北海道、青森県、他の転職・求人情報|50ページ目

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    NEW営業(個人)不動産・建設系

    横手市(秋田) 来店型営業(未経験可)・県内着工実績トップクラスの地元住宅メーカー

    ◎未経験歓迎◎ノルマなし◎転勤なし◎福利厚生充実◎手当充実

    仕事内容
    ご来店されたお客様に対して、マイホーム購入に関する提案営業を行っていただきます。
    当社は、訪問型の営業活動は行っておらず、テレビCM・広告・HP等を見て来店されるお客様が大半を占めています。当社は県内トップクラスの着工数がありますので、口コミ等でご来店くださるお客様が多くいらっしゃいます。

    【具体的に…】
    ・お客様への展示場案内、ご希望伺い
    ・電話やwebからの問い合わせ対応
    ・お客様との打ち合わせ
    ・設計や施工担当者との調整
    ・建築プラン、提案書の作成
    ・各種契約書、資料の作成
    ・各種イベント開催


    【営業目標について】
    ・営業目標はありますが、ノルマはありません。
    ・インセンティブ(営業報酬)制度として、住宅販売実績が給与に反映されますので、自身の頑張りや着実に積みあがっていく実績を肌で感じることができます。(過去に200万円以上のインセンティブを獲得した営業もいます。)

    【研修について】
    ・入社後3ヶ月は本社での研修に参加していただきます。
    ・業界未経験でも安心のスケジュールで、研修やOJTなどの教育制度も充実しています。(導入研修、e-ラーニング、部署別研修、社外講師研修、OJT支援、等)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    550万円 
    勤務地
    秋田県秋田市
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    NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

    横手市(秋田) IT営業・ソフトウェア受託開発会社

    ◎IT系◎転勤なし◎年間休日128日◎土日祝休み◎残業ほぼ無し

    仕事内容
    ソフトウェア営業~ルート営業中心をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・ソフトウェア導入の提案・販売
    ・納入にあたっての段取り、管理(見積り、打ち合わせなど)
    ・納入先へのアフターフォロー(保守管理/アフターメンテナンス)


    【担当営業コメント】
    水道料金システムをはじめとする自社開発ソフトの提案・販売のほか、オフィス用事務機器の販売を担当いただきます。ルート営業が大半を占めており、営業のメインである自治体から民間企業まで幅広い担当先を持つことになります。パッケージ型のソフト販売が大半であるため、一度覚えてしまえば簡単に応用が可能です。
    他自治体でも導入実績がある当社のソフトは比較的導入いただきやすく、実用性や予算に課題を抱える自治体に対しては特に営業しやすい傾向にあります。はじめは、業界独自の専門用語から覚えることからスタートします。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 
    勤務地
    秋田県横手市

    求人のおすすめポイント

    ルート営業が大半を占めており、営業のメインである自治体から民間企業まで幅広い担当先を持つことになります。

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    NEW営業(法人)

    寒河江市(山形) 法人営業・特殊鋼材及び非鉄金属流通加工業

    ◎直行直帰で自由度の高い働き方◎経済産業省中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社」選定◎オープンな社風

    仕事内容
    同社にて、山形や宮城の既存顧客への深耕営業を中心に東北全域の新規開拓も行って頂きます。

    【具体的には…】
    ・既存顧客の深耕営業
    ・取引先の新規開拓


    ※同社は特殊鋼材や非鉄金属の六面フライス研磨加工を主たる商品とし、販売しています。
    (製品は産業用ロボット、FA機器、半導体、金型等に使用されるプレートなど幅広く使用されています。)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    想定年収
    400万円 
    勤務地
    山形県寒河江市
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    NEW回路/システム設計メーカー系

    須賀川市(福島) 設計開発エンジニア・国内トップクラスの無線通信機器メーカー

    ◎年間休日127日◎年収850万を目指せる◎平均勤続年数13年と安定して長く働ける環境

    仕事内容
    同社のエンジニアとして、製品開発に携わっていただきます。
    本ポジションのミッションとして、東京拠点に加え、生産拠点である福島に新たに開発機能を立ち上げ、試作〜量産までのリードタイム短縮と開発スピードの向上を実現していただきます。東京主導の開発体制に対し、福島拠点においても開発機能を持たせることで、より現場に近い環境でのものづくりに携われます。

    【具体的には…】
    ・無線機器における電気回路設計(アナログ/デジタル)または機械設計
    ・筐体設計、構造設計、部品選定などの設計業務
    ・試作、評価、検証業務(性能評価・耐久試験 等)
    ・製品仕様の検討、改良提案
    ・生産部門や東京の開発部門との連携による量産立ち上げ対応
    ・開発〜試作〜量産までの一連のプロセス推進

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX担当メント】
    ○国内でのトップシェアを誇る安定企業
    ・創業70年の歴史を持つ無線機専門メーカーです。確かな技術と品質を武器に国内でトップシェアの実績を有しています。
    ・製品は建築・警備・飲食など幅広い業界で使用され、官公庁にも展開しています。
    ・消防・自衛隊・警察など、人命を守る現場で採用されており、社会を支える仕事としての誇りを実感できます。

    ○自社開発による高品質で高い信頼性のある製品
    ・音質・防水・防塵など細部までこだわった製品づくりが魅力です。
    ・「周波数を同一にしても特定の相手にしか交信が聞こえない」など先進的な機能も搭載しています。
    ・見守り機能として、倒れて一定時間動かないと周囲に通知するなど、安全性を支える技術力が強みです。

    ○メリハリをつけて働ける環境
    ・土日祝休みと長期休暇(夏季・年末年始・GW)により、年間休日は127日です。
    ・誕生日休暇や産育休制度など、ライフステージに寄り添う福利厚生も充実しています。
    ・平均勤続年数13年と定着率も高く、安定して長く働ける職場環境です。
    想定年収
    400万円 ~ 850万円 
    勤務地
    福島県須賀川市

    求人のおすすめポイント

    国内トップクラスの無線通信機器メーカーで、世界120ヵ国以上に製品を輸出するグローバル企業。アマチュア無線から、人命にかかわる消防や警察といったプロの現場にも採用されており、高い信頼を得ています。年間休日は127日!休日はしっかり休んでメリハリをつけて働くことができます。

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    NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系

    札幌市(北海道) 会社運営に携わるバックオフィス(管理者候補)・地域密着の住宅設備メンテナンス企業

    ◎残業月10時間以下 ◎完全週休2日制 ◎賞与年3回

    仕事内容
    経理・総務・人事を中心としたバックオフィス全般の管理・運営業務をお任せします。

    単なる経理担当ではなく、将来的には管理部門責任者として組織運営や業務改善、採用活動などにも携わり、経営陣とともに会社づくりを推進していただくことを期待しています。

    【具体的には…】
    ・月次、年次決算業務
    ・会計ソフト入力
    ・請求管理
    ・資金管理
    ・勤怠管理
    ・給与関連業務
    ・採用活動サポート
    ・社内制度運用
    ・契約書管理
    ・備品、資産管理
    ・業務改善、仕組みづくり
    ・グループ会社との連携業務

    【入社後の流れ】
    現担当者から業務を引き継ぎながら、経験や適性に応じて担当領域を拡大していただきます。
    将来的には経理・総務・人事を横断的に管理し、経営陣のパートナーとして会社運営を支える存在になっていただくことを期待しています。

    【企業の魅力】
    ・安定基盤を持ち、売上が右肩上がりで成長を続けている地域密着の企業です。
    ・資格取得支援制度や企業型確定拠出年金、退職金制度などの福利厚生が充実しており、綺麗なオフィスで快適に働けます。

    【求人の魅力】
    ・完全週休2日制(土日祝休み)かつ、残業は月10時間以下と、プライベートの時間もしっかりと確保できる働き方が可能です。
    ・賞与年3回の支給があり、ご自身の経験や頑張り、会社の成長がしっかりと待遇に還元されるポジションです

    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道札幌市
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    NEW人事/総務サービス系

    仙台市(宮城) 労務管理・会計コンサルティング会社

    ◎年間休日123日◎土日祝休み◎転勤なし

    仕事内容
    以下、労務管理業務を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・各種手続き業務(労働保険・社会保険手続等)
    ・給与計算(年末調整、源泉所得税、住民税に関する業務も含む)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 550万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    財務コンサルタントとしてキャリアアップできる! 退職金制度、財形貯蓄といった制度もあるので安心です! 年間休日123日!残業時間少!ワークライフバランス抜群!

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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系

    南陽市(山形) ルート営業・電設資材メーカーのソリューション営業

    ◎年間休日120日◎土日祝休み◎転勤なし◎賞与5.2ヶ月分◎ノー残業デー◎健康経営優良法人2026◎地域未来牽引企業認定企業

    仕事内容
    既存のお客様に対して、電気部品関係(制御盤内機器等)などのルート営業(社用車使用)をおこないます。

    【具体的には…】
    ・社内の基幹業務システムを使用して営業活動を実施していただきます。
    ・適性や希望を考慮した上でFA部門もしくは電設資材部門へ配属となります。
    (入社後に研修がありますのでご安心ください。)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 
    勤務地
    山形県南陽市
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    NEW営業(法人)メーカー系

    仙台市(宮城) IT法人営業・東証プライム上場グループの急成長IT企業

    ◎未経験歓迎◎直近賞与4.9カ月◎年間休日126日

    仕事内容
    自動車業界のお客様の業務効率化や売上増加等の経営課題を解決するために、販売や工程管理に関する自社ソフトウェアの提案を行います。
    ※ご自宅からの直行直帰の働き方が可能です。

    【具体的には…】
    ・アポ取り
    顧客は中小規模の自動車整備工場や販売店が中心(1~20名規模)
    電話・メール・社用車で訪問
    直行直帰のため、オフィス出社不要
    ※テレアポの専門チームや既存顧客、親会社グループ経由の紹介などもありますが、仙台エリアは立ち上げフェーズのため、ご自身でのアポ獲得なども積極的にお願いすることになります。

    ・お客様との面談
    現状をヒアリング
    経営・実務課題を把握
    自社ソフトをPC上で操作実演
    自社ソフトを用いた最適な解決策をご提案

    ・契約手続き
    ニーズや商品力が高く、受注率は25%!
    ※4件のうち1件は成約するイメージ

    ・導入時の同行訪問
    ユーザーサポート(導入後のサポート部隊)との同行訪問

    ※受注後の導入やアフターフォローは別部署が行うため営業活動に専念できます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【自社サービスの特徴】
    ・高品質でコストパフォーマンスが高いソフトウェアのため、受注しやすい!
    同様の他社製ソフトも存在しているが、一番の違いは「リーズナブルで誰でも使いやすい」こと。
    中小規模の整備工場や販売店も導入しやすく、「操作が簡単だから安心して使えるし、コストカットができる!」と好評。
    また、グループのシステムとの連携でオートローンの審査をスムーズに進めることなどができ、キャッシュバックもあるので、お客様が提案に耳を傾けてくれ、契約につながりやすい。

    【教育研修制度】
    <STEP1>本社研修(3週間程度)
    業界・会社の概要や経営戦略、
    自社ソフトの操作練習などを学びます。
    ※移動費やホテル代は会社負担

    <STEP2>新潟でのOJT研修(1週間程度)
    先輩に同席し、商談の流れやノウハウを学びます。

    <STEP3>ひとり立ち
    ひとり立ち後も先輩が丁寧にフォローしていきます。

    【組織構成】
    ・全国の営業部は20名のメンバーで構成
    ・在籍社員の5割以上が未経験からのスタートで20~30代の若手が中心

    【キャリアパス】
    ・主任⇒マネージャー⇒エリアマネージャー⇒次長⇒部長というキャリアステップあり
    ・入社2~3年で管理職にスピード昇格した事例も多数
    ・業界未経験入社、入社3年目(20代後半)でエリアマネージャーに昇格した例あり
    ・事業拡大中の今だからこそ自分の力で駆け上がれる環境

    【求人のポイント】
    ・新入社員も活躍中!入社後約2ヶ月で受注したケースもあり
    ・シンプルで使いやすい自社開発製品は、高度なIT知識は不要!お客様にも説明しやすい
    ・原則出社不要で直行直帰の営業スタイルのため、スケジュール・提案方法など、裁量を持って取り組めるのでこれまで培った経験・スキル・人間力を存分に発揮できる
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    IT未経験歓迎!1カ月の研修で安心スタート直近賞与4.9カ月分!公平な評価で高収入を目指せる!年休126日&平均残業10.6Hで働きやすさ抜群!

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    NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

    仙台市(宮城) 提案営業・FMラジオ局

    ◎文化のるつぼラジオ局で働く◎業界未経験可◎年間休日122日(土日祝)◎退職金あり◎福利厚生充実

    仕事内容
    ラジオ広告の獲得をお任せする法人営業職です。業務の中心は、仙台市を中心とした宮城県内の企業への広告営業となります 。どのような構成で電波に乗せるかなど、ご自身のアイデアや提案が生きる営業となります。

    【具体的には…】
    ・県内企業及び、代理店への営業を行います。
    ・営業スタイル: 新規開拓と既存顧客の割合は50%ずつで、反響営業が中心です 。
    ・入社後のサポート: 入社後約2週間の社内研修を実施し、その後はOJTで先輩社員が丁寧に指導します 。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX企業担当者より】
    ・ラジオ放送局はメディアでのキャリアを築きたい方に最適な職場です。テレビやインターネットとは異なる、家で車で毎日耳にする方が多いラジオという媒体の魅力を伝える仕事です。
    ・業界未経験でも安心の充実した研修制度があり、入社後は、約2週間の社内研修を通じて基本的な知識を習得できます。その後はOJT方式で、先輩社員が親身に業務を指導してくれるため、業界未経験の方でも安心してスタートできます 。
    ・ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。年間休日122日以上、完全週休二日制(土・日・祝休み)で、プライベートの時間をしっかり確保できます 。また、実働7時間勤務(9:30〜17:30)で、有給休暇も入社直後から10日付与されるため、働きやすい環境が整っています 。
    想定年収
    424万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    ◎業界未経験でも安心の充実した研修制度!◎年間休日122日以上 、完全週休二日制(土・日・祝休み)で、プライベートの時間をしっかり確保できます 。◎根強いファン、文化醸成などの要素が強いメディアであり、企画力が生きる仕事です。

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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系

    山形市(山形) ルート営業・電設資材メーカーのソリューション営業

    ◎年間休日120日◎土日祝休み◎転勤なし◎賞与5.2ヶ月分◎ノー残業デー◎健康経営優良法人2026◎地域未来牽引企業認定企業

    仕事内容
    既存のお客様に対して、電気部品関係(制御盤内機器等)などのルート営業(社用車使用)をおこないます。

    【具体的には…】
    ・社内の基幹業務システムを使用して営業活動を実施していただきます。
    ・適性や希望を考慮した上でFA部門もしくは電設資材部門へ配属となります。
    (入社後に研修がありますのでご安心ください。)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 
    勤務地
    山形県山形市
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  • 仕事内容
    保育業界の課題解決に貢献するコンサルティング営業をお任せします。
    単なる人材紹介ではなく、保育施設の経営者や採用担当者様のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用いて、経営の根幹を担う採用計画に対し深く関わるコンサルティングを行います。採用支援を軸としつつ、業務改善、集客強化、職員定着支援など、多岐にわたる経営課題の解決をサポートします。

    具体的には...
    ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化
    ・園が望む保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見
    ・「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用した最適な施策の立案、提案
      <解決アプローチ例> 求人広告提案・改善、転職/就職フェアへの出展、動画・3Dview商材での施設紹介導入など
    ・自社クリエイティブチームとの連携・ディレクションを通じたコンテンツ制作から納品までの伴走
    ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化・最適化
    ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築と、経営状況に合わせた追加施策の提案

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    ・高収入とスピード出世
    実力次第で早期にリーダーへ! 年収600万円~750万円と高水準。前職や経験業界に関わらず、入社半年~1年でリーダーへ昇格した実績が多数あり、あなたの成果を正当に評価しキャリアアップを支援する環境です。

    ・社会貢献性の高い事業
    未来の日本を支えるコンサルティング 保育士不足という社会課題の解決を通じて、日本のワークフォース増加に貢献します。採用支援を軸に、保育施設の経営者層へ深いコンサルティングを行う、社会貢献性とビジネス成長を両立した仕事です。

    ・ワークライフバランスと地域密着
    仙台で安定キャリア 年間休日120日以上の完全週休二日制(土日祝休み)で、プライベートも充実。転勤もなく、地域社会の子育てや活性化に貢献しながら、仙台に根差したキャリアを築くことができます。
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    ◎高年収と早期リーダー昇格の実績。入社半年〜1年でリーダー登用実績多数。◎年間休日120日以上&充実の福利厚生 完全週休2日制でワークライフバランスを確保。◎挑戦できる社風 社会貢献性の高い事業で、あなたのアイデアや成長意欲を会社が全面的にバックアップします。

  • 仕事内容
    宿泊業界の深刻な人手不足という経営課題に対し、採用の支援を軸としたコンサルティングをお任せします。
    各施設が大切にする「おもてなし」の実現に向け、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画を提案・実行する、観光業の方々のブレインとなるポジションです。

    具体的には...
    ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化 ・宿泊施設が望む「おもてなし」を実現するための採用プロモーション・マーケティング課題の発見
    ・自社クリエイティブチームとの連携によるコンテンツ制作(ディレクションから納品までの伴走)
    ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング、パフォーマンスの最大化・最適化 ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築と、経営状況に合わせた追加施策の提案

    <解決のアプローチは多岐に渡ります>
    求人広告提案・改善、転職/就職フェアへの出展、採用動画の制作、採用ブランディング戦略の提案など

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1.地方創生に直結!社会的インパクトの大きさ
    観光業界の人手不足を解消し、地域社会に安定した雇用を創出。地方活性化という社会貢献性の高いミッションに、仙台から挑める。経営層へのコンサルティングも担う。

    2.経営層に食い込むコンサルティング営業
    単なる広告販売ではなく、データ分析や専門知識を駆使し、経営課題を解決する戦略的な提案を行います。企業のブレインとして、高度なコンサルティングスキルと問題解決能力が身につきます。

    3.充実した成長環境と安定基盤
    元トップセールスで構成された手厚い育成チームが成長をサポート。eMBA受講支援など自己研鑽制度も豊富で、市場価値を高められます。さらに仙台勤務・転勤なしで、安定したキャリアを築けます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    ◎地域社会の課題解決に貢献!観光業界を支えるやりがいある仕事◎経営視点が身につくコンサルティング営業で市場価値アップ◎育成チームと研修制度が充実!自己成長を徹底サポート

  • 仕事内容
    地方活性化の要である宿泊業界を支える「両面型キャリアアドバイザー」として、求職者のキャリア実現と法人(宿泊施設)の採用成功、両者を繋ぐ最適なマッチングを創出します。

    ◆キャリアアドバイザー(toC)
    求職者の方がご自身でも気づけていない「ネクストキャリアの可能性」を広げる役割です。
    ・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス
    ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案
    ・転職活動中~内定~入職までの不安解消支援

    ◆リクルーティングアドバイザー(toB)
    日本各地の宿泊施設の「経営課題」を、採用成功を軸に解決に導く役割です。単なる人材マッチングに留まらず、経営視点でのコンサルティングを行います。
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング 等)のヒアリング
    ・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
    ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
    ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓

    ※変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1.地方創生に直結!社会的インパクトの大きさ
    観光業界の人手不足を解消し、地域社会に安定した雇用を創出。地方活性化という社会貢献性の高いミッションに、仙台から挑める。経営層へのコンサルティングも担う。

    2.市場価値が爆上がりする「両面型コンサルティング」
    求職者の本質的なキャリア設計と、宿泊施設の**経営課題解決(採用軸)**を両立。高度な課題解決スキルが身につく。育成チームのサポート充実で、圧倒的な成長速度を実現。

    3.次世代リーダーを育成する「自己研鑽サポート」
    グロービスeMBA受講制度や社内大学など、個人の成長への投資が手厚い。新規事業立案にも挑戦可能。ベビーシッター補助など、仕事と家庭を両立できる環境も整備。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    510万円 ~ 640万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    社会貢献×高収入!地方創生を担う両面型キャリアアドバイザー年収510万~/転勤なし仙台駅近!eMBA制度有経営視点コンサル力養成/徹底育成で市場価値UP

  • 仕事内容
    保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する、両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。求職者と法人、双方に深くコミットし、最適なマッチングを創出することで、社会貢献と自身のハイレベルな成長に繋がる業務です。

    1.キャリアアドバイザー(toC)
    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・最適な求人の提案、新しいチャレンジの場へのマッチング(内定まで)
    ・内定〜入職までの不安解消のお手伝い

    2.リクルーティングアドバイザー(toB)
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・保育施設の専属人事としての求職者クロージング
    ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1. 社会貢献性の高いミッション
    日本の社会課題解決に貢献する仕事。保育士の就労支援を通じ、未来のワークフォース確保に貢献できます。

    2. 早期のキャリアアップ
    入社半年~1年でのリーダー昇格実績多数。年次に関係なく、成果を正当に評価し、早期にマネジメントに挑戦できます。

    3. 市場価値を高める経験
    求職者の人生と企業の経営課題、両面に関わることで、高度なコンサルティングスキルと市場価値の高い経験が得られます。

    4. 成長を後押しする環境
    グロービスeMBA受講制度、書籍購入補助など、自己研鑽サポートが充実。ベビーシッター補助もあり、高い生産性を実現。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    ◎入社半年~1年でのリーダー昇格実績多数!早期キャリアアップが可能◎社会貢献性の高い「保育士バンク!」事業の中核メンバー◎年収600万円以上も目指せる!高インセンティブの評価制度

  • 仕事内容
    保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する、両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。求職者と法人、双方に深くコミットし、最適なマッチングを創出することで、社会貢献と自身のハイレベルな成長に繋がる業務です。

    1.キャリアアドバイザー(toC)
    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・最適な求人の提案、新しいチャレンジの場へのマッチング(内定まで)
    ・内定〜入職までの不安解消のお手伝い

    2.リクルーティングアドバイザー(toB)
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・保育施設の専属人事としての求職者クロージング
    ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    ・社会課題解決に貢献する仕事
    保育士のキャリア支援を通じて、待機児童問題の解消と日本の労働人口増加という社会貢献性の高いミッションに取り組めます。大きなやりがいを感じられます。

    ・ 両面型コンサルで市場価値向上
    求職者(toC)と保育施設(toB)双方を担当し、高いヒアリング力・経営課題解決力・営業力を短期間で習得。キャリアパスも豊富です。

    ・ 成長を支援する手厚い制度
    経営層と近い環境で学べる他、eMBA受講制度、ビジネス書籍購入補助など、自己成長を後押しする福利厚生が充実しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    ◎保育士不足解消を通じ、日本のワークフォース増加に貢献できます。◎両面型コンサルティングで経営視点と高い営業力を磨けます。昇格スピードも速いです。◎地域に根差して働け、かつ年間休日120日以上で働きやすさも充実しています。

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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系

    仙台市(宮城) 宿泊業界特化の両面型キャリアアドバイザー(リーダー候補)・各種マーケティング支援事業及び有料職業紹介

    ◎福利厚生充実◎年間休日120日以上

    仕事内容
    地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。

    【具体的には…】
    【1】キャリアアドバイザー(toC)
    求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。
    次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。
    求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。
    ・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス
    ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案
    ・転職活動中~内定~入職までの不安解消支援

    【2】リクルーティングアドバイザー(toB)
    日本各地の宿泊施設の経営課題に対し、採用成功を軸に解決に向けたご提案をする役割です。
    採用マッチングのみを目的とするのではなく、施設によって様々ある経営課題解決のために、市場環境に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせをしたり、経営計画を理解し選考フローの改善提案等も行います。
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング 等)のヒアリング
    ・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
    ・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ(人材募集広告掲載の提案)
    ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
    ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    人口減少が進む地方の活性化に向け、観光・宿泊業界の人手不足という国家課題に直接貢献する社会的意義の大きな仕事です。安定した雇用と新たな人の流れを創出する事業に挑む一方で、ベンチャーならではの圧倒的な成長環境が整っています。経営陣と距離の近いフラットな環境で経営視点を学びながら、自身の役割を超えた挑戦が可能です。社会への価値提供を通じて、自己の市場価値を高めながら、日本の未来を切り拓く実感を伴う成長を遂げることができます。
    想定年収
    508万円 ~ 750万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系

    仙台市(宮城)保育士向け両面型キャリアアドバイザー(リーダー候補)・各種マーケティング支援事業及び有料職業紹介

    ◎福利厚生充実◎年間休日120日以上

    仕事内容
    保育士さんのキャリア形成を支援し、保育施設の採用成功を一気通貫でサポートする両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。
    求職者と法人、双方に深くコミットすることで、最適なマッチングを創出し、成果と自身のステップアップに繋がるハイレベルな業務です。

    【具体的には…】
    【1】キャリアアドバイザー(toC)
    求職者の方の「まだ気づいていない悩みや理想」を言語化し、最適なネクストキャリアを提案します。単に希望を聞くだけでなく、その方の人生の可能性を広げるための伴走者として、以下のような業務に取り組みます。
    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・あなたの言葉で、相手の人生にとって最適な求人の提案
    ・新しいチャレンジの場へのマッチング(マッチング〜内定まで)
    ・内定〜入職までの不安解消のお手伝い

    【2】リクルーティングアドバイザー(toB)
    採用を軸に、保育施設ごとの経営課題に寄り添い、解決へと導く提案を行います。
    単なるマッチングにとどまらず、施設の専属人事として、経営者や役職者と共に採用成功を目指します。
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング 等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み
    ・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
    ・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ(人材募集広告掲載の提案)
    ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
    ・企業の専属人事としての求職者クロージング
    ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    保育士不足の解消を通じて待機児童問題の解決や女性の社会進出を促し、日本のワークフォース不足という国家課題に直接貢献する社会的意義の大きな仕事です。事業の影響範囲を全国へ拡大し、地域社会の活性化に挑む一方で、350名規模のベンチャーならではの圧倒的な成長環境が整っています。経営陣と机を並べるフラットな距離感で経営視点を学びながら、自身の役割を超えた挑戦が推奨される環境であり、入社1年でのマネージャー昇格や多角的なキャリアパスも実現可能です。社会への価値提供を通じて、自己の市場価値を飛躍的に高めながら、日本の未来を切り拓く実感を伴う成長を遂げることができます。
    想定年収
    508万円 ~ 750万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
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    NEW生産技術メーカー系

    山形市(山形) 生産技術・半導体メーカーのファシリティ管理

    ◎東証プライム上場のグループ企業◎年間休日120日◎土日祝休み

    仕事内容
    生産技術業務を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・治具の設計と加工、及び製作
    ・生産技術全般(改善、予実算管理、設備投資計画 等)


    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 
    勤務地
    山形県山形市
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    NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

    石巻市(宮城) 土木施工管理・総合建設業

    ◎福利厚生充実◎残業少なめ◎社員定着率高

    仕事内容
    土木工事現場の現場代理人としての施工管理業務全般をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・土木工事の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理
    ・発注者や協力業者との打ち合わせ、折衝
    ・現場の巡回、作業員への指導
    ※現場は主に石巻市を中心とした宮城県内となります。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【同社の魅力】
    従業員36名という規模でありながら、前年度の賞与実績はなんと計9ヶ月分。社員の頑張りや会社の利益を、しっかりと社員に還元する温かい社風が根付いています。給油カードの支給や車両借上料など、現場で働く社員を手厚くサポートする福利厚生も大きな魅力です。

    【HUREX求人担当コメント】
    地域密着で安定して働きたい方に非常におすすめの求人です。完全週休二日制(土日休)の導入など、社員のワークライフバランスを重視した働きやすい環境づくりに注力されている魅力的な企業様です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    427万円 ~ 735万円 
    勤務地
    宮城県石巻市

    求人のおすすめポイント

    【圧倒的な還元率】前年度賞与実績は計9ヶ月分!【働きやすさの追求】完全週休二日制(土日休)を導入!【充実のサポート体制】給油カード支給や各種手当が豊富!

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    NEW食品メーカー系

    会津若松市(福島) 品質衛生管理・大手傘下の創業100年を超える老舗あんこメーカー

    ◎転勤なし◎年間休日115日+有給消化5日◎残業少なめ(月平均10時間)◎大手グループの安定基盤

    仕事内容
    自社工場における品質管理および衛生管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    ・HACCPに基づく管理体制の構築・運用
    ・製造工程の管理および現場への衛生指導・現場改善
    ・不適合発生時の原因究明および是正対応
    ・Excelを使用した簡単なデータ入力・表作成・報告書作成
    ・その他、品質改善に関わる業務全般

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【企業の魅力】
    大正10年創業、100年以上の歴史を誇る会津の老舗企業でありながら、2025年に急成長を続ける大手グループへ参画。老舗としての圧倒的な安定感・技術力と、2031年度にグループ売上2兆円を目指す大手グループの資本力を背景に、全国や世界へヒット商品を仕掛けるワクワク感の両方を体感できる非常にユニークな環境です。
    想定年収
    560万円 
    勤務地
    福島県会津若松市

    求人のおすすめポイント

    月平均残業10時間と少なめ!少人数で裁量を持って活躍年休115日+有給消化5日&転勤なしで腰を据えて働ける創業100年超の安定基盤&グループ参画で業績好調!

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