甲府市（山梨）の転職・求人情報

NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

甲府市(山梨) システム営業・事業拡大を進める優良ITソリューション企業

◎自社内開発100%◎転勤無◎残業月10h程◎年間休日120日◎山梨県内の食品流通業界トップクラスの受託率
仕事内容

同社にて営業及び営業に付随する業務全般をお任せいたします。

【具体的には…】
・システム営業（企画、提案、見積などシステム提案に関する営業）
・システム導入に伴う機器販売等（サーバー、PC、周辺機器その他）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 山梨県内トップクラスのシェア×事業拡大中
・食品流通業界をはじめとする受託率において県内トップクラスの実績を持つITソリューション企業です。
・神奈川支店の展開や2026年3月の新自社ビル移転など、着実に成長・拡大を続けています。

○ ワークライフバランスを保てる環境
・転勤なし、土日祝休み（年間休日120日）、平均残業15時間と、無理なく長期的に働きやすい労働環境です。

○ 意見が言いやすくフォローの手厚い社風
・中途入社者からは「上司部下関係なく意見が出しやすい」「悩み事など親身になって会社がフォローしてくれる」という声があがっています。
・少数精鋭の組織だからこそ役割が大きく、自身の成長や貢献度を強く実感できます。

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

山梨県甲府市
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NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

甲府市(山梨) SEプログラマ・事業拡大を進める優良ITソリューション企業

◎自社内開発100%◎転勤無◎残業月15h程◎年間休日120日◎山梨県内の食品流通業界トップクラスの受託率
仕事内容

流通、製造、建設、サービス業界等の基幹システム、ポータルサイト、バックヤードシステム、経営分析にいたるまでのトータルシステム実現を担う同社にて、SEとしてシステム提案・設計・開発をお任せします。
顧客（流通業が主要顧客）・取引先・チームメンバーとコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進していただきます

【具体的には…】
・自社パッケージソフトの顧客に合わせたカスタマイズ・改修業務（販売管理システムなどが中心）
・システムの提案・要件定義・設計・開発開発後の運用サポート・コンサルティング

【開発環境・プロジェクト構成】
・使用言語：VB.NET、C#（画像のデザインがやりやすいため）
・プロジェクト体制：3～4人体制で進行（期間は3ヶ月～半年程度）
・開発スタイル：自社内開発100%（客先常駐・出向なし）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 山梨県内トップクラスのシェア×100%自社内開発で事業拡大中
・食品流通業界をはじめとする受託率において県内トップクラスの実績を持つITソリューション企業です。
・神奈川支店の展開や2026年3月の新自社ビル移転など、着実に成長・拡大を続けています。
・常駐や出向業務は一切なく、社内で情報共有しながら落ち着いて開発業務に専念できます。

○ ワークライフバランスとアットホームな風土
・平均残業時間は月15時間程度と少なめです。
・「上司・部下関係なく意見が出しやすい」「悩み事なども親身になって会社がフォローしてくれる」といった中途入社者の声もあり、風通しの良さが魅力です。
・転勤もないため、山梨の地で腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方に最適な環境です。

○ 未経験の言語でも安心の教育体制
・入社後はOJTやeラーニングを通じてスキルアップが可能。業務で使用する開発言語（VB.NET、C#）の実務経験がなくても、プログラミング経験があれば挑戦していただけます。

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

山梨県甲府市
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NEWその他技術職不動産・建設系

甲府市(山梨) 冷凍冷蔵設備工事の施工管理（資格保有施工管理経験者）・県内トップクラスの冷熱・空調設備中心の総合設備企業

◎年間休日120日◎福利厚生充実◎安定した基盤
仕事内容

同社にて主に冷凍冷蔵設備の施工管理担当としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・施工計画
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・発注業務
・原価管理
※メインはスーパーマーケットやコンビニなどの冷凍冷蔵設備の施工管理となります。
※工期は3～4か月となり改修工事の場合は1日から2週間ほどで終わるケースもございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
山梨県で冷凍・空調設備の設計施工から24時間保守までを一括手掛ける地域密着型の総合設備会社で、特許取得の遠隔監視システムなど独自DX技術を活かした高い保守対応力という特徴があり、脱フロンや電気代高騰に対応する省エネ提案で高い信頼を得ている点に魅力がある企業です。年間休日120日あり社員を大切にする風土が根付いているため福利厚生が充実しているのも大きな特徴となる企業になります。

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年間休日120日福利厚生充実安定した基盤

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NEWその他技術職不動産・建設系

甲府市(山梨) 冷凍冷蔵設備工事の施工管理（施工管理経験者）・県内トップクラスの冷熱・空調設備中心の総合設備企業

◎年間休日120日◎福利厚生充実◎安定した基盤
仕事内容

同社にて主に冷凍冷蔵設備の施工管理担当としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・施工計画
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・発注業務
・原価管理
※メインはスーパーマーケットやコンビニなどの冷凍冷蔵設備の施工管理となります。
※工期は3～4か月となり改修工事の場合は1日から2週間ほどで終わるケースもございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
山梨県で冷凍・空調設備の設計施工から24時間保守までを一括手掛ける地域密着型の総合設備会社で、特許取得の遠隔監視システムなど独自DX技術を活かした高い保守対応力という特徴があり、脱フロンや電気代高騰に対応する省エネ提案で高い信頼を得ている点に魅力がある企業です。年間休日120日あり社員を大切にする風土が根付いているため福利厚生が充実しているのも大きな特徴となる企業になります。

想定年収

500万円～ 650万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年間休日120日福利厚生充実安定した基盤

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NEWその他技術職不動産・建設系

甲府市(山梨) 冷凍冷蔵設備工事の施工管理（未経験歓迎）・県内トップクラスの冷熱・空調設備中心の総合設備企業

◎年間休日120日◎福利厚生充実◎安定した基盤
仕事内容

同社にて主に冷凍冷蔵設備の施工管理担当としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・施工計画
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・発注業務
・原価管理
※メインはスーパーマーケットやコンビニなどの冷凍冷蔵設備の施工管理となります。
※工期は3～4か月となり改修工事の場合は1日から2週間ほどで終わるケースもございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
山梨県で冷凍・空調設備の設計施工から24時間保守までを一括手掛ける地域密着型の総合設備会社で、特許取得の遠隔監視システムなど独自DX技術を活かした高い保守対応力という特徴があり、脱フロンや電気代高騰に対応する省エネ提案で高い信頼を得ている点に魅力がある企業です。年間休日120日あり社員を大切にする風土が根付いているため福利厚生が充実しているのも大きな特徴となる企業になります。

想定年収

480万円～ 550万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年間休日120日福利厚生充実安定した基盤

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NEW営業(個人)金融・保険系

甲府市(山梨県)エリア基幹職・働き方抜群の安定金融機関

◎残業少なめ◎有給取得推進◎エリア内転勤のみ◎国内最大級の顧客基盤を持つ日本郵政グループ
仕事内容

各県の直営店等で、直営店での金融業務を主に地域のお客さまに寄り添う金融のプロとして活躍いただきます。これまで培ってきた金融知識や対人対応力を活かしながら、「会社の顔」として笑顔とまごころを大切にしたご提案を行うポジションです。

【具体的には…】
・貯金・送金など、各種金融商品の窓口業務
・お客さまのライフイベントに合わせた商品・サービス提案
・投資信託など資産運用に関するコンサルティング業務（窓口・訪問）
等

【同社の魅力】
約1億2000万の口座を有する国内トップクラスの安定基盤のもと、全国転勤なしで地域に根ざしたキャリアを築けます。短期的な成果に追われず、郵便局という身近なインフラを通じて、老若男女問わず幅広いお客さまと長期的な信頼関係を構築できるのが最大の魅力です。

【入社後のキャリア】
・法人・事業所を訪問し、業務効率化・コスト削減に向けたサービス提案
・提携住宅ローン商品のご提案・サポート
・貯金事務センターでの専門業務
　└ AIを活用した相続関連業務、各種申込みの審査等
・支社機能を持つエリア本部での企画・管理業務
　└ 店舗運営支援、業務改善、マネジメント補佐など

将来的には、エリア本部や貯金事務センターなど、現場経験を活かした多様なキャリアに広げていくことも可能です。

※転勤に関して：初期配属先で活躍いただいた後、将来的には採用エリア内での転勤可能性あり。
※将来の管理者・役職者候補としてご活躍いただくことを期待しています。

【HUREX求人担当コメント】
圧倒的な知名度と安定性を誇る同社だからこそ、残業が少なく有給休暇も取得しやすい、ワークライフバランスの整った環境が実現しています。これまで培ってきた金融知識を活かしつつ、ご自身の生活を犠牲にすることなく、ライフイベントと両立しながら長期的なキャリア形成が可能です。

想定年収

468万円～ 500万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

地域密着 × 安定した将来像！初期配属後エリア内での転勤のみライフイベントと両立しながら将来の管理職を目指せるこれまでの経験を活かしながら、残業が少なくメリハリのある働き方・有給休暇が取得しやすい職場風土！短期的な成果や厳しいノルマに追われるのではなくお客さま一人ひとりと長期的な信頼関係！

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NEW社内情報システムメーカー系

甲府市(山梨) 情報システム部社内SE（物流or製造or販売等の基幹システムメンバー）・世界1000店舗以上業界No1

◎社員寮や住宅補助や引越手当あり◎4年連続基本給与アップ実現◎福利厚生充実
仕事内容

HD管理本部_情報システム部_社内SE（物流・製造・販売等_基幹システム）/メンバー
・生産・物流システム（優先）・EC・CRMシステム（優先）・海外システム（優先）・バックオフィス・グループシステム
※配属部門・PJTは適性・能力・本人希望を考慮した上で配属を予定しております。

【具体的には…】
・同社の事業を支える、基幹系・業務系システムの運用・保守・開発業務を担当していただきます。
・工場スマート化や店舗DX推進や基幹システムの導入・リプレースなど、多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。
※開発業務においては、実装は外部ベンダーが行うため、主に要件定義・仕様設計・進捗管理・品質確認などの上流工程を担います。現場業務を深く理解し、業務改善の視点でシステムを導くことが求められます。

・各種システムの企画・要件定義・導入・開発・運用保守
・スマートファクトリーや店舗DX化に向けたシステム開発・推進
・調達～製造～出荷までの各種基幹システムの構築・導入・リプレース推進
・各種システムの業務支援（運用状況のモニタリング・問い合わせ対応・障害対応・改善提案
・ユーザーとベンダーの橋渡し（不具合発生時の原因特定・対応依頼）

■主な業務システム（一例）
生産管理システム・物流管理システム・店舗情報管理システム・顧客管理システム・EC通販システム・受注予測システム・勤怠管理・給与・会計・経費管理システム・グループ会社の各種システム（予約管理・ゴルフ場）

■入社後の流れ：横浜配属の場合1～2ヶ月程度山梨本社にて研修を実施
その後も横浜配属の場合は月に1～2回本社会議の為、出張が発生します。

◎製造～販売までの一貫した業務知識を現場で学んだ上、部門配属後はOJTにて複数のプロジェクトを経験していただきます。
・製造ライン研修・・・現場業務を体験し、事業理解を深めます。
・店舗研修・・・店舗販売業務で社員との交流を深め、コミュニケーション能力を身に着ける。

■一日の流れ：出勤 → システム運用状況のチェック → 問い合わせの確認 → 各担当業務の確認・推進・打合せ等

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・第二創業期の変革フェーズに関われる
・裁量が大きく、提案が通りやすい環境
・食品業界の中でも成長性の高い企業
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

550万円～ 700万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

4年連続基本給与アップ実現フレックスタイム制（コアタイム10：00-15：00）福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引越手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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NEW人事/総務メーカー系

甲府市(山梨) 人事総務部労務管理（人事制度企画職　課長待遇）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造国内トップ会社

◎年収900万円も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

人事総務部労務管理（人事制度企画職　課長待遇）
・事業成長と組織拡大に伴い、人事制度の高度化・再整理が求められるフェーズを迎えています。評価・報酬制度を中心とした各種制度を全体最適の視点で整理・改善し、持続的な成長を支える人事基盤を構築するため、制度企画を専門的に担う体制強化を進めています。

【具体的には…】
■業務概要
人事部門の中核人材として、当社の中長期的な成長基盤を支える人事制度全般の企画・設計・運用を主導いただきます。

・現行制度の課題抽出から制度設計、社内浸透、運用改善まで、全社的視点で一貫して推進していただくポジションです。
経営陣と連携し、組織戦略および人材戦略を支える人事制度の企画・設計を担っていただきます。

■優先度の高い業務（入社後の業務）
・人事制度、報酬制度（等級・評価・報酬）の企画、改定および運用改善
・既存人事制度の理解、浸透、課題分析（データ分析・ヒアリング・外部環境の調査等）
・評価運用プロセスの見直し、効率化・標準化の推進
■中長期テーマ
・経営方針に基づく制度改善案の企画立案・経営会議での説明
・管理職・従業員向けの制度説明資料の作成および説明会の実施
・従業員意識調査等の企画・実行、分析結果に基づく改善提案
・関連する規程・ルールの整備および関係部署との調整
・タレントマネジメント領域の企画・推進　など

◇ポイント
1. 人事制度全体を俯瞰し、再設計できるポジション
評価・報酬を中心とした人事制度を全体最適の視点で整理・高度化、部分改修ではなく、制度の考え方・構造から見直せる裁量の大きさ
2. ガバナンス強化を担う中核人材としての役割
事業成長フェーズにおける人事ガバナンスの基盤づくりを担う。経営・人事責任者に近い立ち位置で、制度企画をリードできる
3. 専任体制立ち上げフェーズへの参画
これまで兼務で対応していた制度企画領域を、専任組織として立ち上げるタイミング、役割定義・進め方づくりから関われるフェーズ
4. 年齢に縛られず、経験を活かせる環境
年齢不問（50代後半〜定年前後も歓迎）、これまで培った制度設計・運用経験を、腰を据えて発揮できる環境

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・課長1名（採用課長を担当されていた方が本ポジションの入社が決まるまで対応）
・課員3名（人事制度・企画：1名、障がい者雇用・特定技能業務：2名）
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

750万円～ 900万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年収900万円も目指せる世界1000店舗以上の安定基盤福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

山梨県各エリア(山梨) 店舗スタッフ(地域限定職)・買取専門店事業

◎未経験歓迎◎年間休日120日◎転勤なし◎育休復帰率100％◎ヘアスタイル・メイク・ネイル自由
仕事内容

鑑定士/店舗管理スタッフの募集となります。
扱う商品も幅広く流行りのポケモンカードから古美術品まであり幅広い知識が身につきます。

【具体的には…】
・お品物の受付を行い査定
・売上管理などの店舗運営
・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
未経験の方でも2か月の研修で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、
安心して現場に出ることができます。
★当社では買取るだけではなく
〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉
ことを大切にしています。

想定年収

～ 520万円

勤務地

山梨県甲府市
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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

山梨県各エリア(山梨) 店舗スタッフ(総合職)・買取専門店事業

◎未経験歓迎◎年間休日120日◎育休復帰率100％◎ヘアスタイル・メイク・ネイル自由
仕事内容

鑑定士/店舗管理スタッフの募集となります。
扱う商品も幅広く流行りのポケモンカードから古美術品まであり幅広い知識が身につきます。

【具体的には…】
・お品物の受付を行い査定
・売上管理などの店舗運営
・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
未経験の方でも2か月の研修で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、
安心して現場に出ることができます。
★当社では買取るだけではなく
〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉
ことを大切にしています。

想定年収

468万円～ 650万円

勤務地

山梨県甲府市
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NEW食品メーカー系

甲府市(山梨) 国内MD課での商品企画職(メンバー）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造販売会社

◎年間休日120日◎福利厚生充実
仕事内容

企画統括部_商品店舗企画部_国内MD課_商品企画職／メンバー

■職種概要
国内店舗向け商品のMD（マーチャンダイザー）として、
商品企画・売り場設計・数値分析を一体的に担い、カテゴリ単位での売上最大化をリードするポジションです。
本ポジションは、単なる運用・サポートではなく、
商品企画（何を作るか）と売り方設計（どう売るか）を主導するMD実務担当としての役割を期待しています。
既存メンバー（若手中心）の中で、
即戦力〜リーダー候補として実務を牽引いただくことを前提とした採用となります。

■ 期待役割
・担当カテゴリ（菓子／パン／デリカ等）の戦略立案および実行
・POS／売上データを起点とした仮説立案〜改善までの一連の推進
・商品企画（0→1）における企画立案および開発部門との連携
・売り場設計・販促方針の策定および社内展開
・SV・営業・販促・開発部門を巻き込んだプロジェクト推進
※一部業務のサポートではなく、「担当カテゴリの成果責任を持つ」ことを期待

【具体的には・・・】
※下記はスキル優先度の高い順で記載しています。
① 商品企画（菓子・酒類・パン・デリカ等）・MD戦略
・自社製造商品のMD業務
・売れ筋データ、地域特性、季節・イベント要因を踏まえた商品企画提案
・新商品については、約5〜6ヶ月前からの商品企画サポート、情報整理
◎商品単体だけでなく、売り場・カテゴリ単位での視点を養っていくことが可能です

② マーケティング・市場分析
・POSデータ分析、顧客データの集計・分析
・SV・メーカー等からの外部市場情報の収集
・市場調査・競合店舗視察（状況に応じて）
・将来的には、MD×マーケティング連携の中心メンバーとしての活躍も期待

③ 売り場企画・販促企画
・新商品投入に伴う売り場戦略設計（どこで、どう見せるか）
・販促方針の策定（キャンペーン設計、訴求軸整理）
・販促チーム・デザイナーへのディレクション
・SVへの展開内容設計（店舗実行を前提とした情報設計）
※制作実務ではなく、設計・ディレクションが主業務
※販促物の制作実務は販促・デザイナー部隊が対応します。

■業務量・ポジションの特徴
・年間新商品：約200品
・イベント、リニューアル含めると年間約800品をMDが管轄。すべて自社商品／商品サイクルは極めてスピーディ
・「売価・商品名・パッケージ」などにもMDとして深く関与
・実務を通じてMDとしての引き出しを増やせる環境

出張：関東中心に月1〜2回程度（市場調査・テスト販売等）

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

523万円～ 720万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

洋菓子・和菓子TOP企業／世界1000店舗以上の安定基盤年間休日120日福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画メーカー系

甲府市(山梨) 国内MD課での商品企画職(課長待遇）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造販売会社

◎年収900万円も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

企画統括部_商品店舗企画部_国内MD課_商品企画職／課長待遇
■ポジション概要
　①国内同社店舗向け商品のMD（マーチャンダイザー）として、商品企画～売り場設計～販売展開までを一気通貫で設計・推進し、カテゴリ単位の事業成果（売上・構成）に責任を持つポジションです。
　②また、20代中心のMDチーム（7名）を対象に、実務を通じた育成・意思決定支援を行うプレイングマネージャーとしての役割を担っていただきます。
※組織上は課長候補ポジションですが、「管理専任」ではなく、MD実務とチーム牽引の両立が求められる役割です

■期待役割
・カテゴリ単位で売上／原価／粗利の数値責任を担う
・カテゴリ戦略～商品企画～実行・改善まで一気通貫でリード
・商品単体ではなく「構成・回し方」で収益を最大化
・商品企画フローや組織運営の再設計を担う変革フェーズ
・若手MDメンバーのレビュー・育成（思考プロセスの言語化支援）
・多品種MD体制（年間800SKU）の運用安定化と高度化

【具体的には・・・】
①商品企画（菓子・酒類・パン・デリカ等）★★★
・カテゴリ単位での中期MD戦略設計
・年間商品構成（投入／撤退／リニューアル）の設計
・データ・市場・顧客視点を踏まえた商品企画（0→1）立案
・社内意思決定会議における企画推進・合意形成
◎「商品単体」ではなく、カテゴリ収益最大化がミッション
プロダクトアウト一辺倒ではなく、顧客起点（マーケットイン）で背景・データ・市場視点を持った企画が求められます。
※商品単体ではなく、カテゴリ全体の収益最大化がミッション

② マーケティング・市場分析　★★
データと現場の両面から、商品・売り場を検証します。
・POSデータ分析、顧客データの依頼・分析
・SV・メーカー等からの外部市場情報の収集
・市場調査・競合店舗視察（※現状は業務量の関係で頻度減だが、今後は強化予定）
・社内でマーケティング専任組織も立ち上がりつつあり、今後はMD×マーケティング連携を強化していくフェーズ

③商品開発部との連携・調整　★
・売れ筋データ、地域特性、季節・イベント要因を踏まえた商品企画立案
・新商品については、約5〜6ヶ月前から商品開発部へ企画インプット
・試作、量産可否を踏まえた現実的な企画調整や、工場、生産制約を理解した上での企画設計
※製造、量産工程は商品開発部が主導、MDは「企画と設計」に集中する役割

④売場設計・販促設計　★
・新商品導入時の売場レイアウト案の企画・設計
・重機・備品計画、POP、チラシ等の販促施策企画
・営業部販促チーム／社内デザイナー（約3名）／外部デザイナーとの協働
・毎週店舗向けに配信される「案内文」への商品導入内容の落とし込み
・SV・営業部門への新商品情報整理・展開
※販促物の制作実務は別部隊
※本ポジションは企画・設計・ディレクションが中心

⑤組織マネジメント　★
・若手メンバー（約7名）の業務フォロー・育成
・企画思考・MD視点の育成
・各担当カテゴリの進行管理・品質担保

■ポジション特徴（多品種・高速サイクル対応）
・年間新商品：約200品
・イベント・リニューアル含めると、年間約800品をMDが管轄
・すべて自社商品／商品サイクルは非常にスピーディ
・完璧主義よりも、一定水準で回し続ける実務耐性が求められる

■ポジションの特徴
・売価、商品名、パッケージにもMDとして深く関与
・店舗・製造・営業・デザイナーなど、関係部署が非常に多い
・大きな裁量を持ち、売場全体を設計・演出する「総合プロデューサー」に近い役割

■部門構成
既存部署：責任者の兼務解除に伴い本ポジションを募集
部署人数：7名
男女比：男性1名・女性6名
年齢構成：20代中心（3年目程度のプロパー）

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

750万円～ 900万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年収900万円も目指せる、キャリアパス／管理部部長（委託管理部）世界1000店舗以上の安定基盤福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

甲府市(山梨) 生産管理部（委託管理課課長候補）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造販売会社

◎年収900万円も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

現在、各工場で個別に対応している外注管理業務を、今後は本部で一元管理していく方針です。
企業全体の外注（請負・業務委託）管理担当者として外部パートナーとの協力体制を築きながら、商品供給の安定化と品質・安全の向上を目指す新設チームの中心メンバーとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
●外注管理体制の構築サポート・運営
・契約書の作成・確認、社内メンバーへの指導
・適正な請負（委託）契約の運用に向けた仕組みづくり
・外注先との連携体制の構築・強化（協議会の運営など）

●委託業務の進行管理・品質向上
・受発注・納期・検収・請求・支払いなどの業務フローの管理
・請負・委託事業者のチェック、評価、指導による運営管理
・安定供給に向けた業務全般
　‐外注先の評価・指導を通じた品質・安全・生産体制の改善や在庫管理や監査対応など、

入社後のイメージ：研修時は現場研修として各工場や外注先にて研修実施予定、その後は本社配属先にてＯＪＴ研修

※新設部門の立ち上げメンバーとして、裁量を持って業務設計に関われます
※外部との折衝・社内調整の両方を担うため、コミュニケーション力を活かせます
※将来的には部門拡大・マネジメントへのステップアップも視野に入れたポジションです（キャリアパス：管理部部長（委託管理部）

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

750万円～ 900万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年収900万円も目指せる、キャリアパス／管理部部長（委託管理部）新設部門の立ち上げメンバーとして、裁量を持って業務設計に関われます福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

甲府市(山梨) 建築施工管理・地域密着の総合建築会社

◎残業ほぼなし◎直行直帰あり◎受注増加中で安定成長
仕事内容

山梨県内の建設現場（公共・民間）における施工管理業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理
・協力会社の手配・打ち合わせ
・書類作成（施工計画書、報告書等）
・現場周辺の安全確保、近隣住民への対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

山梨県甲府市
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営業(法人)商社・流通・小売系

甲府市（山梨）提案営業・国内トップ級シェアを誇る電子計測機器の専門商社

◎年間休日125日◎東証スタンダード上場◎昨年度賞与実績8.4ヶ月◎実働7.5時間・直行直帰可
仕事内容

国内外のメーカー・大学・研究機関等の法人顧客に対し、
電子計測器や環境試験機などの専門機器を提案・販売する法人営業をお任せします。

【具体的には…】
・顧客（既存取引先中心）への定期訪問および技術ニーズのヒアリング
・適切な製品の選定、メーカーとの仕様調整、提案資料作成
・見積作成、受発注管理、納品対応
・導入後のアフターフォロー（トラブル対応や定期的な状況確認）
・メーカーと連携した技術提案型ソリューションの提供
等
※詳細は面談時にお伝えします

【取扱商材】
・電子計測器、電源装置、環境試験機、EMC測定機器などの理化学、電子機器を中心に、研究開発や製品評価に用いられる専門機器を幅広く取り扱います。

【HUREX求人担当コメント】
・1950年の創業以来、計測機器分野で国内トップクラスのシェアを誇る独立系専門商社です。日本の技術革新を支える不可欠な存在として成長を続けています。
・年間休日は125日と充実しており、夏季や年末年始には9連休などの長期休暇もしっかり確保できる環境です。社員の生活の質を向上させる仕組みが非常に手厚く整っています。

想定年収

536万円～ 737万円

勤務地

山梨県甲府市
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東証上場の安定感と成長性賞与実績8.4ヶ月分！充実の福利厚生

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生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

甲府市(山梨) 品質保証部工場品質管理職（課長待遇）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造販売会社

◎年収900万円も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

品質保証部工場品質管理職（課長待遇）
・同社の品質保証部に属し、国内外の生産工場の品質指導を行うとともに、フードセイフティーの確保及び人員の教育を行います。
・求める役割としては、現在の品質管理体制を再構築し、同社品質保証部としての視点で、工場の品質レベルを一定水準以上に保つことを優先事項として推進して頂ける方を求めています。

【具体的には…】
・品質管理業務の統括：製造工場（自社・パートナ）への品質指導・品質改善活動
・現場に入り、以下を中心とした実務対応

① 工場品質指導（最優先業務）
•菓子製造工場における品質管理状況の把握
•製造工程・品質管理ルールの確認
•品質トラブル・不具合発生時の原因分析および是正指導
•工場担当者への品質面での指導・助言

② 品質管理・品質保証業務
•品質関連ルール・基準の運用・定着支援
•各種品質記録・管理状況の確認
•ISO22000規格に基づいた監査を計画し、実施
監査結果に基づき改善提案を行い、工場の品質基準を各現場で統一

③ 将来的に期待する業務（期待役割であり、入社直後の最優先事項ではない）
•工場品質管理体制の見直し・改善提案
•品質管理業務の標準化・仕組み化
•若手・現場担当者への育成的な関与

【入社後】
・研修：菓子製造理解のため、製造ラインでの研修を行います。
・出張：国内の各工場へ月2～4回程度（宿泊を伴い2~3日）
└まずは山梨3工場の状況をしっかりと把握して頂き、全国の工場へ波及
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

750万円～ 900万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年収900万円も目指せる世界1000店舗以上の安定基盤福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

甲府市(山梨) 生産管理部（生産計画および在庫管理メンバー）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造販売会社

◎地元で高年収も期待◎福利厚生充実
仕事内容

生産管理部（生産計画および在庫管理メンバー）
・原材料の発注～生産計画の立案～製造実績管理～出荷までの管理を行っていただきます。数値の読み取りと製造現場工程への落とし込み、各関係部門との調整など行って頂きます。

【具体的には…】
■生産計画
　　・生産指示業務、生産予実管理、受注予実管理
　　・生産プロセスの理解、配置人員の管理
■在庫管理
　　・製品・半製品の適正在庫管理
■原価管理
　　・コスト低減のプロセス理解と実行
■発注管理
　　・工場間、グループ間、製品・半製品発注
■計数管理
　　・製造原価の予実管理　
等

※入社後は同社の製造工程の理解を深めるため現場研修を予定しています。（約1か月～2か月程度）
その後、生産管理業務は各工場長・メンバーからOJTでの研修となります。
キャリアアップは各工場長、生産管理課での課長・部長など目指して頂く事が可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・BtoCメーカで認知度がある企業、調達～製造～販売先まですべて自社一貫で対応（ユニクロと同じ）垂直経営を行うメーカで生産管理が出来る
・製造業の一連の流れを学ぶことが出来、スキルアップをしながら今後ポストも見込める会社の変革期に参加できる
◇休日取得のイメージ
基本的に月初めの土日は出勤し、それ以外の土日は休日となります。月初めの土日分の休日は平日に振り替えます。
稀に必要な場合（メンバーが1名工場に出勤しなければならない場合）には、月初め以外の土日に出勤いただくこともあります。
■魅力ポイント
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

490万円～ 680万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

地元で高年収期待3工場より希望勤務地考慮（甲府市、中央市、北杜市）福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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プロジェクトマネージャーメーカー系

甲府市(山梨) 情報システム部社内SE（開発インフラ課長待遇）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造販売会社

◎年収900万円も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

情報システム部社内SE（開発・インフラ課長待遇）

【具体的には…】
同社の菓子事業を支える、国内外の各種システムの運用・保守・開発業務を担当していただきます。
調達から製造、物流、販売に至るまで、サプライチェーン全体を最適化・効率化するためののSCM管理システムから人事・財務、関連会社のシステムを取扱います

・各種システムの企画提案、開発のプロジェクトマネージメント、日常業務でのチーム・ベンダーマネジメントが中心的な業務となります。
・基幹システムの企画・要件定義・導入・運用保守
・関連会社のITシステム企画・開発・運用保守(ゴルフ事業:16社、ホテル事業:17社、スキー場2社)
・工場スマート化や店舗DX推進や関連会社を含む基幹システムの導入・リプレースなど、多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。

■システム例
顧客管理・ECシステム・顧客対応システム
人事・勤怠・給与・経理管理システム
グループ会社向けシステム（顧客管理・宿泊・ゴルフ場）

■入社後
横浜勤務の場合：研修期間として入社後1～２か月程度は事業理解・現場理解を深めて頂くため山梨本社へ勤務頂きます。その後は約週1回のペースで山梨本社へ来ていただきます。（宿泊を伴う）

■魅力ポイント
・幅広い業務・PJTに関わることができるため、今まで培ったスキルを生かせる場があります
・会社としてIT分野への投資を決定、予算感・規模感の大きな仕事に携わることができます
・大きなPJTのメインメンバーとして実行力・推進力が発揮でき求められる業務となります。
※詳細は面談時にお伝えします

■配属先
EC・CRMシステム課（メンバー6名）または人事財務GP会社向けシステム課（メンバー6名）
※配属部門・PJTは適性・能力・本人希望を考慮した上で配属を予定しております。

【HUREX求人担当コメント】
■Vision
事業成長を下支えする柔軟な情報システム対応や、ステークホルダーである、お客さま・お取引さま・社員が安心・安全・効率的にITが活用できる環境を実現するため、
スピード感・QCDを意識したITを提供・進化させるチームとなる
シャトレーゼグループ全体のITインフラ/コミュニケーションシステムの革新を通じて社内システムのモダン化とセキュリティ強化、社員の生産性向上と、安全で持続可能なIT基盤を構築

■その他、魅力ポイント
・第二創業期の変革フェーズに関われる
・裁量が大きく、提案が通りやすい環境
・食品業界の中でも成長性の高い企業
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

750万円～ 900万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年収900万円も目指せる／世界1000店舗以上の安定基盤大きなPJTのメインメンバーとして実行力・推進力が発揮できます福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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社内情報システムメーカー系

甲府市(山梨) 情報システム部社内SE（インフラメンバー）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造販売会社

◎社員寮や住宅補助や引越手当あり◎4年連続基本給与アップ実現◎福利厚生充実
仕事内容

HD管理本部_情報システム部_社内SE（インフラ）/メンバー

・同社グループ全体のITインフラ/コミュニケーションシステムのモダン化とセキュリティ強化を通じて、社員の生産性向上と、安全で持続可能なIT基盤を構築する
・具体的には、ネットワーク管理、セキュリティー、デバイス管理に関わる業務

【具体的には…】
同社おける菓子製造販売事業を支えるITインフラの企画・導入・保守
・社内コミュニケーションシステム(Mail/Schedule/TV会議/文書共有/社内連絡先/受付管理システムなど)の企画/導入/運用管理
・社内ポータルの企画・構築・運用
・社給デバイス(PC/iPhone/iPad 計　約2,000台)の企画/導入/運用管理 -社内ヘルプデスクの運用管理（問い合わせ件数／月間約300件程）
・サーバー(50台)/ネットワーク(40拠点)の企画/導入/運用管理

2.関連会社(ゴルフ事業:16社、ホテル事業:17社、スキー場2社)のITインフラ企画支援
・利用システムの標準化/共通化(ガバナンス強化)

3.グループ会社全体のITセキュリティ維持向上（将来的に）
・セキュリティポリシーの再構築
・セキュリティ強化策の企画/導入/運用管理

実際に各ITソリューションの管理画面などを操作しながらの業務も含まれますが、日々の運用は、常駐するITベンダー各社の力を借りる形で推進します。（既存で依頼してるITベンダーあり）
社員は、システム化の企画提案、導入時のプロジェクトマネージメント、日常業務でのベンダーマネジメントが中心的な業務となります。

【HUREX求人担当コメント】
■配属先業務一例
・同社における菓子製造販売事業を支えるインフラ企画・開発・運用保守（12名）
・関連会社(ゴルフ事業:16社、ホテル事業:17社、スキー場2社)のITシステム企画・開発・運用保守（4名）
・通常運用時のシステム保守（6名）

■その他、魅力ポイント
・第二創業期の変革フェーズに関われる
・裁量が大きく、提案が通りやすい環境
・食品業界の中でも成長性の高い企業
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

523万円～ 726万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

4年連続基本給与アップ実現フレックスタイム制（コアタイム10：00-15：00）福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引越手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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金融金融・保険系

甲府市（山梨）法人向けコンサルティング・東証プライム上場の金融機関

年間休日125日
仕事内容

支店の渉外担当が把握した顧客のニーズ・課題に対し、同行をして課題解決のためのコンサルティング提案を行っていただきます。具体的には、これまでのご経験を活かしていただける、以下対象いずれかのスペシャリストとなっていただき、お客様に提案をいただきます。

・対象分野：事業計画策定、事業承継、Ｍ＆Ａ、ＩＣＴ導入、公的支援策活用、人事制度構築、人事評価、海外進出、人材紹介、医療・介護、ＢＣＰ策定
お客様は山梨のお客様を中心に10社～20社ほどを担当いただく予定です。必要に応じて当行の神奈川・東京のサポートに行くため、月に1回程度出張が発生する可能性があります。

■やりがい：
お客様の課題に対して、当行内の関係者はもちろんの事、社外にも協力体制が築けているため、社外の協力もいただきながら、お客様の課題に対し、あらゆる角度から提案、課題解決に導いていくことができます。

■組織：
コンサルティング営業担当は20名程で業務を行っています。中途社員も在籍しており、中途の方もなじみやすく働きやすい環境です。

【同社の魅力】
・東証プライム上場の安定の山梨県唯一の地方銀行です。地域に深く根差した経営を行っています。（東京16支店・神奈川県1支店有）
・山梨県内シェアは預金51％、貸出金45％を誇ります。
・年間休日125日、月残業も15時間程度で腰を据えて長期就労ができる環境です。
・安定して引き合いを獲得しており、売上は右肩上がりに上昇しています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

山梨県甲府市
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