大田区（東京）の転職・求人情報|2ページ目

購買/物流 | その他の業種

大田区(東京) 物流管理・国際貿易物流／◎未経験歓迎◎年間休日121日
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
仕事内容

物流管理

【具体的には…】
同社では、定温設備、流通加工や艀積作業との連携など、スピーディで安全、
しかも低コストを実現する設備を提供しています。
荷物の種類、加工作業の有無など、様々なお客様の要望に答えています。

上記を実現するために、日常の作業、オペレーション管理、スタッフ管理、
改善業務、部門間連携等を担って頂きます。

現場から同社を支えて頂くポジションです。

同社の倉庫
東京、神奈川

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
フォークリフト有資格者

【求める人物像】
・素直で成長意欲があり、勉強熱心な方
・人とのコミュニケーションが好きな方
・チームワークを大事にできる方
・ロジカルに物事を考えられる方
・状況に応じて臨機応変な対応ができる方

想定年収

～ 490万円

勤務地

東京都大田区
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営業(法人) | メーカー系

大田区(東京)営業・官公庁や放送業界向けの機器開発製造会社／◎年間休日122日(土日祝)◎転勤なし◎残業少なめ◎昇給賞与あり◎退職金あり
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

ユーザーの情報を収集し、機器やシステム構築の提案をお任せします。
※基本的には既存のお客様対応が中心です。

【具体的には…】
・既存顧客への定期的な訪問
・課題に合わせた商品やサービスの提案
・見積書、提案書の作成
※担当エリアは東日本全域となり宿泊を伴う出張も発生します。
※顧客は主に警察本部となり、無線指令業務に使用する通信装置がメインの商材です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・営業経験
・PCスキル（word、Excelなど）

【歓迎条件】
・電子機器設計、製造経験者

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

東京都大田区
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

大田区(東京)施設課課員・創立100年の老舗倉庫業／◎自社倉庫◎転居を伴う転勤無◎冷凍倉庫◎マイカー通勤可◎土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
仕事内容

施設課の課員に配属し以下業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・自社の大型冷蔵・冷凍倉庫設備機器全般の管理・保守・メンテナンス業務
・各種計器類の記録、機器類のチェック巡回、設備メーカーとの渉外
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

応募資格

【必須条件】
・オフィスビルなどの設備管理・保守点検のご経験
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・第二種冷凍機械責任者お持ちの方
・第二種電気工事士など、ビルメンテナンス業界の資格

【求める人物像】
・責任感を持ち、仕事に取り組める方
・一つ一つ丁寧な仕事を行える方
・関係者との折衝など、コミュニケーションがとれる方
・チームワークを重視し、組織としての力を意識して働ける方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都大田区
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営業(法人) | 商社・流通・小売系/不動産・建設系

大田区(東京)営業課長候補・石油供給販売会社／◎年間休日120日◎土日休み◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

同社にて法人営業業務に従事いただきます。

【具体的には…】
営業部門のプレイングマネージャー（管理・責任者）将来的には、経営幹部としての職務・役職を期待しています
※営業マンの内容は以下となります
・建設現場や工場現場の重機や発電機に用いられる産業用の燃料を販売の法人営業業務をしていただきます。
・大手ゼネコンなど建設会社が中心にご対応いただき、1日４・５件（日により～20件）程度を訪問いただきます。
・対面でのアプローチが基本となり、事業所や工事現場への定期訪問が中心です。
・配送ドライバーが自社に在籍しており、お客様の急なご依頼にも柔軟かつ迅速に対応できるのも強みです。
※新規アプローチを2割くらい見込みます。目先は既存顧客のフォローを中心に行っていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・チームリーダーとしての資質があり管理職経験が豊富な方。
・営業の実務経験が豊富で、販売管理や新規開拓の実務にも長けている方　
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・産業燃料油の提案営業をしたいとお考えの方

【歓迎条件】
・新しいことにチャレンジできる行動力があり、自分で考え、周りを巻き込みながら率先して行動できる人

【求める人物像】
・誠実で社交的な人

想定年収

520万円～ 700万円

勤務地

東京都大田区
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広告/メディア/ゲーム/その他 | メーカー系

大田区(東京) 販促ディレクター（パッケージ/販促物企画/制作/進行管理）・生活用品の総合メーカー
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

事業伸長と販促領域拡大に伴い、デザインをベースに販促の企画・プロデュースできる人材を募集します。ビジュアルアイデアや販促デザインをもとに、企業やブランド、プロダクト、サービスなどの魅力を伝えられる人材を求めています。

【職務内容】
・法人向けLED照明事業・ロボティクス事業・IoTソリューション事業など、BtoB事業における、Webおよびグラフィック領域での横断的な販促デザイン、ブランディングを担当していただきます。
・カーボンニュートラルやSDGs、少子高齢化など社会課題の解決をテーマとするBtoB事業に販促デザインの面から携わっていただきます。
・商品企画部門、開発部門、広報部門など関連部署とコミュニケーションを取りながら、
・商品開発や事業戦略に沿った販促物のビジュアル企画/制作を行います。
・新製品のネーミング提案、ロゴ制作等にも携わって頂きます。
・販促企画提案、制作ディレクション、撮影ディレクション、コピーライティングなども担当していただきます。
・外部協力会社と連携をしながら制作、入稿までを担当して頂きます。

【事前提出資料】
・履歴書およびポートフォリオ

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・イラストレーター/フォトショップの基本的なスキル
・コミュニケーション力のある方

【歓迎条件】
・制作、撮影のディレクション経験
・WEBデザイン経験のある方
・コピーライティング経験または興味のある方
・動画制作経験のある方
・画面デザイン経験がある方
・オウンドメディアの制作・企画、取材、インタビューの経験
・最新のビジネストレンドや先端技術、社会問題に興味がある方
・チームマネジメントの経験

想定年収

550万円～ 750万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務 | メーカー系

大田区(東京)人事労務、安全衛生・世界トップメーカー／◎年収1500万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

ご経験やご希望に応じて、同社にて人財部内の人事チーム、もしくは労務チームにて下記業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・労務/安全健康施策・運用・改訂
・健康管理（健診、インフルエンザ他）
・労働災害/安全運転/化学物質管理
・安全衛生委員会運営
・労務コンプライアンス対応
・キャリア採用～入社サポート
・労働教育全般

【会社特徴】
・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より）
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念であるDISCO VALUESの中で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）はディスコ独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
事業会社における以下いずれかの労務管理または安全衛生に関わるご経験　(3年以上目安)

想定年収

600万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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経理/財務/株式公開 | メーカー系

大田区(東京)経理・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にて経理担当としてご活躍いただきます。

【具体的には】
・月次決算、単体決算、連結決算
・有価証券報告書などの外部提出財務諸資料の作成
・監査役、公認会計士の監査に関する業務
・全社の財務会計組織制度の改善の立案・実施
・経営への月次報告資料作成

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・連結決算経験（3年以上）
・開示経験（3年以上）

【歓迎条件】
・公認会計士
・税理士

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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経理/財務/株式公開 | メーカー系

大田区(東京)経理（将来海外出向の可能性有）・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にて経理担当としてご活躍いただきます。

【具体的には】
・連結決算に必要な各拠点の財務諸表を収集
・連結までの調整（会計処理の相談等）
・拠点の財務諸表分析
・拠点の監査サポート

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・連結決算経験（3年以上）

【歓迎条件】
・英語又は中国語を使っての就業経験をお持ちの方

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務 | メーカー系

大田区(東京)人事労務・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にてご希望やご経験に応じて人事チームもしくは労務チームにてご活躍いただきます。

【具体的には】
〇人事チーム主要業務
・人事制度企画・運用・改訂
・人事考課取り纏め
・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理
・異動転勤サポート
・契約社員管理　
・海外人事サポート
・福利厚生業務　等

〇労務チーム主要業務
・労務/健康施策・運用・改訂
・健康管理（健診、インフルエンザ他）
・労務コンプライアンス対応
・入社サポート
・労働教育全般
等

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【キャリアパス】
人事関連の様々な業務を担当することで、将来的に人事のスペシャリストとして幅広くご活躍頂く予定です。
入社後は本社人財部で経験を積んだ上で、国内拠点（広島・長野事業所）や海外拠点に転勤いただきます。
（勤務地は拠点の人員リソースや本人希望を勘案して決定いたします）
日本へ帰任後は人財部で活躍いただくことを期待します。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
以下いずれかの人事経験　(3年以上目安)
※人事制度企画、給与賞与計算、労務管理、海外人事

【歓迎条件】
・英語又は中国語、韓国語を使っての就業経験をお持ちの方

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
この求人を問い合わせるこの求人の詳細を見る
通信インフラ/ネットワーク | メーカー系

大田区(東京)ネットワークエンジニア・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にてネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
主に国内拠点のネットワーク（LAN/WAN/VPN）やファイヤウォール機器の企画、構築、運用を担当します。
システム全般の企画/構築/運用/管理など、上流から下流まで自分の得意な領域で活躍いただけます。
企画から始まり、構築・運用と一連の工程すべてに取り組むことが可能。自らの意思で様々なことにチャレンジできる環境があります。
・Networkの企画/構築/運用/管理
・情報セキュリティ
等

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・Networkの構築/運用経験
・歓迎要件のうち、いずれか１つ以上、得意なことがある

【歓迎条件】
・システム運用経験だけでなく構築を含む幅広い経験がある方
・プログラム言語（スクリプト含む）を用いた運用・構築の自動化経験がある方
・FWやUTM機器の運用・構築経験がある方
・トラフィック可視化・監視基盤の構築経験がある方
・Wi-Fiネットワークの構築経験がある方
・業務/非業務問わず、イベントネットワーク等の構築で、回線調達から設計・運用に携わった経験がある方（ネットワークをゼロから作り上げたことのある方）

【求める人材像】
弊社ではIT内製化を推進しています。
ネットワークの設計の他にも、それを支えるシステムをOSSで活用したり、フルスクラッチで自作したり、IT手作りを楽しめる方を募集しています。

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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通信インフラ/ネットワーク | メーカー系

大田区(東京)サーバーエンジニア・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にてサーバーエンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
AD/ファイルサーバ/メール/DNS/WSUSなど、社内インフラの企画・構築・運用・管理を担当いただきます。
社内のITインフラの内製化を推進しており、拠点間のデータ同期システムなど様々な仕組みを企画・構築・運用していきます。
システム全般の企画/構築/運用/管理など、上流から下流まで自分の得意な領域で活躍いただけます。
・Serverの企画/構築/運用/管理
サーバの組み立てや、既存サーバの更改、運用業務の自動化など
・情報セキュリティ
サーバセキュリティポリシーの策定から、外部公開の脆弱性対策など
等

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・Serverの構築/運用経験
・歓迎要件のうち、いずれか１つ以上、得意なことがある

【歓迎条件】
・システム運用経験だけでなく構築を含む幅広い経験がある方
・プログラム言語（スクリプト含む）を用いた運用・構築の自動化経験がある方
・OSSの構築/運用経験がある方
・業務/非業務問わず、自分が使うための道具としてのシステム構築経験がある方（システムをゼロから作り上げたことのある方）

【求める人材像】
弊社ではIT内製化を推進しています。
OSSを活用したり、フルスクラッチで自作したり、IT手作りを楽しめる方を募集しています。
また、自作サーバの組み立てやraspberry piなどでのモノ作りに魅力を感じる方、大歓迎です

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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経理/財務/株式公開 | 不動産・建設系

大田区（東京）財務担当（将来のリーダー候補）・総合不動産ディベロッパー／◎キャリアップできる環境◎地域密着型◎転勤なし
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

同社の財務担当として、以下業務を担っていただきます。また、将来のリーダー（マネジメント）候補としても期待しているポジションです。

【具体的には…】
・資金繰表作成
・利回り表作成
・リファイナンス対応
・外訪（折衝、交渉）
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、住宅流通事業、ディベロップメント事業、建設事業、コインパーキング事業、マンション管理事業など、多彩な事業を展開しています。これにより、経理担当者として幅広い業種の知識を吸収することが可能です。
・代表をはじめとする経営陣との距離が近く、数字の面から経営に関する相談を受けることもあります。これにより、財務データを通じて経営戦略に直接関与する機会が得られ、大きなやりがいを感じられます。
・地域社会への貢献を重視しており、地域に愛される企業としての一員になれる喜びを実感できます。

応募資格

【必須条件】
・融資業務経験（運転資金、不動産融資、住宅ローン、保証協会など）

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上

【求める人物像】
・チームワークが出来る方

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

東京都大田区
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経理/財務/株式公開 | 不動産・建設系

大田区（東京）経理担当（将来のリーダー候補）・総合不動産ディベロッパー／◎キャリアップできる環境◎地域密着型◎転勤なし
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

同社の経理担当として、以下業務を担っていただきます。また、将来のリーダー（マネジメント）候補としても期待しているポジションです。

【具体的には…】
・月次、年次決算
・税理士対応
・税務調査対応
・業者への支払い業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、住宅流通事業、ディベロップメント事業、建設事業、コインパーキング事業、マンション管理事業など、多彩な事業を展開しています。これにより、経理担当者として幅広い業種の知識を吸収することが可能です。
・日次業務から月次・年次決算業務まで、経理全般に携わることでスキルアップが可能です。
・地域社会への貢献を重視しており、地域に愛される企業としての一員になれる喜びを実感できます。

応募資格

【必須条件】
・経理経験ある方

【歓迎条件】
・決算業務経験
・日商簿記２級程度

【求める人物像】
・チームワークが出来る方

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務 | メーカー系

大田区(東京)総合職（人事）・世界トップメーカー／◎数年後、転勤あり◎入社時年収1500万以上◎福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 上場企業
- 土日祝休み
仕事内容

同社にて人事の総合職としてに従事いただきます。

【具体的には】
・人事制度企画・運用・改訂
・人事考課取り纏め
・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理
・異動転勤サポート
・契約社員管理　
・海外人事サポート
・福利厚生業務　等
上記業務の内、一つ以上を選択しプロフェッショナルを目指していただきます。

【会社特徴】
・平均年収1,507万円／平均年齢37.6歳（2024年有価証券報告書より）
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念であるDISCO VALUESの中で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）はディスコ独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
事業会社において人事経験3年以上の方

【求める人材】
・DISCO VALUES に共感できる人
・何でも楽しむ“Fun” な人
・脳のアスリート
・目指すなら、エベレストに登りたい人
・人と良い関係を築ける人
・未知なることにワクワクする人
・考え抜くのが好きな人
・仲間と共に達成の喜びや感動を味わいたい人
・何があってもくじけない人、腐らない人
・ハツラツとしていて、笑顔が素敵な人
・色々な国の人と仕事をしたい人
・状況に応じて柔軟に役割を果たせる人
・できない理由を言うより、できる方法を考える人
・自分の意見やアイデアを率直に言える人
・ものごとを正しく、素直に理解できる人
・課題発見センスのある人
・思い切り能力を伸ばしたい人
・何事も徹底的にやるのが好きな人
・何事にも真剣に取り組むのが楽しい人

想定年収

1000万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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秘書/事務アシスタント/その他 | 不動産・建設系

大田区(東京) 調達事務・エンジニアリング会社／◎年収450万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて調達事務として業務に従事いただきます。

【具体的には】
・仕入伝票等の入力業務
・文書作成、ファイル管理業務
・電話、メール対応
・社内外問い合わせ対応
　等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
以下いずれかの方
・事務業務のご経験をお持ちの方
・PCを問題なく使用できる方

想定年収

～ 450万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務

大田区(東京) 管理部長候補・音楽映像機器のレンタル、設置、販売会社／◎年収1,000万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて管理部長候補として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施）
・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備
・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き）
・賃金決め業務
・労務管理業務
・給与計算
・機器・備品管理、施設管理、文書管理
・そのほか庶務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします。

応募資格

【必須条件】
・人事採用経験とマネジメント業務経験をお持ちの方

想定年収

600万円～ 900万円

勤務地

東京都大田区
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建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

大田区(東京) 土木施工管理（未経験歓迎）・土木工事会社／◎年収650万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

工事現場の事前調査や現場立合い、社内での申請書類作成など

【具体的には】
「工事をスムーズに進めるためのベース」を作るのが現場管理のお仕事。
現場での工事作業は行いません。社内と社外の業務の割合は＜5:5＞程度です。

・事前準備(現場リサーチ、機材発注、許可申請など)
・工事現場の立合い(安全チェック、進行状況の確認など)
・役所への申請書類の作成

▼まずはアシスタントとしてスタート
現場の写真撮影など、簡単な業務からお任せしていきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
以下いずれかに合致する方
・土木施工管理にご興味をお持ちの方
・土木施工管理業務経験をお持ちの方

想定年収

～ 500万円

勤務地

東京都大田区
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教育/講師/インストラクター | サービス系

大田区(東京)個別指導塾の教室長（新設予定）・生徒ひとりひとりに合わせた学習支援塾／◎14時から22時勤務◎賞与年3回◎マネジメント経験不要
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
仕事内容

教室長としてご活躍いただきます

【具体的には…】
・個別指導塾の教室長として、生徒の学力向上や講師のサポート、教室運営（講師と生徒の橋渡し役としての調整）
・入塾希望の生徒・保護者との面談⇒入塾プランの提案
・講師のサポート（採用、育成、シフト管理等）
・生徒のカリキュラム作成
・イベント・キャンペーンの企画
・教室運営に関わるコスト管理など
※生徒に授業を行う講師ではございません
※ミッションはより多くの生徒に利用してもらうこと
※詳細はご面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・大学、専門学校入学以上（中退可）
・業界未経験者、マネジメント未経験者も応募可能

【歓迎条件】
・業界未経験／店長経験（携帯ショップ、飲食、アミューズメント／アルバイト監理・店舗責任者経験）
・学習塾経験者
・学生時代の学習塾アルバイト経験者

【求める人物像】
・コミュニケーションをとれる方
・生徒、保護者に対して寄り添った提案ができる方
・主体性と向上心を持って働ける方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都大田区
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生産技術 | メーカー系

大田区(東京) 金属加工※工場長候補・部品加工業／◎三次元測定も有◎土日祝休◎転勤なし
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

金属部品加工、将来の工場長候補

【具体的には…】
金属加工業務および同工場のマネジメント業務をお任せいたします。
今の工場長が金属加工から顧客折衝、品質、工場のマネジメントまで
指導いたしますのでご安心ください。技術向上に興味ある方にとって、やりがいある環境です。

・金属加工業務、設備オペレーター業務
・顧客折衝、対応
・品質対応
・工場のマネジメント
・人材のマネジメント
等

設備
・5軸マシニングセンタ
・複合旋盤
・三次元測定機

同社は基本、土日祝やお休みの工場（休日出勤の際は代休あり）なので、
働きやすい環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は大田区にある金属加工工場、元は自動車部品の試作を得意としており、
高性能な設備を有する工場です。現在は金属素材商社のグループ会社として
これまでの専門性をさらに多くのお取引先様へ提供できるよう、
新たな体制へと推し進めています。金属加工の技術を向上させたい方、
マネジメントの経験を積みたい方、経営にもチャレンジされたい方からの
応募をお待ちしています。

応募資格

【必須条件】
・金属加工経験者

【歓迎条件】
・工場長としてマネジメントに興味ある方
・能動的に、成長に向けて動いて頂ける方

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都大田区
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営業(法人) | 商社・流通・小売系

大田区(東京) 酒類のコンサルティング営業・創業100年の酒類卸売メーカー／◎残業すくなめ◎借上げ社宅制度あり
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

酒、食料品の提案営業をお任せします！

【具体的には…】
・食材の仕入れからメニュー変更、単価設定、従業員教育、店内改装までの提案
・売れ筋商品の情報収集と顧客への展開
・新規オープン店舗の調査等

等
※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
当社の営業は単に、お酒を卸すのではなく、情報やネットワーク、提案を駆使しながら意欲的な飲食店オーナー様と二人三脚となって、いかに「繁盛店を作り上げるか」というのが同社スタイルでありポリシー。お互いが真摯に繁盛店をいかに作り上げるかを考え、ぶつけ合う。そのようなやり取りから真にお客さまとの関係性を構築し、ウインウインで成長していく。これこそが営業の醍醐味と考えています。そんな真の営業マンとして活躍したいという意欲的な人材を求めています。そのような優秀な人材をお迎えるするにあたり、社長のポリシーである「業界一の給与」や「社員への還元」を具現化し、会社の制度や処遇として準備しております。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・営業経験をお持ちの方（個人、法人、商材不問）
・接客、販売の経験をお持ちの方
・飲食店運営の経験をお持ちの方

想定年収

420万円～ 500万円

勤務地

東京都大田区
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