仕事内容
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管理部門の管理職としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・財務管理
・金融機関対応
・経理総務人事業務のうち、希望や適正に応じて段階的に実務業務に従事
・社内のマネジメント関連業務
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 800万円 ~ 900万円
勤務地
- 埼玉県坂戸市
群馬県、埼玉県、他の転職・求人情報
- 年収800万円以上
-
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仕事内容
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同行グループの決算・財務情報を取りまとめ、経営層への報告、有価証券報告書などの法定開示書類や東京証券取引所に開示する決算短信などの作成を担当していただきます。
【具体的には…】
・有価証券報告書、決算短信、ディスクロージャー誌等の作成
・連結財務諸表の作成業務
・各部門からの決算データ収集、調整
・税務申告業務
・法令遵守に向けたチェック体制の構築
・会計基準改定に関する情報収集、適用に向けた検討、対応
・月次、年次決算業務
・経営層への財務報告
・財務データ分析を通じた経営改善提案
・業務プロセスの改善、効率化推進
・内部監査に向けた準備対応
・新会計基準への対応策の策定、実行
・デジタルツールを活用した業務改善
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
群馬県を代表する地方銀行にて、グループ全体の決算・財務・開示業務を担う重要ポジションです。有価証券報告書、決算短信、連結財務諸表作成、税務申告、会計基準改定対応など、上場企業の経理財務領域における専門性を存分に活かすことができます。
年収は1,000万円~応談、賞与実績は6ヶ月分と高水準であり、専門人材として腰を据えてキャリアを築ける環境です。土日祝休み、年間休日120日、残業月20時間程度と働き方の面でも安定しており、金融機関・上場企業・監査法人・税理士法人等での経験を活かしたい方におすすめの求人です。 想定年収
- 1000万円 ~ 2000万円
勤務地
- 群馬県前橋市
求人のおすすめポイント
群馬県を代表する地方銀行の経理財務ポジション。年収1,000万円~応談、賞与実績6ヶ月分の高待遇。土日祝休み・年間休日120日・残業月20時間程度。
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仕事内容
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HRマネジメント部にて、中期経営計画および人材戦略に基づき、採用・育成・人事制度企画など人事領域全般に関わる業務をお任せします。
【具体的には…】
・新卒、キャリア採用における採用計画の立案、実行
・人材要件の定義、募集チャネル選定、母集団形成、選考プロセス設計、運営
・説明会、選考会の企画運営
・エージェント対応、面接官との連携、オファー面談対応
・研修、人材育成施策の企画、運営
・階層別研修、選抜研修、マネジメント研修、キャリアデザイン研修等の企画、実施、効果検証
・各部店長、各部門と連携した育成、配置に関する支援
・人材ポートフォリオを踏まえた要員像のすり合わせ、育成課題の整理、打ち手の提案
・人事制度の企画、見直しサポート
・評価、等級、報酬、タレントマネジメント等に関する情報収集、分析、制度案作成補助、関係者調整
・人事情報システムの入替、改善プロジェクトへの参画
・要件整理、ベンダー折衝、テスト、導入支援、運用フロー整備、ユーザー部門への説明、トレーニング
・DE&I推進に関する施策の企画、実行支援
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・群馬県を代表する地方銀行における、HRマネジメント部の中核を担う採用戦略ポジションです。
・人材の採用戦略立案から実行、各部門や外部エージェントとの調整、採用データ分析を踏まえた改善提案まで、幅広い業務に携わることができます。
・採用実務にとどまらず、採用ブランディングの推進など、銀行の将来を支える人材基盤の強化に直結する重要な役割を担います。
・これまでの採用領域における専門性やネットワークを存分に活かし、スペシャリストとして長期的に活躍できる環境です。
・年収850万円以上も可能、賞与実績約6ヶ月分、土日祝休み、平均残業20時間程度と、安定した経営基盤のもとで待遇面・働きやすさも整っています。 想定年収
- 850万円 ~ 1000万円
勤務地
- 群馬県前橋市
求人のおすすめポイント
採用実務にとどまらず、企画・分析・ブランディングまで幅広く関われます。年収850万円以上も相談可能、賞与実績約6ヶ月分、土日祝休み、平均残業20時間程度です。専門性を活かしながら、銀行全体の人材基盤強化に貢献できます。
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仕事内容
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経営企画の仕事は、一言でいえば「会社の進む道を創る」ことです。
具体的には、以下のようなお仕事の中で、貴方の特性にあったものをお任せします。
【具体的には…】
・組織・人事の整備(組織体制の設計/就業規則の見直し/評価制度構築)
・グループ会社の体制構築
・会社の中長期的な目標設定
・業務フロー・オペレーション構築(KPIの設定/業務効率化)
・新規事業サポート・管理(M&A、海外事業、新規事業など)
・取締役会・株主総会などで使う資料づくりや進行のサポート
・ガバナンス・コンプライアンスの整備(内部統制の仕組み作り/法令順守のルール整備/リスク管理体制の構築)
等
最初は予算の管理や資料づくりなど、サポート的な仕事からスタートします。
徐々に大きなプロジェクトや経営判断にも関われるようになります!
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・同社は、中古マンションを住む人のライフスタイルに合わせた空間にリノベーションし、新たな価値を加えて販売する「中古住宅再生」の専門会社です。年間2,600件以上の物件を手がけており、売上はここ数年で【350億円 ⇒ 610億円】へと、毎年20%以上のペースで成長中。利益も前年比170%と、急成長を続けています
・将来的に社長の片腕となって支えられる人材の募集です。
キレイで環境も整っている職場のため働きやすい環境となります。
本ポジションは、会社の成長を支えるとても大切な役割です。
これまでの経験を活かして、「経営に関わる仕事がしたい」「会社の未来を一緒につくっていきたい」
という想いをお持ちの方、ぜひ一度お話ししてみませんか?
想定年収
- 800万円 ~ 1400万円
勤務地
- 埼玉県さいたま市
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仕事内容
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専属産業医業務全般および診療業務を担当いただきます。
他社での兼業・アルバイトは不可とさせていただきます。
【具体的には…】
・定期健康診断に基づく就業判定、事後措置、統計・分析(対象約6,000名)
・長時間労働者への対応(面談、指導、環境調整)
・休職・復職支援、主治医との連携
・ストレスチェック実施者対応、集団分析
・衛生委員会出席、職場巡視
・健康相談・教育(生活習慣病予防、感染症予防等)
・健康経営推進に関する施策企画・提言
・内科診療(診察・処方)
・インフルエンザワクチン接種(年1回程度土曜出勤あり)
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
千葉銀行の「健康経営」を支える専属産業医ポジションです。
従業員約6,000名の健康を支える重要な役割であり、
医療・健康の専門知見を活かして組織全体の健康文化を推進できます。
地域密着の安定企業で、長期的にご活躍いただける環境です。
想定年収
- 1000万円 ~ 1500万円
勤務地
- 千葉県千葉市
求人のおすすめポイント
健康経営を推進する専属産業医ポジション、年収1000万円~地域密着の安定企業・福利厚生充実週4日勤務・ワークライフバランス良好
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仕事内容
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採用戦略の企画立案や実行を担当し、高度専門人材のリクルーティング活動を主にお任せします。
【具体的には…】
・採用戦略の企画・立案・実行
・高度専門人材の採用活動、リクルーティング業務
・行内各部門および外部リクルーティングエージェントとの調整業務
・採用プロセス全体の進行管理、円滑な運営サポート
・過去の採用実績や市場動向を踏まえた採用データ分析
・採用媒体の有効活用を含めた採用手法の改善提案
・採用ブランディング戦略の企画・推進
・企業の魅力発信に向けた対外的な広報・情報発信業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・群馬県を代表する地方銀行である株式会社群馬銀行における、HRマネジメント部の中核を担う採用戦略ポジションです。
・高度専門人材の採用戦略立案から実行、各部門や外部エージェントとの調整、採用データ分析を踏まえた改善提案まで、幅広い業務に携わることができます。
・採用実務にとどまらず、採用ブランディングの推進など、銀行の将来を支える人材基盤の強化に直結する重要な役割を担います。
・これまでの採用領域における専門性やネットワークを存分に活かし、スペシャリストとして長期的に活躍できる環境です。
・年収850万円以上も可能、賞与実績約6ヶ月分、土日祝休み、平均残業20時間程度と、安定した経営基盤のもとで待遇面・働きやすさも整っています。 想定年収
- 850万円 ~ 1000万円
勤務地
- 群馬県前橋市
求人のおすすめポイント
採用実務にとどまらず、企画・分析・ブランディングまで幅広く関われます。年収850万円以上も相談可能、賞与実績約6ヶ月分、土日祝休み、平均残業20時間程度です。専門性を活かしながら、銀行全体の人材基盤強化に貢献できます。
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仕事内容
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社長の右腕として経営補佐から各部門の本部長としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
◎社長の右腕、経営補佐としての役割
・総合不動産ディベロッパーグループの一員として、今まで以上の企業成長にご貢献いただきたいと考えております。
・社長は非常にアンテナが高く将来の予測に長けている人物です。社長含む経営層と有意義な意見交換をしながら市場の動向や社会の変化に対応できるような会社づくりを目指していただきます。
◎各部門の本部長としての役割
・「施工・施工管理」「設計」「積算」「総務・経理」いずれかの本部長的なポジションで、部長および部署全体を引っ張っていただきます。
・実務よりも、業務方針の策定・推進、業務改善、管理業務を中心としたマネジメントに注力いただきます。
・経営層と現場の架け橋となっていただけるよう、コミュニケーションや責任感を大切にしながら従事いただけることを期待しております。
※複数部門をまたがったマネジメントをお願いする場合もございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【配属部署】
・ご経験や適正等に応じて、担当部署または複数部署の本部長的ポジションを担っていただきます。
・入社後の役割や役職は面接時に相談させていただきます。 想定年収
- 800万円 ~ 1000万円
勤務地
- 埼玉県新座市
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仕事内容
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品質保証部門の責任者(部長候補)として、全社品質戦略の立案・実行および組織マネジメントを担っていただきます。
【具体的には…】
・品質保証部門全体の統括・運営
・品質方針・品質戦略の策定および実行
・ISO・各種外部監査への対応統括
・クレーム・品質問題への対応責任
・SDS管理・製品規格対応の統括
・品質保証人材の育成・評価
・経営層への品質レポーティング
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX担当コメント】
○先端産業を支える高純度化学薬品メーカー
・ファインケミカル、キャパシタ、リチウム電池分野など、先端産業を支える高純度化学薬品メーカーです。
・世界初のリチウムイオン電池を製品化したソニー製品にも同社の電解液が採用されるなど、高い技術力と信頼性を誇ります。
・無借金経営を継続しており、安定した財務基盤を持つ堅実企業です。
○品質保証部門のトップを担う経営直結ポジション
・品質保証部門の責任者として、経営に近い立場で品質戦略をリードできます。
・年収800~1200万円のハイクラス待遇で、これまでのマネジメント経験を最大限に活かせます。
○安定した働き方
・転勤なしのため、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。
・年間休日120日のため、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 想定年収
- 800万円 ~ 1200万円
勤務地
- 埼玉県富士見市
求人のおすすめポイント
先端産業を支える高純度化学薬品メーカー品質保証部門のトップを担う経営直結ポジション年間休日120日、転勤なしの安定した働き方
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仕事内容
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法令遵守・リスク管理・社内監査など、コンプライアンス体制全般の構築・運用を担当。
登録上の「重要な使用人」として、経営層に直接レポートします。
【具体的には…】
・法令遵守体制の構築・整備・運用
・広告・契約書・販売資料等の法令適合性審査
・利益相反管理、顧客情報管理、内部通報制度の運用
・コンプライアンス教育、社内研修の企画・実施
・社内監査、苦情処理および改善提案
・登録・届出関連の法令対応
・経営層・監督官庁対応
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
地域金融と不動産事業の融合を担う新会社。
立ち上げフェーズで法令遵守・内部統制の仕組みづくりを担う重要ポジション。
経営層と対等に議論し、制度の根幹をつくるやりがいのある環境です。
想定年収
- 1000万円 ~ 1800万円
勤務地
- 千葉県千葉市
求人のおすすめポイント
千葉を代表する3社による共同出資の新会社新規立ち上げフェーズで制度・体制構築から携われる地域経済の発展と投資事業を両立する社会的意義の高い業務
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仕事内容
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不動産アセットマネジメント事業における営業統括業務、投資助言体制の構築。
法令に基づく「重要な使用人」として登録予定。
【具体的には…】
・投資助言方針、営業戦略の策定
・顧客への助言・提案に関する社内審査体制の構築
・顧客適合性の確認、利益相反管理体制の整備
・営業部門の統括および人材育成
・新規事業開発および商品企画への関与
・経営陣との協働による事業計画推進
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
千葉県を代表する事業会社・金融機関が出資する新会社。
不動産×金融の融合モデルを牽引する重要ポジション。
立ち上げ期の中核メンバーとして、自ら仕組みを創る経験ができます。
想定年収
- 1000万円 ~ 1800万円
勤務地
- 千葉県千葉市
求人のおすすめポイント
千葉を代表する3社による共同出資の新会社新規立ち上げフェーズで制度・体制構築から携われる地域経済の発展と投資事業を両立する社会的意義の高い業務
-
転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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仕事内容
-
総合建設業を展開する同社にて、施工管理をご担当いただきます。
【具体的には…】
・安全・品質・工程・予算の全体管理
・施工図計画立案
・施工図チェックおよび検討
・マスター工程表作成
・実行予算作成
・発注者/監理事務所/近隣対応
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ヒューレックス担当コメント】
・地域トップクラスの歴史・実績を誇る当社は、模範となるべく、働き方改革・健康経営の促進に早くから取り組んでいます。
・具体的には、現場事務を担当する建築現場事務スタッフがいるため、施工管理担当者の現場負担軽減、残業時間抑制のため、退勤時刻1時間を過ぎると出勤簿のアラートが鳴る機能を備えるなど様々な取組みを行っております。直行直帰の働き方が基本で、効率的に業務を進めることができます。 想定年収
- 800万円 ~ 1000万円
勤務地
- 埼玉県新座市
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仕事内容
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管工事施工管理担当として従事いただきます。
【具体的には…】
・大型ビル設備の更新、改修工事の現場調査、見積作成、提案、打合せ、施工図作成、工事管理、下請管理など、担当いただきます。
・主に空調設備工事を主体として担当いただきます。現場は栃木県内が中心であり、その他、埼玉県、千葉県、都内となります。
【HUREX求人担当コメント】
■配属部署:
・本社もしくは川口営業所の配属となります。居住地に合わせ、お選びいただくことが可能です。
・管工事施工管理技士の資格取得者は50代と40代の2名であり、その他、電気工事施工管理技士の資格取得者は50代の2名であり、計4名の資格取得者が所属しております。
・まずは既存のお客さまを担当していただき、お客さまや業務の内容を覚えていただきます。先輩社員が丁寧に指導いたしますので、安心して業務を覚えていただけます。
■特徴・魅力:
・採用後は、一人に1台、社有車(給油カード、高速カード含)を貸与いたしますので、直行、直帰が可能であり、業務はご自身の裁量にお任せしております。
・現場は近隣、栃木県内がほとんどであり1時間圏内となりますので、移動の負担は少ない状況です。
■その他:
・当社は大手取引先との取引により、業績は安定しており、このコロナ禍においても成長を続けております。そのため、将来に不安なく、ご自身の実力、ご経験を思う存分、発揮いただける職場環境です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 800万円 ~ 1000万円
勤務地
- 埼玉県川口市
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経営管理/エグゼクティブ/事業開発メーカー系
松戸市(千葉) M&A活動の促進担当・小型モーターシェア世界トップレベルのメーカー
◎初年度年収~1500万◎プライム上場◎フルフレックス◎土日祝休み◎残業10時間程度
仕事内容
-
経営理念の実践及び中長期的な当社事業の成長を目的として、
事業戦略に基づくM&A・アライアンスの各種調査、企画立案、実行に関する業務を担当していただきます。
■具体的な業務内容
・M&A・アライアンス戦略の立案、対象企業の選定
・新規案件(M&A・アライアンス)のソーシング活動
・M&A案件の実行
・M&A実行後のPMI戦略の企画・推進
・M&A案件パイプラインの管理
・M&Aガイドライン等の社内基準の整備・改善
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、業績好調です。同社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
東証プライム市場に上場し、安定しておりフルフレックスを導入しているなど働きかたも魅力的な企業です。 想定年収
- 1000万円 ~ 1500万円
勤務地
- 千葉県松戸市
-
マーケティング/広告宣伝/営業企画メーカー系
松戸市(千葉) マーケテイング担当・小型モーターシェア世界トップレベルのメーカー
◎初年度年収~1100万◎プライム上場◎フルフレックス◎土日祝休み◎残業10時間程度
仕事内容
-
同社では今後モーター製造の領域からお客様へより高付加価値の価値を提供すべく「動きのソリューション」を目指したビジネスポートフォリオの拡大を目指しております。その中で、ソリューション強化を行うべくマーケット情報の分析、顧客ニーズの洗い出し、各種分析から標準製品群の企画、戦略立案及び仕組みの定着化や運用改善などの一連を担当頂きます。
■具体的な業務
長期的な視点に立った事業に関する調査と戦略の立案と実行。特に顧客ニーズの収集・集約からターゲット市場セグメントの複数顧客に跨る製品企画及びこれらを主とした企画活動。
・顧客訪問、展示会訪問などによるニーズ情報の収集
・他部署が顧客より得たニーズの情報の収集およびその運用改善
・ニーズ情報に基づく標準製品群の製品企画の実行
・ニーズ集約化や標準化誘導を行うためのノウハウの運用・改善
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、業績好調です。同社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
東証プライム市場に上場し、安定しておりフルフレックスを導入しているなど働きかたも魅力的な企業です。 想定年収
- 800万円 ~ 1100万円
勤務地
- 千葉県松戸市
-
経営管理/エグゼクティブ/事業開発IT・通信・インターネット系サービス系
港区(東京) トレーナー(研修講師)・人材育成や組織開発の支援企業
◎日本最大級の人材総合サービス企業グループ◎自由度高い就業スタイル◎業務委託契約
仕事内容
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人材開発トレーナーとして、トレーニング(研修)を担当していただきます。
【具体的には…】
○課題把握と道筋検討
・営業担当と協働しながら、お客様のニーズ/課題を把握し、課題解決に向けた道筋を検討します。
○施策の設計・実施
・事前準備: 営業担当と共に効果的な研修プログラム/ツールを企画・設計
・研修当日: 受講者と向き合い、対話しながら受講者の「気づき」を引き出す
○効果の継続・可視化
・お客様に対して研修成果報告と効果継続に向けた提案や新たな課題の擦り合せ
※研修当日の対応のみならず、弊社営業担当やコンサルタントとの協働(事前顧客ヒアリングから実施報告・提案等)も含まれます。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【既存のトレーナー】
ほとんどが30代~40代でトレーナーのキャリアをスタートし、70代で活躍するトレーナーも在籍しています。
・トレーナー開始年齢平均 :41歳
・現在の平均年齢 :57.8歳(37歳~81歳)
・トレーナー歴平均 :16年(直近トレーナーになったばかりの方も含めた平均値)
【養成期間:1年間】
・初回契約から1年間は養成期間となり、月額固定報酬は87万5,050円です。(年間報酬:10,500,600円)
・活動拠点は、主に東京エリアです。(具体的には、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)
・1年間の養成期間中は東京エリアを中心に実施するため、東京エリアに住居をご用意頂く必要があります。
※応募時に東京エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)以外にお住まいの方で、デビュー後、東京以外のエリアを活動拠点とされる方は、上記報酬とは別に1年間の養成期間中、支援報酬をお支払いします。
※本契約期間中は、委託業務以外の経済活動(有償・無償は問いません。以下「独自活動」といいます。)を行うことはできません。
【トレーナーデビュー後:2年目以降】
・フルコミッション制となります。報酬には研修報酬(研修日額×研修日数)、営業同行・報告会等の研修外報酬、個別のミッション報酬等のお支払い規定があります。交通費・宿泊費等、同社が依頼した業務にかかる費用は実費を弊社が負担します。
※本契約期間中は、委託業務以外の「独自活動」を行おうとする場合、独自活動申請書に独自活動の内容を記入の上、事前に同社に提出し、独自活動実施の許否について弊社の承諾を得るものとします。なお、許否については以下の2点で判断しております。
・ 独自活動のうち委託業務と同一あるいは類似する業務「競業」については、許可しないものとします。
・ 独自活動のうち競業に該当しないものについては、「トレーナー規約」に則って活動の許否を判断するものとします。
【HUREX担当コメント】
・人材育成や組織開発を通じて、社会全体の成長に寄与する役割を担います。人や組織の可能性を信じ、マネジメント課題の解決に真摯に向き合う方にとって、大きなやりがいを感じられる仕事です。
・研修講師としての経験は不問で、マネジメント経験やリーダーシップ経験があれば応募可能です。多くの方が30~40代で未経験からこの職種に転身し、新たなキャリアを築いています。
・初年度は養成期間として固定報酬(消費税込みで1,050万600円)が支給され、2年目以降はフルコミッション制となります。また、契約形態は業務委託契約(原則1年更新)で、平均契約継続年数は16年以上と、長期的な関係が築ける環境です。
・時間や場所の制約が比較的少なく、自分のスタイルで働ける環境です。 想定年収
- 1050万円 ~ 1050万円
勤務地
- 北海道港区 / 埼玉県港区 / 千葉県港区 / 東京都港区 / 神奈川県港区 / 岐阜県港区 / 静岡県港区 / 愛知県港区 / 三重県港区 / 滋賀県港区 / 京都府港区 / 大阪府港区 / 兵庫県港区 / 奈良県港区 / 岡山県港区 / 広島県港区 / 福岡県港区 /
-
仕事内容
-
不動産の売買営業部の課長をお任せいたします
【具体的には…】
・部署の売り上げ管理や部下の育成やマネジメント
・事業推進
・ご自身で営業活動をすることはほとんどございません
※「徹底した分業制」により、WEBによる販促、反響対応、営業や契約業務など、すべて別部署が担当しております。
そのため、売買営業部の責任者は、営業メンバーマネジメントや数値管理に専念することができます。
【担当営業コメント】
・営業部に配属となります。総勢6名、責任者は41歳、年齢構成は、20歳代~40歳代までいます。女性は2名います。
・資格保有者:1級建築士1名、宅地建物取引士10名、相続診断士4名、2級FP技能士2名、3級FP技能士2名、住宅ローンアドバイザー2名、
賃貸不動産経営管理士2名、ERA認定相続コンサルタント2名、不動産コンサルティングマスター1名、競売不動産取扱主任者1名、土木施工管理技士1名、建築施工管理技士1名、遺品整理士1名、危険物取扱者乙種4類1名、危険物取扱者乙種全類1名
・頑張るほどキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別問わず、意欲と実績を正当に評価しています。また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスが十分あります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 800万円 ~ 1000万円
勤務地
- 群馬県高崎市
求人のおすすめポイント
ノルマ・転勤無!年間休日129日/平均残業25H/ノー残業デー有/WLB◎教え好きでプロフェッショナルな先輩社員が丁寧に指導をしてくれます!自分の頑張りや実績が適切に評価される仕組みがシッカリと整っています
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仕事内容
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プロジェクトマネージャーの業務をお任せします!
【具体的には…】
・ユーザが利用する「自動車買取サイト」「AI見積もり」の改修・開発受託開発を中心にお任せします。
実際の開発業務はベンダーにお任せしており、企画考案や要件定義、ユーザーやベンダーとの折衝業務がメインになります
・一人当たりの参画プロジェクト数は3~4つです。半年~数年単位のスクラッチ開発プロジェクトと同時並行で、既存システムの改修なども行います。
・ユーザーの声にコミットするためにスクラッチ開発を行うケースが多数。
・現在も、AIを利用した車の自動査定システムの開発に注力しており世界基準かつ国内企業初のシステムを創っている段階です。あなたが0→1の企画立案を手掛けたシステムが全社の業務を支え事業の幅を広げていくこともあります。
キャリアパス:
・既存システムの改修や新規システムの企画提案をお任せし、将来的には会社全体のIT戦略を担うリーダーとして経営、マーケティングなどより裁量の大きい働き方が可能です。
※詳細は面談時にお伝えします。
【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は、メイン事業のダメージカーリユース事業を中心に、その周辺事業である板金整備、小売販売、解体事業、建機・トラック販売、そして、保険サービスなどにも事業領域を広げ、壊れた車に関するニーズにワンストップで応えられる体制を整えています。さらに、国内外の取引先や、既存の海外オフィスのネットワーク活用、自動車業界専門の人材紹介事業や、外国人技能実習生の派遣などを通じて、この循環型ビジネスモデルをグローバルに展開することを目指しております。
想定年収
- 800万円 ~ 1000万円
勤務地
- 埼玉県さいたま市
-
マーケティング/広告宣伝/営業企画商社・流通・小売系メーカー系
吉川市(埼玉) 商品部門の全体統括責任者・小型家電のファブレスメーカー
◎社長直下で役員候補◎初年度想定年収~1300万円◎最寄り駅より送迎バスあり(車通勤も可)
仕事内容
-
同社取り扱い商品に関する開発、調達、品質管理の統括および中長期の成長戦略を策定し、
商品開発部門全体のマネジメントをしていただきます。
【具体的には…】
1 商品開発戦略の策定
・中期、長期経営計画に沿った新商品ローンチプランを作成
・市場分析、競合調査、顧客ニーズを基にした新商品の開発戦略を立案
2 商品企画、開発の管理
・新商品コンセプトの立案から販売戦略までの統括
・商品開発の進捗やコスト管理
・商品の品質管理 ※専門の技術部門と連携
3 組織マネジメント
・商品開発部門の組織運営、人材育成、評価
・商品開発、調達、品質管理の業務改善、効率化
・社内外の関係者との調整
4 経営層へのレポーティング
・予実管理
・商品在庫の管理
等
※最初は1ヵ月程度、物流センターの現場の作業などを行ってもらう予定です。
◇製品例:LED電球、懐中電灯、PC周辺機器、携帯・スマートフォン関連製品、オフィス機器、オーディオ機器、美容・健康器具、他多数。
※詳細は面談時にお伝えします
【求人の特徴、魅力】
★高年収&役員候補!社長直下で商品戦略をリード★
◎ 年収最大1,300万円!経験を活かして高待遇で活躍
◎ 役員候補ポジションとして、経営視点を持ちながら戦略策定が可能
◎ 社長直下のポジションで、会社の成長を牽引
★業界注目のファブレスメーカー!商品戦略の最前線で活躍★
◎ 自社工場を持たず、市場調査をもとに戦略的に商品開発を実施
◎ 多様な商品ラインナップ(LED電球、PC周辺機器、オーディオ機器など)に関われる
◎ 市場分析や競合調査を通じた、新商品の企画・開発をリード
★ワークライフバランスも充実!働きやすい環境★
◎ 完全週休2日制(土日祝休み)&年間休日122日でしっかり休める
◎ 19時以降はオフィス閉鎖で、過度な残業を防止
◎ 車通勤OK&最寄駅から送迎バスありで通勤もラクラク
“戦略立案 × マネジメント × 経営視点” を活かして、会社の成長を牽引するポジションです! 想定年収
- 840万円 ~ 1300万円
勤務地
- 埼玉県吉川市
求人のおすすめポイント
初年度想定年収~1300万円社長直下で役員候補最寄り駅より送迎バスあり(車通勤も可)
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経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系
八街市(千葉) 役員(副社長or専務or常務 or取締役)・愛犬と一緒に泊まれるラグジュアリーリゾートホテル施設運営会社
◎年収3000万も目指せる◎ゆとりと安らぎを提供する総合サービス業集団
仕事内容
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役員(ホテル経営・総支配人棟)
・愛犬とともに里山の自然と贅沢にとけあうラグジュアリーリゾートで役員候補として経営・総支配人・GM等をお任せします。
【具体的には…】
・経営理念を示す
・経営状況の把握と管理
・各セクションとの連携
・お客様対応
が主な仕事となります。
等
【HUREX求人担当コメント】
愛犬と一緒に泊まれるホテル・ヴィラ。自然豊かな環境で、ゆったりとした時間を提供していきます。
・東京から最速55分、ここは愛犬と楽しむサンクチュアリ・リゾート。
・四季折々の里山の美景が庭になる。瑞々しい緑の中にちりばめられた、愛犬との贅沢な休日を叶えるために誕生したアーバン型ハイダウェイ。
・瑞々しい緑の中にちりばめられたこのホテルでは、清流に生きる魚、虫たちや、蝶や蛙。四季の花々。そこに集う鳥たちのさえずりに癒やされ、自然ととけあう優雅な時間が流れます。
・山里で育まれた野菜や千葉近海で獲れた魚介など、旬の素材の持ち味を最大限に生かした料理をご提供。BARではさまざまなドリンクとともに至福の寛ぎの時間をお過ごしいただけます。
※グループ会社所属での採用になる可能性がございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 1000万円 ~ 3000万円
勤務地
- 千葉県八街市
求人のおすすめポイント
年収3000万も目指せる役員経営幹部愛犬と一緒に泊まれるホテル・ヴィラの運営自然豊かな環境で、ゆったりとした時間を提供していきます
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仕事内容
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工事部門全体のマネジメントを行っていただきます。当社の幹部として、千葉県民の約半数の300万人の居住エリアをカバーする上下水道設備を支えている事業の一翼を担っていただきたいと思います。
【具体的には…】
・管工事・土木工事の工事部門責任者
※当社グループ企業を含む工事現場に於いて工事が順調に進むように、マネジメントをしていただきます。
※工事現場は主に千葉県内ですが、グループ全体を管理しているので現場の数は多く存在します。それぞれの現場に責任者がいて、その者から報告を受けます。時には、現場を見回っていただきますが、主に船橋オフィスで現場から上がってくる報告・相談に対して様々な指示等を出していきます。
【経営幹部としての期待】
現場の管理を船橋オフィスでするという業務ですが、実際の感覚としては50名程度の工事現場の責任者をマネジメントするという仕事です。
普段何もなければ報告を受けてちょっとした相談に乗っていただければ結構です。現場は多いので、色々なことがあります、時には現場に駆けつけていただくこともあります。頻繁にあるわけではないのですが、地域住民や役所の担当者に頭を下げることもあります。問題が生じたときには、現場の担当と一緒に汗を流してください。
上下水道施設工事の詳しい知識は必要ありません。工事事業者に携わった経験があれば十分です。募集する仕事のポイントはマネジメントです。ポジションや待遇はしっかり用意します。あなたのマネジメント力を活かし、当社の経営幹部を目指していただきたいと想っています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 800万円 ~ 900万円
勤務地
- 千葉県船橋市
職種・勤務地・年収...などご希望の
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