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人事部 育成グループに所属し、社内研修や育成施策の企画・運用・管理全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・研修施策の企画・実行（既存施策のブラッシュアップ、新規施策の立案）
・階層別研修（管理職、リーダー、OJTなど）の設計・運営
・新卒・中途向け各種研修の実施（導入研修、振り返り研修、e-learning など）
・コンプライアンス研修の企画・運営
・講師登壇による研修実施
・育成面談、社内トークセッションの企画・配信
・カオナビを活用したデータ管理・運用
・今後の育成戦略や仕組みづくりへの参画

裁量を持って自ら施策を推進し、社員・組織の成長に貢献できるポジションです。
※詳細は面談時にお伝えします

【本ポジションの魅力（HUREX求人担当より）】
■成長フェーズ企業で、育成戦略をゼロから築ける裁量の大きさ
IPOを見据えた組織強化のタイミングでの採用となるため、制度や仕組みがまだ整っていない部分も多く、自ら企画・運用・仕組み作りに携わることができます。既存の枠にとらわれず、育成戦略を一緒に創っていけるポジションです。
■経営層との距離が近く、育成が経営に直結するやりがい
若い組織で、経営層も40代中心。部門の垣根も低く、現場との連携も取りやすい環境です。人材育成が経営戦略の一環として扱われており、自身の成果が企業成長にダイレクトに反映されるやりがいがあります。
■ハイブリッドワーク＆福利厚生が充実。働き方の柔軟性◎
「働き方と働く場所の未来をつくる」を掲げる企業らしく、ハイブリッドワークや時差出勤、在宅勤務環境支援など、柔軟で社員想いの制度が整っています。育児・介護と両立したい方にもマッチします。

【必須条件】
下記いずれかの経験をお持ちの方
・研修企画または講師経験をお持ちの方
・育成業務のご経験

公共施設等のにて、空調、通信等の計装工事を行います。

【具体的には…】
・工場、店舗、病院、公共施設等のにて、空調、通信等の計装工事
・配管、配線、結線、動作の確認　等

【★未経験の方★入社後の流れ】
資材の運搬や工具の準備、片付けや、先輩の作業補助を行っていただきます。
その際、工具の保管場所や、資材の使用方法、施工の手順などを徐々に身に付けて行っていただきたいです。
疑問に思ったことは何でも聞いてください。習熟度に応じて業務範囲を広げていただきます。

ご依頼のあった現場に移動しての作業となります。
複数名でチームを組んで仕事を行います。
宮城県岩沼市に所在する事務所に出勤し、社用車にて現場に移動し作業します。場合によっては直行直帰も可能です。
現場は宮城県内がメインですが、山形県、福島県、岩手県など遠方の現場の場合は、年に1～2回程度の出張もある可能性がございます。

【一日の仕事の流れ】
・事務所に出社：前日に準備をした工具の確認後、社用車で現場に向かいます
・現場での朝礼：作業予定・注意事項等の確認
・作業チームごとでの打ち合わせ：細かい作業の打ち合わせ・危険予知活動
・8時30分 朝礼
・朝礼後午前作業開始
・10時　小休憩
・12時 昼休憩：午後に備えてがっつり食べます！
・13時頃　午後業務開始
・15時　小休憩
・17時 　現場業務終了
・17時40分　帰社：次の日に使用する資材や工具の確認・積み込み
・18時 　業務終了

【HUREX担当者コメント】
社長をはじめ、社員の皆様はとても優しい方達ばかりです。
社長の方針としても、建設業らしからぬ社風、働き方を目指しています。

「見て覚えろ的な昭和教育禁止！怒鳴ること禁止！いかにして生産性を高められるか、旧来のやり方に右に習えで良いのか疑おう」をモットーに仕事に取り組みます。
時代の変化が加速する昨今、変化をいとわない方が活躍できる時代が来ています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士
・一級電気工事施工管理技士
・二級電気工事施工管理技士
★資格支援制度も充実しております！

【求める人物像】
責任感、コミュニケーション能力、向上心をもち、主体的に仕事に取り組める人材を求めております。
新しいことへのチャレンジ、応援します！

同社バックオフィス部門の一員として下記業務をお任せいたします

【具体的には…】
・経理事務（請求書発行、入出金管理等）　
・伝票入力、ＰＣでのデータ入力等、事務業務
・電話対応（主に配車関係）及び来客応対
・その他付随する業務全般　等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・物流や廃棄物処理、土木工事など、色々な事業展開を行っており、創業して10数年の企業ではありますが、安定感のある会社です！
・オールインワンソリューション事業を展開！倉庫業界と物流業界を一貫して行える環境に整備。大手では対応難しい依頼も迅速に対応しており、顧客からの信頼は厚いです！

【必須条件】
・業務で以前からPC操作（Word、Excel）を使用していた方

【歓迎条件】
・運送業界、物流業界でのバックオフィス業務の経験

【求める人物像】
・メリハリを持って業務に取り組める方
・周りとの円滑なコミュニケーション

☆まずは業務内容・働き方にご興味がございましたら、ぜひご応募下さい！！

タウンワーク・FromAnavi・はたらいくなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。

＜事業領域について＞
大きく２つの領域があります。

■アルバイト・パート領域
・タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、
アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。

■中途採用領域
・リクナビNEXTを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、
経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

タウンワーク・FromAnavi・はたらいくなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。

＜事業領域について＞
大きく２つの領域があります。

■アルバイト・パート領域
・タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、
アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。

■中途採用領域
・リクナビNEXTを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、
経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

タウンワーク・リクナビNEXT・FromAnavi・はたらいくなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

タウンワーク・リクナビNEXT・FromAnavi・はたらいくなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

はたらいく、タウンワーク、 FromAnaviなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。

＜事業領域について＞
大きく２つの領域があります。

■アルバイト・パート領域
・タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、
アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。

■中途採用領域
・リクナビNEXTを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、
経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

はたらいく、タウンワーク、 FromAnaviなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

＜事業領域について＞
大きく２つの領域があります。

■アルバイト・パート領域
・タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、
アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。

■中途採用領域
・リクナビNEXTを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、
経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。

＜入社メンバーの約半数が営業未経験者です！＞
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします！

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

タウンワーク・FromAnavi・はたらいくの求人広告を取り扱う企画営業職です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

★入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
★充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします！

＜事業領域について＞
大きく２つの領域があります。

■アルバイト・パート領域
・タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、
アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。

■中途採用領域
・リクナビNEXTを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、
経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれかにマッチする方を対象としております。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

タウンワーク・FromAnavi・はたらいくなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。

＜事業領域について＞
大きく２つの領域があります。

■アルバイト・パート領域
・タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、
アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。

■中途採用領域
・リクナビNEXTを扱います。
・業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、
経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

はたらいく、タウンワーク、 FromAnaviなどの求人広告を取り扱う営業です。

【具体的には…】
・顧客の抱える人的課題を解決する為に、求人メディアを中心とした提案型営業を行う
・顧客開拓のための電話や訪問～課題ヒアリング～ターゲット設定
・取材（必要に応じて撮影同行）広告掲載の一連の営業活動
・広告掲載、アフターフォロー

※メディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、
課題解決の為の提案の一手段として、同社媒体の活用を提案します。
様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。
充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。

※詳細は面談時にお伝えします

【経験】　※以下のいずれか必須です。
・営業経験のある方（法人・個人不問）
・営業経験はないものの、ビジネススキルを飛躍的に向上させたい方

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

販売委託パートナーのチャネル戦略推進を担当していただきます。
事業を動かしていく醍醐味を味わうことが出来るポジションです。
難易度は高いものの、スケールしたときのインパクトは大きく、やりがいがあります。

【具体的には…】
・注力テーマ策定、推進力UPに向けた仕組作り、
・マーケット、パートナー各社のデータ分析に基づいた打ち手の検討実施
・戦略実現に向けたモニタリングPDCA体制の構築および推進
・マーケットの変化対応に向けた中長期の営業BPR/SFA等の営業ツール改善の検討/推進
等

☆このポジションの面白み☆
・事業の意思決定に当事者として提案するチャンスがあります。
・企画をするだけではなく、実行し組織を動かす力を身に着けることができます。
・戦略戦術を考え、実行まで一連の業務を担うことが出来るポジションです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　※以下のいずれか必須です。
①事業会社での営業企画・営業支援・事業企画等の企画業務経験
もしくはコンサルティング会社等でのデータ分析・顧客提案/折衝のご経験
②ExcelやTableau等を用いた数値分析/レポート作成経験（業界不問）

【下記ご経験をお持ちの方は歓迎です！】
・マーケット分析に基づく事業戦略・営業/販売戦略の策定・進捗管理の経験
・新規事業の立ち上げや既存事業における業績改善/事業変革を中核メンバーとして取り組んだ経験
・社内外問わず、何らかのプロマネ/PMO経験
・チームリーダー経験

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

同社が展開している採用支援ツールにおいて、サービスの企画推進・導入・運営・利活用企画推進等をご担当いただきます。

【具体的には…】
・あるべきチャネル体制に向けた企画、推進や新たなチャネル戦略の考案、企画
・サービス拡販のために立ち上げた専用センター運営
・営業と協働しながら、顧客ニーズを把握し、企画反映、推進業務
等

☆このポジションの面白み☆
・雇用を前提とされているすべてのお客様が対象となるため、対峙するお客様の幅がとても広いのが特徴です。
・事業の意思決定に当事者として提案するチャンスがあります。
・企画をするだけではなく、実行し組織を動かす力を身に着けることができます。
・戦略戦術を考え、実行まで一連の業務を担うことが出来るポジションです。
・対峙する人の数がとても多く、多様なニーズをとらえて論点整理しながら進めていただく力が身につくお仕事です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　※以下のいずれか必須です。
①事業会社での事業企画・推進やサービス企画にて、業務要件の整理やプロジェクト管理のご経験
②コンサルティング会社でのデータ分析・顧客提案/折衝の経験

【下記ご経験をお持ちの方は歓迎です！】
・マーケット分析に基づく事業戦略・営業/販売戦略の策定・進捗管理の経験
・新規事業の立ち上げや既存事業における業績改善/事業変革を中核メンバーとして取り組んだ経験
・社内外問わず、何らかのプロマネ/PMO経験
・チームリーダー経験

【求める人物像】
・高い成長意欲をお持ちの方　
・人と接するのが好きな方
・色んな企業や人に興味のある方　
・自ら考え、行動を起こせる方
・チームワークで仕事を進めることが好きな方

病院内における医療事務業務および医療事務管理業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・患者様やそのご家族が抱えている経済的、心理的、社会的な問題を社会福祉の観点から支援、関係機関との調整や連携などを行いながら、自立した生活や社会復帰を目指すお手伝いをしていただきます。
・相談者（患者様、ご家族）の思いを汲み取り、信頼関係を築きながら問題を把握し、整理検討しつつ病院内での橋渡し役を担う重要な仕事です。
・また、現場で直接患者様やご家族と関わることが多いため、関わった人から感謝される非常にやりがいのある仕事です。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会福祉士資格
・Excel、Wordの基本操作

【歓迎条件】
・病院での勤務経験があれば尚可

【求める人物像】
・周囲と協力しながら業務を遂行できる方
・親切、丁寧、笑顔を重視して働くことができる方
・地元で働きたい方

【業務内容】
人材紹介会社（エージェント）の特徴を反映した独自のデータベースを使用してクライアントの求める人材像にマッチしたエージェント数百社にご協力を仰ぎ、最適・最大の母集団形成を実現する。当社のオリジナルサービスの新しいアウトソーシングサービスの提案をお願いします。

【具体的には…】
・取得した募集企業のアポイントに対しての提案活動
・提案書の作成
・受注しクライアントのフォロー活動およびサポート活動

等

【HUREX求人担当コメント】
オリジナルの研修システムがあります。約2ヶ月間の期間で、定期的な座学やロールプレイング、OJTを通じて基本的な営業方法を身に付けるためのものがございます。教育体制も完備されております。
キャリア採用市場で差別化を図り、キャリア採用のブレーンとしての存在となれるよう目指しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・BtoBの営業経験1年以上。
・これまでの経験を通じて具体的なケースや、自身のパフォーマンスについて語ることができる方
・採用領域のビジネスに対する興味・高い意欲
・PowerPointおよびMsoffice（word、excel）の基本的な操作が分かっていること。

【歓迎条件】
・提案営業のご経験
・人材紹介、求人媒体、人事などの採用に関わった経験がある方
・ブラインドタッチができる、もしくは、それと同等レベルでPCでの文字入力業務ができる方

発注者支援業務の担当技術者として、下記業務をお任せいたします。
※国や地方自治体が発注する発注者支援業務の担当技術者として、県内の役所に常駐し業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・工事発注や変更契約のための積算
・発注した工事の施工管理
・工事の変更契約のための資料作成
等

【キャリアパス・研修制度】
＜資格取得支援制度＞
業務上必要となる資格は多岐に渡ります。資格試験に合格した際の受験料補助、各種講習会の講習費補助、受験科目の論文の添削指導など資格取得のための支援を行っています。

【仕事の魅力・やりがい】
測量や設計は高度な専門技術が求められる仕事です。社会的な使命を持って日々の業務に取り組むことで発注者からの評価が高まり、自分たちのやる気にもつながっています。仕事が一人に偏ることなくチームで知恵を絞って効率的に進めることで、休暇を取得しやすい環境となっています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】※下記いずれか必須
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・技術士（建設部門）（総合技術管理部門）
・RCCM

【歓迎条件】
・役所での公共事業部署関連業務の経験者

【求める人物像】
・主体的に行動することができる方
・仕事に真摯に取り組むことができる方
・社内で協力して業務に取り組むことができる方

下記求人のプロジェクトマネージャー及び、チームの運営をお願いたします。
・SAPコンサルタント
・SAPコンサルタント（Basis）
・インフラソリューションアーキテクト／インフラソリューションコンサルタント
・業務アプリケーション ITコンサルタント／アプリケーション エンジニア／Web エンジニア

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれかに当てはまる方+各ポジションの経験※１
・顧客とともに当事者として協働し、事業成長に貢献できる方
・メンバー育成できる方（後輩育成指導経験、マネジメント経験をお持ちの方）
・高い専門性・技術力を有する方

※１
・SAPコンサルタント
・SAPコンサルタント（Basis）
・インフラソリューションアーキテクト／インフラソリューションコンサルタント
・業務アプリケーション ITコンサルタント／アプリケーション エンジニア／Web エンジニア


【求める人物像】
・IT業界でキャリアを築きたい方
・リーダーシップを発揮できる方
・業務改善や課題解決が得意で企画・提案力をお持ちの方
・英語スキルをお持ちの方
・好奇心旺盛で新技術にトライしたい方
・積極性があり、自走できる方
・成長意欲のある方
・環境適応能力の高い方

クライアント企業の業務ニーズ・業務課題を起点として、SAPシステムの導入・開発・保守までの幅広いプロジェクトを担当します。

【具体的案件例・・】
・メーカーN社の物流3PL化対応プロジェクト
・メーカーO社の食品ロス削減システム対応
・メーカーB社のインド子会社導入検討調査

【配属先チーム情報】
・アウトソーシンググループ(OSG)
キャリア入社の社員も多く、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。
クライアント企業のニーズを起点としてプロジェクトが立ち上がるため、部署を跨いだチームで実施する場合も多くあります。

【魅力・やりがい】
①お客様ニーズ起点
お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うため、SAP以外も含めたシステム全体の考慮が必要となります。パッケージの導入が目的ではなく、お客様のニーズに向き合った対応ができることが私たちの強みです。

②顧客に近い地に足の着いた実践力
お客様との長期的な信頼関係を大切にします。お客様の10年先・20年先のシステムを一緒に考える姿勢と、一時的な流行りに流されることのない地に足の着いたIT実践力(プロマネ、要件定義～開発・保守運用まで自社で出来る力)がお客様からの信頼に繋がっています。

③SAPの経験、実績、コンサルタント数
経験と実績の積み重ねがプライム案件をリードできる土台となっています。
増収増益を続ける当社を支えているのは優秀な社員です。
今後、従業員1,000名、売上高100億をめざすために、さらに採用活動をドライブしていく必要があります。
そのため現在、社長や経営層、現場を巻き込んで積極的な採用活動を進めており、
成長著しい企業に身を置き、自身の成長と会社の成長を体感する事ができます。


【研修について】
「人が中心のビジネスモデル」、数多くの研修が用意されており、皆さんのキャリア形成をバックアップします。

・ITスキル（SAP基礎研修、ABAP言語、ABeam Method他）
・コンサルティングスキル（ロジカルシンキング、ドキュメンテーション他）
・プロジェクトマネジメント（基礎、応用、実践）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・大卒以上
・IT経験2年以内
・IT業界を希望している方
　※IT経験が未経験の方の場合こちら必ず弊社にお伝えください。
　①IT業界を志望する理由
　②IT業界に転職するために取り組んでいること

【歓迎条件】
・基幹業務経験
・IT基礎知識のある方

【求める人物像】
・IT業界でキャリアを築きたい方
・リーダーシップを発揮できる方
・業務改善や課題解決が得意で企画・提案力をお持ちの方
・英語スキルをお持ちの方
・好奇心旺盛で新技術にトライしたい方
・積極性があり、自走できる方
・成長意欲のある方
・環境適応能力の高い方

お客様のM&Aや新ビジネス、事業創出に向けた、業務ニーズ・業務課題を起点として、システムの導入・開発・保守までの幅広いプロジェクトを担当します。共同利用型ビジネスプラットフォームの構築を通じて、アジャイル開発等、先端の技術の習得を深め、お客様の基幹業務プロセス・ビジネスモデルの理解を深めます。さらに、要件定義など上流工程に強い業務アプリケーションITコンサルタントへのキャリアを積むことができます。

【具体的案件例・・】
・リース会社のビジネス変革を支援する共同利用型ビジネスプラットフォームプロジェクト
・リース会社B社の事業再編に向けたシステム移行支援プロジェクト
・リース会社C社の契約満了・処分における業務改善支援プロジェクト

【配属先チーム情報】
・アウトソーシンググループ(OSG)
キャリア入社の社員も多く、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。

【魅力・やりがい】
①お客様ニーズ起点
お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うため、SAP以外も含めたシステム全体の考慮が必要となります。高い品質のシステムを導入することは前提ですが、それ自体が目的ではなく、お客様のニーズに向き合った対応ができることが私たちの強みです。

②顧客に近い地に足の着いた実践力
お客様との長期的な信頼関係を大切にします。お客様の10年・20年先のシステムを一緒に考える姿勢と、一時的な流行りに流されることのない地に足の着いたIT実践力(プロマネ、要件定義～開発・保守運用まで自社で出来る力)がお客様からの信頼に繋がっています。

③リース業界No1のクライアントリレーション
創成期よりリース業界のお客様の基幹システムに対し、構築や維持を継続し続け、40年となる。今では、業界No1のクライアントリレーションとシェア。業界再編、新ビジネスモデル構築という難しい新たな課題をお客様と共に考え、実現していける関係性とノウハウが強み。


【研修について】
「人が中心のビジネスモデル」、数多くの研修が用意されており、皆さんのキャリア形成をバックアップします。
・ITスキル（Udemyのオンライントレーニング、ABeam Method他）
・コンサルティングスキル（ロジカルシンキング、ドキュメンテーション、提案力強化、問題解決 他）
・プロジェクトマネジメント（基礎、応用、実践）
また、必要に応じて部門予算で研修や勉強会を受けて頂くことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・Open系システム開発経験者　経験年数3年以上

【歓迎条件】
・Java, .NET, C#, C, C++を使用したコーディング経験者
・特定の領域の業務知識（金融、リース、財務会計、経理等）をお持ちの方
・リーダー経験を積みたい方や経験をお持ちの方

【求める人物像】
・業務改善や課題解決が得意で企画・提案をもっと経験したい方
・リース、金融業界など専門知識を得てこの分野のプロになりたい方
・プロジェクトをリードしていきたい方
・上流工程のスキルを伸ばしたい方
・ITの提案ができるようになりたい方
・ITスキルを武器にグローバルで活躍したい方
・ご自身の市場価値を高めたい方
・新技術など習得しITスキルを高めていきたい方