求人を探す|413ページ目

弊社工場内にて主に下記の業務を行っていただきます

【具体的には…】
・これまで培ってきた能力・スキルを弊社で活かしてみませんか
・医療用機器のプラスチック塗装
・塗装までの準備
※仕事状況、受注量により、納品、目視検査、配送の仕事を行っていただくことがあります。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

【歓迎条件】
・塗装経験

【求める人物像】
・ものづくりが好きな方
・前向きな方

■グループの中核企業の労務(人事)担当です。
労務を中心として給与、社会保険、採用、安全衛生（主には健康関係）等、業務全般において、
各拠点の労務担当者とコミュニケーションをとりながら、組織全体の労務管理をお任せします。

【具体的には…】
■給与業務：勤怠チェック・給与計算・振込、賞与計算・振込、その他事後対応、年末調整など
■社会保険・健康業務：社保・雇保の入退社に伴う手続き（取得・喪失）、社会保険料計算、
月額変更対応、算定届提出、社内健康づくり取り組み対応など
■採用業務：求人票作成・掲出、採用選考、入退社に関する手続き、入社教育、労働契約書、
説明会参加、各所属との調整など【変更の範囲】当社が定める業務全般。
等
※詳細は面談時にお伝えします

■本社(配属部署は18～19名在籍しております。男性:女性=5:5の割合です)

【HUREX求人担当コメント】
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
◆社として一定年度まで休日を毎年3日ずつ増加をさせており、さらに働きやすい環境に
◆異動者や中途社員も多く在籍するポジションです
◆人事労務のスペシャリストを目指す方にキャリアアップとしておすすめの求人です

【必須条件】
※下記いずれかに当てはまる方
■労務や労務事務業務のご経験をお持ちの方
■採用など人事や人事事務業務のご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
■社会保険のご経験をお持ちの方
■中途採用のご経験をお持ちの方
■社労士資格をお持ちの方

品質管理・品質保証担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的に…】
・2輪および4輪の車載向けセンサーを中心とした製品の品質保証活動全般
・新製品の品質作り込み、モノづくりおよび出荷製品の品質保証業務、不良品の解析調査、品質保証の自動（スマート）化検討
等

【組織のミッション】
自動車メーカーおよびEV関連のメーカーへスイッチ関連製品の品質および顧客サービスの提供において満足度No.1を目指しています。

【魅力】
・多彩な個性が集まり、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。
・様々な電子部品を手掛けており、ポジションも多岐に亘るため、選考の中で希望ポジションと適性を鑑み配属先を決定しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　
・品質保証または品質管理業務経験者

【歓迎条件】
・顧客とのやり取り、交渉・折衝等が出来る
・英会話（TOEIC500点以上）
・機構設計経験者

【求める人物像】
・セルフスターターな方

同社にて鉄筋工事や建築案件の受注提案営業担当としてご活躍いただきます！

【具体的には…】
・建設会社への新規開拓・既存顧客対応（電話・メールでの関係構築）
・顧客の要望に基づいた建設プロジェクトの提案・すり合わせ（予算・工程・技術要件）
・価格や納期などの契約条件の交渉・締結
・受注後のプロジェクト進行管理・顧客対応・スケジュール調整
等

【担当エリア】
埼玉県と都内の一部を担当いただきます。基本的に日帰りで向かえる範囲になりますので、泊りがけの出張等はほぼ発生しません。基本的に営業の際は社用車を利用します。直行直帰も可能になります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・建築業界での営業経験

企画・プレイングマネージャー職として、知的財産活用サービスにおける同社の研究開発事業をリードしていただきます。

【具体的には…】
・知的財産活用サービス参画企業との折衝
　※参画企業例：鉄道会社 / 電力会社 / ゼネコン / 道路会社 / 重機メーカ / ロボットメーカ 等
・知的財産活用サービスへの参画に向けた契約締結
・契約書の作成対応
・共同研究開発の進捗管理 / マネジメント
・展示会・EXPO 等のプロモーションの企画
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記のいずれかの経験がある方
・鉄道会社、道路会社、電力会社、プラントエンジニアリング企業での施工管理経験
・経験・FA 機器メーカ、ロボット Sier 等での技術営業、事業企画
・ロボットメーカ、建機・重機メーカでの事業企画

ロボット工学技術を用いた、人型重機・ロボット重機、その他の要素技術開発等に携わっていただきます。
学術的な研究と社会実装に向けた開発、双方をご担当いただけるハイブリットな環境です。

これまでのご経験と希望に合わせて下記の業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
＜ロボット工学・制御＞
・運動学、動力学などをもとにした制御の基礎理論の立案
・上記制御理論のシミュレーションと実装

＜ソフトウェア・アプリケーション開発＞
・組み込みプログラミング
・制御コントローラ、アクチュエータ、センサなどの選定
・上記機器を統合したロボットシステムの設計
・上記機器の通信インターフェイスやミドルウェアの実装
・ロボットのソフトウェアシステムのアーキテクチャの設計
・上記ソフトウェアシステムに係わるリアルタイムプログラムや UI の実装

＜電気制御設計＞
・制御盤、電気回路設計
・電源、バッテリーの選定
・制御盤メーカ様等とのやりとり
・その他電気電子関連の設計開発

＜その他＞
・論文執筆、学会発表
・知財創出
等
※詳細は面談時にお伝えします

【主に使用するツール】
MATLAB、LabVIEW、Simulink、Python、TwinCAT、C、C++、Unity、Blender、Fuision 360 等
※上記に限らず、ロボットに合わせた最適なツールの提案も歓迎します。

【必須条件】
・高専、大学、大学院で「ロボット工学／機械工学／情報工学／電気電子工学」のいずれかを学ばれた方
・（ものづくりの企業での）設計、研究、開発の業務経験
・組込みプログラミングの経験

【歓迎条件】
・博士号（理工学系）
・メカトロの知見
・学生ロボコンの経験
・クライアント企業との折衝経験
・学会発表経験

ロボット工学技術を用いた、人型重機・ロボット重機、その他の要素技術開発等に携わっていただきます。
学術的な研究と社会実装に向けた開発、双方をご担当いただけるハイブリットな環境です。

これまでのご経験と希望に合わせて下記の業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・ロボットの仕様検討、概略・詳細設計
・減速機、モータ、ベアリング、センサ等の主要部品の選定、発注
・加工用データの作成、加工会社様とのやりとり
・3D プリンティング（データ作成、造形）
・ロボット等の組立
・制御盤メーカ等とのやりとり
・その他ロボット全体の機械設計に関する業務全般
・論文執筆、学会発表
・知財創出
等
※詳細は面談時にお伝えします

【主に使用するツール】
SolidWorks、Fusion 360
※上記に限らず、ロボットに合わせた最適なツールの提案も歓迎します。

【必須条件】
・高専、大学、大学院で「ロボット工学 / 機械工学 / 電気電子工学」を学ばれた方
・（ものづくりの企業での）設計、研究、開発の業務経験

【歓迎条件】
・博士号（理工学系）
・基礎的なプログラミングスキル
・メカトロの知見
・学生ロボコンの経験
・クライアント企業との折衝経験
・学会発表経験

1年ほど設計課等の他部署で製品の製造に対する知識を身に着け、品番や図面から工程内容の把握ができるスキルを身に着けていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
その後、ECOを用いてのM-BOM登録・管理や、工場で生産を行う製品の工程設計(部品や資材などの工程データ登録)などに携わっていただきます。

【具体的には…】
・生産管理から依頼される品番に対し、M-BOM登録に必要な工程確認・登録・改廃
※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・創業90年超企業。バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。
・同社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で利用されております。

【必須条件】
・製造業の勤務経験がある方
・PC操作に関するスキル

【歓迎条件】
・CAD操作スキル、製品設計、製造知識、生産管理知識

工場長候補として以下の業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・工場の生産管理業務全般
・製造ラインの効率化および改善活動の推進
・現場スタッフの指導・育成
・品質管理、納期管理、在庫管理
・設備の保守・点検計画の立案と実施
・経営陣との連携による工場運営戦略の策定
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
・同社でしか出来ない修正方法や短納期対応などの実績を積み重ねることでお客様から信頼をいただいています。
・近年では海外のお客様からも金型製作の依頼を多数頂いており、2022年1月海外事業部を新たに設立しました。
・メディカル事業部も現在自社製品の開発を進めると共に、医療現場の方とも共同開発を行うなど、今後に向けて色々な事に挑戦をしています。

【必須条件】
・製造業でのマネジメント経験（工場長、課長、係長などの役職経験者歓迎）
・生産管理や品質管理の知識・実務経験
・現場改善活動（KAIZEN、5S、TPMなど）の実績がある方
・コミュニケーション能力およびリーダーシップをお持ちの方

生産拠点戦略に基づくセキュリティカメラ製品に使用する機構部品のグローバル調達戦略の立案・遂行を担当いただきます。
※ご経験により、機構購買の「契約」担当または「購買」担当にて配属します。

【具体的には…】
・セキュリティカメラ製品に使用する樹脂、板金、ダイキャスト、印刷物、シール、梱包材などの購買調達業務
・新製品情報を入手し、開発購買として関係部門と購入先選定や日程管理等を行う
・安定調達を実現するための購入先選定、商流構築、価格等の契約条件の決定
・材料費低減及び在庫抑制のための価格等の契約条件の定期見直し
・要求仕様に対応し、QCDを満足する部材を保有する新規購入先の開拓及び購入先の定期見直し
・生産を止めない調達の実践
・有事の際に生産、販売影響を発生させない調達の実践と購入先管理
・金型・治具等購入先貸与資産の管理
・組織の構築と社員育成
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれかの経験
・メーカー、商社での機構部品（樹脂部品、ダイキャスト、プレス部品等）調達業務の経験
・機構部品（樹脂部品、ダイキャスト、プレス部品等）メーカーの営業経験者、調達業務に関心のある方　

【歓迎条件】
・サプライヤー開拓・選定のご経験
・機構部品設計・製品開発のご経験 （エンプラ樹脂や鉄鋼・非鉄鋼原材料、金型構造や部品製造プロセス等の知見をお持ちの方）
・機構図面が判読できる方　　
・英語、中国語コミュニケーション能力

経理業務を中心にお任せします。また給与計算などの管理部門全般の幅広い業務にも携わっていただけます。

【具体的には…】
・入出金管理
・仕分け処理
・月次・年次決算業務
等

【入社後のイメージ】
・まずは請求書処理や経費精算など入出金管理や仕分業務などの基本業務からスタート。徐々に月次・年次決算の業務や予算策定などの業務もお任せしていきます。
・会計ソフトをはじめ、請求書処理や経費精算のシステム導入しており、システムで業務を処理しながら経理知識を習得していきます。
・DX化を進めており、システム導入などプロジェクトにも関わっていただけます。
・また給与計算や総務人事などの業務に携わり、事業会社の間接部門全般を経験いただきます。

【求人担当コメント】
未経験から経理にチャレンジできます！もちろん経験者も大歓迎です！お気軽にお問い合わせください。創業70年超の安定企業で風通しの良い職場です。

【組織構成】
総務経理課：3名（課長、係長、スタッフ）30～50代が在籍しています。

【教育体制】
OJTを通して業務を覚えていただきます。業務慣れるまで段階を踏んでひとつずつ覚えて頂きます。また先輩社員が丁寧に教えますので安心してください。

【キャリアステップ】
メンバーからスタートしますが、ゆくゆくは管理職へのキャリアアップも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・経理経験者は優遇

【求める人物像】
・腰を据えて長く貢献いただける方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

採用担当として、主に下記のような業務をお任せします。

【具体的には…】
〇採用業務（中途採用メイン）
・採用計画の立案・運用（各部門との調整含む）
・求人媒体の選定・管理、紹介会社とのやり取り
・求人票の作成、応募者対応（面接日程調整、連絡業務など）
・面接対応
・採用管理システムや選考データの運用・管理
・内定者フォロー、入社手続き対応
〇総務・給与関連業務
・勤怠管理、給与計算（社労士・委託先との連携あり）
・社会保険・労働保険の手続き
・入退社に関する各種手続き
・人事データや書類の管理（人事台帳、雇用契約書など）
・年末調整、住民税関連対応
・その他、備品管理、社内規定の整備などの総務業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【UREX担当コメント】
・母体企業は北海道で30年以上にわたり輸入車を取り扱っており、地域トップクラスのシェアを誇るなど、安定した経営基盤があります。
・60歳定年・65歳までの再雇用制度など、長く安心して働ける制度が整っています。

【必須条件】
・人事経験
・基本的なPCスキル（Word、Excel、Powerpoint）

設計開発の責任者(係長から部長クラス)としてご活躍いただきます。
採用後に当面取り掛かってほしい仕事：作業改善における自動化省力化装置の開発

【具体的には…】
・自働化・省力化装置の設計製作、ＦＡロボットの設置開発、作業改善のからくり装置の製作。
・加工治具、検査治具の設計・製作。
・顧客から開発委託された装置・機器の設計開発プロジェクトの推進。
等

【担当営業コメント】
○配属先：　生産技術課(5名)

※詳細は面談時にお伝えします

【求める人物像】
[以下の条件を兼ね備える方]
・自動化省力化の開発能力のある方。作業改善のからくり装置の製作やロボット制御、各種センサー・アクチュエータを使用した自動化省力化装置の企画提案から完成まで、設計開発の経験がある事を希望。（特にメカ設計経験者で、電気設計の経験もあれば尚可）
・客先、大学等研究機関や外注先との交渉力があり、部署のメンバーをまとめるマネジメントの経験がある方。
・CAD機械設計経験のある方。(CADソフトは問わず)
・金属材料および切削加工の技術や部品の生産工程、旋盤やマシニングセンターなど工作機械に関する知識を有する方。

データ分析による工程の品質課題抽出や現場指導、環境負荷物質管理(係長から部長クラス)をご担当いただきます。
採用後に当面取り掛かってほしい仕事：客先との品質要求事項の交渉、及びQC工程表など品質管理関連書類のとりまとめ。及びこれらの若手社員への教育指導。

【具体的には…】
・客先との品質要求事項の交渉や不具合発生時の対応責任者として、また、QC工程表など品質管理の書類とりまとめを中心に、エクセルで作成等検査測定データ分析による社内の品質改善などを実施します。
協力工場（外注先）への品質監査と指導も多いため、外部折衝の経験が豊富な事が望ましいです。
等

【担当営業コメント】
○配属先：品質保証部（9名）

※詳細は面談時にお伝えします

【求める人物像】
[以下の条件を兼ね備える方]
・客先や同業・異業種の協力工業との品質に関する交渉力、部署のメンバーをまとめるマネジメント能力を備える方。　
・品質管理検定２級か同等以上の知識を有した、各種測定器による機械部品検査、データ分析、品質改善の経験者、または機械加工経験者。
・金属材料やメッキ、熱処理など機械加工の周辺技術の知識がある方。

CADオペレーターをお任せします。

【具体的には…】
・設計図の作成・修正
建築設計図や構造図をもとに、鉄骨の加工図や組立図を作成。

・図面のチェック：寸法や仕様が正しいかを確認。
製造現場とのやりとり：図面の内容について製造担当者と確認・調整。

・データ管理
図面データや関連資料の整理・保存。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・2D／3Dの使用経験をお持ちの方（ソフトは不問です）
・普通自動車免許をお持ちの方

グループ会社を含めた全6社分の『健康食品・医薬品・化粧品』を開発・販売している同社で、出荷管理や外部コールセンターとの連携など会社とお客様をつなぐ通販事務をお任せします。

【具体的には…】
・受注管理：外部コールセンターより受注したデータを受け取り、お客様の登録情報（住所や商品情報など）に誤りがないかチェックを行います。

・出荷確認：出荷倉庫のキャパシティを把握しながら、出荷の調整や出荷内容のチェック（商品やキャンペーン内容に誤りがないかなど）を行います。

・お客様への個別対応：外部コールセンターから依頼を受けた領収書の発行や、カタログ、サンプルの送付など、スケジューリングや采配を行います。 お客様へのお手紙を添えることもあります。

・電話・メール対応：外部パートナー企業とは、日々データ納品の確認のやり取りを電話やメール等で行います。 また、TVCMやラジオ広告でご注文が集中するときは、全国10ヵ所ほどのコールセンターと連携して、お客様の電話対応を行います。注文殺到時は部署関係なく「全員で電話を取りましょう！」といったチームワークを大切にしています。


【研修体制】
入社後は、会社のことや一緒に働く社員のことを知ってもらうため、様々な部署でひと通り業務を経験して頂きます。
1カ月目：各部署でジョブローテーションを行いながら研修
2カ月目：現組織で基本的な商品の知識やお客様の対応を勉強
その後、先輩社員のフォローや、データ確認など、できるところからお願いします！未経験でスタートした社員がほとんどです。皆、徐々に慣れていくのでご安心ください。

【チーム組織構成】
配属部門は28名が在籍しており、30代～40代を中心に活躍中です。チームワークも抜群の部署です。
誰にでも相談しやすい環境なので、1人で抱えこむことはありません！1人で完結する仕事はほとんどなく、周りの方にダブルチェックを行うなど徹底。そのため1人だけで最後まで責任を持つことはないのでご安心ください。入社後は、心強い先輩社員が業務習得をいつでもサポートしていきます。

【会社の特長】
同社の福利厚生はここ直近でさらに充実させることとなり、退職功労金や企業保険での補償サポートなど、長期的で働くメリットが増すようにしています。また、会社が右肩上がりで成長し続けているため、賞与は直近4年間はずっと年3回支給しており、2022年度（連続5年目）も利益が出ており、社員に還元しております。成長はしていますが、残業はほとんどありません。チーフ以上の役職者のみ、必要な時に自発的にやっていますが、おおよそ19時くらいまでで帰っています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・素直に何でも吸収して業務に活かせる方
・WordやExcelなど基本的なPCスキルをお持ちの方
・一般的／社会的マナーのわかる方

【歓迎条件】
・コールセンターでの業務経験のある方
・登録販売者の資格をお持ちの方（医薬品の取り扱いもあるため）
・マネジメント経験があり、人を育てることにやりがいを感じられる方

【求める人物像】
・コミュニケーションが苦手ではない方
・仕事に責任を持ち最後までやり遂げられる方
・1人で抱え込まず、気軽に周囲のサポートを求められる方
・臨機応変に対応が出来る方
・新しいことに前向きに取り組める方
・慎重かつ丁寧に確認・チェックを行える方

障がい者雇用に課題を抱える企業に対して、同社が提供する「サテライトオフィス型の障がい者雇用＆定着支援」の提案から契約交渉、導入支援までを一貫してご担当いただきます。

社会的意義の高い領域で、単なる営業ではなく、経営・人事課題に深く入り込む提案ができる環境。事業拡大フェーズの今だからこそ、裁量を持ってチャレンジできるフィールドがあります。

【具体的には…】
＜営業活動＞
・営業戦略に基づいたターゲット選定・アプローチ設計
・アポイント獲得（人事・総務部門、経営者など決裁者へのアプローチ）
・商談化された企業との訪問またはオンライン商談
・課題やニーズのヒアリング、業務内容のすり合わせ
・人材採用や業務設計に関するコンサルティング、解決提案の実施
※人材紹介にとどまらず、サテライトオフィスの活用提案も含まれます
・契約締結、導入企業との長期的なリレーション構築

＜その他＞
・顧客ニーズを起点とした新規サービスの企画・開発
・社内支援チーム（就労支援スタッフ）との連携によるサービス品質向上
等

【HUREX求人担当コメント】
・業務の魅力：
社会や企業の課題を人とテクノロジーの力で解決することを目的に複数事業を展開し、IPOへ向けた急成長期が目前に見えてきております。創業期からの基幹事業として強みを持つ人材派遣の業種展開による拡大、立ち上げから3年目に入る人材紹介が急成長中です。今後は国内に留まらず、海外も含めたマーケットにおける新たな人材ビジネスの確立を目指して、アジアを中心としたグローバル展開を目指して挑戦します。そんなチャレンジングなフェーズで裁量を持って業務を行うことが出来ます。
・就業環境：
同社は平均年齢31歳の組織で、中途入社の社員は約6割ほどとなります。
入社した時点での職種にこだわるのではなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステップアップして頂きたいと考えています。
社内では、SPの企画営業からITコンサルティング営業、営業事務から経理など活発にキャリアチェンジが行われています。
また、IPO準備フェーズにおいて、企業組織体制が成長していく様子の一部始終を経験できます。
成長過程において様々な課題が出てくると思いますが、経営メンバーのおひとりとして一緒に乗り越えていく成功体験を積めることを期待しております。
・同社の特徴：
同社は、ITサービスとメディアサービスを軸に様々な事業を展開しています。
取引先も数百社を超え、現在は遊技機業界を中心に顧客基盤を拡大してきました。
今後は業界を広げていく方針です。
業界・サービスを多岐に展開し、基盤を固めながら挑戦できる社風をさらに固めていきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・個人・法人問わず、営業職としての実務経験（業界不問）
・ベンチャー、スタートアップ企業で裁量を持って働きたい方

【歓迎条件】
・人材紹介会社での顧客折衝経験（CA・RA問わず）
・福祉・障がい者支援領域における知識または実務経験
・無形商材の提案営業経験
・顧客課題に対するコンサルティング型の提案経験

家庭日用品の販売を行っている当社において、社内SEをご担当いただきます

【具体的には…】
・社内システムの開発・運用・保守
・ ネットワーク・インフラの管理
・ ヘルプデスク・ITサポート
・ ベンダー対応・外部業者との連携
・ IT戦略の策定・DX推進
等

【HUREX求人担当コメント】
◎メディアにも多数取り上げられた、生活雑貨メーカーのEC販売担当の求人です
◎地域優良企業のシステム関係を支えるお仕事です

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれか
・社内SEもしくはITエンジニアのご経験がある方
・家電量販店等でのPC販売等のご経験がある方

【歓迎条件】
・社内システムの管理全般のご経験がある方

【求める人物像】
・コツコツと真面目に業務に取り組める方
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方

同社は、40年以上のロングセラー商品を保有しており、すでに多くのユーザーを抱えています。
そのユーザーの方々にもっと商品を好きになってもらい、そしてまだ商品を知らない人に、同社の製品を認知してもらうことがミッションです。

【具体的には…】
SNSマーケティング、WEBマーケティングをツールとしたコンテンツマーケティングが職務内容になります。
・公式SNS運用
同社の公式SNSアカウント(Instagram、X、TikTok、LINE)を使用したマーケティング、プロモーションの施策立案~実行
・公式HP、公式オンラインショップの運営
・データ分析、改善
自社ECサイト内のデータをもとにデータを分析し、売上向上のための施策立案~実行
・キャンペーン、企画の立案
SNS上のキャンペーンや、ユーザーと直接繋がるイベントの施策立案~実行
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・香りに興味がある方
・SNSマーケティングに興味がある方
・画像編集ソフト(Photoshop、Canvaなど)を触れる方

【歓迎条件】
・Excel(ワークシート関数、マクロ)を触れる方
・写真や動画撮影の経験がある方
・責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方

「高圧ガス」やその関連機器を扱うルート営業をお任せいたします。
昔から取引のある工場や病院を定期的に訪問し、ガスの補充・材料や部品の注文・機器の修理等といったご要望に対応します。
入社後3ヶ月間は先輩社員に同行し、お客さまとのやり取りや商品知識を学んでいけますので、未経験の方もご安心ください。

【具体的には…】
■訪問活動 ＜お客さまの要望を丁寧にうかがいます＞
営業社員１人が担当するお客さまは60社～70社ほど。1日に訪問するのは6社～8社ほどです。基本的に顔なじみの顧客なのでアポを取らない事も多いです。ガスの補充・材料や部品のご注文・機器の修理等の要望をヒアリング。カタログを用いた新製品の提案もお願いします。

■各種手配作業 ＜訪問活動に専念できます＞
訪問活動やFAX等でよせられた要望に対し、手配を行ないます。基本的に営業社員が自分で配送や、修理を行なう事はありません。
たとえば…
・ガスや材料等の納品なら、自社の配送部へ依頼。
・社内の在庫が無いときは、メーカーに問い合わせて直接配送を依頼。
・機器の故障があったときは、修理業者へ依頼。

■定期的なフォロー
ガスの種類によって、その特性や扱い方は変わります。信頼を得る為には継続的な学習と小まめなフォローが大切です。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・扱う商材には、根強いニーズがあります。
たとえば工場で使われる電気溶接機。溶接部が空気と触れるのを防ぐ為、特殊なガスが使われています。そのガス自体や、電気溶接機、さらにはその部品も扱います。病院で言えば、人工呼吸器等にもガスは使われています。いずれも継続的なニーズのある商品です。
社会を支えるインフラですので、やりがいや社会貢献度の大きい仕事です。

・営業部門：川口本社8名（部長１名、課長１名、スタッフ6名）
平均年齢は40歳台となります。

・営業の通勤については、9割の方は社用車で通勤しています。もちろんマイカー通勤や公共交通機関通勤も可能です。

・お取引先は営業所から片道1時間～1時間半の範囲内のエリアです。地域を絞って地場に根ざして事業を営んでいます。

・営業メンバーはほとんどが業界、職種未経験で入社した方ばかりです。前職例として、工場のライン工・寿司屋の調理・カーディーラーの販売員等。法人営業経験者もあまりいない中で、長期的な顧客リレーション構築手法や商品知識を学んできました。

【必須条件】
・普通自動車運転免許証をお持ちの方
・業界、職種未経験歓迎！

【歓迎条件】
・お客様とのリレーション構築に興味、自信をお持ちの方は歓迎です！