】
・コミュニケーション良好な方

以下の業務に携わって頂きます。

【具体的には…】
◯配合・設計
・現場の用途に応じて、材料の配合調整を行い製造
◯品質管理検査
・硬化コンクリートの強度検査
・製造した生コンがJIS規格に適合しているかを確認
・実際の現場の条件に適合できているのか、現地でチェック
・戸建てやマンションなど建物の基礎部分での使用がメイン(上物も一部あり)
◯使用材料（砂・砕石など）の品質管理
・セメント、砂、砂利、水、混和剤などの材料を適切に保管、管理
・材料の品質チェック

【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

【歓迎条件】
コンクリート技士、品質管理責任、危険物取扱者、化学物質管理 責任、水質・粉塵管理責任、保護具着用管理責任等の資格保有者

【求める人物像】
・コミュニケーション能力（社交的）のある方
・協調性のある方
・気配りの出来る方

地場の建設業者や各建設現場への営業（既存先）をお願いします。

【具体的には…】
・UBE三菱セメントからの情報提供に基づく新規先営業
・ゼネコン、地場土木建築業者へのセメントの販売、輸送
※輸送はセメント以外にも、生コンや砂もあります。
※代理店契約先であるUBE三菱セメントと取引先との間に立ち、関係構築を行っていただきます。
※営業には社有車を使用します(AT限定可)
※ノルマはありません
※OJTにより、当面は帯同訪問での営業になります
※営業エリアは唐津市内、佐賀県内、福岡県、長崎県となります
※詳細はご面談時にお伝えします。

【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

【歓迎条件】
・業界問わず営業経験のある方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力（社交的）のある方
・協調性のある方
・気配りの出来る方

同社にてデータセンター空調エンジニアとして業務に従事いただきます。

【業務内容、製品について】
日本市場における大規模データセンター用空調機器で70％以上のシェアを獲得しています。今後の物販事業のマーケット拡大は明白で、データセンターの構築は留まることを知りません。今後の事業拡大に必要な「空調エンジニア」の内容は以下となります。

【具体的な業務】
・最適な空調機器の選定と調達
・技術営業（ステークホルダーへのスペックイン営業）
・設計者との要件整理
・空調機器や空調設備の設備工事の工事管理全般（空調設備工事の現場マネジメント業務）
・空調機器の試運転調整

【この仕事の魅力】
・日本最大級の企業体グループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
・同社の中でも、急速に拡大を続ける新しい部署で、様々な業務を自立的に進めることができるベンチャー企業のような風土で、実力を伸ばして頂けます。
・技術営業、設計や施工管理などの現場経験がいずれかひとつしかない方も、ご自身のご希望やキャリアプランに合わせて、徐々に業務内容を広げて頂くことができます。
・日本のデータセンター空調設備供給者では、技術的に先行してきた当社。国内で、非常に高いシェアを誇っており、通常の一般建築物と違い、価格競争に晒されるケースも少なく、スペックイン営業でも、比較的優位な立場として活躍が可能です。
・世界的な大企業を始めとする多くの企業のデータセンターで、空調機器の提案・設置に従事することができ、達成感ややりがいを感じて頂けます。
・海外の有力空調機器メーカから商材毎の独占販売権を獲得し、グローバルで業界最先端の技術に触れることで、空調機器のプロフェッショナルとしてキャリアアップを図ることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
以下いずれかに合致する方
・空調設備（空調機、熱源機器など）に関する知識
・空調設備工事の施工管理（施工計画・工程管理・予算管理含む）
・管工事施工管理技士 等の関連資格保有者

商業施設ディベロッパーとして従事いただきます。

【具体的には…】
・駅大型施設の施設管理運営、販売促進
・商業施設としての鮮度維持、売上増加に向けたブランディング
・熊本初出店等の誘致（出店候補企業への打診・交渉）
・契約交渉・定期借家契約の締結・運用
・テナントの入替（退店対応）や施設構成変更時のリプレイス戦略
・地域・行政と連携したエリア価値向上策の企画・実行
・リーシング戦略の立案（業種バランス・客層分析・ゾーニング設計）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
職場は熊本駅直結の利便性に加え、風通しの良い社風が魅力。オフィスそのものが“明るく自由な発想を歓迎する場”として機能しています。30代を中心に、若手とベテランがバランスよく在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で自分らしく働ける職場です。フロア単位の戦略設計まで任される実務裁量の大きさがあります。これまでの経験を活かしてみませんか？お気軽にお問い合わせください。

【必須条件】
いずれかのご経験をお持ちの方
・商業施設や百貨店でのフロア運営・売場管理経験
・テナント折衝や売上支援、イベント調整等の現場マネジメント経験
・小売・飲食業界でのSVや複数店舗の管理経験

【歓迎条件】
・商業施設での契約更新・改装対応などの交渉実務経験
・販促企画・売上改善提案などの実行経験
・熊本で長く働きたい方／U・Iターン希望者
・テナントとパートナー関係を築きながら運営改善に取り組んできた方
・同業他社での経験

【求める人物像】
・売上・運営の改善に自ら課題を見出し、行動へ移せる実行力のある方
・テナントの成功を自分事として捉え、信頼関係を築くことに喜びを感じられる方
・現場で起こる“想定外”にも柔軟かつ冷静に対応できる方
・フロア全体を俯瞰し、施設全体の価値向上に寄与できる視点を持つ方
・熊本という街・地域とのつながりを感じながら、腰を据えて働きたい方

社長の右腕的なポジションとして、総務と営業の統括を担当していただきます。

【具体的には…】
・総務→経理面は会計士に一任、給与計算も社労士に委託している為、それ以外の総務、社長のサポート業務
・営業→社長に代わり、管内のルート営業
等

【HUREX求人担当コメント】
社長の補佐という重要ポジションの募集です。社長は会社に対する思いが強く、また世の中のために活きた仕事をしたいとお考えです。社員教育にも力を入れ、社員を大切にしている会社だという印象を受けました。震災の復興事業にも力を入れており、地域の復興に貢献したいという方にぜひご活躍いただきたいです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・総務事務、マネジメント業務、営業経験のある方

【歓迎条件】
・システムに明るい方

【求める人物像】
・課題解決にフレキシブルに対応できる方
・組織目標を達成する為に自ら考え実行できる方

経営コンサルタントを担当していただきます。

【具体的には…】
同社のメイン業務であるコンサルティング部門での業務となります。
クライアントは基本的に、銀行の取引先となります。
銀行の営業店からの情報により取引先の様々なコンサルティングを行う業務となります。
取引先は製造業からサービス業までの全ての業種があります。

コンサルティングのテーマは、事業承継・M&A、人事/組織、事業計画策定、IT･DX、
海外戦略など各種経営課題に対応が可能です。
コンサルティング案件は銀行の営業店から相談がくる仕組みで、初期案件発掘の営業活動は不要なので、
コンサルティングに特化することができます。

■募集背景
同グループは、「金融サービス業」から「金融にも強い総合サービス業」として進化しています。
銀行業務のみならず、取引先の課題解決に向けた様々な活動をしている中で、同社の役割りは大きくなってきています。
同社の事業成長に伴い、コンサルテンング業務が増大しており、今回人員を募集するものです。

詳細は面談時に、お伝えいたします。

※40%以上を目指した在宅勤務を取り入れています。

【必須条件】
以下、いずれかの経験者
金融業界経験者
コンサルティング業務経験者
専門分野に特化した人材

【歓迎条件】
・金融機関出身者など決算書理解力ある方。
※未経験であっても、これまでの経験や意欲で採用を検討します。
・コンサルティングファームでの経営戦略/事業計画領域の経験者
・金融機関にて同様の業務に携わった方
・企業の経営企画部門や事業企画部門などの経験者
・中小企業診断士、税理士、1・２級FPなどの資格をお持ちの方

同社の営業職として以下の業務を適正に合わせてお任せ致します。

【具体的には…】
・工務店様担当として関係性構築～見積もり・提案および打ち合わせ
・ショールーム担当として仕様決め～見積もり・提案および打ち合わせ
・不動産担当として土地・戸建て・マンション・事業用不動産等の取引にかかわる業務
等

【働き方】
始業とともに朝礼、朝ミーティングを行います。新規営業・既存取引先へのルート営業ともにありますが、入社後の向き不向きに応じて、新規と既存割合を調整。訪問先はハウスメーカーや工務店など法人企業がメイン。訪問先では顧客の商品ニーズ（情報）を収集し、帰社後は見積書作成（事務員が担当）、チェックを行います。営業エリアは県内。
※入社後、業務に慣れるまでしばらくの間は先輩社員と同行訪問をしていただき、業務の流れ・内容を学んでいただきます。期間としては1～2か月をトレーニング期間と考えています。

【企業の特徴】
当社は住宅設備業界最大手LIXILグループの販売パートナーです。家を構成するパーツ（住宅建材）はなかなか同一メーカーだけで取り揃えることができません。そうなるとパーツごとに違うメーカーのショールームを何度も見に行かなければならなかったり、実際に出来上がってみるとデザインがバラバラでまとまりがなかったり…といったことになりがちです。これに対して、私達はその商品を専門で取り扱うLIXILはトータルハウジング産業として「いい家」を建てるために必要な、あらゆる住宅建材とノウハウを提供しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・営業/販売/接客等のご経験のある方

【歓迎条件】
・不動産業界や住宅設備関連でのご経験のある方
・宅建や施工管理等の資格をお持ちの方

営業責任者候補として、担当して頂きます。

【具体的には…】
・営業戦略の立案と実行
・チームマネジメントと育成
・製品開発・改善へのフィードバック
・営業企画・マーケティング活動の推進

お客様は自動車業界からインフラ業界まで幅広く、全国に展開しています。
そのため全国への出張があります。（年3～4回程度）

営業課は3つの課があります。
1課（商社担当）2課（自動車部品以外）3課（自動車部品）

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
社長はじめとても穏やかな方が多く安心して働くことが出来ます。

年間休日：​完全週休2日制で、土日祝日がお休みです。年末年始や夏季には連続休暇もあり、家族や友人との予定も立てやすくなっています。​

勤務時間は8:30～17:00（実働7時間30分）

産休・育休取得率：​希望者は100％取得しており、復帰率も非常に高いです。子育てと仕事の両立を支援するため、時差出勤も可能です。​
介護支援：​親の介護のための時短勤務も認められており、介護と仕事の両立がしやすい環境です。​

賞与・昇給制度：​賞与、通勤手当、退職金（勤続2年以上）など報酬面の制度が、ある程度整っています。昇給制度もあり、年齢や勤続年数に加え、成果も評価の対象となります。​

特別スキル手当：​衛生管理者、防火管理者、安全管理者、PCスキル、英語手当など、スキルを活かして働く社員には手当が支給されます。業務で必要な資格の取得も会社が支援しています。​

作業環境の改善：​ウォーターサーバー、個人ロッカー、空調ベストなどを完備し、快適な作業環境を提供しています。また、希望者には給食制度もあり、給食代の補助もあります。（営業部門は、原則、給食は申し込めませんが、営業手当に昼食代補助が含まれます。）

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・未経験歓迎です！

【歓迎条件】
・中小企業での就業経験のある方

北海道伊達拠点にて、農場運営全般と新規事業開発をリードしていただきます。

【具体的には…】
・伊達農場プロジェクトの準備・運営（農場運営体制の構築、出荷管理、効率化施策など）
・新規事業開発（新しい作物・サービスの企画立案～実行）
・外部連携・調査・コンサルティング（地域や大学との共同研究、技術活用提案など）
※トマト栽培は既に責任者が在籍しているため、栽培チームと連携しながら主に事業運営・マネジメントを担っていただきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
入社後について
入社後はまず、伊達圃場での運営に関わりながら、農場管理の仕組みや事業運営の全体像を理解していただきます。
その上で、以下のようなステップを想定しています。
初期（1年目）： 既存の工場長やチームと共に、農場運営や出荷体制を理解。現場オペレーションだけでなく、生産計画や収支管理など経営視点も学んでいただきます。
中期（2〜3年目）： プロジェクト責任者として一部業務をリード（効率化施策の推進、新しい仕組みづくり、外部との調整など）。
将来的には： 工場長ポジションとして農場全体をマネジメントする、あるいは新規事業の企画提案から実行・事業化までを担うリーダーとして活躍していただきます。

描けるキャリアパス：
同社の良さは自由に自身のキャリアパスを描けることです。
生産現場で植物のプロを目指しても良いですし、新規事業提案（栽培品目も自由）を行い事業拡大後にスピンオフさせる事も可能です。自由に想い描き取り組める環境があります。
キャリアパス例：
工場長として拠点マネジメントを担う道
新規事業を立ち上げ、新法人経営に関わる道
研究開発テーマを起点に、地域やグローバル市場への事業展開をリードする道
など多様なキャリア形成が可能です。

【必須条件】
・事業企画・運営のご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・農業分野への強い興味・関心をお持ちの方

【歓迎条件】
・農場、工場などの現場運営・管理経験をお持ちの方
・新規事業開発・立ち上げのご経験をお持ちの方
・法人営業、コンサルティングのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・変化を楽しみ、自ら考え行動できる方
・多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを図れる方
・目標達成意欲が高く、粘り強く業務に取り組める方

同社にて施工管理業務をお任せします

【具体的には…】
■業務内容
道路工事や河川工事、橋梁工事などの土木工事における施工管理業務をお任せします。
入社2～3年目までは、先輩社員のアシスタントとして、工事の進捗確認や書類作成などを通じて仕事の流れを覚えていただきます。土木施工管理技士の資格取得もサポートしますので、未経験からでも安心してキャリアを築ける環境です 。

【業務内容詳細】
・入社2～3年目まで
先輩社員に同行し、工事の流れを覚える
工事の進捗状況の確認
先輩のアシスタント業務
土木施工管理技士の資格取得に向けた勉強

・一人前になったら
施工計画、工程管理、品質管理、安全管理、原価管理
発注者への提出書類作成
現場管理（お客様との打ち合わせ、職人や作業員の手配、資材の発注など）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定の方は入社後限定解除が必要です）

【歓迎条件】
・建築業界での勤務経験
・施工管理経験
・土木施工管理技士の資格

【求める人物像】
・未経験から資格を取得してキャリアアップしたいという意欲のある方
・地域に密着し、手に職をつけて長く安定して働きたい方
・仕事に熱意と向上心を持って取り組める方