新潟県、富山県、他の転職・求人情報

年収300万円以上

NEW生産技術その他技術職ワーカー（電気/電子/機械）メーカー系

大月市(山梨) 部品の製造組立(自動車製造用溶接機械)・世界的大手メーカーのパートナー

◎年間休日120日◎転勤なし◎創業60年の安定経営◎26年9月新ライン始動
仕事内容

同社にて自動車製造用溶接機械などの部品製造、および組立業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・材料の仕入れから、加工、研磨、検査、仕上げ、塗装（メッキ）にいたる一連の製造工程
・2026年9月より新たにスタートする、製品の組み立てラインにおける組立対応
・その他、工場内での生産管理や品質チェックに関わる付随業務
※少数精鋭の技術者たちが集まる工場のため、わからないことは基礎から丁寧に指導・サポートいたします。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○創業60年以上の安定経営×事業継承も安心の老舗企業
・昭和35年の創業以来、技術と信頼を基盤に強固な事業基盤を築いてきた企業です。
・次世代への継承体制もすでに整っており、将来にわたって長く安心してキャリアを築ける環境が魅力です。

○新ラインの立ち上げに携わるやりがい
・2026年9月から新たに製品全体の組立を行う予定をしており、会社が大きく進化するタイミングです。
・新たな工場の盛り上げ役として、コアメンバーとなって活躍できる面白さがあります。

想定年収

～ 500万円

勤務地

山梨県大月市
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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

埴科郡坂城町または小県郡青木村(長野) 品質管理・東証プライム上場の建設機械メーカー

◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実
仕事内容

自社製品（ミニショベル、クローラーローダー等）の生産における品質改善活動に管理監督者ないしその候補として携わっていただきます。

【具体的には】
・流動機種の品質改善、データ分析、基準･標準類の整備
・測定器具等の校正管理
・サプライヤー監査計画の立案、現地工程監査および品質指導
・海外子会社への品質技術指導（経験や能力に応じ）
・ISO9001管理業務に関わる可能性あり

【HUREX担当コメント】
〇東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

〇圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

〇機械知識を活かし、国内外で長くキャリアを築ける環境
・基本的には、転勤なしですが、将来的には国内外の事業所へのキャリアチェンジの可能性もあり、グローバル企業ならではのスケールの大きなキャリアパスを描くことができます。
・機械工学等の専門知識を存分に発揮し、流動機種の品質改善や海外拠点への技術指導などを通じて、自社ブランドの信頼性とスムーズな生産体制を直接支えるやりがいの大きなポジションです。

想定年収

580万円～ 810万円

勤務地

長野県埴科郡
求人のおすすめポイント

東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」機械知識を活かし、国内外で長くキャリアを築ける環境

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NEW機械/機構/金型設計メーカー系

埴科郡坂城町(長野) 機械設計エンジニア・東証プライム上場の建設機械メーカー

◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実
仕事内容

建設機械（ミニショベル、トラックローダなど）における、上部旋回体や下部走行体、作業装置（ブーム・アームなど）の構造物設計をご担当いただきます。

【具体的には】
・3D CADを用いた構造物・フレーム等の構想設計および詳細設計
・構造解析、流体解析、振動解析を用いた品質評価および改善設計
・試作機の製作フォローおよび評価テスト、実車試験データの解析
・他部署（電気制御、実験・評価、生産技術、製造など）との連携および折衝
・新製品開発プロジェクトの課題管理とスケジュール推進

【HUREX担当コメント】
〇東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

〇圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

〇グローバルに活躍でき製品開発を一貫して手掛ける環境
・自身の設計した建設機械が世界中の現場で活躍する姿を見られる、非常にスケールの大きな仕事です。
・特定の部品だけを設計するのではなく、構造物全体やプロジェクト全体に深く関わることができ、エンジニアとしての確かなキャリアアップが叶います。

想定年収

540万円～ 800万円

勤務地

長野県埴科郡
求人のおすすめポイント

東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」グローバルに活躍でき製品開発を一貫して手掛ける環境

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NEW経理/財務/株式公開商社・流通・小売系サービス系

北安曇郡松川村(長野) 経理財務（役員後任候補）・非鉄金属のリサイクル企業

◎残業ほぼ無◎アットフォームな雰囲気◎資源有効活用への貢献◎私服可
仕事内容

同社の財務・経理部門の責任者 (将来の役員候補)として、財務会計・管理会計およびバックオフィス・現場実務全般をお任せします。

【具体的には…】
・日次、月次・年次決算業務、給与計算、資金繰り管理
・経理、財務全般（財務諸表の作成・分析、経営陣への報告・提案）
・入荷、出荷の実務作業
・来社対応（金属を持参された顧客に対する現金払い対応など）
・銀行折衝や資金調達、運用に関する実務
・税務申告、税理士対応
・総務、人事等のバックオフィス全般の統括、管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○安定した事業基盤×リサイクル業界の将来性
・長年地域に密着し、非鉄金属スクラップの回収・リサイクルを通じて社会に貢献してきた安定企業です。
・SDGsや循環型社会の推進に伴い、金属リサイクル需要は今後も安定した需要が見込まれます。

○将来の経営幹部（役員候補）としてのキャリア
・現在財務全般を担う70代役員の後任ポジションとなるため、一課員にとどまらず、会社の経営に直接関与できるやりがいがあります。
・裁量権を持ってバックオフィス全体を統括し、経営陣のパートナーとして手腕を発揮できます。

○地域密着で腰を据えて働ける環境
・転勤はなく、マイカー通勤が可能。長野県北安曇郡の豊かな自然環境の中で、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できます。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

長野県北安曇郡
求人のおすすめポイント

安定した事業基盤×リサイクル業界の将来性将来の経営幹部（役員候補）としてのキャリア長野県北安曇郡の豊かな自然環境の中で腰を据えて働ける環境

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NEW経理/財務/株式公開経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系メーカー系

北安曇郡松川村(長野) 経営幹部候補・1665年創業の老舗酒造メーカー

◎歴史と伝統を紡ぐ事業◎社長の右腕◎年間休日120日以上(土日祝)◎残業20h以内◎フレックスあり◎社宅あり
仕事内容

現在、国内・海外ともに販路を拡大しながら順調に事業が伸びている成長フェーズにあります。社長が営業活動やさらなる事業拡大に集中できるよう、バックオフィス全体の切り盛りと財務基盤の強化・内製化をお任せできる経営管理責任者候補を募集します。

【具体的には･･･】
＜経理・財務＞
・財務関係の管理（資金繰り管理、財務分析、予算管理など）
・金融機関との折衝サポートおよび交渉準備
・仕訳・伝票処理、売掛金・買掛金管理、月次・年次決算対応および税理士対応

＜その他業務＞
・社長との日々の打ち合わせ（毎日コミュニケーションを取り、経営・バックオフィス方針を迅速にすり合わせ）
・社内ITシステムやツールの管理・導入・効率化（システムに強い方は大歓迎ですが、前向きな意欲だけでも歓迎です）
・その他バックオフィス業務全般
・酒造期における酒蔵での製造手伝い（現場との連携やサポート）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○国内・世界7カ国へ展開！新しいブランドだからこその面白さ
・国内はもちろん、アメリカ・ロンドン・香港・ベトナム・オーストラリアなど海外7カ国へも展開中です。
・新しいブランドのため販路開拓やブランド構築の伸び代が大きく、有名料理人やソムリエとのネットワーク・パイプが広がる魅力的な環境です。

○社長の右腕として経営基盤を支えるやりがい
・社長は今後営業活動へさらに注力していく方針のため、社長と毎日レベルでコミュニケーションを取りながらバックオフィス全般を支えていただきます。
・少人数組織のため、経理単体にとどまらず経営管理のコアメンバーとして経営陣の近くで組織づくりに直接貢献できます。

○長野の自然あふれる環境と働きやすさ
・完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上で、残業は年末の繁忙期で20時間程度。
・転勤もなく、自然豊かな松川村でワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できます。

想定年収

400万円～ 650万円

勤務地

長野県北安曇郡
求人のおすすめポイント

国内・世界7カ国へ展開！新しいブランドだからこその面白さ社長の右腕として経営基盤を支えるやりがい長野の自然あふれる環境と働きやすさ

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NEW生産技術メーカー系

北杜市(山梨) 生産製造技術・次世代電池や車載関連ビジネスを展開する成長メーカー

◎フレックス勤務可能◎年間休日118日◎再雇用制度あり
仕事内容

自社工場における生産ライン・装置の検討、構築、立ち上げ、改善などの生産技術・製造技術に関する業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・製品組立、生産・製造プロセスの設計や改善、製造条件最適化検討
・装置のシーケンス・プログラム制御系の改善
・電気制御系の回路改善
・製品および生産ラインの工程設計
・CADを使用した生産に必要な治工具の設計
・生産上のトラブルを関連部門と協業し解決、改善
・新工場およびライン増設等の生産ライン立ち上げ（海外グループ企業の対応含む）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎次世代電池・車載分野など将来性抜群の事業に参画
・リチウムイオン二次電池（LIB）や車載関連ビジネスなど、急速に拡大する最先端の成長市場に携わることができます。
・新工場の立ち上げや海外グループ企業との連携など、グローバルかつダイナミックな事業展開を肌で感じられる環境です。
・高い技術力を誇るメーカーで、今後のカーボンニュートラル社会を支える中核技術の開発・発展に貢献できます。

◎企画構想から量産立ち上げまで幅広い仕事内容
・製品や生産プロセスの設計から設備導入、立ち上げ、改善まで、生産技術の最上流から一貫して関与することが可能です。
・PLCやラダー制御、電気回路の改善、機械系CADでの治工具設計など、モノづくりの幅広い知識を実務で活かせます。
・3名の増員募集のため同時期に入社する仲間がおり、チームで協力しながら工程設計やトラブル解決に挑めます。

◎フレックス＆土日祝休みの良好な就業環境
・コアタイム（10:20～15:00）を設けたフレックスタイム制を導入しており、業務の進捗に応じた柔軟な働き方が可能です。
・完全土日祝休みで年間休日は118日、年次有給休暇は【入社即日】に付与されるなどプライベートを大切にできます。
・規定区間における高速通勤手当や一人13,000円の子供手当、退職金制度など、手厚い福利厚生で長期就業をサポートします。

想定年収

450万円～ 800万円

勤務地

山梨県北杜市
求人のおすすめポイント

次世代電池・車載分野など将来性抜群の事業に参画企画構想から量産立ち上げまで幅広い仕事内容フレックス＆土日祝休みの良好な就業環境

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NEW営業(法人)商社・流通・小売系

中巨摩郡(山梨) 法人営業担当・石油販売事業会社

◎転勤なし◎年間休日121日
仕事内容

同社にて法人営業担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社は建設現場やプラント工場、イベント会場などにおける重機や電気使用のサポートを行っております。また、災害地での復旧作業にも積極的に協力しており、お客様に総合的なソリューションを提供することを目指しています。

（業務詳細）
・定期的なお客様先訪問を通じた要望のヒアリング及び対応
・「こんな資材がほしい」「すぐに燃料の手配できる？」といったご相談への迅速な対応
・必要に応じて、自ら燃料入りのポリタンクをお客様に届ける業務
・各お客様に対し、「燃料+建築資材」「燃料+消耗品」など総合的な提案の実施
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日121日、完全週休2日制、残業月平均20～30時間でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・日本のインフラを支えており、創業90年を超える老舗企業であり安定性があります。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

山梨県中巨摩郡
求人のおすすめポイント

◎転勤なし◎年間休日121日

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NEWコールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポート秘書/事務アシスタント/その他プリセールス・営業支援不動産・建設系

新潟市(新潟) ユーザーサポート・不動産Tech、自社サービス

◎未経験歓迎 ◎残業月10h程度で年休125日 ◎独自のユニークな福利厚生多数
仕事内容

自社サービスをご利用されるお客様、および提携不動産会社様からの問い合わせ対応・サポート業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・LINEやメール、電話によるお客様からの問い合わせ対応・ヒアリング（希望条件のお部屋探し等）
・審査書類の案内・確認および契約手続きのフォロー作業
・提携不動産店舗や保証会社との連絡・調整業務
・業務フローの改善や、システム・サービス向上に向けた社内フィードバック
等

※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・引っ越しの初期費用という大きなハードルを解消するサービスのため、お客様から直接「無事に引越しができました、ありがとう！」と感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。
・LINEを中心としたチャットコミュニケーションがメインのため、スピード感を持った顧客対応ノウハウや不動産知識を身につけられます。

【組織構成】
社員数は24名、平均年齢20代後半と若手中心の活気あふれる職場です。異業界（接客・販売・営業など）出身の先輩社員も多数活躍しており、チーム内でフォローし合う風土が根付いています。

【将来的なキャリアビジョン】
まずはユーザーサポートとして基礎業務を習得していただき、将来的にはリーダー・マネージャーへのステップアップや、業務改善・オペレーション設計、マーケティング・広報など、事業拡大に伴う多様なポジションへチャレンジすることも可能です。

想定年収

～ 480万円

勤務地

新潟県
求人のおすすめポイント

未経験から挑戦OK！「ゼロすむ」をご利用されるお客様の部屋探しを支えるユーザーサポート業務です。年間休日125日・残業月10時間程度とプライベートも大切にできる最高の労働環境です。お菓子・軽食無料や好きな人休日手当（2万円支給）など、ユニークで魅力的な福利厚生が充実！

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NEW社内情報システムデータベースエンジニア不動産・建設系

新潟市(新潟) 社内SE・不動産会社

◎kintone(JS)の運用保守がメイン ◎残業月10h程度で年休125日 ◎社内SE1人目として裁量あり
仕事内容

社内CRMとして活用しているkintone（キントーン）の運用保守をメインにお任せします。

【具体的には…】
・kintoneのカスタマイズ（ノーコードベースですがJavaScriptを用いたカスタマイズが多いためJSを用いて運用いただきます）
・APIを用いたシステム連携（チャットやLINEからkintoneへの情報取り込み等）
・社内各部署からの開発依頼・ヘルプデスク対応（業務キャパを鑑みながら調整します）
・将来的には外部委託しているLINEシステムの自社開発（PHP等）による内製化
等

※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
社内で専任のSEとしてご活躍いただくため、自身の裁量をもって業務を進めやすい環境です。独自性の高いビジネスモデルをITの力で支え、企業の成長にダイレクトに貢献できるやりがいがあります。部門間連携はリーダーがサポートするため、開発や運用業務に集中しやすい体制が整っています。

【組織構成】
現在社員数は24名。代表は40代前半、スタッフの平均年齢は20代と若手が多く活躍中しています。ご入社後は、社内SE専任の1人目としてご活躍いただきます。フラットで風通しが良く、困ったことやわからないこともすぐに相談しやすい職場環境です。

【将来的なキャリアビジョン】
まずはkintoneの運用保守や社内要望の対応からスタートし、会社のITインフラ全般を支える中核人材へとステップアップしていただきます。ゆくゆくは社内SE部門を3名体制へと拡大する構想があり、将来的に開発チームのリーダーやマネージャーとして組織を牽引していただくキャリアも描けます。

想定年収

～ 550万円

勤務地

新潟県新潟市
求人のおすすめポイント

JavaScript経験1年から応募可能！独自サービスで急成長中の注目企業で専任の社内SEポジションです。年間休日125日・残業月10h程度・有給消化率ほぼ100％（1時間単位で取得可）と働きやすさ抜群です。フリーフード（お菓子・カップ麺等無料）や「好きな人休日（2万円の手当付）」などユニークな福利厚生が充実！

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NEW人事/総務医療・介護・福祉

新潟市(新潟)人事採用担当（メンバー～係長クラス）・調剤薬局等

◎想定年収350～500万円 ◎20代～30代活躍の環境 ◎採用・人事業務の経験を活かせる！
仕事内容

人事部にて、採用業務をメインとした幅広い人事業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・採用業務全般の企画・運営管理：採用計画の策定、求人媒体の選定、面接調整・実施など
・出向・派遣に関する業務
・従業員意識の浸透、モチベーション管理、人事計画策定
・人財育成（人事評価制度の運用等）
・人事考課及び賞罰、人件費予算の策定と管理
・賃金、昇給・賞与に関する運用・処理
・人事諸規程制定、改廃、運用、人事異動事務管理業務
・その他人事に関する業務、広報に関する事務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・企業の成長に不可欠な「人」に関する業務、特に採用活動のコアメンバーとして活躍できます。
・採用計画の策定から実行まで、一連の流れに主体的に関われるため、大きな達成感が得られます。
・人事・総務業務全般に幅広く携われるため、ゼネラリストとしてキャリアアップが可能です。

【将来的なキャリアビジョン】
一般職からスタートし、ご経験や能力に応じて係長クラスへの昇格を目指せます。
将来的には、人事のスペシャリストとして、あるいは人事部門の中核を担うマネジメント層として活躍いただくことを期待しています。

想定年収

～ 500万円

勤務地

新潟県新潟市
求人のおすすめポイント

人事・総務経験を活かし、企業の「顔」となる採用に注力できる！年収350万円～500万円を想定！ご経験に応じて優遇します。20代～30代の方が活躍できる環境で、キャリアアップを目指せる！

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NEW食品ワーカー（電気/電子/機械）サービス系

胎内市(新潟) 生麺部門の製造現場サブリーダー候補・食品製造業

◎業界未経験OK◎小チーム制で安心◎転勤なし
仕事内容

生麺部門における製造業務全般および、3〜4名程度の小チームの取りまとめ業務をお任せします。

【具体的には】
・原材料の計量、ミキサーへの粉投入（25kg程度の袋扱いあり）、製麺機・包装機の操作
・生産計画に基づく日々の工程管理および品質・進捗チェック
・小チーム（3〜4名）の業務サポート・指導および外国人スタッフ（10〜15名在籍）のフォロー
・他部署（生産管理・品質管理等）との連携や、現場での都度判断・調整対応
・設備の簡易メンテナンスおよび安全・衛生管理の徹底
※ご経験や現場状況により他現場への配属の可能性もあり
　
【ポジションの魅力・やりがい】
生麺部門は他部署との連携が多く、現場での臨機応変な判断が求められるため、単なるライン作業にとどまらない深い面白さがあります。新体制である小チーム制を推進するポジションだからこそ、メンバー人ひとりとしっかり向き合い、成長を支える手ごたえを実感していただけます。

【組織構成】
工場全体で約100〜110名が稼働しており、生麺部門には10〜15名ほどの外国人スタッフも在籍しています。現在は3〜4名の小チーム単位で業務を進めており、相互フォローが根付いた風通しの良い職場です。現場重視の新工場長のもと、組織改革と環境改善を進めています。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは現場の製造フローやチームオペレーションを習得していただき、サブリーダーとしてチームを支えていただきます。将来的には生麺部門の現場リーダー、さらには工場全体の生産管理や製造部門の中核を担う管理職へのステップアップが可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

新潟県
求人のおすすめポイント

人物重視の採用！食品業界未経験でも人柄とやる気で挑戦できます。3～4人の少人数チーム制を導入。一人ひとりに寄り添い成長できます。新潟で腰を据えて長く働ける環境。手当や福利厚生も充実しており安心です。

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NEW経理/財務/株式公開医療・介護・福祉

新潟市(新潟)経理・調剤薬局等

◎新潟県を中心に多数展開する安定成長企業！◎上場企業レベルの経理・財務業務◎一般職～部長職まで幅広く募集！
仕事内容

経営管理部にて、経理管理に関する業務全般をお任せいたします。
ご経験やスキルに合わせて、日常業務から決算、財務、マネジメントまで幅広い業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・月次仕訳、四半期決算仕訳業務
・財務諸表の作成、管理
・資産の管理
・財務関連業務
・経費の支払に関する業務
・現金、預金の出納、管理に関する業務
・出資、貸付、借入に関する業務
・金融機関との折衝に関する業務
・連結決算対応
・監査法人・税理士への対応
・その他経理に関する業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
日常的な経理業務から、財務、金融機関との折衝、連結決算や監査法人対応など、経理財務における幅広い業務を経験できるのが魅力です。
また、一般職から部長職までポジションをご用意しているため、これまでのご経験を活かしながら、さらなるキャリアアップを目指すことができます。新しい仕組みづくりや業務改善にも積極的に取り組める、裁量の大きい環境です。

【組織構成】
経営管理部
※20代〜40代の社員が男女問わず活躍している、変化に柔軟でフラットな組織です。

【将来的なキャリアビジョン】
まずはこれまでのご経験を活かせる業務からスタートしていただき、将来的には経理財務のスペシャリストとしての道を極めることも、組織を牽引するマネジメント層（リーダーや部長職）へとステップアップすることも可能です。会社の成長とともにご自身の成長も実感できる環境です。

想定年収

～ 600万円

勤務地

新潟県
求人のおすすめポイント

一般職〜部長職まで幅広く募集！経験に応じたポジションをご用意します。新潟県を中心とした安定成長企業。本社勤務で腰を据えて長期的に活躍可能です。経理・財務から金融機関折衝まで幅広い業務に携わり、スキルアップできる環境です。

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NEW人事/総務メーカー系

埴科郡(長野) 人事労務・東証プライム上場の建設機械メーカー

◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実
仕事内容

■業務内容■
当社人事部における「人事・労務」領域の担当者として以下の業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・給料・労務計算および運用管理
・各種社会保険手続き、勤怠管理
・安全衛生管理および労務相談対応
等

【HUREX求人担当コメント】
〇東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

〇圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

想定年収

450万円～ 650万円

勤務地

長野県
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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

埴科郡坂城町または小県郡青木村(長野) 品質保証・東証プライム上場の建設機械メーカー

◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実
仕事内容

自社製品（ミニショベル、クローラーローダー等）の市場における品質保証活動に管理監督者ないしその候補として携わっていただきます。

【具体的には】
・顧客から稼働中の製品品質情報を受け、原因追求、改善措置、費用処理、起因部門への是正措置を実施
・市場品質情報の集計およびその結果を関係部署にフィードバックし製品品質の改善を促進
・顧客の不具合部品の収受と起因サプライヤーへの調査依頼
・市場における製品稼働状況の現地調査（主として欧州、能力と経験に応じ）
・ISO9001管理業務に関わる可能性あり

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〇東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

〇圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

〇機械知識を活かし、国内外で長くキャリアを築ける環境
・基本的には、転勤なしですが、将来的には国内外の事業所へのキャリアチェンジの可能性もあり、グローバル企業ならではのスケールの大きなキャリアパスを描くことができます。
・機械工学等の専門知識を存分に発揮し、流動機種の品質改善や海外拠点への技術指導などを通じて、自社ブランドの信頼性とスムーズな生産体制を直接支えるやりがいの大きなポジションです。

想定年収

580万円～ 810万円

勤務地

長野県埴科郡
求人のおすすめポイント

東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」機械知識を活かし、国内外で長くキャリアを築ける環境

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NEWその他技術職メーカー系

北杜市(山梨) 設備保全・東証上場グループの盤石な基盤を誇る成長優良メーカー

◎フレックス勤務可能◎年間休日118日・夜勤なし◎新工場立ち上げに参画可能
仕事内容

工場設備（電気・ガス・空調等）の管理・保全業務全般をお任せします。
入社後は、これまでのご経験やスキルに応じた業務からスタートいただき、無理なく力を発揮しながら、将来的には新工場の立ち上げフェーズにもご参画いただけます。

【具体的には…】
・工場内動力設備や施設の保全業務
・法令に基づく定期点検、官公庁への報告業務
・省エネ活動の推進や改善提案
・将来的には新工場の立ち上げフェーズへの参画
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
現状5名（マネージャー：1名、担当：4名）

【HUREX求人担当コメント】
◎フレックス対応＆夜勤なしで抜群の働きやすさ
・コアタイム（10:20～15:00）のフレックスタイム制導入により、柔軟な働き方が可能です。
・設備保全職でありながら交替勤務や夜勤がなく、身体への負担を抑えて長く活躍できます。
・有給休暇は入社即日に11日付与され、社員の平均取得率は80％と非常に高い水準を誇ります。

◎上場企業グループ×新工場設立の成長性と安定性
・上場グループの安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを築くことができます。
・新工場の設立が進んでおり、将来的には新工場立ち上げという貴重なフェーズに携わるチャンスがあります。
・工場の“要”を支える重要なポジションとして、自身の成果と会社の成長をダイレクトに実感できます。

◎スキルを活かせる！手厚い評価と生活・キャリア支援
・これまでの経験をしっかりと評価し、スキルに応じた業務からスムーズにスタートできます。
・電気工事士や電気主任技術者、ボイラー技士など、お持ちの専門資格を存分に活かせる環境です。
・U・Iターン支援（引越費用最大20万円支給）や高速通勤手当、家族手当など生活面の手当も充実しています。

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

山梨県北杜市
求人のおすすめポイント

フレックス対応＆夜勤なしで抜群の働きやすさ上場企業グループ×新工場設立の成長性と安定性スキルを活かせる！手厚い評価と生活・キャリア支援

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NEW生産技術メーカー系

埴科郡坂城町または小県郡青木村(長野) 生産技術（治具設計）・東証プライム上場の建設機械メーカー

◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実
仕事内容

同社における溶接、加工、塗装、組立工程で使用する治具の設計開発を一貫してお任せします。

【具体的には】
・溶接、加工、塗装、組立工程用治具の構想・設計・改良
・現場担当者（生産、品質、工程管理、保全など）への仕様確認、ヒアリング、仕様調整
・新工場向け治具の企画・設計・導入支援、および自働化案件における治具設計
・3DのCADを用いたモデル作成および計画図・部品図の作成・管理
・強度計算、荷重解析等の実施（必要に応じた計算書作成）
・製作担当への指示出しおよび納品後のフォローアップ

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
〇東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

〇圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

〇構想から納品まで一貫して携われる広い裁量
・一部の工程だけを担当するのではなく、構想段階から設計、製作指示、納品後のフォローまでトータルに関わることができます。
・自身のアイデアや工夫が形になり、現場の生産性向上に直結するダイナミズムを実感できます。現場担当者とのディスカッションを通じて、真に求められるモノづくりを追求できる環境です。

想定年収

510万円～ 810万円

勤務地

長野県埴科郡
求人のおすすめポイント

東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」構想から納品まで一貫して携われる広い裁量

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NEW購買/物流メーカー系

埴科郡坂城町(長野) 物流管理・東証プライム上場の建設機械メーカー

◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実
仕事内容

同社のグローバルアフターパーツ事業における国際物流の最適化と効率化を推進する業務をお任せします。国際輸送の手配から在庫配置の最適化まで、サプライチェーン全体を一貫してご担当いただきます。

【具体的には】
・国際輸送の企画・手配・管理および通関管理
・サプライチェーン全体の効率化推進
・グローバル補用部品の在庫計画・管理
・グローバル補用部品の物流企画・戦略立案
・海外関係者やディストリビューターとのコミュニケーション（英語使用）

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
〇東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

〇圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

〇英語力を活かしてグローバル事業の中核へ！
・海外の流通業者と日常的に英語でやり取りを行うため、語学スキルを存分に活かせます。
・会社の成長戦略における重点施策に携わり、ビジネスの最前線でダイナミックに活躍できるやりがいがあります。

想定年収

560万円～ 750万円

勤務地

長野県埴科郡
求人のおすすめポイント

東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」英語力を活かしてグローバル事業の中核へ！

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NEW人事/総務メーカー系

埴科郡坂城町(長野) 人事係長候補・東証プライム上場の建設機械メーカー

◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実
仕事内容

同社の人事部における、「採用・教育」領域、もしくは「人事・労務」領域の係長候補として以下の業務に従事いただきます。

【具体的には】
・人材採用（新卒・中途・契約・派遣における採用実務および戦略の実行）
・人材育成（社員の教育研修・育成計画の企画立案・運営）
・人事企画・制度（各種人事制度の運用、年間計画の企画、制度改善）
・給与・労務（給与計算、労務管理等の運用・改善業務）
・業務の標準化推進およびチームメンバーのフォロー・育成

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
〇東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

〇圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

〇係長候補として経営視点を持ったキャリアアップ
・実務の運用から着実にステップアップし、人事企画や制度立案などのコア業務に挑戦できます。
・財務知識やQCD意識を活かし、経営を支え価値を生み出す「戦略的人事」のスキルが磨けます。
・業務標準化やメンバーの育成・フォローを通じ、高いマネジメント能力を身につけることが可能です

想定年収

640万円～ 830万円

勤務地

長野県埴科郡
求人のおすすめポイント

東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」係長候補として経営視点を持ったキャリアアップ

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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

甲府市(山梨) システム営業・事業拡大を進める優良ITソリューション企業

◎自社内開発100%◎転勤無◎残業月10h程◎年間休日120日◎山梨県内の食品流通業界トップクラスの受託率
仕事内容

同社にて営業及び営業に付随する業務全般をお任せいたします。

【具体的には…】
・システム営業（企画、提案、見積などシステム提案に関する営業）
・システム導入に伴う機器販売等（サーバー、PC、周辺機器その他）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 山梨県内トップクラスのシェア×事業拡大中
・食品流通業界をはじめとする受託率において県内トップクラスの実績を持つITソリューション企業です。
・神奈川支店の展開や2026年3月の新自社ビル移転など、着実に成長・拡大を続けています。

○ ワークライフバランスを保てる環境
・転勤なし、土日祝休み（年間休日120日）、平均残業15時間と、無理なく長期的に働きやすい労働環境です。

○ 意見が言いやすくフォローの手厚い社風
・中途入社者からは「上司部下関係なく意見が出しやすい」「悩み事など親身になって会社がフォローしてくれる」という声があがっています。
・少数精鋭の組織だからこそ役割が大きく、自身の成長や貢献度を強く実感できます。

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

山梨県甲府市
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NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

甲府市(山梨) SEプログラマ・事業拡大を進める優良ITソリューション企業

◎自社内開発100%◎転勤無◎残業月15h程◎年間休日120日◎山梨県内の食品流通業界トップクラスの受託率
仕事内容

流通、製造、建設、サービス業界等の基幹システム、ポータルサイト、バックヤードシステム、経営分析にいたるまでのトータルシステム実現を担う同社にて、SEとしてシステム提案・設計・開発をお任せします。
顧客（流通業が主要顧客）・取引先・チームメンバーとコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進していただきます

【具体的には…】
・自社パッケージソフトの顧客に合わせたカスタマイズ・改修業務（販売管理システムなどが中心）
・システムの提案・要件定義・設計・開発開発後の運用サポート・コンサルティング

【開発環境・プロジェクト構成】
・使用言語：VB.NET、C#（画像のデザインがやりやすいため）
・プロジェクト体制：3～4人体制で進行（期間は3ヶ月～半年程度）
・開発スタイル：自社内開発100%（客先常駐・出向なし）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 山梨県内トップクラスのシェア×100%自社内開発で事業拡大中
・食品流通業界をはじめとする受託率において県内トップクラスの実績を持つITソリューション企業です。
・神奈川支店の展開や2026年3月の新自社ビル移転など、着実に成長・拡大を続けています。
・常駐や出向業務は一切なく、社内で情報共有しながら落ち着いて開発業務に専念できます。

○ ワークライフバランスとアットホームな風土
・平均残業時間は月15時間程度と少なめです。
・「上司・部下関係なく意見が出しやすい」「悩み事なども親身になって会社がフォローしてくれる」といった中途入社者の声もあり、風通しの良さが魅力です。
・転勤もないため、山梨の地で腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方に最適な環境です。

○ 未経験の言語でも安心の教育体制
・入社後はOJTやeラーニングを通じてスキルアップが可能。業務で使用する開発言語（VB.NET、C#）の実務経験がなくても、プログラミング経験があれば挑戦していただけます。

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

山梨県甲府市
求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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