仕事内容
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【概要/採用背景】
・同社は調剤薬局大手:日本調剤グループで、「医療・ヘルスケア」に特化した人材事業を展開しています。
・本ポジションは法人(薬局や病院)、個人(薬剤師)とのマッチングをサポートする両面型営業です。サービス開始から20年以上の歴史を持つ、同社の事業の柱です。
【具体的な業務内容】
営業サポート職とペアを組み、2人3脚で求職者(薬剤師)・求人者(薬局・病院)の双方をサポートします。
月15名程の求職者を担当し、「お会いする姿勢」を大切に顧客1人1人に寄り添った営業活動を行っています。
・求人獲得(医療機関への打電や訪問)
・求職者との面談、求人紹介
・企業への人材紹介
・面接フォロー(履歴書添削や面接対策、同席)等
※エリアの特性上運転業務が発生します
→あなたの介在価値が医療従事者の活躍に繋がり、医療現場を通して日本の皆さんの生活の豊さに貢献できる、社会貢献性の高い仕事です
【仕事の特徴】
・「医療業界」に難しいイメージがあるかもしれませんが、未経験者の活躍実績多数!専門知識を突き詰めるというより、担当する薬局や病院の社風・方針を深く理解することが重要です。
・薬剤師の方も転職理由は働き方や人間関係など、一般的なものが多く、皆様非常に真面目でホスピタリティの高い方々です。日本を支える医療従事者の悩みに向き合いサポートしていく、社会貢献性の高いお仕事です。
・独自のショートワーキングデーや有休取得率75%、土日祝休み、充実の福利厚生など、離職率は業界平均を大きく下回る5%です(※数字は24年度実績)
【評価制度】
定性・定量それぞれ評価項目としています。賞与は定量評価が高く、半年ごとの成績が報酬で還元される仕組みです。また入社5年目や30代前半での拠点長も多数!年次関係なく活躍次第で高い報酬を得ることができます。
【研修制度】
入社後はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日/業界と現状の部署状況について)、OJT研修(~3か月目安)を用意。役員含め中途採用比率100%・社員の約8割は業界未経験者から活躍中です!事業部独自の研修にも力を入れており、1ヶ月ごとの手厚いフォロー(1年間で計画)で確実な成長を支援します。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 450万円 ~ 600万円
勤務地
- 宮城県仙台市
仙台市(宮城)の転職・求人情報|15ページ目
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仕事内容
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楽天・Yahoo!などのECモール運営全般をご担当いただきます。
【具体的には…】
・ECモールの数値集計・分析(CVR、ユニークユーザー、PV数など)
・商品登録・コンテンツの更新作業
・売上・客単価向上のためのプロモーション施策立案・実行
・顧客対応や受注管理のサポート
等
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署(組織)構成】
全社平均年齢38歳。地元密着の温かい雰囲気がありつつも、データに基づいた戦略的なEC運営を行っています。
【企業の魅力】
上場グループの一員としての安定基盤がありつつ、仙台89ERSのスポンサーを務めるなど地元宮城に深く根ざした企業です。
タイヤ預かり・メンテナンスサービスの先駆者として、確かな技術と顧客信頼を獲得しています。 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
【ワークライフバランス】残業月15h程度でプライベート充実【メリハリある休日】閑散期は月10〜12日の休日取得が可能【安定基盤】東証プライム上場グループでキャリアを築ける
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仕事内容
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タイヤ交換やオイル交換など、整備資格を必要としない作業からスタートし、徐々に対応範囲を広げていただきます。
【具体的には…】
・タイヤ・ホイールの交換およびメンテナンス
・オイル交換、バッテリー交換等の軽整備
・お客様への作業内容の説明・打ち合わせ・納車対応
・ピット内の整理整頓・清掃・作業準備
・(資格取得後)車検整備、法定点検業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【1日の流れ(例)】
09:40 出勤・作業準備・お客様の迎え入れ準備
10:00 接客・作業内容の打ち合わせ・作業開始
12:00 昼食(休憩)
13:00 午後の作業開始
17:00 片付け・整理整頓・夕方の迎え入れ準備
18:00 接客・納車対応
18:40 退勤(残業は月平均15時間程度と少なめです)
【担当部署(組織)構成】
ピットスタッフは社内全体で約25名。各店舗3〜4名体制で運営しています。平均年齢は38歳と、落ち着いた環境でチームワークを大切にしています。
【企業の魅力】
上場グループの一員としての安定基盤がありつつ、仙台89ERSのスポンサーを務めるなど地元宮城に深く根ざした企業です。
タイヤ預かり・メンテナンスサービスの先駆者として、確かな技術と顧客信頼を獲得しています。 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
【ワークライフバランス】残業月15h程度でプライベート充実【メリハリある休日】閑散期は月10〜12日の休日取得が可能
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仕事内容
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施工管理職(現場責任者)として、安全面に配慮しながら、工事がスムーズに進むように管理をお任せします。
会社の代表として現場を運営する、組織の中核ポジションです。建築部門ではマンションなどの住宅・工場・オフィス・商業施設・公共施設等の大規模なものから、新築・増築・改修・修繕など小規模なものまで、高品質に尽力しています。
【具体的には…】
・工事全体のマネジメント(工程・品質・安全・原価)
・利害関係者との折衝、協議、報告
・現場スタッフおよび協力会社の指導・育成・配置管理
・工程計画、予算管理、竣工書類の作成
・技術提案やVE案の検討・提出
・労務・安全面のリスク管理 など
等
※工事現場は、主に宮城県内
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX企業担当者より】
・安定した基盤と多角的な事業展開への挑戦:
地域密着の総合建設業としての安定した土台(土木・建築)に加え、再生可能エネルギー事業、不動産賃貸事業、沖縄でのリゾート事業など、多角的に事業を展開しています。また建設業の枠を超えた新しいビジネスに積極果敢に挑戦しており成長性に抜かりがありません。
・充実したキャリアサポート土壌:
技術コンサルタントによる研修や、職種・等級に対応した研修など、人材育成に力を入れています。また、土木・建築の資格取得支援制度が充実しており、未経験者や経験の浅い方でも短期間でスキルアップを目指せる土壌を準備しています。合わせて、透明性の高い人事・評価制度を導入しており、頑張りが評価される風土があります。
・WLB向上と福利厚生の充実:
「健康経営優良法人」に認定されるなど、従業員の心と体の健康増進に力を入れています。リフレッシュ休暇制度や永年勤続表彰など、長く働き続けられるための制度を充実させています。福利厚生サービス(映画館、飲食店、フィットネスジム等)が充実しており、従業員だけでなく家族も利用でき、県内企業屈指の福利厚生となっています。 想定年収
- 500万円 ~ 740万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
◎「地域貢献」を掲げ、宮城県内の土木建築案件の他、地域応援につながる活動にも力を入れています。◎建設業の枠を超えた新しいビジネスに積極的に挑戦しており、成長性と将来性があります。◎次の100年に向け働きやすい環境を創出中。年休126日残業10時間程度、頑張りが反映される会社です。
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仕事内容
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建築部の業務は、マンション等の住宅・工場・オフィス・商業施設・公共施設等の大規模なものから、新築・増築・改修・修繕など小規模なものまで手掛けています。経験が活かせる業務から入って頂き幅広い業務を習得いただきたいと考えております。
【具体的には…】
・コンセプト、企画のすり合わせ
・建築物の設計、作図
・各種申請書類の作成
・施工担当、営業担当との打ち合わせ
・定期的な現場確認、工程確認
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 700万円
勤務地
- 宮城県仙台市
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仕事内容
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施工管理職(現場責任者)として、安全面に配慮しながら、工事がスムーズに進むように管理をお任せします。
会社の代表として現場を運営する、組織の中核ポジションです。土木部門ではインフラ整備事業、下水道整備、橋梁工事、堤防工事などを実施しています。
【具体的には…】
・工事全体のマネジメント(工程・品質・安全・原価)
・利害関係者との折衝、協議、報告
・現場スタッフおよび協力会社の指導・育成・配置管理
・工程計画、予算管理、竣工書類の作成
・技術提案やVE案の検討・提出
・労務・安全面のリスク管理 など
等
※工事現場は、主に宮城県内
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX企業担当者より】
・安定した基盤と多角的な事業展開への挑戦:
地域密着の総合建設業としての安定した土台(土木・建築)に加え、再生可能エネルギー事業、不動産賃貸事業、沖縄でのリゾート事業など、多角的に事業を展開しています。また建設業の枠を超えた新しいビジネスに積極果敢に挑戦しており成長性に抜かりがありません。
・充実したキャリアサポート土壌:
技術コンサルタントによる研修や、職種・等級に対応した研修など、人材育成に力を入れています。また、土木・建築の資格取得支援制度が充実しており、未経験者や経験の浅い方でも短期間でスキルアップを目指せる土壌を準備しています。合わせて、透明性の高い人事・評価制度を導入しており、頑張りが評価される風土があります。
・WLB向上と福利厚生の充実:
「健康経営優良法人」に認定されるなど、従業員の心と体の健康増進に力を入れています。リフレッシュ休暇制度や永年勤続表彰など、長く働き続けられるための制度を充実させています。福利厚生サービス(映画館、飲食店、フィットネスジム等)が充実しており、従業員だけでなく家族も利用でき、県内企業屈指の福利厚生となっています。 想定年収
- 500万円 ~ 740万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
◎「地域貢献」を掲げ、宮城県内の土木建築案件の他、地域応援につながる活動にも力を入れています。◎建設業の枠を超えた新しいビジネスに積極的に挑戦しており、成長性と将来性があります。◎次の100年に向け働きやすい環境を創出中。年休126日残業10時間程度、頑張りが反映される会社です。
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NEW不動産/プロパティマネジメント商社・流通・小売系
仙台市(宮城) ビル管理業務・東北最大手の酒類卸の専門商社のグループ企業
◎未経験歓迎◎景気に左右されない安定基盤◎未経験から不動産のプロへ◎地域密着◎多様なキャリアパス体制◎
仕事内容
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当社が管理するオフィスビルや商業施設の「安全・快適な空間」を維持し、ビルオーナー様の資産価値の最大化に貢献する重要なポジションです。デスクワークでの調整業務から、現場でのマネジメントまで、幅広いスキルを身につけながらご活躍いただけます。
【具体的には】
お任せするのは、ビルの「運営」と「価値向上」に関わる幅広い業務です。
社内外の多くの人と関わりながら、プロジェクトの中心としてご活躍いただきます。
・建物の安全を守る「メンテナンス・マネジメント」
定期点検やメンテナンスにおける、協力会社(専門業者)とのスケジュール調整・手配・進行管理。
・ビルの価値を高める「リフォーム・工事の企画・発注」
老朽化対策やバリューアップのための改修工事、リフォームの発注および進捗管理。あなたのアイデアが建物の魅力アップに直結します。
・オーナー様の頼れるパートナー「月次報告・運用提案」
ビルオーナー様への運用状況報告。日々の管理状況や今後の修繕計画などをデータにまとめ、信頼関係を築いていくやりがいのある業務です。
・現場を支える「スタッフマネジメント」
現地で働く管理人さんの勤怠管理や業務サポート。現場の声を吸い上げ、働きやすい環境づくりを推進します。
・安心・快適を提供する「トラブルシューティング」
設備トラブル等が発生した際の一次対応および解決に向けた手配。迅速な対応が、テナント様からの感謝に直結します。
・現場の状況把握「メーター検針・巡回」
定期的な現地訪問によるメーター検針。デスクワークだけでなく、実際に現場へ足を運ぶことで建物のコンディションを直接把握できます。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【東北トップクラス!大手専門商社のグループ会社での勤務】
配属先は、東北エリアで最大規模を誇る「酒類卸専門商社」を親会社に持つグループ会社(子会社)となります。長年地域に根差し、圧倒的なシェアと強固な経営基盤を誇る大手グループの一員として、景気に左右されず、腰を据えて長く活躍できる安定した環境が整っています。
【親会社(酒類卸専門商社)への異動・キャリアチェンジのチャンスも!】
基本的にはビル管理のスペシャリストとしてじっくり経験を積んでいただきますが、将来的にはご自身の適性や成長に応じて、東北最大手である親会社へ異動し、新たなフィールドで活躍する道も開かれています。
「ずっと同じ業務しかできない」という閉塞感とは無縁です。グループの強固な安定基盤の中で、一つの会社にいながら多彩なキャリアを描けるのは、当社ならではの特権。もちろん、一方的な異動ではなく、あなたの適性や意欲をしっかり考慮しながら将来のキャリアを一緒に考えていきますので、ご安心ください!
【この求人の魅力・やりがい】
・未経験から一生モノの専門スキルを!
不動産管理、建築・設備知識、折衝スキルなど、不動産業界で長く通用する幅広いキャリアを築くことができます。
・「ありがとう」が直接届く仕事
オーナー様からは「資産を守ってくれてありがとう」、テナント様や管理人さんからは「すぐに対応してくれて助かった」と、関わるすべての人から感謝されるポジションです。
・裁量が大きく、アイデアを活かせる
単なるルーチンワークではなく、効率化の提案やリフォームの企画など、ご自身の裁量やアイデアを活かせる場面が豊富にあります。 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
【コミュニケーションが活きる】オーナーと現場を繋ぐ不動産管理スタッフ【未経験から不動産のプロへ】街のインフラを支え、一生モノの「ビルマネジメント」スキルを手に入れませんか?「建物の管理」は「資産の管理」。専門知識をゼロから学べる、やりがいあふれるバックオフィス業務!
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NEWその他営業IT・通信・インターネット系メーカー系サービス系
フルリモート勤務 人材紹介メンバー(両面)職種未経験歓迎・エンジニアサービス・受託開発
◎グロース上場◎19期連続黒字◎福利厚生充実◎土日祝休み
仕事内容
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既存の先端エンジニアリング事業で培った採用ノウハウを活用した「新規事業」として人材紹介事業(建築・不動産関連)を立ち上げ拡大中!!
【業務内容】
・新規クライアントの開拓
・既存クライアントのフォローアップ全般
・求人ニーズのヒアリング
・クライアントの採用計画の実現に向けたコンサルティング
・転職希望者との面談
・転職活動のサポート全般(応募書類添削・面接対策)
【魅力点】
・成長中の上場企業で新規事業に参画できるポジション
・少数精鋭の初期メンバーとして今後の組織拡大をリードできるポジション
・経営陣にも近い距離感で事業全体に関われるフェーズ
・業務習熟後はリモート勤務も活用して効率的に勤務が可能
・業務習熟には、チームの責任者から直接丁寧な指導と教育を受けることができます
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 500万円
勤務地
- 勤務地不問仙台市
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仕事内容
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主に看板図面の作成を行って頂きます。
【具体的には…】
・メインのソフトは、illustratorを使用し、お客様と打ち合わせした内容を意匠図面に反映していただきます。
また、お客様から支給されたデータ(CAD、PDFなど)から、製作図面に落とし込む作業もお願いします。
その他、出力シートの貼り込み等にも従事して頂きます。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 340万円
勤務地
- 宮城県仙台市
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仕事内容
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下記業務を行って頂きます。(県内をはじめ、関東方面への出張もあります。)
【具体的には…】
・工場内で看板製作:溶接にて鉄骨加工、板金加工、シート貼り込み作業
・現場施工:各種看板の取付作業
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 360万円
勤務地
- 宮城県仙台市
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系
仙台市(宮城)事業責任者候補・多角的人材サービス会社
◎TOKYO PRO Market上場の安定基盤◎14期連続増収中◎年間休日120日◎土日祝◎フレックス制度あり!
仕事内容
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通信キャリアや販売代理店と連携し、スマホ教室や販売支援などを通じて地域のデジタル格差解消に取り組む事業において、人材派遣領域の営業経験を活かし事業責任者候補としてご活躍いただきます。
【具体的には・・・】
〇現場理解フェーズ (入社~1年を目安)
・大手通信キャリアや販売代理店との法人営業 (既存8割/新規2割)
・採用ニーズのヒアリングと提案 (人材コンサルティング)
・パートナー会社との連携による人材確保・登用支援
・スタッフの稼働管理 (シフト作成・調整等)
〇事業責任者フェーズ (1年後を目安)
・事業戦略・営業戦略の立案と実行
・事業PL管理(収支改善、業務効率化など)
・主要顧客への折衝・関係構築
・採用/育成/評価を含むマネジメント全般 (3名体制)
・新規拠点展開の検討や組織開発
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 550万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県仙台市
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仕事内容
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バイヤー業務の事務局を担当していただきます。
【具体的には…】
・各部門(惣菜部門、日配部門、野菜部門・水産部門・食肉部門などの青果)の商品戦略の立案と実行指示
・バイイング、メーカーとの仕入交渉及び各事業会社バイヤーとの調整
・販促施策の実行
・部門運営、管理(売上損益等)等を担当
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 500万円 ~ 600万円
勤務地
- 宮城県仙台市
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仕事内容
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不動産登記業務を主軸に、クライアント対応から案件管理、将来的には部門のマネジメントまで幅広くお任せします。
具体的には
・不動産登記業務の管理(金融機関等の窓口対応、受注、案件管理、書類作成、納品準備)
・各種専門家との連携(グループ内の土地家屋調査士や提携の会計事務所等との共同プロジェクト)
・マネジメント業務(人・物・お金の管理、チームの進捗管理、後輩育成)
・ITツールを活用した業務効率化の推進
等
【担当部署(組織)構成】
20代〜60代まで幅広い年齢層が在籍。司法書士5名、行政書士3名を含む計36名(グループ全体)の体制です。
他業界出身者も多く、風通しの良い明るい社風です。
【企業の魅力】
既存の士業の枠にとらわれず、「新しい働き方」を積極的に導入。
代表の「地元東北を幸せにする」という強い理念のもと、安定した経営基盤と挑戦できる環境が両立しています。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 400万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
月給35万円以上の好待遇。経験を正当に評価し、早期のキャリアアップを支援!月給35万円以上の好待遇。経験を正当に評価し、早期のキャリアアップを支援!「士業」のイメージを覆す柔軟性。私服OK、髪型自由、DX化による残業削減!
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仕事内容
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既存の司法書士業務(不動産登記中心)から、相続・生前対策などのコンサルティング業務まで幅広くお任せします。
具体的には
・不動産登記業務(ハウスメーカー・不動産会社向け/業務の約7割)
・相続手続き・生前対策業務(民事信託・遺言など)
・商業登記・M&A事業承継支援(法人・経営者向け)
・各種セミナー・勉強会の企画・開催。講師
・外出・移動を伴うクライアント対応(社用車等での移動あり)
等
【担当部署(組織)構成】
本社:司法書士5名、補助者8名。20代〜60代まで幅広い層が活躍中(男女比4:6)。
チームワークを重視し、相談しやすい穏やかな雰囲気です。
【企業の魅力】
仙台エリアで「民事信託・相続のリーディングカンパニー」を自負する安定した経営基盤が魅力。
DX化(チャットツール、クラウド管理)を徹底し、士業特有の長時間労働を排除。
既存の枠にとらわれない柔軟な社風です。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 420万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
年間休日125日&残業少なめ(月平均17h)で私生活も充実!実務未経験からプロへ。半年間の同行研修など教育制度が極めて豊富!業界高水準の給与体系。未経験でも年収450万円〜スタート!
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仕事内容
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牛たん炭焼「利久」での調理業務全般をお任せします。入社後2ヶ月間は手厚い研修期間を設けており、基礎からしっかり学べる環境です。
具体的には
・自慢の牛たん定食の調理・盛り付け
・仕込み作業(手作業によるこだわりの工程)
・旬の食材や新鮮な魚介を使った創作料理の調理
・各店舗ごとのオリジナルメニューの企画・考案
・在庫管理、厨房内の衛生管理
等
【担当部署(組織)構成】
20代〜40代まで幅広い層が活躍中。活気があり、先輩社員が常にフォローできる体制が整っています。
他業種(中華・イタリアン等)出身の転職者も多く、刺激し合える環境です。
【企業の魅力】
業界内では後発ながら、すべての仕込みを手作業で行う「職人のこだわり」を武器に急成長。飲食店経営のみならず、オンラインショップや百貨店への卸売など多角的な事業展開を行っており、安定した経営基盤が魅力です。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 360万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
【最短1年で料理長も!】 実績次第で早期の昇給・昇格が可能。【メニュー考案に挑戦】 店舗限定のオリジナル料理を企画できる。【ワークライフバランス】 月休9日・残業20〜30hで私生活も充実。
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仕事内容
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介護領域における人材紹介事業立ち上げに伴い、下記の業務を行っていただきます。
※業界未経験でも営業経験がある方は歓迎します。
【具体的には…】
・新規、既存顧客への営業(顧客リスト、福祉事業で繋がりのある企業へのヒアリング、訪問、提案)
・採用活動(介護人材に特化したサイトと提携して求人票の作成、応募者との採用面談、企業紹介)
等
【HUREX求人担当コメント】
■オススメのポイント
・同社の経営戦略室直下の事業になります
・事業責任者として裁量権を持ち活躍ができます
・キャリアアップとして他事業へのシフトチェンジも相談可能
■特徴
同社は環境に配慮したLED照明、太陽光発電システム、生ごみ処理機などの開発を中心に、人と環境、地域、文化を繋げ、
それぞれが抱える課題を解決してきた企業です。
この度、福祉事業における介護人材不足、現場のスタッフの業務が切迫していることを重く考えた同社は、
新規で事業を立ち上げを行い、より顧客の課題解決に加え、さらなる企業成長を計画しています。
今後は人材紹介事業を広げ、介護人材に限らず経営の中心となるミドル層やハイクラス層の紹介支援も行っていく予定です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 430万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
同社の経営戦略室直下の事業で、責任者として裁量権を持った仕事ができます!豊富な事業展開をしている同社だからこそ、キャリアアップとして他事業への挑戦も可能!年間休日120日以上(土日休み)、転勤なし、地元で腰を据えて働くことができます!
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系サービス系
仙台市(宮城) キャリアパートナー(両面型)・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介
◎仙台駅徒歩10分◎土日祝休み◎明確な評価制度で年収1000万以上多数◎服装自由
仕事内容
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同社のキャリアパートナーは、インフラ産業(物流・建設・製造・整備等)に特化した人材紹介事業で、採用したい企業様(以下、企業)と仕事を探している求職者様(以下、求職者)をマッチングする役割を担当しています。
仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。
インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。
■キャリアパートナーの業務全体の流れ
キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。
1.初回面談
2.求職者に求人の提案
3.企業に求職者の打診
4.日程調整・選考対策
5.入社までのフォロー
■拠点立ち上げという希少な経験
・同社としても初の地方拠点のため、検証フェーズの色が強く様々トライアンドエラーが繰り返せる環境です。
・新職種立ち上げという0→1の経験ができます。
■魅力的な報酬制度
・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円!
・相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。
・売上に応じた報酬制度とは別に、リーダーとしてのパフォーマンスを評価したインセンティブ制度も。チームへの貢献が手当として評価されるため、リーダーはさらなる給与アップが可能です!
■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化
・集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。
・新人へのサポート体制も万全。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。
・テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。
・新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。
■キャリアパス
まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。
さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。
来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 600万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。初年度年収~600万円とスタート年収も高年収です。絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価され、年収に反映されます。
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仕事内容
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総務事務として以下のような業務をお任せします。
【具体的には…】
■総務・庶務業務
・備品管理(消耗品、作業服、名刺など)
・施設管理(清掃委託、入退出管理、駐車場契約など)
・福利厚生(弁当手配、健康診断管理)
・その他(支払処理、物品購買、各種契約管理など)
■その他(人事・労務業務はゆくゆくお任せします。)
・給与計算管理、社会保険手続き、持株会・財形管理
・各種証明書発行、勤怠管理
・助成金申請、統計調査対応 など
【組織構成】
総務部:計6名程度
【企業の特徴】
2016年度、親会社である内外テック株式会社の大規模な増資により、R&D(自社開発)および製造機能の強化を目的として、同社は奥州工場の新設、福島事業所のライン増設、仙台事業所のクリーンルーム増設、仙台事業所第2工場の新設を行いました。今般、半導体市場の拡大に向けた受注量増大に伴う物流倉庫の拡充、および受託製造事業への旺盛な需要に対応するため、更にクリーンルームの増設、仙台事業所第3工場の新設に取り掛かっており、更なる事業拡大を目指しています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
東証スタンダード上場企業のグループ会社で、業績好調の半導体製造装置事業なので超安定企業!貴重な正社員事務求人!土日中心の休みなのでワークライフバランスも◎
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仕事内容
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同社の新車・中古車の点検、整備、修理業務全般をお任せします。
具体的には
・入庫車両の定期点検、車検対応
・故障診断機(テスター)を用いた不具合箇所の特定・修理
・EV(電気自動車)・PHEV車両の専門的な整備・メンテナンス
・納車前点検、洗車、車内清掃
・その他、整備に付随する事務作業や引取り業務
等
【担当部署(組織)構成】
幅広い年齢層が在籍しており、ベテランから若手までお互いに相談しやすく、助け合う風土が根付いています。
【企業の魅力】
当社は「仙台四方よし」宣言企業であり、お客様・地域・会社だけでなく「働く社員(働き手)」の満足度を追求しています。三菱自動車の強みであるEV技術に触れられるだけでなく、災害時の車両貸出協定を自治体と結ぶなど、整備の仕事を通じてダイレクトに地域貢献を実感できるのが特徴です。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 400万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
残業月平均10時間程度! ワークライフバランス重視派も安心。創業60年超の経営基盤。 宮城三菱ブランドで腰を据えて働ける。EV整備の最前線へ。 次世代技術を学び、一生モノのスキルを。
職種・勤務地・年収...などご希望の
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