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同社が開発している計測機器やセンサーの提案営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・既存顧客への深耕営業：問い合わせ対応や定期訪問で、提案・受注活動を実施。
・施工現場や顧客先を訪問：現地図面を確認しながら必要となる計測器を提案。
・資料・提案書作成
・問い合わせ対応
・見積もり作成
・現場での調査・施工立ち合い
※取引先：ゼネコン、地場の建設会社
等

◆入社後は、取付工事専任の先輩社員と営業同行しながら、主に技術的な点をキャッチアップしていただきます。
◆担当エリア：九州、沖縄、中四国地方※博多エリアが中心ですが、月に1〜2回、1～2泊の出張が発生することがあります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業のご経験をお持ちの方（目安2年程度）

【歓迎条件】
・基本的なPCスキル（Excel・Word）
・計測機器関連の経験

メディア戦略に従事いただきます。

【具体的には…】
・広告物全般の企画、効果検証
・広告物のデザイン・制作業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
当該企業は宮崎県内で有数の金融機関です。今回、初めて中途採用で募集をしており、やりがいとチャンスに溢れた案件です。ぜひ、これまでの経験を活かしてみませんか？お気軽にお問い合わせください。

【会社の特徴】
同地方銀行は、宮崎県を中心に71の本支店と25の出張所を展開しています。地域密着型の金融サービスを提供し、農業や環境分野への融資、リテール業務の強化など、地域経済の発展に貢献しています。東証プライム市場および福岡証券取引所に上場しており、安定した経営基盤を持つ点が特徴です。

【必須条件】
以下いずれかの経験
・WEBプロモーションの実務経験
・マーケティングの実務経験
・デザイン実務経験

【歓迎条件】
・広告代理店での勤務経験
・生成AIを利用した画像、動画制作経験がある方

【求める人物像】
・コミュニケーションが良好な方

開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。

【具体的には…】
・ゲーム事業に即した評価報酬制度等の設計、運用業務
・組織カルチャーに即したメンバーの状況把握、ピープルケア ・タレントマネジメントのファシリテーション
・関係部署と連携した組織開発施策や浸透施策の推進
・インナーコミュニケーションの推進

経営の伝えたいメッセージとそれを受け止める従業員との間に立ち、潜在的なチャンスやリスクの把握に努め、CHOと適切な連携を図ることにより成長戦略の一旦を担う重要なポジションです。

【開発人事部のミッション】
同社における開発人事部とは、人事の総合的なプロフェッショナルであると同時に、人材開発と組織開発の両面からゲーム開発環境の成長に寄与できるビジネスパートナーであることをミッションとしています。

今期よりCHOの新設と共に設計された新組織のため、担当する開発事業のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わり、画一化されたオペレーションだけでは、ゲーム、デジタル市場のような常に変化するビジネス課題に向き合うことはできないため、その変化に対応できるスピード、フットワーク、柔軟性を最重要素質としています。

開発人事部が目指すものは、労務・法務面において正しい人事管理をすることだけではなく、人事としての知見を活かし開発事業における【戦略的人的資源管理】を事業責任者との協業により促進することにより利益拡大や生産性の向上を図り、HRビジネスパートナーとしての価値を生み出すことです。規程を逸脱せず正確に業務を遂行するだけでは、事業成長の根幹にある従業員を幸せな状態することはできません。守るべきものは守りつつ、機を見て攻めに転じ、担当するサービスや開発部門の成功条件に組み込まれてこそ、HRビジネスパートナーの真価といえます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下の双方に合致する方
・人事企画領域における実務経験（3年以上）
・多様な関係者と効果的に連携できる優れたコミュニケーション能力・対人折衝能力を有する方

同社が元請として受注する案件の土木工事の施工管理業務を担当していただきます。
・担当案件：（海洋土木）港湾、海岸、橋梁、空港／（陸上土木）：トンネル、ダム、道路、鉄道
・案件規模：工期6カ月～3年／案件金額5，000万円～数10億円程度

【具体的には…】
・現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境
・社内外資料作成　
・資機材発注
・発注者（国・地方自治体、民間（ガス電力会社など）や設計事務所の対応
等

北陸支店エリアをご担当いただきます。
担当エリア：新潟県、富山県、石川県、福井県
※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方

同社にて、環境装置の機械設計（筐体・機構・構造すべて）を担当いただきます。

【具体的には…】
・装置の仕様検討
・筐体・機構・構造設計
・AutoCADやSolidEdgeによる設計業務
・装置の据え付け・試運転立ち合い
・環境負荷低減に配慮した設計・業務フローの実践
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織体制】
・１～３名体制で１製品の設計担当いただきます。
・小型の装置から大型の装置まで幅広く堪能いただき、器用検討・設計・据え付け・試運転まで自社で行います。

【HUREX求人担当コメント】
○一貫対応によるやりがいの大きい設計業務
　装置の仕様検討から設計、製造、据え付け、試運転までを自社で一貫して手がけており、製品の最上流から最終工程まで関与できます。設計担当者としての裁量が大きく、技術者としての成長を実感できる環境です。

○多様な装置に携われる設計スキルの幅広さ
　小型～大型まで幅広い環境装置（VOC処理装置、脱臭装置など）に対応しており、装置ごとに1～3名体制で設計を行います。製品ごとの設計難易度や構造の違いを経験でき、着実にスキルアップを図れます。

○成果が「目に見える」仕事
　自ら設計したものが実際に製品として形になり、据え付け・試運転まで携われるため、ものづくりの達成感をダイレクトに味わえます。顧客の現場で稼働する様子を確認できることも、設計者冥利に尽きるポイントです。

○AutoCAD・SolidEdgeを用いた設計実務
　2DCAD（AutoCAD）、3DCAD（SolidEdge）を使用しており、既存スキルを活かせると同時に、立体構造設計にも挑戦できます。設計ツールのスキルアップにもつながります。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・PC基本操作（Excel、Word）
・機械設計のご経験（製品規模は大小問いません）

【歓迎条件】
・AutoCAD、SolidEdgeの使用経験

同社にて、製造職として以下業務を担当いただきます。

【具体的には…】
○環境装置（脱臭装置など）の筐体・フレームの製作
　図面をもとに、鋼材を切断・曲げ・溶接して、装置の本体や部品を組み上げます。

○製罐加工（溶接・穴あけ・グラインダー作業）
鋼板や鋼管の加工作業が中心。アーク溶接や半自動溶接などを使い、構造体を製作します。

○仕上げ・組立作業
加工後の部材のバリ取り、部品の取り付け、完成品の組み立て、塗装を行います。

○社内製造と現場据え付け対応（案件により）
大型装置では、現場への運搬・据え付け・調整に同行することもあります。

○メンテナンス工事
等
※詳細は面談時にお伝えします

【使用機器】
・アーク溶接機、グラインダー、ドリル、シャーリング、ベンダーなど
・加工対象は鉄（SS材）やステンレスが中心
・製品はオーダーメイドが多く、図面を見ながら都度対応

【HUREX求人担当コメント】
○モノづくりの実感を得られる現場
・自社設計の脱臭装置やマフラー製品を、実際に「形」にしていく工程に関われます。
・一品一様のオーダーメイド製品が多く、毎回異なる製作に携われるため、飽きが来ずスキルが磨かれます。

○少数精鋭だからこその密な教育と成長環境
・ベテラン社員の指導を直接受けられ、じっくり技術を学べる環境。
・大手とは違い「分業制ではない」ため、加工から組立まで一連の流れを経験できます。

○社会貢献性の高い製品に携われる環境
・製作するのは、環境に配慮したVOC処理装置や脱臭装置、鉄道車両用マフラーなど。
・「人と環境に優しい製品」を自らの手でつくるやりがいがあります。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（現場作業や出張があるため）
・製造現場（鉄工・製缶・溶接など）での実務経験

【歓迎条件】
・フォークリフト運転技能者
・溶接技能者

青果物の品質管理業務全般をお任せします。入荷から出荷までの各工程における品質チェックや衛生管理、基準書類の作成・改訂、従業員への衛生指導などが主な業務です。食の安全を守るという社会的意義の大きな仕事であり、消費者の皆様に安心・安全な青果物をお届けするための重要な役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・入荷する青果物の鮮度、規格、表示などの品質検査
・市場や産地からの情報収集、品質情報のフィードバック
・カット工場における衛生管理、工程管理、品質管理基準の運用
・HACCPやISOなどの認証に関する書類作成、監査対応
・従業員への品質管理・衛生管理に関する教育・指導
・クレーム発生時の原因究明および再発防止策の策定・実施
・品質管理マニュアルの作成・更新
・その他、品質管理に関わる業務全般

【ポジションの魅力・やりがい】
・「食の安全・安心」という社会貢献性の高い仕事に携わることができます。
・ご自身の経験や知識を活かし、裁量を持って品質管理体制の構築・改善に取り組めます。
・将来的には品質管理部門のリーダー、さらには幹部候補としてキャリアアップできる可能性があります。
・成果が会社の信頼に直結するため、大きな達成感とやりがいを感じられます。

【組織構成】
配属先：品質管理部
現在、品質管理業務は社長様と工場長様が兼任されております。入社後は専門担当として、社長様や工場長様、その他関連部門（営業、仕入、配送など）と連携を取りながら業務を進めていただきます。

【将来的なキャリアビジョン】
入社後は、まず当社の品質管理業務全般をご理解いただき、実務の中心メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。将来的には、品質管理部門の責任者として、部門全体のマネジメントや戦略立案を担っていただくことを視野に入れています。会社の成長と共に、ご自身のキャリアも大きくステップアップできる環境です。

【必須条件】
・食品業界（メーカー、卸、小売など）での品質管理または品質保証の実務経験（3年以上目安）
・HACCP、ISOなどの品質管理システムに関する知識・運用経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・青果物に関する品質管理経験
・食品表示検定（中級以上）や品質管理検定（QC検定）などの資格保有者
・マネジメント経験またはリーダー経験

【求める人物像】
・食の安全に対する高い意識と責任感をお持ちの方
・コミュニケーション能力が高く、関係部署と円滑に連携できる方
・主体的に課題を発見し、改善に向けて行動できる方
・新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方
・将来的に会社の中心メンバーとして活躍したいという意欲のある方

食品メーカー・サプリメントの研究開発をお願いします

【具体的には…】
・タンパク質、ペプチドの研究開発  

【ポジションの魅力・やりがい】
・新たな美味しさ・価値の創造に貢献できる
・自ら考え行動し、仕事を進めていくことができる
・研究開発を通じて、人々のQOL向上に貢献できる  

【将来的なキャリアビジョン】
キャリアパス制度により、スキルアップ・専門性を高めることができる

【必須条件】
・食品メーカー、サプリメントメーカーでの研究開発経験5年以上
・メーカーでの商品開発経験
・人事・労務経験

【歓迎条件】
・タンパク質、ペプチドに関する知識・研究経験
・英語での論文作成スキル
・ビジネスレベルの英語力  

【求める人物像】
・自分で考え行動し、仕事を進めていける方
・失敗を恐れず、積極的にトライできる方
・周囲とのコミュニケーションを大切にし、チームで仕事を進めていける方

食品の品質保証業務のうち、保存試験・各種分析業務をお任せいたします。  

【具体的には…】
・分析内容(栄養成分分析,理化学分析、機器分析)  
・受け入れ検査、開発品賞味期限設定等  
・異物分析  

【ポジションの魅力・やりがい】
米菓・菓子、乳酸菌、プラントペーストフード (植物肉)、米粉パン、長期保存米等、幅広い製品の品質保証に携わることができます。  

【組織構成】
品質保証部 品質保証課  

【将来的なキャリアビジョン】
一般職～監督職クラス  

【必須条件】
下記いずれかの経験3年以上  
・食品の品質分析経験をお持ちの方 ※分析業務の経験については、品質保証部、研究所、工場等、所属部門は不問  
・食品表示作成経験があり、試験・分析業務にも興味関心がある方

【歓迎条件】
・様々な機器分析に精通している方  
・品質保証基準の策定経験がある方  

【求める人物像】
・協調性がある方  
・同社にない新たな知見や技術を提案・推進できる方

当社の営業企画として、販売戦略の立案から実行、売上分析、市場分析、販売促進に向けた企画業務等をお任せします。

【具体的には…】
・営業販売戦略の立案、目標設定、営業戦術の策定、戦術の実行、振り返り
・売上、市場データの分析(※市場データ、外部企業提供市場データ、自社販売データ分析)
・営業実績の把握と対策
・販促ツールの制作
・営業コンテストの実施
・販促企画提案
・提案資料作成等  

【ポジションの魅力・やりがい】
・米菓トップシェアの当社において、菓子売り場全体の戦略を立案するダイナミックな業務経験が得られます。
・販売を促進するための多岐にわたる計画を立案できます。
・過去には、健康診断シーズンに向け、「減塩亀田の柿の種」と健康茶を持つ飲料メーカーとのコラボレーション企画を実施し、店頭イベントも成功を収め、お客様から高い評価を得ることができました。  

【組織構成】
営業本部 営業企画部 セールスグロースチーム  

【将来的なキャリアビジョン】
本部での昇進(監督職・管理職)、マーケティング部への異動、営業支店でのリーダー (監督職・管理職)を目指していただきます。

【必須条件】
・量販店/小売店(本部)企画提案営業経験5年以上
・食品メーカーで営業販促企画立案の経験のある方、または販促会社等での販促企画立案の経験のある方  

【歓迎条件】
・営業販売戦略の立案経験
・顧客/売上データの分析経験(例: POS SRIなど)
・提案書作成の経験  

【求める人物像】
・主体的に業務に取り組める方
・周囲と協力しながら業務を進められる方
・常に新しいことに挑戦し、成長意欲の高い方

営業政策遂行の為の年次販売計画の実現、基盤整備およびシステム管理、全国の営業支店支援などの販売管理に関わる業務。  

【具体的には…】
①業績管理業務
・年次(月次)販売計画の立案および実行
・売上、両用の月別・支店別予舞の作成、他部署との調整業務(項目別予算)など
・班理部や各支店との業務連携
・進捗管理(、売政策)、実績管理
②営業システム管理業務
・営業ツールの整備、管理(SFA. モーションボード、亀田製薬独自システムなど)
・得意先マスタ整備
③営業基盤整備業務
・規定、販売業務マニュアルの改正。
・取引制度の管理
・営業の教育  

【ポジションの魅力・やりがい】
・本部での昇進(職/管理職)を目指せる
・営業企画部が管轄する国内米菓は亀田製薬グループの中核事業であり、営業部門の損益管理を担う部署として、全社視点での業務を経験することができる
・全社の管理部門との関わりが多く、特に経理部・システム部とは定期的にすり合わせを行う
・政策推進チームは少人数体制で営業に関わる幅広い業務に携われるのでスキルアップができる環境  

【組織構成】
営業本部 営業企画部 政策推進チーム  

【将来的なキャリアビジョン】
本部での昇進(職/管理職)。営業支店での販言・企画スタッフ(監督/管理職)を目指すことができます。  

【必須条件】
・店本那営業経験がある方 (3年以上)
・販売管理の経験がある方
・関数を使用した使用したデータ集計、分析業務経験がある方  

【歓迎条件】
・会計管理、財務諸表の知識の理解がある方
・食品メーカーで勤務経験のある方
・メーカーで勤務経験のある方
・食品流通で勤務経験のある方

米菓及びスナックの新商品及び既存商品の価値向上の為の商品企画・商品設計、製品開発・技術開発に取り組んでいただきます 。  
【具体的には…】
・食のトレンド(原料素材・製法)の技術情報収集と研究
・市場視点、モノづくり視点での製品提案商品 (コンセプトの立案、市場分析等)
・目標品質のモデル化および量産化の実現(技術条件確立、原価設計、安全設計等)  

【ポジションの魅力・やりがい】
・未来の弊社をつくるアイディア考察『アイディア祭り』を年一回開催しており、お米や菓子市場、また社会全体に向けてお米の可能性を新たな価値創造に繋げることを積極的に挑戦できます 。  
・新商品開発に深く関わり、市場に新たな価値を提供できる 。  

【組織構成】
7～8名のチーム単位で商品ブランド、販売チャネル等に特化して業務を行います。ベテラン社員と中堅・若手社員が入り交じった自由闊達に提案でき、コミュニケーションが取れる風土があります 。  

【将来的なキャリアビジョン】
・海外グループ会社での開発業務及びグローバル技術開発部でのグループ会社技術支援
・マーケティング業務(ブランド担当、市場リサーチ等)、生産改善業務での活躍
・海外グループ会社に赴任しての管理監督者としての開発業務
・海外事業部配属による海外事業全体推進

【必須条件】
・商品開発の基礎知識がある方  
・食についてやトレンドに興味の高い方  
・自発的なコミュニケーションが取れる方  
・開発業務もしくは生産技術業務3年以上  

【歓迎条件】
・ビジネスレベルの英語力  
・食品メーカーでの勤務経験  
・原料・香料メーカーでの勤務経験  
・食品に限らず技術系担当業務の経験  

【求める人物像】
・新しいことに挑戦し、変化を楽しめる方
・チームワークを重視し、周囲と協力して業務を進められる方
・常に向上心を持ち、学び続ける意欲のある方

米菓商品の営業担当として、以下の業務をお任せします。  
【具体的には】
・量販店本部への提案、チラシ等の販促提案、取引年間契約の管理  
・プレゼンテーション  
・店頭商品展開（フィールドセールスと同行）  
・市場データ分析（外部企業提供データ、自社販売データ）  
・データ分析に基づく顧客への課題解決提案  
・取引先の要望に応じたPB商品開発  
・米菓以外の商材（食品）の販売  

【ポジションの魅力・やりがい】
・米菓トップシェア企業として、顧客からの信頼も厚く、売場レイアウト提案などのカテゴリーマネジメントリーダーを任せてもらえる機会が多く、提案スキルを磨けます。  
・菓子売場だけでなく、他食品とのクロスMD提案にも挑戦できます。  
・企画立案型、データ分析型など、十人十色の営業スタイルがあり、自由に発想し、自分らしく活躍できます。  

【組織構成】
配属部署は各支店です。  

【将来的なキャリアビジョン】
将来的に、エリアをマネジメントするエリアリーダー（監督職・管理職）を目指せます。

【必須条件】
・食品メーカー／量販店／小売店への提案営業経験3年以上
・売上データに基づいた分析スキル

【歓迎条件】
・副業経験
・食品メーカー／卸売業での勤務経験
・書類作成経験
・Excelソフトの利用経験

経営企画部にて、中期経営計画の実行推進、年次経営計画の立案、M&A・アライアンス戦略の推進、経営管理業務等を担当します 。
他部門、組織を横串したプロジェクトマネジメントが中心で、非定型な企画業務が多いです 。  

【具体的には…】
・中期経営計画の実行推進
・年次経営計画の立案
・M&A・アライアンス戦略の推進
・経営管理業務

【ポジションの魅力・やりがい】
・事業戦略立案、M&A、構造改革のリードなど、企業経営のダイナミズムを体感できます 。
・お米を価値あるものに仕立てる事業として、社会的な意義も大きいです 。
・事業領域が拡大し、グローバルに展開を続けている時期であり、様々な経営課題に触れながら、製造業の経営企画人材としてスキルアップできます 。  

【組織構成】
・新潟、東京の二極体制で、経営戦略、秘書、会議企画、IR、SR等の担当に分かれています 。
・各担当が連携して課題解決に取り組み、経営企画業務全般に携わることができます 。
※本ポジションは東京勤務を想定しています 。  

【将来的なキャリアビジョン】
PM、経営数値マネジメントの経験を活かし、国内外グループ会社のCEO、CFO候補、事業部戦略担当、海外事業部、食品事業部等のシニアマネジメントを目指すことができます 。  

【必須条件】
・経営企画の経験5年以上  
・ロジカルシンキング、会計・経理・財務の知見と実務経験  
・事業戦略立案経験  

【歓迎条件】
・食品メーカー経営戦略部での勤務経験、マネジメント経験  
・事業立ち上げの経験  
・海外子会社の業績管理経験  
・TOEIC700点以上

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・失敗を恐れずに前向きに業務に取り組める方
・変化に対応できる方

生産技術として、工程の設計から設備の設計・生産拠点での生産ラインの立ち上げ、メンテナンスや保守まで携わっていただきます。
※業務においては、今までのご経験や専門性を考慮してご担当いただきます 。  

【具体的には…】
・米菓の生産工程の設計、製造方法の検討、製造設備仕様化、製造設備の機械設計  
・設備の立ち上げ業務(設備調整、設備設定、トライアル等)  
・設備開発の計画立案、設備評価、効果検証  
※上流工程～下流工程まで幅広い分野で活躍できます  

【ポジションの魅力・やりがい】
・設備開発部で一定の経験を積み、基礎知識を学んだあとは海外拠点での駐在も可能です。
※海外駐在中は通訳も帯同するため、英語力は特段不要です 。  

【組織構成】
設備開発部 設備設計チーム  

【将来的なキャリアビジョン】
設備開発部で経験を積んだ後、海外拠点での駐在の可能性があります 。

【必須条件】
・製造設備の開発又は設計業務の経験  
・製造業での3年以上の経験

【歓迎条件】
・食品業界での量産製品の検討～工程の立ち上げ経験  
・エネルギー管理士、電気主任技術者、電気工事士の資格保有者

【求める人物像】
・電気だけでなく、機械や制御に興味がある方  
・グローバルに興味がある方

広告販促プロモーション企画担当として、幅広い業務を担当します。
広告販促のプロモーション企画担当者として、幅広い業務を担っていただきます。メイン商材である米菓から、米粉パンやプラントベースフードなど米を原料とした弊社グループすべての商品に携わることができます。
具体的にはTV広告、デジタル広告、SNS企画運用、店頭プロモーションなど広告販促プロモーション全般の企画ディレクションが業務となります。
広告やプロモーションのアイデア立案も自ら行いながら、広告会社などの外部パートナー様とともに、制作を行っています。  

【具体的には…】
・TV広告、デジタル広告、SNS企画運用、店頭プロモーションの企画ディレクション
・広告やプロモーションのアイデア立案
・広告会社などの外部パートナーとの制作進行

【ポジションの魅力・やりがい】
・同社は現在変革期を迎えており、さらなる成長に向け、様々な意見を取り入れる柔軟で大きな組織にて、ご自身の経験を活かしつつメンバーの育成などにも関わることが出来る環境です。  
・ブランドマネージャーと協力しながら業務を進めていただきますが、単なるディレクション業務ではなく、ブランドのコミュニケーション戦略から深く関わることが可能です。  
・近年はマーケティングへの投資も増加傾向にあります。  

【組織構成】
コミュニケーションデザインチーム
・マネージャー 40代男性(中途入社、食品メーカーマーケ出身)  
・メンバー 30代男性1名、30代女性2名、20代女性1名  
チームの雰囲気：チーム内でアイデア会議を日々行っており、活気のある雰囲気です。部署全体も中途入社社員が多く、分け隔てなく和気あいあいとしております。  

【将来的なキャリアビジョン】
一般→主任→アシスタントマネージャー (AMG) →マネージャー(今回は主任 AMGクラスの募集となります)
将来的にマーケティング戦略部内の異動でブランド担当業務に就いて頂く可能性もございます。  

【必須条件】
・商品や広告販促の企画立案経験5年以上  

【歓迎条件】
・広告業務もしくは販促経験
・デジタルプロモーション経験
・マネジメント経験（必須ではありません）

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・失敗を恐れずに前向きに業務に取り組める方
・変化に対応できる方

広告販促プロモーション企画担当として、幅広い業務を担当します。

【具体的には…】
・TV広告、デジタル広告、SNS企画運用、店頭プロモーションなど広告販促プロモーション全般の企画ディレクション
・広告やプロモーションのアイデア立案
・広告会社などの外部パートナーとの制作進行
過去実績:
『弊社商品』の“粉だけ当たる幸福の日 粉うま祭りキャンペーン開催
「京急イエローハッピートレイン」を「弊社商品」仕様にジャックしたラッピング車両「弊社商品トレイン」
「弊社商品」が東京駅の主役に!?10月10日 「弊社商品の日」キャンペーン実施  

【ポジションの魅力・やりがい】
・変革期における柔軟で裁量の大きな組織で、ご自身の経験を活かしつつメンバーの育成にも関われます。
・ブランドマネージャーと協力しながら、ブランドのコミュニケーション戦略から深く関わることが可能です。
・近年はマーケティングへの投資も増加傾向にあります。  

【組織構成】
コミュニケーションデザインチーム
・マネージャー 40代男性(中途入社、食品メーカーマーケ出身)
・メンバー 30代男性1名、30代女性2名。20代女性1名
チームの雰囲気：
チーム内でアイデア会議を日々行っており、活気のある雰囲気。部署全体も中途入社社員が多く、分け隔てなく和気あいあいとしています。  

【将来的なキャリアビジョン】
一般→主任→アシスタントマネージャー (AMG) →マネージャー
将来的にマーケティング戦略部内の異動でブランド担当業務に就いて頂く可能性もございます。  

【必須条件】
・職務経験3年以上
・商品や広告販促の企画立案経験

【歓迎条件】
・広告業務もしくは販促業務経験
・デジタルプロモーション経験

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・失敗を恐れずに前向きに業務に取り組める方
・変化に対応できる方

弊社の将来のブランドマネージャー候補として、市場の変化を捉えたブランド戦略・マーケティング戦略のプロフェッショナルとして活躍していただきます 。
各ブランドの変化する生活者視点をふまえた独自価値に基づく中期を見据えたブランド成長戦略の立案、その戦略実行のための包括的なマーケティングプラン（商品開発・コミュニケーション、デザイン、店頭）の設計および、社内外の専門家もうまくディレクションしながらブランド成長をリードしていただきます。

【具体的には…】
・中期を見据えたブランド戦略の立案
・製品調査、市場調査、販売動向の分析、生活者の価値観やトレンド変化の洞察と予測
・製品の上市（新商品、リニューアル）
・ブランドの包括的なコミュニケーションデザイン（TVCM、デジタルやSNS、リアルイベント、店頭露出）
・ブランドや商品別のP/L管理に基づいた戦略と連動した売上利益計画の立案と実績管理

【入社することで得られるやりがい】
これまでの自身の様々なマーケティング経験や知識の引き出しをすべて活用して、ブランドのみならず弊社ひいては米菓カテゴリーそのものの変革を自分の力で実現できる。またその規模での変革（＝歴史的転換点）に当事者として立ち会える面白さと自身のさらなる経験値の蓄積と成長。「おこめ＝ライス」という日本の食資産・食文化に立脚した価値創造の社会的意義に直結できること。

【組織構成/部署の雰囲気】
■マーケテイング部門内のチーム構成は以下の通り、マーケティング活動に必要な全ての機能が同じ部署に入っておりワンストップで効率的に実行可能です。
・4つのブランドチーム
・デザイン（PKGデザイン他）チーム
・戦略立案（調査機能含む）チーム
・コミュニケーションデザイン（広告宣伝、販促プロモーション）チーム
・D2C（リアル店舗・EC）チーム
1チームに約6～7名ほど所属しております。
マーケテイング活動においては、経営層がそのプランニングと実行に関して、現場に権限移譲しボトムアップ型で進めることが可能でスピード感や意思決定のプロセスがシンプルです。
チームの雰囲気は、同じビジョンに向かっていくことだけを共通認識にしながらも、上下関係なく言いたいことが言い合える互いの成長を高め合えるような雰囲気です。個人個人のユニークなキャラクターや主体性を重んじることで米菓事業に必要な変革やイノベーションを誘発することを狙います。

【将来的なキャリアパス】
・ブランドマネージャー
・マーケティング戦略部内での、別チームのマネージャー（例：ブランドチーム→コミュニケーションデザインチーム等）
・海外マーケティング担当（現地赴任・日本からサポート両方の可能性あり）
・グループ食品事業（米粉パン・プラントベースフード
・機能性素材事業）のマーケティング担当

【必須条件】
・食品（菓子、飲料）メーカーでの業界経験5年以上  
・ブランド戦略立案の経験5年以上  
・製品調査、市場調査、販売動向分析の経験5年以上  
・定量データ、市場データ（SCI・SRIデータ等）の分析スキル  
・製品の上市（新商品、リニューアル）までの経験  

【歓迎条件】
・海外業務経験

【求める人物像】
・周囲を巻き込んで取り組める方  
・信念や軸をもって仕事に取り組む方  
・マーケティングに楽しみややりがいを感じる方

経理総務メンバーとして以下のような業務に従事していただきます。

【具体的には…】
・売掛金、買掛金管理
・経費精算
・仕訳、伝票記帳および整理
・給与計算や賞与計算
・各種保険の管理
・勤怠管理
・決算書（月次決算書、年次決算書）の作成サポート
・その他総務、人事のサポート
等

※会計システム：PCA
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理の実務経験（会計事務所経験者もOK）

【歓迎条件】
・日商簿記２級レベルの知識
・経理、総務、人事、労務を幅広く経験している方

設計エンジニアをお任せします！

【具体的には…】
・電気回路の知識により、制御盤の設計、PLC、表示器のプログラム作成
・他、ファブレス企業の開発サポート
・社内生産工場の機械化支援

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・自動車免許をお持ちの方
・電気回路設計エンジニア経験、機械設計エンジニア経験をお持ちの方
・2DCAD 3DCAD経験者
・電気配線設計できる方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・
・何かしらの（メカ・電気・ソフト・配線）
・通勤圏にお住まいの方

【歓迎条件】
・電気工学または機械工学系大学卒