求人を探す|401ページ目

ドライバー・作業員としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・トラックでの引取、納品（鉄、非鉄金属、産業廃棄物）
・鉄、非鉄金属の解体、切断、フォークリフト作業
・持ち込まれた品物の受け入れ対応
※隣県程度の長距離運転あり（夜間の長距離運搬はありません）
※一通り経験を積み、実際にお客様対応や段取りを行ってもらいます。

【必須条件】
・大型自動車免許
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・玉掛、フォークリフト、小型移動式クレーン（あれば尚可）

管理職候補として販売・店舗運営全般・複数店統括をお任せします。

【具体的には…】
まずは、新潟市内の店舗で運営全般を学び店長を目指していただきます。責任者会議に参加し、商品制定、チラシ作成、販売計画等に関わってください。店長経験を踏まえ、複数店舗の統括店長として担当エリアをお任せします。新店舗開発担当、バイヤー、教育研修講師、マーケティング担当等、ステップアップしていただく道は様々あります。

【勤務環境】
より良い労働環境を目指す「社員第一主義」を掲げ、業界一短い９時間の営業店舗を運営しております。女性が８割以上、幹部社員が40代中心の穏やかで笑顔の絶えない社風です。新店舗立上げや欠員応援等で各地域での長期滞在の場合がありますが、長期滞在は転居を伴わず会社借上げの施設を用意いたします。

【会社の特徴】
積極的な営業展開により業容拡大を続ける成長企業です。成長している企業故に、皆さんの今迄のキャリアを十分に活かすことができる仕事です。「社員第一主義」を掲げ、困っている人がいれば皆で助ける社風であることから、安心して働いていただける会社です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・サービス業で営業経験あるいはマネジメント経験のある方

【歓迎条件】
・店長等管理経験、バイヤー、メーカー卸売業、小売流通業の経験者

【求める人物像】
・何事にも前向きに取り組んでいただける方
・小売業はおもしろいと感じてくれる方

メカニックとして、整備全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・当社取扱い車種の点検、整備
・足廻り、配線、エンジン分解
等

【必須条件】
・自動車整備士（2級以上）

【歓迎条件）
・実務経験3年以上（メカニック）の方

【求める人物像】
・前向きでやる気のある方
・アメ車が大好き、車が大好きな方

ホルター心電図解析業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
患者様が検査のために取り付けしたホルター心電図のカードを、病院から委託を受けてデータ解析し、解析したデータを病院にお届けするお仕事です。

【勤務環境】
完全週休二日制、残業も少なめでワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

【入社後の流れ】
山形県内の医療機関からお預かりするデータを、3人の臨床検査技師で1日あたり数十件分析しています。提供する解析データは、臨床での診断や治療に対し大きな役割を担うものであり、解析業務のスペシャリストとして、ドクターの診断をしっかりサポートすることが役目です。

【会社の特徴】
官公立病院を主体とした販売のため、今後も安定した業績が期待できます。技術・知識・情報を最大限に活用し、日々努力を重ねながら、やりがいを持って仕事に取り組む社員が多く、離職はほとんどありません。

【必須条件】
・臨床検査技師
・普通自動車運転免許

【求める人物像】
・病院を相手とする仕事のため、責任感があり誠実に仕事に向き合える方

営業企画（社長の業務補佐）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・法人営業（既存ルート/新規）
・営業企画（営業ビジネスツールを活用/更新）
・実務作業（除菌コーティング施工　等）
・外注先マネジメント
・PC処理

【勤務環境】
創業まもない企業のため、就業規則についても従業員と話し合ってきちんとしたものをこれから作っていきたい意向です。

【入社後の流れ】
入社当初は社長業務を補佐しながら引き継いでいき、将来的には共に経営を担っていただきます。

【会社の特徴】
社風は「仕事は明るく楽しく前向きに」です。まだ創業から間もない為、社員全員がワンチームとなり仕事を作り上げていくというスタイルです。業務に対する情報は基本的にオープンであり、本質的な意見であれば、年齢経験問わず「まずやってみる」が可能です。組織運営形態として、個人事業主から法人成りした背景もあり、基本的には代表者がすべての実務業務にコミットしています。新しいものはどんどん取り入れて、事業を拡大していきたいというモチベーションが強い、ベンチャー気質の企業です。

【必須条件】
・普通運転免許（AT可）
・PCエクセル、ワード、パワーポイント、メール（初心者レベル）
・SNSが得意な方

【歓迎条件】
・営業職経験者
・マネージメント経験者

【求める人物像】
・前向きでやる気がある方
・前向きで明るい方
・嘘をつかない方
・失敗を糧に行動できる方
・すぐ行動に移せる方
・アイデアが浮かびやすい方
・料理が好きな方
・片付けがうまい方

取引企業の工場において、工場内の装置や機器等の保守・メンテナンスを行います。

【具体的には…】
・工作機械の保守、メンテナンス
・専用機の保守、メンテナンス
・トラブルシューティング
等

【HUREX求人担当コメント】
複数の現場を掛け持ちする形ではなく1カ所で勤務し続けるスタイルのため、「同じ職場で腰を据えて働きたい」
という方も安心してご活躍いただけます。

【必須条件】
・電気または機械系の保守・メンテナンス経験がある方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・機械メーカーでの勤務経験がある方

新規事業の太陽光パネル分野に置いて設計職をお任せします。

【具体的には…】
・太陽光パネルの配置図面作成及び修正
・価格見積もり作成
・クライアントとの折衝
・スケジュール管理
・現地調査
等

【HUREX求人担当コメント】
今現在当社協力会社のもと上記業務を行っておりますので、新しく仲間入って頂き一緒に業務を進めて頂きます。半年程度OJT期間を設けておりますので、安心して業務に取組んで下さい。

【必須条件】
・CADを利用した図面作成経験のある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方


【歓迎条件】
・太陽光パネル配置設計の業務経験のある方

将来の幹部候補として、総務・人事労務・経理に関する事務業務や会社行事の運営をお任せします。

【具体的には…】
・労務管理
・採用活動（社員・パート・派遣社員）
・各種手続き（社会保険など）
・社内制度や行事の企画・設計・運用
・決算業務（月次・年次決算）
等

【HUREX求人担当コメント】
・会社全体のマネジメントを行うポジションとして、一つの作業ではなく、業務の一連の流れを理解した上で、
　幅広い事務業務をお任せします。
・日々の業務改善に力を入れており、本当に必要のない業務・会議などを省いております。
　業務効率の向上した結果、月の残業時間はほぼ無し。繁忙期でも10時間以内となっています。

＜入社後のイメージ＞
１年目：給与計算や年末調整、社員・派遣社員等の採用
２年目：派遣会社との請求書やり取り、派遣元責任者等の資格取得
３年目：会社行事の企画等
→業務の習得度に合わせて、主任→係長→課長へとキャリアアップを図れる環境です。

＜研修制度＞
新入社員研修への参加あり（社外）
・階層別教育（社外）、自主保全士（社外）社内集合研修　等
※会社が業務に必要と認めた資格については、研修費用も含め取得費用を支給します。

【必須条件】
・期間、業界問わず、総務・人事労務・経理のいずれかで実務経験のある方
・銀行や信用金庫などの金融機関に勤めたご経験のある方
　※未経験者であっても希望があれば歓迎します。

【求める人物像】
・社内外の人と明るくコミュニケーションがとれる方
・テキパキと正確に仕事ができる方
・自ら考え柔軟な発想ができる方
・１社に長く腰を据えて働きたい方

冷凍鮮魚加工や総菜の製造を行っていただきます。

【具体的には…】
・冷凍鰹、鮪の刺身用成形及びタタキ加工
・包装
・出荷
・資材管理等
※冷凍鰹、鮪の刺身用成形工程は機械を使っての成形です。

【この求人の魅力】
残業が少なく、従業員はほぼ定時で退社しております。ワークライフバランスを充実させながら、お仕事に取り組むことが可能です。

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・製造業でのご経験

【求める人物像】
・組織全体の環境向上に向けて行動できる方
・円滑なコミュニケーションが取れる方

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として従事いただきます。

【具体的には…】
・個別支援計画書の作成
・シフト調整
・小中学校の授業に対応した個別学習支援
等

【HUREX求人担当コメント】
学習支援は教員経験者が中心となって担当しています。
送迎はないので、残業の心配もありません。
施設の雰囲気はとてもアットホームです。

【必須条件】
・児童発達支援管理責任者

【歓迎条件】
・家庭教師のアルバイトをしていた方
・塾講師の経験がある方
・勉強を教えるのが好きな方

開発職としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
新たな金属加工の技術開発を通じて、常に新しい製品作りに寄与する開発の業務に従事します。先進的な知識や技術を追い求め、製品化が見込めるものなのか、既存の製品にどのように活かせるのかを開発していきます。

【勤務環境】
非常に有給をとりやすい環境です。繰り越しが発生しない従業員も多数います。

【入社後の流れ】
事業内容を把握していただき、会社の課題を発掘し解決する為のアイデアを立案していただきます。経営が最終的な意識決定を行い、承認後に課題についての研究に従事していただきます。専門性を高め追求していくエンジニアを目指していただきます。上位職として、エンジニアを統括するマネージングエンジニアを目指してください。

【会社の特徴】
同社は、「相互に意見を表明する」ということを大切にしている会社です。取り組みとしては、全社員が参加する朝会があります。そこでは、代表から社員に向けて前日の会社情報を伝えます。昨今のコロナ禍においても、売上や決算といった情報もすべて開示し、社員からの質問にも答えています。

【必須条件】
・化学、薬学、医学、農学、機械など、基礎から応用知識があること
・仮説、実験、検証のサイクルを回すことが出来ること
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・UIJターン歓迎

【求める人物像】
・科学的分に興味旺盛な方
・探求心や集中力をもって粘り強く続けられることが好きな方
・協調性やコミュニケーションスキルがある方
・素直であり物事を吸収、自己実現のために頑張れる方
・失敗にもめげないタフな精神力をお持ちの方
・論文や専門書を読んだり、技術に触れるのが好きな方

大手クライアントから幅広い案件が豊富に寄せられている同社にて、ご活躍いただきます。
入社後はご経験に見合ったフェーズでスタートし、
徐々に希望のキャリアを目指してよりレベルの高い案件をお任せしていきます。

【具体的には…】
ネットワーク・サーバの設計・構築・運用・保守など経験に応じお任せします。
大手での長期大型案件から、スキルアップを目指せる一つ上のプロジェクトなど、
経験と将来を見据えたプロジェクトでご活躍頂けます 。
◆ネットワークの設計～構築～運用～保守
◆サーバの設計～構築～運用～保守
◆インフラセキュリティ
◆データベースの設計～構築～検証

【プロジェクト例】
◆自治体、学校などの公共向けネットワーク・サーバ設計・構築
◆大手キャリア内ネットワーク・サーバ運用・保守
◆メーカー工場内でのネットワークの設計・構築
◆金融系、メーカー向けネットワーク・サーバ構築
等

【HUREX求人担当コメント】
希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。 実力に見合った仕事でスキルを磨きたい、働きながら新しい分野を学べる仕事に携わりたいなど、要望に沿ったチャレンジをすることができます。また、熊本R&Dセンター（受託開発）を設置してから、2025年までに社内業務の割合を10％からを50％に引き上げる計画があります。

【会社概要】
歴史と伝統を誇るグループ会社の一員として、1995年に創設された総合人材サービス会社です。
情報分野・機械分野・電気電子分野など、幅広い分野の「ものづくり」を“エンジニアの育成とアウトソーシング(技術者派遣)”でサポートしています。顧客企業様のプロジェクトに上流工程から携わり、様々なニーズにお応えし、最先端技術に触れることができます。

①挑戦を後押しする成長支援
希望者はAR・VRを専門的に学べるスクールへ半年間通うことが可能。もちろん受講費用は全額会社負担。さらにスクールに通っている間もこれまで通りの給与を支給します。他にもe-ラーニングの受講、技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修等も実施しています。

②人を磨いて、技術を磨く
技術力だけではなく、ヒューマンスキルが備わって初めて存在価値を発揮するもの。「あなただから任せたい」「あなたにしか頼みたくない」と求められるエンジニアが、この先日本だけでなく世界中から求められる人材になると考え育成しています。

③エンジニアの希望を叶えます
エンジニアが発した「やりたい」に対して本気で考え、実現を目指して公平にサポートしていきます。同社にはキャリアカウンセラーの資格保持者が4名在籍しておりますので、専門的な知見を持ってキャリアビジョンの達成を後押しできます。

【必須条件】
・ネットワークやサーバの運用保守、構築などのインフラ経験がある方

【歓迎条件】
◆一つでも当てはまる方歓迎
◇運用・保守の経験を活かして、ネットワークの設計や構築を学びたい方
◇自治体、学校などのネットワークに興味のある方
◇学校などでネットワークやサーバの基礎知識を学んだ方も歓迎！
◇システム開発やヘルプデスク、電気・電子系からのスキルシフトもＯＫ！
◇Linux、UNIX、Windows系の経験がある方
◇Oracle、SQL、DB2の経験がある方

【求める人物像】
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご活躍いただける方
・新しい業務の習得に前向きに取り組める方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

大手クライアントから幅広い案件が豊富に寄せられている同社にて、ご活躍いただきます。
入社後はご経験に見合ったフェーズでスタートし、
徐々に希望のキャリアを目指してよりレベルの高い案件をお任せしていきます。

【具体的には…】
ネットワーク・サーバの設計・構築・運用・保守など経験に応じお任せします。
大手での長期大型案件から、スキルアップを目指せる一つ上のプロジェクトなど、
経験と将来を見据えたプロジェクトでご活躍頂けます 。
◆ネットワークの設計～構築～運用～保守
◆サーバの設計～構築～運用～保守
◆インフラセキュリティ
◆データベースの設計～構築～検証

【プロジェクト例】
◆自治体、学校などの公共向けネットワーク・サーバ設計・構築
◆大手キャリア内ネットワーク・サーバ運用・保守
◆メーカー工場内でのネットワークの設計・構築
◆金融系、メーカー向けネットワーク・サーバ構築
等

【HUREX求人担当コメント】
希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。 実力に見合った仕事でスキルを磨きたい、働きながら新しい分野を学べる仕事に携わりたいなど、要望に沿ったチャレンジをすることができます。また、熊本R&Dセンター（受託開発）を設置してから、2025年までに社内業務の割合を10％からを50％に引き上げる計画があります。

【会社概要】
歴史と伝統を誇るグループ会社の一員として、1995年に創設された総合人材サービス会社です。
情報分野・機械分野・電気電子分野など、幅広い分野の「ものづくり」を“エンジニアの育成とアウトソーシング(技術者派遣)”でサポートしています。顧客企業様のプロジェクトに上流工程から携わり、様々なニーズにお応えし、最先端技術に触れることができます。

①挑戦を後押しする成長支援
希望者はAR・VRを専門的に学べるスクールへ半年間通うことが可能。もちろん受講費用は全額会社負担。さらにスクールに通っている間もこれまで通りの給与を支給します。他にもe-ラーニングの受講、技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修等も実施しています。

②人を磨いて、技術を磨く
技術力だけではなく、ヒューマンスキルが備わって初めて存在価値を発揮するもの。「あなただから任せたい」「あなたにしか頼みたくない」と求められるエンジニアが、この先日本だけでなく世界中から求められる人材になると考え育成しています。

③エンジニアの希望を叶えます
エンジニアが発した「やりたい」に対して本気で考え、実現を目指して公平にサポートしていきます。同社にはキャリアカウンセラーの資格保持者が4名在籍しておりますので、専門的な知見を持ってキャリアビジョンの達成を後押しできます。

【必須条件】
・ネットワークやサーバの運用保守、構築などのインフラ経験がある方

【歓迎条件】
◆一つでも当てはまる方歓迎
◇運用・保守の経験を活かして、ネットワークの設計や構築を学びたい方
◇自治体、学校などのネットワークに興味のある方
◇学校などでネットワークやサーバの基礎知識を学んだ方も歓迎！
◇システム開発やヘルプデスク、電気・電子系からのスキルシフトもＯＫ！
◇Linux、UNIX、Windows系の経験がある方
◇Oracle、SQL、DB2の経験がある方

【求める人物像】
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご活躍いただける方
・新しい業務の習得に前向きに取り組める方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

大手クライアントから幅広い案件が豊富に寄せられている同社にて、ご活躍いただきます。
入社後はご経験に見合ったフェーズでスタートし、
徐々に希望のキャリアを目指してよりレベルの高い案件をお任せしていきます。

【具体的には…】
ネットワーク・サーバの設計・構築・運用・保守など経験に応じお任せします。
大手での長期大型案件から、スキルアップを目指せる一つ上のプロジェクトなど、
経験と将来を見据えたプロジェクトでご活躍頂けます 。
◆ネットワークの設計～構築～運用～保守
◆サーバの設計～構築～運用～保守
◆インフラセキュリティ
◆データベースの設計～構築～検証

【プロジェクト例】
◆自治体、学校などの公共向けネットワーク・サーバ設計・構築
◆大手キャリア内ネットワーク・サーバ運用・保守
◆メーカー工場内でのネットワークの設計・構築
◆金融系、メーカー向けネットワーク・サーバ構築
等

【HUREX求人担当コメント】
希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。 実力に見合った仕事でスキルを磨きたい、働きながら新しい分野を学べる仕事に携わりたいなど、要望に沿ったチャレンジをすることができます。また、熊本R&Dセンター（受託開発）を設置してから、2025年までに社内業務の割合を10％からを50％に引き上げる計画があります。

【会社概要】
歴史と伝統を誇るグループ会社の一員として、1995年に創設された総合人材サービス会社です。
情報分野・機械分野・電気電子分野など、幅広い分野の「ものづくり」を“エンジニアの育成とアウトソーシング(技術者派遣)”でサポートしています。顧客企業様のプロジェクトに上流工程から携わり、様々なニーズにお応えし、最先端技術に触れることができます。

①挑戦を後押しする成長支援
希望者はAR・VRを専門的に学べるスクールへ半年間通うことが可能。もちろん受講費用は全額会社負担。さらにスクールに通っている間もこれまで通りの給与を支給します。他にもe-ラーニングの受講、技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修等も実施しています。

②人を磨いて、技術を磨く
技術力だけではなく、ヒューマンスキルが備わって初めて存在価値を発揮するもの。「あなただから任せたい」「あなたにしか頼みたくない」と求められるエンジニアが、この先日本だけでなく世界中から求められる人材になると考え育成しています。

③エンジニアの希望を叶えます
エンジニアが発した「やりたい」に対して本気で考え、実現を目指して公平にサポートしていきます。同社にはキャリアカウンセラーの資格保持者が4名在籍しておりますので、専門的な知見を持ってキャリアビジョンの達成を後押しできます。

【必須条件】
・ネットワークやサーバの運用保守、構築などのインフラ経験がある方

【歓迎条件】
◆一つでも当てはまる方歓迎
◇運用・保守の経験を活かして、ネットワークの設計や構築を学びたい方
◇自治体、学校などのネットワークに興味のある方
◇学校などでネットワークやサーバの基礎知識を学んだ方も歓迎！
◇システム開発やヘルプデスク、電気・電子系からのスキルシフトもＯＫ！
◇Linux、UNIX、Windows系の経験がある方
◇Oracle、SQL、DB2の経験がある方

【求める人物像】
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご活躍いただける方
・新しい業務の習得に前向きに取り組める方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

多様化するビジネスシーンに対応して、レンタルオフィスや貸会議室、ビジネスラウンジなどのサービスを提供している当社。あなたには、コミュニティマネージャーとして、各センターの運営全般をお願いします。

【具体的には…】
・クライアントマネジメント
・スタッフマネジメント（従業員満足の向上を含む）
・PL管理
・売り上げ管理
・顧客満足度UPのためのサービス施策
・契約締結や更新対応　など
・新規案件創出のための対外的営業活動（個人・法人共）
・営業計画・報告業務
・施設運営管理業務（担当センター）
など

【教育体制】
▼まずは基礎研修で、事業を知ることから。
入社後は本社にて、1週間程度の基礎研修を実施。当社が展開する各ブランドの特徴や事業概要等、提案に必要な基礎知識を学びましょう。また、社内で利用するシステムは海外製。使い方や機能が国内のシステムとは異なる場合もあるので、使いながら覚えていきます。

▼1ヶ月程度で、営業としてデビュー。
基礎研修の後は、配属先の拠点へ。現場の先輩が、お客様とのコミュニケーションのとり方や業務の流れ、オフィス内覧のアテンド等をレクチャーします。1ヶ月程度で目標を持ちデビューしますが、先輩がいつでも相談に乗ります。目標達成に向け、積極的に挑戦してください。

【必須条件】
・リーダーやマネジメントの経験をお持ちの方。
・PC基本操作（ Excel, Word, Power Point など）

【歓迎条件】
・積極的にお客様との人間関係を構築して頂ける方･色々な人とお話しすることが好きな方。
・コミュニケーションを積極的にとり、チームをまとめることができる方。

【求める人物像】
・英語が好きな方（英語力を磨きたい方大歓迎！グローバルなブランドのお仕事なので、配属センターによっては英語でお客様の対応をしていただきます。）

大手クライアントから幅広い案件が豊富に寄せられている同社にて、ご活躍いただきます。
入社後はご経験に見合ったフェーズでスタートし、徐々に希望のキャリアを目指してよりレベルの高い案件をお任せしていきます。

【具体的には…】
組込・制御系に関する開発をお願いします。
◎ファームウェア（組込み・制御ソフト）の企画、要件定義、基本設計、詳細設計
・自動車関連：車載オーディオ／ナビゲーション開発
・スマートフォン・携帯電話：スマートフォンの制御ミドルウェア開発／アンドロイド端末の開発
・基幹系・生産管理系：装置の制御ソフトウェア開発
・その他：CISモジュールのシステム開発／産業用ロボット制御ソフトウェア開発
等


【HUREX求人担当コメント】
希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。 実力に見合った仕事でスキルを磨きたい、働きながら新しい分野を学べる仕事に携わりたいなど、要望に沿ったチャレンジをすることができます。また、熊本R&Dセンター（受託開発）を設置してから、2025年までに社内業務の割合を10％からを50％に引き上げる計画があります。

【会社概要】
歴史と伝統を誇るグループ会社の一員として、1995年に創設された総合人材サービス会社です。
情報分野・機械分野・電気電子分野など、幅広い分野の「ものづくり」を“エンジニアの育成とアウトソーシング(技術者派遣)”でサポートしています。顧客企業様のプロジェクトに上流工程から携わり、様々なニーズにお応えし、最先端技術に触れることができます。

①挑戦を後押しする成長支援
希望者はAR・VRを専門的に学べるスクールへ半年間通うことが可能。もちろん受講費用は全額会社負担。さらにスクールに通っている間もこれまで通りの給与を支給します。他にもe-ラーニングの受講、技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修等も実施しています。

②人を磨いて、技術を磨く
技術力だけではなく、ヒューマンスキルが備わって初めて存在価値を発揮するもの。「あなただから任せたい」「あなたにしか頼みたくない」と求められるエンジニアが、この先日本だけでなく世界中から求められる人材になると考え育成しています。

③エンジニアの希望を叶えます
エンジニアが発した「やりたい」に対して本気で考え、実現を目指して公平にサポートしていきます。同社にはキャリアカウンセラーの資格保持者が4名在籍しておりますので、専門的な知見を持ってキャリアビジョンの達成を後押しできます。

【必須条件】
※以下、いずれか１つ以上の該当者の方
・学校等で基礎知識を学んだことがある方
・組込系の開発経験
・WEB系や電気・電子系からのスキルシフトもＯＫ
・Linux、UNIX、Windows系の経験
・Oracle、SQL、DB2の経験
・機械設計、回路設計、評価・解析経験
・IoTソフト、アプリなどの開発経験　など

【歓迎条件】
・マネジメント経験を有する方
・業界未経験者も歓迎

【求める人物像】
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご活躍いただける方
・新しい業務の習得に前向きに取り組める方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

大手クライアントから幅広い案件が豊富に寄せられている同社にて、ご活躍いただきます。
入社後はご経験に見合ったフェーズでスタートし、徐々に希望のキャリアを目指してよりレベルの高い案件をお任せしていきます。

【具体的には…】
組込・制御系に関する開発をお願いします。
◎ファームウェア（組込み・制御ソフト）の企画、要件定義、基本設計、詳細設計
・自動車関連：車載オーディオ／ナビゲーション開発
・スマートフォン・携帯電話：スマートフォンの制御ミドルウェア開発／アンドロイド端末の開発
・基幹系・生産管理系：装置の制御ソフトウェア開発
・その他：CISモジュールのシステム開発／産業用ロボット制御ソフトウェア開発
等

【HUREX求人担当コメント】
希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。 実力に見合った仕事でスキルを磨きたい、働きながら新しい分野を学べる仕事に携わりたいなど、要望に沿ったチャレンジをすることができます。また、熊本R&Dセンター（受託開発）を設置してから、2025年までに社内業務の割合を10％からを50％に引き上げる計画があります。

【会社概要】
歴史と伝統を誇るグループ会社の一員として、1995年に創設された総合人材サービス会社です。
情報分野・機械分野・電気電子分野など、幅広い分野の「ものづくり」を“エンジニアの育成とアウトソーシング(技術者派遣)”でサポートしています。顧客企業様のプロジェクトに上流工程から携わり、様々なニーズにお応えし、最先端技術に触れることができます。

①挑戦を後押しする成長支援
希望者はAR・VRを専門的に学べるスクールへ半年間通うことが可能。もちろん受講費用は全額会社負担。さらにスクールに通っている間もこれまで通りの給与を支給します。他にもe-ラーニングの受講、技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修等も実施しています。

②人を磨いて、技術を磨く
技術力だけではなく、ヒューマンスキルが備わって初めて存在価値を発揮するもの。「あなただから任せたい」「あなたにしか頼みたくない」と求められるエンジニアが、この先日本だけでなく世界中から求められる人材になると考え育成しています。

③エンジニアの希望を叶えます
エンジニアが発した「やりたい」に対して本気で考え、実現を目指して公平にサポートしていきます。同社にはキャリアカウンセラーの資格保持者が4名在籍しておりますので、専門的な知見を持ってキャリアビジョンの達成を後押しできます。

【必須条件】
※以下、いずれか１つ以上の該当者の方
・学校等で基礎知識を学んだことがある方
・組込系の開発経験
・WEB系や電気・電子系からのスキルシフトもＯＫ
・Linux、UNIX、Windows系の経験
・Oracle、SQL、DB2の経験
・機械設計、回路設計、評価・解析経験
・IoTソフト、アプリなどの開発経験　など

【歓迎条件】
・マネジメント経験を有する方
・業界未経験者も歓迎

【求める人物像】
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご活躍いただける方
・新しい業務の習得に前向きに取り組める方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

大手クライアントから幅広い案件が豊富に寄せられている同社にて、ご活躍いただきます。
入社後はご経験に見合ったフェーズでスタートし、徐々に希望のキャリアを目指してよりレベルの高い案件をお任せしていきます。

【具体的には…】
組込・制御系に関する開発をお願いします。
◎ファームウェア（組込み・制御ソフト）の企画、要件定義、基本設計、詳細設計
・自動車関連：車載オーディオ／ナビゲーション開発
・スマートフォン・携帯電話：スマートフォンの制御ミドルウェア開発／アンドロイド端末の開発
・基幹系・生産管理系：装置の制御ソフトウェア開発
・その他：CISモジュールのシステム開発／産業用ロボット制御ソフトウェア開発
等

【HUREX求人担当コメント】
希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。 実力に見合った仕事でスキルを磨きたい、働きながら新しい分野を学べる仕事に携わりたいなど、要望に沿ったチャレンジをすることができます。また、熊本R&Dセンター（受託開発）を設置してから、2025年までに社内業務の割合を10％からを50％に引き上げる計画があります。

【会社概要】
歴史と伝統を誇るグループ会社の一員として、1995年に創設された総合人材サービス会社です。
情報分野・機械分野・電気電子分野など、幅広い分野の「ものづくり」を“エンジニアの育成とアウトソーシング(技術者派遣)”でサポートしています。顧客企業様のプロジェクトに上流工程から携わり、様々なニーズにお応えし、最先端技術に触れることができます。

①挑戦を後押しする成長支援
希望者はAR・VRを専門的に学べるスクールへ半年間通うことが可能。もちろん受講費用は全額会社負担。さらにスクールに通っている間もこれまで通りの給与を支給します。他にもe-ラーニングの受講、技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修等も実施しています。

②人を磨いて、技術を磨く
技術力だけではなく、ヒューマンスキルが備わって初めて存在価値を発揮するもの。「あなただから任せたい」「あなたにしか頼みたくない」と求められるエンジニアが、この先日本だけでなく世界中から求められる人材になると考え育成しています。

③エンジニアの希望を叶えます
エンジニアが発した「やりたい」に対して本気で考え、実現を目指して公平にサポートしていきます。同社にはキャリアカウンセラーの資格保持者が4名在籍しておりますので、専門的な知見を持ってキャリアビジョンの達成を後押しできます。

【必須条件】
※以下、いずれか１つ以上の該当者の方
・学校等で基礎知識を学んだことがある方
・組込系の開発経験
・WEB系や電気・電子系からのスキルシフトもＯＫ
・Linux、UNIX、Windows系の経験
・Oracle、SQL、DB2の経験
・機械設計、回路設計、評価・解析経験
・IoTソフト、アプリなどの開発経験　など

【歓迎条件】
・マネジメント経験を有する方
・業界未経験者も歓迎

【求める人物像】
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご活躍いただける方
・新しい業務の習得に前向きに取り組める方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

当社の労務管理を主軸に労務管理・経理業務をお任せします。

【具体的には…】
■労務関連業務
・工場で働くスタッフの入退社に応じた社会保険などの手続き
・日々の勤怠管理
・給与計算
・労働基準法などの法令を遵守できるよう社労士と連携し適正な労務管理を手掛けていただきます

■経理関連業務
・月次決算・年次決算業務
・作成した資料やデータを親会社へ報告

■人事関連業務：生産計画に応じて採用計画の立案
・生産管理のメンバーから月間、年間の生産量を聞き、適切な人員を配置できるのか検討。
・人員不足が予想される場合、採用計画を練り生産スタッフの確保
・求人広告を出す媒体の選定から選考まで担当いただきます。
等

※これまでのご経験に合わせて業務をお任せいたしますのでご安心ください。

【部署構成】
一緒に働くメンバーは経理担当者1名（元役員）と労務管理等担当者1名（外部からの出向者）となります。

【必須条件】
・労務管理経験

【歓迎条件】
・採用人事経験
・経理財務経験
・マネジメント経験
・メーカーの生産管理経験

当社の財務管理をご担当いただきます。【具体的には…】
・当社の財務面を把握し、社長に対してオペレーティングリースなど税対策のアドバイス
・銀行の交渉・官公庁などの申請手続・加入保険の見直し・労務士との相談・関係者との応対　など


【採用担当者より】
・当社の財務管理を任せられる方を採用致します。
・勤務時間、勤務日数について柔軟に対応することが可能です。また、まとまった休みを取ることもできますので、プライベートや趣味の時間を大切にしたい方も大歓迎です。

【必須条件】
・財務関係の仕事をしていた方
・オペレーティングリースがわかる方
・普通自動車免許(AT限定可)