経営・管理職・企画・マーケティングの転職・求人情報|2ページ目

企業の経営を左右する重要な役割を担う 経営・管理職・企画・マーケティングの求人

経営・管理職・企画・マーケティングの仕事は、企業の中長期目標と戦略の立案・策定・実施の管理を行います。利害関係者との調整や市場や競合、自社の情報収集力が求められるため、プロジェクトリーダー、コンサルタント、マーケティングの経験は評価されやすいでしょう。データ分析に強い人材、スピード感をもって仕事ができる人材など企業によって求められるスキルの幅が広がっています。

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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画コンサルティング系

    札幌市(北海道) 業務推進職(新規事業推進、クライアント企業の採⽤⽀援)・歯科介護業界特化の人材紹介サービス

    ◎札幌本社の成長企業(転勤なし)◎キャリアパスも豊富◎土日祝休み◎メリハのある働き方

    仕事内容
    新規事業/サービスの開発や、事業戦略/アクションプランの策定、また業務プロセスの改善など、会社全体の発展や⽣産性の向上に繋がる企画領域の推進を担います。
    例として市場調査、競合との差別化⽅針の検討、要件定義/設計などの新規プロダクトの⽴ち上げに向けたプロジェクト推進、あるいはAIなどの最新テクノロジーを活⽤した⽣産性向上や事業KPI指標の策定・モニタリングなど、会社の収益性を⾼める新しいメカニズムを戦略から戦術・戦闘フェーズまで⼀気通貫でリードしてゆく役割です。

    経営との距離が近いベンチャーならではの環境において、⾃らの⼿で会社を⼤きく育て、北海道発の「グローバルリーディングカンパニー」を創造してゆくダイナミックな⼯程を味わうことができます。
    内製開発の「求職者向け履歴書作成アプリ」、業界最⼤規模の医療福祉求⼈メディア、⻭科医院向けの「採⽤‧集客アウトソース」事業など、既に存在する多様な事業領域に関わることができる点も魅⼒の⼀つです。

    円滑にプロジェクトを進⾏するための管理能⼒が求められるのはもちろんのこと、システム∕事業∕顧客など、⾃社内で⽣じるビジネスプロセスを広範に理解する経験にも恵まれます。
    また営業部⾨・企画部⾨・バックオフィス部⾨など様々な役割のメンバーと協業し、全社的なプロジェクトを推進する必要があるため、⾼いリーダーシップが⾝につきます。

    【具体的には…】※業務内容例
    ・業務オペレーションの設計、改善(仕組み化・⾃動化)
    ・プロジェクトの全体マネジメント
    ・クライアントの採⽤⽅針に基づく採⽤業務オペレーションの設計‧改善 ‧スカウト配信、応募者対応など採⽤実務の運⽤
    ・プロモーション∕販促⽅針の定義および運⽤
    ・最新技術∕外部トレンドの調査、導⼊
    ・事業理解に基づくサービスコンセプトの設計


    ※⼊社後はまずオペレーションを中⼼に担っていただき、業務理解や成果に応じて、徐々に企画領域へ役割を広げていただく想定です。
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【キャリアパス】
    マネジャーとしてマネジメントを担うのではなく、事業企画‧事業推進職のエキスパートとしてキャリアを積んでいく道も歓迎しています。

    ▽マネジャーとして…
    上記の業務に加え、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、会社全体の労務管理∕新たな社内制度の企画⽴案、⼈事戦略の⽴案や、⽬標管理など、当社の事業成⻑をドライブする幅広い役割を担います。

    ▽エキスパートとして…
    業界を代表する企画職の⼀員として、優れた施策事例やアウトプットを創出し続けることで、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。
    想定年収
    500万円 
    勤務地
    北海道札幌市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) マネージャー候補(財務リスクマネジメント領域)・医療介護サービス支援会社(プライム上場企業グループ)

    ◎転勤なし◎年休127日(土日祝)◎残業少ない

    仕事内容
    当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、
    40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場のグループ会社です。

    【具体的には…】※一例です
    <主な業務内容>
    ・経理業務
     親会社の財務企画部と連携しながら、経理業務(特に上場企業の子会社としてのQCD担保や制度対応など)の推進
    ・予算管理業務
     親会社の経営企画部/各事業部/当社内の各部署と連携しながら、予算策定・運用の企画・推進
    ・リスクマネジメント業務
     親会社のリスクマネジメント部との連携しながら、法務業務やBCP対策の推進
    ・その他に、社内全体とのリレーション構築しながら、全社的な横断的なプロジェクトの企画・推進
    ・メンバーマネジメント全般


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【配属先情報】
    経営管理部経営管理グループの責任者(候補)を想定しており、現在は3名で運営しております。

    【配属部署/配属部署の組織体制】
    経営管理部への配属となり、その中には採用グループ、経営管理グループ(人事・労務・総務・経理)、経営インフラグループがあります。
    また、今回のポジションに関しては、候補者様の能力に応じて、新たに組織体制や役割の変更を想定しております。

    【役割】
    当社は親会社と一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。
    親会社は変化の激しい事業環境にあるため、一体運営している当社も様々な変化を受け止めながら、会社・組織・個人が変化・成長することが求められます。
    当社おける人事領域の役割は、人事に関する制度設計・施策等の企画・実行を推進し、当社で働く従業員にとって適切な業務環境を整えることで、事業成長に貢献することを目指しています。

    親会社から受託している業務の特性や働いている従業員を深く理解し、人材開発部をはじめ本社と連携しながら、適切に従業員に寄り添うことが必要となります。
    ※個々のニーズを全て満たすような寄り添いではなく、全社最適な部分と個別最適な部分を組み合わせることを目指しています。

    【仕事のやりがい、キャリアパス】
    ・自ら考えて行動する力が身につきます!  
    考えることに制約はないので、自ら業務の目的(ゴール)を考え、
    それに向かって行動し続けることで、成果を出すことの楽しさを実感し、能力を高めることができます。

    ・財務領域やリスクマネジメント領域に限らず、管理業務全般までキャリアを拡張することができます!
    自らの強みである財務領域やリスクマネジメント領域から、親会社や社内のあらゆる部署と連携することで、様々な部署とのハブ役となり、組織を円滑に運営できるようなことを担えるポジションです。
    また、会社全体の経営に興味が出てくれば、人事領域まで拡張し、管理業務全般まで役割を広げていくことも可能です。

    ・社内でのキャリアパスを自身で考えることができます!  
    人事領域を通じて、様々なことが見えてきたときに、
    自分のチャレンジしたい領域が出てきた場合、自ら手を挙げてキャリアを描く機会があります。
    想定年収
    510万円 ~ 760万円 
    勤務地
    北海道札幌市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

    札幌市(北海道) 経営幹部候補(経理、財務、総務)・道内交通インフラを支える大手グループ企業

    ◎執行役員スタート◎将来の専務候補◎転勤なし

    仕事内容
    入社直後は執行役員として、経理・財務・総務の管理業務および対外折衝をお任せします。将来的には会社全般の経営に関与していただきます。

    【具体的には…】
    ・財務戦略・資金調達: 金融機関との折衝、資金繰り管理(これまで親会社主導だった機能を本社へ移管・強化)
    ・管理会計・内部統制: 経営数値の管理、コンプライアンス体制の強化、業務フローの再構築
    ・対外折衝・許認可管理: 監督官庁(運輸局等)への申請書類の納期管理・対応、行政書士との連携
    ・組織マネジメント: 総務部経理課(課長・メンバー)のマネジメントおよび、現場(運行管理・ドライバー)との連携
    ・経営企画: グループの方針に基づく成長戦略の実行、労働環境改善(休日増など)のプロジェクト推進

    ※まずは財務・経理面から入り、徐々に人事・営業・運行管理など横断的なマネジメントへ範囲を広げていただきます。
    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    550万円 ~ 650万円 
    勤務地
    北海道札幌市
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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系サービス系

    中央区(東京) マーケティングオープンポジション・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介事業

    ◎初年度年収~1,200万◎年間休日120日◎急成長中企業

    仕事内容
    マーケティングによる効率的な顧客獲得を強みとしており、この分野をさらに強力に推進していただける方を募集しています。

    オープンポジションでの募集になりますので、面接を通じてご希望を伺いつつ、
    最適な事業部へのアサインを提案させていただきます。

    ■業務内容の一例
    <人材紹介事業>
    ・人材紹介事業のtoC集客チャネルの開拓と検証
    ・リスティング広告のキーワード、広告文、LPの改善施策の立案と改善の実行
    ・LPの制作などの開発体制の構築(実際の実装はエンジニアが担当)
    ・SEO対策/記事作成・改善
    ・新規事業の集客コスト、獲得数の検証
    ・スプレッドシートやGoogleデータポータル、Redashによるダッシュボードの企画、作成

    <SaaS事業>
    ・デジタルマーケティング
    ・Webサイトの改善/LP制作・改善
    ・デジタル広告
    ・コンテンツマーケ(事例・SEO)
    ・MA/CRM
    ・メールマーケ(Hubspot)
    ・CRM・マーケOps・Sales Ops(Hubspot・Kintone)

    <M&A事業>
    ・データを活用したターゲティング選定
    ・pythonやjavascriptを活用した社内業務の自動化
    ・過去行動データの分析、ターゲティング選定のロジック構築
    ・社内データベース、社内CRMツールの作成
    ・Webサイトの改善/記事制作・改善

    ■魅力
    ・代表や事業責任者と綿密に連携しながら課題解決にあたれるため、素早く柔軟に意思決定と実行が可能
    ・代表や取締役をはじめ、マーケティングスキルに長けたメンバーが揃っており、刺激を受けるとともにノウハウやリソースを借りながら力強く推進ができる
    ・既存事業で十分な利益が出ており、ROIが見合えば大きな投資も柔軟に実行可能
    ・事業に関するデータソースが潤沢に存在し、精度の高い意思決定とスピーディな検証サイクルが実現可能
    ・独立資本のため、少数の意思決定者とともに素早く推進ができる

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都中央区
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

    京都市(京都) 代表直下で事業運営の中心を担う統括マネージャー候補・オーダーメイド香水専門店

    ◎社長の右腕候補◎事業成長中◎店舗拡大

    仕事内容
    代表直下で事業運営の中心を担う統括マネージャー候補として、ご活躍頂きます。

    まずはエリアマネージャーと連携し、直営店舗の売上・客数・体験率などのKPI管理や、週次レビューの運用を確立していただきます。
    その上で、店舗オペレーションの標準化、店長・スタッフ育成、モデル店舗の構築など、事業拡大に必要な“仕組みづくり”を中心に担っていただきます。代表との定例ミーティングにも参加し、戦略を現場の行動計画まで担っていただける方を期待しています。

    【具体的には…】
    ・エリアマネージャー(関西/関東)の統括および育成
    ・直営店舗の数値管理(売上/客数/粗利/体験率など)
    ・KPIレビュー運用の仕組み化
    ・接客導線・VMD・在庫・シフトなど運営オペレーションの改善・標準化
    ・店長・スタッフ育成(OJT、教育計画、評価のサポート)
    ・新規出店準備(採用計画、オペレーション設計)
    ・経営陣との定例会議での課題共有・改善提案
    ・インバウンド依存から脱却するための国内需要向け施策立案
    ・直営拡大に向けた本部機能(SVライン)の設計

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・オーダーメイド香水専門店を中心に事業が拡大中の企業です。現在は、FC店舗を含め、14店舗を展開中。
    ・2026年度中には、16店舗、従業員数110名へ拡大予定。
    ・直営店舗の拡大と組織の基盤づくりを進める「1→10フェーズ」に入り、これまで代表が直接行っていたエリアマネジメントや事業運営を担っていただきます。
    ・関西、関東には、各1名のエリアマネージャーが在籍し、1人あたり6店舗を統括しています。
    想定年収
    650万円 ~ 800万円 
    勤務地
    京都府京都市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

    京都市(京都) 代表直下で事業運営の中心を担うエリアマネージャー候補・オーダーメイド香水専門店

    ◎管理職候補◎事業成長中◎店舗拡大

    仕事内容
    エリアマネージャー候補として、ご活躍頂きます。

    まずは、各店舗の店長と連携し、直営店舗の売上・客数・体験率などのKPI管理や、週次レビューの運用を確立していただきます。
    その上で、店舗オペレーションの標準化、店長・スタッフ育成、モデル店舗の構築など、事業拡大に必要な“仕組みづくり”を中心に担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・直営店舗の数値管理(売上/客数/粗利/体験率など)
    ・KPIレビュー運用の仕組み化
    ・接客導線・VMD・在庫・シフトなど運営オペレーションの改善・標準化
    ・店長・スタッフ育成(OJT、教育計画、評価のサポート)
    ・新規出店準備(採用計画、オペレーション設計)
    ・経営陣との定例会議での課題共有・改善提案

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・オーダーメイド香水専門店を中心に事業が拡大中の企業です。現在は、FC店舗を含め、14店舗を展開中。
    ・2026年度中には、16店舗、従業員数110名へ拡大予定。
    ・現在は、直営店舗の拡大と組織の基盤づくりを進める「1→10フェーズ」に入り、これまで代表が直接行っていたエリアマネジメントや事業運営を担っていただきます。
    ・関西、関東には、各1名のエリアマネージャーが在籍し、1人あたり6店舗を統括しています。
    想定年収
    500万円 ~ 650万円 
    勤務地
    京都府京都市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

    新宿区(東京) 経営企画兼IR担当・成長中の外食チェーン運営企業

    ◎スタンダード上場◎リモート勤務あり(週2回程度)◎年間休日125日◎福利厚生充実

    仕事内容
    経営企画担当として予算計画の立案・管理をお任せするほか、IR担当として開示資料の作成や株主総会の運営なども担っていただきます。
    ※将来的に役員直轄の経営企画室へ独立予定のポジションです。

    【具体的には…】
    ・予算管理(予算策定、予実統制、分析、コスト削減アプローチ)
    ・Excelを用いた数値の集計、分析業務
    ・経営報告資料(取締役会ほか)や提案資料の作成
    ・IR関連業務(投資家対応、開示書面の作成、開示作業、決算説明資料作成、決算説明会運営、IRサイト更新)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○安定性と成長性を兼ね備えた経営基盤
    ・2024年に東証スタンダード上場した企業です。
    ・売上171億円、200店舗以上を展開する成長中の外食チェーンを複数ブランドで運営しています。
    ・不採算事業の再生を複数成功させてきた企業再生力のある会社

    ○働きやすい環境です。
    ・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝休)で、プライベートとの両立がしやすい環境です。
    ・試用期間終了後は、週2日のリモートワークも可能で柔軟な働き方が実現できます。
    ・始業時間は8時・9時・10時から選択可能で、自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
    ・家族手当や住宅手当の支給に加え、プレミアムフライデー制度など福利厚生も充実しています。
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都新宿区

    求人のおすすめポイント

    役員直轄でキャリアUPも可能です。東証スタンダード上場、再生実績豊富な外食チェーン本部で、成長性と安定性を両立しています。リモート勤務へ対応し、休日や福利厚生も充実した働きやすい環境です。

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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉

    下関市(山口) 経営幹部(役員クラス)・複数のグループ企業を有する介護福祉企業

    ◎社長直下で経営に携わる重要ポジション◎定年70歳◎週末休◎転勤無し◎年俸制の対応可◎正社員採用

    仕事内容
    経理・総務領域を管轄とした「経営の一翼を担う経営人材」としての役割をお任せ致します。

    【具体的には…】
    ・業務プロセスの見直しによる生産性向上
    ・既存事業の安定運営と収益基盤の強化
    ・人材マネジメントの強化(定着率向上・組織力向上)
    ・将来の経営体制へのスムーズな移行支援

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求める役割】
    ・現経営者と将来の後継体制の間をつなぐ「中間的リーダー」
    ・現場理解と経営視点の双方を持ち、組織全体を俯瞰できるポジション
    ・既存事業の安定運営と、新たな経営改革の推進を担う役割
    想定年収
    500万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    山口県下関市
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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画金融・保険系

    青森市(青森)マーケティング・青森みちのく銀行

    ◎年収800万円も目指せる◎年間休日120日◎福利厚生充実

    仕事内容
    商品の企画運営の他、銀行取引の推進に向けたマーケティング業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・分析手法の選定、市場およびデータの分析、結果の考察
    ・営業担当の対面チャネル以外を含む販路拡大の促進
    ・商品別の販売促進策の立案と推進(ネットやSNSを用いたWEB政策含む)

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【担当営業コメント】
    ・データ分析、マーケティング戦略の企画、実行を通じて、金融商品の販売促進やサービスチャネルの展開など、個人取引の拡大に向けた全行的な施策の推進企画業務を行っていただきます。
    ・福利厚生、待遇面等が充実しています。
    ・給与だけでなく、育休有給も取りやすく非常に働きやすい環境です。
    想定年収
    550万円 ~ 850万円 
    勤務地
    青森県青森市
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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画商社・流通・小売系

    名古屋市東区(愛知)広報企画・大手配電盤メーカー

    ◎フレックスタイム制◎年間休日120日以上◎福利厚生充実

    仕事内容
    広報担当として当社のブランド認知を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・広告代理店との打合せ
    ・ブランド認知向上活動
    ・プレスリリースの作成・配信


    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    440万円 ~ 700万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系不動産・建設系

    桑名市(三重)管理職(営業・労務・総務・安全管理)・総合工事業

    ◎幹部候補◎先端技術とITを駆使した施工管理で定評

    仕事内容
    同社社長の右腕(課長職)として下記仕事内容をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・営業業務(既存顧客対応、新規開拓)
    ・労務管理(勤怠・労働時間・労務トラブル対応など)
    ・安全管理(作業現場の安全指導・点検等)
    ・総務業務全般(備品管理、文書管理、来客対応など)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【担当営業コメント】
    ・桑名で創業は江戸時代からと歴史があります。
    「持続可能な社会の実現No1」「資格取得で継続高額手当No1」「先端技術とITを駆使した施工管理No1」を獲得!
    ・テレビでも取り上げられました。
    想定年収
    700万円 ~ 800万円 
    勤務地
    三重県桑名市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系不動産・建設系

    桑名市(三重)管理職候補(営業・労務・総務・安全管理)・総合工事業

    ◎幹部候補◎先端技術とITを駆使した施工管理で定評

    仕事内容
    同社社長の右腕候補としてご経験に合わせて下記いずれかの仕事内容をお任せいたします。
    ※将来的には右腕として従事いただけるようキャリアアップを可能に致します。

    【具体的には…】
    ・営業業務(既存顧客対応、新規開拓)
    ・労務管理(勤怠・労働時間・労務トラブル対応など)
    ・安全管理(作業現場の安全指導・点検等)
    ・総務業務全般(備品管理、文書管理、来客対応など)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【担当営業コメント】
    ・桑名で創業は江戸時代からと歴史があります。
    「持続可能な社会の実現No1」「資格取得で継続高額手当No1」「先端技術とITを駆使した施工管理No1」を獲得!
    ・テレビでも取り上げられました。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    三重県桑名市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発メーカー系

    秋田市(秋田) 経営企画(管理職候補)・国内トップクラス国産材合板製造メーカー

    ◎賞与年3回◎転勤なし◎社食あり◎県内スポーツのスポンサーでご存じのあの企業!

    仕事内容
    管理部門を統括されている部長の補佐としてメンバーのマネジメントや幅広い業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・社内の備品、機器の管理など管理部メンバーのマネジメント
    ・入出金管理、請求書の作成、決算処理
    ・ 部長と一緒に取引先に訪問したり広報業務
    ・経営判断に直結する業務をお任せいたします

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【同社の魅力】
    秋田に根ざしながら、地球規模で環境と未来を支えるダイナミックな事業を展開しています。プロスポーツチームのスポンサーを務めるなど、地域貢献にも積極的です。 1食250円の美味しい社員食堂も完備しており、働きやすい環境が整っています。

    【HUREX求人担当コメント】
    ・社員が快適に働ける環境を整えるバックフィス業務をお任せします。社員とも経営陣とも関わり、会社の根幹を支えるやりがい抜群のポジションです。
    ・会社業務全体の流れを広く把握し、さまざま部門に関わる業務に携わっていただく予定です。 幅広い業務に携わるため、バックオフィス業務のオールラウンダーへと成長できます。
    ・次世代幹部候補として活躍してくださることを期待しています。 経験や能力次第では比較的早期にステップアップを目指すことも可能です。
    ・経験者の方は、これまでの経験などを踏まえて得意な業務からお任せします。やったことがない業務や得意でない業務は先輩がしっかり教えるので安心してください。
    想定年収
    450万円 ~ 700万円 
    勤務地
    秋田県秋田市

    求人のおすすめポイント

    国内トップクラスの安定基盤で、次世代の幹部候補として活躍できる!秋田に根ざして長期的に働ける!充実した福利厚生と好待遇経験を活かし、バックオフィスのオールラウンダーへ成長できる環境!

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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発IT・通信・インターネット系

    名古屋市(愛知) 新規事業責任者・ものづくりを変革するITソリューションカンパニー

    ◎年間休日125日◎最先端プロダクト(AMR)を牽引◎育休取得率100%

    仕事内容
    新規事業部の責任者として、新規プロダクト事業(AMR)と技術開発領域(FPGA/ファームウェア)の2軸を統括し、事業成長を牽引していただきます。

    【具体的には…】
    ・事業ポートフォリオ戦略の設計
    ・事業計画(売上・利益)の策定および進捗管理
    ・AMR事業におけるプロダクト/ビジネスモデルの高度化
    ・技術開発領域における技術価値の事業化・収益化
    ・顧客開拓およびアライアンス戦略の推進
    ・製造パートナー/外注先の開拓・関係構築
    ・組織マネジメント(採用・育成・評価)
    ・事業KPI設計およびオペレーション構築

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 804万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

    四日市市他(三重) 統括部長、SV、店長・有名飲食ブランド、不動産仲介のFC運営

    ◎年収最大800万◎転勤なし◎社長直轄で経営を学べる

    仕事内容
    「統括事業部長・SV・店長候補」として、経験に応じたポジションからスタートしていただきます。

    【最大のミッション】
    「出店して、しっかり儲かる仕組みを作ること
    以下の業務をあなたの手で自走し、推し進めていただきます。
    人の育成:各店舗の店長育成、オペレーションの指導・標準化→★重要★
    出店交渉:新規出店に向けた立地選定、物件の交渉
    情報収集:最新のフランチャイズ情報の収集、市場リサーチ
    コスト削減:店舗の設備や備品など、経費削減の仕組み化

    ※詳細は面談の際にお伝えします。
    想定年収
    420万円 ~ 800万円 
    勤務地
    三重県四日市市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発コンサルティング系

    名古屋市(愛知) 管理部門長(次期CFO候補)

    ◎IPOを見据えた攻めの経営管理◎リモート併用可◎年間休日125日

    仕事内容
    現在の「正確な処理・統制」という“守りの管理”を土台とし、数字を起点とした経営提言やM&A推進など、経営の意思決定を支える変革責任者としてご活躍いただきます。

    ・攻めの財務・経営支援: 数字の報告に留まらず、子会社の収益構造分析や改善提案、KPI設計・モニタリングの高度化
    ・M&A・PMI推進: 財務デューデリジェンス、事業価値評価、買収後の管理体制構築支援
    ・IPO準備の牽引: 予実管理の高度化、ガバナンス体制および開示体制の精緻化
    ・マネジメント: 管理グループ(財務経理チーム・総務人事チーム)の統括と組織強化
    ・経営企画連携: キャッシュフロー改善提案や経営企画グループとの戦略的連携

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    親会社の採用で在籍出向となります。
    想定年収
    750万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
  • 仕事内容
    自社製品である「貨物用固定具」「航空機用貨物固定具」等に関わる開発設計およびマネジメント業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・新製品の開発業務: 顧客ニーズに基づいた新規設計
    ・既存製品の改良: より使いやすく、安全な製品へのアップデート
    ・構造・強度設計: 安全性を担保するための計算・設計
    ・試験評価: 引っ張り試験、材料試験、強度試験などの実施
    ・技術資料の作成: 顧客へ提出する仕様書や報告書の作成
    ・マネジメント: メンバーの育成・進捗管理・技術指導

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【担当部署(組織)構成】
    東北工場の技術開発部門は、一般職1名、技術アシスタント1名、顧問1名の少数精鋭組織です。ベテランのノウハウを継承しつつ、あなたの経験を活かして組織をリードしてください。

    【企業の魅力】
    創立以来、品質と納期遵守に徹底してこだわり、物流業界で絶大な信頼を得ています。ISO9001/14001に加え、航空宇宙の国際規格「JISQ9100」を取得。自社で設計から試作、製造まで一貫して行える環境があり、自分が携わった製品が世
    想定年収
    540万円 ~ 600万円 
    勤務地
    宮城県大崎市

    求人のおすすめポイント

    JAXAも認める高い技術力: 国内外の超一流企業と取引する特異な技術力が自慢です。ワークライフバランス充実: 年休124日、土日祝休みでプライベートも大切にできます。管理職として組織を創る: 少人数の組織で、裁量を持って部門運営に携われます。

  • 気になる

    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉

    港区(東京) 歯科クリニックのマネジメント(部長職)・訪問歯科のパイオニア企業

    ◎土日祝休み◎年間休日120日◎品川駅徒歩6分

    仕事内容
    運営する複数の歯科クリニックの外来事業を統括し、事業運営および組織マネジメントを担っていただくポジションです。各クリニックの運営状況を俯瞰しながら、売上や利益などの数値管理および組織マネジメントを行い、外来事業の成長をリードしていただきます。

    【具体的には…】
    ◎外来事業の数値管理
    ・各歯科クリニックの売上や利益の管理
    ・月次、年次の業績管理及び改善施策の立案
    ・事業計画の進捗管理
    ◎組織マネジメント
    ・各クリニックの担当スタッフ(エリアマネージャー)のマネジメント
    ・人員配置や組織体制の最適化
    ・オペレーション改善の推進
    ◎拠点運営支援
    ・歯科クリニックの運営支援
    ・課題抽出および改善施策の実行
    ・必要に応じた現場サポート
    ◎経営サポート
    ・理事長および経営陣との定期ミーティング
    ・将来的には歯科医師(DR)との面談や組織マネジメントにも関与

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・東証プライム上場グループの関連会社であり、社員数675名を擁する安定した経営基盤が強みです。1997年にいち早く訪問歯科診療をスタートした業界のパイオニアであり、現在は全国に20の歯科医院を展開する国内最大級の組織へと成長しています。高齢化社会に伴い「食べるしあわせ」を支える医療ニーズは年々高まっており、今後は外来事業のさらなる拡大や新たな診療体制の強化も見据え、圧倒的な業界優位性と将来性を誇っています。

    ・外来事業部の部長職として、複数拠点の売上や利益といった数値管理や、組織マネジメントを俯瞰的に統括する裁量の大きなポジションです。将来的には経営陣とのミーティングや事業計画の立案、歯科医師との組織マネジメントにも深く関わるため、医療ビジネスの経営幹部としてのコアスキルが身に付きます。完全週休2日制で年間休日120日、平均残業時間は月20時間と、ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップを目指せる環境です。

    ・想定年収が高水準であり、品川駅徒歩6分の好立地や時差出勤制度など、働きやすい好条件が揃っています。これまでの医療機関や歯科クリニックでの事務長経験、数値管理・マネジメント経験を存分に活かし、組織の成長をダイレクトに牽引できる点が最大の魅力です。医療行為には関与せず、ビジネスの力で多くの人々の「食べる」を支える社会貢献性の高い重要なミッションに、挑戦してみませんか。
    想定年収
    700万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 気になる

    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉

    港区(東京) 訪問歯科診療サービスのエリアマネージャー・国内トップシェアのパイオニア企業

    ◎土日祝休み◎年間休日120日◎品川駅徒歩6分

    仕事内容
    日本で初めて組織的に訪問歯科診療サービスを始め、業界トップクラスのブランド力と組織力を誇る当法人にて、担当歯科医院の訪問スタッフマネジメント、既存訪問先施設(有料老人ホームやグループホーム等)への営業を行うエリアマネージャーをお任せします。

    【具体的には…】
    関東エリア医院の各種目標のマネジメント
    医院で働くメンバー(歯科医師や歯科衛生士等)が活躍できる環境整備
    採用面接や配置などの人材マネジメント
    既存施設様(有料老人ホーム、グループホーム、特別養護老人ホーム等)との関係構築

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・東証プライム上場グループの関連会社であり、社員数675名を擁する安定した経営基盤が強みです。1997年にいち早く訪問歯科診療をスタートした業界のパイオニアであり、現在は全国に20の歯科医院を展開する国内最大級の組織へと成長しています。高齢化社会に伴い「食べるしあわせ」を支える医療ニーズは年々高まっており、今後は外来事業のさらなる拡大や新たな診療体制の強化も見据え、圧倒的な業界優位性と将来性を誇っています。

    ・外来事業部の部長職として、複数拠点の売上や利益といった数値管理や、組織マネジメントを俯瞰的に統括する裁量の大きなポジションです。将来的には経営陣とのミーティングや事業計画の立案、歯科医師との組織マネジメントにも深く関わるため、医療ビジネスの経営幹部としてのコアスキルが身に付きます。完全週休2日制で年間休日120日、平均残業時間は月20時間と、ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップを目指せる環境です。

    ・想定年収が高水準であり、品川駅徒歩6分の好立地や時差出勤制度など、働きやすい好条件が揃っています。これまでの医療機関や歯科クリニックでの事務長経験、数値管理・マネジメント経験を存分に活かし、組織の成長をダイレクトに牽引できる点が最大の魅力です。医療行為には関与せず、ビジネスの力で多くの人々の「食べる」を支える社会貢献性の高い重要なミッションに、挑戦してみませんか。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 気になる

    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉

    港区(東京) 歯科クリニックの経営コンサル・訪問歯科診療のパイオニア企業

    ◎土日祝休み◎年間休日120日◎品川駅徒歩6分

    仕事内容
    歯科クリニックの経営参謀として、院長と連携しながら以下の支援を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・人材マネジメント(スタッフの採用・教育・評価)
    ・新しい患者さまに来ていただくための施策立案~実行
    ・既存の患者さまに再来院いただくための施策立案~実行
    ・診療所の収益、売上、原価率などの目標管理と達成のための支援

    【入社後】まずは先輩社員と同行し、OJTを通じて現場スタッフとのコミュニケーションや経営分析の方法を徐々に身に着けていただきます。慣れてきたら自身でスケジュールを立て、主導的に活動していただきながら、相談などは定期的な部長・課長との1on1Mtg等を通じて解決していきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・東証プライム上場グループの関連会社であり、社員数675名を擁する安定した経営基盤が強みです。1997年にいち早く訪問歯科診療をスタートした業界のパイオニアであり、現在は全国に20の歯科医院を展開する国内最大級の組織へと成長しています。高齢化社会に伴い「食べるしあわせ」を支える医療ニーズは年々高まっており、今後は外来事業のさらなる拡大や新たな診療体制の強化も見据え、圧倒的な業界優位性と将来性を誇っています。

    ・外来事業部の部長職として、複数拠点の売上や利益といった数値管理や、組織マネジメントを俯瞰的に統括する裁量の大きなポジションです。将来的には経営陣とのミーティングや事業計画の立案、歯科医師との組織マネジメントにも深く関わるため、医療ビジネスの経営幹部としてのコアスキルが身に付きます。完全週休2日制で年間休日120日、平均残業時間は月20時間と、ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップを目指せる環境です。

    ・想定年収が高水準であり、品川駅徒歩6分の好立地や時差出勤制度など、働きやすい好条件が揃っています。これまでの医療機関や歯科クリニックでの事務長経験、数値管理・マネジメント経験を存分に活かし、組織の成長をダイレクトに牽引できる点が最大の魅力です。医療行為には関与せず、ビジネスの力で多くの人々の「食べる」を支える社会貢献性の高い重要なミッションに、挑戦してみませんか。
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    東京都港区

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