求人を探す|45ページ目

フォークリフト等の産業車輛及び物流機器の販売をお任せします。

【具体的には・・・】
・既存客の買い替え需要の獲得
※販売先は、建設会社、工場、倉庫など
・既存のお客様の引継ぎからスタートし、徐々に新規開拓
※現在、既存のお客様は計4,600社であり、一人200～300社の担当をお願いいたします。

☆フォークリフトや建設機械の運転免許取得も可能！受験費用は同社が全額負担いたします！☆


【配属部署】
・営業として配属いたします。現在、営業は40代が中心であり、合計20名ほどの人員構成となっております。1支店あたり２、3名程度の配属となっています。
・配属となる支店につきましては、宇都宮北支店、宇都宮南支店、小山支店、鹿沼支店、那須塩原支店、佐野支店のいずれかとなります。支店の状況にあわせ、決定いたします。

【特徴・魅力】
・年間休日が120日で、土日祝日の出勤はほとんどないため、十分に休日を確保できる就業体系です。
・また、残業がほとんどないため、仕事の後のプライベート時間の有効活用が可能です。

【その他】
・“こういう業界だから”という業界の非常識に捉われない新しい柔軟な発想のできる人、「自分から変化を創りだしていける人」を求めています。
・自分と年齢の近い先輩が、実務以外にも社会人生活全般を1年間（中途入社社員の場合は3ヶ月）サポートしてくれる、ブラザー・シスター制度がありますので、安心して転職できる環境です。
・毎週水曜日はノー残業デーとなっており、ワークライフバランスを考えた就業体制です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・業界、業務未経験者大歓迎です！

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方

フォークリフト等の産業車輛及び物流機器の販売をお任せします。

【具体的には・・・】
・既存客の買い替え需要の獲得
※販売先は、建設会社、工場、倉庫など
・既存のお客様の引継ぎからスタートし、徐々に新規開拓
※現在、既存のお客様は計4,600社であり、一人200～300社の担当をお願いいたします。

☆フォークリフトや建設機械の運転免許取得も可能！受験費用は同社が全額負担いたします！☆


【配属部署】
・営業として配属いたします。現在、営業は40代が中心であり、合計20名ほどの人員構成となっております。1支店あたり２、3名程度の配属となっています。
・配属となる支店につきましては、宇都宮北支店、宇都宮南支店、小山支店、鹿沼支店、那須塩原支店、佐野支店のいずれかとなります。支店の状況にあわせ、決定いたします。

【特徴・魅力】
・年間休日が120日で、土日祝日の出勤はほとんどないため、十分に休日を確保できる就業体系です。
・また、残業がほとんどないため、仕事の後のプライベート時間の有効活用が可能です。

【その他】
・“こういう業界だから”という業界の非常識に捉われない新しい柔軟な発想のできる人、「自分から変化を創りだしていける人」を求めています。
・自分と年齢の近い先輩が、実務以外にも社会人生活全般を1年間（中途入社社員の場合は3ヶ月）サポートしてくれる、ブラザー・シスター制度がありますので、安心して転職できる環境です。
・毎週水曜日はノー残業デーとなっており、ワークライフバランスを考えた就業体制です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・業界、業務未経験者大歓迎です！

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方

フォークリフト等の産業車輛及び物流機器の販売をお任せします。

【具体的には・・・】
・既存客の買い替え需要の獲得
※販売先は、建設会社、工場、倉庫など
・既存のお客様の引継ぎからスタートし、徐々に新規開拓
※現在、既存のお客様は計4,600社であり、一人200～300社の担当をお願いいたします。

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【配属部署】
・営業として配属いたします。現在、営業は40代が中心であり、合計20名ほどの人員構成となっております。1支店あたり２、3名程度の配属となっています。
・配属となる支店につきましては、宇都宮北支店、宇都宮南支店、小山支店、鹿沼支店、那須塩原支店、佐野支店のいずれかとなります。支店の状況にあわせ、決定いたします。

【特徴・魅力】
・年間休日が120日で、土日祝日の出勤はほとんどないため、十分に休日を確保できる就業体系です。
・また、残業がほとんどないため、仕事の後のプライベート時間の有効活用が可能です。

【その他】
・“こういう業界だから”という業界の非常識に捉われない新しい柔軟な発想のできる人、「自分から変化を創りだしていける人」を求めています。
・自分と年齢の近い先輩が、実務以外にも社会人生活全般を1年間（中途入社社員の場合は3ヶ月）サポートしてくれる、ブラザー・シスター制度がありますので、安心して転職できる環境です。
・毎週水曜日はノー残業デーとなっており、ワークライフバランスを考えた就業体制です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・業界、業務未経験者大歓迎です！

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方

フォークリフト等の産業車輛及び物流機器の販売をお任せします。

【具体的には・・・】
・既存客の買い替え需要の獲得
※販売先は、建設会社、工場、倉庫など
・既存のお客様の引継ぎからスタートし、徐々に新規開拓
※現在、既存のお客様は計4,600社であり、一人200～300社の担当をお願いいたします。

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【配属部署】
・営業として配属いたします。現在、営業は40代が中心であり、合計20名ほどの人員構成となっております。1支店あたり２、3名程度の配属となっています。
・配属となる支店につきましては、宇都宮北支店、宇都宮南支店、小山支店、鹿沼支店、那須塩原支店、佐野支店のいずれかとなります。支店の状況にあわせ、決定いたします。

【特徴・魅力】
・年間休日が120日で、土日祝日の出勤はほとんどないため、十分に休日を確保できる就業体系です。
・また、残業がほとんどないため、仕事の後のプライベート時間の有効活用が可能です。

【その他】
・“こういう業界だから”という業界の非常識に捉われない新しい柔軟な発想のできる人、「自分から変化を創りだしていける人」を求めています。
・自分と年齢の近い先輩が、実務以外にも社会人生活全般を1年間（中途入社社員の場合は3ヶ月）サポートしてくれる、ブラザー・シスター制度がありますので、安心して転職できる環境です。
・毎週水曜日はノー残業デーとなっており、ワークライフバランスを考えた就業体制です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・業界、業務未経験者大歓迎です！

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方

製造部門(責任者候補)として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・製造機械オペレーター
・製造機械のメンテナンス
・シフト作成管理、労務管理
・材料、資材などの在庫管理、発注管理
・安全衛生管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・有名八ッ橋製造会社です。
・創業期の創意工夫そのままに、古い暖簾から現代の味覚に合った数々の新商品を送り出しております 。
・また、京都市内に１２店舗、飲食店も展開しております。
・本店の隣接したお店では、歴史あるお屋敷で気軽にお食事や甘味をお楽しみいただけます。
・本業でも、創業期の創意工夫そのままに、古い暖簾から現代の味覚に合った数々の新商品を送り出しております。

【必須条件】
・製造業の経験がある方

【歓迎条件】
・食品製造の経験がある方
・HACCAPの知見がある方

マーチャンダイジング

・マーチャンダイジング戦略を上流から立案。
・在庫管理を起点に減耗（値引・割引・値下）と粗利益をコントロールし、利益の最大化を目指す。
・販売計画の策定、在庫コストの最適化、顧客満足度の向上、業務の効率化。

【具体的には…】
※プロダクトマネジメント戦略策定 　
データ分析を通じた商品管理、在庫管理の最適化提案。

※商品管理
仕入れ・発注管理
需要予測
在庫管理
商品情報管理
品質管理、賞味期限管理
商品回転率の管理、低回転商品への対応

※詳細は面談時にお伝えします

【会社について】
◎海外からの団体旅行客を主要顧客としたTax-free免税店を運営しています（総売上163億円、従業員数415人）。
◎高級化粧品、健康食品、電化製品、アクセサリー、雑貨などの2万アイテムを取り扱っています。（PB、NB）

【必須条件】
マーチャンダイジング
（小売業でのマーチャンダイザー、ディストリビューター、バイヤー）

商品管理、在庫管理
（小売業での商品の仕入れや商品の品質・数量の管理、在庫の品質管理）

【求められるスキル】
戦略的思考　
長期的なヴィジョンを持ち、目標達成のために最適な方法を考え、計画し、実行する能力

分析力、判断力
売上データを元に各種解析・分析、数値化して管理ができる

効率化
明確な目標を持ち、計画的に仕事を進められる

コミュニケーション力
経営陣、部門間連携をスムーズに行えるコミュニケーション力

柔軟な理解力
エリア・店舗の特性、スタッフの国籍による文化の違い等をしっかりと理解し対応する 能力

PCスキル
パワーポイント、ワード、エクセル、関数、ピボットテーブル

土木施工管理技士（現場監理）としてご活躍いただきます。工事現場で全体のマネジメントとして作業チームを率いる「現場のリーダー」です。現場エリア主に三沢市内となります。

【具体的には…】
・スケジュールや予算を加味しながら工程・品質・安全の管理・クライアント様の対応
・現場の施工管理業務
・現場巡回・現場の写真撮影等
・書類作成
等
※移動等には社用車(MT・AT車)を使用します。
※作業服貸与

※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・配属先には現在8名のスタッフが在籍しています。
・年功序列ではなく正当に評価されるため、若手でも実績を出せばポジションや待遇が上がります。そのため、多くの若い社員が在籍しており、活気あふれる会社です。
・社員は仲が良く、趣味を生かしたコミュニケーションも活発です。
・「あおもり若者定着サポート企業」の認定企業。「あおもり若者定着奨学金返還支援制度」とは、6年間離職せず青森県内に住み、働き続けたとき、奨学金の返還を県と企業とで支援する制度です。

【必須条件】
・土木施工管理技士1級又は2級
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Outlook、CAD）
・施工管理を携わってきた方（部分的に行ってきた方は要相談）

【歓迎条件】
・土木、舗装工事に従事してきた方
・防衛省、米軍基地の業務に携わった方

【求める人物像】
・意欲的に、ものごとに取り組むことができる方
・コミュニケーションを取り、チームを引っ張っていける方
・作業員や重機オペレーターに指示を出し、納期内にしっかり現場をやり終えることができる方

高校生向け就職サイトの企画提案営業
・求人情報メディアサイトへの掲載
・リアルイベントなどの企業への企画提案

【具体的には…】
・企業に向けてのアプローチ
　電話によるアポイントを取得、訪問、詳細案内
・企画提案
　高卒採用の魅力や流れを説明
　人材ニーズのヒアリングとマッチしたサービス提案
・契約（取材班の手配）
　契約成立後の取材撮影手配、同席
・追加提案
　契約後のPVやエントリー数を向上を一緒に考え、追加提案

【HUREX求人担当コメント】
・企業への訪問は1日あたり平均で2～3社。営業の担当範囲は、県や市などエリアごとに分かれています。
・入社後はOJT研修にて、商品知識や会社のことを学んでからのスタートです。
・基本的に提案に関しては、管轄エリアの上司に相談しながら進めます。
・独り立ち後も、取締役によるロープレや提案の仕方を学ぶ勉強会に参加して、よりスキルを磨いていけます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・第二新卒で意欲・熱意を持って働ける方
・人材業界での経験（キャリアコンサルタント資格保有者優遇）

【求める人物像】
・「世界一人間力高きパイオニアカンパニー」という同社のビジョンに共感出来る方
・「人間力を高めたい」とお考えの方

下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
■生産計画の立案と進捗管理
┗前年度の実績、直近の伸び率を見ながら品切れにならないように管理を行っています。
■品質管理および改善・チームの指導
┗品質管理課があり、カメラの検査システムを導入している。不良品があれば、アラートがあがる→対策
■外部機関
┗販売、商品の品質については、親会社と定期的なMTGを実施。滅菌処理については外部業者に委託。
■コスト管理・商品の資料作成
→値上げの交渉についてメーカーより多々あるがお断りもしくは上げ幅の交渉を行っている(場合によっては、仕入れメーカーを変更を行う)。
定期的に原価計算の見直しを行っており、設計図は自社/販売は親会社様と都度連携しながら進めている。
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【1日の流れ】
①着替え
②製造ラインにつき、製造開始(担当区画があり、一か所に留まりながら製品の検品など)
③2時間に1回15分の休憩　※お昼休憩は一斉に取得する
④チームごとに報告(軟膏容器をつくるチーム、投薬瓶をつくるチーム等)
⑤1時間かぶらせて引継ぎ　(24時間稼働のため)

【その他の働き方】
■繁忙期や閑散期など
→秋になると親会社にて商品のセールを実施するため、秋が繁忙期。冬は風邪が流行るため少し忙しめ。

■日々の業務で関わる関係各所
→グループが分かれているため、グループ間の連携(成型→煮沸など)が主。一部、製造から販売までグループにて行っているため、親会社や自社とコミュニケーションを取ったり、先に挙げた滅菌処理の外部委託業者とコミュニケーションを取っている。

【企業の特徴】
①業界シェア(日本全国5割の医療機関様がクライアント)
②商品開発力(プリントメモリ瓶など、今や当たり前に利用されている製品がシンリョウグループで開発されている)
③小分け販売、預かりサービスなどの付帯サービス(金額を安くするため、大量ロットで注文したクライアントの製品を倉庫にて預かりなどを行っており、それが理由でグループへお願いしている医療機関も多い)

【必須条件】
何らかの管理の実務経験のある方（例：品質管理、生産管理など）

【歓迎条件】
・工場長の経験ある方
・医療機器関連の知識

同社にて製造や設計部門を統括し、業務の調整、組織の強化、利益管理を行いながら、会社の成長を支えていただきます。
ご経験に応じて下記の業務からお任せいたします。

【具体的には…】
◎各部門の業務調整と運営
・製造・設計部門と連携し、業務の偏りがないよう調整
・必要に応じて納期調整や作業フローの見直しを実施

◎人材育成と組織強化
・若手従業員の育成と業務進捗管理
・社内コミュニケーションを通じた組織力強化

◎受注管理
・取引先との関係構築、信頼関係の維持・強化
・見積作成（原材料費、加工費、人件費等を算出）
・仕様変更に伴うコスト調整と価格交渉

◎機械設計
・工作機械の設計、部品選定（ME10使用）
・構造設計（マシニングセンタ、旋盤、研削盤など）
・機械フレームの設計、部品選定・設計変更
・カスタマイズ対応（特殊仕様、既存機械の改良）

◎ソフトウェア設計
・CNCプログラムの作成（言語：C++）
・機械設計担当と連携し、精度や加工時間を最適化
・カメラシステムの搭載、機械連携による品質管理強化
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・機械設計または制御プログラム（CNC）の実務経験

【歓迎条件】
・製造業での見積業務経験
・利益管理（売上・予算管理）経験
・工作機械・FA機器・産業機械の設計経験
・C++によるCNCプログラム、PLC（ラダー図、ST言語）知識
・英語でのビジネスメール・会話スキル
・高専・専門学校卒以上（機械・電気・制御系）、大学卒（工学・理系）
・工作機械メーカーでの開発経験
・FA機器、精密機器、医療機器の設計・開発経験
・組み込みシステム開発経験
・CAD/CAMエンジニア、ロボット制御経験
・製造業での組織マネジメント経験

建設現場における管理職として、積算などを含む各種事務業務をお任せします。

【具体的には…】
・見積書の作成（とび・土工事・鉄筋・型枠・コンクリート打設）
・積算業務（値合交渉など）
・原価管理（PCスキル要／Excel、Word他）
└契約書から実行予算の作成、出来高管理、請求書発行まで
・営業活動、施工現場への安全パトロール（安全衛生管理）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当する現場】
・鉄筋工事：オフィスビルやマンション等の建築工事において、床や柱に使われる鉄筋を組む工事です。
・足場組立：建物建築工事において、工事期間中に利用する足場の組み立て工事です。
・型枠工事：コンクリートを流し込むための型枠を作る工事です。橋や土堰堤といったインフラ関係などに役立てていきます。

【企業の特徴：グループの総合力】
創業から約70年、広島県で建築・土木の総合建設業を中心に豊富な実績と信頼を積み上げており、広島の街のランドマークとなる建物も多数手がけています。グループ会社には建設業だけでなく再生可能エネルギー事業、環境事業、重機整備事業、ITオフィス事業、農業など多様な業種を展開しておりこれらの会社が持つ商圏、技術力などを相互に補完しているのが大きな強みです。財務の安定性を図る指標のひとつである自己資本比率はグループ全体では70％を超えており盤石の経営基盤を築いています。

【必須条件】
・基本的なPCスキル
・普通自動車免許
◯以下いずれか必須
・現場管理のご経験
・建設業界での経験をお持ちの方

【求める人物像】
・慣れ親しんだ広島で働きたい
・安定した企業で長く腰を据えて働きたい
・幅広い案件に携わり、キャリアアップしたい
・社会貢献に繋がる仕事がしたい

同社におけるシステム企画業務全般をご担当いただきます。

【具体的には】
①システム化施策推進
ユーザー部門の幅広なシステム化要望を受付・整理し、発注から開発・実現までサポートします。
②システムリスク管理
基幹システムはじめ銀行サービスにかかる全てのシステムおよびクラウドサービスをリスク評価し、改善計画立案から実施まで支援。
③各種インフラ整備
対外システム（ATM等）や社内システム（オフィス端末、リモート環境等）を企画立案から遂行まで行います。
④サイバーセキュリティ
システム面の各種セキュリティ施策の推進、および人的強化を図るCSIRT活動や訓練など行います。

等
※入社して頂いて最初はシステムリスク管理やサイバーセキュリティに紐づく実務を中心に取り組んでいただき、徐々にその他業務にも広く関わっていただく想定をしております。


【組織人員】
プロセス改革部　システム企画チーム：6名

【当部で働く魅力】
・少数精鋭かつ、ITに関するほぼ全ての業務が担当領域であるため、実務上幅広くあらゆる業務の知識や経験を身に着けることができます。
・同社はコンパクトな組織であり、社長はじめ経営陣との距離が近いため、より広い視野を持ちながらワンストップで業務遂行が可能です。

【人事制度】
・ダイバーシティマネジメントに基づき、年齢や性別、職種にとらわれず、各人の個性を尊重し、実力本位で多様な人財が活躍できる環境を整備していきます。
・ITプロフェッショナル制度のもと、ITの各業務分野においてより専門性の高いプロ人財を育成していきます

【平均残業時間/テレワーク】
・残業：月30時間程度（18～20時の間に退社している社員が多いです）
・テレワーク制度：あり

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれもお持ちの方
・基本的なITに関する知見をお持ちの方（基本情報処理技術者試験合格レベル）
・事業会社等でIT関連業務経験が3年以上ある方（業種不問）
　※プログラミングやVBA、RPA等のスキルは必須ではありません。

【歓迎条件】
・基本的なPCスキル（Excel・PowerPoint）
・事業会社等でシステム企画、またはシステムリスク管理やサイバーセキュリティ業務の経験がある方（業種不問）
・事業会社の業務部門で要件定義等のシステム関連業務を行った経験
・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を行ってきた経験

ユニットハウス（商品名：モバイルスペース）生産工場における生産管理のお仕事をお願いします。

【具体的には…】
・モバイルスペースの生産工程（板金・溶接・塗装・組立）工程の管理
・協力会社の管理
・モバイルスペースに傷がついていないかなどの品質管理
・コストダウンや2S活動などの改善活動
等

製品知識やマネジメントスキルを身につけていただき、将来的は工場全体を管理していただくポジションへとステップアップしていただきたいと思います。

【モバイルスペース／工場で製造され現場で組み立てる建物】
少人数・短期間で施工可能、品質が安定、再利用可能などの利点があり事務所、イベントで一時的に出店する店舗からスポーツジム、医療施設まで多くの場所で利用されています。

《入社研修制度あり》
入社後、現地もしくは主要工場で研修を受けていただき、製品知識や生産工程について理解していただいてから工程管理などのお仕事をお願いしていく予定です。

【企業の特徴】
同社はモバイルスペースの製造・販売・レンタルを行っています。
モバイルスペースは空間を持ち運ぶというコンセプトで開発された建物で、在来工法の建物と比較して様々な利点があるため多くの需要があります。
たとえば、多くの人が集まるイベントのステージやショップのブース。ときには、マンションのモデルルームや建築現場などの仮設事務所。
大規模な災害が発生した際には、仮設住宅としても活躍しています。上記以外にも、思いもよらない活用法が次々と登場。
変幻自在なマルチさに、計り知れない将来性と可能性が広がっています。
利用後も回収して再利用を行うことで廃棄物の発生量を大幅に削減しており、モバイルスペースを普及させることにより資源循環型の社会を目指しています。

【企業の強み】
「自社一貫生産体制で、モバイルスペースの可能性を追求」
三協フロンテアの特徴は、自社で一貫して生産しているところにあります。
企画・開発から設計、素材選定、製造、物流に至るまで、全て自社で対応。
なぜ、そこまで「一貫」にこだわっているかというと、モバイルスペースに関する技術とノウハウを蓄積し、
新たな用途を開発・提案したいから。
モバイルスペースがマルチな活躍をするのに、自社一貫生産は欠かせません。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・PCの基本操作可能な方

【歓迎条件】
・工場の生産管理経験
・床上操作式クレーン運転技能者
・フォークリフト運転技能者
・玉掛技能者
※入社後に取得も可能です！（支援制度充実／費用補助あり）
 お持ちでない方も遠慮なくご応募ください。

投資銀行やコンサル出身者など、様々なバックグラウンドを持つメンバーが集う組織の管理部長候補として、CFO直下で管理部門の構築とマネジメント、および上場準備全般を担当しご活躍いただける人材の募集となります。
スピード感のある事業成⾧を支える、各プロフェッショナルチームのマネジメントと更なる管理部門強化の体制構築を行いながら、IPOに向けた準備を行うというエキサイティングな業務をお任せしたいと考えております。
事業成⾧と自身の成⾧をリンクさせ、IPO に向けた管理部門の体制構築の主担当者としてリードいただきたいです。

【具体的には…】
・経営管理本部（経理・財務、法務、労務・総務・情シス・広報）の体制構築
・経営管理に関する業務遂行とメンバーのマネジメント
・適正かつスピーディーな財務報告や、コンプライアンスならびにリスクマネジメント強化
・社内の業務プロセス全般の内部統制及び推進
・経済や法制度など、社会の動きを察知し会社の体制や業務の組み立てを行う
・管理部門と経営と現場間の連携
・都度発生する非定常業務の対応（危機管理対応など）
・管理部門におけるIPO準備PJのマネジメント
等

【企業担当より】
・現在、りんご、さつまいもの流通改革を行っており、青森県においてりんごを規格・等級別に選別する選果場を立ち上げ、海外の農法なども積極的に取り入れ作業効率や業務フローの改善活動を行ってきました。自社で拠点を持つことによって海外・国内の顧客への柔軟な対応が可能となり、流通コストを抑え、より販路拡大が可能となっています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・上場会社または上場準備企業にて経理財務のご経験をお持ちの方
・人事総務含む管理部門全般の業務のいずれかにおいてに責任者として携わった経験をお持ちの方（実務経験3年以上）

【歓迎条件】
・ベンチャー企業、スタートアップでの管理部長などの経験
・監査法人での監査経験（上場準備企業への監査だと望ましいがこれに限らない）、もしくは上場準備アドバイザリーのご経験
・公認会計士の資格

【求める人物像】
・ルーティンをこなすだけでなく、更なる改善のために努力できる方
・弊社の目指す姿に共感し、すぐに目に見える成果が出なくとも、スケール後のより良い世界を見据えて諦めることなく歯を食いしばれる方
・細やかな現場視点と、全体を俯瞰する経営視点両面で物事を考えることができる方

精密部品加工部門の技術営業部長候補

【具体的には…】
・精密部品加工部門の戦略・戦術立案
・営業～受注活動（顧客は国内、海外ともにあります。海外はアジア圏）
・技術部長と協業し、生産体制整備
・人材育成
等

今後の拡大に向け、社長、幹部とともに、事業拡大・組織風土改革に取り組んで頂きます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・精密部品の技術営業もしくは親和性ある経験
・管理職経験

【歓迎条件】
・半導体分野経験
・英語力ある方

【求める人物像】
・事業拡大に向け積極的に動いて下さる方

プロジェクトリーダーとして、システム開発の進捗管理を行っていただきます。

【具体的には…】
・要件定義をもとに、画面・帳票・各種ＤＢなどの概要設計、詳細設計
・ベンダーコントロール
・受入/運用試験、本稼働支援
・オープン系ミドルウェア（ＡＰサーバ、ＤＢサーバ等）や社内ネットワークの設計・設定
等

【組織体系】
・業務基盤構築準備室長を責任者とした情報システム部門に所属となります。
・人員は現在2名。既存システムの保守運用、UI、デザインやヘルプデスク対応を行っています

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・システム開発もしくはネットワークインフラの運用保守経験

【歓迎条件】
・Java、C#、ＶＢ.NET、ＰＨＰ、ＭySQL、ＰostgreSQLでの開発経験
・サーバ設計また運用保守経験

営業部の責任者として同社のブランド拡大業務に従事していただきます。
日本国内向けの営業活動となります。

本社（ドイツ）との英語コミュニケーションが必要となります。

【具体的には…】
・展示会への出店
・商社の方と同行してエンドユーザーへの営業活動
・エンドユーザー向けの勉強会
・顧客からの問い合わせ対応
・各種資料作成
・部下の育成/指導
等

【HUREX求人担当コメント】
◎ドイツに拠点を置くグローバル工具メーカーの日本法人となります。
◎同社製品は世界100カ国以上で使用されており世界的なブランドとして市場をリードしています。
◎2023年6月から新体制へと移行となり日本法人として業容拡大を図っています。
◎展示会の関係で土日に出勤するケースもありますが、必ず振替休日を取得いただきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業でのマネジメント経験がある方
・英語力（読み/書きに抵抗感がない方）

【歓迎条件】
・ビジネスレベルの英語力がある方

プレイングマネージャーとして、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
■ ショールームでの来客対応 及び 商談、注文書の作成、車の納車等
■ 販売にあたり必要なデスクワーク、外出業務あり（陸運支局・警察署等）
※ Ｇroupによる職種ごとの専用トレーニングあり（開催場所：県外）
※ その他、県外講師からの人材育成のトレーニング、甲府市認定の認知症サポーター講習等

販売はもちろんですが、保険やご納車後のサポート等々、お客様により充実した生活をお送りいただけるよう
ご提案をいた します。セールスマネジャーの仕事は、全力で車のご提案をさせて頂くセールスコンサルタントとともに、
お客様が「成約」という大きな決断を してくださった後の達成感と喜び、
そしてマネジャーとしての職務を果たすことにより自身のやる気にもつながる仕事です。
コミュニケーション力に溢れ、お客様のニーズが引き出せる方セールスマネジャーの方を募集中しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・新車、中古車販売の経験
・営業マネジメント

【求める人物像】
・コミュニケーション力に溢れ、お客様のニーズが引き出せる方

弊社、射出成形部門において、下記の業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・成形部門の製品良否判断
・成形条件の承認
・日々の業務に関する指南と指導
・他部門との窓口業務
・必要会議への参加
・部門内の手順書の改訂・修正
・ISO活動の参加
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
平成元年創業。精密金型を用いて、射出成形製品とエンボスキャリアテープ製品を製造しています。
東証上場企業を含む大手製造メーカーを取引先に持ち、特定のアイテムで高いシェアを持っています。
現状、若いスタッフが多いため、豊富な経験・技術・知識などでスタッフをまとめていける人材を求めています。

【必須条件】
・製造業界経験（3年以上目安）
・Excel、Wordの使用経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・射出成形の取扱い経験
・5～10名程度のマネジメント経験

総務部マネージャーとして以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・財務・経理部門のマネジメント業務全般
・財務戦略、資金調達計画の策定、実行
・金融機関との折衝、関係構築
・予算編成、管理、実績分析
・財務諸表作成、会計処理、税務申告
・経理業務フロー構築、改善、効率化
・チームメンバーの指導、育成、評価
・経営層への財務状況報告、経営戦略への提言
・その他、財務経理部門に関わる管理業務全般

※勤務地は南相馬市本社となります。
※社内コミュニケーションの為、Ｇｏｏｇｌｅスプレッドシート、Ｓｌａｃｋ、Ｎｏｔｉｏｎなどの
　ビジネスツールを使用していただきます。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・財務経理の実務経験5年以上
　└銀行等金融機関との折衝経験
　└財務分析、経営分析の経験
　└会計、税務に関する専門知識

【歓迎条件】
・日商簿記検定2級以上または同等の資格をお持ちの方
・政府補助金・助成金の申請や報告対応の経験
・ベンチャー企業や成長フェーズの企業でのバックオフィス業務経験

【求める人物像】
・ベンチャー企業の成長に主体的に貢献しようとする向上心がある方
・専門スキル以上にコミュニケーション力やチームワークを重視できる方
・柔軟性が高く、状況に応じて幅広い業務に臨機応変に対応できる方