仕事内容
-
施工管理をご担当いただきます。
【具体的には…】
・工程、品質、安全、原価の各管理
・協力会社との打ち合わせ
・現場での指示出し
・進捗確認
等
※詳細はご面談時にお伝えします。
【担当営業コメント】
・一般住宅をはじめとした施設、店舗、公共施設などの新築及び改修における電気設備工事についての各管理をトータルに担当し、工期通りで高品質な竣工を目指していただきます。
・本社に配属となります。
・地域に根ざした電気工事会社として官公庁案件や大手企業の施設工事を数多く手がけており、腰を据えて地元でキャリアを築ける点が大きな魅力です。
・社員同士の垣根がなく風通しの良い職場で、社員旅行など社内交流の機会も設けています。(R7台湾)
・懇親会等の費用は参加者代行代や宿泊費まで無料。社員を大切にする会社づくりを掲げ、社員が同じベクトルを向いて働きやすい環境を日々アップデートしていく考えを持っていますので、現状職場に疑問を感じている方、チャレンジしてみようと思う方をお待ちしています。 想定年収
- 550万円 ~ 780万円
勤務地
- 栃木県宇都宮市
求人を探す|38ページ目
- 年収500万円以上
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仕事内容
-
営業をご担当いただきます。
【具体的には…】
・お客様からの問い合わせ対応(電話、訪問)
・既存顧客への定期訪問、フォロー
・現地調査および状況確認
・電気設備工事(法人への便利提案、BtoB向け)
・電気設備工事(暮らしやすさの提案、BtoC向け)
・安心設備や水回り更新・建築リフォームに関する提案
・見積書、提案書の作成(初歩指導有り)
・現場スタッフとの連携、進捗管理
・工事完了後のアフターフォロー
等
※詳細はご面談時にお伝えします。
【担当営業コメント】
・本社に配属となります。
・地域密着型のため、既存顧客や紹介案件が中心です。
・社員同士の垣根がなく風通しの良い職場で、社員旅行など社内交流の機会も設けています。(R7台湾)
・懇親会等の費用は参加者代行代や宿泊費まで無料。社員を大切にする会社づくりを掲げ、社員が同じベクトルを向いて働きやすい環境を日々アップデートしていく考えを持っていますので、現状職場に疑問を感じている方、チャレンジしてみようと思う方をお待ちしています。 想定年収
- 550万円 ~ 780万円
勤務地
- 栃木県宇都宮市
-
仕事内容
-
経営理念「顧客最優先主義」を深く理解し、当社のブランディング活動全般の企画・運営をお任せします。
【具体的には…】
・社外広報・PR: プレスリリースの作成・配信、マスコミ取材対応、コーポレートサイトでの情報発信
・CSR・地域貢献: 静岡をアップデートするCSR活動の企画およびプロジェクトマネジメント(PM)
・SNS・メディア運用: 自社SNSの運用全般、戦略的なロードマップの作成・運用
・採用、インナーブランディング: 人事部門と連携した採用広報の企画、社内報作成などのインナーブランディング
・戦略策定: ブランディングに関する中長期的な活動計画の立案・実行
等、プレイングマネージャーとして、多岐にわたるステークホルダーを巻き込んだ広報戦略を推進していただきます。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 850万円 ~ 1100万円
勤務地
- 静岡県静岡市
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仕事内容
-
経営理念「顧客最優先主義」を深く理解し、当社のブランディング活動全般の企画・運営をお任せします。
【具体的には…】
・社外広報・PR: プレスリリースの作成・配信、マスコミ取材対応、コーポレートサイトでの情報発信
・CSR・地域貢献: 静岡をアップデートするCSR活動の企画およびプロジェクトマネジメント(PM)
・SNS・メディア運用: 自社SNSの運用全般、戦略的なロードマップの作成・運用
・採用、インナーブランディング: 人事部門と連携した採用広報の企画、社内報作成などのインナーブランディング
・戦略策定: ブランディングに関する中長期的な活動計画の立案・実行
等、プレイングマネージャーとして、多岐にわたるステークホルダーを巻き込んだ広報戦略を推進していただきます。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 1100万円 ~ 1500万円
勤務地
- 静岡県静岡市
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仕事内容
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管理部門の中核人材として、経理・財務業務を中心に管理部全体を牽引していただきます。
【具体的には…】
・月次・年次決算業務
・支払業務、入出金管理
・資金繰り管理
・現金出納管理
・会計事務所・税理士対応
・その他、管理部門業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・経理・財務の日常業務をお任せできるようになった後は、管理部を横断的に見渡し、会社経営を支えるポジションとしての活躍を期待しています。 想定年収
- 660万円 ~ 750万円
勤務地
- 東京都豊島区
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仕事内容
-
主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。
【具体的には…】
・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
・本部の専門部署や社外専門家の紹介
・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成
等
※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします
【入社直後の流れ】
入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。
【組織構成】
・大型店舗:40名前後
・中小規模の店舗:20名未満
※営業ポジション
大型店舗:10名前後
中小店舗:3名~4名前後
【HUREX求人担当コメント】
・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
・キャリアパス:
年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 神奈川県横浜市
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仕事内容
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主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。
【具体的には…】
・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
・本部の専門部署や社外専門家の紹介
・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成
等
※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします
【入社直後の流れ】
入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。
【組織構成】
・大型店舗:40名前後
・中小規模の店舗:20名未満
※営業ポジション
大型店舗:10名前後
中小店舗:3名~4名前後
【HUREX求人担当コメント】
・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
・キャリアパス:
年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 栃木県宇都宮市
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仕事内容
-
主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。
【具体的には…】
・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
・本部の専門部署や社外専門家の紹介
・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成
等
※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします
【入社直後の流れ】
入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。
【組織構成】
・大型店舗:40名前後
・中小規模の店舗:20名未満
※営業ポジション
大型店舗:10名前後
中小店舗:3名~4名前後
【HUREX求人担当コメント】
・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
・キャリアパス:
年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 埼玉県さいたま市
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仕事内容
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同社の経営幹部候補として、事業運営および組織マネジメント全般を担っていただきます。入社後は現場や営業、管理業務を理解しながら、段階的に経営に関わる役割を担っていただく想定です。
【具体的には…】
・ビルメンテナンス事業(設備管理、清掃、修繕工事等)の事業統括
・営業戦略の立案および既存顧客との関係構築
・工事案件、設備管理案件の収益管理
・協力会社や外注先の管理
・組織マネジメント、人材育成
・事業計画の策定および経営改善施策の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
○安定した経営基盤を持つ総合ビルメンテナンス企業
・昭和48年創業の歴史ある企業で、設備管理・清掃・環境衛生管理など建物管理をトータルに手掛けています。
・水や空気といった生活環境に関わる設備管理を通じて、地域社会の快適な環境づくりを支えてきた安定企業です。
○建物管理の経験を活かしながらスキルアップできるポジション
・建物の巡回管理や設備点検の手配、協力会社との調整、顧客への修繕提案など、建物管理の幅広い業務に携わることができます。
・資格取得支援制度もあり、消防設備士やボイラー技士などの専門資格取得を通じて長期的なキャリア形成が可能です。
○働きやすさと安定収入を両立できる環境
・土日祝休み・年間休日124日とワークライフバランスも整っています 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 静岡県静岡市
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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NEW社内情報システムサービス系不動産・建設系
長野市(長野県) システム企画・大手電機メーカーグループの電気工事会社
◎年間休日126日(土日祝)◎月平均残業2時間◎定年60歳、再雇用70歳◎ERP導入プロジェクトの推進役
仕事内容
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基幹システム(ERP)導入をはじめとしたDX推進プロジェクトにおける進捗・工程管理および現場との調整業務をお任せします。
【具体的には…】
・ERP導入プロジェクトの全体進捗
・工程管理、現場折衝
・前任担当者(遠隔参画)との連携・引継ぎ、状況把握
・導入ベンダーへの指示出し・調整 ・社内ユーザーからの要望整理、システム定着化支援
・導入後の業務効率化・生産性向上のための継続的な改善推進
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
〇年間休日126日でワークライフバランス抜群
・土日祝休みで年間休日126日を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です 。
・60歳定年制度に加え、再雇用制度も整っており、培った経験を長く活かして働き続けたい方に適した職場です 。
・福利厚生・手当が充実しており、安定した生活基盤を築くことができます 。
〇残業月平均2時間程度でプライベート充実
・所定外労働時間は月平均2時間程度と非常に少なく、定時退社を基本とした働き方が実現可能です 。
・勤務時間は8:30~17:30の安定したリズムで、無理なく業務に取り組める環境が整っています 。
・業務効率化を推進する立場として、ご自身の時間も大切にしながら、長く腰を据えて貢献していただけます 。
〇DX推進役として裁量を持って活躍
・まずは、導入決定済みのERPシステムについて、現場折衝や進捗管理を主導するプロジェクトの「推進役」をお任せします 。
・業務フローの骨子やカスタム内容は確定済みのため、イチからの構築ではなく、前任者の計画を引き継ぎ、PJを完遂へと導く役割です 。
・前任者がオンラインでプロジェクトに継続参画するため、状況を共有しながら安心して業務を進められるサポート体制があります 。 想定年収
- 540万円 ~ 600万円
勤務地
- 長野県長野市
求人のおすすめポイント
年間休日126日でワークライフバランス抜群残業月平均2時間程度でプライベート充実ERP導入の推進役として裁量を持って活躍 DX推進役として裁量を持って活躍
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仕事内容
-
はじめは不動産取引に関する登記業務が中心ですが、徐々に以下のような幅広い業務に関わっていただけます。
【具体的には…】
・不動産売買・取得にかかわる登記手続き全般
(所有権移転・保存・抵当権設定・抹消など)
・登記に関する必要書類の作成、チェック
・登記業務の標準化やマニュアル整備
・若手司法書士、補助者の育成・マネジメント(ご経験に応じて)
等
※詳細は面談時にお伝えします
【本件求人の魅力】
・資格取得も目指していただきつつ、豊富な登記依頼数が期待できるためスキルアップやキャリアアップが期待できます。
・将来的に独立を行いたいときには、親会社側も積極的なサポートをいたします!
・企業の“成長”と“仕組みづくり”を支える、やりがいのあるポジション 想定年収
- 500万円 ~ 1200万円
勤務地
- 大阪府大阪市
-
仕事内容
-
主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。
【具体的には…】
・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
・本部の専門部署や社外専門家の紹介
・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成
等
※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします
【入社直後の流れ】
入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。
【組織構成】
・大型店舗:40名前後
・中小規模の店舗:20名未満
※営業ポジション
大型店舗:10名前後
中小店舗:3名~4名前後
【HUREX求人担当コメント】
・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
・キャリアパス:
年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 千葉県中央区
-
仕事内容
-
主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。
【具体的には…】
・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
・本部の専門部署や社外専門家の紹介
・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成
等
※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします
【入社直後の流れ】
入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。
【組織構成】
・大型店舗:40名前後
・中小規模の店舗:20名未満
※営業ポジション
大型店舗:10名前後
中小店舗:3名~4名前後
【HUREX求人担当コメント】
・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
・キャリアパス:
年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 東京都中央区
-
仕事内容
-
主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。
【具体的には…】
・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
・本部の専門部署や社外専門家の紹介
・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成
等
※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします
【入社直後の流れ】
入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。
【組織構成】
・大型店舗:40名前後
・中小規模の店舗:20名未満
※営業ポジション
大型店舗:10名前後
中小店舗:3名~4名前後
【HUREX求人担当コメント】
・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
・キャリアパス:
年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 茨城県中央区
-
仕事内容
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従来当行の店舗では、お客さまの手続きを職員が対面で案内していましたが、店頭におけるお取引の一部を本部にいる専門の担当者がリモート面談システム(端末モニターを通した面談)によりご案内する取組みを導入しています。この取組みを行う為、新しい仲間としてお迎えしたいと思っています。
【具体的には…】
・リモート面談システムによる接客業務
・リモート面談システムを使用した各種預金手続きや内容の説明
・預金や振込等のバックオフィス業務
・バックオフィスでの帳票起票や端末打鍵
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・同社は地方銀行の雄として、デジタルの力で伝統的な銀行のあり方を革新し続けています。リアルとリモートを融合させた高度なインフラを構築し、20代から60代までが尊重し合い、心理的安全性の高い風土が根付いている点も大きな魅力です。
・最新のリモート面談システムを駆使し、次世代の銀行接客を形作る第一人者として活躍できます。本部での集中事務を通じて、専門的な金融知識と正確な事務処理能力が磨かれ、将来的に後進育成を担うキャリアパスも開かれています。
・高水準な年収に加え、年間休日121日や豊富な連続休暇制度など、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。金融業界未経験でも、手厚い研修と「すぐに質問できる環境」があるため、一歩ずつ着実に成長を実感いただけます。 想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 千葉県千葉市
-
仕事内容
-
医療法人全体の管理事務業務(医療・介護事業所の運営サポート、総務・経理・人事などの統括管理)を担当。
理事会・経営層への報告資料作成、運営会議の推進、各種契約管理、行政対応、監査・法令遵守業務など。
【具体的には…】
・人事労務マネジメント(採用・勤怠・給与・就業規則整備)
・医療・介護報酬請求事務の統括(レセプト管理含む)
・資金・経費管理、予算策定・実績管理
・医療DX推進(電子カルテ・ICT導入支援)
・事務スタッフの教育・マネジメント
・地域医療連携・行政との協力体制構築
・理事会・経営層への報告資料作成、運営会議の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
理事長の右腕として、医療法人全体の運営を支える重要ポジション。
医療業界経験を活かし、経営・人事・DX推進など幅広く関われます。
地域医療に貢献しながら、組織づくり・人づくりに携われるやりがいのある環境です。
想定年収
- 850万円 ~ 950万円
勤務地
- 東京都豊島区
求人のおすすめポイント
理事長直下の経営管理ポジション 医療DX・働き方改革を推進できる環境 地域医療に貢献できるやりがいのある職場
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仕事内容
-
同社の営業(管理職候補)として、ご活躍頂きます。
【具体的には…】
・既存顧客との折衝
・工事技術者との見積検討、見積作成
・新規工事打合せ、外注管理、収益管理
・新規顧客の開拓も推進できること。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・主要取引先:国、都道府県、市町村など諸官庁・電力系企業・ゼネコン・地場民間企業 多数
・外部環境:得意とする電線共同溝工事は、国政の地中化計画により、これから長期的で大きな市場が予想されている。また、老朽化した建物の建替え工事などの需要も高まっている。とくに電力系の得意先からは施工依頼も順調なため工事確保は安定推移が見込める。
・独自性:創業からの地中埋設線管路工事は拡大発展し、工事の安全品質評価は高く、近畿地方整備局の局長表彰を何度も受賞している。
社風:30歳以下の文系学部比率が高く、半数以上が文系である。建設関係資格の取得奨励や、3DCADなど仕事に必要なスキルの育成にも力を注いでいる。30年以上のベテラン技術者も多数在籍し、女性の施工管理も2名在籍、今後女性採用を進め「なでしこチーム」を組織したい意向をお持ち。
・建設の本業の技術力を高め、社員個々の人間力において成長する組織を目指している。 想定年収
- 500万円 ~ 600万円
勤務地
- 大阪府枚方市
-
仕事内容
-
はじめは不動産取引に関する登記業務が中心ですが、徐々に以下のような幅広い業務に関わっていただけます。
【具体的には…】
・不動産売買・取得にかかわる登記手続き全般
(所有権移転・保存・抵当権設定・抹消など)
・登記に関する必要書類の作成、チェック
・登記業務の標準化やマニュアル整備
・若手司法書士、補助者の育成・マネジメント(ご経験に応じて)
等
※詳細は面談時にお伝えします
【本件求人の魅力】
・資格取得も目指していただきつつ、豊富な登記依頼数が期待できるためスキルアップやキャリアアップが期待できます。
・将来的に独立を行いたいときには、親会社側も積極的なサポートをいたします!
・企業の“成長”と“仕組みづくり”を支える、やりがいのあるポジション 想定年収
- 500万円 ~ 1200万円
勤務地
- 東京都台東区
-
仕事内容
-
不動産売買・賃貸借の仲介、不動産コンサルティング、不動産買取・バリューアップの担い手を募集しております。
■業務詳細
・法人向け事業用不動産(案件の9割が法人)、国内不動産全般の仲介業務。不動産売却・購入等を希望されるお客様に対し全社的な情報共有のもと物件情報の収集から契約・引き渡しまでを担当頂きます。
・オフィスビル・レジデンス・商業施設・物流施設など、様々な事業用不動産を取扱うことができ、幅広い経験を積むことが可能です。
※グループ会社へ出向となります。
■同社の強み:
・都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等、様々なビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。
・住宅手当、家族手当が手厚く、世帯主か否か、子供の有無により異なりますが、最大で年間100万円程度支給されます。
■働きやすさ:
・残業は月間平均20時間程度です。同社は所定労働が7時間10分のため、一般的に考えれば10~15時間程度となります。
グループ内で培ったこれまでの既存顧客や、ネットワーク基盤が強力なため、新規で顧客開拓するということはほとんどありません。効率的な営業活動が可能。
・リモートを柔軟に活用。2022年2月時点では、全社平均50%、営業では60%程度のリモート比率です。今後の市況の変化に応じて変化する可能性があります。
【HUREX企業担当より】
・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も20時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
・同社は、ノルマはなく完全週休2日制・振替休日制度等が定着しており、労働環境は整備されています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 645万円 ~ 1030万円
勤務地
- 神奈川県横浜市
職種・勤務地・年収...などご希望の
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