静岡市(静岡)の転職・求人情報

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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系

    静岡市(静岡県) 介護福祉用具提案営業・業界最大級のネットワークを持つ介護福祉総合商社

    ◎売上300億の安定基盤◎仕事×WLBの両立が叶う◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス

    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。
    なので休みの日に連絡はなく、出社している方で対応できる環境が整っております。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    405万円 ~ 627万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
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    NEW営業(法人)メーカー系不動産・建設系コンサルティング系

    静岡市(静岡) 専門商社の営業・照明空調の総合コンサル企業

    ◎転勤なし◎年休128日◎土日祝休み◎有休取得率100%

    仕事内容
    静岡県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます。

    ■業務内容
    ・建物や店舗のLED化・省エネ化に関する提案営業
    ・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
    ・新店やリニューアル店舗の空間全体のプロデュース
    ・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
    同社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

    ■お客様先
    管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります。(営業エリアは愛知県及び隣接地域となります)

    ■社内制度:柔軟な働き方
    ・ONEDAYフレックス~アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
    ・リフレッシュ休暇制度(年に一度、平日5日に前後の土日を含め最大9連休を取得できる制度)
    ・誕生日休暇
    ・ほほえみ休暇(年間5日間、自由に有給を取得できる制度)
    ・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
    ・配偶者:5,000円/子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

    ■圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
    年間休日128日(2026年度実績):ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
    多彩な特別休暇:「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
    オフィスカジュアル導入:柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
    健康経営優良法人2025認定:会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。
    想定年収
    430万円 ~ 550万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

    求人のおすすめポイント

    "あかり"の総合コンサルとして、照明に関してプランニング、販売、設置などあらゆるサービスを提供しています。転勤なし!年休128日×土日祝休み×有休取得率100%!退職金制度あり(勤続3年以上)リフレッシュ休暇・最大9連休!インセンティブ制度あり!

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    NEWプリセールス・営業支援IT・通信・インターネット系サービス系コンサルティング系

    静岡市(静岡) カスタマーサクセス・船舶海洋領域におけるSaaS系ベンチャー企業

    ◎フルリモート勤務◎フルフレックス制度◎年俸制◎年休120日◎完全週休2日◎社会課題を解決する業務◎土日面接対応可

    仕事内容
    各担当エリアの漁港を訪れて漁業者と対話し、同社のリソースやサービスを活用して顧客の課題を解決していくことで、顧客満足度を向上させ、同社サービスのファンにしていくことがミッションです。

    【具体的には…】
    ・漁業効率化サービス:
    現地でのオンボーディング、マネタイズ商談、サービスのアフターフォロー、アップセルの提案などがメイン業務。また、お客様と会話の中で、操業時の使い方やサービスの改善要望を深堀りして聞き出すのことも重要なミッション。現場と開発チームのパイプ役として、サービス改善を加速させる上でも大きな役割を担っています。

    ・水産業界の人材採用支援サービス:
    お客様と二人三脚で人材における課題解決を目指していきます。まずはキックオフミーティングでお客様とじっくり打ち合わせをし、求人要項やその会社(船団)で働くことの魅力を引き出します。その後は応募が来た方との面談のサポートや、年間を通じた施策のアップデートにも携わっていきます。

    ・その他:
    同ポジションはお客様のサポートだけではなく、自身の担当エリアを拡大することも常に意識しています。基本的に営業活動はセールスチームが行いますが、営業の武器となるエリア情報を集めるには現場に密着しているカスタマーサクセスの情報共有が欠かせません。他にも既存のお客様から紹介をいただいた漁業者に会いに行ったり、ときにはセールスチームと連携して新規の営業活動を行うこともあります。

    ※これら以外にも、お客様同士をつなげてシナジーを生み出したり、新規事業の仮設検証を行うなど、担当エリアで発生する案件には総合的に関与していきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

    求人のおすすめポイント

    静岡県および東海エリアをベースにして、フルリモート・フルフレックスで勤務。漁業の抱える社会課題を解決するビジョン性の高い業務に従事。年休120日、完全週休2日、土日祝休み。

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    NEW経理/財務/株式公開商社・流通・小売系

    静岡市(静岡) 経理財務(管理職候補)・鮪商品の加工製造

    ◎国内最大手グループの安定基盤◎土日休み(年休120日)◎将来の課長候補

    仕事内容
    経理・財務・税務業務全般に携わっていただきます 。
    入社後は、これまでのご経験に応じた業務からお任せし、徐々に守備範囲を広げていただくことを期待しています 。

    【具体的には…】
    ・月次、四半期、年次決算業務および連結決算関連業務
    ・税務申告業務
    ・管理会計(予実管理など)
    ・法令対応、業務の電子化推進
    ・課長補佐としてのマネジメント支援業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【ポジションの魅力・やりがい】
    冷凍マグロ取扱国内最大手の100%子会社という極めて安定した経営基盤があります 。単なる作業としての経理ではなく、管理会計や電子化の推進など、組織の進化に直接関与できる裁量があり、自らの行動が会社の成長に繋がる手応えを感じられます 。

    【組織構成】
    管理部 経理課への配属となります 。
    現在は少数精鋭で業務を行っており、今回は課長を補佐し、将来的に組織を牽引していくポジションでの採用です 。

    【将来的なキャリアビジョン】
    まずは課長の補佐として実績を積んでいただき、将来的には経理課長、さらには管理部門全体を統括するポジションへとステップアップしていただくことを強く期待しています 。
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

    求人のおすすめポイント

    日本トップクラスのシェアを誇る東洋冷蔵の100%子会社で、親会社との取引が大半を占める安定企業です 。 30〜40代の次世代リーダーを募集。課長補佐からスタートし、将来の管理職ポストが約束された環境です 。年間休日120日で日曜日も休み。仕事とプライベートを両立しながら、静岡に根差して長く活躍できます。

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    NEW経理/財務/株式公開メーカー系

    静岡市(静岡)経理総務(管理部部長候補)・技術力を誇る明治10年創業の工作機械メーカー

    ◎工作機械メーカー長寿日本一の会社◎福利厚生充実◎社内雰囲気良好

    仕事内容
    経理総務(管理部部長候補)
    プレイングマネージャーとして管理部門の統括をお願いします

    【具体的には…】
    ・財務・経理(決算)
    ・給与・労務
    ・総務・人事
    ・役員報告書・会議

    ※ミロク(財務大将、給与大将)
    ※配下に、経理と総務の女性が2名おります
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ■移住支援金対象求人
    ・明治10年創業の工作機械メーカー長寿日本一の会社です。
    ・フライス盤・マシニングセンタ等工作機械を製造しています。
    ・ものづくり大好き人間の集まりです。
    想定年収
    600万円 ~ 700万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

    求人のおすすめポイント

    明治10年創業・工作機械メーカー長寿日本一の会社福利厚生充実社内雰囲気良好

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    NEW営業(法人)サービス系

    静岡市(静岡) 法人向けコンサルタント(マネージャー候補)・HRTech

    ◎HR Techのパイオニアでキャリアを築く ◎静岡拠点の組織拡大を牽引 ◎経営層へのダイレクトな提案

    仕事内容
    企業経営者や人事担当者に対し、従来の「待ち」の採用ではなく、主体的な採用手法である「ダイレクトリクルーティング」を啓蒙・導入支援し、企業の成長をサポートします。

    【具体的には…】
    ・静岡エリアの法人企業(業界不問)への経営・事業課題に基づいた採用コンサルティング
    ・「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙および導入提案
    ・BtoBマーケティング部やインサイドセールス部と連携した市場戦略の立案
    ・静岡オフィスにおける部門推進施策の企画および推進
    ・メンバーの育成、マネジメント(マネージャー昇進後)


    【ポジションの魅力・やりがい】
    単なる「求人媒体の販売」ではなく、企業の経営課題に直結する「採用」という切り口から、組織の変革を支援できる点が最大の魅力です。静岡拠点は成長フェーズにあり、拠点そのものを大きくしていく手応えと、日本を代表するHR Tech企業での高度なコンサルティングスキルを磨くことができます。

    【組織構成】
    静岡オフィスは、高い志を持つプロフェッショナルが集まる活気ある組織です。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、静岡の産業活性化という共通の目標に向かって切磋琢磨しています。

    【将来的なキャリアビジョン】
    まずはプレイヤーとして圧倒的な成果を出していただいた後、マネージャーとして拠点のマネジメントを担っていただくことを期待しています。将来的には、より広域なエリアマネジメントや、Visionalグループ内での新規事業開発、営業企画など、多岐にわたるキャリアパスが用意されています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 900万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

    求人のおすすめポイント

    日本最大級のHRプラットフォームを武器に、企業の経営課題に深く入り込むコンサルティングが可能です。静岡拠点の組織拡大フェーズに参画。早期からマネジメント経験を積み、拠点運営の当事者として活躍できます。コアタイムなしのフルフレックス制を導入。自律した働き方を推奨しており、高い生産性を実現できる環境です。

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    NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

    静岡市(静岡) 成約率の高い反響営業・成長目覚ましい介護医療システム開発及び販売会社

    ◎駅前◎眺望オフィス◎年休127日

    仕事内容
    営業職
    ※基本から学べます/離職率も低い:介護業界に向けた、業務効率化のサービスをご提案/日本全国の福祉施設がお客様です
    ・私たちが手掛けているのは、介護業界向けのITサービス。お客様にご活用いただくことで、介護現場の方々の業務負担を減らすことができます。既に約1万事業所へ導入され、当社の売上は3年間で1.5倍!爆発的な成長を遂げています。
    ・今回入社していただく方には、そのITサービスのご提案をお任せ。知識などは入社後にしっかり教えます。
    ・今、業界から必要とされているサービスをご提案して、業界を盛り上げていきませんか?

    【具体的には…】
    介護の現場負担を軽くする、業務システムの提案をお任せします

    ■主な業務内容
    ・お問合せの対応
    ・既存の取引先のフォロー
    ・展示会でのご案内 など

    ■反響も多数寄せられています!
    ・展示会へのご来場
    ・販売代理店からの紹介
    ・当社HPからの問合せ
    …など、多数の反響を対応します。
    ※売上は右肩上がりで正直、売れています!

    ■50%と高い成約率
    ・当社製品は、業界内で「使いやすい」と評判が高く成約率も抜群。
    ・最先端のクラウドサービスで、既に約1万の事業者が導入しています。

    ■更新率90%以上
    ・同社ではシステムの開発から、販売・導入支援まで一貫体制。
    ・サポート体制も手厚いため、顧客満足度も4.7/5点を獲得。

    ■入社後の流れ
    ・入社後は、1~2週間程度、自社製品の理解など基礎知識を学ぶ研修を本社にて行います。
    ・その後は、先輩の営業同行などを行いながら製品知識、営業スキルを身につけていきます。
    ※一人で売れるようになるまで、しっかりとサポートします!

    ■配属先の編成
    ・20代~30代が活躍しています!同社の平均年齢は31歳。
    ・中途・新卒の割合は1:1で、フラットな雰囲気があります。
    ・同年代が集まるオフィスは、ワイワイとコミュニケーションも活発。
    ・全体の4割ほどが女性で、子育て中の社員も活躍しています。
    ・フランクな人が多いので、質問もしやすいですよ!

    ■将来のキャリアパス
    ・成績優秀者を目指そう:毎年3~4名ほどが選出され、海外研修を実施。
    ・米国のマイクロソフト本社への訪問など、レアな経験ができます!

    ■変化のある仕事を楽しむ
    ・全国各地にお客様がいますので、出張をする機会も多くあります。
    ・宿泊代・交通費・日当が出るので、旅行好きの方には嬉しいですね!

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・オフィスは静岡駅目の前の「葵タワー」。毎年前年比を更新しながら成長を続けており、業績も絶好調です!
    ・最先端のITソリューションを介して、介護・福祉などの分野を間接的に支えてきた当社。おかげさまで、主力製品である「BlueOceanNote」のシェアは伸びており、全国8,800の事業所で導入されています。
    想定年収
    400万円 ~ 550万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

    求人のおすすめポイント

    きれいなオフィスでおしゃれに働く!/駅前インテリジェントビルのオフィス最上階の眺望!週休2日制(土・日・祝日)/年間休暇127日(2025年実績)成長企業で、やりがいをもって働く!/会社の規模も順調に拡大中。 将来性の高い事業かつ、社会貢献性の高い仕事!

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    NEW営業(法人)メーカー系

    静岡市(静岡)保守サービスの提案営業・東証プライム市場上場のエレベーターメンテナンス会社

    ◎独立系トップシェア◎成果への評価も充実◎土日祝休み◎年間休日125日

    仕事内容
    エレベーター保守契約の提案営業をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・顧客折衝および開拓
    ・お問い合わせへの対応
    ・見積書作成/提出
    ・契約締結までの一連を担当


    【担当営業コメント】
    現状分析をし、顧客が気づいていない問題点を可視化し、コスト・品質・スピードの強みをメリットとして自信を持って提案が可能。契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。
    また、今後のキャリアステップは2通りあります。
    (1)営業職のプロフェッショナル
    新規顧客開拓の高度専門人材。銀行等金融機関との折衝を通じて、大手優良企業とのネットワークづくりも可能。営業人材として幅広い経験や知識、人脈の拡大が展望できます。
    (2)営業マネジメント
    新規進出エリアでのマーケット開拓や拠点運営を担う”営業責任者”としてのポジションを展望できます。同社は、積極的なエリア拡大フェーズにあり、積極的にチャレンジができる環境です。

    【保守サービスとは】
    エレベーター、エスカレーター等昇降機の法定検査(建築基準法に定められている)、定期点検(清掃、注油、調整、消耗品の補充・交換など)、監視サービス(異常・不具合の有無の調査、遠隔監視・遠隔点検含む)、緊急対応などをトータルでサポートしています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

    求人のおすすめポイント

    契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。年休125日・完全週休二日制(土日祝)・月間残業20hとワークライフバランスの整った環境です。出した成果に対して評価で答えてくれる制度があります。

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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系

    静岡市(静岡) 広報・ブランディング(課長候補)

    ◎年収850万円〜◎静岡から世界へ発信◎CSR・採用広報まで幅広く裁量を!

    仕事内容
    経営理念「顧客最優先主義」を深く理解し、当社のブランディング活動全般の企画・運営をお任せします。

    【具体的には…】
    ・社外広報・PR: プレスリリースの作成・配信、マスコミ取材対応、コーポレートサイトでの情報発信
    ・CSR・地域貢献: 静岡をアップデートするCSR活動の企画およびプロジェクトマネジメント(PM)
    ・SNS・メディア運用: 自社SNSの運用全般、戦略的なロードマップの作成・運用
    ・採用、インナーブランディング: 人事部門と連携した採用広報の企画、社内報作成などのインナーブランディング
    ・戦略策定: ブランディングに関する中長期的な活動計画の立案・実行
    等、プレイングマネージャーとして、多岐にわたるステークホルダーを巻き込んだ広報戦略を推進していただきます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    想定年収
    850万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系

    静岡市(静岡) 広報・ブランディング(部長候補)

    ◎年収1100万円〜◎静岡から世界へ発信◎転勤なし

    仕事内容
    経営理念「顧客最優先主義」を深く理解し、当社のブランディング活動全般の企画・運営をお任せします。

    【具体的には…】
    ・社外広報・PR: プレスリリースの作成・配信、マスコミ取材対応、コーポレートサイトでの情報発信
    ・CSR・地域貢献: 静岡をアップデートするCSR活動の企画およびプロジェクトマネジメント(PM)
    ・SNS・メディア運用: 自社SNSの運用全般、戦略的なロードマップの作成・運用
    ・採用、インナーブランディング: 人事部門と連携した採用広報の企画、社内報作成などのインナーブランディング
    ・戦略策定: ブランディングに関する中長期的な活動計画の立案・実行
    等、プレイングマネージャーとして、多岐にわたるステークホルダーを巻き込んだ広報戦略を推進していただきます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    想定年収
    1100万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
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    NEW不動産/プロパティマネジメントサービス系不動産・建設系

    静岡市(静岡) 経営幹部候補・総合ビルメンテナンス業

    ◎年収800万円を目指せる◎年間休日124日(土日祝)

    仕事内容
    同社の経営幹部候補として、事業運営および組織マネジメント全般を担っていただきます。入社後は現場や営業、管理業務を理解しながら、段階的に経営に関わる役割を担っていただく想定です。

    【具体的には…】
    ・ビルメンテナンス事業(設備管理、清掃、修繕工事等)の事業統括
    ・営業戦略の立案および既存顧客との関係構築
    ・工事案件、設備管理案件の収益管理
    ・協力会社や外注先の管理
    ・組織マネジメント、人材育成
    ・事業計画の策定および経営改善施策の推進

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○安定した経営基盤を持つ総合ビルメンテナンス企業
    ・昭和48年創業の歴史ある企業で、設備管理・清掃・環境衛生管理など建物管理をトータルに手掛けています。
    ・水や空気といった生活環境に関わる設備管理を通じて、地域社会の快適な環境づくりを支えてきた安定企業です。

    ○建物管理の経験を活かしながらスキルアップできるポジション
    ・建物の巡回管理や設備点検の手配、協力会社との調整、顧客への修繕提案など、建物管理の幅広い業務に携わることができます。
    ・資格取得支援制度もあり、消防設備士やボイラー技士などの専門資格取得を通じて長期的なキャリア形成が可能です。

    ○働きやすさと安定収入を両立できる環境
    ・土日祝休み・年間休日124日とワークライフバランスも整っています
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
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    NEWコールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポートサービス系

    静岡市(静岡) カスタマーサポート(課長クラス)

    ◎年収850万円〜◎「問い合わせを減らす」ための攻めのCS◎10名以上の組織マネジメント

    仕事内容
    「顧客最優先主義」に基づき、カスタマーサポート課の運営管理、およびサービス全体の改善を通じた「お問い合わせを減らす仕組みづくり」を牽引していただきます。

    【具体的には…】
    ・チームマネジメント: 10名以上のオペレーターの教育・育成、シフト管理、メンタルケア
    ・顧客対応の統括: メール・チャット・電話による対応の品質管理、エスカレーション対応
    ・サービス改善の推進: 顧客の声から課題を発見し、ヘルプページや注文完了メール等の情報整理・改善の実行
    ・他部署連携: システム改修や運用効率化のため、社内各部署と連携したプロジェクトの推進
    ・企画・立案: 拠点運営に関する中長期的な戦略立案、業務マニュアルの刷新、PDCAサイクルの運用
    等、プレイングマネージャーとして現場の最前線に立ちつつ、組織全体の生産性を高める役割をお任せします。
    想定年収
    850万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
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    NEWプロジェクトマネージャーサービス系

    静岡市(静岡) ITマネージャー(課長候補)

    ◎年収850万円〜◎データソリューションカンパニーへの変革◎次世代システム組織の構築

    仕事内容
    「未来の駿河屋に必要なシステム組織を創る」ことをミッションに、開発マネジメント、組織構築、セキュリティ強化など、技術部門の運営全般を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・プロジェクトマネジメント: 各開発プロジェクトのリソース割り当て、進捗管理、デリバリーまでの調整
    ・運用効率化・安定化: システム運用の自動化・効率化の推進、およびサービスの安定稼働に向けた体制強化
    ・オフショア連携: 海外開発拠点との連携体制の構築、評価、品質管理スキームの確立
    ・セキュリティ・ガバナンス: 全社の情報セキュリティレベル向上のための施策立案と運用
    ・組織構築: エンジニアが最大限パフォーマンスを発揮できる環境作り、採用、評価制度への関与
    等、仕様検討の段階から深く入り込み、ビジネスサイドと共にシステムを形にしていきます。
    想定年収
    850万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
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    NEW営業(法人)サービス系

    静岡市(静岡) 伴走型ソリューション営業・3年で100店舗を目指す急成長不動産テック

    ◎転勤なし◎土日祝休◎フルフレックス◎地元優良企業の経営を支援

    仕事内容
    地元の優良工務店やハウスメーカーに対し、集客から成約までを一気通貫で支援するコンサルティング営業です。単なる広告枠の提案ではなく、顧客の経営課題に深く入り込みます。

    【具体的には…】
    ・ブランディング提案: 情報誌『イエタテ』を通じた誌面企画・コンセプト立案
    ・集客戦略の構築: Webメディア・リアルイベントを掛け合わせたプロセスの再構築
    ・営業DX支援: 自社開発SaaS『アイデアボード』導入による成約率向上のコンサル
    ・経営層への伴走: 経営者や事業責任者のパートナーとして事業成長をサポート
    ・サービス開発: 現場の声を吸い上げ、新規サービスやメディア編集へフィードバック

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    450万円 ~ 700万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
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    NEW法務/特許/知財サービス系

    静岡市(静岡) 法務、リスク管理(部長候補)・日本最大級のメディアリユース企業

    ◎新設部署の立ち上げ◎年収1100万円〜◎転勤なし

    仕事内容
    法令遵守のための情報収集、他部門への共有、教育、対策の支援をしつつ、
    事業推進の為、様々なリスクを察知、評価して、
    リスク回避、低減、受容の判断、対策の立案実行をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・コンプライアンス・内部統制: 社内規程の作成・管理、文書管理、社員教育の実施
    ・法務実務: 契約書の審査・作成、登記、行政・警察への届出、訴訟・紛争対応
    ・事業支援: 事業に関連する法律の調査・共有、個別法律問題の処理、他部署への法律相談対応
    ・渉外業務: 弁護士等の外部専門家との連携・対応
    ・組織マネジメント: 法務部門の課題整理、目標策定、評価、推進体制の設計・構築、業務マニュアル作成
    等、プレイングマネージャーとして実務と組織作りの両面を担っていただきます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    新設される法務部門の「初代責任者」として、組織の枠組みから設計できる希少なポジションです。単なる管理業務に留まらず、攻めの姿勢で事業リスクをコントロールする経営のパートナーとしての役割が期待されています。

    想定年収
    1100万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
  • 気になる

    NEWプロジェクトマネージャーサービス系

    静岡市(静岡) ITマネージャー(部長候補)

    ◎年収1100万円〜◎データソリューションカンパニーへの変革◎次世代システム組織の構築

    仕事内容
    データソリューションカンパニーとして、未来の駿河屋に必要なシステム部という組織を作っていくということがミッションです。

    【具体的には…】
    ・システム開発プロジェクトを管理し、リソースの割り当てを実施、完成までの調整
    ・各システムの運用効率化の推進、システムの安定化
    ・オフショア開発組織との連携体制の構築と評価
    ・全社のセキュリティレベルの向上と運用
    等、これらを進めていくための組織構築及び推進を担っていただきます。
    想定年収
    1100万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
  • 気になる

    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系

    静岡市(静岡) マーケティング・販促企画(課長候補)

    ◎年収850万円〜◎国内最大級のリユースEC◎インハウス広告運用のスペシャリストへ

    仕事内容
    「購入促進」と「新規獲得」をミッションに、通販サイト・実店舗を連動させたキャンペーン企画や、各種WEB広告のインハウス運用・効果検証まで幅広くお任せします。

    【具体的には…】
    ・販促企画・PM: 国内・海外向け通販サイトおよび店舗のキャンペーン企画、プロジェクト管理
    ・広告運用(インハウス): YouTube、Instagram、TikTok、Google広告等のインターネット広告全般の運用、SEO対策
    ・オフライン広告: 雑誌・新聞広告、店舗での告知活動の運用
    ・サイト改善・SNS: UI/UXを考慮したサイト改修、自社SNSの企画・運用
    ・分析・戦略: PDCAサイクルに基づいた効果検証、施策の立案、新規通販サイトの立ち上げ業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    データに基づいたプロモーションプランニングを一貫して担当していただきます。
    想定年収
    850万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
  • 気になる

    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系

    静岡市(静岡) マーケティング・販促企画(部長候補)

    ◎年収1100万円〜◎国内最大級のリユースEC◎転勤なし

    仕事内容
    「顧客最優先主義」という経営理念を理解し、購入促進を目的としたセールスプロモーションの運用や、新規購入者の獲得を通じて、サービス成長及び収益拡大を目指す業務をおこなっていただきます。

    【具体的には…】
    ・国内向け・海外向け通販サイトと店舗の単独、合同など様々な販促のキャンペーン企画
    ・キャンペーン企画の、実施におけるプロジェクトマネジメント業務
    ・既存サイトの運用や、UI/UXを考慮したサイトの改修
    ・自社SNSの企画・運用
    ・新規購入者獲得や認知度向上を目的とした、SEO対策、リスティング広告、有料SNS広告等インターネット上の広告全般の運用業務全般
    ・雑誌広告や、新聞広告、店舗での告知活動など、広告全般の運用業務全般
    ・販売促進・集客施策におけるPDCA運用業務全般
    ・実施施策の効果検証
    ・新規通販サイトの立ち上げ業務全般
    ・経営層へのプレゼンテーション

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    1100万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
  • 気になる

    NEWコールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポートサービス系

    静岡市(静岡) カスタマーサポート(部長クラス)

    ◎年収1100万円〜◎「問い合わせを減らす」ための攻めのCS◎10名以上の組織マネジメント

    仕事内容
    ヘルプページやご注文完了メール等の情報の整理や改善を行っております。
    その他にも、システムの改修など他部署とも連携してサービスの改善を行っております。

    【具体的には…】
    ・カスタマーサポート部門の運営
    ・業務の運用管理、改善
    ・チームマネジメント
    ・新規サービス立ち上げの運営に関する企画立案、推進

    ※詳細は面談時にお伝えいたします。
    想定年収
    1100万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
  • 気になる

    NEW法務/特許/知財サービス系

    静岡市(静岡) 法務・リスク管理(課長候補)

    ◎新設部署の立ち上げ◎年収850万円〜◎裁量権大・プレイングマネージャー

    仕事内容
    法令遵守のための情報収集や社内への周知・教育を行いながら、事業推進に伴う様々なリスクを察知・評価。リスク回避や低減の判断、対策の立案から実行までを幅広くお任せします。

    【具体的には…】
    ・コンプライアンス・内部統制: 社内規程の作成・管理、文書管理、社員教育の実施
    ・法務実務: 契約書の審査・作成、登記、行政・警察への届出、訴訟・紛争対応
    ・事業支援: 事業に関連する法律の調査・共有、個別法律問題の処理、他部署への法律相談対応
    ・渉外業務: 弁護士等の外部専門家との連携・対応
    ・組織マネジメント: 法務部門の課題整理、目標策定、評価、推進体制の設計・構築、業務マニュアル作成
    等、プレイングマネージャーとして実務と組織作りの両面を担っていただきます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    新設される法務部門の「初代責任者」として、組織の枠組みから設計できる希少なポジションです。単なる管理業務に留まらず、攻めの姿勢で事業リスクをコントロールする経営のパートナーとしての役割が期待されています。

    想定年収
    850万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    静岡県静岡市

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