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千代田区(東京) 人事採用・人材組織開発コンサル会社

◎取引先20,000社以上

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募集背景: 組織体制強化

仕事内容: 人事採用業務を中心に業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・新卒／中途採用の全過程：経営・事業戦略に沿った採用戦略の立案、媒体選定、選考フロー構築、面接官アサイン、面接、人材紹介会社との商談まで、上流から下流まで一貫して担当
・採用広報：認知・ブランディング向上の戦略立案から、採用サイト運用・SNS活用まで実行
・採用ツールの企画・制作：一般的には外注するサイト・動画・SNSもほぼ内製。企画から作成・運用・振り返りまでを経験
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
・人材育成から、人事制度の構築、経営計画の策定、人材採用に至るまでの組織開発・人材育成の全領域において、企業の持続的な成長を一貫してご支援しています。
・年間休日132日。リモートワーク制度あり。メリハリある働き方が可能な環境です。

応募資格: 【必須条件】
下記全ての要件を満たす方　
・社会人経験4年以上　
・採用経験1年以上　or　HR営業経験3年以上
・組織開発人材育成にかける強い想いがある
・簡単なPCスキル

【歓迎条件】
・新卒イベント（会社説明会）での登壇経験
・人材紹介会社との打ち合わせ経験
・内定者フォローの経験（内定～内定承諾まで伴走したご経験）
・経営者との折衝経験、マネジメント経験
・ToC、ToBの営業経験
・SNS運用経験
・講師登壇経験

雇用形態: 正社員

想定年収: 430万円～ 545万円

勤務地: 東京都千代田区

勤務地詳細: 転勤無し

諸手当: 【諸手当】
交通費支給、残業手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、定期健康診断、結婚祝金、出産祝金、高度障害・死亡見舞金、在宅制度(条件あり)、カフェテリアプラン

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）

休日休暇: 【休日】
年間休日：132日
完全週休2日制（土日祝）

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW

勤務時間: 8:30-17:30
時間外労働:有　月/30時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分

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業種: IT・通信・インターネット系

事業内容: 組織開発・人材育成支援サービス

従業員数: 328名（2025年4月1日時点）

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