求人を探す|263ページ目

同社にて経理事務担当としてご活躍いただきます。
ゆくゆくは適性をみて経理課長として活躍いただきたいと思っております。

【具体的には…】
・仕訳入力・伝票処理
・請求書の発行・管理
・入出金の確認・管理
・経費精算対応
・月次決算などの補助業務
・書類整理・ファイリング
等
※キャリアアップの中で現場を知っていただけるように同社のガソリンスタンドでの営業事務としての活躍いただく期間も可能性がございます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理事務の経験をお持ちの方
・簿記3級をお持ちの方。

【歓迎条件】
・経理経験が5年以上ある

全国140以上にわたる営業拠点のバックオフィスを統括する仙台本社にて、保険契約を頂いているお客様からのお問い合わせご対応をお任せします！

※社内業務のみ/保険の販売や営業業務は一切無しですのでご安心ください！

【具体的には・・・】
・保険内容の照会や手続きに関する問い合わせへの応対
・お客様からの要望や質問を適切にライフプランナーへ連絡
・入社後約12ヶ月間の研修で知識とスキルを習得
・研修後、保険関連の問い合わせ対応スタッフとして業務
・将来的なコールセンター運営への参画
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
①未経験者も安心のサポート体制
入社後には生命保険協会の共通試験受験やOJT研修、保険の勉強会、資格取得支援など、知識ゼロからスタートできる環境が整っています。先輩社員にもすぐ相談できる座席配置など、丁寧なフォロー体制が魅力です。

②キャリアアップの可能性が広がる
将来的にはマネージャー（課長相当）やチームリーダー（部長相当）への昇格も可能。入社3年目以降は社内公募制度を活用し、自らの意思で多様なポジションにチャレンジできます。

③多彩なキャリア形成が可能
仙台本社内には16チームがあり、自分の適性や希望に合った業務への異動も可能。柔軟なキャリアパスが用意されています。

④研修制度が充実
PCスキル向上研修から企業理念研修まで、成長をサポートする多種多様な研修が用意されています。成長意欲のある方にとって最適な職場です。

【活躍されている社員の前職例】
・製造業の品質管理をされていた方
・塾の講師をされていた方
・物流業で倉庫管理をされていた方

【働き方・充実の福利厚生】
・在宅勤務可能※配属先による
・各種休暇制度
・毎日メニュ―が変わる無料社内食堂あり
・男女問わず育休取得の推進（育休に関しては一定期間の取得で手当支給あり）

【企業担当者コメント】
業界経験＆社内対応のみで安心して始められる環境です！電話応対や事務業務を通じて、自然と保険の知識が身につき、将来的なキャリアアップ（育成・マネジメント・チーム運営など）も十分可能◎ 研修・サポート体制も万全なので、未経験でもチャレンジ大歓迎！お客様やライフプランナーからの「ありがとう」がやりがいに変わる仕事です。職場はキレイで働きやすく、完全週休二日制＆福利厚生充実！成長したいあなたにぴったりの環境が整っています！

【必須条件】
・大卒以上
※事務経験、生命保険業界経験は不問

【歓迎条件】
・事務経験３年以上
・マネジメント経験、社内プロジェクトなどのリーダー経験、部下や後輩の育成経験をお持ちの方

【求める人物像】
・自ら仕事を見受け、周りを巻き込みながら仕事を進めることが出来る方
・新しい職場・人間関係にいち早く適応し、成果を出し続けられる方

【スキル】
・Word、Excel、Power point：通常業務に支障のない範囲
・Access：尚可
・英語力／TOEIC 等：不問

工程管理、顧客対応（営業）を担当頂きます。

【具体的には…】
・建設会社・設計事務所と打ち合わせ
・建設工事に関わる折衝、営業
・現場監理
・設計

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・建設、建築や資材業界での経験、知識
・お客様との折衝能力

フィールド サービス エンジニア（マシンサービス事業部）

【具体的には…】
・修理訪問前に不具合内容の確認を行い、訪問時はお客様へのヒヤリングを行い、自身で作業内容を把握し、内容や作業
時間、使用部品について事前説明を行う。
・事前情報が無い修理作業においてその場で不具合箇所の特定が出来、緊急処置または部品選定を行い修理作業が完
結する事が出来る。もし完結できなかった場合はトラブル状況メールにて社内へ情報をフィードバックし、レポート作成を行う。
・マシン状況や消耗具合を的確に判断し、お客様へ説明や予防保全の提案を行う。
・難度の高い修理をした際、メールや資料作成において作業内容を取りまとめ、部内へ有益な情報を提供する。
・修理経験を活かし、先輩エンジニアとして新人エンジニアのサービス業務指導（OJT）でのアドバイスが行える。

【仕事内容】
板金加工機の修理、点検、新規搬入、移設
・板金加工機の修理、点検、新規搬入や移設時の据え置き
・搬入後、お客様へのアフターフォローおよびメンテナンス
・作業時、お客様への内容説明と、作業後の社内への報告
・技術担当者との連携業務
【出張の有無と頻度】客先へ日帰り・数日単位の出張あり。
その他、ドイツ、韓国など海外で新機種トレーニングを受けるための出張あり。

【将来の可能なキャリアパス】
キャリア志向の明確化と入社後の実績により、国内の他エリアへの配置転換・
横浜本社や他部門やドイツ本社への異動も可能。

【ポジションの魅力】
世界でも最先端の技術を持つ製品を強みとしてビジネスに関わることができます。
フラットな組織で主体的にかつフレキシブルな働き方を実現できるのも魅力の一つです。
また、役職を問わずトルンプの一メンバーとして、よりよい組織や企業文
化のための改善や変革に関われるのも醍醐味です。中長期的には、
年齢やバックグラウンドを問わず業績や積極性に応
じて多様なキャリアパスを追求することも可能です。

【組織・チームの特色】
ベテランエンジニアがチームに在籍しており、OJTでそのスキルを学ぶことが出来る。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
フィールドエンジニア経験1年以上(精密・電気電子・半導体・自動車・工作機械など、大型設備機械なら尚可)
普自免許（社用車貸与と借上げ駐車場あり）
正しく報告・連絡・相談ができ、コミュニケーション能力がある方
英語に抵抗感ない方

（歓迎）
英語力（海外でのトレーニングあります）※日本語の通訳が入るケースもありますが、
今後のために英語力があった方がキャリアの幅は広がります。

同社にて、自動車内装部品を製造する工場における機械・設備の保全業務全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
・設備が故障しないようにするためのメンテナンス業務
・定期点検による状態把握と予防保全
・設備トラブル発生時の修理対応
・簡単な加工・工作業務（工具使用あり）
※OJTによる実務習得あり
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○大手メーカーと取引する自動車内装の専門メーカー
・70年以上の歴史を持つ老舗企業であり、国内外の大手自動車メーカーへ製品を納入しています。
・カーインテリアの設計・製造で培った技術力と信頼が強みです。

○グローバル展開による将来性
・中国・タイ・北米など6か国18拠点を展開しており、海外売上も堅調に成長中です。

○ワークライフバランスを整えやすい環境です。
・残業は月平均15時間／年間休日121日／有給・育休・介護休暇の実績あり。

○長期的に働ける制度と福利厚生の充実
・退職金、確定給付年金、財形貯蓄などの制度があります。
・車通勤OK・車両購入融資制度など、業界ならではのサポートも充実しています。

【必須条件】
・設備保全・工場内保守点検の実務経験
・Excel、Word、PowerPointの基本操作
・普通自動車運転免許（AT限定可）

営業職として、業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・公共・民間工事（造園・緑化工事）の受注に向けた営業活動
・既存顧客（官公庁、法人、個人顧客など）との関係構築・フォローアップ
・入札案件の情報収集および入札書類の作成・提出
・見積書・提案書など営業資料の作成
・現場担当者との打ち合わせ・施工スケジュールの調整
・完工後のアフターフォロー・追加提案
・市場・競合の情報収集と営業戦略の立案
・社内関係部署（設計・施工・管理など）との連携業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
将来的な幹部候補としての採用ですので、遣り甲斐のある業務内容・ポジションです。
創業130年以上の歴史ある企業で、公園整備、庭園築造、道路緑化、個人邸・マンション・
工場の外構・植栽、グランド整備、樹木移植など規模の大小を問わず施工しています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・営業経験をお持ちの方
・基本的なPC操作（Word・Excel・メール等）

【歓迎条件】
・建設・土木・造園業界での実務経験（営業・現場問わず）
・官公庁対応や入札関連業務の経験
・法人営業・ルート営業・提案営業の経験
・見積書・提案書・契約書の作成経験
・造園施工管理技士、土木施工管理技士の資格保有者

【求める人物像】
・自然や緑、景観づくりに関心のある方
・お客様の話を丁寧に聞き、最適な提案ができる方
・チームワークを大切にし、社内外の人と円滑にコミュニケーションが取れる方
・フットワーク軽く行動できる方、地域に根ざして働きたい方
・コツコツと信頼関係を築いていける方

営業職として下記業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・清水建設、鹿島建設等の大手ゼネコン顧客の現場担当者向けに、土木資材や施工技術等の提案活動をおこなっていただきます。
・営業アシスタントとも連携しながら、仕入先であるメーカーの選定や価格交渉、ゼネコン担当者との納入打合せ含めて、営業販売活動全般を担っていただきます。
・実際の土木工事を自ら担当するわけではありませんが、委託先の工事業者や社内の 工事施工管理担当者とも連携しながら、実際の土木建築が完成するまでの一連の過程 に携わることができます。

【標準的な業務の流れ】
■ゼネコンが土木工事の公共入札（国や自治体が発注先を決めるためのプロセス）に 参加する際の積算見積りに協力（仮にそのゼネコンが受注した際に、当社としてどのよ うな資材/工事をどのような価格で提供できるかの提案）をします。
■実際に依頼を受けたゼネコンが受注した後に、打ち合わせ等を経て、具体的な資材/工事の依頼を受け、改めて仕入先メーカーや委託先の工事業者と価格交渉を実施し、 ゼネコン側へ提案します。
■案件成約の後に、実際に資材納入や工事施工に関する打ち合わせを実施し、仕入先 メーカーや委託先の工事業者、配送業者、ゼネコンの現場担当者の間での調整を実行しながら、売上の請求・回収については管理部門担当とも連携して進めていただきます。

営業業務に慣れてきたら、日々ゼネコンの担当者へ訪問し新しい商材のプレゼンテーション等を通してリレーションを構築することで、発掘した現場ニーズを基に、メーカーと連 携して新製品開発を進める場合もあります。

【携わるプロジェクトのイメージ】
実際に携わる工事の現場は、多岐にわたり、仙台支店では東北6 県を担当しています。
東北エリアでは再生可能エネルギー関係（水力発電・風力発電等）工事や原子力発電 所関係のプロジェクトも多数実行しています。

【ご入社後の予定】
ご入社後は、営業活動に関連したアシスタント業務（受発注業務・見積作成等）を 2 週間程度でマスターいただき、ゼネコンへの営業同行などをしていただきながら、営業の型 や土木工事の一般的な流れ、各商材の知識等を習得いただきます。
その後、入社2か月を目途に担当のエリアや顧客を持っていただき、自ら営業担当として、先輩のフォロ ーの下、学びながら活動いただきます（営業しやすい客先を選定し慣れていただきます）。

【ポジションの魅力】
■営業担当者に与えられる大きな裁量
・提案できる土木関係の商材に制限はなく、真に顧客が求めるものを自らトータルコーディネートした提案が可能
・ ゼネコン担当への提案から現場への納品までを一気通貫で自ら対応
・仕入先メーカーと連携しゼネコンのニーズに沿った新商材を共同開発するケースもあり
■高い専門性・ソフトスキルの習得
・各種工法や資材特性等、土木工事に関連する高い専門性を習得することが可能
・同時並行に複数現場を担当し、多種多様な要望に応えるため調整力が培われる
・ベテランになると、ゼネコン担当からも頼られ何でも相談されるような存在に
■将来の幹部候補としての期待
・若手営業の層がまだまだ薄く、将来を担うエース格人材の採用を計画
・伝統的体制からの転換過渡期であり、新しい柔軟な発想を活かしてビジネスモデルの多様化や業務の効率化等に貢献することが期待される

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・土木施工（建設業関連）に関連する営業経験
・Excel、Word の利用経験（基本的な表計算、図表作成程度）
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・土木工事に関する知識
・建設業における施工/施工管理経験（年数不問）

【求める人物像】
・これまでの枠にとらわれず、相手の真のニーズをくみ取りそれを満たす想像力
・常に最新の技術やトレンドに着目し、習得しそれを活用するような知的好奇心
・受け身の姿勢ではなく、自ら主体的に動いて物事を推進できる行動

当社が運営する特別養護老人ホームの施設管理の統括をお任せします。
経営目標と施設の管理・運営、人材マネジメントなどの業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・スタッフの管理業務（採用、育成、定着支援）
・当社が運営する各施設の管理・運営業務（建物や設備の管理、改修、施策の立案、施設運営）
等

【HUREX求人担当コメント】
★2017年に介護福祉施設を設立し、2019年に保育園が3園法人加わり、今後も地域の介護と子育てをサポートいたします。
★社員の働きやすさや定着率の向上へ向けて企画立案など新しい制度作りに携わりたい方にもおすすめ！
★残業少なめで多くの社員が定時退社、遅くとも19時半には退社しています！
★社員の頑張りはしっかりと評価する環境で入社後もキャリアアップできる環境です。
★福利厚生や手当を手厚くしているの大きな魅力の1つ！※詳細はお電話にてお伝えします！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・介護福祉施設の管理業務経験（目安:3年以上）
・普通自動車免許をお持ちの方
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・介護福祉士の有資格者
・人事労務管理のご経験がある方

代表取締役の右腕として、あらゆる新規事業企画を中心とした経営課題に関わる業務をご担当いただきます。
新たな事業軸の構築の他、既存事業の推進やグループ子会社の成長や効率的な運用を推進する役割も担っていただきます。

【具体的には…】
・新規事業の企画立案および事業化に向けたプロジェクト推進
・経営課題の把握およびデータ収集、分析
・既存事業の構造改革および事業スキームの見直し
・グループ子会社の成長戦略立案および運営効率化の推進
・中長期的な経営戦略の策定および経営課題の特定・分析
・代表取締役と連携した経営意思決定のサポートおよび施策実行
・関連部門・グループ会社との協働による課題解決の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○新規事業や事業改革など、多様なテーマに挑戦可能
・既存事業のスキームの見直しや中長期的な経営課題の洗い出し、新規事業開拓の推進をお任せします。
・様々な課題について、調査、立案、調整など、解決に向けた単なる提言に留まらず時に実行まで責任を持って遂行いただきます。

○経営の中枢に関わるポジション
・経営目線の戦略思考に加え、日々の経営状況の変化に合わせて機敏に対処する能力が求められるポジションです。
・ご入社直後は同社のビジネスについて理解を深めていただきながら代表取締役の直下にて上記業務に従事いただくことを想定しておりますが将来的には社長の右腕として同社の執行役員のポジションまたは子会社の経営管理をお任せする可能性もございます。

○安定した事業基盤と成長への投資余力
・建物の貯水槽・汚水槽の清掃をメインに行っているアクア事業、設備の運用保守・警備などを総合的に請け負っているビルメンテナンス事業の2つを軸に、事業を展開しています。
・IT事業部を新たに立ち上げ、現在はシステム周りのサポートをグループ会社向けに実施しておりますが、今後はグループ会社外からの受注も広がっていく見込みです。
・グループ会社の母体は、日本全国に上下水道の管理を行っているため、業界安定性は抜群です。
・残業時間が月10時間程度に加え、有給消化率70～80%と働きやすい環境のため、従業員の定着率も高い企業です。

【必須条件】
・事業企画・経営企画など企画系実務の経験を有する方

全国140以上にわたる営業拠点のバックオフィスを統括する仙台本社にて、同社ライフプランナーからの問い合わせに対する電話対応をお任せします。同社の中でも、保険知識の全域を習得できる唯一のチームです。

※社内業務のみ/保険の販売や営業業務は一切無しですのでご安心ください！

【具体的には・・・】
・全国のライフプランナーからの保険事務に関する問い合わせ対応（1日40～50件）
・契約内容の確認・変更など、各種保険関連手続きの対応
・問い合わせ対応で得た知識をもとに、社内資料やFAQの整備
・将来的には、業務フロー改善やリソース管理などにも携わる
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
①未経験者も安心のサポート体制
入社後には生命保険協会の共通試験受験やOJT研修、保険の勉強会、資格取得支援など、知識ゼロからスタートできる環境が整っています。先輩社員にもすぐ相談できる座席配置など、丁寧なフォロー体制が魅力です。

②キャリアアップの可能性が広がる
将来的にはマネージャー（課長相当）やチームリーダー（部長相当）への昇格も可能。入社3年目以降は社内公募制度を活用し、自らの意思で多様なポジションにチャレンジできます。

③多彩なキャリア形成が可能
仙台本社内には16チームがあり、自分の適性や希望に合った業務への異動も可能。柔軟なキャリアパスが用意されています。

④研修制度が充実
PCスキル向上研修から企業理念研修まで、成長をサポートする多種多様な研修が用意されています。成長意欲のある方にとって最適な職場です。

【活躍されている社員の前職例】
・製造業の品質管理をされていた方
・塾の講師をされていた方
・物流業で倉庫管理をされていた方

【働き方・充実の福利厚生】
・在宅勤務可能※配属先による
・各種休暇制度
・毎日メニュ―が変わる無料社内食堂あり
・男女問わず育休取得の推進（育休に関しては一定期間の取得で手当支給あり）

【企業担当者コメント】
業界経験＆社内対応のみで安心して始められる環境です！電話応対や事務業務を通じて、自然と保険の知識が身につき、将来的なキャリアアップ（育成・マネジメント・チーム運営など）も十分可能◎ 研修・サポート体制も万全なので、未経験でもチャレンジ大歓迎！お客様やライフプランナーからの「ありがとう」がやりがいに変わる仕事です。職場はキレイで働きやすく、完全週休二日制＆福利厚生充実！成長したいあなたにぴったりの環境が整っています！

【必須条件】
・大卒以上
※事務経験、生命保険業界経験は不問

【歓迎条件】
・事務経験３年以上
・マネジメント経験、社内プロジェクトなどのリーダー経験、部下や後輩の育成経験をお持ちの方

【求める人物像】
・自ら仕事を見受け、周りを巻き込みながら仕事を進めることが出来る方
・新しい職場・人間関係にいち早く適応し、成果を出し続けられる方

【スキル】
・Word、Excel、Power point：通常業務に支障のない範囲
・Access：尚可
・英語力／TOEIC 等：不問

高周波増幅器、高周波電源、整合器など、高周波関連機器全般機器をオーダーメイドで制作する
同社にて、設計、開発に業務をお願いします

【具体的には…】
・高周波・アナログ・デジタル回路設計/デバック/評価
・試験システム仕様検討・設計
等
※詳細は面談時にお伝えします

将来的に技術部の幹部候補として活躍していただくことを想定しています。

【必須条件】
・回路設計・開発の業務経験

【歓迎条件】
・第１級陸上無線技術士、第１級無線通信士等資格

建設機械・産業機械の開発設計業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・産業機械（大手メーカー各社のOEM）
・建設機械（自社製品）
・研究開発設計
※詳細はご面談時にお伝えします。

【必須条件】
・図面を見る力があり機器設計の経験を有する方

【歓迎条件】
・電気も分かる方優遇いたします
・新たな目線でアイデアを出してくれる方
・モノづくりが好きな方

【求める人物像】
・チャレンジ精神旺盛な、ものづくりに興味がある方
・コミュニケーション能力を有する方

注文住宅、不動産の営業全般に携わります。　お客様のご紹介や店頭への来店や広告への反響で集客をします。
★反響型の営業です！　お客様の役に立つこと、他部署と緊密に連携してチームで結果を出すことを重視しています。

【具体的には…】
・不動産売買営業
・不動産情報収集営業
・買い取り、査定の相談対応
・ホームページやポータルサイト等からのお問い合わせに対する反響営業
・査定、契約関連の書類作成
等

※詳細は面談時にお伝えします

・個人ノルマがありません／チームとしての達成を目指していくため、個人のノルマは設定していません。個人の目標数値はありますが、それも決して高いわけではありません。そのため、個人というよりはチーム全体で目標を達成するという志向で働くことができます。
・給与が安定しています／同社は基本給が決まっており、契約棟数が少なかったからといって基本給が下がることはありません。成果を上げた際には職務手当・賞与として反映されます。そのため、社員は毎月安定した収入を得ることができます。

【必須条件】
・社会人経験3年以上
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・営業もしくは接客の経験
・宅地建物取引士(あれば優遇！)

受発注業務や納期確認、資料作成などを並行して進めていただきます。

【具体的には…】
・部品・設備に関する受発注処理（社内システム使用）
・納期確認・顧客や仕入先との連絡調整
・見積書作成の補助（Excel／社内フォーマット）
・チーム内の事務サポート業務（ファイリング・電話対応 等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・受発注、一般事務、営業事務などのご経験
・事務経験（業種不問）
・丁寧で正確な入力・処理スキル

【求める人物像】
・社内外との連絡調整が得意な方
・マルチタスク・段取り力のある方
・チームでの業務分担に前向きな方

1級建築士として、お客様の要望をヒアリングし、企画から基本設計、実施設計、そして関連法規に則った各種申請業務まで一貫して携わっていただきます。社長と共にプロジェクトを進めながら、徐々に主担当として業務をお任せしていく予定です。

【具体的には…】
・お客様との打ち合わせ、ヒアリング
・企画・プランニング、デザイン提案
・基本設計・実施設計業務（CADソフトを使用）
・建築確認申請業務、その他各種申請業務
・施工部門との連携、情報共有
・社長からのOJTによる指導・サポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
長谷川建設では、お客様との距離が近く、直接感謝の言葉をいただける機会が豊富です。また、企画から竣工まで一貫して設計に携わるため、自身のアイデアが形になる喜びを肌で感じられます。**社長直下で業務を行うため、豊富な経験と知識を直接学ぶことができ、短期間でのスキルアップが期待できます。**地域に根差した企業として、街の景観を創り、人々の暮らしを豊かにするやりがいを実感できます。オフィス・工場・倉庫から個人住宅まで幅広い建築物に携われるため、多様な設計経験を積むことができます。

【組織構成】
現在、設計業務は社長が兼任しています。ご入社いただく方には、社長と共に設計部門を担っていただくことを期待しています。少人数のため、個々の裁量が大きく、意見を出しやすい環境です。

【将来的なキャリアビジョン】
将来的には、当社の設計部門の中核を担う存在として、プロジェクトリーダーとして若手メンバーの育成やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。また、希望や適性に応じて、新たな技術領域への挑戦や、専門性をさらに深めるキャリアパスも可能です。会社として、個人の成長をサポートするための研修制度や資格取得支援も積極的に行っています。

【必須条件】
・1級建築士の資格をお持ちの方
・建築設計の実務経験をお持ちの方
・CADソフト（AutoCAD、JWCADなど）の操作スキル

【歓迎条件】
・木造・RC造・S造いずれかの設計経験をお持ちの方
・建築確認申請業務の経験をお持ちの方
・お客様との折衝経験をお持ちの方

【求める人物像】
・お客様の要望を丁寧にヒアリングし、形にできる方
・主体的に業務に取り組める方
・社長と共に会社の未来を創っていく意欲のある方
・向上心があり、新しい知識や技術を積極的に習得できる方

投資フロントメンバー（投資からバリューアップまで全般）

【具体的には…】
1.投資業務
-投資検討、実行、バリューアップに関するすべての業務

提案書作成、バリュエーション、契約交渉、銀行交渉、投資先の経営支援全般等に幅広く関与頂きます。

投資先のバリューアップを４～５社ほど担当いただきながら、新規投資の検討やExit支援を実施いただくイメージです。基本的には、3～5年後のExitを目指していただきますが、個社毎への柔軟な対応を優先します。新規投資の検討については、全国全業種の中小企業が対象となり、現在もすでに多くの紹介が来ております。投資先の候補は創業から20～50年ほどの長期的に経営をされており、売り上げが安定している中小企業となります。投資にあたっては投資後に良好な関係を築き経営に取り組めそうかという観点を大切にしております。こうした背景もあり、無理な事業再生のための施策というよりは、ポジティブな取り組みに集中できることも特徴です。投資先からは、独立経営を維持したい、事業継承だけでなく、事業拡大のためのロールアップ支援もしてほしい、若いメンバーによる新しい視点も取り入れた経営支援に期待したい、といった理由で当社を選んでいただいております。
現在も投資先の支援は主担当の他2～3名のチームで行っており、裁量と取り組みの自由度、スピード感を大切にしながら、チームとして支援ができる体制としております。

2.コンサルティング・財務アドバイザリー業務
-市場調査、事業戦略、新規事業開発、M&A支援等の様々なプロジェクトに関与

これまでのご経験・お強みを活かしていただきながら、財務アドバイザリー、経営戦略、新規事業立ち上げといった経営コンサルティングをご担当いただきます。
※中長期的には投資業務へ集中していただく方針です。

3.コーポレート業務
NYCの採用活動（面接）、広報活動（Youtube）、月次レクリエーション等の協力

【求人のポイント】
・中小企業の経営全般に関与することができるため裁量が広い
・20代から投資先の中小企業の社長に就任することも可能
・インセンティブ（キャリー制度）の支給対象
・インセンティブとは別に自分の担当案件に個別投資が可能
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックスの担当者からのコメント】
以下に賛同できる方はご応募のご検討をお待ちしております
Vision：2027年までに100件の投資を行い、中小企業経営のイノベイターとなる
Value：
01. ポジティブにいよう　企業経営ではうまくいく時もあれば、うまくいかない時もある。うまくいかない時こそ、ポジティブでいることが大切なので、常にポジティブで周りを巻き込み突破していこう
02. 危機感を持とう
うまくいっている時こそ、現状に満足するのではなく、常に危機感を持ち、早く行動し変化して、組織や個人の成長に繋げよう
03. 正直に言おう
自分に都合が悪いことでも正直に言うことが、お互いの信頼関係を築き、結果的に自分のリターンが最大化すると信じよう

【必須条件】
当ポジションはM&A業務の経験者のみを募集いたします。
・大卒
・社会人経験2年以上
・以下のいずれかの経験
　-投資銀行、FAS、投資ファンドでのM&A経験
　-事業会社でのM＆Aをリードした経験
　-コンサルティングファームでのM&Aプロジェクト経験（BDD、PMI等）
（上記業務に関し2年以上の経験を有す方）

【歓迎条件】
・中小企業を対象としたビジネス経験
・基本的な会計知識

【求める人物像】
・あらゆる仕事がある中で、中小企業投資に強い関心がある方。
（特殊な業界であり、強い関心と興味がないと入社後のミスマッチが起こる可能性あり。）
・専門性を磨きながらも、経営に関するあらゆる知見を身に着け業務の幅を広げたいとお考えの方
・全国各地の多様な経営者と柔軟にコミュニケーションが取れ、相手の価値観を受容できる方
・あらゆる業界・業種に興味を持てる知的好奇心をお持ちの方
・困難や逆境に直面したときに、自発的に立ち直り、適応するレジリエンス力がある方
・主体的に物事を考え、行動に移せる方
・チームワークを大事にできる方
・自分の限界を決めつけずに毎回超えてきた方

主に企業と求職者をマッチングしていただき、ご採用および転職の支援全般を行っていただきます。
また弊社独特な業務として、提携する金融機関の窓口もご担当いただきます。

【具体的には…】
■法人向けコンサルティング業務
・求人は金融機関をはじめとした提携先経由の紹介案件が中心です。
金融機関の担当者とともに、地域の成長企業を「資金」と「人材」でどのように成長支援するかを一緒に考えていきます。
・担当企業に対して採用課題や求人内容をヒアリング。求める人材要件を整理し、最適な人材とのマッチングを行います。フォローは電話や訪問がメインですが、アプローチ手法は個人の裁量で決めており、自由度が高い環境。
・求人ヒアリングは訪問およびオンラインが主体です。金融機関担当と同行するか、単独で行うかはケースバイケースとなります。
・企業担当者は社長であることが多く、これは同業他社との違いでもあります。金融機関紹介だからこそ、最初からキーマンに会える可能性が高いのです。
・候補者を企業にご紹介し、面接以降の選考フェーズに入った際には、双方が良い形で「御縁」がつながるように細かいサポートを行っていただきます。
★スケジュールによっては、直行直帰も可能です。ご自身の裁量でお任せいたします。

■求職者対応業務
・転職を希望する求職者と面談実施（電話、オンライン）
求人紹介→応募後のご推薦→面接対策→退職交渉のサポート等、一貫して寄り添った転職サポートを実施。
・企業が求める人材を面談するためのアプローチは、主にスカウト専任部隊がメインで実施。
・企業担当が直接候補者の選考サポートを行うため、ご採用決定時には感謝頂ける機会も多く、中には御礼のためにご来社くださる方もいらっしゃいます。

■金融機関折衝
・入社後、ご経験やスキル習得状況に応じて、金融機関を担当いただきます。
・担当金融機関の本部担当と定期的に打ち合わせし、双方の課題解決に取り組んでいきます。
・場合によっては、ブロックや支店ごとの勉強会を実施したり、週1日金融機関へ常駐する等、支援や取り組みの幅は広いです。そういう観点では営業企画のような側面のあるポジションです。

【やりがい】
・人材採用を通じて、企業の発展に貢献できる。
・多くの企業の社長、人事責任者に合い、話を聞くことができる。
・転職を考えている様々な登録者の転職のお手伝いができる。
・企業、求職者の双方から感謝いただけることが多いため、それが達成感ややりがいにつながります。

※詳細は面談時にお伝えします

【所属部署】
東京本社　東京営業部に配属となります。
東京本社：16名　うちコンサルタントは10名。
20代から50代まで幅広く、かつバランスの良い年齢構成です。
地方銀行出身者が3名、信用金庫出身者1名、証券会社出身が2名います。

【入社後の研修体制】
・入社後研修を1～2週間仙台本社で受けていただいたのち、正式に東京本社に着任。
※状況により変更あり
・着任後、シニアコンサルタントの元でOJTを受けていただきます。同行訪問や求職者面談の同席等業務に関わることを段階的かつ懇切丁寧にお教えいたします。

【必須条件】
・法人向けにコンサル営業（提案営業）の経験のある方

【歓迎条件】
・人材業界でのコンサルティング営業の経験がある方
・金融機関において営業経験のある方（法人個人不問）

【求める人物像】
・人と接することが好きな方。
・仕事を通じて地元に貢献したいという熱い気持ちをお持ちの方。
・自ら考え、積極的に行動、発信ができる方。
・達成意欲が高く、目標達成に向けて努力ができる方。

調査の目的を明確にした上で、ターゲットや聴取項目はもちろん、調査手法（定量調査と定性調査を組み合わせる等）も含めて、
ソリューションの全体像を企画します。必要であれば、新しい切り口の調査サービスも新規に企画してつくることもあります。（外部パートナーとの連携）
最近では、データベース（QPR、MHS）領域・海外リサーチ、さらにデジタルマーケティング等へ事業領域を拡大し、お客様から頂く相談も増加しており、
マーケティング全般のソリューションを提供することに携わっていくことが可能です。

案件受注後は、社内関係部署のスタッフへリサーチを引き継ぎますので、社内関係部署へのディレクション業務も大切な仕事になります。

顧客に対してフロントで対応し続ける担当として、以下のことが求められています。
　●マクロミルの持つサービス価値を最大限提供するために、正しく顧客の課題を理解し、サービスの価値を伝達すること
　●各部門と連携し、最終的に判断につながるデータを提供すること
　●サービスの改善と開発につながる情報をつかみ、社内に伝達すること
　●マーケティング知識、リサーチ知識を活用し顧客のパートナーとなるべく課題解決を共に行い、顧客のビジネスを推進させるためのデータ提供とそこからの示唆を提供。

■やりがい
・顧客からダイレクトに評価を得られることが最大のやりがいです。
・また、対峙するお客様はメーカーのマーケティング部門／リサーチ部門であるため、様々なブランドの商品開発のリサーチに携わることができます。
　そのため、幅広い分野・領域での経験・知識を会得できます





※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
・複数の視点からビジネスを捉え、的確にアウトプットできるスキル。部門の方向性を理解し、俯瞰的な立場で意見ができる。
・物事を深く考え、スピーディーに本質に辿り着き構造化できる。お客様のビジネス課題を要素分解でき、リサーチをツールとして使いこなせる。
・セルフマネジメント力
・PCスキル（Excel/Word/PowerPoint）をお持ちの方。特にPPTでの企画書作成ご経験がある方。
・法人営業経験3年以上

【歓迎要件】
・自動車業界、家電メーカーでのマーケティング経験または営業経験がある方
・マーケティングリサーチの営業経験がある方
・マーケティング関連の業務に従事した経験がある方

【求める人物像】
・前向きで新しいことに取り組めるタイプ、高い成長意欲のある方
・チームワークを大切にし、様々な関係者と一緒に仕事を進められる方
・ロジカルシンキング、企画立案ができる力、課題発見から解決まで粘り強く実行できる方
・自分の仕事にこだわりを持ち、目標達成に向け努力できる方

ご本人の志向・スキル経験に応じて以下のいずれかの部門に配属となります。

◆第1事業本部＜代理店、金融、通信、メーカー等担当＞
メーカー・広告代理店・金融・通信業界などの多様なクライアントに向け、商品開発からブランディング、プロモーションまで様々な調査の企画・提案を行います。

◆第2事業本部＜大手FMCGメーカー担当＞
⾷品/飲料/⽇⽤品/化粧品などの⼤⼿ナショナルクライアントを中⼼に、コンサルティングセールス〜リサーチ結果からの⽰唆/提案までを⼀気通貫して提案を行います。

上記クライアントのマーケティング課題に対してリサーチデータをもとにした企画提案をしていただきますが、それにとどまらずクライアントと積極的な接点を持ち情報提供および情報収集を実施、​集積された知見を基に、​同社のプレゼンスを高めるための​仕掛けや仕組み作りを行っていただきます。またリサーチプロジェクト後の状況キャッチアップ​からの追加継続提案​を行います。
【具体的な業務内容】
・アカウントプランニング、案件創出
・クライアントのビジネス課題の整理、リサーチ課題の整理
・リサーチプランニング、企画提案
・リサーチプロジェクトマネジメント


◆統合データ事業本部＜アクチュアルデータ企画提案＞
食品・飲料・日用品をはじめとするFMCGメーカーをメインクライアントとして担当していただきますが、消費者購買履歴データ(QPR）やアクセスログなどの、継続的に蓄積された購買データ、アクセスログ、ライフスタイルデータといったアクチュアルデータを活用し商品開発からブランディング、プロモーションまで様々なデータ分析や調査の企画・提案を行います。

【具体的な業務内容】
・クライアントの課題ヒアリング
・ヒアリングした課題に対し、同社のログデータやリサーチを手段として商品開発からブランディング、プロモーションまで様々なデータ分析や調査の企画・提案
・各部門と連携し、最終的に判断につながるデータの提供（プロジェクト遂行もご担当いただきます）
・その他、クライアントとの接点を持つ中でサービスの改善と開発につながる情報をつかみ、社内の企画部門への共有など
※営業スタイルは既存クライアントに対する提案営業がメインとなります。

同社が保有するログデータはマーケティングにおいて川上から川下までさまざまなプロセスで活用されることが多く、顧客と深く関わることが出来ます。
顧客となる事業会社では営業戦略、商品開発、流通商談、広告効果測定などの裏付け・根拠データとして意思決定に活用されています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
■以下のいずれかの経験をお持ちの方
・事業会社、リサーチ会社、広告代理店、コンサルティングファーム等において事業会社のマーケティング業務に携わり、企画・提案業務の経験
・食品・日用品メーカーでのマーケティング経験または法人営業経験
・複数の視点からビジネスを捉え、的確にアウトプットできるスキル
・物事を深く考え、スピーディーに本質に辿り着き構造化できるスキル

【歓迎要件】
・前向きに新しいことに取り組める力
・ロジカル・シンキング、分析力
・高いコミュニケーション力
・プロジェクトマネジメント力
・献身性とチームワーク力

【求める人物像】
・課題発見から解決まで粘り強く実行できる方／・高い成長意欲のある方
・自分の仕事にこだわりを持ち、目標達成に向け努力できる方
・チームワークを大切にし、様々な関係者と一緒に仕事を進められる方

グローバル企業及びアカウントを担当し高度化・複雑化する課題解決のパートナーとして
開拓・深耕して行くコンサルティング営業をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・グローバルリサーチ部における戦略個社攻略のための事業課題、マーケティング課題の把握と提案
・戦略個社大型案件の調査プロジェクトのプロジェクトマネジメント
・キーアカウントの海外調査ニーズを整理し必要なプロダクトやケイパビリティ強化案を作成、提案
・アンケートデータだけではなく、ビジネス及びマーケティングに必要な各種データ（TOC・TOB×actial・asking）をもとに多角的に議論・提案
※担当顧客企業群…各業界の大手企業（食品・飲料、日用品、化粧品、自動車、電機機器 他）

【仕事のやりがい/面白さ】
マーケティングリサーチ業界を牽引する同社において、戦略プロダクトである海外調査の拡販をミッションとするセールスを強化しています。近年、グローバル企業及びアカウントに置かれましては、海外進出・特にアジア進出におけるビジネス・マーケティング・マーケティングリサーチ課題が高度化・複雑化していますが、環境の変化に応じて補充の仕方や告知内容も変化しており、周囲のメンバーとともにサービスのベースを作る経験ができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
・営業経験5年以上、ビジネス英語を使用した海外とのコミュニケーション経験2年以上（ネイティブレベルの英語力までは不要）
・マルチタスクでのプロジェクトマネジメント業務の対応経験をお持ちの方
・事業会社、リサーチ会社、広告代理店、コンサルティングファーム等においてToCビジネスの事業会社のマーケティング業務に携わり、企画、提案業務の経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・アジアに関するノウハウやマーケットインサイト（生活者、業界、社会環境）の知見をお持ちの方
・グローバルリサーチ知見（各国に合わせた適切な手法、設計、分析、言語文脈の理解、解釈）
他

【求める人物像】
・既存の枠組みにとらわれることなくあらゆる方法にチャレンジできる方
・キーアカウントの海外調査ニーズを整理し必要なプロダクトやケイパビリティ強化案を作成、提案できる方
・クライアントのボード層に対してビジネス・マーケティング戦略や課題に関するディスカッションができる方
・海外出張なども発生するため、グローバルな環境で仕事をすることに抵抗がない方