転職・求人情報

企業が活動していくためのあらゆる内部管理の業務を行う部署において、総務・経理・人事業務、また営業事務を行っていただきます。

・少数精鋭のため、配達業務や車での送迎など事務業務以外の仕事を行っていただく場合もあります。
・実力を発揮していただければ、管理職としてご活躍いただくほか、将来的に役員登用の可能性もあります。

【配属部署】
業務部に配属致します。現在社長と運航部長が内部管理業務を行っていますので、入社後は2人のもとで仕事をしていだきます。

【特徴・魅力】
・当社の売上の約85％は航空散布の公共事業からで、業界1位の規模を誇ります。
・栃木ヘリポート内の事務所での勤務となるため、ヘリコプターが身近にある職場で働くことができます。

【その他】
・現在30代前後の新卒入社の社員が将来的に管理職・役員となるまでのつなぎの役割を果たしていただきたいと考えています。
・経理、総務、人事業務経験者であればヘリコプター関連の知識は特に必要ありません。

【必須条件】
・経理、総務、人事業務経験者（特に経理、総務）
・普通自動車免許(AT限定可)

【求める人物像】
・謙虚で寛容な方
・協調性のある方
・ポジティブ思考で明るい方

本社にて、営業職としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・製造工程にて新たに導入する製造機器のニーズヒアリング
・設備更新のご相談対応
・見積り作成、提案
・納品時の機械の据え付け工事の工程管理
・協力会社管理、人員管理
・納品した機材の試運転
等

【HUREX求人担当コメント】
アフターフォローを中心とした活動から、メンテナンス依頼や新たなニーズ獲得にいたる場合が多い営業業務です。
1人6社程を担当いただき、1日2社程を訪問いただきます。

【必須条件】
・普通自動車免許
・法人営業の経験がある方

【歓迎条件】
・工場などへ有形商材の営業経験がある方
・保守保全業務経験
・全豊田作業責任者教育取得者

同社のコンセプト「住まいの健康」に基づく木造注文住宅の設計業務全般をお願い致します

【具体的には】
同社が提供する住宅のコンセプトである「住まいの健康」を実現する木造注文住宅の設計業務全般を担当していただきます。

注文契約後お客様との打合せを重ねながら、プランニングから図面確定まで実施して頂き、
その後施工管理への引渡しまで担当して頂きます。

場合によっては契約前の営業同行もあります。
自由設計となるため、お客様のニーズを引き出し、デザイン・アイデア溢れた設計をお願い致します。

【担当者コメント】
◎やりがいと業務体制
・設計職の特徴
　同社の設計職の特徴は、他社に比べてお客様との打合せががメインとなります。
　同社が手掛ける住宅は、自由設計ですので机上の設計ではなく、お客様の潜在ニーズを汲み取ってお客様が描く将来を
　形にしていくコミュケーションを期待されています。
　また、同社の特徴でもある地下室を備えた住宅などを手掛けていただくことで高い設計力と施工技術を学んでいただくことができます。
・業務体制
　CAD 専門部署・インテリア専門部署など、専門性を高めるため分業制にて業務にあたっています。

◎同社の事業の特徴
・同社が提供する住宅は、自由設計でオーダーメイドな家造りが可能です。
また、同社では「快適な暮らしと健康を考えた家造り」をテーマに、非常に高い技術力で源泉された建築資材を使用し、『外断熱工法』、『サクラテクノロジー』、『エアリフォーム』という技術と概念を導入した注文住宅と入居後の住宅ケアを提供しています。

【必須要件】
・住宅・マンション・店舗等の何かしらの建物の建築設計実務の経験 (※実務経験 2 年以上)
・必要資格：2 級建築士、普通自動車運転免許


【歓迎要件】
資格：1 級建築士
経験：W 造の戸建て住宅設計経験※S 造・RC 造・SRC 造でも可


【お人柄】
・お客様のお話をよく聞き、能動的にご希望に添えるご提案・問題解決ができる方。

冷凍冷蔵・空調施設工事、保守管理、配管工事を行っている同社にて、下記の業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・キュービクルの設置にかかる業務
・電気系工事の施工管理
・LED交換
等

【働き方】
基本的には岩手県内の案件を担当していただくため、出張はほとんどありません。残業は月平均４時間程度と安定しています。70代で働いている方もいらっしゃり、長期で就業を叶えられる職場です。

【キャリアパス】
入社後、数年間経験を積んでいただき、更なるキャリアアップを本人が希望する場合には、その希望内容に応じて他部署、又は新規事業に挑戦する事も可能です。

【同社の実績】
同社は親会社である東北ターボ工業様に2019年8月23日付で子会社化しております。事業の中でも電気・設備部門との関連性が強く、顧客基盤の強化が見込まれることから、株式取得を決定しています。東北ターボ工業様については、2013年度からは特定建設業、岩手県土木B級、盛岡市土木A級として業務を展開しており、岩手県の工事成績評価点は90.5点（土木A級32社中7位、2011年～2015年平均）となり、特に下水道補修、ダイオキシン除染、アスベスト除去に強みがあります。社長は、岩手県に10人しかいないアスベスト診断士でもあります。

【必須条件】
・電気工事士、もしくは電気工事施工管理技士をお持ちの方
※普通自動車第一種運転免許は必須

【歓迎条件】
・第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級のいずれかをお持ちの方

【求める人物像】
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・誠実で協調性のある方
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方

お弁当の製造、販売を行っている当社にてルート営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・民間企業、自動車学校、自衛隊や病院などに対して同社で製造したお弁当の配送および販売営業を担当していただきます。
・基本的には決まった依頼先への配送業務となりますが、購入者増加に向けたメニューの紹介ご提案や新規取引先獲得のためのチラシ投函業務行っていただきます。
・まずは決まったお客様へご訪問していただくことがメインになりますので未経験の方でもチャレンジすることが可能です。

【担当営業コメント】
・組織体制：現在、代表1名のみで営業をおこなっており、今後は代表と2名体制で回っていただくことを想定しております。
　社内には仕入れ業務を行う事務の方や調理担当、配送担当の方もおりますのでまずはお客様との関係構築に専念していただきます。
・ミッション：競合他社も多くあるため、既存の取引先からお弁当を購入されていない方から購入していただけるために関係構築と提案をしていくことがメインミッションです。

【必須条件】
・顧客折衝経験
・自動車運転免許

全国に約30か所の結婚式場を展開し、大聖堂での壮麗な教会式や、厳かな神前式、心に残る人前式など、さまざまなスタイルのセレモニーをご提案している当社にて、支配人をご担当いただきます。

【具体的には…】
・式場全体の業績管理…お客様の組数、成約数、成約率、単価、売上、原価、販管費、利益などを算出し、データを細かく分析。各月、四半期、半期、通年の目標達成に向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。
・イベントの企画や実施のサポート…ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すこともございます。当社は価格ではなく企画力で勝負しているため、お客様の希望を叶える企画、提案力が重要になります。
・スタッフの採用、教育…各セクション長から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行ないます。
・経営企画ミーティング…山口本社にて月1回営業定例ミーティングに参加いただきます（日帰り出張）。

【当社について】
当社は、2022年に50周年を迎える冠婚葬祭を中心としたセレモニービジネスを展開する会社です。
年商は約800億円、従業員数5,100名（女性60％、男性40％）※パート・アルバイト含む　という業界最大手企業に成長しています。全国にブライダル施設を約30カ所、フューネラル（葬祭）施設を約210カ所を展開し、ブライダル・フューネラルそれぞれ単体でも国内有数の規模に成長しています。

【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・営業経験（BtoCが望ましい）をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方
・無形商材における営業経験をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方（業界不問）
・飲食／小売／サービス業界等において複数店舗（エリア）のマネジメント・SV経験等をお持ちの方

【歓迎条件】
・ブライダルに関する経験をお持ちの方

全国に約30か所の結婚式場を展開し、大聖堂での壮麗な教会式や、厳かな神前式、心に残る人前式など、さまざまなスタイルのセレモニーをご提案している当社にて、支配人をご担当いただきます。

【具体的には…】
・式場全体の業績管理…お客様の組数、成約数、成約率、単価、売上、原価、販管費、利益などを算出し、データを細かく分析。各月、四半期、半期、通年の目標達成に向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。
・イベントの企画や実施のサポート…ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すこともございます。当社は価格ではなく企画力で勝負しているため、お客様の希望を叶える企画、提案力が重要になります。
・スタッフの採用、教育…各セクション長から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行ないます。
・経営企画ミーティング…山口本社にて月1回営業定例ミーティングに参加いただきます（日帰り出張）。

【当社について】
当社は、2022年に50周年を迎える冠婚葬祭を中心としたセレモニービジネスを展開する会社です。
年商は約800億円、従業員数5,100名（女性60％、男性40％）※パート・アルバイト含む　という業界最大手企業に成長しています。全国にブライダル施設を約30カ所、フューネラル（葬祭）施設を約210カ所を展開し、ブライダル・フューネラルそれぞれ単体でも国内有数の規模に成長しています。

【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・営業経験（BtoCが望ましい）をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方
・無形商材における営業経験をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方（業界不問）
・飲食／小売／サービス業界等において複数店舗（エリア）のマネジメント・SV経験等をお持ちの方

【歓迎条件】
・ブライダルに関する経験をお持ちの方

全国に約30か所の結婚式場を展開し、大聖堂での壮麗な教会式や、厳かな神前式、心に残る人前式など、さまざまなスタイルのセレモニーをご提案している当社にて、支配人をご担当いただきます。

【具体的には…】
・式場全体の業績管理…お客様の組数、成約数、成約率、単価、売上、原価、販管費、利益などを算出し、データを細かく分析。各月、四半期、半期、通年の目標達成に向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。
・イベントの企画や実施のサポート…ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すこともございます。当社は価格ではなく企画力で勝負しているため、お客様の希望を叶える企画、提案力が重要になります。
・スタッフの採用、教育…各セクション長から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行ないます。
・経営企画ミーティング…山口本社にて月1回営業定例ミーティングに参加いただきます（日帰り出張）。

【当社について】
当社は、2022年に50周年を迎える冠婚葬祭を中心としたセレモニービジネスを展開する会社です。
年商は約800億円、従業員数5,100名（女性60％、男性40％）※パート・アルバイト含む　という業界最大手企業に成長しています。全国にブライダル施設を約30カ所、フューネラル（葬祭）施設を約210カ所を展開し、ブライダル・フューネラルそれぞれ単体でも国内有数の規模に成長しています。

【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・営業経験（BtoCが望ましい）をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方
・無形商材における営業経験をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方（業界不問）
・飲食／小売／サービス業界等において複数店舗（エリア）のマネジメント・SV経験等をお持ちの方

【歓迎条件】
・ブライダルに関する経験をお持ちの方

全国に約30か所の結婚式場を展開し、大聖堂での壮麗な教会式や、厳かな神前式、心に残る人前式など、さまざまなスタイルのセレモニーをご提案している当社にて、支配人をご担当いただきます。

【具体的には…】
・式場全体の業績管理…お客様の組数、成約数、成約率、単価、売上、原価、販管費、利益などを算出し、データを細かく分析。各月、四半期、半期、通年の目標達成に向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。
・イベントの企画や実施のサポート…ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すこともございます。当社は価格ではなく企画力で勝負しているため、お客様の希望を叶える企画、提案力が重要になります。
・スタッフの採用、教育…各セクション長から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行ないます。
・経営企画ミーティング…山口本社にて月1回営業定例ミーティングに参加いただきます（日帰り出張）。

【当社について】
当社は、2022年に50周年を迎える冠婚葬祭を中心としたセレモニービジネスを展開する会社です。
年商は約800億円、従業員数5,100名（女性60％、男性40％）※パート・アルバイト含む　という業界最大手企業に成長しています。全国にブライダル施設を約30カ所、フューネラル（葬祭）施設を約210カ所を展開し、ブライダル・フューネラルそれぞれ単体でも国内有数の規模に成長しています。

【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・営業経験（BtoCが望ましい）をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方
・無形商材における営業経験をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方（業界不問）
・飲食／小売／サービス業界等において複数店舗（エリア）のマネジメント・SV経験等をお持ちの方

【歓迎条件】
・ブライダルに関する経験をお持ちの方

全国に約30か所の結婚式場を展開し、大聖堂での壮麗な教会式や、厳かな神前式、心に残る人前式など、さまざまなスタイルのセレモニーをご提案している当社にて、支配人をご担当いただきます。

【具体的には…】
・式場全体の業績管理…お客様の組数、成約数、成約率、単価、売上、原価、販管費、利益などを算出し、データを細かく分析。各月、四半期、半期、通年の目標達成に向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。
・イベントの企画や実施のサポート…ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すこともございます。当社は価格ではなく企画力で勝負しているため、お客様の希望を叶える企画、提案力が重要になります。
・スタッフの採用、教育…各セクション長から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行ないます。
・経営企画ミーティング…山口本社にて月1回営業定例ミーティングに参加いただきます（日帰り出張）。

【当社について】
当社は、2022年に50周年を迎える冠婚葬祭を中心としたセレモニービジネスを展開する会社です。
年商は約800億円、従業員数5,100名（女性60％、男性40％）※パート・アルバイト含む　という業界最大手企業に成長しています。全国にブライダル施設を約30カ所、フューネラル（葬祭）施設を約210カ所を展開し、ブライダル・フューネラルそれぞれ単体でも国内有数の規模に成長しています。

【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・営業経験（BtoCが望ましい）をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方
・無形商材における営業経験をお持ちで企画・提案・マネジメント経験をお持ちの方（業界不問）
・飲食／小売／サービス業界等において複数店舗（エリア）のマネジメント・SV経験等をお持ちの方

【歓迎条件】
・ブライダルに関する経験をお持ちの方

営業としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・Wi-Fiインターネット設備の提案・設置
・接続作業
・保守メンテナンス
・運営管理業務
・宅配BOX提案　など
※新潟県宅建業協会からの紹介や既存のお客様からの繋がりにより営業先を確保していますので、飛び込み営業はありません。

【勤務環境】
スキルアップの勉強会を開催するなど常に成長を意識しています。交流会などの社内イベントもありますので社員同士はライバルではなく仲間です。社員の平均年収も39歳と若く、経営層もフラットな社風の中で柔軟な発想による経営を行っています。
・今の職場の古い経営体質に嫌気が差している
・年功所例で意見が通らない、ポストが空かないから出世できない
・営業で頑張っても評価されない、昇給しない
という方は、同社の社風にきっとマッチするはずです。

【入社後の流れ】
入社後は、1週間かけて座学で商品知識を学んでいただきます。その後、先輩社員の業務に同行し現場実習を行います。一人で営業に出るまでは早くて6ヶ月～1年後になりますので、安心して学んでください。

【会社の特徴】
同社は、Wi-Fiや宅配BOXなどの集合住宅・施設向けの商材を軸に大家様やオーナー様の悩みを解決するコンサルティングサービスを提供しています。大家様の一番の悩みと言ったら何と言っても「入居率」です。今の賃貸市場で、Wi-Fi無料化は必須となっています。導入後の入居率は総じて上昇しており、物件の付加価値を高めるには最適な設備となっています。同社では、顧客に真に必要な（喜ばれる）商材を提案し、顧客の課題解決に努めることが実現可能です。
扱っているものが、どれも時代のニーズに合った商材ばかりなので、お客様に受け入れやすく、未経験者でも早い段階で契約獲得が可能です。成功体験をより多く積んでいけるため、自分の成長を楽しみながら働けます。また、経験や入社時期に関係なく昇給のチャンスが巡ってきます。経営陣との距離が近いので、あなたの成果をちゃんと評価してもらえます。成約に応じたインセンティブはもちろん、契約目標の連続達成によってもインセンティブ
を支給、自分の成長を感じやすい特徴がありますが、インセンティブを導入しているからといって無謀な目標設定を掲げている訳ではありません。基本的に目標設定は自己申告制であり、達成できない目標設定を無理強いする事はしていません。昇格していく中で役職手当も支給します。年収1,000万円も視野に入れながら働くことができ、実際に年収1,000万円を超えている社員も在籍しています。
また、完全週休2日制の当社では、仕事と休みのメリハリをつける事が可能です。始業開始も10時からなので、朝の時間はゆっくりです。

【必須条件】
・営業経験者（業界不問）

【歓迎条件】
・業界知識未経験歓迎
・電気工事施工管理技士の資格保有者
・BtoBの営業、提案型営業の経験者

自動車部品メーカーにて、経理の業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・管理会計（予算管理、原価管理、業績分析等）
・月次試算表、決算書の作成
・税務申告
※総務回りの業務が発生する場合もあります
等

【組織構成】
総務経理課は６名が在籍。（課長1名、係長1名含む）平均年齢35歳で、男女比４：２となっています。

【働き方】
残業は月平均20時間程度。土曜、日曜はお休みですが、祝日は出勤となります。その代わりにGWや夏季休暇などの長期休暇を長くとるよう調整しています。ワークライフバランスを整えて働けることも魅力の一つです。

【同社の特徴】
愛知県に本社を置く自動車用プレス部品のトップメーカーのグループ会社です。主に自動車用マフラー等の排気系部品やボデー系部品を製造を行っております。2022年6月には、第2工場の稼働を始める予定で仕事量の拡充も進めています。

【必須条件】
・経理経験をお持ちの方（決算、BS/PLの理解）

【歓迎条件】
・マネジメントのご経験
・会計士の資格など、経理に生かせる資格をお持ちの方
・税理士事務所などでのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・誠実で協調性のある方
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方

経理財務責任者

上場会社での経理実務・マネジメント経験者、IPOでの経理・開示書類作成経験者、もしくは税務申告をご自身で完結されたことがあるなど、経験・能力に応じて優遇します。少数精鋭の組織につき、ご自身もプレイングマネージャーとして手を動かし実務をこなすことは必須で、さらに部下指導など部内のマネジメントまでできる方を歓迎します。

【具体的には…】
1．経理伝票処理、経費精算
2．入金、決済管理
3．月次決算、年次決算
4．制度会計、会計監査対応
5．税務申告
6．IPOに関する開示資料作成
7．J-SOX構築
8．その他IPO準備における組織構築
等

【必須条件】
・上場企業での経理業務経験（3年以上）
・普通自動車第一種免許（AT限定可）※群馬勤務のみ

【歓迎条件】
・他の部署とも連携し、コミュニケーションを図れる方

機械設計・研究開発部門で設計に携わっていただきます。

【具体的には…】
・当社の技術職は、ものづくりにワンストップで携わることができます。
・業務の流れは、打ち合わせ、仕様検討、図面作成、製造手配、評価、完成品納品まで一貫して担当して、お客様に合わせたオリジナルの一台を手掛けていただき、高品質な商品を安定して提供します。
・さらに、企画・仕様作成や見積もり作成においては、営業部門や製造部門との連携が不可欠です。

【入社後】
・適任者採用後、製造現場経験にて製品を理解。設計部門で上司や先輩からOJTで業務を学び、状況を見ながら順次独自での業務の任に付いていただく予定です。
・専門知識は社内OJT教育、通信講座受講などで学んでいただきます。

【仕事の魅力】
・業界未経験者であっても製品技術を学んでいただき、丁寧に育成しますので、自身を成長させて将来は同社の幹部にまで成長することも可能です。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・同社の扱い製品に興味があり、時間を掛けて自身を当社で成長させたいと強く思う方
・機械技術へ強い興味と、これを学んでゆく意欲がある方

【歓迎条件】
・機械設計業務経験者、機械設計を学んできた方
・メーカーでの製造や設計業務経験がある方
・機械系メーカーや商社での営業経験がある方

【求める人物像】
・機械技術への興味と探究心がある方
・目標に向けて自己啓発を進んで行える方
・目標達成への強い意欲を持つ方
・将来は幹部にまで成長したいと思う、腰の据わった方

戸建住宅・不動産の販売営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・反響スタイルの住宅・不動産営業
・チラシやHPからの問合せや、住宅見学会に来店されるお客様への初期接客から、ご要望のヒアリングをして頂き、
自社物件の説明・PRをしていただきます。※静岡市内中心です。
・その他、金融期間ローン審査対応、契約
等
※チーム制で成果を目指すスタイルなので住宅営業は未経験でも大丈夫、しっかりとした研修体制がありますので安心して入社いただけます。

【会社の特徴】
創業45年の歴史があり、静岡市内を中心に新築住宅、注文住宅、不動産、リフォームなど、住まいに関するあらゆるニーズに応えるべく、総合不動産業を標榜し事業拡大しています。
土地から建物までオールインワンで対応することにより、施主様の理想の家づくりをサポートしています。
常に新しい知識・工法・技術を習得し、適正な品質・価格で、お客様にご満足いただけるサービスを提供しています。
東証一部上場企業の100％子会社で、安定した基盤があります。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・業種問わず営業、接客販売経験をお持ちの方
・宅地建物取引士免許取得者

ご来店されたお客様に対して、マイホーム購入に関する提案営業を行っていただきます。
当社は、訪問型の営業活動は行っておらず、テレビCM・広告・HP等を見て来店されるお客様が大半を占めています。当社は県内トップクラスの着工数がありますので、口コミ等でご来店くださるお客様が多くいらっしゃいます。

【具体的に…】
・お客様への展示場案内、ご希望伺い
・電話やwebからの問い合わせ対応
・お客様との打ち合わせ
・設計や施工担当者との調整
・建築プラン、提案書の作成
・各種契約書、資料の作成
・各種イベント開催
等

【営業目標について】
・営業目標はありますが、ノルマはありません。
・インセンティブ(営業報酬)制度として、住宅販売実績が給与に反映されますので、自身の頑張りや着実に積みあがっていく実績を肌で感じることができます。（過去に200万円以上のインセンティブを獲得した営業もいます。）

【研修について】
・入社後3ヶ月は本社での研修に参加していただきます。
・業界未経験でも安心のスケジュールで、研修やOJTなどの教育制度も充実しています。（導入研修、e-ラーニング、部署別研修、社外講師研修、OJT支援、等）

【必須条件】
・車の運転が可能な方（AT限定可）
　※業界・職種の経験不問

【歓迎条件】
・営業や販売の経験をお持ちの方

【求める人物像】
・住宅販売営業を通じて、地域や会社に貢献したい方
・必要な知識やスキルを率先して習得できる方
・社内外と円満なコミュニケーションを取れる方

ご来店されたお客様に対して、マイホーム購入に関する提案営業を行っていただきます。
当社は、訪問型の営業活動は行っておらず、テレビCM・広告・HP等を見て来店されるお客様が大半を占めています。当社は県内トップクラスの着工数がありますので、口コミ等でご来店くださるお客様が多くいらっしゃいます。

【具体的に…】
・お客様への展示場案内、ご希望伺い
・電話やwebからの問い合わせ対応
・お客様との打ち合わせ
・設計や施工担当者との調整
・建築プラン、提案書の作成
・各種契約書、資料の作成
・各種イベント開催
等

【営業目標について】
・営業目標はありますが、ノルマはありません。
・インセンティブ(営業報酬)制度として、住宅販売実績が給与に反映されますので、自身の頑張りや着実に積みあがっていく実績を肌で感じることができます。（過去に200万円以上のインセンティブを獲得した営業もいます。）

【研修について】
・入社後3ヶ月は本社での研修に参加していただきます。
・業界未経験でも安心のスケジュールで、研修やOJTなどの教育制度も充実しています。（導入研修、e-ラーニング、部署別研修、社外講師研修、OJT支援、等）

【必須条件】
・営業や販売の実務経験をお持ちの方
・車の運転が可能な方（AT限定可）

【歓迎条件】
・住宅業界での営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・住宅販売営業を通じて、地域や会社に貢献したい方
・必要な知識やスキルを率先して習得できる方
・社内外と円満なコミュニケーションを取れる方

ご来店されたお客様に対して、マイホーム購入に関する提案営業を行っていただきます。
当社は、訪問型の営業活動は行っておらず、テレビCM・広告・HP等を見て来店されるお客様が大半を占めています。当社は県内トップクラスの着工数がありますので、口コミ等でご来店くださるお客様が多くいらっしゃいます。

【具体的に…】
・お客様への展示場案内、ご希望伺い
・電話やwebからの問い合わせ対応
・お客様との打ち合わせ
・設計や施工担当者との調整
・建築プラン、提案書の作成
・各種契約書、資料の作成
・各種イベント開催
等

【営業目標について】
・営業目標はありますが、ノルマはありません。
・インセンティブ(営業報酬)制度として、住宅販売実績が給与に反映されますので、自身の頑張りや着実に積みあがっていく実績を肌で感じることができます。（過去に200万円以上のインセンティブを獲得した営業もいます。）

【研修について】
・入社後3ヶ月は本社での研修に参加していただきます。
・業界未経験でも安心のスケジュールで、研修やOJTなどの教育制度も充実しています。（導入研修、e-ラーニング、部署別研修、社外講師研修、OJT支援、等）

【必須条件】
・車の運転が可能な方（AT限定可）
　※業界・職種の経験不問

【歓迎条件】
・営業や販売の経験をお持ちの方

【求める人物像】
・住宅販売営業を通じて、地域や会社に貢献したい方
・必要な知識やスキルを率先して習得できる方
・社内外と円満なコミュニケーションを取れる方

設計担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・省エネ関連設備の施工図面や計装図の作成
（3DCADやJW-CADを使用）
・ドイツキッチンを用いたキッチンのデザイン図面の作成
・リフォーム工事用の図面作成
・キッチンや省エネ関連設備を展示したショールームの業務サポート

【魅力】
・日本デザイン振興協会より、2020年グッドデザイン賞を受賞した企業です。
・地面から掘り下げた空間に冷水を張り巡らせ、猛暑続きの夏場でも快適に農作業できる「半地下式の農業ハウス」を開発。エネルギーの地産地消により、冷暖房費も従来の20分の1で済むことから全国の農業関係者か大注目を浴びています。
・産学連携で、電力の節約やエネルギー効率の高水準を実現する温冷却システムの構築を目指しています。地下貯留水でサーバー機器を冷却し、その廃熱を夏秋イチゴ栽培など農業用ハウスの暖房に活用するシステムの実証実験なども実施しています。

【必須条件】
・CADの使用経験がある方
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・3DCADやJW-CADの実務での使用経験がある方

【求める人物像】
・チャレンジマインドを持って業務にのぞめる方
・積極的にコミュニケーションを取れる方

設計担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・各種サイン、看板や店舗内装の設計を担当。（使用ソフト：JW-CAD、Illustrator他）
・主要顧客は、スーパー、ホームセンター、ドラックストアなどの量販店や大手ゼネコンや官公庁。
・デザイン部が看板や店舗の内装をデザインし、設計担当が実際に製作するための構造設計、施工図、製作図等の作成を担当。
等

【必須条件】　※以下のいずれも必須です。
・CADを使用した図面作成の経験
・2級建築士以上の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・自発的に行動できる方
・地元で長く働きたい方