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プロジェクトマネージャーとしての業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・顧客との商談まとめ
・スケジュール調整
・開発チームのスケジュール管理
・タスク管理
・メンター補佐
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・マネジメント経験のある方
・PC基本スキルをお持ちの方

【歓迎条件】
・ICT関連業務に従事したことのある方
・英語でのコミュニケーションが取れる方

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーションが取れる方
・明るく、気配りが出来る方
・地域社会への貢献の想いがある方
・腰を据えて働いていただける方

SEとしての業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・受託システム開発
　お客様へのヒヤリング、システム開発、導入後のメンテナンス
・最新技術システム導入を検討しお客様向けに技術調査及びシステムへの有効性などを検証しレポートを作成
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・ICT業務経験がある方
・時代に合わせた各種PC言語の勉強と技術習得を常に実行できる方

【歓迎条件】
・クラウドを活用したシステム構築の経験のある方
・コミニケーションを苦としない方
・簡単な英会話ができる方

【求める人物象】
・社内外問わずコミニケーションが取れる方
・自己認識能力が高い方
・多角的/多面的視野をお持ちの方
・理系出身の方
・末永く勤務してくださる方

業績管理（会計・経理・財務全般）と戦略立案を担う経営企画マネージャーとして、経営の中枢を担っていただきます。 中期経営計画の実行推進、年次経営計画の立案、M&A・アライアンス戦略の推進や、その前提となる経営管理業務等を幅広く担当します。

【具体的には…】
・中期経営計画の実行推進、年次経営計画の立案
・M&A・アライアンス戦略の推進
・経営管理業務全般（会計・経理・財務の知見を活かした業績管理など）
・他部門、組織を横串したプロジェクトマネジメント（非定型な企画業務中心）
・IR/SR対応

【ポジションの魅力・やりがい】
事業戦略立案、M&A、構造改革のリード等、ハンズオンでのプロジェクト関与を通じ、企業経営のダイナミズムを体感できます。アレルギー対応や日本の食の基盤をなすお米を価値あるものに仕立てる事業として、社会的な意義も非常に大きいポジションです。グローバル展開を続ける中で、様々な経営課題に触れる機会があり、製造業の経営企画人材としての高いスキルアップが可能です。

【組織構成】
・新潟、東京の二極体制で、経営戦略、秘書、会議企画、IR、SR等の担当に分かれています 。
・各担当が連携して課題解決に取り組み、経営企画業務全般に携わることができます 。
※本ポジションは東京勤務を想定しています 。  

【将来的なキャリアビジョン】
PM、経営数値マネジメントの経験を活かし、国内外グループ会社のCEO、CFO候補、事業部戦略担当、海外事業部、食品事業部等のシニアマネジメントを目指すことができます 。  

【必須条件】
・会計・経理・財務の知見
・IR/SR対応の経験
・その他経営企画部での実務経験5年以上
・食品業界もしくはメーカー（グローバル展開している企業）でのご経験

【歓迎条件】
・事業戦略立案経験
・事業立ち上げの経験
・海外子会社の業績管理経験
・TOEIC700点以上

【求める人物像】
・明るく、前向きで、他部門と協業できる方
・ロジカルシンキングができる方

介護用品のレンタルサービス事業を行う当社にて、人事企画および運用業務をご担当いただきます。
人財DXを活用し、以下の業務を担当していただきます。

【具体的には】
■企画立案
・戦略実現に向けたタレントマネジメントや組織開発・DX推進の企画
・社外の人事動向を体系的に収集・分析し、企画
・中長期の戦略を見据えた効果的な施策策定
・経営環境を踏まえた人財ギャップを明確化し、これに基づき具体的な目標設定

■設計・実行
・業務の展開や施策実施に向け、体系的な情報収集や調査分析を実施・指揮
・同僚や後輩に対してタレントマネジメント・組織開発・DX推進に関する専門的・体系的な実務指導

■評価・検証
・定性的・定量的成果を目標に照らして適正に評価し、次期に向けた課題とその解決策の立案

【当社の取組】
当社は2030年を見据えた長期ビジョンとして『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
☆下記すべての項目に該当する方
・人事諸制度（キャリア開発、評価・昇格制度、組織風土調査等）の設計・運用スキル
・プロジェクト等のマネジメント経験（PL、PMO等）
・ExcelでVLOOKUP関数、COUNTIF関数、IF関数、ピポッドでテーブルを使ったデータ統合や加工ができる方
・タレントマネジメントシステムを活用した経験

【歓迎条件】
・HR領域のDX推進に関する知見

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

長期採用計画に取り組んだいる当社において、企業拡大に直結する採用業務に従事いただきます。
説明会・イベント運営、採用戦略立案など幅広い業務をお任せ致します。
学生を見極め・評価をするだけではなく、当社の魅力を伝え、優秀層の学生へ当社を魅力づけし、訴求する役割を担当していただきます。

【具体的には】
・学生集客の為の企画及び実行
・説明会／インターンシップの企画、集客、開催
・面接の実施、クロージング
・採用進捗のデータ分析
・紹介会社、媒体業者対応
・ダイレクトリクルーティングの企画・立案・実行
・人材採用におけるメディアプロモーションの企画・立案

【当社の取組】
当社は2030年を見据えた長期ビジョンとして『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・採用トレンドを考慮した採用戦略の立案及び、その戦略や施策をハンズオンで実行した経験
・外部採用パートナーやダイレクトリクルーティングを活用し、母集団形成から個別のコミュニケーションに至るまでの採用アプローチを実践した経験（例：エンカレッジ、ワンキャリアなど）
・優秀な学生を自らアトラクトし、関係性を築いて採用に繋げるリクルーターとしての経験
・採用から内定者教育、オンボーディングまでのプロセスを設計し、採用～定着まで一貫したオンボーディング施策実施の経験

【歓迎条件】
・採用におけるコミュニケーションデザイン（エンプロイヤーブランディング、インナーブランディング）の企画および推進経験

住宅リノベ×スマートホームで高齢者の生活を支える新規事業立ち上げを一貫して担います。

【具体的には】
・企画立案～PoC～立ち上げ～成長フェーズへの実行支援
・消費者インタビューや最初期営業などの現場主導
・市場・競合分析と差別化されたビジネスモデル構築
・経営層への報告・軌道修正
・社内外チームとの協働（施工・開発・経理・パートナー等）
・プロジェクトマネジメント（進捗管理・リスク対応）
☆業務は、リモートと出勤の併用です。週２～３日は、担当する上司に合わせて出勤を見込んでいます。

【業界の成長性とやりがい】
日本では2035年には3人に1人が高齢者となり、要介護・要支援者は約900万人に増加することが予測されており、今後、医療費負担の増加や将来世代への負担など深刻化してまいります。また、他業界と比べ給与水準の低さ等の問題から介護人材も不足するとされ、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。

当社のホームケア事業では、高齢者の方が住み慣れた住宅環境で自立した生活を過ごす、在宅介護サービスの支援をしています。福祉用具のサービスは、在宅介護サービスを受けている方の７割近くが利用しており、重要な社会インフラとして、介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になると確信しております。

当社は、このような社会背景を踏まえ業界大手としての役割を果たしつつ、利用者のQOL向上に貢献していく新たなデジタル技術（DX）を活用した事業に取り組んで参ります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
☆以下のスキルをお持ちの方
・住宅リノベーション事業経験者
・デザイン・図面作成・提案の実務経験
・2級建築士または2級建築施工管理技士

【歓迎条件】
・新規事業のゼロイチ経験（1～3億規模）
・福祉住環境コーディネーター等の資格

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

不動産再生事業及び収益不動産事業を中心に土地・建物の仕入・売買・コンサルティング業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・不動産物件の情報収集
・不動産調査
・既存顧客取引先等訪問
・物件案内・商談
・事業計画の企画立案
・仕入れ交渉・契約・決裁
・仕入れをした不動産の事業化・販売
・各種資料等作成
等

【HUREX求人担当コメント】
当社では、用地仕入から契約・決裁に関わる業務まで、すべてのプロセスに携わることができます。
企画がカタチになったときには、大きな達成感を味わえます。
会社規模的は現在少人数で行っており、
若いメンバーがメインでメリハリを持って働いていける環境が整っております。
今後他拠点を立ち上げる構想がある中で、社内・業界を一緒に盛り上げていきましょう！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業職経験者（業界不問）
・PCスキル(Exce表計算、Word入力)
・普通自動車第一種免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・不動産業界での仕入れ、売買、仲介の経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・プレイングマネージャーとして管理職も務められる方

★不動産業界へチャレンジしたい方、
不動産業界でさらにスキルアップしたい方は奮ってご応募下さい！

同社が製造する工業用特殊テープやフィルム、粘着製品などの製造ラインにおける、管理・監督業務全般をお任せします。
これまでのご経験を活かし、チームメンバーと共に生産性の向上や品質管理、コスト削減などを推進していただきます。

【具体的には…】
・生産計画の立案、進捗管理
・製造ラインにおける人員配置、マネジメント
・品質管理、改善活動
・コスト管理、原価低減
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
これまでの経験を活かし、新しい事業や組織改革にチャレンジしたい方に最適なポジションです。
社長直下のプロジェクトも多数あり、裁量を持って業務に取り組めるため、今後のキャリアアップも目指せます。
年齢や性別に関係なく、成果を正当に評価する社風であり、ご自身のアイデアを積極的に提案できる環境です。

【必須条件】
・製造現場において、行程の管理経験をお持ちの方
・メンバーマネジメントのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・新しいことに挑戦する気概がある方
・固定観念にとらわれず、柔軟な発想ができる方
・自律的かつ能動的に業務に取り組める方
・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込みながら業務を進められる方

提携する金融機関とのリレーションを深め、不動産関連の案件を紹介いただくルート営業をお任せします。

【具体的には…】
・金融機関への定期訪問・関係構築
→ 提携金融機関を定期的に訪問し、担当者様との信頼関係を深めます。既存取引先との強固な関係を維持・強化することがミッションです。
・不動産案件へのコンサルティング
→ 金融機関から紹介される案件は、売買仲介、不動産買取、リノベーション、新築、土地有効活用など多岐にわたります。お客様の課題やニーズを正確に把握し、最適なソリューションを提案します。
・不動産取引の実行プロセス
→用地仕入れから契約、決済に関わる業務まで、不動産取引の全プロセスに携わることが可能です。企画が形になり、お客様の課題解決に貢献できた際には、大きな達成感とやりがいを実感できます。等

【HUREX求人担当コメント】
当社では、用地仕入から契約・決裁に関わる業務まで、すべてのプロセスに携わることができるので、企画がカタチになったときには、大きな達成感を味わえます。少数精鋭の環境で、若いうちから大きな裁量を持ち、スピード感をもってキャリアアップが可能です！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・銀行・金融機関での勤務経験をお持ちの方（融資・法人営業経験者は特に歓迎）
・基本的なPCスキル(※Exce表計算、Word入力)
・普通自動車第一種免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・不動産業界へチャレンジしたい方
・地元・仙台に腰を据え、これまでのキャリアを活かして専門性を深めたい方
・積極的なコミュニケーションで、長期的な信頼関係を構築できる方

【業務内容】
商材は塗料ではありますが、自動車内装品や配電盤などイメージしやすい建築分野以外をメイン商材として扱っております。
一斗缶16kgをはじめ、納品しながらの営業です。
創業75年の長年の顧客構築と信頼関係により基本ルートセールスです。
新規開拓もございますが、仕入先メーカーの紹介や客先紹介により拡大している形でありますので、
飛び込み営業等はございません。

卸売、小売業ではありますが、近年商社機能も拡大しています。
また生産設備の導入、メンテナンスも手掛けており専門部署との連携が基本とはなりますが、作業業務が必要な場面もあります。
服装はスーツよりも支給されるユニフォームが基本となります。

【担当エリア】
岩手・青森のエリアを担当したいただきます。
出社していただき、営業車で活動していただきますが、場所によっては直行直帰のパターンもございます。
基本的には、日帰りでの営業活動でございますが、遠方地の場合、1泊2日の出張にて対応いただく可能性がございます。
まれに関東圏への出張もございますが、発生事例は月1回発生するか否かという頻度でございます。

【入社後の流れ】
入社後、OJTにて「会社のしくみ等」を理解していただく（1ヵ月~3ヵ月程度）
　↓
その後、営業マンと同行し納品作業等業務内容を習得していただく。
　↓
一人立ちできるまでサポートを行い、独り立ち後は自身でスケジュール管理を行い、納品・提案営業等行っていただく。

【営業スケジュール（遠方への訪問の際は出社退社時間が多少前後致します）】
8:15　出社
　↓
9:30　納品物積み込み、スケジュール確認
　↓
~16:00　納品、提案営業等
　↓
16:00~　事務作業、お問合せ確認、明日のスケジュール管理
　↓
17:25~18:00　退社

【研修制度・OJT】
・本社集合研修制度
配送・営業・エンジニアリング・塗装工事・CCMの各部署で OJT を行い、それぞれの事業や業務についての理解を深めます。
期間（1ヵ月）※この際は社宅完備。

・外部研修制度
本社集合研修の期間内には、お取引先企業にて研修施設や工場、実機の見学なども実施しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
1949 年（昭和24年）に塗料販売業として設立以来、当社は７０年以上にわたり、常に時代に先駆けることを心掛けて活動してまいりました。
塗料はその品質・機能の向上、用途の多様化、そして塗装システムの革新と目覚しい進歩を遂げてまいりましたが、当社の歩みもその変化とともにあります。
特に近年、ユーザーの皆様のニーズはますます多岐にわたっています。
高品質・高効率であることはもちろん、環境への適合、原料、生産、消費、リサイクルなど、あらゆる過程が複雑に関連しており、塗料・塗装の範囲にとどまっていたのではその要求に応えることはできません。今こそ、当社が長年培ってきた総合技術力発揮の時だと考えており、
今後も塗料・副資材の販売、塗装関連設備の設計施工、工場・事務所などの修繕工事の請負、環境関連などの各分野でさらなる知識を深め、技術力を高め、皆様に役立つ情報を数多く提供できるよう努めてまいりたいと考えております。

【必須条件】
・普通自動車第一種免許
・法人営業経験をお持ちの方（年数不問）

【歓迎条件】
・乙種第4類危険物取扱者
・毒物劇物取扱責任者
・準中型自動車免許

【求める人物像】
☆フットワークが軽い方
☆何事にも挑戦する意欲がある方

まずは、少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募下さい！！

法律事務所にて、法律知識を活かした事務処理・顧客対応等をお任せします。

【具体的には…】
・顧客との打ち合わせ
・申請書類（各種契約書含む）作成
・文書作成、整理、各書類のファイリング
・データ処理や訴訟関係の書類、契約書のコピー、製本等
・各種関係先への訪問（裁判所、法律事務所、銀行など）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法律事務所、司法書士事務所での事務職経験
・パソコン操作（文書作成、エクセルでの簡易な関数ができること。望ましくはブラインドタッチができること。）

【求める人物像】
・将来的なキャリアを描けている方
・自発的に行動が出来る方

スーパーマーケットやドラッグストアといった食品小売店や飲食店など、主に既存取引先に対するルート営業を行います。

【具体的には…】
・自社ナショナルブランド商品の提案
・自社の仕入れルート・生産設備を活用したOEM（プライベートブランド商品）の提案
・飲食店向けのメニュー提案（企画をはじめ他職種と連携し、自社製品を使ったレシピの企画・検討を行います）
・提案資料や見積書などの書類作成　ほか
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
福岡県筑後市に本社を置く同社は、100年以上の歴史のある老舗精麦メーカーです。精麦や飼料の製造と販売、ならびに倉庫業などを展開しています。九州の豊かな水資源と肥沃な筑後平野の自然環境を活かし、安全・安心で高品質な麦製品や飼料を安定供給し続けることを経営の柱としています。特に、押麦・ビタバァレーなど飯用麦を主力に、雑穀ブレンド食品や大麦せんべい・スープなど多品種の商品展開が特徴です。また、ISO9001認証取得や高い衛生管理にも力を入れ、食の安全に対する社会的責任を果たしています。100年以上の歴史の中で、時代の変化に合わせて新商品開発や業態拡大にも取り組み、地域社会や日本の食文化に大きく貢献している点が同社の大きな特長です。

【必須条件】
・食品営業の経験をお持ちの方

将来の幹部候補として設計をご担当いただきます。

【具体的には…】
・お客様との仕様検討
・ＣＡＤを使用しての図面作成
・部品、材料の選定
・組立、据付支援、動作確認
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
・ＣＡＤが扱える方

【歓迎条件】
・機械器具の営業経験のある方

【求める人物像】
・ものづくりが好きな方

既存の商社・問屋に対するルートセールスをメインに、商品の企画・提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・担当エリアの既存顧客(容器包装資材問屋)に対して自社製品の提案～販売
・顧客からのニーズヒアリングにより開発担当者との同行営業
・展示会への参加
・顧客管理、売上管理
・見積書作成、日報作成等の事務業務
・営業会議への参加（対面で月1回実施）
※営業活動はご自宅を拠点に直行直帰スタイルで行います。
※営業に使用するサンプル品は岡山本社よりご自宅に郵送されます。
※会社の備品として社有車や携帯電話、ノートPCが貸与されます。
※受注後の処理については本社の営業事務が対応するため、営業活動に専念できる環境です。
※入社後、約3ヶ月間の工場研修があり、商品知識をしっかりと身につけてから営業活動を開始します。


【営業部】
全体で約30人
岡山本社　
※岡山本社には商品開発、デザイン担当がおり、企画の実現可能性を一緒に協議します。

【この仕事の魅力】
同社は、スーパーの惣菜コーナーで見かける「フードパック」の名付け親であり、業界の製品規格を設定するなど、業界の発展を牽引してきたパイオニア企業です。自社で商品の企画・開発から製造・販売まで一貫体制で行っている強みを持ち、顧客のニーズをダイレクトに製品開発に活かすことができます。 今回の募集は、売上100億円を超え、更なる成長を目指す同社の中核を担う営業職の募集です。既存顧客へのルート営業が中心ですが、将来的には幹部として営業部門を牽引することが期待されています。約3ヶ月の手厚い工場研修や、営業事務によるサポート体制も整っており、業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。安定した基盤を持ちながら、次の50年に向けて挑戦を続ける同社で、キャリアを築いていきたい方におすすめの求人です。

【必須条件】
・法人営業経験のある方（業界不問）
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・食品業界、容器業界、または関連業界（商社、メーカー等）での営業経験
・マネジメント経験または将来的にマネジメントを目指したい方

【求める人物像】
・即戦力として、また将来の幹部として各部署を牽引していける人
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・自ら考え、主体的に行動できる方
・新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方

仕事内容 製造管理担当として、生産計画の立案から実行、管理まで幅広くお任せします。
本社での勤務になりますが、実際の製造工場（岡山県内）へ入って効率化や製造進捗の確認を行うこともあります。

【具体的には…】
・生産計画の作成
・生産プロセス管理
・品質管理
・在庫管理
・コスト管理
・データ分析
・安全管理
・改善活動
・将来的には、取引先との価格交渉を伴う購買や仕入れの業務 等
※主な取引先：双日プラネット株式会社、旭洋株式会社、丸紅フォレストリンクス株式会社、三菱商事プラスチック株式会社
※商品知識を付けるため、約3カ月間の工場研修があります。
※詳細は面談時にお伝えします

【この仕事の魅力】
同社は、業界でいち早くプラスチック容器と紙容器の企画から製造・印刷・販売までを一貫して行うグループ体制を構築した食品容器メーカーです。売上110億円（CSV記載）を誇る安定基盤のもと、今後の更なる事業拡大を見据えた増員募集であり、将来の管理職候補としてキャリアアップを目指せるポジションです。年間休日は114日、転勤もなく、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

【必須条件】
・製造業での業務経験
・普通自動車運転免許
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・基幹システム（生産管理、販売管理、会計など）の導入・運用保守経験
・プロジェクトマネジメントまたはリーダーの経験
・折衝、選定、管理の経験

【求める人物像】
・即戦力として、また将来の幹部として各部署をけん引していける方
・新しい技術や情報に対し、積極的にアンテナを張れる方
・関連部署や外部ベンダーと円滑に連携し、プロジェクトを推進できる方

食品軽量容器の商品開発(プラスチック製品/紙製品)をご担当して頂きます。

【具体的には…】
・新商品の開発、市場調査
・営業同行：営業支援（PB商品の開発） 　
※取引先は全国になるため出張を伴います。（日帰り～2・3泊程度）
・展示会への出展、自社商品のPR活動
・その他、商品開発に付随する業務 等

【この仕事の魅力】
本ポジションは、お客様のニーズや環境配慮など、変化する価値観を見定めて新たな価値を生み出す、事業の根幹となる重要なポジションです。 未経験からでも商品開発にチャレンジでき、将来的には幹部として各部署を牽引していくキャリアパスが期待されます。社員育成にも定評があり、仕事と家庭生活が両立できる職場環境づくりにも注力されています。

【必須条件】
・普通自動車免許
・基本的なPCスキル
未経験者歓迎！チャレンジしたい方のご応募お待ちしてます！

【歓迎条件】
・商品開発経験

【求める人物像】
・新たな視点と柔軟な発想で商品開発に取り組める方
・変化する価値観とニーズを見定め、新たな価値を生み出せる方
・即戦力として、また将来の幹部として各部署をけん引していける意欲のある方
・セルフスターターな方

同社の法務・コンプライアンス担当としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・社内の法務相談対応
・契約書の法務確認（顧問弁護士あり）
・契約書管理
・社内向けコンプライアンス強化施策の企画・運営
等

※詳細は面談時にお伝えします

【コンサルタントコメント】
同社は日本の動物病院初の上場を果たした企業です。動物の二次診療病院として高度な医療を提供しており、高い専門性、最先端の設備と温かみのあるコミュニケーションを兼ね備えて、かかりつけ医とチームとなって飼い主さまの大切な家族に向き合うことを第一にサービスを提供いたします。また福利厚生も充実しており、マイカー通勤可能となっております。

【必須条件】
・事業会社、または法律事務所での法務実務経験2年以上

【歓迎条件】
・事業会社内でのコンプライアンス体制強化に関する実務経験
・医療業界の経験

同社取締役のスケジュール調整や、タスク管理、その他業務遂行にかかる全般的なサポートを行って頂ける秘書的な業務をお任せします。

【具体的には…】
・情報整理とタスク管理（会議等に同席して、タスクに言語化・変換）
・ツールの選定・導入・運用（現在はGoogle Workspaceを使用）
・取締役の作業の管理（取締役の業務のペース配分）
・取締役のサポートとマネジメント補佐（取締役の意図や発言を社員に正確に伝達する等）
・金融機関等社外へ提出する書類の期日管理や作成サポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は電気接点用の貴金属クラッド材料、ロウ付け用の銀ロウやリン銅ロウの線材・板材を主力製品としている製造業です。本社は埼玉県で、福島県と岩手県にも工場を構えております。
・本件は、事業承継予定者である取締役の業務アシスタントを行っていただくポジションです。取締役は福島工場にも月の半分程度出張しており製造管理に注力していることから、どうしても事務やタスクの整理・管理に手が届ききらずそのサポートをお願いしたい意向がございます。
・上述の通り、取締役が本社にいないことも多いため、リモートワークやフレックスタイム制など柔軟な働き方をしていただく想定でいます。本社出勤や福島出張への帯同も想定されますが、その頻度については応相談の割合が多いところであります。
※入社後の当面は基本出社をいただき、社内のコミュニケーション構築や事業内容の研修等を想定しています。
・所属予定部署：経営企画室。現在の構成は同取締役と20代男性の2名体制です。

【必須条件】
・自分のだけでなく、他者の業務タスクやスケジュール等の管理業務の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・製造業で就業経験をお持ちの方
・秘書業務の経験をお持ちの方

アクイジションリーダー
・関西電力グループのアセットマネジメント会社において不動産のアクイジション業務全般を担当していただきます。
当社の物件発掘は仲介ルートのみならず、所有者直接提案など、様々なネットワークを活用します。幅広いネットワーク（人脈）を構築することが可能です。

【具体的には…】
・不動産のアクイジション業務全般（不動産取得に向けた投資適格の見極め（不動産デューデリジェンス・マーケット分析・投資分析・キャッシュフロー作成等）
・ レンダー/投資家探索～アレンジ、クロージングに向けたドキュメン対応など）

【ヒューレックスの担当者のコメント】
※組織構成:役員１名　部長1名（40代後半）　3名様（40代と20代の方）
　経験豊富な社員のなかでスキルを伸ばしていくことが可能です
※研修について：実務を通しながら学んでいただきたいと考えております
　チームで質問やアドバイスをもらいあえる雰囲気となっております
※同社について：関西電力グループのアセットマネジメント会社です。
　関与資産を着実に積み上げ、関電不動産開発グループのAUM拡大戦略の一翼を担っています。
※対象施設：オフィスビル、イオンなどの小売企業のショッピングセンター、ホテル、賃貸住宅、物流等の開発案件など
・仲介業者経由の案件のみならず、所有者にダイレクトにアプローチすることなど様々なネットワークを活用。投資家に対しては、募集は直接営業及びゲートキーパー経由。

【必須条件】
・大卒以上

【歓迎条件】
・不動産AM会社でのアクイジション経験や証券会社、銀行におけるCRE部門の経験者、その他DD実務経験者など
・宅地建物取引士、不動産証券化マスター、不動産鑑定士、不動産コンサルティングマスター
・英語力があれば尚可

【求める人物像】
・実務能力
・誠実さと正確性、また高いモチベーションを持ってチームワークを重視し、主体的に行動できる方

産業用機械の設計開発（既製品のカスタマイズ、フルオーダー品の開発・設計）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・図面の作成
・お客様との仕様確認の打合せ
・開発設計
・設置、試運転
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・月に2〜3回出張があります。（東北〜九州の範囲）
・組織構成は、技術部50代男性1名、生産管理・購買1名、事務1名、製造部14名（20〜70代）です。
・OJT研修で先輩社員が丁寧に指導いたします。平均3〜4年はマンツーマン指導いたしますので、経験不足でも安心してください。
・オリジナル製品をお客様から直接ヒアリングし、設計、製造、設置・試運転まで完結できる仕事です。国内にも数社しかないニッチな業界で、自ら設計した製品が海外で活躍します。幅広い業界や用途に活用される製品ですので需要は堅調です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・機械設計の実務経験

【歓迎条件】
・3DCADの使用経験、電気図面の知識

【求める人物像】
・OJT研修で先輩社員が丁寧に指導いたします。平均3〜4年はマンツーマン指導いたしますので、経験不足でも安心してください。
・月に2〜3回出張対応があります。（東北〜九州の範囲）