埼玉県の転職・求人情報

  • 完全週休2日制

埼玉県の平均年収は478.4万円で全国13位 求人が多い職種TOPは「サービス職」

埼玉県では「サービス職」「専門・技術職」「運搬・清掃業」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、埼玉県の平均年収は478.4万円で全国13位。全国で見ても年収が高くなっています。(※2)ヒューレックスなら埼玉県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月埼玉労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

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    営業(個人)金融・保険系

    さいたま市(埼玉県)住宅ローンご相談プラザ店頭窓口・埼玉県の地方銀行

    ◎ワークライフバランス充実◎福利厚生充実◎駅近の勤務地が多いです

    仕事内容
    同社の住宅ローンご相談プラザの店頭窓口担当として、主に住宅の購入を検討されているお客さまの住宅ローン相談(オンライン相談を含む)・契約・不動産売買の決済を担っていただきます。また、お客さまのライフプランに関するニーズを聞き出し、金融商品の販売担当者にトスアップしお客さまのライフイベントのサポートも担っていただきます。

    【具体的には】
    〇住宅ローンご相談プラザにて、住宅ローンの相談(オンライン相談を含む)、金銭消費貸借契約、不動産売買の決済業務を主に担っていただきます。

    〇お客さまのライフプランに関するニーズを聞き出し、金融商品の販売担当者にトスアップしお客さまのライフイベントのサポートも行っていただきます。
    ・住宅ローン審査依頼事務
    ・宅建業者の分譲等の情報収集
    ・その他上記に付随する業務

    【働く魅力】
    埼玉県内で住宅ローン専用受付チャネルである住宅ローンご相談プラザ14拠点中心に住宅ローンに特化した業務を行っております。
    住宅ローンは同社の主要ビジネスであり(県内最大)、宅建業者営業を通じて競争力のある商品・サービスを提案を行っている拠店で住宅購入・建築を検討しているお客さまへの提案を行っております。
    人生の大きなライフイベントに金融サービス業としてお客さまに寄り添い貢献できるやりがいがある職場です。
    銀行業の中でも住宅ローンに特化した専門部隊です。

    【組織構成】
    住宅ローンご相談プラザ約250人が在籍しております。

    【働き方】
    原則週2日は休日となります。月2回程度の土日祝祭日出勤がありますが、その場合は振替休日を取得していただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・国内5大銀行グループの一角であるため強固な経営基盤を持っています。フルラインの信託機能を備えた商業銀行として、地域に密着した多様なビジネスを展開している点が特徴です。特に埼玉県内における住宅ローン分野では、グループ合算で業界ナンバーワンの残高を誇る圧倒的なシェアと優位性を持っています。安定した基盤の上で、地域の未来を支える大きなやりがいを感じられる企業です。

    ・住宅ローンに特化した専門部隊として、人生の大きな転機に金融面から深く寄り添える点が本ポジションの魅力です。埼玉県内14拠点の専用プラザを中心に、宅建業者への提案から個人のお客さまのライフプランのサポートまで行います。業務を通じて住宅ローンの高い専門性が身に付くほか、社内スクールなどの教育制度や資格取得支援も充実しています。残業は月平均20時間程度と少なめで、仕事と私生活を両立できる環境です。

    ・中核ビジネスである住宅ローン分野において、金利競争に頼らない「お客さまの困りごと解決」を目指すための増員募集です。これまでの金融商品販売の経験を活かし、変化する市場へ柔軟にチャレンジしたい方に最適です。充実した手当や福利厚生に加え、定年時期を60〜65歳の間で選択できるなど、長く安心して働ける制度が整っています。キャリア形成支援制度も活発で、入社後も主体的にキャリアを広げていける環境です。
    想定年収
    440万円 ~ 540万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    地銀で安定した勤務が可能!福利厚生充実休日制度も充実

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    営業(法人)金融・保険系

    さいたま市(埼玉県)住宅ローン営業・埼玉県の地方銀行

    ◎ワークライフバランス充実◎福利厚生充実◎駅近の勤務地が多いです

    仕事内容
    同社の住宅ローンご相談プラザの営業職として、主に宅建業者の営業拠点を訪問して営業マンが抱える個別案件相談を積極的に行い、住宅ローンの当社への持込を担っていただきます。

    【具体的には】
    ・既存及び新規宅建業者の訪問による住宅ローンの相談、事前審査受付、正式申込の受付。
    ・原則、2年目以降はマイホーム専担者としてハウスメーカーからの相談、事前審査受付、正式申込受付。
    ・保証会社への交渉、保証委託業務、金消契約、売買決済の立会。
    ・宅建業者の分譲等の情報収集。
    ・その他上記に付随する業務。
    当初はご経験が最大限活かせる業務から携わっていただき、将来的に上記業務すべてに携わっていただくことを想定しています。

    【働く魅力】
    埼玉県内で住宅ローン専用受付チャネルである住宅ローンご相談プラザ14拠点中心に住宅ローンに特化した業務を行っております。住宅ローンは当社の主要ビジネスであり(県内最大)、宅建業者営業を通じて競争力のある商品・サービスを提案。住宅購入・建築を検討しているお客さまへの提案を行っております。人生の大きなライフイベントに金融サービス業としてお客さまに寄り添い貢献できるやりがいがある職場です。銀行業の中でも住宅ローンに特化した専門部隊であり、将来的には営業のリーダー的な役割を担っていただきます。

    【将来的なキャリアプラン】
    ・ローンプラザ営業担当としてステップアップし、管理職や拠点長へのチャンスもございます。
    ・また本部にて住宅ローン営業支援業務などにもチャレンジできる可能性もございます。

    【組織構成】
    住宅ローンご相談プラザ約250人が在籍しております。

    【働き方】
    原則週2日は休日となります。月2回程度の土日祝祭日出勤がありますが、その場合は振替休日を取得していただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします


    【HUREX求人担当コメント】
    ・国内5大銀行グループの一角であるため強固な経営基盤を持っています。フルラインの信託機能を備えた商業銀行として、地域に密着した多様なビジネスを展開している点が特徴です。特に埼玉県内における住宅ローン分野では、グループ合算で業界ナンバーワンの残高を誇る圧倒的なシェアと優位性を持っています。安定した基盤の上で、地域の未来を支える大きなやりがいを感じられる企業です。

    ・住宅ローンに特化した専門部隊として、人生の大きな転機に金融面から深く寄り添える点が本ポジションの魅力です。埼玉県内14拠点の専用プラザを中心に、宅建業者への提案から個人のお客さまのライフプランのサポートまで行います。業務を通じて住宅ローンの高い専門性が身に付くほか、社内スクールなどの教育制度や資格取得支援も充実しています。残業は月平均20時間程度と少なめで、仕事と私生活を両立できる環境です。

    ・中核ビジネスである住宅ローン分野において、金利競争に頼らない「お客さまの困りごと解決」を目指すための増員募集です。これまでの金融商品販売の経験を活かし、変化する市場へ柔軟にチャレンジしたい方に最適です。充実した手当や福利厚生に加え、定年時期を60〜65歳の間で選択できるなど、長く安心して働ける制度が整っています。キャリア形成支援制度も活発で、入社後も主体的にキャリアを広げていける環境です。
    想定年収
    520万円 ~ 940万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    地銀で安定した勤務が可能!福利厚生充実休日制度も充実

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    人事/総務サービス系

    草加市(埼玉)人事総務課長候補・総合環境美化サービスを展開する産業廃棄物処理企業

    ◎幹部候補採用◎福利厚生充実・完全週休2日制(土日祝)◎マイカー通勤可

    仕事内容
    人事総務課の課長候補として、人事総務全般におけるプレイングマネジメントをお任せします。

    【具体的には…】
    ・人事総務部門メンバーのマネジメント
    ・採用業務全般(採用計画の立案、求人広告や人材紹介会社等の対応、面接実施、各部門とのすり合わせ等)
    ・社員教育、研修の企画、実施、調整
    ・社員への定期的なヒアリングやフォロー面談等による組織力強化

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ◎完全週休2日・独自の福利厚生など働きやすさ抜群
    ・産廃業界では珍しい「土日休み」「年間休日125日」を実現しており、プライベートの時間をしっかり確保できます。
    ・社用車やクルーザー無料貸出、1泊500円の保養所、社宅完備など、社員とそのご家族を大切にする独自の制度が整っています。
    ・バースデイ休暇や家族参加型のイベントなど、ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境が魅力です。

    ◎組織の教育・採用体制をゼロから構築できる裁量
    ・採用フローなどを見直し、ご自身の経験を活かして新しい仕組みをイチから作ることができます。
    ・社員への定期的なヒアリングを通じて、現場の声に直接寄り添いながら定着率向上や組織改善に貢献できます。
    ・決まったやり方に縛られることなく、教育制度の企画から運用まで大きな裁量を持って挑戦できるポジションです。

    ◎課長職・幹部候補として経営に近い立場で活躍
    ・入社時から人事総務課長として部門を牽引し、プレイングマネージャーとして存分に手腕を発揮していただけます。
    ・将来の幹部候補として経営層と密に連携を取り、事業成長を「人・組織」の面からダイレクトに支えるやりがいがあります。
    ・単なる管理業務にとどまらず、経営課題の解決に直結する重要な役割を担うことができます。
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    埼玉県草加市

    求人のおすすめポイント

    完全週休2日制・独自の福利厚生など働きやすさ抜群組織の教育・採用体制をゼロから構築できる裁量課長職(幹部候補)として経営に近い立場で活躍

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    NEW人事/総務メーカー系

    蕨市(埼玉) 人事総務・スタンダード上場の自動認識装置メーカー

    ◎残業時間平均7時間◎年間休日132日!◎一部リモートワークあり(週1日程度)

    仕事内容
    同社管理部人事総務課にて、以下のような業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ■人事関連業務
    ・労務管理全般(給与計算は外注)
    ・規程や制度関連の管理、運営。また改定の企画実施もご担当いただきます。
    ・教育や研修の企画、運営
    ・社内資産の管理(建物や設備、車両等)
    ・その他、人事関連業務


    ■総務関係業務(将来的にお任せしたい業務)
    ・株主総会事務局の運営(株主総会招集通知の作成、シナリオ作成、進行管理、議事録作成等の運営全般)
    ・取締役会事務局の運営(招集手続、議事録作成等の運営全般)
    ・契約書審査、管理
    ・会社印章管理
    ・法務サポート(資料作成やIRに関する問合わせ対応等)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・組織構成:管理部7名
    ・働き方
    └慣れてきた後に、一部在宅勤務可能(管理部では週1程度在宅勤務している方がほとんどです。)
    └残業月平均7時間程度
    (月により異なるが月1~9時間程度、最も繁忙な月で25時間程度発生する可能性があります)

    ・同社の魅力
    【スキルアップしやすい環境】
    ・個々の能力を存分に発揮いただける職場環境を重視しています。また経営陣との距離も近く意見交換をし易い環境ですので、日常の実務においてスキルアップを目指す事が出来ます。
    【フラットで意見交換しやすい職場環境】
    ・同社では、毎月第四週に新製品開発会議及び全体会議を開催し、役員と部署責任者、プロジェクト関係者が参加し、その場で協議から決定までを行っています。社員の自発性、自律性を高める為、フラットな組織体制(役員と社員の間の中間層が少ない組織形態)で、部署にとらわれない意見交換やプロジェクトの推進を推奨しています。
    想定年収
    600万円 ~ 680万円 
    勤務地
    埼玉県蕨市
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    NEW購買/物流IT・通信・インターネット系メーカー系

    所沢市(埼玉) 調達・宇宙航空分野に強みを持つシステム設計開発企業

    ◎土日祝休◎残業20h程度◎転勤なし◎マイカー通勤可◎業績安定

    仕事内容
    各部署と連携し、人工衛星等の製造に必要な電子部品・機構部品の調達、在庫管理、伝票処理を担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・製造用部品(電子部品、機構部品)の選定、調達
    ・仕入れ先との納期調整、交渉
    ・在庫管理および入出庫に伴う伝票処理
    ・生産管理システムへのデータ入力
    ・部門のマネジメント業務(将来的な役割として)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・日本の宇宙開発や航空分野を影で支える、極めて高い技術力を持ったエンジニア集団です。参入障壁が高いニッチな専門領域で大手企業からも絶大な信頼を得ており、景気に左右されにくい安定した経営基盤を築いているのが大きな特徴です。
    ・年間休日は120日で完全週休2日制(土日祝休み)を導入しており、残業も月平均20時間程度と、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    埼玉県所沢市

    求人のおすすめポイント

    宇宙・航空分野を支えるシステム設計開発企業調達担当として幅広い業務を担いながら、マネジメントにも携われる環境完全週休2日制(土日祝)で年間休日120日、残業月20h程度、転勤なしのため腰を据えて働ける環境

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    NEW社内情報システム商社・流通・小売系メーカー系

    吉川市(埼玉) 社内SE(将来のマネージャー候補)・電気製品の製造販売ファブレスメーカー

    ◎安定企業◎転勤なし◎残業少なめ

    仕事内容
    情報システム部で、基幹システムをオフィスコンピュータからオープンシステムへの移行を推進しています。
    社内関連部門(営業部門、商品部門、物流部門、経理部門、人事部門等)やシステムベンダーなどとコミュニケーションを取りながら以下の業務をお願いいたします。

    【具体的には…】
    ・プログラミング
    ・ベンダーマネジメント
    ・ユーザーサポート(社内ユーザーからの問合せ対応、トラブル対応等)等
    ・要件定義、周辺システムなどの開発、改善
    ・資料作成
    ・社員からの問い合わせ対応
    ・業務効率化
    ・セキュリティ管理やインフラ管理


    ※上流工程からプログラミングまで幅広く経験できる環境です。
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は美容・調理、照明、PC周辺機器、セキュリティ機器、電池電源等、オリジナル家電のファブレスメーカーです。
    ・中途入社のハンディは全くありません。自主性を重んじ、自己管理による仕事の進め方や成果主義に基づく処遇を行っています。生産性を重視し、残業も殆どない環境です。
    ・マイカー通勤可能ですが、最寄り駅からも、送迎用シャトルバスもありますので幅広い通勤手段を用意しています。
    ・シャトルバスの時間があるからこそ、定時で帰宅できるよう様々な工夫をしております。
    想定年収
    490万円 ~ 630万円 
    勤務地
    埼玉県吉川市
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    NEW金融金融・保険系

    東京都江東区および埼玉県さいたま市勤務 統合的リスク管理・埼玉県の地方銀行

    ◎初年度年収~1400万◎キャリアアップしたい方にもチャンス!◎一部リモート勤務もあり

    仕事内容
    これまでのご経験や適性に応じて下記のような業務を担当いただきますが、将来的に係替えによる部内の他業務でご活躍の可能性もあります。
    少数精鋭で運営をしているため、以下いずれかの業務だけでなく広く様々な業務に携わっていただくことを予定しています。
     
    <詳細な業務内容>
    ○リスク管理に係る企画立案
    ○リスクに係る分析、検証
    ○リスク計測
    ○本部各部の施策に対する検証・提言
    ○金融規制対応

    ※業務例:リスクアペタイト・フレームワーク・トップリスク管理高度化、ストレステスト高度化、アセットコントロールに向けたリスク管理高度化。

    【組織人員】
    リスク統括部:同社およびホールディングス兼務
    同社単体の人数は20人弱。グループで60名の部門です。

    【働く環境】
    ・平均残業時間2時間/日(部全体)
    ・在宅勤務やサテライト勤務等を推進しており、
     社員に合わせた就業環境の整備にも力を入れております。
    ・勤務地:埼玉県さいたま市の銀行本社と、東京都江東区のホールディングス本社およびリモートワークで日によって通勤場所が代わります。

    【特徴・魅力】
    ・同部門のミッションは、経営に関わるリスク全般を管理、予見することです。それを経営管理に活かしていくことになるため、経営陣との関わりの多い部署です。経営に近い立ち位置で大手銀行の経営に携わっていけるチャンスです!
    ・特に活かせる知見としては、金融工学や統計学、データサイエンス等に携わってきた方ですと、より歓迎です!
    ・週の一部リモートワーク勤務を行う文化もすっかり浸透し、部長もリモートワークを活用しております。
    ・役職定年を撤廃済みの金融機関であり、定年まで安定して勤め上げていただけます。また定年年齢も60~65歳まで選択が可能です。
    ・中途採用を本格化して、既に会社として2年で100名以上中途採用をしております。入社後の研修や支援、フォローは万全ですのでご安心ください。
    ・最終面接以外はWEB面接ですので、現職での業務終了後でも日程調整可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 1400万円 
    勤務地
    埼玉県江東区 / 東京都江東区 /
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    NEW教育/講師/インストラクターサービス系

    さいたま市(埼玉) 教習指導員研修生・自動車教習所

    ◎未経験から国家資格取得可能◎転勤なし◎マイカー通勤可◎残業少なめで働きやすい環境

    仕事内容
    自動車運転の教習所における、指導員研修生としてのお仕事からスタートし、教習指導員の資格取得を目指していただきます。

    【具体的には…】
    ・教習生の送迎バスの運転業務
    ・窓口での入所受付、お客様の予約対応、相談対応、入金などの受付事務業務
    ・教習指導員資格(国家資格)取得のための教養・勉強会への参加
    ・資格取得後は、運転技能教習および学科教習などの教習指導員としての業務
    ※先輩スタッフが丁寧にサポートするため、人に教える経験がなくても安心してスタートできる環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【ポジションの魅力・やりがい】
    一生モノの国家資格である「教習指導員」を、働きながら会社のバックアップ(資格取得支援制度)のもとで取得できることが最大の魅力です。資格取得後は教習生と直接関わり、運転の技術や安全への意識を伝える、非常に社会貢献度が高く意義のあるお仕事です。教習生が日々上達していく過程を間近で見守り、卒業時に「先生、ありがとう」と感謝される瞬間には、大きなやりがいと達成感を得ることができます。

    【組織構成】
    幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、平均在籍期間が約15年と非常に定着率が高いのが特徴です。アットホームで面倒見の良い先輩が多く、未経験からスタートして活躍している社員も多数在籍しています。新しく入社される方の不安な気持ちをよく理解しているため、温かくサポートして共に成長を喜ぶ風土が根付いています。

    【将来的なキャリアビジョン】
    まずは教習指導員研修生として実務と勉強を両立させ、入社後半年程度を目安に教習指導員の国家資格取得を目指します。資格取得後は教習指導員(正社員)として独り立ちし、その後は普通自動二輪車や中型車など、指導できる車種の資格を増やしていくことでキャリアアップと給与アップが可能です。将来的には、技能検定員の資格取得や、教習所の運営に関わる管理者への道も開かれています。
    想定年収
    380万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    未経験から一生モノの国家資格を取得!手厚いサポートで働きながら教習指導員へステップアップ可能です。転勤なし&マイカー通勤OK!残業も月15時間程度と少なめで、プライベートを大切にしながら長く働けます。平均在籍年数約15年!アットホームで面倒見の良い先輩が揃っており、未経験でも安心してスタートできます。

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    NEW金融金融・保険系

    さいたま市(埼玉)個人部 オープンポジション・埼玉県を地盤とする銀行

    ◎面接時に相談の上ポジション決定◎金融機関のスペシャリストを目指せます!◎北浦和駅徒歩5分

    仕事内容
    同行の個人部には多岐にわたるグループがあり、適性やスキル・経験・希望等に応じて、ご相談の上ポジションをご案内いたします。

    ご経験・スキル・適性・希望に応じてご相談の上、当社の個人向け商品の推進本部で主に生命保険商品に関わる下記いずれかの業務をお任せします。
    配属可能性のあるポジションは以下の通りとなります。
    ※ポジションはご希望に添えないこともございます。

    ①営業店担当者の育成・研修業務
    生命保険商品を扱う営業店担当者のOJT指導や研修を通じて社員の育成を行います。
    主に埼玉県内のエリア毎に支店を担当します。
    【配属】営業店サポートグループ

    ②個人商品の企画・推進業務
    運用商品(主に保険商品)の企画・推進・管理業務を行います。
    新商品の導入検討などの企画や、営業店を通じたアプローチツールの企画など幅広く経験することが可能です。
    【配属】資産形成サポートグループ

    ※条件面は経験・スキル・適性を考慮の上、決定いたします。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    475万円 ~ 930万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
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    NEW金融金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 事業承継、M&A業務・埼玉県の地方銀行

    ◎銀行本部の管理職ポジション◎大宮駅徒歩7分◎建替えたばかりのキレイな新社屋で勤務できます

    仕事内容
    同行の本部で、支店のお客様である法人向けに、事業承継やM&Aニーズのご対応全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・事業承継ニーズ先に対する各種支援(営業店との連携)
    ・M&A案件化を含む全般


    【組織構成】
    法人営業グループ:グループ長1名、
    事業承継:副グループ長1名、管理職2名、M&A:副グループ長1名、管理職1名、担当者5名

    【HUREX求人担当コメント】
    ★弊社で採用実績のある企業であり、きめ細かいサポートが可能です!
    ★元地方銀行出身のエージェントが担当者ですので、金融機関経験者の方にも安心してご相談いただけます。
    ・同社は埼玉県の地域金融機関として強固な基盤を持っている金融機関です。
    ・スキルアップやキャリアアップにもオススメの求人です。金融機関の支店でシ・ローンに携わったことがあり、その分野でキャリアを築きたい方にもチャンスとなります!

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
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    NEW金融金融・保険系

    埼玉県内の本支店 融資事務・埼玉県の地方銀行

    ◎エリアを支えて70年以上の歴史ある金融機関◎年間休日120日以上◎転居を伴う転勤なし

    仕事内容
    同社の本支店にて、融資業務に関わる融資事務全般をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ・店頭受付(住宅ローン、無担保ローン、カードローン、外国為替等)
    ・後方事務(伝票起票、端末操作、データ登録、書類作成、期日管理等)
    ・その他、配属先の状況に伴い融資や外為関連の事務業務全般


    ■組織体制
    同社では、20代から50代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。支店長・次長は40~50代、課長は30~40代、主任・一般社員は20~30代が中心であり、年齢や経験に関係なくキャリアアップが可能な環境です。新卒・中途入社を問わず、全社員が一丸となって地域の発展に取り組んでいます。

    ■同社の特徴、魅力
    同社は、「地域共存」「顧客尊重」を経営理念に掲げ、埼玉県を中心に地域密着型の金融サービスを提供しています。
    70年以上の歴史を持ち、地域経済の発展に大きく貢献してきました。
    年間休日121日、完全週休2日制(土日休み)、男性育休制度の導入など、働きやすい環境が整っており、社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしています。
    資格取得支援制度や充実した研修制度もあり、社員の成長を全面的にサポートします。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
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    NEW金融金融・保険系

    埼玉県内の本支店 融資審査業務・埼玉県の地方銀行

    ◎役職定年撤廃済◎信託ソリューション提供可◎定年65歳も可◎駅チカ支店が大半

    仕事内容
    同社が埼玉県内に展開する本支店において、融資審査・管理業務を行っていただきます。
    幅広い業種、企業規模のお客さまの融資案件を担当いただきます。
    営業担当や社内外の専門家と連携しながら、融資案件の組立から実行手続き、事後管理までを担っていただきます。
    事業再生等含め、様々なスキームの案件に携わることができます。

    【具体的には・・・】
    ・融資窓口対応、電話対応
    ・財務分析、企業分析、稟議手続、契約書作成、実行オペレーション、各種期日管理
    ・ローン相談受付、審査
    ・延滞管理、条件変更手続


    【同社で働く魅力】
    ・「脱・銀行」を掲げ、既存のやり方にとらわれず、まずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャレンジがしやすい環境です。
    ・数年前からDX化を強く推進しており、経済産業省と東京証券取引所が選ぶ「DX銘柄2020、2021」に2年連続で選出されており、社内外に対する業務の効率化やITを駆使した新規サービス開発にも力をいれております。
    ・新卒社員、キャリア採用社員の垣根はなく、評価も含めフラットな環境です。20代でキャリア採用として入社して、今では支店長を務めている社員もおります。
    ・当社では有給も充実しており、かつ取得しやすいためオンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境が整っています。また、女性の声を直接経営に反映させるための取組みも行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施へと繋がっています。
    ・外部からも女性活躍に対する取組みは認められており、「日経WOMAN(2022年6月号)」の「女性が活躍する会社」では第2位となっています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 630万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    役職定年撤廃、定年65歳➩安定して長期就業可能な地方銀行です。駅近支店多数!信託機能を併せ持つため、多彩なソリューション提供の経験が可能です。

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    NEWコールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポート金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 相談・問い合わせ対応(お客さまサービス室)・埼玉県の地方銀行

    ◎初年度年収600~710万◎福利厚生充実◎北浦和駅徒歩5分

    仕事内容
    同社、営業サポート統括部のお客さまサービス室にて、以下の業務をご担当いただきます。

    【具体的な業務は】
    ・銀行代表電話へのお客さまからのお問い合わせ対応
    ・社内からのお客さま対応に対する事前相談受付
    ・お客さまご意見に関するデータ整理・分析等
    ・お客さま利便性向上に向けた企画・立案等


    【就業先で働く魅力】
    ・当社の目指す姿は「埼玉県の皆さまに信頼され、地元埼玉とともに発展する銀行」です。お客さまの声を当社の業務に反映・活かすことで、お客さまに寄り添い、会社の成長に貢献することができ、自らの成長にもつなげることができます。(40代以上の社員活躍中です)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 730万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    地銀で安定した勤務が可能!福利厚生充実休日制度も充実

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    NEW金融金融・保険系

    さいたま市(埼玉)融資部 融資審査、管理、経営改善支援・埼玉県の地方銀行

    ◎初年度年収630万~860万◎役職定年撤廃◎定年65歳選択可能◎テレワークやサテライト勤務の自由度高い部署

    仕事内容
    同社融資部にて、融資先の中でも再生支援や経営再建を要する企業を担当いただき、以下のような業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ①お客さまの経営改善・再生等に係る方針決定および支援、助言、管理
    ②お客さまとの融資取引に関する営業店の支援、助言、管理 等
    ③お客さまへの融資等の審査、管理


    【配属されるグループ】
    融資部 

    【特徴・魅力】
    ・銀行系金融機関に入社される方が将来携わりたい業務のトップ3の一つが、事業再生に関するコンサルティング業務と言われております。本ポジションではそういった事業再生コンサルティングの業務に本格的に携わっていただけます!
    ・ご担当いただく企業は、これまで支店が相当額の融資を行った先の中でも、その後の経営状況が悪化し返済が困難になった先々となります。支店では再生支援が難しくなり、専門的な知見を持って対応していただくお客様となります。
    ・根気強く、中長期的にコンサルティングしていかないといけないケースもありますが、その分担当先企業が正常化したときの達成感は大きいものとなります。
    ・経営的視点や現状分析力、課題解決力、論理的思考能力が重要なファクターとなるため、スキルアップにも大きくつながるポジションです。
    ・支店や企業への訪問も多いため、本社出勤に囚われすぎず在宅勤務(テレワーク)や支店等での業務(サテライトワーク)も裁量をもって自由に行える環境です。

    【将来的なキャリアプラン】
    ・当部内での業務経験を積み重ねることによるキャリアアップを想定していますが、一定の経験を積んで頂いた後は、本部各部内や営業店へ異動することでのキャリアップの可能性もあります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    610万円 ~ 840万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    役職定年撤廃、定年65歳も選択可能➩安定して長期就業可都銀、信託銀行の機能を併せ持つため、様々な案件を経験可能残業時間25H以内

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    NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

    春日部市(埼玉)生産管理【部長候補】・船灯、航空灯火メーカー

    ◎年間休日130日◎部長候補◎初年度年収~650万◎福利厚生、手当充実◎昨年賞与5.5カ月分支給

    仕事内容
    同社の生産部長候補として、船舶や航空機業界で使用される灯火製品の生産管理、製造現場の統括、工程改善、品質管理などをお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・製造現場全体のマネジメント
    ・生産計画の立案、進捗管理
    ・製造工程、納期、品質の管理
    ・工程改善、生産効率向上に向けた取り組み
    ・不良や納期遅延などの課題分析、改善対応
    ・資材、購買部門との連携
    ・営業部門との納期調整
    ・社長や経営陣への報告、提案
    ・人員配置、部下育成、チームマネジメント
    ・将来的な生産体制強化に向けた仕組みづくり

    ※詳細は面談時にお伝えします

    ・生産部生産課への配属となります。現在7名が所属しております。

    【ヒューレックス求人担当コメント】
    同社は船灯・航空灯火製造を行っている会社です。
    同社は1998年の長野オリンピック聖火を運ぶランタンを製造するなど国内外から技術力の高さを評価されています。
    働きやすさにも魅力があります。年間休日数は130日で5日以上の連続休暇も取得が出来ます。
    月の残業時間も20時間程度とプライベートと両立して働く事が出来ます。
    想定年収
    450万円 ~ 650万円 
    勤務地
    埼玉県春日部市

    求人のおすすめポイント

    創業88年の船用品、航空灯火製作の老舗企業です。同社は1998年の長野オリンピック聖火を運ぶランタンを製造するなど政府からも技術力の高さを評価されています。残業時間も20時間程度とプライベートも大事にしながら働く事が出来ます。

  • 気になる

    NEW金融金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 融資業務の企画担当・埼玉県の地方銀行

    ◎初年度年収~900万◎福利厚生充実◎北浦和駅徒歩5分

    仕事内容
    ご希望と今までのご経験等に照らし、最も適したグループに属していただき、業務に関するデータを用いた調査・分析を基にした、社内外宛報告や改善・高度化に向けた企画立案を、グループ(チーム)の一員として行っていただきます。

    【具体的には…】
    ①融資企画グループ
     ・与信・審査に関する体制・貸出稟議制度・規程の企画立案、統括
     ・法人融資に係る新商品・ファンド等にかかる信用リスク管理面からの助言・管理
     ・お客さまの事業再生支援にかかる手法等の企画立案・管理
     ・金融の円滑化の管理に関する企画立案
     ・営業店融資業務の効率化にかかる企画立案(融資関連システムの更改含む)
     ・融資所管の調整・統括
     ・地公体・政府系金融機関・提携事業者融資等に関する受託業務、制度融資の管理
     ・融資人財の研修(融資トレーニー制度含む)企画・運営
     ・営業店の主に若手社員を対象としたOJTの支援
     等
    ②融資企画グループ(自己査定)
     ・債務者格付・自己査定制度、償却・引当の企画立案・統括
     ・引当金にかかる予想損失率の決定
     等

    【本ポジションの特徴】
    融資企画部は、審査制度や格付・自己査定制度の企画立案、与信ポートフォリオ管理等、信用リスクの管理・運営を統括しており、信用リスクの適正な評価と適切なコントロールを通じた経営の健全性の維持・向上に取り組むとともに、営業店融資業務の環境整備、融資関連人財の育成や融資運営の効率化に向けた企画等を通じ、円滑な融資運営のサポートにも取り組んでいます。

    【組織人員】
    融資企画部は計16名の社員・パートナー社員で構成されており、それぞれ上記の企画・管理業務を通じ、継続的に信用リスク管理の高度化を行っています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    630万円 ~ 930万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    地銀で安定した勤務が可能!福利厚生充実休日制度も充実

  • 気になる

    NEW素材/化成品メーカー系

    富士見市(埼玉) 品質保証(課長候補)・高純度化学薬品メーカー

    ◎転勤なし◎年収700万目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    品質保証課長候補として、ISO運用・監査対応・クレーム対応など品質保証業務全般を統括していただきます。将来的には部長ポジションを担っていただくことを想定しています。

    【具体的には…】
    ・製品検査・分析業務
    ・品質データ管理・報告書作成
    ・クレーム・不具合対応
    ・品質改善活動の推進
    ・ISO・各種監査対応(将来的に)
    ・品質保証人材の育成・評価
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX担当コメント】
    ○先端産業を支える高純度化学薬品メーカー
    ・ファインケミカル、キャパシタ、リチウム電池分野など、先端産業を支える高純度化学薬品メーカーです。
    ・世界初のリチウムイオン電池を製品化したソニー製品にも同社の電解液が採用されるなど、高い技術力と信頼性を誇ります。
    ・無借金経営を継続しており、安定した財務基盤を持つ堅実企業です。

    ○品質保証部門の中核を担うポジション
    ・品質保証部門の中核として、ISO運用・監査対応・クレーム対応などを統括する重要ポジションです。
    ・課長候補としての採用であり、将来的には部長ポジションも見据えたキャリア形成が可能です。

    ○安定した働き方
    ・転勤なしのため、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。
    ・年間休日120日のため、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    埼玉県富士見市

    求人のおすすめポイント

    先端産業を支える高純度化学薬品メーカー品質保証部門の中核を担うポジション年間休日120日、転勤なしの安定した働き方

  • 気になる

    NEW医療/福祉サービス医療・介護・福祉

    所沢市(埼玉) 医療事務・地元密着型の内科クリニック

    ◎急募!◎完全週休2日制◎所沢駅徒歩3分

    仕事内容
    医療事務担当として、レセプト業務を含む医療事務全般をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・電子カルテ操作(電子カルテ導入後)
    ・診療報酬請求事務(レセプト業務)
    ・診療受付、会計
    ・一般事務、PC入力業務
    ・電話対応
    ・院内清掃、環境整備
    ・患者さんの誘導
    ・クリニック運営に関する補助業務など


    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 
    勤務地
    埼玉県所沢市

    求人のおすすめポイント

    完全週休二日制年間休日116日以上財務面良好な地場医療法人で安定した勤務が可能です。

  • 気になる

    NEW店長/販売/店舗管理サービス系

    さいたま市他(埼玉) 店長候補・飲食業

    ◎残業月平均18h ◎店長平均年収520万円 ◎明確な評価制度

    仕事内容
    同グループが展開する飲食店(洋食、和食、焼肉など)にて、接客サービスや調理業務からスタートし、段階的に店舗マネジメント業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・ホールでの接客サービス業務
    ・キッチンでの調理業務(セントラルキッチン方式のため、難しい調理はありません)
    ・店舗オペレーション管理
    ・商品管理、原価管理などの数値管理
    ・スタッフの採用、教育(トレーニングマニュアル完備)
    ・販売促進、企画の立案・実行
    ※店舗の売上目標はエリアマネージャーが責任を持つため、店長は店舗運営やスタッフのマネジメントに専念できる環境です。


    【ポジションの魅力・やりがい】
    売上ノルマのプレッシャーがないため、お客様へのサービス向上やスタッフの育成にしっかりと向き合えるのが最大の魅力です。業務の分業化やエリアマネージャーによるフォロー体制が整っており、飲食業界でありながら残業は月平均18時間程度と働きやすい環境です。また、130項目にわたる明確なスキルチェック制度があり、クリアするごとに着実に昇格・昇給(店長平均年収520万円)できるため、高いモチベーションを保って成長できます。

    【組織構成】
    1店舗あたり80~110席ほどの広さで、1日の来客数は70組程度です。
    店舗スタッフは20~30名ほど在籍しており、そのうち正社員は1~4名体制で運営を行っています。アルバイトスタッフが足りない場合は、エリアマネージャーがヘルプに入るなどサポート体制も万全です。

    【将来的なキャリアビジョン】
    入社後は「トレーニー」や「チーフ」からスタートし、評価基準をクリアしながら「副店長」「店長」へとステップアップしていただきます(入社3年ほどで店長へ昇格するイメージです)。
    店長として経験を積んだ後は、複数店舗を統括し現場を極める「エリアマネージャー」や、本部スタッフとして「店舗開発」「商品企画」「人事」などに携わる道など、豊富なキャリアパスが用意されています。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市

    求人のおすすめポイント

    売上目標は本部とエリアマネージャーが管理。店舗運営とスタッフ育成に専念できる環境です残業は月平均18h程度。実質負担ゼロの独身寮や充実した家族手当など、福利厚生が抜群です。130項目の明確な評価制度でキャリアアップ!店長の平均年収は520万円と安定収入が叶います。

  • 気になる

    NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

    ふじみ野市(埼玉)内装工事の施工管理・店舗の内装、設計、施工業者

    ◎マイカー通勤可◎年間休日120日◎完全週休2日制◎土日祝休み

    仕事内容
    デザイン・設計に基づき実際に内装施工する施工管理の業務をお願いいたします。

    【具体的には…】
    ・店舗施工に伴う現場管理・見積り作成・発注等

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 
    勤務地
    埼玉県ふじみ野市

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