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急成長している弊社の経理部門において、経理部長の元、マネージャー候補として経理業務全般の取りまとめをお任せします。
経理スタッフと共に手を動かしながら、実務面を引っ張っていただきたいポジションです。

【具体的には…】
・月次決算チェック(経費確認、支払処理)
・単体決算、連結決算
・四半期、年次決算、開示資料作成
・海外含む新規事業の会計処理検討および子会社経理支援（経理規定整備、業務フロー構築、決算支援）
・予算策定、実績管理(予算実績差異分析、増減分析など)および取締役会資料作成
・監査上の論点検討、内部統制監査対応
・グループ成長に向けた各種コーポレートアクションの検討および対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織体制】
経理部長1名、経理マネージャー1名、スタッフ3名

【HUREX求人担当コメント】
◎東証プライム上場グループの経理マネージャー候補！
・グループ内各社の単体決算、連結決算から法定開示書類作成まで幅広く担当できます。
・新設子会社の経理担当としての裁量権も持ち、体制構築に携われます。

◎大手×ベンチャーのハイブリッドな社風
・圧倒的な安定基盤を持ちながら、意思決定が早く変化に柔軟な組織です。
・日常的な業務改善の発信や、新設子会社の経理担当といった新しい役割への挑戦が大歓迎されます。

◎経営陣と近い距離で業務を推進
・CFOや管理本部長、経理部長と直接コミュニケーションの取りやすい環境で業務を進められます。
・チームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多く、相談しやすい環境です。

当社の主計部にて、経理・税務のスペシャリストとして全社決算の取りまとめから税務戦略の立案まで、幅広く業務をお任せします。

【具体的には】
■経理業務
・月次、四半期、年度決算対応（開示対応を含む）
・予算編成および予算実績管理
・監査法人対応、関連会社の管理対応
■税務業務
・申告書の作成（法人税、消費税、地方税等）
・税務調査への対応
・税制改正への迅速な対応、中長期的な税務戦略の立案・実行

【入社後のイメージと仕事のやりがい】
入社後はこれまでのご経験に応じた業務からお任せし、徐々に当社のフローを掴んでいただきます。全社の決算に関わるため、経営陣へ提出する損益状況や資産状況の資料作成など、組織の舵取りに直結するダイナミズムを実感できるのが魅力です。

【働く環境の魅力】
本社事務職の平均残業時間は「月8.9時間」と極めて少なめ。スキルアップを支援する豊富な研修制度や、自身のキャリアに合わせた「チャレンジキャリア制度」等もあり、成長と私生活を両立しながら長く活躍できる環境です。
※詳細は面談時にお伝えします。

常勤監査（役員）として、監査計画策定から監査手続実施、監査調書の作成など、管理部門等と連携しながら、IPOに向けた体制構築に携わっていただきます。

【具体的には…】
・内部統制構築における監査・助言
・会計、業務フローの監査・助言
・取締役会、監査役会、株主総会への出席、対応
・監査方針・計画の策定
・監査法人、証券会社、取引所の対応
・監査報告書の作成
等

【HUREX担当者より】
・常勤にてご担当いただきますが、出勤日数等は応相談可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

同行グループの決算・財務情報を取りまとめ、経営層への報告、有価証券報告書などの法定開示書類や東京証券取引所に開示する決算短信などの作成を担当していただきます。

【具体的には…】
・有価証券報告書、決算短信、ディスクロージャー誌等の作成
・連結財務諸表の作成業務
・各部門からの決算データ収集、調整
・税務申告業務
・法令遵守に向けたチェック体制の構築
・会計基準改定に関する情報収集、適用に向けた検討、対応
・月次、年次決算業務
・経営層への財務報告
・財務データ分析を通じた経営改善提案
・業務プロセスの改善、効率化推進
・内部監査に向けた準備対応
・新会計基準への対応策の策定、実行
・デジタルツールを活用した業務改善
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
群馬県を代表する地方銀行にて、グループ全体の決算・財務・開示業務を担う重要ポジションです。有価証券報告書、決算短信、連結財務諸表作成、税務申告、会計基準改定対応など、上場企業の経理財務領域における専門性を存分に活かすことができます。

年収は1,000万円～応談、賞与実績は6ヶ月分と高水準であり、専門人材として腰を据えてキャリアを築ける環境です。土日祝休み、年間休日120日、残業月20時間程度と働き方の面でも安定しており、金融機関・上場企業・監査法人・税理士法人等での経験を活かしたい方におすすめの求人です。

同社の経理部部長候補としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
◎経理業務の統括
月次、四半期、年次決算業務の取りまとめ、仕訳・伝票処理、債権債務管理、固定資産管理、監査法人や税理士法人との折衝、予算・資金繰り管理
◎財務資金管理
事業計画に基づく財務分析やキャッシュフロー管理、予算策定や管理および収支分析、資金調達のサポート（金融機関との交渉など）
◎業務効率化・DX推進
経理業務の自動化、電子化（経費精算システム導入等）、クラウド会計システムの導入や運用管理、内部統制の強化や業務フロー改善
◎マネジメント業務
経理チームの統括、メンバーの育成、評価、経営層へのレポーティング、内部監査およびコンプライアンス管理
等

【配属部署】
財務経理部 60代1名 40代2名 20代3名 派遣2名
組織について：黙々とパソコンと向き合って仕事をするというよりかは、全体で情報を共有したり、議論を⾏い、全員が同じ⽅向を向いて働いていける環境を作っています。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・不動産、IT、金融を融合した独自のビジネスモデルで急成長を遂げている不動産テック企業です。AIやビッグデータを駆使した自社プラットフォームを展開し、創業10期目で売上高165億円を突破しました。現在はさらなる事業拡大に向け組織のデジタル・開発領域の強化を本格化させており成長フェーズのスピード感と165億円超の強固な財務基盤の安定性を両立させている点が大きな特徴です。

・経理マネージャー候補として、月次・年次決算などの統括だけでなく、クラウド会計導入といったDX推進や内部統制の強化にも携われます。IPO準備企業という極めてダイナミックな環境下で、会社の成長を支えるバックオフィスの仕組み作りを主導できる点が魅力です。年間1億円以上を投資する充実した研修制度もあり、マネジメントスキルや財務戦略の立案など、市場価値の高いキャリアへと大きく成長できます。

・創業10期で売上高165億円超を誇るIPO準備企業で、経理部門の中核として裁量大きく活躍できる絶好のチャンスです。想定年収は500万円〜900万円と高水準で、年4回の昇給審査があるため成果がスピーディーに給与へ反映されます。経営陣との距離も近く透明性の高い環境のほか、完全週休2日制（土日休み）で東京手当や月4万円以上の住宅手当など、港区で腰を据えて働ける充実の福利厚生が整っています。

中小企業オーナーへの事業承継・生前対策コンサルティング全般をリードし、プロジェクトマネジメントおよびチーム運営を担っていただきます。（担当件数：5～10件）

【具体的には…】
・承継スキームの立案・実行： 現状分析（株価算定・資産背景の把握）に基づく、親族内・親族外（役員・従業員）・M&A等の最適な手法の提案。
・税務・法務アドバイザリー： 自社株対策、遺言・信託の活用、組織再編税制の適用。
・プロジェクトマネジメント： 提携金融機関や社内専門家（税理士・弁護士等）との連携およびディレクション。
・チームマネジメント： メンバーの育成、案件のクオリティ管理、KPIの進捗管理。
・経営支援： 承継後のPMI（経営統合）支援や、持続的成長に向けた経営コンサルティング。
等
※事業部内のご経験を積んだ後、グループ内の他の業務のご経験を積んでいただくことも可能です。
　また、本人の希望に応じて、金融機関への出向もあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社のグループ会社にて公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。

同社にて、経営＆財務コンサルタント職をお任せします

【具体的には…】
・事業再生支援
・M＆Aコンサル
・財務・事業デューデリジェンス
・事業計画策定支援
・事業承継支援
・補助金コンサル

※銀行や国の機関から依頼を受けた案件に従事します。
※1案件3名程度のチームで調査→計画→提案までを３か月程度した後、その後３年間程度伴走支援いたします。
※具体的には、公認会計士や税理士からマンツーマンで直接レクチャーを受けて頂きながら、高い専門性を発揮して頂き、お客様へのスポットでの提案業務を中心に携わって頂きます。
※また、再生支援（資金調達・金融機関折衝）やM＆A支援（DD・事業価値評価）、承継支援などより踏み込んだ支援業務に取り組むことが可能です。

【HUREX求人担当コメント】
・宇都宮オフィスにて勤務いただきます。
・ご対応いただく案件は、公認会計士・税理士である代表取締役を含む役員3名（マネージャー）、および各拠点の公認会計士・税理士・中小企業診断士と連携して進めていただきます。
・そのため、案件等を通して、役職員および各拠点と連携を図ることができ自身のスキルアップにも寄与することが期待できる他、年に数回、コンサル研修があり（前回は宇都宮に集合し、コンサル研修を実施（当社Facebook参照））、各拠点の有資格者と交流を深めることも可能です。
・中途入社者も多く、様々なバックボーンを持つ社員が活躍しているため、自身の成長に繋がる環境である他、なじみやすく風通しの良い社風です。

※詳細は面談時にお伝えします

30代の経理部長のもとで、日常経理から経営を支える管理会計まで、幅広く裁量を持ってお任せします。

【具体的には…】
・月次決算業務のリードおよびレビュー、メンバーの育成
・経理DXの推進（freee会計やAIツールを活用した業務フローの改善）
・金融機関、監査法人、証券会社への対応・資料準備補助
・（将来的には）年次決算、内部統制の整備・運用、経営陣向け財務レポートの作成 等

【HUREX求人担当コメント】
デジタルを活用したビジネスが中心となっている現代において、モノを生み出す価値から体験へとその価値が変化しています。それに伴い、モノの製造や販売を主軸とした課題の抽出/解決・マーケティングと言った従来のコンサルティング方法から、ビジネスの実行性、テクノロジの選択を企業・顧客と共創して人間中心のデザインへ変革していく必要性が生じています。

同社が提供するコンサルティングサービスは、創業以来15年に渡り、500サイト以上のWeb制作実績と多数Awardの受賞などで培われたUI/UXの知見をクライアントに提供してきた実績を元に、テクノロジー、デザイン、マーケティングを結び付け、人間中心のプロセス・デザインによって、実行力の高いビジネスの実現されています。

また、イノベーション創出におけるグローバルカンパニーでありカナダに本社を置くExperiencePoin社との協業により、ExperiencePoint社が提供するワークショップスタイルのイノベーション創出トレーニングを活用し、事業のイノベーション創出を構想段階から支援されております。

◆入社後のイメージとやりがい
まずは月次決算のリードからスタート。ゆくゆくは財務経理部長候補としてステップアップできる環境です。単なる作業としての経理ではなく、AIツールの活用や業務フローの最適化といった「仕組み創り」に携われるため、DX時代の市場価値の高い経理スキルが身につきます。

◆働く環境の魅力
「IT企業ならではの柔軟さ」が特徴。在宅と出社のハイブリッド勤務、服装・髪型自由、役職呼称なしなど、フラットで子育て中の方も働きやすい職場です。
※詳細は面談時にお伝えします

法人税務コンサルティングまたは相続コンサルティングのいずれかのまたは両方の業務をお願いします。
下記より、経験や希望を考慮してお任せできるところから業務をお願いいたします。

【具体的には…】
法人向け税務コンサルティング
・法人顧問業務（月次・決算・申告書作成など）
・税に関する課題や現状のヒアリング
・財務諸表の精査による、適用可能な税法・規制の確認
・節税対策やリスク回避の方法など税務戦略の策定
・税務当局の調査への対応、コンプライアンスの維持　など
・法人オーナーへ向けた辻本郷のグループソリューション提案
（保険・不動産・М＆A・ITソフト提案）　など

相続コンサルティング
・相続税申告または手続き代行業務
・相続人とのヒアリングを通じた、最適な相続方法の提案
・不動産や金融資産などの相続財産についての調査・評価　
・新規顧客に向けた相続コンサル業務
・新規顧客に向けた事業承継コンサル業務
・法人オーナーへ向けたソリューション提案（保険・不動産・М＆A・ITソフト提案）　
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・地元企業様に対して会計、税務面から経営サポートを行うお仕事です。充実した研修制度と先輩社員のフォロー体制により未経験からチャレンジいただける環境です。「地元企業の助けになりたい」「会計、税務の仕事に携わりたい」という想いをお持ちの方を歓迎します。
・税務に関わる様々な分野のエキスパートが集結し、案件によっては、チームを組んで業務を進めることもあります。チーム連携を通じて、他のエキスパートによる協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨くことが出来る環境です。
・中小企業が主な顧問先になりますが、医療法人、公益法人、社会福祉法人、地方公共団体、海外法人、そして個人と、幅広いお客様に対して、税務サービスを提供しています。お仕事を通じて、幅広い分野での税務・会計業務を経験出来ます。

経理部門の責任者として組織の運営、スタッフのマネジメント業務をお願いします。

【具体的には…】
・日次、月次業務：売掛買掛管理・出納業務・仕訳入力・現金出納・予実管理
・固定資産管理
・各種集計業務
・決算業務
・税務対応（税理士・公認会計士対応）
・グループ子会社対応
・部門のマネジメント
等

【HUREX求人担当コメント】
当社は1972年に設立され、観光旅館やホテル、外食産業向けの業務用加工食品を企画・開発・製造・販売しています。国内外で事業を展開し、日本の食文化を広める活動を続けており、業績は堅調です。
この度、事業の更なる拡大と体制強化を目指し、経理部門を管理職を募集します。
※詳細は面談時にお伝えします

事業承継支援に関するファイナンシャルプランナーとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
■事業承継支援
・地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントを担当
・経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援を実施
・事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成
・その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことも可能
等

【企業担当より】
・「計画」「提案」で終わるのではなく、「実行・推進」「成果を出す」までの支援、サポートを行います。
・個人のノルマはなく、インセンティブ要素も強くはありません。その点で『顧客最優先』『個人よりもチーム』で最大のパフォーマンスを出すスタンスで業務にあたっています。
・案件の規模によって、2～3名、7～8名などのチームを組んでコンサルティングにあたります。
・新規開拓は少なく、現状は、提携先からの紹介、顧客からの紹介が主となっております。

※詳細は面談時にお伝えします

中長期の成長戦略実現に向けて全社プロジェクトへの参画や本部横断の活動として、本部内課題を確実に解決するため、
業務効率化を含めた組織パフォーマンスを上げる活動に取り組んでいきます。
お客さまに最高の顧客体験（CX）を提供するため、あなたが持っている能力や経験をぜひ弥生のカスタマーセンターで発揮してください。


【具体的には…】
・新たな製品サービスの企画開発の推進
　新たな製品サービスの開発・リリースに向けた要求提出や製品仕様の検討、ユーザーコミュニケーション計画の策定、オペレーション設計、
　オペレーターへの勉強会やエスカレーション対応など、本部内外の関係者と協力してプロジェクトを推進します。
・マーケティング本部施策の推進
　マーケティング本部が企画した施策やキャンペーンなどのユーザーコミュニケーション設計やオペレーション設計、
　オペレーターへの展開およびエスカレーション対応などを行います。
等

【本ポジションのミッション】
・新しい製品サービスや社内システムに対して、お客様を最もよく知る本部としてのフィードバック
・新しい製品サービスや社内システムに対して、コンシェルジュ職を中心とした現場の声のフィードバック
・社内システムの新規導入や改善に向けた、業務設計・運用設計の企画、提案、実行
・各本部とカスタマーサポート部門の円滑な橋渡し
・新規業務における業務プロセスの確立やお客様対応の体制や仕組みの構築
・既存業務における業務プロセス改善や業務の見直し、自動化・効率化の推進

【本ポジションの魅力】
・新たな製品サービスの開発、企画、リリースに関わる経験ができます。
・施策の企画から実施までに一気通貫で関与できることから、主体的にプロジェクトや施策を推進する経験ができます。

※詳細は面談時にお伝えします

カスタマーサポート部門におけるお客さま対応と、それに付随する業務全般をお任せします。

【具体的には…】
①カスタマーサポート業務
・お客さまからのお問い合わせ対応全般（電話・メール・チャット）
・お客さまからのお問い合わせ内容やお客様の声のフィードバック活動、それに関連する改善活動の企画・立案および実行

②カスタマーサポートに付随する業務
・新規プロダクトやサービスのリリースに伴う業務フローの構築・改善
・既存の顧客対応フローの見直しや再設計 ・現場メンバーへの展開資料の作成、研修
・カスタマーセンターの運営体制/就業環境改善
・その他中長期を見据えた付加価値向上のための施策立案・企画等
等

【カスタマーセンターのサポートチャネル】
サポートチャネルは主に電話・メール・チャットを用いています。
現在は電話を中心とした業務ではありますが、お客さまを取り巻く環境やニーズは常に変化しています。
当社のカスタマーセンターだからこそ実現できる+αの価値をお客さまにご提供するため、
窓口の体制や仕組みを始めサポートチャネルも現状に固執することなくどんどん改善していく予定です。

【カスタマーセンターの窓口と配属先】
当社が提供している製品・サービスに関するテクニカルサポートや業務に関するサポートをはじめ、
製品の導入をご検討いただいているお客さまに対する購入相談サポートなど、当社のカスタマーセンターが担う役割は非常に重要であり、かつそのサポート範囲は多岐にわたります。

サポート窓口は大きく分けて以下5つの窓口に分かれています。
あなたのご経験や適性、そして何よりもあなたが実現したいキャリア像を最大限考慮した上で配属先を決定させていただきますのでご不明な点やご不安な点は遠慮なく相談してください。

１．業務相談
一般的な勘定科目や仕訳方法、消費税、確定申告、年末調整等の経理業務、給与業務に関するサポートを行う窓口

２．テクニカルサポート
弊社会計ソフトシリーズをご利用中のお客様からのソフトウェアの操作方法やトラブルシューティングに対応する窓口

３．ビジネスサポート
お客さまごとの課題に適した製品とサービスのご提案、契約手続き業務、支払い処理を含む顧客管理などを担当する窓口

４．インサイドセールス *　
弊社会計ソフトシリーズをご利用中のお客様へ、情報提供や製品・サービス活用促進のご提案、利用状況のヒアリングなどを行いプラスαの情報提供や利用提案などを行う窓口

５．パートナー支援 *
当社とパートナー契約を結んでいる会計事務所様に対する、業務効率化や顧問先拡大のための情報提供やご相談を承る窓口

*2022年4月現在、大阪カスタマーセンターでのみ対応を行っています

配属先は複数存在しますが、一度配属先が決まったらその後のキャリアがずっと固定化されるといった事はありません。
経験を積んでさらに特定領域のプロフェッショナルとして活躍する選択肢もあれば、
会計製品のみならず給与製品も幅広くサポートするため様々な窓口の業務を経験するといったキャリアを形成していくことも可能です。
あるいはカスタマーセンターの将来を担うリーダーとしてメンバーを統率していくといった事も選択肢の一つとして充分に考えられます。
当社のカスタマーセンターにはあなたの意志と行動次第で活躍できる可能性が無数に用意されています。

※詳細は面談時にお伝えします

このポジションではカスタマーセンターの最前線で活躍するコンシェルジュ職のマネジメント業務全般をお任せします。
お願いするマネジメント単位は5名から8名程度の比較的小規模なチームではありますが、
配下メンバーであるコンシェルジュのお客さま対応のフォローや育成、そしてパフォーマンスを最大化するため
さまざまな改善に携わる事のできる非常にやりがいのあるお仕事です。

【具体的には…】
・自チームの各種KPI（生産性・業務品質）管理や上長へのレポーティング
・コンシェルジュの業務サポート（エスカレーション対応、上席対応、業務上のフィードバック）
・コンシェルジュの育成に関わる業務（1on1、コーチング、キャリアプラン形成や指導）
・各種トレーニングの企画や実施
・お客さまの声を収集して製品やサービスのフィードバック、改善提案等

上記以外にもご自身の希望によって部門横断の新しい取り組みにもチャレンジする事が可能です。
コンタクトセンター運営経験がなくても異業種から入社して活躍されている方もたくさんいらっしゃいますので、
ぜひ新しい視点や考えを私たちのカスタマーセンターでフル活用してください。

【キャリアパス】
・1つのチームでマネジメント経験を積んだ後はそのままマネジメント職としてキャリアアップする道もあれば、
現場運営の経験を活かして業務フローの設計や開発本部・マーケティング本部など他部署と連携して
横断プロジェクトに参画するポジションなど様々なキャリアパスをご用意しています。

※詳細は面談時にお伝えします

同社のコンサルティングは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、複数の課題、テーマごとに同時並行でプロジェクトを進めるチームコンサルティングです。

研究会やセミナーのサポートスタッフ業務にも従事します。各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解頂くためのソリューション活動を行います。

これらの経験を通じて、コンサルティングの理解を深めプロフェッショナルなコンサルタントを目指して頂きます。

【具体的には…】
・企業様から経営に関わる課題をヒアリング（事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システム　等）
・課題に対して財務、経理、人事などの多角的な観点から状況分析、解決策の立案
・解決策の推進とその後の効果分析、報告業務

※新卒からコンサルタントを育成するノウハウがありますので、未経験でもご心配はいりません。まずは得意分野を生かしたコンサルティングを覚え、徐々に他の知識経験を身に着けていただき、最終的には総合コンサルタントを目指して頂きます。

※詳細は面談時にお伝えします

会計課において経理業務を担当していただきます。
コア人材としてのご活躍を期待しており、将来的にはリーダーとしてのご活躍いただける可能性があります。

【具体的には…】
・現金・預金の管理：手元の現金や銀行口座の残高確認
・経費精算：社員が立て替えた費用の確認と払い戻し
・帳簿づけ：日々の取引（売上や仕入）のデータ入力
・請求書の発行：取引先への請求書の作成と送付
・売掛金・買掛金の管理：代金の回収確認と取引先への支払い
・月次決算：ひと月ごとの利益や財務状況の集計
・年次決算：1年間の経営成績をまとめる
・決算書の作成税務申告：法人税や消費税などの計算と税務署への申告
・年末調整：社員の所得税を正しく計算し直す手続き
・決算会計監査対応：公認会計士や税理士のチェックへの対応
等

※詳細は面談時にお伝えします
【ヒューレックス　企業担当コメント】
財務会計、管理会計、財務手続き等の経理業務全般について携わって頂きます。今までのご経験をもとに、一部の業務からスタート頂き、徐々に担当の範囲を広げて頂きます。配属予定の財務課は、売掛などの業務を担当しています。
【キャリアパス】
経理部門の中でのジョブローテーションもあり、幅広い経理としての経験を積んでいただける可能性があります。

コンサルティング業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・事業性評価活動（顧客の事業課題把握、提案内容の検討等）
・ハンズオン支援、 事業承継やM&Aを中心としたコンサルティング業務
・行員への人材育成
等
※これまでのご経験に合わせて業務をお任せいしたいと考えております。

※詳細は面談時にお伝えします

地元企業の会計に関する業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・巡回監査
・決算・申告書作成
・経営計画策定支援
・ＭＱ会計指導
・資金繰り支援
・クラウド会計導入支援　等の税務・会計業務
・M&Aコンサルティング及び事業再生支援業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

経理財務業務全般を担当していただきます。

【具体的には…】
・銀行決算、連結決算、税務申告などの決算業務
・有価証券報告書、決算短信などの決算関連資料の作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
経営企画部は約20名のチームです。

【魅力ポイント】
・転勤なし。残業も少なく、土日祝日や年末年始の休暇が充実しており、ワークライフバランスに配慮しています。
・働き方改革に積極的に取り組んでおり、ペーパーレス化やビジネスカジュアルの推奨なども行っています。
・長期就業者が多く、中途採用者も複数名在籍しており、安定した環境で働くことができます。

アウトソーシングサービスの業務を担当していただきます。

【具体的には】
・給与計算（アウトソーシング）
・社会保険・雇用保険手続き
・諸官庁提出書類の作成
・労務アドバイザリー業務
・マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同社のグループ会社にて公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。