宮城県の転職・求人情報

年収400万円以上

NEW営業(法人)不動産・建設系

仙台市（宮城）金融機関への法人営業・区分所有オフィスのパイオニア

◎年間休日125日・土日祝休み ◎想定年収600万円〜1,350万円 ◎独自ビジネスで競合優位性バツグン
仕事内容

自社ブランド「VORT」をはじめとする不動産金融商品の価値を広めるため、各銀行本店への渉外営業およびリレーション構築をお任せします。

【具体的には】
・地方銀行・信用金庫との新規提携および深耕営業
・提携済みの金融機関からの案件紹介依頼・サポート
・銀行からの紹介案件における、社内営業担当との連携・フォロー
・税理士・会計士法人へのアプローチ
・1日4〜5件程度の営業活動（リレーションマネジメント）

【担当部署（組織）構成】
仙台支店への配属となります。
少数精鋭の組織で、一人ひとりが裁量を持って動ける環境です。今後の組織づくりや体制強化にも携わっていただける方を歓迎します。

【企業の魅力】
・圧倒的な独自性
ビル1棟をフロアごとに分譲する「区分所有オフィス」のリーディングカンパニー。都心の優良物件に特化しており、資産価値の安定性と節税・事業承継対策としてのニーズが非常に高い商品です。
・財務基盤の安定性
自社保有物件の賃料収入というストック収益があり、景気に左右されにくい強固な経営基盤を誇ります。
・介在価値の高さ
金融機関が持っていない解決策を提案するため、パートナーとして深く頼られるやりがいがあります。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 1350万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

年収1,000万円超えも可能。高い専門性と成果を正当に評価！土日祝休み＆年休125日。ワークライフバランスも充実！唯一無二の商材。競合が少なく、金融知識を武器に戦える！

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NEW建築/土木施工管理商社・流通・小売系

仙台市(宮城) 建築施工管理・総合エンジニアリング商社

◎東証スタンダード上場企業◎大型案件（3～70億円規模）にも携われる◎年間休日120日
仕事内容

創業130年、売上高700億円超を誇る同社にて、工場、物流倉庫、事務所や様々な公共施設、産業用太陽光発電システムなどの建築系施工管理をお任せ致します。

■具体的には：
・工程管理に関する業務
・積算並びに工事実行予算に関する業務
・安全衛生・品質管理に関する業務
・外注契約に関する業務
※常駐ベースで工事を担当頂きます。遠方の案件の場合は、会社から手配される社宅に居住頂く事となります。（年に1・2回程度）

■工事規模：
大型物流倉庫～公共施設等の大小様々な規模の工事をサポートします。
大きな工事で70億円規模になり、小さい工事で10億円～3億円規模の工事になります。
工期としては約:4ヶ月～6ヶ月期間で1年半程度のものあります。

【HUREX求人担当コメント】
・栃木県内トップクラス総合エンジニアリング商社にて、公共施設、大型物流倉庫など3億～70億円以上の大型案件にも関われるポジションです。
・年間休日120日、残業20～30時間とワークライフバランスもとれ腰を据えて長期就業が可能な環境です。

想定年収

550万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW生産技術メーカー系

角田市(宮城) 生産技術・精密プラスチック製品メーカー

◎工場自動化の推進リーダー◎転勤なし◎退職金制度あり◎多角的な事業展開で安定成長中
仕事内容

工場の生産工程における自動化改革（FA化）の企画・実行をお任せします。

【具体的には…】
・成形、全数検査、品質管理工程における自動機を用いたFA化の推進
・外部の装置メーカーとの窓口業務および仕様策定
・生産工程全体の自動化・省人化に向けた改革の立案
※詳細は面談時にお伝えします

【仕事のやりがいと安定性】
自動車、スマートフォン、医療機器など、常に需要がある製品の「つくる仕組み」を支える仕事です。多様な業界の顧客ニーズに応えるため、常に最先端のFA技術に触れる機会があり、技術者としての価値を高められます。幅広い産業を支えることで、不況下でも安定した受注を確保しています。平均残業時間は月20時間程度です。

想定年収

420万円～ 560万円

勤務地

宮城県角田市
求人のおすすめポイント

改革を主導できる裁量！装置メーカーとの窓口から導入まで、一貫して携われます。若手が活躍できる環境！平均年齢37歳。男女比も均等で風通しの良い職場です。土日中心の休日体系！年間休日116日で、オンオフのメリハリをつけて働けます。

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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

角田市(宮城) 品質管理・精密プラスチック製品メーカー

◎IATF規格のプロへ◎最先端の測定機を使用◎転勤なし◎退職金制度あり
仕事内容

製品の品質保証および品質マネジメントシステムの運用を担当いただきます。

【具体的には…】
・画像寸法測定器（キーエンスLM-1000、IM等）のプログラミング
・IATF規格（自動車産業向け）に沿った品質マネジメント業務
・製品の品質維持・改善に向けたデータ分析等
※詳細は面談時にお伝えします

【仕事のやりがいと安定性】
当社は厳しい品質基準が求められる自動車業界や医療機器業界の顧客から、長年にわたり厚い信頼を得ています。IATF 16949という高度な規格に準拠した実務に携わることで、市場価値の高い専門スキルを磨くことができます。安定した顧客基盤を背景に、自身の仕事が会社の信頼をさらに強固にする実感を得られます。

想定年収

420万円～ 560万円

勤務地

宮城県角田市
求人のおすすめポイント

専門スキルを磨ける！ IATF規格という付加価値の高い実務経験を積むことができます！最新設備を完備！キーエンス製の画像測定器など、効率的で高精度な環境が整っています。充実の福利厚生！退職金制度や各種手当があり、将来を見据えて働けます。

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NEW人事/総務マスコミ・エンターテイメント系

仙台市(宮城) 管理部門スタッフ・大手新聞社グループ広告代理店

◎年休120日◎広瀬通駅徒歩0分◎原則転勤なし
仕事内容

本社管理スタッフとして下記業務に従事して頂きます。

【具体的には･･･】
■日常経理・財務サポート（主業務）
・仕訳入力、請求書処理、経費精算チェックなどの日常経理業務
・月次・年次決算に向けた資料作成補助
・予算・予実管理に関するデータ整理

■人事・労務サポート
・採用業務の事務対応（募集管理、面接調整など）
・勤怠管理、給与計算補助、社会保険手続きのサポート
・人事制度運用に関するデータ管理

■コンプライアンス・法務サポート
・コンプライアンス研修や社内ルール周知の事務局業務
・契約書・規程のリーガルチェック補助（内容確認、弁護士連携のサポート）
・文書管理や法令対応に関する事務作業

■社内外対応・トラブル対応補助
・取引先・行政機関との書類提出や連絡調整
・社内コミュニケーション施策の運営補助
・トラブル・クレーム発生時の情報整理や初期対応サポート

※詳細は面談時にお伝えします。

【入社後の流れ】
日常経理業務を行って頂きながら、人事・総務・コンプラ関連の業務を覚えて頂きます。

【組織体制】
4名（部長、部長補佐、メンバー、派遣）

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW営業(法人)メーカー系

仙台市(宮城) 法人営業職・住設建材販売施工

◎販売から施工まで行う住設建材商社◎大手とパイプ強み◎業界未経験可◎頑張った分評価される制度有◎転勤なし
仕事内容

住宅新築やリフォーム現場におけるキッチン・バスなどの住宅商品の販売・設置工事の管理などを行います。大手ハウスメーカーや地元工務店等の担当者とやり取りをしていただきます。※工事は協力会社が実施

【具体的には…】
・既存顧客への商品提案
・販売後の顧客フォロー（発注・納品等）
・販売ルートの新規開拓
・組織の数字管理、戦略戦術立案のサポート
・人材教育、マネジメント
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当者より】
・当企業は「卸売（商社）」に留まらず、「商社×施工」を一体化させたビジネスモデルが最大の特徴です。
・1946年（昭和21年）創業し、東北全県と札幌に拠点を持ち、大手ハウスメーカーや地元工務店と長年の強固な取引関係があり、安定した経営基盤があり、安定感が魅力の企業です。
・自社で商材を仕入れるだけでなく、約200社の協力業者と連携し、一貫体制で施工まで責任を持って請け負うため、顧客（ハウスメーカー等）からの信頼が極めて高いのが特徴です。
・住宅での担当は、キッチン、バスなどの水回りから、外壁、玄関ドア、インテリア、さらには太陽光発電システムや蓄電池といった省エネ設備まで、家一軒分のあらゆる商材を扱います。

・一貫体制で「ハウスメーカーから見積り依頼→見積提出→受注→メーカーへ発注→工事日程、工事業者手配、スケジュール登録（工程管理）→完了→検査→引渡し」を行います。業務としてハウスメーカー、建設資材メーカー、時に工事会社、社内施工専門のスタッフとの連携を取りながら進めるディレクター的要素を含みます。
・ご入社後は、座学については大手メーカーのリモート研修があり、商材の知識や、積算方法など非常に手厚い研修内容となっています。
・実務に関しては先輩社員との同行などを行いながら、半年～1年を目処に徐々に1人で営業活動を行っていただきます。簡単ではない業務ですが、それだけ着実なキャリアを積むことが可能です。
・教育体制も充実しており、有資格者を集め工事本部の体制を強化済です。また、2級建築施工管理の合格者には5万円を支給しサポートしています。2020年から開始し十数名が無事合格を果たしています。
・営業社員には3ヶ月毎の実績に応じ、賞与とは別の報奨金を支給します。

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

◎仕入れは幅広く圧倒的な「営業のしやすさ」があり、商品不足での失注はほぼありません。◎キャリアが積める、稼げる、独自の福利厚生で社員を大事にしている企業です。◎ビジョンとして売上100億円達成に向けた成長戦略（卸売＋リフォーム工事の拡大）を明確に示しています。

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NEW通信インフラ/ネットワーク商社・流通・小売系

仙台市(宮城) 社内SE｜社内業務管理システム開発/◎国内シェアトップクラス
仕事内容

業務効率の向上と情報活用の推進を図るため、社内情報システムの企画・開発・運用・保守を担当します。

【具体的には・・・】
・社内インフラの構築及び運用保守。
・生産管理・営業・管理・受発注等の社内システム開発
・社内で開発している独自システムのトラブルシューティングや業者との折衝。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

大和町(宮城県) 木造住宅の現場ディレクター・唯一無二のデザイン住宅を土地探しから一貫して手掛ける成長企業

◎クリエイティブな家づくり◎SNSで反響急増中の成長企業◎転勤なし・地域密着
仕事内容

建築施工管理として、唯一無二の住まいをつくる現場ディレクション業務に従事していただきます！

【具体的には…】
・木造建築（一般住宅、共同住宅、店舗、病院等）の工程管理・品質管理・安全管理・原価管理
・大工、職人、協力会社との打ち合わせや施主様への対応
・オリジナル家具・建具の開発に関わるクリエイティブな調整業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
土地探しから設計・施工まで一貫して携われる総合力があり、意匠性の高い建築に深く関わることができます。少人数の組織ながら、個々の裁量が大きく、細部までこだわり抜いた家づくりを実現できる環境です！

【HUREX求人担当コメント】
SNS戦略の成功により反響が急増している、今勢いのある企業です。特筆すべきは給与条件の良さで、2級資格者でも実務経験があれば年収800万円まで検討可能な「実力評価」の体制が整っています。世代交代を見据えた採用のため、若手からベテランまで、地域に根ざして長く活躍したい方に最適な環境です。

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

宮城県黒川郡
求人のおすすめポイント

実務経験があれば若手の方も積極的に採用。次世代のコアメンバーとして活躍を期待しています！地域密着で転勤なし。デザイン力の高い会社で、腰を据えてクリエイティブな仕事ができます！

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NEW建築/土木設計不動産・建設系

大和町(宮城県) 建築士・唯一無二のデザイン住宅を土地探しから一貫して手掛ける成長企業

◎クリエイティブな家づくり◎SNSで反響急増中の成長企業◎転勤なし・地域密着
仕事内容

建築士として、木造建築の一般住宅をはじめ、共同住宅、店舗、病院等の設計業務全般に従事していただきます！

【具体的には…】
・お客様とのヒアリングや要望整理、コンセプト設計から基本
・実施設計・住宅性能、構造、法規のチェックおよび、テーマ性のあるデザイン空間の提案
・現場監督や大工との打ち合わせ、設計変更対応など施工部門との密な連携
・モデルハウスでの説明や、ライフスタイルに合わせたトータルコーディネート提案（家具、建具、内装）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
土地探しから設計・施工まで一貫して携われる総合力があり、意匠性の高い建築に深く関わることができます。オリジナル家具や建具の開発など、クリエイティブな仕事に挑戦できる環境が整っており、少人数の組織ながら、個々の裁量が大きく、細部までこだわり抜いた家づくりを実現できる環境です！

【HUREX求人担当コメント】
デザイン性の高い家づくりを実現できる、建築士として非常にやりがいのある環境です。お客様や職人さんたちと円滑にコミュニケーションを取りながら、地域密着の会社で腰を据えて長く働きたい方におすすめの求人です！

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

宮城県黒川郡
求人のおすすめポイント

唯一無二の家づくりを提供するデザイン力の高い会社！地域密着で転勤なし。デザイン力の高い会社で、腰を据えてクリエイティブな仕事ができます！土地探しから設計・施工まで一貫して携わることができオリジナル家具・建具の開発などクリエイティブな仕事ができる！

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NEW法務/特許/知財医療・介護・福祉

仙台市（宮城）法務マネージャー・リカバリーウェアの開発ベンチャー

◎業界トップシェア◎売上は前期比500％以上！◎非上場ながら来期売上200億見込み！◎メディアでも注目
仕事内容

法務マネージャーとして、以下のような業務をお任せします。
※同社初の専任法務ポジションです。

【具体的には…】
・各種契約書（業務委託・販売代理店・製造・ライセンス等）の作成・レビュー・管理
・薬機法・景表法などの法令対応（広告表示のチェック体制構築、規制対応など）
・社内規程の整備などコーポレート法務業務
・知的財産（特許・商標）の管理と出願支援、ブランド保護
・コンプライアンス体制の構築（研修、相談窓口整備、トラブル対応など）
・新規事業や海外展開における法的リスクの調査・対応
・外部弁護士・専門家との連携、必要に応じた当局対応
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られるリライブシャツの製造会社です。
主に「リライブウェア」と呼ばれる機能性衣料品を中心に展開しています。この製品は「着る医療機器」として、日本及びアメリカで特許を取得しており、他社には模倣できない製品展開によって、人々の健康や運動機能の向上を目的として社会に貢献しています。

・売上は前期比500％以上アップし、更に来期売上は200億円を見込むなど、既に上場していてもおかしくない会社です。
人気番組への出演やCM・SNS等で「体験型マーケティング」を多様に駆使し、ECサイトを中心とした販売だけで前期売上の77億円まで拡大。現在は、BtoB戦略も並行して進め、大手アパレルブランドとの共同開発・OEM供給や、全国の販売代理店（大手小売り店舗、その他接骨院や整体院、介護施設、地方自治体、生協、郵便局等）での販売などを急速に広げています。

・少子高齢化社会の抱える数々の課題解決に寄与し、「お客様に本当に喜ばれる商品」を届けて世の中に貢献しています。
高齢者の運動能力向上や疲労度の軽減による健康寿命の拡大や予防医療による医療費・介護費用の削減だけでなく、医療・介護従事者の身体的負担の軽減・物流事業者の作業負担軽減など、もはや社会課題となっている人手不足業界の課題解決、更にはアスリートの運動機能向上など、リライブシャツを活用する場はまだまだ残されています。
商品には返品保証を設けているものの、ほぼ返品はなく、お客様から感謝の手紙をもらう機会も珍しいことではありません。

・リカバリーウェア業界でNo.1のシェアを獲得しております。
他社にはできない製造を行っており、マーケティング戦略も非常に成功しております。売上も年々増加しており、今後は日本国内だけでなく、海外の市場にも参入する予定です。

・リカバリーウェア市場は今後も市場規模が拡大していく予想です。
近年、日本でも健康志向の高まりから市場が拡大しております。また海外の健康志向は非常に強いため、同社の売上も国内、海外双方で拡大していく予定となっております。
「リライブシャツを通して、日本そして世界を本気で変えていきたい」という想いに共感して頂ける方を求めています。

・社長は60代ですが、役員や部長クラスは30代中心と若い会社で風通しが良く、自由度の高さも魅力です。
実は、2021年以前はわずか3名で運営していた会社で、現在の従業員は50名弱。売上の急拡大に従業員数は増加スピードは遅れている状況です。そのため、役員でも中途入社してまだ数年。まさに一緒に会社を作っていくフェーズです。
人が少ない環境だからこそ様々な業務を兼務しながら対応している状況で、だからこそ部署間の垣根は低く、風通しの良さも魅力です。経験のない仕事も楽しみながら乗り切っていけるようなマインドの方にはオススメです。

・ベンチャーですが、ホワイトな労働環境です。
ベンチャーと聞くと、長時間労働や休日出勤のオンパレードというイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれません。しかし同社では、残業はほとんどなく定時退社することも可能です。休日出勤も基本的にありません。
自社工場を持たず、多くの協力工場に製造を依頼して管理していることも、ある程度自分たちで働き方を管理しやすい要因の一つとなっています。

想定年収

800万円～ 900万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られる、業界トップシェアのリカバリーウェア開発ベンチャー！売上は前期比500％以上！来期売上は200億見込み！上場していてもおかしくないのに従業員50名弱の急成長企業！役員や部長も30代中心と若く、風通しの良い社風も魅力。拡大フェーズにある会社を一緒に創っていくメンバーを募集！

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉コンサルティング系

仙台市（宮城） M＆A後の病院の訪問診療の推進・ヘルスケアベンチャー企業

◎経営本部の在宅事業チーム◎医療介護業界にイノベーションを起こす
仕事内容

同社は、全国の病院を経営改善を行う会社です。
今回募集するのは、「病院における訪問診療の立上げ、業務改善、新しい在宅サービスを企画を行うチーム」のメンバーです。
病院を外から指示する立場ではなく、現場に入り、現場を理解し、経営につながる改善を実行できるメンバーを育てていきます。

【具体的には…】
・病院の訪問診療の立ち上げ支援及び病院の訪問診療の業務改善
・業務構築（診療帯同、患者様との契約、行政手続き、数値管理等）
・採用業務（訪問診療に関わる医師や関連職種の採用）
・組織マネジメント（職員面談や院内連携等）
・渉外活動（営業等）
等

【週5日の働き方イメージ】
▼ 4日間：現場実働支援
・訪問診療の業務
・業務効率化改善
・行政手続きの支援
・現場課題の把握と改善提案
・渉外(営業)活動

▼ 1日：管理業務サポート（育成日）
・訪問診療チームメンバーと帯同
・会議同席
・経営数値の読み方の習得
・医師・多職種との調整業務の見学と補助

【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なスピードで拡大するヘルスケアベンチャー。提携予定先を含めれば、1500床までは既に確保。
・創業者は30代後半で、年齢や経験に関係なく、早期に活躍可能な環境。（20代半ばでも事務長として活躍中）
・事務職を含めた医療介護に関わる全ての方の幸せ、待遇向上のために立ち上げた会社なので、活躍次第で待遇UPも十分見込める。

【特徴】
・同社は2019年に医療法人の経営管理／経営改善事業に参入し、2020年から本格的に拡大させ、2025年4月時点でグループ売上305億円まで到達しました。
・経営管理のオペレーションメンバーをはじめ、本部所属の人員は少数精鋭の70人程度です。20代～30代のメンバーは生き生きしており、40代～50代のメンバーも若々しく、エネルギーに満ちています。平均年齢は35歳程度です（2025年4月時点）。
・同社は急成長中のベンチャー企業であり、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」という志に共鳴していただける方を歓迎しております。仕事を楽しみたい方、成長したい方、地域を良くしたい方には、本ポジションを自信を持ってご提案できます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

急成長のヘルスケアベンチャー企業！革新的なビジネスモデルで医療業界を改革中！地方中小病院を経営改善し、社会に貢献していく会社！経営の意思決定スピードの速さ、半年～1年以内でも数百万円単位で昇給も狙える実力評価の社風！

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NEW秘書/事務アシスタント/その他医療・介護・福祉コンサルティング系

仙台市（宮城） M＆A後の病院の医事管理・ヘルスケアベンチャー企業

◎経営本部の医事チーム◎医療介護業界にイノベーションを起こす
仕事内容

経営本部の医事チームとして、グループ病院の医事業務や請求業務を支援するメンバーとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・受付・会計業務全般の管理及び業務改善、企画・推進
・急病人・システムトラブル・クレーム等が起きた際の対応・指示出し
・保険請求全般の新規取得・提案・管理
等

【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なスピードで拡大するヘルスケアベンチャー。提携予定先を含めれば、1500床までは既に確保。
・創業者は30代後半で、年齢や経験に関係なく、早期に活躍可能な環境。（20代半ばでも事務長として活躍中）
・事務職を含めた医療介護に関わる全ての方の幸せ、待遇向上のために立ち上げた会社なので、活躍次第で待遇UPも十分見込める。

【特徴】
・同社は2019年に医療法人の経営管理／経営改善事業に参入し、2020年から本格的に拡大させ、2025年4月時点でグループ売上305億円まで到達しました。
・経営管理のオペレーションメンバーをはじめ、本部所属の人員は少数精鋭の70人程度です。20代～30代のメンバーは生き生きしており、40代～50代のメンバーも若々しく、エネルギーに満ちています。平均年齢は35歳程度です（2025年4月時点）。
・同社は急成長中のベンチャー企業であり、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」という志に共鳴していただける方を歓迎しております。仕事を楽しみたい方、成長したい方、地域を良くしたい方には、本ポジションを自信を持ってご提案できます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

急成長のヘルスケアベンチャー企業！革新的なビジネスモデルで医療業界を改革中！地方中小病院を経営改善し、社会に貢献していく会社！経営の意思決定スピードの速さ、半年～1年以内でも数百万円単位で昇給も狙える実力評価の社風！

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NEW秘書/事務アシスタント/その他医療・介護・福祉コンサルティング系

富谷市（宮城） M＆A後の病院の医事管理・ヘルスケアベンチャー企業

◎経営本部の医事チーム◎医療介護業界にイノベーションを起こす
仕事内容

経営本部の医事チームとして、グループ病院の医事業務や請求業務を支援するメンバーとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・受付・会計業務全般の管理及び業務改善、企画・推進
・急病人・システムトラブル・クレーム等が起きた際の対応・指示出し
・保険請求全般の新規取得・提案・管理
等

【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なスピードで拡大するヘルスケアベンチャー。提携予定先を含めれば、1500床までは既に確保。
・創業者は30代後半で、年齢や経験に関係なく、早期に活躍可能な環境。（20代半ばでも事務長として活躍中）
・事務職を含めた医療介護に関わる全ての方の幸せ、待遇向上のために立ち上げた会社なので、活躍次第で待遇UPも十分見込める。

【特徴】
・同社は2019年に医療法人の経営管理／経営改善事業に参入し、2020年から本格的に拡大させ、2025年4月時点でグループ売上305億円まで到達しました。
・経営管理のオペレーションメンバーをはじめ、本部所属の人員は少数精鋭の70人程度です。20代～30代のメンバーは生き生きしており、40代～50代のメンバーも若々しく、エネルギーに満ちています。平均年齢は35歳程度です（2025年4月時点）。
・同社は急成長中のベンチャー企業であり、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」という志に共鳴していただける方を歓迎しております。仕事を楽しみたい方、成長したい方、地域を良くしたい方には、本ポジションを自信を持ってご提案できます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

宮城県富谷市
求人のおすすめポイント

急成長のヘルスケアベンチャー企業！革新的なビジネスモデルで医療業界を改革中！地方中小病院を経営改善し、社会に貢献していく会社！経営の意思決定スピードの速さ、半年～1年以内でも数百万円単位で昇給も狙える実力評価の社風！

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白石市（宮城） M＆A後の病院の医事管理・ヘルスケアベンチャー企業

◎経営本部の医事チーム◎医療介護業界にイノベーションを起こす
仕事内容

経営本部の医事チームとして、グループ病院の医事業務や請求業務を支援するメンバーとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・受付・会計業務全般の管理及び業務改善、企画・推進
・急病人・システムトラブル・クレーム等が起きた際の対応・指示出し
・保険請求全般の新規取得・提案・管理
等

【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なスピードで拡大するヘルスケアベンチャー。提携予定先を含めれば、1500床までは既に確保。
・創業者は30代後半で、年齢や経験に関係なく、早期に活躍可能な環境。（20代半ばでも事務長として活躍中）
・事務職を含めた医療介護に関わる全ての方の幸せ、待遇向上のために立ち上げた会社なので、活躍次第で待遇UPも十分見込める。

【特徴】
・同社は2019年に医療法人の経営管理／経営改善事業に参入し、2020年から本格的に拡大させ、2025年4月時点でグループ売上305億円まで到達しました。
・経営管理のオペレーションメンバーをはじめ、本部所属の人員は少数精鋭の70人程度です。20代～30代のメンバーは生き生きしており、40代～50代のメンバーも若々しく、エネルギーに満ちています。平均年齢は35歳程度です（2025年4月時点）。
・同社は急成長中のベンチャー企業であり、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」という志に共鳴していただける方を歓迎しております。仕事を楽しみたい方、成長したい方、地域を良くしたい方には、本ポジションを自信を持ってご提案できます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

宮城県白石市
求人のおすすめポイント

急成長のヘルスケアベンチャー企業！革新的なビジネスモデルで医療業界を改革中！地方中小病院を経営改善し、社会に貢献していく会社！経営の意思決定スピードの速さ、半年～1年以内でも数百万円単位で昇給も狙える実力評価の社風！

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NEW営業(法人)サービス系

仙台市(宮城) キャリアパートナー・医療介護業界向けのHRサービス企業（東証プライム上場）

◎高年収・高待遇◎業界トップ◎21期連続増収のメガベンチャー
仕事内容

看護師の転職希望者と医療機関をはじめとする企業とのマッチングを行う仕事です。
※同社では、両面型の営業スタイルです。

【書類選考通過者を対象に、土曜日に行う1Day選考会（1日で内定までの結果が出るオンライン選考会）を実施しています。ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。】

【具体的には…】
・自社運営Webサイトに登録した求職者（看護師／20～50代の男女）に対する面談及びカウンセリング
・給与や待遇、勤務先、抱えている課題などのヒアリング
・希望条件に沿った求人の紹介
・面接対策のアドバイス
・既存取引先（病院・介護施設等）への連絡または条件交渉
・退社または入社手続きに対するサポート
等

【特徴】
・競合他社と比較し、紹介後に万一退職になった場合の返金規定がより長く設定されており、お客様に対して紹介後の定着支援サポートを行うグループが別で用意されているなど、お客様の採用及び定着に真摯に向き合う仕組みがあり、紹介の「数」だけでなく「質」にもフォーカスするスタンスの人材紹介会社です。

【配属事業部の例】
・基本的に、仙台拠点では看護師の人材紹介を行う事業部への配属となります。
・会社としては、看護師、介護職、ケアマネジャー、理学療法士/作業療法士/言語聴覚士、栄養士/管理栄養士、保育士、放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士　等の人材紹介を行う事業部があります。

【営業に関して】
・医療・介護・福祉業界における採用支援を行う当社にて、マッチング支援業務を担当頂きます。
・toC、toBの両方を担う両面型スタイルとなり、基本は非対面の営業スタイルです。
・2～4名程度のチーム体制で、1か月あたり40～50名ほどの新規求職者を担当します。
・1ヶ月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります（約4～5名程度のご支援と同等です）

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

438万円～ 637万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

東証プライム上場の医療介護業界向けのHRサービス企業です！21期連続増収のメガベンチャーで、医療介護業界の課題解決に本気で向き合う会社です！ボトムアップ型の組織で、社歴や年齢に関わらず、裁量権を持って働き成長していくことが可能です！

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NEW営業(法人)コンサルティング系

仙台市（宮城）コンサルタント・プロシェアリング事業

◎近年3年で売上高60%超増加◎年収900万目指せる
仕事内容

法人企業が抱える様々な経営課題に対し、外部プロ人材の「経験・知見」を活用して解決に導く、プロシェアリングのコンサルタントとしてご活躍いただきます。
コンサルタントの役割は、単なるアドバイザーではありません。経営者の最も身近なビジネスパートナーとして事業の変革と成長に深くコミットし、企業成長を後押しする解決策を提供します。営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案など、あらゆる経営テーマに対して最適なプロ人材とタッグを組み、プロジェクトの成功まで責任を持って伴走する仕事です。
※プロ人材とは：高い知見・経験をお持ちのハイクラス人材(フリーランス・経営者・大手企業役員)

【具体的には…】
1. 【経営課題の発掘と特定】～経営者と未来を語り合うパートナーシップ～
・活動内容: 企業の経営者・役員の方々へ訪問し、深い対話を行います。事業の現状、市場での立ち位置、そして「5年後、10年後にどうありたいか」といった将来の展望を深くヒアリング。
・魅力ポイント: 経営者のビジネスパートナーとして、まだ言語化されていない本質的な経営課題（イシュー）を対話の中から見つけ出し、明確化します。あなたの洞察力と対話力が、企業の成長の起点となります。

2. 【オーダーメイドで解決策の企画・提案】～課題解決の設計図を描く戦略立案～
・活動内容: 特定した課題に対し、同社の強みである「プロ人材による支援」を組み込んだ最適なプロジェクトプランを設計します。
誰が: どのような専門知見を持つプロ人材が適任か
何を: 具体的にどのような支援内容を行うべきか
いつまで: どのくらいの期間で成果を出すか
・魅力ポイント: 既製品ではない、企業の状況に完全に合わせたオーダーメイドの解決策を企画・提案します。あなたの企画力が、企業が抱える複雑な課題を解決する設計図となります。

3. 【AIと知見の融合による最適なプロ人材のマッチング】～解決実行のプロフェッショナルを集結～
・活動内容: 30,000名超の圧倒的なプロ人材データベースの中から、企画したプロジェクトに最適な候補者を選定します。
・魅力ポイント: コンサルタント自身の深い知見と仮説に加え、AIマッチングの仕組みを駆使。最適なプロフェッショナルをスピーディーに特定し、企業に提案することで、解決実行のスピードと確実性を高めます。

4. 【プロジェクト成功への伴走と追加提案】～企業の成長を成功まで見届けるリレーション構築～
・活動内容: プロジェクト開始後も、顧客企業とプロ人材の間に立ち、支援が円滑に進むよう進行を徹底的にサポートします。
・魅力ポイント: 単なる進捗管理に留まらず、プロジェクトの成果を最大化するための軌道修正や、次なる事業の成長に向けた追加提案を積極的に行います。企業との長期的なリレーションを構築し、企業の変革を成功まで見届ける伴走者として、大きな達成感を得られます。

■この仕事を通じて得られること:
・経営視座: 常に企業の最高責任者と対話するため、高度な経営視点とビジネス感覚が磨かれます。
・社会への貢献: 自身の提案とマッチングが、企業の事業構造や成長スピードを直接変えるインパクトを実感できます。
・プロジェクトマネジメント能力: 様々な産業・テーマのプロジェクトを立案・実行し、成功に導く実践的な能力が身につきます。

■1日の流れ
・9:00〜9:30：チームMTG
・9:30〜10:00：事前準備
・10:00〜16:00：対面にて企業活動
・16:00〜17:30：銀行対応 ※銀行経由で企業の紹介をいただけるため
・17:30〜18:00：チームMTG
・18:00〜：残務処理

【仕事の面白さ・やりがい】
①AIと人の力の融合：PKSHAとの提携により、プロ人材のマッチング精度や課題解決のスピードはこれまでにないレベルに進化。コンサルタントはAIを思考のパートナーとし、人にしかできない「本質的な課題特定」や「戦略構想」に集中できます。
②幅広い経営課題に挑戦できる環境：30,000名を超えるプロ人材データベースを活用し、業界や課題に縛られずに企業の本質的課題と向き合うことが可能です。
③成長機会：大手企業経営陣、世界的コンサルティングファーム出身者、急成長ベンチャー経営陣などと共にビジネスを推進し、先端事例や経営視点を学べます。
④ベンチャーならではの成長実感：同社自身も進化の途上にあり、組織やサービスの拡大を間近で体感できます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 900万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」をビジョンに掲げ、プロシェアリング事業を提供する急成長ベンチャー近年3年にかけて売上高は60%以上増加！持続的な成長を実現◎5,000社以上のコンサルティング実績！全国8拠点で展開中

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NEW社内情報システム医療・介護・福祉

仙台市（宮城）社内情報セキュリティ担当・リカバリーウェアの開発ベンチャー

◎業界トップシェア◎売上は前期比500％以上！◎非上場ながら来期売上200億見込み！◎メディアでも注目
仕事内容

社内SEとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・社内ネットワーク／サーバーインフラの設計・構築・運用
・クラウド環境（AWS、Azure、GCP等）の導入支援および運用管理
・グループウェア（Google Workspace、Microsoft 365等）の導入・運用サポート
・社内セキュリティポリシー策定、運用・監査対応
・バックオフィス部門や外部ベンダーとの調整・連携
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られるリライブシャツの製造会社です。
主に「リライブウェア」と呼ばれる機能性衣料品を中心に展開しています。この製品は「着る医療機器」として、日本及びアメリカで特許を取得しており、他社には模倣できない製品展開によって、人々の健康や運動機能の向上を目的として社会に貢献しています。

・売上は前期比500％以上アップし、更に来期売上は200億円を見込むなど、既に上場していてもおかしくない会社です。
人気番組への出演やCM・SNS等で「体験型マーケティング」を多様に駆使し、ECサイトを中心とした販売だけで前期売上の77億円まで拡大。現在は、BtoB戦略も並行して進め、大手アパレルブランドとの共同開発・OEM供給や、全国の販売代理店（大手小売り店舗、その他接骨院や整体院、介護施設、地方自治体、生協、郵便局等）での販売などを急速に広げています。

・少子高齢化社会の抱える数々の課題解決に寄与し、「お客様に本当に喜ばれる商品」を届けて世の中に貢献しています。
高齢者の運動能力向上や疲労度の軽減による健康寿命の拡大や予防医療による医療費・介護費用の削減だけでなく、医療・介護従事者の身体的負担の軽減・物流事業者の作業負担軽減など、もはや社会課題となっている人手不足業界の課題解決、更にはアスリートの運動機能向上など、リライブシャツを活用する場はまだまだ残されています。
商品には返品保証を設けているものの、ほぼ返品はなく、お客様から感謝の手紙をもらう機会も珍しいことではありません。

・リカバリーウェア業界でNo.1のシェアを獲得しております。
他社にはできない製造を行っており、マーケティング戦略も非常に成功しております。売上も年々増加しており、今後は日本国内だけでなく、海外の市場にも参入する予定です。

・リカバリーウェア市場は今後も市場規模が拡大していく予想です。
近年、日本でも健康志向の高まりから市場が拡大しております。また海外の健康志向は非常に強いため、同社の売上も国内、海外双方で拡大していく予定となっております。
「リライブシャツを通して、日本そして世界を本気で変えていきたい」という想いに共感して頂ける方を求めています。

・社長は60代ですが、役員や部長クラスは30代中心と若い会社で風通しが良く、自由度の高さも魅力です。
実は、2021年以前はわずか3名で運営していた会社で、現在の従業員は50名弱。売上の急拡大に従業員数は増加スピードは遅れている状況です。そのため、役員でも中途入社してまだ数年。まさに一緒に会社を作っていくフェーズです。
人が少ない環境だからこそ様々な業務を兼務しながら対応している状況で、だからこそ部署間の垣根は低く、風通しの良さも魅力です。経験のない仕事も楽しみながら乗り切っていけるようなマインドの方にはオススメです。

・ベンチャーですが、ホワイトな労働環境です。
ベンチャーと聞くと、長時間労働や休日出勤のオンパレードというイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれません。しかし同社では、残業はほとんどなく定時退社することも可能です。休日出勤も基本的にありません。
自社工場を持たず、多くの協力工場に製造を依頼して管理していることも、ある程度自分たちで働き方を管理しやすい要因の一つとなっています。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られる、業界トップシェアのリカバリーウェア開発ベンチャー！売上は前期比500％以上！来期売上は200億見込み！上場していてもおかしくないのに従業員50名弱の急成長企業！役員や部長も30代中心と若く、風通しの良い社風も魅力。拡大フェーズにある会社を一緒に創っていくメンバーを募集！

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NEW購買/物流商社・流通・小売系

亘理郡(宮城) 運行管理(未経験OK)・低温食品輸送を強みとする運送会社(下請け仕事は受けず大手との直取引にこだわり業績好調！)

◎接客営業経験が活かせるオフィスワーク◎転勤なし
仕事内容

物流拠点の司令塔として、配送ルートの最適化やドライバーのマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・運行管理・配車業務
　荷主（大手企業）からの依頼に対し、効率的な配送ルートを組み、車両を割り当てます。
・ドライバー管理
　安全運行の指示や体調確認、モチベーション管理。
・荷主との交渉・折衝
　新店舗オープン時の増便相談や、トラブル時の対応など。

【入社後の流れ】
まずは現場を知るため、一定期間運転業務や構内作業からスタートしていただきます。
「現場の感覚」を知っているからこそ、後の管理業務でドライバーから信頼される管理職になれると考えています。

【HUREX求人担当コメント】
・食品輸送に特化し、国内売上トップの食品関連企業をはじめ、複数大手と直接取引を行い、安定運営を実現する運送会社です。
・コロナ禍でも利益を増加させている実力派の地元企業です。
・担当者の能力は高く、担当者はほぼ残業の無い就労環境、管理職でも月30時間まで残業することは殆どありません。
・大手企業との直接取引など販路・仕事量を安定的に持つ充実した職場で幹部候補としてキャリア形成を図ることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

425万円～ 500万円

勤務地

宮城県亘理郡
求人のおすすめポイント

コロナ禍でも利益を増加させた隠れた実力派の地元企業。20代の次期社長候補がDX化や人事制度改革を積極推進中！下請け業務は一切なし。「自社便・自社配送」をモットーに、物流2024年問題も追い風に変える健全な経営体質。現場からの叩き上げではなく、初めから「管理のプロ」としての採用。数字管理など、経営に近い視点を養える環境。

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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

白石市(宮城) 管理業務・国内有数の産業用安全衛生保護具メーカー

◎大手企業の安定基盤◎賞与実績4~5カ月◎福利厚生充実
仕事内容

自動車用シフトノブやブーツの生産管理および顧客対応業務全般を担当いただきます。

【具体的には…】
・生産管理：製造計画の作成および進捗管理
・入出荷・顧客対応：納期調整や取引先との折衝業務
・在庫管理：原材料や製品の適正な在庫レベルの維持
・その他付随業務：管理課に付随する事務・管理業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
従業員数84名、平均年齢（一般職）42.8歳、男女比は約5.5：4.5と、落ち着いた雰囲気でバランスの取れた組織です。

【企業の魅力】
安全保護具の最大手の100%子会社であり、極めて安定した経営基盤を誇ります。同社はグループ内でも「マザー工場」と位置づけられ、日本・カンボジア・メキシコ・中国の4拠点・年400万個の生産を支える中核的な役割を担っています。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

宮城県白石市
求人のおすすめポイント

残業月平均10時間程度と、ワークライフバランスが良好転勤なし！宮城県白石市に根付いて長期的なキャリアを築ける

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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

白石市(宮城) 製造管理(課長職候補)・国内有数の産業用安全衛生保護具メーカー

◎大手企業の安定基盤◎賞与実績4~5カ月◎福利厚生充実
仕事内容

製造課の課長・係長候補として、製造現場のマネジメント業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・人員の監理・マネジメント
・生産計画に基づいた最適な人員配置の立案・実行
・入出荷業務および在庫管理の統括
・現場の効率化やプロセス改善の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
従業員数84名、平均年齢（一般職）42.8歳、男女比は約5.5：4.5と、落ち着いた雰囲気でバランスの取れた組織です。

【企業の魅力】
安全保護具の最大手の100%子会社であり、極めて安定した経営基盤を誇ります。同社はグループ内でも「マザー工場」と位置づけられ、日本・カンボジア・メキシコ・中国の4拠点・年400万個の生産を支える中核的な役割を担っています。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

宮城県白石市
求人のおすすめポイント

残業月平均10時間程度と、ワークライフバランスが良好転勤なし！宮城県白石市に根付いて長期的なキャリアを築ける

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