仕事内容
-
官公庁への⼟⽊営業をお任せします。
情報収集から⾒積もり、応札対応など、受注までの⼀連の業務を担当いただきます。
【具体的には…】
設計部や⾒積部、⼯事部と連携して、官公庁向けの提案書作成や対応
数億から数百億円規模の大規模建設案件を担当
チーム単位で年間の営業目標を達成するため、各営業社員と協力しながらの営業活動
関東圏での出張を通じて、現地での打ち合わせ
等 ※詳細は面談時にお伝えします。
【同社の特徴】
東証プライム上場の企業グループのうちの1社です。
同社グループは持株会社と建築主体のグループ、官公需・土木比率の高いグループの2グループからなる複数の事業会社で構成しています。同社では建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、当社単体では、海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても無借金経営且つ自己資本比率7割と安定しております。実績として、東京国際展⽰場(東京ビッグサイト)、ウェスティンホテル⼤阪があります。
また平均残業時間20時間弱で、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できる環境です。
【HUREX求人担当コメント】
官公庁向けの土木営業を担当していただきます!業務は、情報収集から見積もり、応札対応までの一連の流れを手掛け、設計部や工事部と連携しながら提案活動を行います。案件は数億円から数百億円規模の大規模プロジェクトで、街づくりに携わる達成感は格別です!チームで年間目標を達成するため、協力し合いながら営業活動を行い、関東圏での出張もあり、現地での打ち合わせや商談を通じて更にスキルアップできます。大きなプロジェクトに挑戦できるやりがい満載の仕事です! 想定年収
- 550万円 ~ 800万円
勤務地
- 宮城県仙台市
愛知県、宮城県の転職・求人情報
- 上場企業
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仕事内容
-
同社の経済圏の総合窓口として、楽天モバイルの販売を中心に、お客様のライフスタイルに合わせた楽天グループサービスのご提案をお任せします。
具体的には
・モバイル関連業務: 新規契約・機種変更・MNP手続き、プラン変更や操作サポート
・楽天サービスの提案: 楽天光、楽天カードなど、顧客ニーズに合わせたグループ商材の提案
・店舗運営業務: 在庫管理、商品陳列、店舗清掃、売上報告、開店・閉店作業
・営業・集客活動: 顧客への架電(フォローアップ)、近隣へのポスティングやサンプリング
その他: 各種会議への参加、トレーニング受講、KPI管理 ※入社後は、座学(5日間)+OJT(3週〜)+フォローアップ研修があり、未経験でも安心の体制です
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 405万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
大手グループの正社員! 充実の福利厚生と、年2回の昇給・賞与で安定した就業環境スピード昇進が可能! 新店舗続々オープンにつき、早期に店長職を目指せる環境!圧倒的なキャリアパス!本部社員への転換実績も多数!
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仕事内容
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経理・財務事務スタッフとして下記業務に従事して頂きます
<経理業務>
・売掛金、買掛金管理/伝票作成やデータ入力
・領収書、請求書、請求書処理/現金出納業務
・税金支払い業務/決算書の作成・開示手続き など
<総務業務>
・社会保険の手続き/給料計算・台帳作成
・社内規程の整備/建設や宅地取引の申請処理 など
<財務業務>
・資産管理・資産運用・現預金・小切手・手形・有価証券 など
・山林管理・植林・造林 など/社有車管理
※日常経理業務を行って頂きながら、総務・財務業務を覚えて頂きます
【経理部門】
7名で業務をおこなっております
【企業概要】
同社は県最大の製材工場であり、住宅資材事業で高性能機械を使用した特殊プレカット製品や人工乾燥杉製材品を取り扱っています。
現在は、公共施設や商業施設など非住宅設備における鉄骨構造やRC造と比較して、工期短縮とコスト削減につながる木造建築資材の供給に向けた整備に力を入れており、東日本における非住宅木造建築加工の拠点にしていく計画です。また、今後は戸建住宅に加え、公共施設や商業施設など非住宅にウエイトを置き、木造化と木質化を図り、JAS認定工場として、安定供給をはかることを目指しています。
【HUREX求人担当コメント】
同社は企業のGX(グリーントランスフォーメーション)化を推進し、関連会社による自社所有林への植林を行っています。
木材として活用できるまでは60年必要ですが、伐採と植林とをともに行い、
地球の環境を維持させたいという想いを持ち、環境経営に取り組まれている企業様です。
※詳細は面談時にお伝えします。 想定年収
- ~ 396万円
勤務地
- 宮城県石巻市
求人のおすすめポイント
長年培った信頼と実績があり、腰を据えて専門性を高められる環境。日次処理から決算まで段階的にスキルアップでき、成長を実感しやすい。少数精鋭で意見が通りやすく、改善提案や効率化にも積極的に関われる。
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仕事内容
-
自動車業界のお客様の業務効率化や売上増加等の経営課題を解決するために、販売や工程管理に関する自社ソフトウェアの提案を行います。
※ご自宅からの直行直帰の働き方が可能です。
【具体的には…】
・アポ取り
顧客は中小規模の自動車整備工場や販売店が中心(1~20名規模)
電話・メール・社用車で訪問
直行直帰のため、オフィス出社不要
※テレアポの専門チームや既存顧客、親会社グループ経由の紹介などもありますが、仙台エリアは立ち上げフェーズのため、ご自身でのアポ獲得なども積極的にお願いすることになります。
・お客様との面談
現状をヒアリング
経営・実務課題を把握
自社ソフトをPC上で操作実演
自社ソフトを用いた最適な解決策をご提案
・契約手続き
ニーズや商品力が高く、受注率は25%!
※4件のうち1件は成約するイメージ
・導入時の同行訪問
ユーザーサポート(導入後のサポート部隊)との同行訪問
等
※受注後の導入やアフターフォローは別部署が行うため営業活動に専念できます。
※詳細は面談時にお伝えします
【自社サービスの特徴】
・高品質でコストパフォーマンスが高いソフトウェアのため、受注しやすい!
同様の他社製ソフトも存在しているが、一番の違いは「リーズナブルで誰でも使いやすい」こと。
中小規模の整備工場や販売店も導入しやすく、「操作が簡単だから安心して使えるし、コストカットができる!」と好評。
また、グループのシステムとの連携でオートローンの審査をスムーズに進めることなどができ、キャッシュバックもあるので、お客様が提案に耳を傾けてくれ、契約につながりやすい。
【教育研修制度】
<STEP1>本社研修(3週間程度)
業界・会社の概要や経営戦略、
自社ソフトの操作練習などを学びます。
※移動費やホテル代は会社負担
<STEP2>新潟でのOJT研修(1週間程度)
先輩に同席し、商談の流れやノウハウを学びます。
<STEP3>ひとり立ち
ひとり立ち後も先輩が丁寧にフォローしていきます。
【組織構成】
・全国の営業部は20名のメンバーで構成
・在籍社員の5割以上が未経験からのスタートで20~30代の若手が中心
【キャリアパス】
・主任⇒マネージャー⇒エリアマネージャー⇒次長⇒部長というキャリアステップあり
・入社2~3年で管理職にスピード昇格した事例も多数
・業界未経験入社、入社3年目(20代後半)でエリアマネージャーに昇格した例あり
・事業拡大中の今だからこそ自分の力で駆け上がれる環境
【求人のポイント】
・新入社員も活躍中!入社後約2ヶ月で受注したケースもあり
・シンプルで使いやすい自社開発製品は、高度なIT知識は不要!お客様にも説明しやすい
・原則出社不要で直行直帰の営業スタイルのため、スケジュール・提案方法など、裁量を持って取り組めるのでこれまで培った経験・スキル・人間力を存分に発揮できる 想定年収
- 450万円 ~ 600万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
IT未経験歓迎!1カ月の研修で安心スタート直近賞与4.9カ月分!公平な評価で高収入を目指せる!年休126日&平均残業10.6Hで働きやすさ抜群!
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NEW営業(個人)金融・保険系
仙台市(宮城) 生命保険の個人コンサルタント(ノルマなし)・東証プライム上場の大手保険会社
◎業界未経験歓迎!◎残業平均9.2H◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎定年65歳
仕事内容
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日本を代表する生命保険会社である当社にて個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の既存のお客さまを中心に活動頂きます。原則転居を伴う転勤はありません。
【具体的な業務内容】
■お客さま先に訪問し契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認
■何気ない対話や将来設計のお話を通して、お客さまに応じた新商品をご紹介・ご提案
【契約までの流れ】
■電話でアポイントを取得→お客さま宅をご訪問→将来設計などのニーズをヒアリング→保険 商品のご提案→成約手続き→アフターフォロー。
【スケジュール例】
8:20始業 9:00訪問準備 10:00訪問 12:00昼食 13:00訪問 16:00帰社(事務作業) 17:20退社※1日訪問数約1-3件程度 ※1人あたりのお客さま担当数400~800名
<過去入社者例>接客販売/事務/技術/営業職など異業種からの入社実績有!
【働きやすい環境】
■土日祝休■残業月10時間以下■有給休暇取得96.0%■入社後3年定着率85.2% (新卒入社者)
■年休120日以上■原則、無理な転勤もなくご自宅から通える範囲での職場希望を伝えることが可能
【未経験でも安心】
「制服・営業用鞄、社用車・ガソリン代、営業用スマホ等」会社からの貸与です! また入社後は上司からのOJTだけでなくフォローアップ研修等があり未経験でも安心してスタート頂けます!
【勤務地】
■各郵便局のかんぽサービス部: 配属先のチームで協力しながら担当のお客さま地域を支えて頂きます。上司や先輩社員のフォロー体制も充実!
【制度備考】
完全週休2日制(土日休) :土日祝にお客様とお会いする場合は平日に代休を取得可能。
休暇について:慶弔休暇、子どもの看護休暇、特別休暇(結婚、産前・産後、忌引、ボランティアなど)があります。
福利厚生:育児休業取得率100%、 復帰率98.2%、 保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの提携施設有
女性管理職登用:有り
【働きやすい環境】
始業時間は業務に応じて調整可能で、顧客訪問に合わせて遅めに出社するなど、自身のスケジュールを管理しながら働けます。
【キャリアパス】
保険コンサルタントとして「担当者→主任→課長代理→課長→管理職」などの昇進が可能。他部署の経験や他コースへの転換を支援する「キャリアチャレンジ制度」 もあり、多様なキャリアを描けます。
【評価制度】
新規営業だけでなく、募集プロセスやアフターフォロー、資格取得などの成果を定量的に評価。半年ごとに15段階で評価される仕組みです。
【当社について】
新たに入社される方にも優しく、人に温かい社風です。面接の場でもまずは求職者様のお人柄・ 志向性にしっかりと耳を傾け、人を見る面接を実施させていただきます。
【日本郵政グループの安心感】 郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供
■2007年10月1日に、日本郵政公社の民営・ 分社化により誕生。 「日本郵政グループ」の生命保険業を担っています。
■簡易生命保険の「簡易な手続きで、国民の基礎的生活手段を保障する」という社会的使命を受け継いでいます。
【☆ノルマはありません☆】チームや個人の目標はありますが、上長とすり合わせた上で目標が確定します。無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 420万円 ~ 500万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
東証プライム上場の大手保険会社!育児休業取得率100%、 復帰率98.2%完全週休二日制!年間休日120日以上(土日祝)【☆ノルマはありません☆】
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仕事内容
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法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障・病気・ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。
【具体的な業務内容】
①担当企業との関係構築
・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
②保険商品やソリューション機能の提供
・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
・申し込みの受付
等
【HUREX求人担当コメント】
同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。
【待遇について】
給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。
大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます!
【入社後のキャリア】
・営業経験を積んだ後、主任→課長代理→担当課長→課長→管理者へのキャリアアップが可能です。
・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。
※詳細は面談時にお伝えします。 想定年収
- 420万円 ~ 500万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
・全国の6人に1人が加入、国内で圧倒的なシェアを誇る安定感・<今だけ>上場企業へ中途で入社できる数少ないチャンス・福利厚生充実・土日祝休み120日以上、残業ほぼなし、退職金有
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仕事内容
-
日本を代表する生命保険会社である当社にて個人向け保険営業を行います。 お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の既存のお客さまを中心に活動いただきます。原則転居を伴う転勤はありません。
【具体的な業務内容】
■お客さま先に訪問し契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認
■何気ない対話や将来設計のお話を通して、お客さまに応じた商品をご紹介・ご提案
【契約までの流れ】
■電話でアポイントを取得→お客さま宅をご訪問→将来設計などのニーズをヒアリング→保険商品のご提案→成約手続き→アフターフォロー
【スケジュール例】
8:20始業 9:00訪問準備 10:00訪問 12:00昼食 13:00訪問 16:00帰社(事務作業) 17:20退社※1日訪問数約1-3件程度 ※1人あたりのお客さま担当数400~800名
<過去入社者例>接客販売/事務/技術/営業職など異業種からの入社実績有!
【働きやすい環境】
■土日祝休■残業月平均時間9.4時間■有給休暇取得96.0%■入社後3年定着率 (新卒入社者)83.2%
■年休120日以上■原則、無理な転勤もなくご自宅から通える範囲での職場希望を伝えることが可能
【未経験でも安心】
「制服・営業用鞄、社用車・ガソリン代、営業用スマホ等」会社からの貸与です! また入社後は上司からのOJTだけでなくフォローアップ研修等があり未経験でも安心してスタートいただけます。
※参加可能な方は2か月間東京で研修の上、1か月間別途通知する実践拠点で研修。
【勤務地】
■各郵便局のかんぽサービス部: 配属先のチームで協力しながら担当のお客さま・地域を支えて頂きます。上司や先輩社員のフォロー体制も充実!
【制度備考】
完全週休2日制(土日休) :土日祝にお客さまとお会いする場合は平日に代休を取得可能。
休暇について:慶弔休暇、子どもの看護休暇、特別休暇(結婚、産前・産後、忌引、ボランティアなど)があります。
福利厚生:育児休業取得率100%、 復帰率98.0%、 保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの提携施設有
女性管理職登用:有り
【働きやすい環境】
始業時間は業務に応じて調整可能で、顧客訪問に合わせて遅めに出社するなど、自身のスケジュールを管理しながら働けます。
【キャリアパス】
保険コンサルタントとして「担当者→主任→課長代理→課長→管理職」などの昇進が可能。他部署の経験や他コースへの転換を支援する「キャリアチャレンジ制度」 もあり、多様なキャリアを描けます。
【評価制度】
新規営業だけでなく、募集プロセスやアフターフォロー、資格取得などの成果を定量的に評価。
【当社について】
新たに入社される方にも優しく、人に温かい社風です。面接の場でもまずは求職者様のお人柄・ 志向性にしっかりと耳を傾け、人を見る面接を実施させていただきます。
【日本郵政グループの安心感】 郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供
■2007年10月1日に、日本郵政公社の民営・ 分社化により誕生。「日本郵政グループ」の生命保険業を担っています。
■簡易生命保険の「簡易な手続きで、国民の基礎的生活手段を保障する」という社会的使命を受け継いでいます。
【☆ノルマはありません☆】チームや個人の目標はありますが、上長とすり合わせた上で目標が確定します。無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 420万円 ~ 500万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
東証プライム上場の大手保険会社!育児休業取得率100%、 復帰率98.2%完全週休二日制!年間休日120日以上(土日祝)【☆ノルマはありません☆】
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NEWワーカー(電気/電子/機械)メーカー系
富谷市(宮城)セラミックス加工部品の焼成業務・最先端の半導体宇宙医療分野に貢献する東証プライム上場グループのセラミックスメーカー
◎東証プライム上場グループ会社◎年間休日122日◎転勤なし
仕事内容
-
セラミックス加工部品の製造~梱包業務を行っていただきます。
具体的には
・原料投入、撹拌機操作
・完成品をまとめ、梱包、搬出
等
【担当部署(組織)構成】
製造部門(全社従業員数550名、平均年齢41歳。中途入社の方も多く、落ち着いた環境で馴染みやすい組織構成です)
【企業の魅力】
創業以来40年以上にわたり、宇宙衛星「はやぶさ2」の部品や人工心臓等の医療機器部品、パワー半導体用部材など、最先端分野の製品開発で社会に貢献しています。東証プライム上場・日揮HDグループの安定した経営基盤があり、半導体やEV市場の成長に伴い業績も拡大中。年間休日122日、転勤なしと、長く腰を据えて働ける環境が整っています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 500万円
勤務地
- 宮城県富谷市
求人のおすすめポイント
東証プライム上場グループの安定基盤で長く働ける環境です。年間休日122日&完全週休2日制でプライベートも充実。富谷市の新工場建設に伴う募集!転勤なしでキャリアを築けます。
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仕事内容
-
銀行の基幹系システムやパッケージシステム、外部システムサービスの導入・管理を担当していただきます。
【具体的には…】
・パッケージシステムの導入企画
・外部IT企業が開発主体となるプロジェクトの管理
・システム品質評価
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・同社グループは、山形県と秋田県の県境をまたぐ広域金融グループとして、他にはない独自の強みを備えています。それは、広域な営業エリアからの圧倒的な情報量に基づく「広域性」、各部門への専門人材の配置による高い「専門性」、持株会社のプラットフォーム機能を活用する効率化や生産性向上により得られる「成長性」であり、これらの強みを最大限に生かしながら、お客様第一を基本とし、地域のお客様と真摯に向き合っています。
・グループICT組織の特徴・魅力
(1)CRMシステムや業務処理システムを自社開発・運営しており、開発にはオープンソースも積極的に活用するなど、ベンダー任せにしない自社解決力が強みです。
(2)オープン・フェア・フラットをモットーにする企業文化に加え、グループ内の効率的な業務一本化を徹底奨励する環境下にあって、ICT組織に期待される役割も大きいことから、仕事の成果次第では経営層に直接提案を行える可能性があります。
・地域の中小企業支援を行うことで顧客の成長に寄与し、地方創生に資することができる業務です。 想定年収
- 400万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
自由な社風であり、イチ社員の意見を役員に直接伝えられる機会が多く、かつ採りあげられることも多い文化です。様々な研修制度を用意しているので、業界未経験でも早期に自立できます。福利厚生が充実しており、今後も拡充方針です。
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仕事内容
-
総務事務として以下のような業務をお任せします。
【具体的には…】
■総務
・備品管理(消耗品、作業服、名刺など)
・施設管理(清掃委託、入退出管理、駐車場契約など)
・福利厚生(弁当手配、健康診断管理)
・その他(支払処理、物品購買、各種契約管理など)
■人事
・給与計算管理、社会保険手続き、持株会・財形管理
・各種証明書発行、勤怠管理
・助成金申請、統計調査対応 など
【組織構成】
総務部:6名
【企業の特徴】
2016年度、親会社である内外テック株式会社の大規模な増資により、R&D(自社開発)および製造機能の強化を目的として、同社は奥州工場の新設、福島事業所のライン増設、仙台事業所のクリーンルーム増設、仙台事業所第2工場の新設を行いました。今般、半導体市場の拡大に向けた受注量増大に伴う物流倉庫の拡充、および受託製造事業への旺盛な需要に対応するため、更にクリーンルームの増設、仙台事業所第3工場の新設に取り掛かっており、更なる事業拡大を目指しています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
東証スタンダード上場企業のグループ会社で、業績好調の半導体製造装置事業なので超安定企業!貴重な正社員事務求人!土日中心の休みなのでワークライフバランスも◎
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
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仕事内容
-
営業担当として下記の業務を行っていただきます。
【具体的には…】
・住宅関係資材の法人営業(担当先:建設会社、パワービルダー、工務店等)を担当していただきます
・業務内容は、既存先のルート営業および新規開拓営業で、営業範囲は宮城県内および近隣県となります
等
【配属部署】
・住宅支援事業部(仙台支店)
【特徴・魅力】
・東証スタンダード上場企業につき、高い誇りと使命感を持って仕事ができます
・業界未経験でもレベルに応じたフォローをしっかり行いますのでご安心ください
【企業概要】
同社は県最大の製材工場であり、住宅資材事業で高性能機械を使用した特殊プレカット製品や人工乾燥杉製材品を取り扱っています。
現在は、公共施設や商業施設など非住宅設備における鉄骨構造やRC造と比較して、工期短縮とコスト削減につながる木造建築資材の供給に向けた整備に力を入れており、東日本における非住宅木造建築加工の拠点にしていく計画です。また、今後は戸建住宅に加え、公共施設や商業施設など非住宅にウエイトを置き、木造化と木質化を図り、JAS認定工場として、安定供給をはかることを目指しています。
【HUREX求人担当コメント】
同社は企業のGX(グリーントランスフォーメーション)化を推進し、関連会社による自社所有林への植林を行っています。
木材として活用できるまでは60年必要ですが、伐採と植林とをともに行い、
地球の環境を維持させたいという想いを持ち、環境経営に取り組まれている企業様です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 420万円
勤務地
- 宮城県仙台市
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仕事内容
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同社にてユニットハウスの施工現場で工程管理・安全管理・業者手配・打合せ・品質管理など工事現場全般の管理をご担当いただきます。
【具体的には…】
・ユニットハウス設置工事の施工管理(工程・安全・品質・原価の各管理)
・現場での施工計画立案および工事スケジュールの調整
・協力会社(施工業者)への指示・監督、施工品質のチェック
・顧客や社内関係部署との打ち合わせ、進捗報告
・設計図面や仕様書の確認、施工方法の検討
・現場での安全管理、法令・規制遵守の徹底
等
【モバイルスペース/工場で製造され現場で組み立てる建物】
自社製品のユニットハウス(商品名:モバイルスペース)は工場で 製造し現場で組み立てる工業化建築物で折りたたみ持ち運び可能、
少人数・短期間で施工可能、品質の安定化などの利点があり、利用後も再利用することで在来工法の建物と比較してごみの発生量を大 幅に削減しています。
イベントで一時的に出店する店舗からスポーツジム、医療施設まで多くの場所で利用されています。
【企業の特徴】
同社はモバイルスペースの製造・販売・レンタルを行っています。
モバイルスペースは空間を持ち運ぶというコンセプトで開発された建物で、在来工法の建物と比較して様々な利点があるため多くの需要があります。
たとえば、多くの人が集まるイベントのステージやショップのブース。ときには、マンションのモデルルームや建築現場などの仮設事務所。
大規模な災害が発生した際には、仮設住宅としても活躍しています。上記以外にも、思いもよらない活用法が次々と登場。
変幻自在なマルチさに、計り知れない将来性と可能性が広がっています。
利用後も回収して再利用を行うことで廃棄物の発生量を大幅に削減しており、モバイルスペースを普及させることにより資源循環型の社会を目指しています。
【企業の強み】
「自社一貫生産体制で、モバイルスペースの可能性を追求」
三協フロンテアの特徴は、自社で一貫して生産しているところにあります。
企画・開発から設計、素材選定、製造、物流に至るまで、全て自社で対応。
なぜ、そこまで「一貫」にこだわっているかというと、モバイルスペースに関する技術とノウハウを蓄積し、
新たな用途を開発・提案したいから。
モバイルスペースがマルチな活躍をするのに、自社一貫生産は欠かせません。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 愛知県名古屋市
求人のおすすめポイント
年間休日126日(土日祝)転勤なしスタンダード上場
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仕事内容
-
本企業の精密金型は「オーダーメイドの特注品」と「仕様が固定の標準品」に大きく2種に分けられます。本ポジションでは、オーダーメイド品をメインに既存顧客へのヒアリングや提案を行い、顧客の課題解決を導くコンサル営業をしていただきます。
【具体的には…】
・既存顧客に対する特注部品のヒアリング・提案
・新規の金型作製をサポートする特注部品の提案
等
【HUREX担当より】
・モノづくりに不可欠な「精密金型部品」の製造・販売をしている企業です。暮らしを支える自動車、飲料、おもちゃメーカーから航空宇宙業界まで、あらゆる製品の製造現場で当企業の製品が活躍しています。
・業務はオーダーメイド提案ならではのおもしろみがあり、ニーズを捉えてご提案する課題解決型の営業です。
・ご入社後は既存顧客の既存のお客様への深耕ヒアリング営業をからスタートし、業界理解等慣れてきたら新規開拓もお任せします。
・イメージとして、入社直後~1ヶ月程度:現メンバーからのOJTにて業務の全体像をつかんでいただき、2~3ヶ月:一部業務を1人で担当しながら業務になれていただきます。おおむね年程度で基本的に独り立ちしていただく想定です。
・研修も充実しており、5年研修、新任リーダー研修、管理職研修等成長を実感できるよう教育体制を整備しています。
・社員の満足度を高め、やる気をもって働いていただけるように制度を整えており、えるぼし・くるみん認定を受けています。直近の育休取得率は男女とも100%です。
・業界未経験の方も活躍されております。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 600万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
◎世界シェアNo.2、日本が誇る技術力で世界的に事業を展開するグローバル企業感性を生かした、ゼロから創る提案型の営業もでき、面白みがある仕事です残業16時間前後、年間休日120日以上で働きやすい環境です
-
NEW海外営業メーカー系
大崎市(宮城) 技術営業(半導体再生ウェーハ)・プライム上場の半導体関連製品メーカー(世界シェアナンバー1)
◎転勤なし◎年休120日以上◎賞与実績6.8ヶ月分◎福利厚生充実
仕事内容
-
主力工場である三本木工場にて、まずは製品や加工サービスの技術内容を習得していただいた後、国内・海外の半導体関連法人(主に大手デバイスメーカー)への提案営業をお任せします 。
【具体的には…】
・既存顧客(半導体業界の大手企業)への関係構築・ニーズ深耕によるシェア拡大
・市場動向の調査に基づいた、新規顧客への提案活動(上長と連携)
・ 国内および海外への出張(年数回〜)、海外顧客のアテンド業務
・自社製品(シリコンウェーハ再生加工サービス、半導体関連装置・部材等)の提案
・OJT研修や本社営業部門での研修を通じた製品知識・業務フローの習得
【働き方】
出張・アテンド: 国内外(年数回〜)の出張が発生します。また、ビジネス上の関係構築のため、海外顧客のアテンド機会もあります。
ワークライフバランス: 平均残業時間は月約20時間程度(繁閑あり)です。
※詳細は面談時にお伝えします
【企業の特徴】
当社は、東証プライム市場に上場している半導体関連製品メーカーです。「常に創造し挑戦する」という企業理念を掲げ、日本の高度な技術力で半導体分野における様々なブレークスルーを実現。シリコンウェーハ再生事業で、シリコンウェーハ再生業界で世界シェアはナンバーワン。就業環境でもナンバーワンを目指しています。 想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県大崎市
-
NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系
仙台市(宮城県)IT法人営業・純国産で圧倒的シェアを誇る総合セキュリティソフトウェアメーカー
◎転勤なし◎営業利益率49%◎東京水準の高給与◎年間休日125日
仕事内容
-
同社が提供する各種セキュリティソフトウェア製品のエリア拡大をお任せします。
企業への直販は行わず、100%販売代理店(パートナー企業)を通じた営業活動となり、無理なテレアポ等は行いません。
具体的には
・販売代理店(大手OA機器メーカーやSIer等)と連携し、長期的な関係構築と販売支援
・パートナー向けの製品説明や技術勉強会の企画・実施
・代理店が抱える顧客リストをもとにした提案戦略の立案
・セールスキャンペーン等のパートナー戦略のプランニング及び実行
・必要に応じて代理店と共にエンドユーザー(官公庁、自治体、文教系、大手企業)への商談同行(ハイタッチセールス)
【担当部署(組織)構成】
東北営業所(仙台)への配属となります。
各営業所は少数精鋭のチームで広範囲のエリアをカバーしており、地域に根差した長年の信頼関係基盤があります。
また、プリセールスやカスタマーサポート、マーケティング部門とタイムリーに連携し、技術面での手厚いサポートを受けられる環境が整っています。
【企業の魅力】
Webフィルタリング市場で55.5%、メールセキュリティ市場で64.6%の国内トップシェアを誇る純国産メーカーです。
「ホワイト運用」によりマルウェア被害報告0件という強力な実績を持ち、外資系メーカーがひしめく市場においても「日本のセキュリティを海外に任せてよいのか」という顧客の不安を払拭できる圧倒的な優位性があります。
また、全国の小学校における導入率は95%を超えており、子どもたちの安心・安全を守るという高い社会貢献性を誇ります。SaaSビジネスの中でも営業利益率49%という超高収益体制を確立しており、地方勤務であっても東京本社と同等の高水準な給与が設定されている点も大きな魅力です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 600万円 ~ 975万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
純国産・シェアトップクラス製品で圧倒的な提案のしやすさ!営業利益率49%!地方勤務でも東京水準の高給与を実現!学校の導入率95%超!子どもたちを守る高い社会貢献性!
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NEWコールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポートIT・通信・インターネット系
仙台市(宮城) インサイドセールス組織のマネジメント(リーダー候補)・LINEヤフーグループ
◎完全週休2日制(土日祝)◎ワークライフバランス充実
仕事内容
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【具体的には…】
・派遣社員のマネジメント・予実管理: メンバーの育成、KPI管理、パフォーマンスの最大化
・戦略立案・実行: インバウンドリードに対する商談化率向上のためのアプローチ手法(電話・メール・オンライン)の最適化
・マーケティング連携: 資料請求やセミナー経由の見込み顧客に対する有効なナーチャリング施策の検討
・LINEヤフー社との連携: 親会社と密に連携し、施策の推進・フィードバック
親会社であるLINEヤフーのメンバーと密にコミュニケーションをとり施策を進めていくため、主体性、推進力が必要となります。
LINEヤフーが展開する広告媒体のプラットフォーム統合の時期に参画できることは大きな魅力の一つです。
【担当クライアント様】
LINEヤフー for Businessで展開している各プロダクトの資料、セミナー、問い合わせを経由して流入した新規見込み顧客。その他、マーケティング施策経由の見込み顧客。
【営業手法】
・電話およびメール
※管理者の場合、一部オンラインでの顧客対応が入る可能性がございます。
【メインプロダクト】
・LINE公式アカウント
・LINEヤフー広告(検索広告/ディスプレイ広告)
【入社後の流れ】
入社後は、体系的な研修カリキュラムに沿って、業務の説明や使用するツールのトレーニングを受けていただきます。
さらに、LINEヤフー社が提供する各プロダクトについても詳しく学ぶ機会を設けています。
本ポジションはリーダー候補でのご入社で、メンバーマネジメント、案件管理・レビュー、オペレーションの策定・見直しを担っていただく為に、まずは現場理解も含めてサポートの即戦力人材としてインサイドセールス業務を行なっていただきます。その後、お人柄とスキルセットを鑑みて、マネジメント業務を担っていただく流れとなります。
【ポジションの魅力・やりがい】
・LINEヤフー社と密に連携しながら業務を遂行するため、様々なキャリアを築くことができます。
・様々な業種のクライアント様と関わることができる為、幅広い知識と経験を積むことができます。
・LINEヤフー広告を用いることで企業のビジネス課題を解消し、マーケティングに関する深い知見を得ることが可能です。
・チームメンバーの支援とサポートによるメンバーと自己の成長へ繋がります。
・当社は風通しの良いオープンな環境で、自発性を尊重する文化なので、社歴や年齢に関係なく意見を発信してプレゼンスを示すことができます。
※詳細は面談時にお伝えします。 想定年収
- 400万円 ~ 550万円
勤務地
- 宮城県仙台市
-
NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系
大崎市(宮城) 品質保証(半導体再生ウェーハ)・プライム上場の半導体関連製品メーカー(世界シェアナンバー1)
◎キャリア活かせる◎転勤なし◎賞与実績6.8ヶ月分
仕事内容
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半導体再生ウェーハの品質保証・品質管理全般に係る業務をお任せします。
【具体的には…】
(1)品質保証・品質管理業務
・課員及び関係部門担当者を統括し、各種品質データ検証、異常発生時の原因究明・再発防止策の策定及びQCパトロール等の指示、並びに顧客対応
(2)顧客監査・調査要請への対応
・顧客からの各種監査への準備及び対応、指摘事項への是正対応等の指示・進捗管理、並びに顧客対応
・顧客からの各種調査要請への対応及び回答の指示・進捗管理、並びに顧客対応
(3)マネジメント業務
・品質保証課マネジメント業務、並びに本社を含む関連部門とのコミュニケーション
(4)品質/環境マネジメントシステム維持管理
・管理責任者として担当課員を統括し、ISO9001/14001規格要求事項に基づくマネジメントシステムの維持管理及び継続的改善の推薦役
・審査機関とのコミュニケーション、審査対応、指摘事項への是正対応等の指示・進捗管理
これらの取り組みを通じて、半導体再生ウェーハ事業の品質保証・品質管理全般を管理・監督いただき、幹部社員や管理職として活躍いただきます。
※詳細は面談時にお伝えします。
【企業の特徴】
当社は、東証プライム市場に上場している半導体関連製品メーカーです。「常に創造し挑戦する」という企業理念を掲げ、日本の高度な技術力で半導体分野における様々なブレークスルーを実現。シリコンウェーハ再生事業で、シリコンウェーハ再生業界で世界シェアはナンバーワン。就業環境でもナンバーワンを目指しています。 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 宮城県大崎市
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仕事内容
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自社工場(三本木工場)にて、シリコンウェーハ再生の担当工程の製造プロセス管理全般をお任せします。
【具体的には…】
シリコンウェーハ再生の担当工程の製造プロセス管理全般に携わっていただきます。
(1)品質改善
プロセスの改善により、シリコンウェーハ表面品質を向上(パーティクルや金属不純物レベルを低減)させることや、ウェーハ形状の改善(平坦性の向上)を実施します。
(2)歩留り管理/向上
製品の歩留り管理を実施し、歩留りが低下した時の調査・対策の実施や、加工条件/加工フローの見直しにより、歩留り向上させます。
(3)不良解析
不良品の原因を調査し、再発防止対策を実施します。
(4)装置管理
加工装置、検査装置の信頼性、安定性についての評価を実施します。装置の稼働率や故障率を管理します。
(5)生産効率の向上
各プロセスの「ムリ・ムダ・ムラ」を減らし、作業効率を向上させます。装置の自動化を推進し、省人化を行います。
※詳細は面談時にお伝えします
【企業の特徴】
当社は、東証プライム市場に上場している半導体関連製品メーカーです。「常に創造し挑戦する」という企業理念を掲げ、日本の高度な技術力で半導体分野における様々なブレークスルーを実現。シリコンウェーハ再生事業で、シリコンウェーハ再生業界で世界シェアはナンバーワン。就業環境でもナンバーワンを目指しています。 想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県大崎市
-
仕事内容
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自社工場(三本木工場)の総務課で社内SE業務、C#を中心とした社内システムの開発・改修・運用保守、サーバ管理、インフラ管理等をお任せします。
【具体的には…】
・社内システムの開発・改修・運用保守:C#をメイン使用
・製造現場のMES構築・管理、業務効率化の推進
・各部門との調整、外部ベンダーとの連携・マネジメント
【その他の業務】
・PCセットアップ
・各種アカウント管理
・各種ドキュメントの整備等
※詳細は面談時にお伝えします
【企業の特徴】
当社は、東証プライム市場に上場している半導体関連製品メーカーです。「常に創造し挑戦する」という企業理念を掲げ、日本の高度な技術力で半導体分野における様々なブレークスルーを実現。シリコンウェーハ再生事業で、シリコンウェーハ再生業界で世界シェアはナンバーワン。就業環境でもナンバーワンを目指しています。 想定年収
- 450万円 ~ 600万円
勤務地
- 宮城県大崎市
-
仕事内容
-
小・中学校/給食センター/ホテル/旅館/施設/県内スーパー等を中心に、食材やメニュー等のご提案を行います。
【具体的には…】
・お客様の課題、ニーズのヒアリング
・ヒアリングに基づいた食材やメニューのご提案
・新商品や切替商品等のご案内
・見積書および提案書の作成、提出
等
【一日の流れ】
出社・朝礼→依頼事項の対応・訪問準備等(~10時)→お客様先への訪問(3~5件程度※10時~
17時)→各種事務処理を経て退社
【入社後の流れ】
OJTによる同行訪問にて顧客理解を深めていただき、徐々にステップを進みながら業務を覚えてい
ただきます。独り立ちが出来るようになると、担当顧客を振り分けながら対応をお願いしていきます。
【担当エリア】
東北圏内の顧客が中心となります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 415万円 ~ 468万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
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