神奈川県、新潟県の転職・求人情報

年間休日120日以上

営業(法人)IT・通信・インターネット系

新潟市(新潟) ソリューション営業・スマートフォン特化型ビジネス

◎東証グロース上場企業の成長フェーズ◎フルリモート・フレックス導入◎アプリ開発の最前線でDXを牽引
仕事内容

スマホアプリやWebサービスの企画・制作を中心とした、自社ソリューションの受注活動全般を担当いただきます。

【具体的には…】
・主に国内大手企業に対する新規・既存の顧客開拓
・顧客のビジネス課題、要件のヒアリング
・提案に向けた社内エンジニアやデザイナーとの調整
・見積作成、契約条件の調整、クロージング
・プロジェクト開始までの円滑なブリッジ業務
等

【ポジションの魅力・やりがい】
単なる「モノ売り」ではなく、顧客の事業成長に直結する「パートナー」として上流工程から携われます。東証グロース上場直後の勢いある環境で、モバイルアプリ市場の最先端の知見に触れながら、社会にインパクトを与えるプロダクト開発の起点となれる点が最大の魅力です。

【組織構成】
従業員数190名（2025年6月時点）。20代・30代が中心となって活躍しており、エンジニアやクリエイターとの距離が近く、フラットで専門性の高い組織文化です。

【将来的なキャリアビジョン】
営業スキルの向上はもちろん、データ分析やデザイン、システム開発の知識を深めることで、ITコンサルタントやプロデューサーへのキャリアアップ、あるいは上場企業の営業組織を牽引するマネジメント層への道も開かれています。

想定年収

400万円～ 650万円

勤務地

新潟県新潟市
求人のおすすめポイント

東証グロース上場の成長企業！アプリ開発の最前線で、大手企業のDX支援に深く携われるやりがいがあります。フルリモート・フルフレックス導入。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能で、自己裁量が大きいです。新潟・千葉の2本社制。地方創生を掲げつつ、全国規模のビッグプロジェクトに挑戦できる稀有な環境です。

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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系サービス系

全国主要都市(各拠点)キャリアアドバイザー(拠点長候補）・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介

◎年間休日120日◎急成長中企業◎業界高水準のスタート年収
仕事内容

キャリアパートナーとして実績を上げつつ、拠点長としてメンバーの採用・育成も担っていただき、
拠点の収益化を実現していただきます。

■キャリアパートナーの役割
同社のキャリアパートナーは、インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）に特化した人材紹介事業で、採用したい企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッチングする役割を担当しています。

仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。

インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。

■キャリアパートナーの業務全体の流れ
キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。

1．初回面談
2．求職者に求人の提案
3．企業に求職者の打診
4．日程調整・選考対策
5．入社までのフォロー

■拠点長の役割
大きく、以下の3つのミッションを担っていただきます。
・プレイヤーとして、拠点内売上実績を生む
・マネジメントとして、組織メンバーの育成をおこない拠点全体の売上拡大
・拠点長として採用に関わり、組織拡大

拠点立ち上げを行うので、採用や組織作りなど、希少な経験をすることができます。新規の拠点なので、過去のしがらみがなく、成果に集中して業務ができる環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

北海道中央区 / 宮城県中央区 / 東京都中央区 / 新潟県中央区 / 愛知県中央区 / 京都府中央区 / 大阪府中央区 / 兵庫県中央区 / 福岡県中央区 / 熊本県中央区 /
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系サービス系

横浜市(神奈川) 両面型キャリアパートナー・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介

◎横浜駅徒歩8分◎土日祝休み◎明確な評価制度で年収1000万以上多数◎服装自由
仕事内容

同社のキャリアパートナーは、インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）に特化した人材紹介事業で、採用したい企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッチングする役割を担当しています。

仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。

インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。

■キャリアパートナーの業務全体の流れ
キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。

1．初回面談
2．求職者に求人の提案
3．企業に求職者の打診
4．日程調整・選考対策
5．入社までのフォロー

■拠点立ち上げという希少な経験
・同社としても初の地方拠点のため、検証フェーズの色が強く様々トライアンドエラーが繰り返せる環境です。
・新職種立ち上げという0→1の経験ができます。

■魅力的な報酬制度
・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！
・相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。
・売上に応じた報酬制度とは別に、リーダーとしてのパフォーマンスを評価したインセンティブ制度も。チームへの貢献が手当として評価されるため、リーダーはさらなる給与アップが可能です！

■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化
・集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。
・新人へのサポート体制も万全。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。
・テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。
・新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。

■キャリアパス
まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。

さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。

来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。初年度年収～600万円とスタート年収も高年収です。絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価され、年収に反映されます。

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

横浜市(神奈川)施工管理・エクステリア工事

◎1級建築施工管理技士◎自治体案件中心◎70歳まで勤務可◎年間休日120日、土日祝休み
仕事内容

建築事業部における修繕工事および新築工事の現場監督業務

【具体的には…】
・現場施工管理（工程・品質・安全・原価）
・協力業者との調整
・発注者との打合せ
・施工図面の確認・修正
・現場進捗報告
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
神奈川県・横浜市の公共案件を中心に安定した受注基盤を持つ企業です。
社長が直接面接を行い、人物重視の採用を行っています。
70歳まで勤務可能な環境で、経験を活かして長く働ける職場です。

想定年収

800万円～ 900万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

土日祝休み・年間休日120日、1級建築施工管理技士の資格を活かせるポジション自治体案件中心で安定した経営基盤70歳まで勤務可能な柔軟な雇用体制

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NEWサービスエンジニアメーカー系

横浜市(神奈川) アフターサービスヘッド（部長クラス）・ドイツ歯車工作機械メーカーの日本法人

◎年間休日120日◎月残業10時間以内◎年収1300万円目指せる
仕事内容

同社のアフターサービスヘッド（部長クラス）として、部門全体の統括と運営をお任せします。
単なる管理業務に留まらず、顧客からの高度な技術相談（「異音がする」「精度が出ない」等）に対し、機械・加工条件・ワークなどを総合的に考慮した技術的な判断・折衝を行う重要なポジションです。

【具体的には…】
▸部門の統括・マネジメント：サービス部門（フィールドサービス／保守／技術サポート／アフターセールス）の運営、サービスエンジニアの管理・育成・評価。
▸数値・KPI管理：サービスP/L管理、KPI・SLA管理、見積・受注・売上・粗利の管理。
▸顧客対応・技術折衝：緊急トラブル時のプライオリティ判断、クレームの一次対応、および「Voice of Customer」の経営反映。
▸グローバル連携：ドイツ本社との技術的なコミュニケーション、調整、およびレポーティング。
▸サービス提案の推進：顧客訪問を通じた関係構築、予防保全や保守契約の提案推進。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
世界最高峰の歯車加工・測定技術を誇る「技術立脚型」の企業で、特にEV化に伴う高精度需要において市場を独占する強みがあります。少数精鋭のプロ意識が高い組織という特徴があり、単なる営業や保守に留まらない高度な技術コンサルティングに携われます。外資系の自律的な風土と日本的な手厚い顧客サポートが融合しており、高い専門性を武器に、顧客の課題を根底から解決する手応えを感じられる働き方が可能です。

想定年収

1100万円～ 1300万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

年間休日120日月残業10時間以内年収1300万円目指せる

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NEWセールスエンジニア/FAEメーカー系

横浜市(神奈川) セールスエンジニア（技術営業）・ドイツ歯車工作機械メーカーの日本法人

◎年間休日120日◎月残業10時間以内◎年収850万円目指せる
仕事内容

同社にてセールスエンジニア（技術営業）としてご活躍いただきます。
歯車加工・測定に関する高度な技術知識をベースに顧客提案を行い製造プロセス全体のソリューション営業となります。

【具体的には…】
・顧客要件のヒアリング（精度・生産性・工程）
・加工機・測定機・ソフトウェアの技術提案
・見積・仕様調整・導入計画立案
・サービス・本社技術部門との連携
・出張対応（国内全国）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
世界最高峰の歯車加工・測定技術を誇る「技術立脚型」の企業で、特にEV化に伴う高精度需要において市場を独占する強みがあります。少数精鋭のプロ意識が高い組織という特徴があり、単なる営業や保守に留まらない高度な技術コンサルティングに携われます。外資系の自律的な風土と日本的な手厚い顧客サポートが融合しており、高い専門性を武器に、顧客の課題を根底から解決する手応えを感じられる働き方が可能です。

想定年収

500万円～ 850万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

年間休日120日月残業10時間以内年収850万円目指せる

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NEW営業(法人)メーカー系

横浜市(神奈川) 法人営業・段ボール製品の製造販売

◎営業未経験でもOK、数字に厳しくない営業です◎地域密着型メーカー
仕事内容

法人営業職として、段ボール製品や各種梱包資材の提案・販売を担当。
既存顧客を中心に、顧客ニーズに合わせた製品提案を行う。

【具体的には…】
・既存顧客へのルート営業（約70～80社を担当　※年に数回のニーズのお客様も多いので、それほど忙しくはありません）
・新規開拓（全体の約1割、期間を設けて実施）
・見積書・提案書の作成
・製造部門との調整、納期管理
・顧客フォロー、問い合わせ対応
・主な営業エリア：本社から半径50km圏内
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
創業60年以上の安定企業。地域密着で堅実な経営を続けており、
段ボールという生活に欠かせない製品を扱う社会貢献性の高い仕事です。
横浜市内で、腰を据えて働きたい方におすすめです。

想定年収

400万円～ 450万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

創業60年以上・黒字経営を継続する安定企業既存顧客中心の法人営業／業界・職種未経験OK地域密着・転勤なし・マイカー通勤可

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NEW回路/システム設計IT・通信・インターネット系

綾瀬市(神奈川)高周波回路設計エンジニア(リーダー候補)・無線通信機開発、設計

◎上場企業グループ会社◎転勤なし、マイカー通勤可◎年間休日124日◎土日祝休み
仕事内容

通信インフラシステムに使用される高周波デバイスの新規開発にて、回路の構成検討を含む設計から試作、評価まで、ご担当いただきます。

【具体的には…】
・高周波無線デバイスの開発
※製品は重要なインフラのキーパーツとなる高い信頼性が求められることから、お客様や協力会社との連携が必須になります。
※お客様との仕様打合せから関わっていただき、設計計算、フィールド試験の調整などハイレベルな業務にも携われるポジションです。
※製品例：パッシブコンポーネント(減衰器、フィルタ、切替器等)、アクティブコンポーネント(増幅器、発振器、周波数変換器等)、複合モジュール
※詳細はご面談時にお伝えします。

【勤務環境】
年間休日124日と良好な就業環境となっております。マイカー通勤可、転勤無しのためプライベートとの両立も可能です。最新の業務基幹ソフトの導入を行い、ICTによる業務効率化を実現し全社を挙げて、積極的に残業削減に取り組んでおります。

【製品について】
・対応可能周波数が広くカスタマイズが可能なためお取引先のニーズに寄り添った製品を提供できます。
・研究所と連携し技術開発を行っていることに加え本社で工場での生産業務を一元管理しているため高品質な製品の生産を実現しています。
デジタルやソフトウェア製品の取り扱いもあるためアナログとデジタルを複合させた開発ができる環境です。

【同社について】
・創業以来培ってきた高周波技術に加え、光伝送、デジタル技術を駆使したシステムインテグレーションまで技術領域を日々拡大中。移動体通信、放送、宇宙・衛星、防災、交通、官公庁と、様々な分野で通信インフラを支えています。
・大手通信企業や官公庁等、との取引実績があります。長年にわたりハイレベルなニーズに応えることで、お客様から高い評価を得ております。

想定年収

600万円～ 1000万円

勤務地

神奈川県綾瀬市
求人のおすすめポイント

高周波回路設計の経験を活かす転勤なし年間休日124日

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NEW人事/総務メーカー系

秦野市(神奈川) 工場総務室長・日本を代表する銅管メーカー

◎部長候補◎年間休日121日◎定年65歳
仕事内容

総務部長候補として、以下の業務をお任せいたします。

【具体的には…】
■総務・組織管理に関する業務工場の円滑な運営を支える基盤構築と、組織の活性化を主導
・工場総務部門（約20名）のマネジメント
・社内規定・ルールの整備

■人事・労務管理に関する業務現場の労務課題を解決し、健全な労働環境を維持
・工場勤務者のシフトや残業時間の適切な管理、およびメンタルヘルス対策
・採用実務の統括、入社後のフォローアップ
・評価制度の運用

■安全衛生・環境・防災に関する業務
・安全衛生管理: 工場内での労働災害ゼロを目指した安全パトロールの実施、安全衛生委員会の運営
・環境保全・SDGsへの対応
・災害発生時のBCP（事業継続計画）の策定・見直し、および定期的な防災訓練の実施

■ 資材購買・防犯・コンプライアンス業務工場のサプライチェーンとガバナンスを管理
・資材購買の統括: 製造に必要な資材・備品の調達管理、および仕入れ先との交渉・関係構築
・防犯・セキュリティ体制の強化
・コンプライアンスの徹底

■ 地域貢献・対外交渉業務
・地域社会との交流・連携: 工場所在地である秦野市や近隣住民との良好な関係維持、地域イベントへの協力
・行政対応: 保健所、労働基準監督署、消防署などの公的機関への各種申請・届出および立ち入り調査への対応

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
ご入社後、最初の1～2年間は総務室に所属いただき、現総務部長のもとで総務室長として業務に従事していただきます。
そのうえで、業務遂行状況等に問題がなければ、1～2年後を目安に工場総務部長のポジションを引き継いでいただく想定です。
なお、状況やご活躍によっては、総務部長へのご就任時期が前倒しとなる可能性もございます。

想定年収

923万円～ 1240万円

勤務地

神奈川県秦野市
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NEW営業(法人)商社・流通・小売系

神奈川県内提案営業(業界職種未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

◎好待遇◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス
仕事内容

介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

【採用店舗】
大和営業所：神奈川県大和市林間1-20-15 プライム林間1階
横浜旭営業所：神奈川県横浜市旭区二俣川2-85-1 二俣川ビル401
横浜港南営業所：神奈川県横浜市港南区大久保2-8-23 佐々木第2マンション1階
横浜港北営業所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-24-11
宮前営業所：神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-11-6 鷺沼第一ビル2-2
相模原営業所：神奈川県相模原市中央区鹿沼台2-11-6
中原営業所：神奈川県川崎市中原区宮内1-20-30
藤沢営業所：神奈川県藤沢市村岡東1-16-2

【入社後の流れ】
・1～2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します！
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

405万円～ 591万円

勤務地

神奈川県横浜市
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NEW営業(法人)

川崎市(神奈川）ルート営業・オリジナル景観商品の企画販売等の建築資材卸売業

◎年間休日122日◎転勤無
仕事内容

ルート営業

【具体的には…】
・既存のエクステリア工事店様を中心に、自社商品と他社商品を掛け合わせた提案営業を行っていただきます。
・主なお客様は、建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店です。

【特徴】
・国内メーカー様の流通問屋機能と自社ブランドを持つメーカー機能を兼ね備えており、オリジナルブランド「makeland」の製品だけでも1000を超える製品に加え、数多くのメーカーの製品を取り扱うことができるため国内トップクラスの品揃えで提案できることが強みです。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日120日以上、2023年より定年年齢65歳へ引き上げ、2024年より住宅手当新設、2025年より固定残業代の廃止により賃上実施や各種福利厚生も随時拡充している会社です

想定年収

～ 550万円

勤務地

神奈川県川崎市
求人のおすすめポイント

年間休日122日ステータスブランドメーカーの営業国内トップクラスの品揃え

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NEW営業(法人)

相模原市(神奈川）ルート営業・オリジナル景観商品の企画販売等の建築資材卸売業

◎年間休日122日◎転勤無
仕事内容

ルート営業

【具体的には…】
・既存のエクステリア工事店様を中心に、自社商品と他社商品を掛け合わせた提案営業を行っていただきます。
・主なお客様は、建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店です。

【特徴】
・国内メーカー様の流通問屋機能と自社ブランドを持つメーカー機能を兼ね備えており、オリジナルブランド「makeland」の製品だけでも1000を超える製品に加え、数多くのメーカーの製品を取り扱うことができるため国内トップクラスの品揃えで提案できることが強みです。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日120日以上、2023年より定年年齢65歳へ引き上げ、2024年より住宅手当新設、2025年より固定残業代の廃止により賃上実施や各種福利厚生も随時拡充している会社です

想定年収

～ 550万円

勤務地

神奈川県相模原市
求人のおすすめポイント

年間休日122日ステータスブランドメーカーの営業国内トップクラスの品揃え

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NEW回路/システム設計メーカー系

長岡市(新潟) 制御、電気設計・製造販売業

◎立形研削盤で国内TOPシェア ◎東証プライム企業完全子会社 ◎年収600～1200万の高給与水準
仕事内容

自社製品である研削盤や自動化システムの制御設計・電気設計業務全般をお任せします。
※候補者様のご経験に応じて、ハード面・ソフト面いずれかの適切な部門へ配属いたします。

【具体的には…】
・制御盤の回路や配線の設計
・操作盤の設計
・研削盤、自動化システムの制御設計業務
・ロボットプログラムの作成、ロボットのティーチング
・NCシステムの立上げ調整業務

※研削盤とは：部品加工の最終工程で表面をミクロン単位で磨き上げる装置です。同社の主力である立形研削盤は省スペースかつ高精度な加工が可能で、国内外で高く評価されています。

【ポジションの魅力・やりがい】
東証プライム上場企業であるDMG森精機株式会社の完全子会社という盤石な経営基盤のもと、充実した待遇と高い給与水準で働くことができます。模倣困難性の高い技術力を武器に国内外のトップ企業と取引を行っており、新工場建設やグローバル展開といった企業の成長を肌で感じながら、これまでのご経験を活かしてスケールの大きな業務に挑戦できる環境です。

【組織構成】
本社への配属となります。ハードウェア領域（回路・配線設計等）とソフトウェア領域（シーケンス制御、ロボットプログラム作成等）に分かれており、ご経験や適性を考慮して担当業務を決定します。

【将来的なキャリアビジョン】
入社後は自社商品への理解を深めるため、電気・機械・プログラム等のスキルを習得できる手厚い研修をご用意しています。ご経験や実績によっては管理職としての採用も想定しており、ゆくゆくは部門を牽引する中核メンバーとしての活躍が期待されます。
（モデル年収例：35歳 760万円／40歳 1,200万円 ※部下無し管理職）
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 1200万円

勤務地

新潟県長岡市
求人のおすすめポイント

東証プライム上場企業の完全子会社。高い給与水準と充実した福利厚生、手厚い各種手当が魅力です。有休・産休・育休の取得率は男女ともに100％超！年間休日121日でワークライフバランスも抜群です。2030年に売上200億円を目指し新工場を建設予定。グローバルに展開する成長企業で活躍できます。

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NEW社内情報システムメーカー系

長岡市(新潟) 社内SE・製造販売業

◎東証プライム上場企業の完全子会社 ◎年収600～1200万の高い給与水準 ◎有休・産育休取得率100％超の働きやすさ
仕事内容

自社のシステム企画・導入・運用やインフラ整備など、社内SE業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・設計のCAD/BOMシステム、顧客管理システム、ERP(SAP)等のシステム導入に向けた要件定義～導入推進
・社内インフラ（ネットワーク、サーバ等）の維持管理

※候補者様のご経験や適性に合わせ、得意とされる領域の業務からお任せいたします。
※「社内SE」というポジションですが、社内外の関係者との折衝がメイン業務となるため、関係調整能力やコミュニケーション能力を存分に活かしていただける環境です。

【ポジションの魅力・やりがい】
東証プライム上場企業の完全子会社としての安定した基盤と、それに伴う高い給与水準・充実した福利厚生が最大の魅力です。国内外のトップ企業と盤石な取引を持つ安定企業でありながら、新工場建設やグローバル展開といった第二の創業期とも言えるダイナミックなフェーズに携わることができます。これまでのITスキルを活かして、更なるステップアップを目指せる環境です。

【組織構成】
本社への配属となります。（※配属先部署の詳細な人数構成等については面接を通じてお伝えいたします）

【将来的なキャリアビジョン】
入社後は、自社製品への理解を深めるため、電気・機械・プログラム等のスキルを習得できる手厚い研修が用意されています。また、ご経験や実績によっては管理職としての採用も検討しており、将来的に部門を牽引するリーダー・マネージャーとしての活躍も期待されています。
（モデル年収例：35歳 760万円／40歳 1,200万円 ※部下無し管理職）
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 1200万円

勤務地

新潟県長岡市
求人のおすすめポイント

東証プライム上場企業の完全子会社！抜群の安定感と高い給与水準、手厚い福利厚生が魅力です。2024年度の有休・産休・育休取得率は驚異の100％超！年休121日でワークライフバランスも充実。2030年売上200億円に向け新工場建設予定！企業のグローバル展開をITの力で牽引するやりがい。

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NEW営業(法人)不動産・建設系

横浜市（神奈川）提案営業・人々の生活を支える水インフラの長寿命化に貢献する企業

◎創業70年以上の実績と安定性◎年収770万円を目指せる◎福利厚生充実◎直行直帰可
仕事内容

市区町村等の公共機関に対する、上下水道設備や雨水排水設備等の更新、提案等の営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・既存顧客へのフォロー営業：長年お付き合いのある自治体担当者様との関係構築
・提案営業：顧客ニーズのヒアリングと課題解決に向けた設備更新等の提案
・打ち合わせ：客先および取引会社との詳細な仕様打ち合わせ
・事務手続き：見積書、契約書の作成、および契約手続きの対応
・アフターフォロー：受注後の進捗管理や、引き渡し後のフォローアップ
※設計や施工管理担当と密に連携してプロジェクトを進めます。
※少額案件では一部施工管理業務に携わることもありますが、経験に合わせて社内フォローを徹底するため、着実にスキルアップが可能です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当者コメント】
・人々の「当たり前の日常」を支える水環境インフラのスペシャリスト集団です。市区町村などの公共機関をパートナーに、上下水道設備や雨水排水設備の更新、提案を担っています。
・エンジニアリング会社ならではの深い専門知識を、実務を通じて着実に習得できるのが最大の魅力です。設計や施工管理のプロとチームを組み、少額案件では現場管理に携わることもあるため、業界で通用する「技術がわかる営業」へと成長できます。

想定年収

525万円～ 770万円

勤務地

神奈川県横浜市
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NEW経理/財務/株式公開サービス系

横浜市(神奈川) 経理総務・アミューズメント施設運営

◎将来の幹部候補◎年休120日（土日祝休）◎残業10h以内◎新横浜駅から徒歩1分
仕事内容

グループの管理会社「株式会社千歳ホールディングス」総務部に所属し、経理業務を中心に管理全般を担当します。
将来的には経営企画・総務領域も含めた幹部候補としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・売上金・入金データの管理
・月次・年次決算の取りまとめ
・税務会計業務（税務調査対応、申告書作成など）
・請求・支払・仕訳等の会計処理
・予算実績管理および分析
・業務改善提案、内部統制整備
・将来的には総務・人事・経営企画にも関与
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
地域密着型で安定経営を続ける同社の管理部門採用です。
「人を大切にする文化」が根づいており、定着率が高いのが特徴。
経理の専門性を活かしつつ、経営にも携わりたい方に最適な環境です。
残業は月10時間以内、土日祝休みでプライベートも充実できます。

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

地域密着・創業60年の超安定企業将来の幹部候補として経営に関われるポジション新横浜駅から雨に濡れないくらいの近さ！　年休120日・残業10時間以内・福利厚生充実

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NEW営業(法人)不動産・建設系

横浜市(神奈川) ユニットハウスの営業担当・ユニットハウスの製造販売企業

◎年間休日126日(土日祝)◎転勤なし◎スタンダード上場
仕事内容

同社にてユニットハウスの法人・個人への提案営業としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・ゼネコンや官公庁など法人顧客へのユニットハウス提案営業
・ユニットハウス展示販売場に来訪した個人・法人のお客様への接客・提案
・顧客の要望に応じた商品提案、見積書の作成・契約対応
・展示販売場の運営（商品説明、展示物の管理など）
・市場動向や顧客ニーズの情報収集
等

【モバイルスペース／工場で製造され現場で組み立てる建物】
自社製品のユニットハウス（商品名：モバイルスペース）は工場で製造し現場で組み立てる工業化建築物で折りたたみ持ち運び可能、
少人数・短期間で施工可能、品質の安定化などの利点があり、利用後も再利用することで在来工法の建物と比較してごみの発生量を大幅に削減しています。
イベントで一時的に出店する店舗からスポーツジム、医療施設まで多くの場所で利用されています。

【企業の特徴】
同社はモバイルスペースの製造・販売・レンタルを行っています。
モバイルスペースは空間を持ち運ぶというコンセプトで開発された建物で、在来工法の建物と比較して様々な利点があるため多くの需要があります。
たとえば、多くの人が集まるイベントのステージやショップのブース。ときには、マンションのモデルルームや建築現場などの仮設事務所。
大規模な災害が発生した際には、仮設住宅としても活躍しています。上記以外にも、思いもよらない活用法が次々と登場。
変幻自在なマルチさに、計り知れない将来性と可能性が広がっています。
利用後も回収して再利用を行うことで廃棄物の発生量を大幅に削減しており、モバイルスペースを普及させることにより資源循環型の社会を目指しています。

【企業の強み】
「自社一貫生産体制で、モバイルスペースの可能性を追求」
三協フロンテアの特徴は、自社で一貫して生産しているところにあります。
企画・開発から設計、素材選定、製造、物流に至るまで、全て自社で対応。
なぜ、そこまで「一貫」にこだわっているかというと、モバイルスペースに関する技術とノウハウを蓄積し、
新たな用途を開発・提案したいから。
モバイルスペースがマルチな活躍をするのに、自社一貫生産は欠かせません。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

年間休日126日(土日祝)転勤なしスタンダード上場

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

横浜市(神奈川) ユニットハウスの施工管理担当・ユニットハウスの製造販売企業

◎年間休日126日(土日祝)◎転勤なし◎スタンダード上場
仕事内容

同社にてユニットハウスの施工現場で工程管理・安全管理・業者手配・打合せ・品質管理など工事現場全般の管理をご担当いただきます。

【具体的には…】
・ユニットハウス設置工事の施工管理（工程・安全・品質・原価の各管理）
・現場での施工計画立案および工事スケジュールの調整
・協力会社（施工業者）への指示・監督、施工品質のチェック
・顧客や社内関係部署との打ち合わせ、進捗報告
・設計図面や仕様書の確認、施工方法の検討
・現場での安全管理、法令・規制遵守の徹底
等

【モバイルスペース／工場で製造され現場で組み立てる建物】
自社製品のユニットハウス（商品名：モバイルスペース）は工場で製造し現場で組み立てる工業化建築物で折りたたみ持ち運び可能、
少人数・短期間で施工可能、品質の安定化などの利点があり、利用後も再利用することで在来工法の建物と比較してごみの発生量を大幅に削減しています。
イベントで一時的に出店する店舗からスポーツジム、医療施設まで多くの場所で利用されています。

【企業の特徴】
同社はモバイルスペースの製造・販売・レンタルを行っています。
モバイルスペースは空間を持ち運ぶというコンセプトで開発された建物で、在来工法の建物と比較して様々な利点があるため多くの需要があります。
たとえば、多くの人が集まるイベントのステージやショップのブース。ときには、マンションのモデルルームや建築現場などの仮設事務所。
大規模な災害が発生した際には、仮設住宅としても活躍しています。上記以外にも、思いもよらない活用法が次々と登場。
変幻自在なマルチさに、計り知れない将来性と可能性が広がっています。
利用後も回収して再利用を行うことで廃棄物の発生量を大幅に削減しており、モバイルスペースを普及させることにより資源循環型の社会を目指しています。

【企業の強み】
「自社一貫生産体制で、モバイルスペースの可能性を追求」
三協フロンテアの特徴は、自社で一貫して生産しているところにあります。
企画・開発から設計、素材選定、製造、物流に至るまで、全て自社で対応。
なぜ、そこまで「一貫」にこだわっているかというと、モバイルスペースに関する技術とノウハウを蓄積し、
新たな用途を開発・提案したいから。
モバイルスペースがマルチな活躍をするのに、自社一貫生産は欠かせません。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

年間休日126日(土日祝)転勤なしスタンダード上場

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NEW営業(法人)メーカー系

横浜市(神奈川) ルート営業・創業100年以上のバルブ専業メーカー

◎駅チカ勤務地◎未経験者歓迎◎ほぼ100％の既存先◎若手活躍中◎評価制度が明確◎退職金あり◎昇給賞与あり
仕事内容

様々な建物に対して数万個以上のバルブが必要であり、間接的に人々を支える縁の下の力持ちとしての役割を果たしている同社製品バルブを中心に営業を担当いただきます。

【具体的には…】
◎顧客ニーズのヒアリングから納品まで
・顧客との関係性構築および深耕
・ニーズのヒアリング
・納期や見積のコントロール
・納品
等
※詳細は面談時にお伝えします

【営業担当】
既存割合はほぼ100％で、設備業者や商社などが中心です。少数ですが代理店や設計事務所、建築現場やエンドユーザーもあり、主に40社～50社程度ご担当いただきます。その内、アクティブ顧客は10社～20社程度になります。

【働き方・環境】
OJTやフォローができる組織になっております。入社後2～3年程度で主任へ昇格の事例もあり、スキルや適性次第でマネジメントへチャレンジ可能です。

【HUREX担当コメント】
バルブ製造を国内で最も長い約100年以上続けており、高い技術力を有しております。また、総合バルブメーカーとして常に多品種のバルブを自社開発しています。顧客の特定の要求や条件に応じたカスタマイズバルブの設計・製造が得意であり、特殊な用途やニーズに対応する製品の提供に努めています。
社風としては、上長に提案する事を称賛する文化があります。また、受け手は理解を示しつつ、併せて気付きをもたらすフィードバックを行う文化になっております。風通しの良さがあり、給与のベースアップについての交渉も受け入れられる風土があります。昨今リモートワークが普及する中、同社は対面でのコミュニケーションの価値を重視する会社です。一緒に働くチームメンバーの表情などから”信頼感”や”つながり”を感じやすくなり、チームとして仕事をしている実感を得られる社風です。

想定年収

～ 380万円

勤務地

神奈川県横浜市
求人のおすすめポイント

営業未経験者歓迎・ほぼ100％の既存先でフォロー体制抜群。若手活躍中。評価制度が明確、退職金あり・昇給賞与ありなど福利厚生が充実。平均勤続年数12～13年、離職率5％など安定した就業環境。

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NEW回路/システム設計商社・流通・小売系

鎌倉市(神奈川) 電気回路設計・世界のモノづくりを支える電源、半導体商社

◎年収900万円目指せる◎リモートワーク可◎住宅手当あり◎新規事業立ち上げ
仕事内容

宇宙関連機器、および自動車・産業機器等の電気回路設計（特に電源回路設計）をお任せします。
入社後1〜2年は、技術習得と連携強化のためパートナー企業にて勤務していただく予定です。
将来的には自社設計部門の本格稼働に向けて、体制構築や組織運営を主導していただきます。

【具体的には…】
・宇宙、衛星関連機器の電気回路設計
・電源回路（アナログ電源等）の設計、開発
・パートナー企業（大手メーカー等）との技術仕様打ち合わせ、連携
・将来的な自社設計部門の組織ビルディングおよびリーダー業務
・エンジニアリング商社としての技術コンサルティング支援
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・防衛産業という極めて公共性の高い領域において、最先端の電子機器に不可欠な電源や半導体を提供する専門商社です。
・残業時間は非常に少なく、服装はオフィスカジュアルで、勤務地も希望を考慮するなど、個々のライフスタイルを尊重した柔軟な働き方を推奨しています。

想定年収

700万円～ 900万円

勤務地

神奈川県鎌倉市
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