求人を探す

⾃分の「個」を活かした事業の柱をつくり、組織を強くしていくことを目標としています。

【具体的には…】
・経営戦略の⽴案
・事業計画の策定・推進
・事業会社並びに各営業拠点の予算管理、マネジメント
・組織改⾰や業務改善
・財務計画策定、管理
・新規事業⽴案、推進
等
※そのほか、営業企画、人事、総務
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当者より】
・グループは東北４県（⻘森・秋⽥・岩⼿・宮城）を中⼼に事業を展開しています。 1977年に設⽴、堅実な経営を続けて47年を迎え、グループ総勢900名以上のメンバーが勤務しています。
・「ビルメンテナンス」「清掃」「警備」「建設」「各種設備業」「産廃処理」「環境保全・整備」の各領域で7社の事業会社があり、どの事業も⽣活に密着しており、社会・地域貢献性も⾼いことが特徴です。
・経営層の約半数は40〜41歳で、新たなことへの挑戦や活気のある雰囲気となっております。
・個⼈の成⻑が組織・地域の成⻑に繋がると考えており、 副業や兼業、社内起業なども歓迎しています。
・服装(オフィスカジュアル)、髪型⾃由、リモート勤務も可。

【必須条件】
下記いずれか必須
・経営企画のご経験をお持ちの方
・何かしらの企画提案等を行ってきた方
・業務改善に強みをお持ちの方

【歓迎条件】
・M&Aの知見をお持ちの方

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
・周囲に気を配ることができる方
・スピード感を持って働きたい方
・高い分析力および論理的思考力をお持ちの方
・チームワークを重視し、協力的に業務を遂行できる方
・自ら考え行動し、結果を出すことに情熱を持っている方

⾃分の「個」を活かした事業の柱をつくり、組織を強くしていくことを目標としています。

【具体的には…】
・経営戦略の⽴案
・事業計画の策定・推進
・事業会社並びに各営業拠点の予算管理、マネジメント
・組織改⾰や業務改善
・財務計画策定、管理
・新規事業⽴案、推進
等
※そのほか、営業企画、人事、総務
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【HUREX担当者より】
・グループは東北４県（⻘森・秋⽥・岩⼿・宮城）を中⼼に事業を展開しています。 1977年に設⽴、堅実な経営を続けて47年を迎え、グループ総勢900名以上のメンバーが勤務しています。
・「ビルメンテナンス」「清掃」「警備」「建設」「各種設備業」「産廃処理」「環境保全・整備」の各領域で7社の事業会社があり、どの事業も⽣活に密着しており、社会・地域貢献性も⾼いことが特徴です。
・経営層の約半数は40〜41歳で、新たなことへの挑戦や活気のある雰囲気となっております。
・個⼈の成⻑が組織・地域の成⻑に繋がると考えており、 副業や兼業、社内起業なども歓迎しています。
・服装(オフィスカジュアル)、髪型⾃由、リモート勤務も可。

【必須条件】
下記いずれか必須
・経営企画のご経験をお持ちの方
・何かしらの企画提案等を行ってきた方
・業務改善に強みをお持ちの方

【歓迎条件】
・M&Aの知見をお持ちの方

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
・周囲に気を配ることができる方
・スピード感を持って働きたい方
・高い分析力および論理的思考力をお持ちの方
・チームワークを重視し、協力的に業務を遂行できる方
・自ら考え行動し、結果を出すことに情熱を持っている方

⾃分の「個」を活かした事業の柱をつくり、組織を強くしていくことを目標としています。

【具体的には…】
・経営戦略の⽴案
・事業計画の策定・推進
・事業会社並びに各営業拠点の予算管理、マネジメント
・組織改⾰や業務改善
・財務計画策定、管理
・新規事業⽴案、推進
等
※そのほか、営業企画、人事、総務
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【HUREX担当者より】
・グループは東北４県（⻘森・秋⽥・岩⼿・宮城）を中⼼に事業を展開しています。 1977年に設⽴、堅実な経営を続けて47年を迎え、グループ総勢900名以上のメンバーが勤務しています。
・「ビルメンテナンス」「清掃」「警備」「建設」「各種設備業」「産廃処理」「環境保全・整備」の各領域で7社の事業会社があり、どの事業も⽣活に密着しており、社会・地域貢献性も⾼いことが特徴です。
・経営層の約半数は40〜41歳で、新たなことへの挑戦や活気のある雰囲気となっております。
・個⼈の成⻑が組織・地域の成⻑に繋がると考えており、 副業や兼業、社内起業なども歓迎しています。
・服装(オフィスカジュアル)、髪型⾃由、リモート勤務も可。

【必須条件】
下記いずれか必須
・経営企画のご経験をお持ちの方
・何かしらの企画提案等を行ってきた方
・業務改善に強みをお持ちの方

【歓迎条件】
・M&Aの知見をお持ちの方

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
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・スピード感を持って働きたい方
・高い分析力および論理的思考力をお持ちの方
・チームワークを重視し、協力的に業務を遂行できる方
・自ら考え行動し、結果を出すことに情熱を持っている方

⾃分の「個」を活かした事業の柱をつくり、組織を強くしていくことを目標としています。

【具体的には…】
・経営戦略の⽴案
・事業計画の策定・推進
・事業会社並びに各営業拠点の予算管理、マネジメント
・組織改⾰や業務改善
・財務計画策定、管理
・新規事業⽴案、推進
等
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【HUREX担当者より】
・グループは東北４県（⻘森・秋⽥・岩⼿・宮城）を中⼼に事業を展開しています。 1977年に設⽴、堅実な経営を続けて47年を迎え、グループ総勢900名以上のメンバーが勤務しています。
・「ビルメンテナンス」「清掃」「警備」「建設」「各種設備業」「産廃処理」「環境保全・整備」の各領域で7社の事業会社があり、どの事業も⽣活に密着しており、社会・地域貢献性も⾼いことが特徴です。
・経営層の約半数は40〜41歳で、新たなことへの挑戦や活気のある雰囲気となっております。
・個⼈の成⻑が組織・地域の成⻑に繋がると考えており、 副業や兼業、社内起業なども歓迎しています。
・服装(オフィスカジュアル)、髪型⾃由、リモート勤務も可。

【必須条件】
下記いずれか必須
・経営企画のご経験をお持ちの方
・何かしらの企画提案等を行ってきた方
・業務改善に強みをお持ちの方

【歓迎条件】
・M&Aの知見をお持ちの方

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
・周囲に気を配ることができる方
・スピード感を持って働きたい方
・高い分析力および論理的思考力をお持ちの方
・チームワークを重視し、協力的に業務を遂行できる方
・自ら考え行動し、結果を出すことに情熱を持っている方

お客様の業業務の業務ニーズ・業務課題を起点として、インフラ、セキュリティツールの導入・開発・保守だけでなく、ユーザ要望に応じた業務システムのインフラ構築等、幅広いプロジェクトを担当します。

SAP Basisコンサルタントとして、サーバー（オンプレ、クラウド）/ネットワーク/セキュリティの知識をベースに、SAPのBasisと呼ばれる基盤に近い領域の知識を生かし、インフラの設計・構築・運用およびシステムの導入、更改案件などの技術支援サービスを提供しています。

上流の設計・構築案件も多く、インフラ業務の全工程に関わる機会があります。

クラウド（AWS、Azure、GCP）を利用した サーバレスへのシフト やOSS、 Microsoft365を利用した自動化 、これらを支えるネットワークやセキュリティ対応など、あらゆるインフラの要素で改革構想、要件定義など上流工程から支援することが可能で、エンジニアとしてだけでなく、 コンサルタント、アーキテクトとしてのキャリア を積むことができます。

【具体的案件例・・】
・DX推進メーカーM社のハード保守切れに伴うSAP基盤の仮想化プロジェクト
・商社T社のSAPのHANA化プロジェクト ➂保守運用コスト削減に向けた自動化プロジェクト

マイクロサービス、デジタルレイバー等活用による保守運用コスト削減と自動化を実現しました。
お客様の新たな改革テーマへの取り組みをコストと時間の両面で貢献しています。

【配属先チーム情報】
・アウトソーシンググループ(OSG)
お客様のニーズを起点としてプロジェクトが立ち上がるため、アプリケーションチームと連携しチームで活動する場合も多くあります。


【魅力・やりがい】
①お客様ニーズ起点
お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うため、SAP以外も含めたシステム全体の考慮が必要となります。

パッケージの導入が目的ではなく、お客様のニーズに向き合った対応ができることが私たちの強みです。

②顧客に近い地に足の着いた実践力
お客様との長期的な信頼関係を大切にします。お客様の10年・20年先のシステムを一緒に考える姿勢と、一時的な流行りに流されることのない地に足の着いたIT実践力がお客様からの信頼に繋がっています。

③幅広いインフラ案件への関与
クラウド（AWS、Azure、GCP）を利用した サーバレスへのシフト やOSS・Microsoft365を利用した自動化、これらを支えるネットワークやセキュリティ対応など改革構想、要件定義など上流工程から支援することが可能です。エンジニアとしてだけでなく、コンサルタント、アーキテクトとしてのキャリアを積むことができます。


【研修について】
「人が中心のビジネスモデル」、数多くの研修が用意されており、皆さんのキャリア形成をバックアップします。
・ITスキル（Udemyのオンライントレーニング、ABeam Method他）
・コンサルティングスキル（ロジカルシンキング、ドキュメンテーション、提案力強化、問題解決 他）
・プロジェクトマネジメント（基礎、応用、実践）
また、必要に応じて部門予算で研修や勉強会を受けて頂くことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・インフラ（サーバー（オンプレ、クラウド）/ネットワーク/セキュリティなど）の
　設計・構築・運用保守業務経験者

【歓迎条件】
・最新のIT技術についてこだわり・興味のある
・インフラ又はセキュリティソリューションの要件定義・概要設計、プロジェクトリード経験者。もしくはチャレンジ意欲をお持ちの方
・ユーザ企業の情報システム部での実務経験またはプロマネ経験者
・SOCチームリード、CSIRT参加経験者。もしくはセキュリティに興味をお持ちの方

【求める人物像】
・上流工程のスキルを伸ばしたい方
・エンジニアとしてだけでなく、コンサルタント・アーキテクトとして提案ができるようになりたい方
・ご自身の市場価値を高めたい方
・導入して終わりではなく保守運用まで対応することで、お客様に寄り添って支援し、お客様との深い関係性で仕事をしてみたい方

労務事務として、取引先の労務支援業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・給与計算、年末調整
・社会保険手続き
・その他手続き業務
・ご経験や希望に応じて経理事務
※お客様先への常駐は一切ございません。
※上記業務を当初から全て行っていただくのではなく、ご経験に応じ、徐々に業務をお任せします。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・大手税理士法人グループの経理労務アウトソーシング会社です。
・案件はチームで担当、中途入社の方も馴染みやすい環境です。
・女性が多く、和気あいあいと活気のある職場です。
・茨木市より働きやすい職場づくり推進事業所認定を受けています

【必須条件】
・事業会社、社会保険労務士事務所での労務実務経験　2年以上

グループ企業全体の経営計画・予算を構築する部署への配属となります。経営分析や改善提案、IR活動、M&A対応など、幅広い業務を担当していただきます
※経営計画や年度予算の策定を中心として、得意な業務をお任せする予定です。

【具体的には…】
・グループ中期、長期、年度計画・予算の立案・調整・進捗管理
・グループ各社の経営内容分析、改善指導
・IR活動、広報業務全般、社外報告、調査、研究
・M&A、営業譲受、合併等の対応
・グループ役員会等の会議運営
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経営計画に携わる業務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・IR活動やM&A業務の経験をお持ちの方
・グループ企業の経営戦略に携わった経験がある方

【求める人物像】
・複数のタスクを同時に遂行できる方
・論理的思考が得意で、経営視点を持ちながら課題解決に取り組める方
・チームワークを重視し、柔軟に対応できる方

同社の経理部門の管理職候補として、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・月次・四半期・年次決算業務
・連結決算業務（親会社対応）
・月次報告会議資料の作成、経営分析と報告
・予算作成（予実分析、着地管理、KPI管理）
・監査法人対応
・内部統制・内部監査対応
・税務調査対応
・経理システムへの仕訳入力、売上請求書発行
・給与計算
・業務改善プロジェクト推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・親会社が上場しているため、連結決算や内部統制、監査対応など、一般的な経理だけでなく「上場企業水準」の経理スキルを実務で身に付けられます。
・単なる経理作業だけではなく、業務改善プロジェクトなどにも関わるチャンスがあります。「より効率的な経理業務の仕組みづくり」に興味がある方にはやりがいを感じられます。
・土日祝休みで、さらに夏季休暇や年末年始休暇もあり、年間休日は128日。ワークライフバランスを重視しながら働きたい方にとって魅力的な条件です。

【必須条件】
・経理業務経験

【歓迎条件】
・上場会社での経理業務経験

代表取締役の右腕として、あらゆる経営課題に取り組んでいただく業務をご担当いただきます。
さらには、当社の既存事業のみならず、新たな事業軸の構築や、グループ子会社の成長や効率的な運用を推進する役割も担っていただきます。

【具体的には…】
・経営戦略の立案、策定
・経営課題の把握およびデータ収集、分析
・経営改善策検討および担当部門との協働による課題解決
・グループ子会社を含めた事業ポートフォリオの運営、効率化
・新規事業企画立案、推進
・経営陣の意思決定サポート、レポーティング
等
※詳細は面談時にお伝えします

【業務の特徴】
・既存事業のスキームの見直しや中長期的な経営課題の洗い出し、新規事業開拓の推進をお任せします。
・子会社2社との連携強化を目的とした施策の立案・実行を共に進めていただきたいと考えています。
・様々な課題について、調査、立案、調整など、解決に向けた単なる提言に留まらず時に実行まで責任を持って遂行いただきます。
・経営目線の戦略思考に加え、日々の経営状況の変化に合わせて機敏に対処する能力が求められるポジションです。
・ご入社直後は同社のビジネスについて理解を深めていただきながら代表取締役の直下にて上記業務に従事いただくことを想定しておりますが将来的には社長の右腕として同社の執行役員のポジションまたは子会社の経営管理をお任せする可能性もございます。

【HUREX求人担当コメント】
・建物の貯水槽・汚水槽の清掃をメインに行っているアクア事業、設備の運用保守・警備などを総合的に請け負っているビルメンテナンス事業の2つを軸に、事業を展開しています。
・IT事業部を新たに立ち上げ、現在はシステム周りのサポートをグループ会社向けに実施しておりますが、今後はグループ会社外からの受注も広がっていく見込みです。
・グループ会社の母体は、日本全国に上下水道の管理を行っているため、業界安定性は抜群です。
・残業時間が月10時間程度に加え、有給消化率70～80%と働きやすい環境のため、従業員の定着率も高い企業です。

【必須条件】
・中小企業での企画系実務（経営企画・事業企画など）の経験

医療機器（循環器・脳血管の疾患に関わる検査・治療機器）の提案営業をお任せします！

【具体的には…】
・医療機関向けへの提案

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、東証プライム上場グループで安定した基盤を持っています。
新たに事業所を開設するなど業績は好調です。

【必須条件】
・医療業界経験をお持ちの方

一般事務をお任せします！

【具体的には…】
・入出庫等の伝票処理
・入出金管理
・各種帳票の起票およびＰＣ入力
・専用システムによる伝票発行、出納、商品管理等
・顧客、取引先との電話による対応　
・庶務的対応 ・商品管理

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、東証プライム上場グループで安定した基盤を持っています。
新たに事業所を開設するなど業績は好調です。

【必須条件】
・事務経験をお持ちの方

経理、総務部門の責任者としてお任せ致します。

【具体的には…】
・月次、年次決算のとりまとめ　
・予算策定や予実管理　
・財務諸表の作成および分析　
・税務申告および監査対応
・総務業務全般の管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は創業以来、船舶および修繕等を手掛けています。まきあみ漁船建造においては国内トップクラスの製造技術を有しており、納入実績も多いです。

【必須条件】
・経理業務の実務経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・総務業務経験をお持ちの方
・外国人労働者の管理経験をお持ちの方

プロスポーツチームの法人営業担当として、新規開拓並びに既存パートナー営業をお任せします。

【具体的には…】
・新規顧客獲得及び、案件ソーシングのための戦略立案
・スポンサーセールスに係る戦術の策定支援、実行支援、ターゲットの分析、セールスアプローチの検討
・提案書の作成やプレゼンテーションの支援
・クラブに所属しているスポンサーセールスに対する課題解決のためのアドバイス提供とコーチングの実施
・クラブを支援してくださる企業の要望や課題のヒアリング
・解決策や企画立案をする価値提供型の営業スタイル
・興行時のイベント運営やパートナー企業様へのご対応
・その他クラブ運営に関わる事項全般他等

【働き方】
・担当エリアは茨城県央・県北のホームタウン15市町村及び首都圏の広範囲に及ぶため、主体的に動くことが求められます。
・組織全体の一体感やエンゲージメントを大切にしていて、各担当者には大きな裁量と責任を与え、自らの考えを実行しやすい組織環境や働き方を選択できるようにするなど改革も進めています。
・状況に応じてリモートワーク勤務可ですし、フレックス制度も導入しています（標準労働時間8時間、休憩1時間※業務の都合により変動有り）

【配属先】
営業部：5名所属

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験が3年以上ある方
・クラブの経営基盤や組織の強さを底上げしていく事に興味・関心がある方
・Excel、PPTを使用した業務経験がある方
・無形商材を扱った企画営業経験がある方
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・プロスポーツチームでの営業経験がある方

【求める人物像】
・ロジカルシンキングができ、問題分析能力や仮説思考に長けている方
・ご自身で仮説を立て、問題検証を行いPDCAを回せる方
・周りを巻き込みながら業務を遂行できる方
・相手の心境を理解しながら円滑にコミュニケーションできる方

「スマートアグリフードプロジェクト」を始めとした、スマート農業を通して農業という産業全体を変革していくことをミッションとしています。「作物の高付加価値化」「生産の効率化」をAI・IoT・Roboticsソリューションを用いて達成すべく生産～流通までを「農業全体」として捉え、各セクションでの社内外折衝、流通に関する企画業務を担当頂きます。
オプティムアグリ・みちのくは、生産・販売の両面から青森県や東北地方の基幹産業である農業を”稼げる農業”にすべく、「農業DX」を積極的に推進することで青森の農業を盛り上げる地域商社の役割を担います。

【具体的には…】
・農業生産者へのスマート農業ソリューション提案/導入支援/現場運営
・スマート農業ソリューションを生産現場へ実装する為のサービス企画
・スマート農業で栽培された農作物の販売企画(商品開発・マーケティング・販売促進)、流通構築(物流構築・受発注構築・販路開拓)
・スマート農業に関する総合商社機能の提供
・グループ本社の開発機能、企画機能との連携（現在の所、開発機能はグループ本社で担います）
・その他、青森を中心とした東北地域の発展・貢献に必要なAI・IoTサービスの提供
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・営業先は主に、JAや各組合となり、個人農家さんへの営業はありません。
・スマート農業の提案の他、販路拡大のサポートを提案し、生産～販売までプロデュースする総合農業サポート事業です。
・グループ本社ではとAI・IoT技術を中核として、農業・医療・建設といった様々な産業でイノベーションを起こすべく新規事業や新規サービスの企画・開発を行っています。

【必須条件】
・営業のご経験もしくは何かしらのプロジェクトの企画、推進経験
・既存の商慣習にとらわれず、自ら農業の産業/ビジネス構造をよりよくする気概を持っている方
・普通自動車免許（出張での車の運転機会があるため）

【歓迎条件】
・無形営業のご経験
・水稲栽培・りんご栽培における研究・普及活動の業務経験
・農業資材全般の研究開発経験
・P/L管理、事業計画策定、事業推進、営業(有形無形問わず)、業務経験
・ICT機器、ドローンを始めとしたスマート農業機器の取扱い業務経験
・プロジェクトマネージャーの経験
・チームマネジメントの経験
・スタートアップ企業での実務経験（職種問わず）

【求める人物像】
・株式会社オプティムの理念に共感できる人
・問題解決能力
・手が動く人（自ら行動できるひと）
・論理的思考力（プレゼンテーション能力）
・情報整理力（記録をしっかり残す、整理する）
・周囲と協力してものごとを進める力（リーダーシップ）
・より良いサービスを提供するための改善意欲が高い方

同社のビジネスコンサルタントとして、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・クライアント企業に対する業務改善コンサルティング、デジタルコンサルティング、プロジェクトマネジメントの実施
・クライアントの目的達成に向けた実行支援（定着化支援まで含む）
・プロジェクト推進、課題解決リード、クライアントとの関係構築
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○少数精鋭のプロフェッショナル集団
・「規模拡大よりも質」を重視し、少人数で高品質なコンサルティングを提供しています。
・個人の貢献がダイレクトに評価される環境なので、やりがいと成長実感を得やすいです。
○柔軟な働き方ができる
・クライアント先や自宅でのリモートワークも可能。
・働く場所に縛られず、裁量を持って働けます。
・ワークライフバランスを重視した文化が根付いています。
○幅広いコンサルティング経験が積める
・業務改善、デジタル化推進、プロジェクトマネジメントなど領域が広く、一社に偏らない多様なプロジェクトに関われます。
・「分析・提案だけ」ではなく、「定着化まで実行支援」するため、結果にコミットする本格的なコンサルティングスキルが身につきます。
○専門資格取得をしっかりサポート
・資格取得補助制度あり。PMP、中小企業診断士、IT系資格などを目指しながら、キャリアを磨けます。

【必須条件】
以下いずれか、または複数の経験を有する方
・業務／IT／デジタルコンサルティングの経験
・業務改革または業務プロセス改善の経験
・システム導入の上流工程経験
・システム導入プロジェクトの運営・管理知識・経験

【歓迎条件】
・ビジネスレベルの英語力
・以下いずれかの資格保有者
PMP、プロジェクトマネージャ、ITコーディネータ、ITストラテジスト、中小企業診断士、SAP認定コンサルタント、応用情報技術者

同社において経験・スキルに応じて、以下のいずれかのプロジェクトに参画いただきます。

【具体的には…】
・自社サービスや業務システムの新規開発・機能追加の開発
・大手企業向けのWebアプリケーションやスマホアプリの開発
・クラウド（AWSなど）を活用したインフラ設計・構築・運用支援
・サーバやネットワークのバージョンアップ、セキュリティ強化
・上流工程（要件定義・設計）や後輩エンジニアの育成指導
等
※詳細は面談時にお伝えします

【開発系】
・スマホアプリのリニューアル
・大手メーカー向けWebシステム
・企業向けDX推進プロジェクト
・電力会社向け社内システムの機能追加・改修

【インフラ系】
・大手金融機関向けクラウド移行
・システム開発環境用クラウドの設計・導入
・サーバの設計構築/バージョンアップ対応
・大手企業内のネットワーク構築・更改

【自社開発】
・Flutter（Dart）によるスマホ向けアプリ開発
・法人向けHP制作

【OS】
・Windows、Linux、iOS、Android
【DB】
・Oracle、SQL Server、DB2　
【サーバー・クラウド・ネットワーク】
・Windows Server、Linux、AWS　
【言語】
・C、C++、C#、VB.net
・Java（Spring、Struts,JSF、Play）
・JavaScript（React、Angular、Vue.js、jQuery、Node.js、Next.js.）、
・TypeScript
・Python（Django、Flask、Bottle）
・PHP（Laravel、Cake,Fuel）
・HTML、CSS、SQL

【同社の魅力】
・社員想いの制度と圧倒的な働きやすさ
同社では、子どもの成長休暇や誕生日休暇、産育休など、ライフステージに寄り添った独自の制度が充実。全国の拠点で実施される社員旅行やお花見など、社員同士の交流を深めるイベントも盛んで、安心して長く働ける温かい職場環境が整っています。

・正当評価でキャリアも収入もUP！
エンジニアによる評価制度により、100％の社員が入社1年以内に昇給を実現。経験者はマネジメントや教育、組織運営にも挑戦でき、スタートアップならではの成長機会が豊富。案件単価に左右されない安定収入も大きな魅力です。

【HUREX求人担当コメント】
同社は「人を想いカタチにする。」という理念を大切に、社員一人ひとりが無理なく長く働ける環境づくりに取り組んでいます。自社開発も積極展開中で、SESだけでなく“エンジニアとしての価値”を実感できる案件がたくさん！キャリアアップや働きやすさ、どちらも叶えたいあなたにピッタリです！私たちと一緒に、もっと楽しく、もっと成長できる未来をつくりませんか？ご応募お待ちしています！

【必須条件】
・システム開発またはインフラ構築の実務経験2年以上

【歓迎条件】
・開発経験3年以上の方は大歓迎です！
　Webアプリケーションの開発経験
　iOSもしくはAndroidアプリ開発経験
　C,C++など組込み制御系開発経験者
　サーバ,ネットワークなどのインフラ設計,構築経験

【求める人物像】
・エンジニアとしてスキルを磨きながら、長く安定して働きたい方
・チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方
・新しい技術や分野にも前向きに挑戦できる方
・自分の意見やアイデアを積極的に発信したい方
・ライフステージの変化に柔軟な職場を探している方

東京・東北の受託案件についてプロジェクトマネジメント・見積もり対応などの業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・新規プロジェクトの顧客折衝、要件定義、設計など上流工程を含めたプロジェクト全般の管理
・お客様の要望や課題をヒアリングし、システムの改善および提案
・次期プロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダー候補の育成
・状況に応じた開発等の技術支援
等

【このポジションのやりがい】
・大手Webサービスの開発案件など、最先端の技術・流行に携わる事で時代の技術革新のスピードに乗る事ができ、自分の貢献・成長が会社の資産として残り、やりがいを実感できます。

【案件例 ※全て直請け】
・大手通販会社のECサイト開発／有名アパレルブランドのECサイト開発
・クライアントからの直請け案件中心！
・老朽化に伴う大規模システムのリプレイス案件
・大規模な業務システムの新規構築案件
・エンタメ系の情報配信サイト構築 等

【仙台支店の環境】
★産休後復職率は100％！
お子様を育てながら開発リーダーを担当されている女性もいます。
社員の働きやすさ、満足度を大切にしています。

★将来像に向けスキルを身につけられます！
プロジェクトリーダー職や技術エキスパート職など、求めるキャリアに応じて専門性を追求することができます。

★ワークライフバランス充実！
社内企画コンテストや現場主導の職場づくりのため「Thankyouカード」等の取り組みを行っています。

【仙台支店のビジョン】
★東北活性化への貢献！
東北で活躍する企業をシステム開発とwebデザインで支えます。
ITの新たな価値を創造することで東北地方の活性化へ貢献してまいります！

★仙台からのはっしん！（発進・発信）
ITの新たな価値を全国・全世界に向けて発信することを使命とし、力強く発進してまいります。

★スキル向上の取り組み
AWS DeepRacer(強化学習の自動運転アプリケーション)の大会への参加し上位20%に入った社員もいます！

【博報堂プロダクツテクノロジーズ東北】
博報堂プロダクツが培ってきたデジタル･プロモーション領域における専門性と実施力に、IT領域にの様々な専門領域を持ったテンダを中心に仙台エリアのSI企業8社の約400人以上のエンジニア人材で構成されるSI開発専門組織です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・PM/PLとしての経験がある方
・Webアプリケーション開発経験(Java、PHP等)をお持ちの方

【歓迎条件】
・インフラスキル(NW・HW)を駆使した提案力及び構築能力
・円滑にプロジェクトを進められる折衝、交渉、説得能力

【求める人物像】
・自ら進んで新しい技術をテストし社内提案できる方
・お客様中心に物事を考え行動ができる方
・マーケット視点で、物事を考えられる方

ホームケア事業部 部長クラスの秘書業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・会議運営補助（例：上司と会議同席し、その場で議事メモをタイピングし関係者へ投稿。
　会議参加者のタスクについて関係者への連絡、管理・取りまとめ、後追い）
・各種プレゼンテーション資料作成、会議資料作成の補助
・スケジュール調整・管理（例：10-15分単位での社内複数関係者とのミーティングセット等）
・国内の出張手配
・アポイント調整、電話応対、来客対応
・慶弔対応、文章作成、郵便物確認、各種手配
・その他社長室業務全般

☆業務は、リモートと出勤の併用です。週２～３日は、担当する上司に合わせて出勤を見込んでいます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
☆以下のスキルをお持ちの方
・豊富な対人折衝経験
・スピーディーな資料作成
・OAスキル中級レベル（word、excel、powerpoint、インターネット・メールなど)
・スケジュール管理の知見（Outlook・teamsの使用経験は尚歓迎）

【歓迎条件】
・teams,Microsoft365の活用経験のある方
・多忙な役員ないし社長秘書等の経験2年以上の方
・営業事務等で、多くの書類作成や業務サポート、タスク管理の経験2年以上の方

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

ホームケア事業のオムニチャネル化推進に伴い、自社サイト（サービスサイト、ECサイトなど）のデザイン・コーディングに関わる業務をお任せします。

【具体的には】
・介護用品レンタルサービス紹介サイト、ECサイトの作成・更新
・ページ作成および改修・改善（企画・デザイン・コーディング・公開・検証までの一連）
・新商品や特集、メルマガなどの素材作成
・CMS（WordPress）管理

【当ポジションのやりがい】
・多岐にわたるサイトに携われるため、事業を成長させるためのデザインスキル・ナレッジが習得でき、WEBデザイナーとしての市場価値を統合的に高められます。
・超高齢社会の日本において欠かせない、社会的に重要性の高い仕事への貢献を実感できます。

【当社の取組】
日本では2035年には3人に1人が高齢者となり、要介護・要支援者は約900万人に増加することが予測されており、今後、医療費負担の増加や将来世代への負担など深刻化してまいります。また、他業界と比べ給与水準の低さ等の問題から介護人材も不足するとされ、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。

当社のホームケア事業では、高齢者の方が住み慣れた住宅環境で自立した生活を過ごす、在宅介護サービスの支援をしています。福祉用具のサービスは、在宅介護サービスを受けている方の７割近くが利用しており、重要な社会インフラとして、介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になると考えております。
当社は、このような社会背景を踏まえ業界大手としての役割を果たしつつ、利用者のQOL向上に貢献していく新たなデジタル技術（DX）を活用した事業に今後も取り組む所存です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
☆以下業務を2年以上のご経験をお持ちの方
・Adobe製品（Illustrator、Photoshop、XD）やFigma、GoogleAnalyticsなどの業務利用経験　
・ワイヤーフレーム作成の知識と実践経験
・HTML/CSSの基本的な理解とコーディング経験
・UI/UXデザインの知識と実践経験
・WordPressや他のCMSを使ったサイト構築経験

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

当社の様々階層の社員（新入社員・若手・中堅・管理職など）に対して行う研修のサポートを行っていただきます。
また、ゆくゆくは講師としてご登壇いただいたり、研修などの育成コンテンツの企画・設計もお願いしたいと思っております

【具体的には】
・研修実施に関わる、会場手配・受講者対応・資料準備などの研修運営
・研修の際の、講師サポート（グループワークへの介入や受講者の学習サポート）
・研修講師（ご経験に応じて、得意な領域からスタート）
・育成コンテンツの企画・設計（研修・仕組み設計・動画コンテンツなど）

【当ポジションのやりがい】
・研修の準備、実施、、効果測定から関わっていただき、経験を積んだ後は、プログラムの設計・開発、人財開発戦略の立案や実行に関わることも可能です。
・将来的には専門研修だけでなく、ビジネス・マネジメント研修などにご自身の挑戦次第では領域を広げることが可能なポジションです。
・研修実施だけをするスペシャリストではなく、戦略実現リードするビジネス・パートナーとして、経営、事業、人財のトップと一緒に活動できる経験を積むことが出来ます。

【当社の取組】
当社は2030年を見据えた長期ビジョンとして『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
☆以下すべてのご経験をお持ちの方
・顧客折衝経験
・OJTなどの他者を育成した経験
・PCスキル
※福祉用具関連、介護関連のスキルやご経験は不問です！（入社後にサポートいたしますのでご安心ください）

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方