仕事内容
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当社案件の屋内情報通信工事における施工エンジニアとして、電気通信工事施工管理をご担当いただきます。
【具体的には…】
・ネットワーク工事
・建物内情報通信設備工事の設計
・積算
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等
※中小規模のものから大型案件までさまざまあります。
【勤務環境】
・若手からベテランまで幅広い年代の社員が在籍している企業です。
・高いレベルの中で、お互いを尊重しながらも、和気あいあいとした雰囲気で業務を行っています。
・定着率の高さからこれまでは新卒採用が大半だったため、中途採用の増員募集は企業としても初となります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 900万円
勤務地
- 青森県仙台市 / 岩手県仙台市 / 宮城県仙台市 / 秋田県仙台市 / 山形県仙台市 / 福島県仙台市 / 東京都仙台市 / 新潟県仙台市 /
秋田県の転職・求人情報
- 完全週休2日制
秋田県の平均年収は379.4万円で全国44位 求人が多い職種TOPは「サービス職」
秋田県では「サービス職」「専門・技術職」「販売職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、秋田県の平均年収は379.4万円で全国44位。(※2)ヒューレックスなら秋田県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月秋田労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査
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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員サービス系コンサルティング系
【フルリモート】 シニア税務コンサルタント・税務会計アドバイザリー集団(上場企業・IPO企業特化)
◎上場準備企業支援にてトップクラスの実績◎裁量の大きい環境◎土日祝休◎年間休日125日以上
仕事内容
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地方に住みながら、首都圏レベルの高度な税務実務に挑戦できるフルリモートポジションです。担当いただくのは 上場企業・IPO準備企業 など、地方ではなかなか出会えない高難度のクライアント企業です。「地元にいながらキャリアのステージだけ引き上げたい」 という方に最適な環境です。
【具体的には…】
○法人の税務・会計業務
・月次会計および決算業務/法人税申告書等の作成/各種届出書の作成/連結納税対策・手続き等
○組織再編、事業再生、M&A 支援業務
・企業再編・各種シミュレーション/スキーム立案/実行支援/再編実績(過去 5 年)100 件超
○IPO 支援業務
・資本政策の策定・実行支援/オーナーの相続対策/内部管理体制支援等
○事業継承対策
・株価計算およびシミュレーション/事業承継策案の立案・実行
○相続対策
・相続税試算/相続税対策の概要立案・実行
※複数担当制により一つの企業を 2 人もしくは 3 人で担当していただき、法人税務業務にあたっていただきます。
※上記各種分野の実務経験を積むだけでなく、マネジメントの経験まで可能です。
※任意で難易度の高い分野の研究組織(プラクティスグループ)に参画して当該領域のプロフェッショナルを目指すことができます。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【顧客情報】
・クライアントの属性比率は上場グループ 40%、上場準備 30%、非上場 30%であり、一般的な税理士法人と比較し上場企業の割合が高いです。
・中でも上場準備企業を対象とした支援については、毎年日本で上場する企業の約 1 割が当法人クライアントというトップクラスの実績を残しています。
【HUREX求人担当コメント】
○プロフェッショナルな組織風土
・従業員の約8割が税理士・公認会計士というプロフェッショナル集団です。
・BIG4出身者や国税OBなど、多様で高水準なバックグラウンドのメンバーと協働できます。
・複数名で1社を担当する体制で、指導を受けやすく、学びの多い環境です。
○提案領域の幅広さと経営における意思決定への貢献
・IPO支援、M&A、事業承継、国際税務、信託、持株会社化支援など多岐にわたる領域をカバーしています。
・「経営課題の発見から、解決に向けた具体策の提案・実行支援」まで一貫して携わり、社長の意思決定に貢献するダイナミズムを体感できる。
○チーム単位での支援×専門部隊との連携体制
・各クライアントにはチームで対応する体制が基本(PJ責任者・マネージャー・担当者などによる複数人制)。
・必要に応じて、組織再編・国際税務・審理・相続・FASなどの専門部隊(プラクティスグループ)との連携が可能です。
○高い裁量とチャレンジ機会
・組織の枠にとらわれず、自分の「やりたい領域」に自由に手を挙げ、実際にチャレンジできる環境も整っています。
・IPO、M&A、組織再編、国際税務、富裕層向けサービス、事業計画・資金調達支援、信託、社団・財団支援、経営管理やシステムコンサルティングなど多岐にわたる領域に対し、興味・関心のあるテーマに自ら参画し、社内外の価値提供に挑戦できます。
○働きやすい柔軟な制度
・年間休日125日以上/土日祝休みです。
・フルリモートワークのため柔軟な働き方が可能です。
・育児・介護休暇制度、出産・育児支援、リモートワーク備品補助など福利厚生も充実しています。 想定年収
- 640万円 ~ 1000万円
勤務地
- 北海道港区 / 青森県港区 / 岩手県港区 / 宮城県港区 / 秋田県港区 / 山形県港区 / 福島県港区 / 茨城県港区 / 栃木県港区 / 群馬県港区 / 新潟県港区 / 富山県港区 / 石川県港区 / 福井県港区 / 山梨県港区 / 長野県港区 / 岐阜県港区 / 静岡県港区 / 愛知県港区 / 三重県港区 / 滋賀県港区 / 京都府港区 / 大阪府港区 / 兵庫県港区 / 奈良県港区 / 和歌山県港区 / 鳥取県港区 / 島根県港区 / 岡山県港区 / 広島県港区 / 山口県港区 / 徳島県港区 / 香川県港区 / 愛媛県港区 / 高知県港区 / 福岡県港区 / 佐賀県港区 / 長崎県港区 / 熊本県港区 / 大分県港区 / 宮崎県港区 / 鹿児島県港区 / 沖縄県港区 / 海外港区 /
求人のおすすめポイント
上場企業やIPO準備企業に対する、多岐にわたる提案による意思決定への貢献「やりたい領域」に自由に手を挙げ、チャレンジできる環境約8割が税理士・公認会計士というプロフェッショナル集団
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NEW営業(法人)サービス系
秋田市(秋田) 営業所長候補(原則転勤ナシ×高待遇)・第二成長期を迎える人材派遣会社
◎業績好調により全国で事業所拡大中!◎年間休日121日◎土日祝休み◎裁量権のあるポジション
仕事内容
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未来の経営幹部として、一つの営業所の運営をまるごとお任せします。 独立採算制のため、売上や利益を最大化するための戦略立案から実行まで、全てあなたの采配次第。 まさに「経営者」としての視点とスキルが磨かれる、やりがいの大きな仕事です。
【具体的な業務内容】
・法人顧客への業務請負サービスの提案営業
・営業所の経営戦略立案、実行、数値管理
・事業運営に必要な登録スタッフの募集、採用、育成 等
☆以下のようなニーズをお持ちの法人がお客様となります。
・オフィスの移転や内装工事をしたい企業
・店舗の設営や改装をしたい商業施設
・展示会やライブなどのイベントを運営したい主催者
・建物の設備工事や、省エネ対策を検討している法人
【入社後の流れ】
まずは6ヶ月間の充実した研修からスタート。 当社のビジネスモデルやコンプライアンス、現場作業の基礎知識まで、座学とOJTでしっかり学べるため、業界未経験の方でも安心して所長を目指せます!
▼1~2週間の基礎研修
東京本社にて、当社のビジネスモデルやコンプライアンス、基幹システムの操作方法などを学びます。
▼1週間ほどの現場基礎研修
栃木県佐野市にある当社研修センターにて、現場社員が行う作業への理解を深めます。工具の使い方や危険予知訓練など、座学では学ぶことのできない現場の基礎知識を学びます。
▼5カ月間の営業所研修
全国各地のエリアを2カ月・2カ月・1カ月の期間に分け、それぞれ2~3営業所にてOJT研修を実施いたします。
例)東京支店と柏支店を2カ月⇒大阪営業所と神戸営業所を2カ月⇒福岡営業所と鹿児島営業所を1カ月
※自宅から通わない場合、研修期間中の宿泊先(ホテルやウィークリーマンション等)は当社にて手配します。
【勤務地について】
全国の拠点で募集!下記いずれかの管轄内拠点での勤務となります。
※希望勤務地がある方は、各希望管轄内で考慮します。
・北海道・東北事業本部(札幌、青森、秋田、盛岡、仙台、郡山)
・首都圏事業本部(錦糸町、前橋、宇都宮、水戸、つくば、川越、さいたま、柏、千葉、北千住、秋葉原、葛西、八王子、立川)
・中日本事業本部(新潟、長岡、甲府、松本、長野、浜松、静岡、沼津、一宮、名古屋)
・関西事業本部(大阪、神戸)
・中四国・九州事業本部(岡山、広島、高松、福岡、鹿児島他)
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 480万円 ~ 800万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
☆裁量権の大きいポジションで、今後のキャリアアップも可能!☆☆土日祝休みの完全週休二日制!プライベートも充実!
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仕事内容
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地域密着型の住宅営業として、モデルハウスや資料請求を通じてお問い合わせいただいたお客様への対応を行います。
【具体的には…】
・モデルハウスに来場されたお客様への接客・商品説明
・資料請求されたお客様へのアプローチ(電話・訪問)
・予算や家族構成に合わせた間取りや仕様のご提案
・設計・工事担当と連携してプラン調整
・契約書の作成から引き渡し、アフターフォローまで一貫対応
等
※詳細は面談時にお伝えします
【同社の魅力】
◎平均年収600万円以上!インセンティブ制度で成果をしっかり還元!
◎飛び込み営業やテレアポなどは一切なく、反響型営業が中心で、月10件以上の反響あり!
◎住宅・不動産業界未経験でもしっかり育成(既存社員の8割が異業種出身)
◎地域密着+安定経営だからこそ、腰を据えて長く働ける
【HUREX求人担当コメント】
同社は「お客様に寄り添い、夢をかたちにする家づくり」を大切にする企業です。未経験の方でも着実に成長できるよう、営業同行や研修制度も充実。将来的には店長や支店長として活躍できるキャリアパスも描けます。「数字を追うだけでない営業がしたい」という方にぴったりです。
想定年収
- 450万円 ~ 830万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
【インセンティブ充実】月5万円以上も支給!【未経験からプロへ】研修+OJTで手厚くサポート【エリア密着】地域のお客様に寄り添った営業スタイル
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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系
仙台市(宮城) 土木施工管理者・創業80年以上の老舗建設会社(大手ゼネコンの協力会社)
◎月給+各種手当支給あり◎年収1,000万円以上目指せる◎充実の福利厚生(退職金制度や資格取得支援制度)
仕事内容
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現場の施工管理業務を行っていただきます。土木施工管理技士として下記業務をお任せいたします。
【具体的には…】
・発注者との打合せ
・協力会社への指示・指導
・施工計画、予算の策定
・損益及び工事資金の管理
・進捗・出来形管理、協力会社への発注管理、図面チェック
・現場施工管理
・安全衛生、労務管理
等
※詳細は面談時にお伝えします
【福利厚生と職場環境】
・退職金制度や資格取得支援制度が充実しており、社員のスキルアップやキャリア形成を支援しています
・衣食住に配慮した環境を提供し、安心して働ける仕組みが整備されています
・必要な仕事道具は全て会社から支給されるため、準備費用の個人負担はありません 想定年収
- ~ 1250万円
勤務地
- 青森県仙台市 / 岩手県仙台市 / 宮城県仙台市 / 秋田県仙台市 / 山形県仙台市 / 福島県仙台市 / 茨城県仙台市 / 栃木県仙台市 / 群馬県仙台市 / 埼玉県仙台市 / 千葉県仙台市 / 東京都仙台市 / 神奈川県仙台市 / 新潟県仙台市 / 富山県仙台市 / 石川県仙台市 / 福井県仙台市 /
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仕事内容
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管工事施工管理をご担当いただきます。
【具体的には…】
・管工事の現場管理、書類管理を行っていただきます。
・公共・民間の水道工事などの管工事の施工管理業務を行っていただきます。
・実際の作業が図面や仕様書通りに進行するよう監督していただきます。
・関係機関に提出する申請書当等の書類を作成・管理も行います。
・将来的には、経営幹部(役員)を目指すことが可能です。
等
【担当営業コメント】
組織構成:組織名:水道部。部長1名(男性、50代前半)、一般職2名(男性2名、平均年齢50代後半)の計3名、男女比3:0、平均年齢56歳
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 700万円
勤務地
- 秋田県仙北市
求人のおすすめポイント
業歴長く、業況安定、地域密着型の建設会社です。約460棟の実績をいただいております。自由闊達に意見を何でも言い合える風土で、職場の先輩が懇切丁寧に指導しますので、安心して働ける環境です。
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仕事内容
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秋田県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます!
■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。
■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります(営業エリアは愛知県及び隣接地域となります)
■教育体制:豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。
■社内制度:柔軟な働き方
・ONE DAYフレックス~アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度(年に一度、平日5日に前後の土日を含め最大9連休を取得できる制度)
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇(年間5日間、自由に有給を取得できる制度)
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者:5,000円/子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。
■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日(2026年度実績): ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇: 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入: 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定: 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。
■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画: 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。
■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案: 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会(SDGs)」に直結している実感を持てる環境です。
■当社の特徴:
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出(景観)照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 430万円 ~ 550万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
"あかり"の総合コンサルとして、照明に関してプランニング、販売、設置などあらゆるサービスを提供しています。転勤なし!年休128日×土日祝休み×有休取得率100%!退職金制度あり(勤続3年以上)リフレッシュ休暇・最大9連休!インセンティブ制度あり!
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仕事内容
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業界トップクラスメーカーであるTERAOKA製品の販売・提案や保守メンテナンスを行う当社の営業として、小売店や専門店、地方自治体などに向けた商品の提案をお任せします。
具体的には
・既存・新規へのアプローチ: 1日3〜4件程度の訪問(割合は5:5程度)。
・戦略的な新規開拓: ツールで精査したリストに基づき、テレアポやDMで効率的にアプローチ。
・ソリューション提案: POSレジ、券売機、売上管理システムなど、顧客の課題に合わせた機器の提案。
・アフターフォロー: 導入後の保守メンテナンスの調整やサポート。
・チームでの目標達成: 個人への厳しいペナルティはなく、拠点全体で目標達成を目指すスタイルです。
【担当部署(組織)構成】
秋田営業所への配属となります。
少数精鋭でアットホームな環境ながら、TERAOKAグループの安定した基盤のもと、腰を据えて働ける組織です。
【企業の魅力】
・圧倒的な製品力: 業界のパイオニアとして、セルフレジや計量器など「現場の当たり前」を作る製品を扱います。
・社会貢献性の高さ: 深刻な人手不足という社会課題を、最新のIT・システム機器で解決するやりがいがあります。
・ワークライフバランス: 年間休日124日、土日祝休み。直行直帰も可能で、プライベートも大切にできる環境です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 500万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
業界トップクラスの製品力で自信を持って提案できる環境!年間休日124日&土日祝休みで仕事と私生活を両立可能!未経験でも安心の3ヶ月に及ぶ丁寧なOJT研修あり!
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仕事内容
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河川整備・道路整備・都市整備等に携わる総合建設コンサルタントにて、公共事業などの調査・計画・設計・発注・工事・維持・管理の各段階で、事業者(発注者)を支援するための事務業務をご担当いただきます。「東北六県の受注がある市町村」でのフォローとなります。※現在のご自宅等考慮いたします。
【具体的には…】
下記業務から適性やご経験、希望に合った業務を担当していただきます。
・工事監督支援業務(工事図面照査、施工状況確認、段階確認、変更資料作成、完了検査立会)
・積算技術業務 (設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成、データ入力)
・資料作成・整理業務(予算資料、調査資料、設計条件整理、工事発注資料の作成・取りまとめ)
等
【会社の特徴】
・1976〜1977年に四国地方へ多大な被害をもたらした台風災害の復旧事業をきっかけに創業しました。
・国や地方公共団体を取引先とし、公共事業等のインフラ整備事業における発注者技術支援業務を始めとした建設コンサルティング会社です。
・道路工事や河川工事、ダム建設といった社会資本整備事業における事業監理部門を柱に、調査設計部門や災害復旧・復興部門など、専門的な知識と経験を必要とする土木技術サービスを展開しています。
・創業の原動力である「自分たちの知識と経験を社会に役立てたい」という想いを礎に、阪神・淡路大震災、東日本大震災においては被害状況・復興状況の調査や堤防などの築造・復旧工事に取り組んでいます。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 650万円
勤務地
- 青森県仙台市 / 岩手県仙台市 / 宮城県仙台市 / 秋田県仙台市 / 山形県仙台市 / 福島県仙台市 /
求人のおすすめポイント
◎自治体や役所をはじめとした発注側の業務支援や受注側の業務支援を行う企業です。◎今までのご経験が生かし、施工管理者や積算からの転職者多数。50代以上も歓迎です。◎土日祝休みの完全週休二日制で、プライベート時間も大切にできる企業です。
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仕事内容
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店長(将来の役員候補)としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・新車販売
・車を購入いただいたお客様に自動車保険や車検などの提案
・車検時の車の受け取り、引渡しなどを行う営業部の数値管理
・整備士部門の品質や整備納期等の管理など
【担当営業コメント】
・カーディラーの店長として営業部門、整備部門のスタッフ及び数値等の管理を行っていただきます。
・「お客様の人生に寄り添う、地域に愛されるクルマづくり」という会社の方針として「人道」というワードを掲げています。サービス業に携わる人材としてのあるべき姿を意識することを日々共有しています。
・独自の研修体制が整っているので、安心して仕事を覚えられ、未経験からも活躍できる職場です。前職が保険営業、不動産営業など様々な分野からの転職者が多数在籍しており、20代から50代と、若い世代から中高年、シニアまで幅広い年代が活躍しています。
・将来的には、社長の右腕である役員、更には社長を目指すことが可能です。
・組織構成:社長1名(40代男性)、総務部長1名(40代女性)の合計2名。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 430万円 ~ 600万円
勤務地
- 秋田県能代市
-
転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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仕事内容
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業界トップクラスシェアの介護福祉向けパッケージシステムを展開する当社にて、自社で展開しているクラウドサービスのご提案を行っていただきます。
【具体的には…】
・販売代理店へのルート営業
・新規および既存のお客様(介護福祉施設)へのシステム提案
・担当地域のマーケティングや拡販活動
等
※新規は販売パートナー経由でのご紹介となりますので、飛び込みなどはございません。
※ベテラン社員が丁寧に指導しますので、IT業界未経験でも安心してスタートできます。
【社風】
「お客様第一主義」:お客様の立場に立って考え、行動する事を大切に考え、現場で必要とされるシステムの商品開発、丁寧な対応をしています。「人は財産=人財」:当社では、社員一人ひとりが会社の財産という理念を持っております。職場は自由闊達な雰囲気があり、また教育体制もしっかりしています。
【当社グループの強み】
介護・福祉ソフトウェア業界ではトップクラスのシェアを獲得しています。
エンジニアの育成により高い商品開発力、過去実績があります。同社を母体に、4つの関係会社と事業連携を行う事で、介護福祉領域を主に、医療領域、地域公共サービスのシステムを提供し、グループ全体での総合力を武器に、介護・福祉・医療市場で成長、貢献をしています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 460万円 ~ 600万円
勤務地
- 秋田県秋田市
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仕事内容
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求職者の転職活動のサポート業務を行っていただきます。
企業を担当するリクルーティングアドバイザー(RA・法人営業)、求職者の対応をするキャリアアドバイザー(CA・個人営業)のいずれかの業務をお任せします。
【具体的には…】
<キャリアアドバイザー(CA・候補者担当)>
・転職に向けてのヒアリング
・キャリア相談の対応
・応募書類の添削
・希望条件の確認や面接対策
等
<リクルーティングアドバイザー(RA・企業担当)>
・経営者、人事に対して採用戦略を提案
・人材要件ヒアリング
・ベストマッチな人材を紹介
・面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般
等
※上記、どちらの業務を担当するかは面接及び研修での適性をみて判断します。
【求人担当コメント】
・教育体制も充実しており、業界未経験でも安心です。
・年の昇給率9割、職歴関係なくチャレンジできる環境です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 550万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
昨対比140%以上の成長率!産休・育休の復帰率100%!評価制度やインセンティブ制度な充実!
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その他(専門コンサルタント)IT・通信・インターネット系
大館市(秋田)カーボンクレジットコンサル・森林カーボンクレジット事業
◎プライム上場企業グループ◎全国出張◎年収500以上◎年間休日123日◎完全週休2日制◎土日祝休み
仕事内容
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森林組合向けシステムで築いた現場ネットワークを活用し、既存顧客である森林組合のカーボンクレジット創出を支援していただきます。東北から始まったこの動きを全国の森林組合に広げていただきます。
【具体的には…】
・カーボンクレジットの提案からコンサルティング
・全行程管理
※森林組合向け業務システムを通じて森林施業データの可視化や CO2吸収量の定量化を支援してきました。2025年11月からは東北4県の森林組合と連携し、約 17.6万t-CO2のクレジット創出支援を開始しています。
※クレジット創出に必要となるデータ管理・運用支援から、販売までを一貫して提供できる体制が整っております。
※詳細はご面談時にお伝えします。
【HUREX企業担当より】
・カーボンクレジットコンサルティングとは?
まずカーボンクレジットとは、CO2などの温室効果ガスの削減量を、売買できる『権利(クレジット)』に換えたもの」。このクレジットを①「減らした人」が売る/努力してCO2を削減した企業などは、その削減分をクレジットとして売ることで、資金(利益)を得られます。②「減らせない人」が買う/自社での削減が難しい企業などは、クレジットを買うことで、その分「自社がCO2を減らした」とみなすことができます。これをカーボン・オフセットと呼びます。当企業では、各地の森林組合に働きかけクレジットの創出支援として、計算システムや、データ管理等を提供し、販売するところまで一気通貫で支援します。 想定年収
- 500万円 ~ 800万円
勤務地
- 秋田県大館市
求人のおすすめポイント
◎サスティナブルなカーボンオフセット活動のコンサルティングとなり、社会的意義の大きな業務です。
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仕事内容
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当企業の「森林組合向け総合業務システム」の営業業務に携わっていただきます。
【具体的には…】
・安定したお取引がある森林組合向けの営業業務
※メーカーとして、四国や岐阜などへ出張する事もあります。1週間程度の長期出張あり。秋田県に軸足をおきながら、全国の林業を支える森林組合をITの力で支えます。
想定年収
- ~ 800万円
勤務地
- 秋田県大館市
求人のおすすめポイント
未経験でも、OJTで先輩社員が説明します。全国のお客様に提案から受注までを行う経験は非常に大きく、『やりがい』を感じられる業務です。競合が少なく、営業活動は行いやすいです。
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仕事内容
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土地・建物の売買や仕入れ、地主様との交渉など、不動産関連の一連の業務をお任せします。
【具体的には】
・土地・建物の売買業務(仲介・販売)に関する一連の対応
・地主様への訪問・ヒアリングを通じた土地活用のご提案および交渉業務
・事業用地・住宅用地の仕入れに向けた情報収集、条件交渉
・エリア調査・現地確認を行い、土地情報や地主様の調査を実施
・契約締結に向けた条件整理および社内外関係者との調整業務
※詳細は面談時にお伝えします
【同社の魅力】
・圧倒的なワークライフバランス
現在でも残業は月平均10時間程度と極めて少なく、今後は年間休日を120日へ増やす計画が進行中です。
「家族の幸せ」を掲げる企業だからこそ、ワークライフバランスを最優先できる環境を整えています。
・高水準の待遇
月給32万円~45万円と、地域内でもトップクラスの給与体系を用意しています。
これまでの経験を正当に評価したうえでのスタートが可能です。
・UIJターンを全面バックアップ
通勤手当や確定拠出年金、充実した資格手当など、腰を据えて働ける福利厚生が充実。
フィッシングやトレッキングなどの愛好会もあり、秋田の豊かな自然を楽しみながら働けます。
【HUREX求人担当コメント】
能代市で圧倒的な知名度と信頼を誇る企業です。新社長のもと、旧来の慣習に縛られず「より良い会社にしよう」という活気に溢れています。 経理のスペシャリストとして、また組織づくりのパートナーとして、あなたの経験を秋田の街づくりに活かしませんか? 想定年収
- 500万円 ~ 630万円
勤務地
- 秋田県能代市
求人のおすすめポイント
【やりがい溢れる第2創業期】経営層に近いポジションで組織を創る!【働き方改革の先進企業】年間休日120日へ拡大予定&土日祝休み!【地域最高クラスの待遇】入社時から高年収帯も可能!
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仕事内容
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場内施設保全業務全般、環境関連法令対応、および冬期間の除雪対応をご担当いただきます 。工場の安定稼働と、働く人の安全・安心を直接支える重要な役割です 。
【具体的には・・・】
・工場施設の保全および維持管理
・環境関連法令への遵守対応
・冬期間の除雪対応(大型特殊免許を活用)
・社内外の関係者との調整
・リーダーシップ業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【同社の魅力】
宝石の精密加工技術をベースに、光通信、医療、量子コンピュータなど最先端分野で世界的に貢献しています。海外市場が6割以上を占めており、グローバルな成長を続けている企業です。
【HUREX求人担当コメント】
年齢を問わず面倒見の良い方が多く、仕事だけでなくプライベートの悩みも相談しやすい非常に風通しの良い雰囲気です。
施設管理の専門性を高めつつ、地域に根ざしてリーダーシップを発揮できる環境が整っています 。 想定年収
- ~ 415万円
勤務地
- 秋田県横手市
求人のおすすめポイント
【世界シェアを誇る安定基盤】光通信インフラを支える独自技術により、需要が急拡大している成長企業!【ワークライフバランスの充実】年間休日124日&残業月10h程度!ワークライフバランスを重視!【手厚い福利厚生】家族手当や住宅手当、出産一時金(最大30万円)など、長く働ける制度が充実しています!
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仕事内容
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自社キャラクターを活用した、ライセンス営業やプロモーション企画全般をお任せします。
【具体的には…】
・キャラクターのライセンス営業
・管理 ・商品イラストの監修、SNSアカウントの運用
・ノベルティや商品パッケージ、イベントプロモーションの提案
・行政機関や県内企業、イベント会社へのセールス活動
※詳細は面談時にお伝えします
【同社の魅力】
自分の企画したコンテンツが多くの人の目に触れ、地域経済に貢献している実感をダイレクトに得られる環境です。 若手の提案も積極的に採用する風通しの良い社風があり、将来的に幅広い分野で活躍できるキャリアパスが整っています。
【求人担当者コメント】
年間休日123日に加え、有給取得も平均10日以上と、ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。
育休復帰率100%や事業所内託児所など、ライフステージが変わっても長く働ける手厚い福利厚生が魅力です。 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
【提案】 自社オリジナルキャラクターを用いた、創造性の高い企画提案が可能【柔軟なワークスタイル】 フレックスタイム制導入で、業務状況に合わせた柔軟な働き方が実現!【地元秋田に貢献】地域密着型企業として、秋田の活性化に直接寄与できるやりがい!
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仕事内容
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由利本荘市エリアにおけるケーブルテレビの施設管理業務をお任せします。
実作業を行う協力会社様の「人・モノ・時間」の管理・調整がメインの業務となり、デスクワークと現場確認のバランスが良い仕事です。
【具体的には…】
・街の変化に対応する「支障移転」 道路拡張や新築工事に伴う、ケーブルや設備の移動計画の立案、工程管理、指揮
・もしもの時の「緊急対応」 万が一のサービス停止時(事故や故障など)に、遠隔監視システムで状況を把握
・工事会社と連携し、早期復旧に向けた指示・対応
・トラブルを防ぐ「予防保全」 安定供給のための保全計画立案
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの働き方】
・圧倒的な安定性と働きやすさ
年間休日123日(土日祝休み)、賞与年3回(昨年度実績5ヶ月分)と、秋田県内でもトップクラスの厚遇です。
・子育て支援
事業所内託児所(3歳未満)があり、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。
【HUREX求人担当者コメント】
秋田のインフラを支える非常に安定した企業です。特筆すべきは「働きやすさ」で、フレックスタイム制や高い有給消化率など、社員を大切にする風土が根付いています。技術的な実作業は協力会社が行うため、施工管理や営業職などで培った「調整力」や「段取り力」が活かせるポジションです。「地元秋田で長く腰を据えて働きたい」という方に自信を持っておすすめします。 想定年収
- 430万円 ~ 543万円
勤務地
- 秋田県由利本荘市
求人のおすすめポイント
昨年度賞与実績5ヶ月分!年収430万円以上スタートの高待遇年間休日123日&土日祝休み。フレックス制でワークライフバランス充実転勤なし・事業所内託児所あり。秋田で腰を据えて働ける環境
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マーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系マスコミ・エンターテイメント系
秋田市(秋田)商品企画、開発・地域密着型のケーブルテレビ局
◎年休120日福利厚生充実◎フレックス・リモート可◎アイデアを形にするヒットメーカー
仕事内容
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直営店舗やECサイトで販売する新商品の企画・開発から、販促企画の立案・実施まで一気通貫でお任せします。
【具体的には…】
・市場調査、新商品のコンセプト立案、ターゲット設定
・価格設計および商品イメージの作成
・製造メーカー・協力企業との交渉・進行管理
・発売に伴うプロモーション・販促イベントの企画
・売上データ分析に基づく改善提案
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの働き方】
秋田の魅力を「商品」として形にし、秋田駅前や東京・渋谷の最先端商業施設から世界へ発信できるダイナミズムがあります。地元密着の安定基盤がありながら、ベンチャーのようなスピード感と裁量を持って挑戦できる環境です。
【求人担当者コメント】
30代のメンバーが中心となって活躍しており、入社後3ヶ月目以降はリモートワークも相談可能です。
デジタル・トランスフォーメーションを推進する同社で、あなたのアイデアをお客様の笑顔に変えていきませんか? 想定年収
- ~ 689万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
【圧倒的な自由度】 コンセプト立案から販促まで、全プロセスに主体的に関わることができます!【柔軟なワークスタイル】 年休123日、フレックスタイム制(コアタイム11-14時)を導入!【グローバルな発信力】渋谷駅直結の店舗を通じて、世界中のインバウンド客へ自社商品を届けられます!
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仕事内容
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同社製品(複合機)やICTソリューションを軸に、顧客のビジネス課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。
【具体的には】
・法人顧客に対する情報機器・ICT・業務改善ツールの提案
・既存顧客の深耕営業および新規開拓(代理店営業・直販営業の両面)
・顧客の業務プロセスを理解し、課題に応じたITソリューションの設計
・SEや本部企画部署と連携した導入支援・アフターフォロー
・販売代理店への教育・営業同行を通じたパートナーシップ構築 等
【担当部署(組織)構成】
東北支社は総勢87名。うち営業30名、サービス47名、営業支援・推進8名などで構成されています。
20代〜40代まで幅広い年代が在籍し、中途入社者も多い多様性のある組織です。
【企業の魅力】 「働き方変革」のパイオニアとして、自社での実践ノウハウを顧客に提供。単なる物売りではなく、上流のコンサルティングからシステム構築まで一貫して関われる点が強みです。福利厚生や教育制度も大手グループならではの充実度を誇ります。
※詳細は面接の際にご説明します。
想定年収
- 400万円 ~ 750万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
土日祝休み/年休125日!ワークライフバランスを重視できる環境!大手グループの安定基盤! 充実の福利厚生と教育体制で成長を支援!未経験からITコンサルへ! 課題解決型営業のスキルが身につく!
職種・勤務地・年収...などご希望の
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