東京都の転職・求人情報

年収300万円以上

営業(法人)

新宿区(東京) 法人営業（課長候補）・環境課題を解決する総合リサイクル企業

◎新宿御苑前駅から徒歩6分◎年間休日120日以上◎土日休み
仕事内容

企業の廃棄物・リサイクルに関する課題を解決する提案営業をお任せします。
単なる処理代行（モノ売り）ではなく、顧客の環境課題解決を支援するコンサルティング型の営業活動を行っていただきます。

【具体的には…】
・法人向けリサイクル・廃棄物処理の企画提案
・廃棄物処理や資源循環に関するコンサルティング
・展示会やWeb等からの問い合わせ・引き合いに対する反響・既存営業
・顧客層（エレベーター等の昇降機メーカーを中心に幅広い業界の企業）へのアプローチ
・首都圏エリア（一部茨城・栃木含む）の顧客対応
・メンバーの評価・育成、業務プロセスの標準化による営業組織の強固化
等

【HUREX求人担当コメント】
〇環境問題への意識が高まる現代において、企業の廃棄物処理やリサイクルにおける課題を解決する環境コンサルティングカンパニーです。単に廃棄物を処理・回収するだけの「モノ売り」ではなく、顧客のSDGs達成を支える多様なソリューションを展開しています。主力であるエレベーター等の昇降機メーカーをはじめ、業界を問わず幅広い法人顧客の環境パートナーとして信頼を獲得。来夏には新拠点の開設も予定しており、時代のニーズに後押しされながら確実な事業拡大と成長を続けています。

〇勤務地は都心の好立地にあり、通勤利便性も抜群。退職金制度や定年後の再雇用制度などの安心の待遇に加え、有給休暇も取得しやすく、メリハリを持って長く働ける職場環境が整えられています。

想定年収

440万円～ 510万円

勤務地

東京都新宿区
求人のおすすめポイント

土日祝休み＆年休120日以上お客様の環境課題を解決するやりがい業績好調に伴う増員＆新拠点予定

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営業(法人)

新宿区(東京) 法人営業・環境課題を解決する総合リサイクル企業

◎新宿御苑前駅から徒歩6分◎年間休日120日以上◎土日休み
仕事内容

企業の廃棄物・リサイクルに関する課題を解決する提案営業をお任せします。
単なる処理代行（モノ売り）ではなく、顧客の環境課題解決を支援するコンサルティング型の営業活動を行っていただきます。

【具体的には…】
・法人向けリサイクル・廃棄物処理の企画提案
・廃棄物処理や資源循環に関するコンサルティング
・展示会やWeb等からの問い合わせ・引き合いに対する反響・既存営業
・顧客層（エレベーター等の昇降機メーカーを中心に幅広い業界の企業）へのアプローチ
・首都圏エリア（一部茨城・栃木含む）の顧客対応
等

【HUREX求人担当コメント】
〇環境問題への意識が高まる現代において、企業の廃棄物処理やリサイクルにおける課題を解決する環境コンサルティングカンパニーです。単に廃棄物を処理・回収するだけの「モノ売り」ではなく、顧客のSDGs達成を支える多様なソリューションを展開しています。主力であるエレベーター等の昇降機メーカーをはじめ、業界を問わず幅広い法人顧客の環境パートナーとして信頼を獲得。来夏には新拠点の開設も予定しており、時代のニーズに後押しされながら確実な事業拡大と成長を続けています。

〇勤務地は都心の好立地にあり、通勤利便性も抜群。退職金制度や定年後の再雇用制度などの安心の待遇に加え、有給休暇も取得しやすく、メリハリを持って長く働ける職場環境が整えられています。

想定年収

～ 450万円

勤務地

東京都
求人のおすすめポイント

土日祝休み＆年休120日以上お客様の環境課題を解決するやりがい業績好調に伴う増員＆新拠点予定

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NEW素材/化成品

江戸川区(東京)運行管理・生コンクリート輸送企業

◎年休120日◎資格不要◎インフラを支える安定基盤
仕事内容

生コンクリート配送を支える運行・事業所管理をお任せします。まずはミキサー車の配車、安全衛生、売上、顧客対応などを幅広く担当し、将来は業務改善や事業戦略の策定など、事業所運営全般にも携わります。

【具体的には…】
・生コン工場や建設現場の出荷予定や納期を踏まえ、ミキサー車を手配。交通・稼働状況に応じて配送を調整
・既存顧客への定期訪問、稼働予定・出荷見込みの確認、継続的な関係構築
・見積書作成、資材価格や現場状況に応じた適正価格の提案・交渉
・職場の安全衛生、車両稼働、顧客別の売上・収支等、日々の業務管理
・将来は業務改善や事業戦略を立案し、拠点運営全般
等

【求人担当コメント】
配車組みなどの現場対応だけでなく、安全衛生や収支管理、既存顧客への定期訪問・適正価格の提案交渉まで幅広く経験を積めるポジションです。将来は業務改善や事業戦略の立案など、拠点運営全般に携わることができ、プレイヤーからマネジメント層へステップアップしたい方に大変おすすめです。

想定年収

450万円～ 660万円

勤務地

東京都江戸川区
求人のおすすめポイント

業界トップクラスの事業基盤と高い社会貢献度将来的に事業所運営全般にも携われる年間休日120日

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NEW人事/総務コンサルティング系

千代田区(東京) 人事労務担当（マネジャー代理候補）・コンサルティンググループ

◎年間休日120日以上◎給与計算内製化のコアメンバー◎在宅勤務・時差出勤制度あり
仕事内容

グループ10法人の給与計算・社保手続および労務業務全般、給与計算内製化プロジェクトの推進をお任せします。

【具体的には…】
・グループ10法人の月次・賞与給与計算実務および住民税年度更新、年末調整対応
・社会保険業務（算定基礎届、月額変更届等）の知識に基づく管理・チェック
・労働法規制に則った労務業務の運用および人事システムの運用
・入退社、育児休業/介護休業等対応の運用・安全衛生管理の運用
・その他上記に付随する運用改善の立案実行
等

【HUREX求人担当コメント】
創業37年・総勢600名超、150名を超える士業プロが集結する総合コンサルティングファームです。15社からなるグループシナジーで高い安定性と成長性を誇ります。資格取得学費援助や税理士会費負担などのスキルアップ支援のほか、在宅勤務・時差出勤制度など長く働きやすい環境が整っています。

想定年収

451万円～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

10法人の給与内製化を推進する要として活躍でき年休120日以上・在宅勤務や時差出勤など柔軟な働き方資格取得援助や退職金制度など充実の福利厚生

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NEW営業(法人)不動産・建設系

千代田区(東京) 不動産再生の企画営業・収益不動産再生を手掛ける上場企業

◎年収420～812万円＋インセンティブ◎年間休日126日◎土日祝休み◎有楽町駅徒歩1分◎仕入れから再生企画・販売まで一貫して担当
仕事内容

一棟収益不動産である中古マンションやオフィスビルの買取再販において、情報収集・仕入れから再生プランの企画、販売・引き渡しまでを担当していただきます。社内のメンバーや協力会社と連携しながら、物件の価値と収益性を高めるプロジェクトを進めます。

【具体的には…】
・不動産仲介会社へのアプローチ、物件情報の収集
・独自システムやデータを活用した物件査定
・対象物件の遵法性の確認、仕入れに関する業務
・空室改善や収益性向上に向けた再生プランの立案
・リノベーション、コンバージョン（用途変更）の企画
・協力会社への見積もり依頼、発注業務
・不動産仲介会社への販売委託
・売買契約書の作成・準備、契約手続き
・物件の引き渡し対応
等

【取り扱う物件】
・一棟収益不動産（中古マンション、オフィスビル）
・平均買取金額：2～3億円、最大10億円程度
・物件構成：住居系約7割、オフィス系約3割

【キャリアパス】
不動産再生の専門性を深め、アセットマネジメントや不動産コンサルティング領域へのキャリアを目指せます。また、チームマネジメントや部門の戦略立案、支店運営を担う管理職へのキャリアパスもあります。

【モデル年収】
・年収1,602万円：係長／入社3年目／不動産業界経験者
　月給41万円＋賞与＋インセンティブ
・年収1,203万円：主任／入社5年目／不動産業界経験者
　月給40万円＋賞与＋インセンティブ

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

420万円～ 812万円

勤務地

東京都
求人のおすすめポイント

平均買取金額2～3億円規模の案件を通じて、不動産の価値を高める企画力や事業全体を動かす経験を身に付けられます。年収420～812万円に加え、成果に応じたインセンティブを支給。昇給機会は年2回あり、実績を収入につなげられる環境です。年間休日126日、土日祝休みの完全週休2日制。有楽町駅徒歩1分のオフィスで、AI・DXを活用した業務効率化にも取り組んでいます。

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NEW法務/特許/知財人事/総務不動産・建設系

港区(東京) 総務法務マネージャー候補・建設業界のDXを推進する東証グロース上場SaaS企業

◎六本木駅直結◎上場企業の拡大期◎服装自由
仕事内容

同社にて総務・法務機能の責任者候補として、組織拡大に伴う各種制度・ルール整備、ガバナンス強化、リスクマネジメント推進をリードしていただきます。
定型業務の運用管理だけでなく、「今後1,000名規模の組織になっても機能する仕組みづくり」をミッションとして担っていただきます。

【具体的には…】
■法務業務
・契約文書の確認、リバイス等の法務業務
・社内文書、契約書管理、審査
・内部統制および社内規定の整備

■総務業務
・各種手続き、管理
・備品、用度品の発注管理
・社内システムの整備、一元化
・オフィス管理、備品や資産管理

等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署】
人事総務部への配属となります。（部門長1名、その他メンバーの詳細構成については選考時にお伝えいたします）

【HUREX求人担当コメント】
◎東証グロース上場企業！組織の飛躍的な拡大フェーズ
・上場企業としての基盤を持ちながら、組織拡大をダイレクトに実感できるフェーズです。
・経営インフラの中核として、急成長企業の組織づくりに直接関与できます。
・1,000名規模を見据えた仕組みづくりという、スケールの大きなミッションに挑戦できます。

◎充実した各種手当とスキルアップ支援制度
・住宅手当や健康補助手当など、働きやすさを支える手当が整っています。
・外部研修や書籍購入費用の全額補助など、個人の成長を会社がバックアップします。

◎柔軟な働き方とフラットな社風
・服装自由や適用部署での在宅勤務制度など、柔軟な働き方が可能です。
・週に1回終業後に社内バーを開放するなど、部門を超えたコミュニケーションが活発です。

想定年収

650万円～ 850万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

東証グロース上場企業！組織の飛躍的な拡大フェーズ充実した各種手当とスキルアップ支援制度柔軟な働き方とフラットな社風

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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

渋谷区(東京) 法人営業（営業責任者候補）・Web制作、集客、AI活用支援企業

◎年収1,000万円〜1,500万円◎年間休日126日◎土日祝休み
仕事内容

同社の法人営業（営業責任者候補）として、以下の業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・営業戦略、年度計画、売上・粗利・成約率目標の策定と実行
・反響数から商談、受注、提供開始までのファネル設計・改善
・サービス別・顧客別の提案方針、価格、受注基準の設計
・組織設計、人員計画、マネージャー採用・育成・評価への関与
・マーケティング、各サービス、カスタマーサクセスとの重要意思決定
・営業生産性、予測精度、契約・引き継ぎ品質の改善
・新サービス・新市場の営業モデル構築と検証
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
Web制作・集客支援・AI導入支援を展開する同社の法人営業（営業責任者候補）の募集です。

担当領域の方針づくりと組織運営に関われる点が特徴です。

AIの活用と人による確認を組み合わせ、業務の成果や品質を改善していく姿勢が求められます。渋谷本社への出社が基本で、年間休日は126日です。

想定年収

1000万円～ 1500万円

勤務地

東京都渋谷区
求人のおすすめポイント

法人営業（営業責任者候補）として、担当領域の方針づくりと組織運営に関われるポジションです。年間休日126日、土日祝休み。仕事と休日の予定を組み立てやすい勤務体系です。AIツールの利用費やビジネス書購入費は会社が全額負担。業務で使う知識やツールを学ぶ支援があります。

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NEWスーパーバイザー/その他サービスサービス系

大田区(東京) 航空機内の清掃スタッフの管理業務・羽田空港で空の旅サポートを提供する企業

◎弊社独占求人◎弊社から複数名の入社実績あり◎管理職候補◎初年度年収～800万◎大手航空会社パートナー企業
仕事内容

航空機内の清掃スタッフの管理業務お任せします。

【具体的には…】
・シフト、人員配置の管理（便数に合わせた配置調整／欠員対応／当日変更対応）
・品質管理、最終チェック体制の運用（清掃漏れ防止／客室品質の点検基準づくり・改善）
・作業進捗、時間管理（出発時刻に間に合わせる工程管理／遅延リスクの予防）
・新人教育、OJT／チームマネジメント（手順指導・育成／多国籍・多様なメンバーの統率）
等

30名～50名のスタッフを管理いただくやりがいの大きなポジションです！

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
大手航空会社のパートナーとして、羽田空港で年間約12万便の航空機内清掃を支える企業です。

今回の募集では、30～50名のスタッフを管理し、人員配置や作業進捗の調整、品質管理、スタッフ育成を担っていただきます。

限られた時間の中でチームを動かすため、物流・運輸業界での現場管理や、飲食業界でのエリアマネージャー・SVなどの経験を活かせます。導入研修と先輩社員によるOJTがあり、業務を段階的に習得できる環境です。

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

東京都大田区
求人のおすすめポイント

普段入れない空港の裏側で、飛行機の出発を支える特別感のある仕事です！弊社独占求人で、弊社から複数名の入社実績があります。仕事内容や選考について、担当コンサルタントがご案内します。想定年収500～800万円。物流・運輸業界や飲食業界などで培った、人員配置や現場運営の経験を活かせるポジションです。

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NEW経理/財務/株式公開

港区(東京) 経理責任者候補・アリーナやイベント施設の設備を手掛ける成長企業

◎IPOに向けた経理部門の立ち上げ◎年収1,000万円まで検討可能！◎上場企業等での経験を活かせる◎田町駅徒歩10分◎週2日リモート勤務可◎服装自由
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 正社員
仕事内容

IPO準備企業における経理財務部門の責任者として、同社およびグループ各社の経理業務実務のプレイングマネージャーから部門統括まで幅広くお任せします。

【具体的には】
※以下は責任者候補としての業務案です。実際の担当範囲は企業確認が必要です。
・日常経理業務の管理、仕訳・会計処理の確認
・売掛金、買掛金、入出金および経費精算の管理
・月次、四半期、年次決算業務の取りまとめ
・グループ各社の経理処理の確認、関係者との連携
・経営管理に必要な会計資料、報告資料の作成
・税理士、監査法人等への対応
・経理業務の運用ルールや業務フローの整備・改善
・IPO準備に伴う経理体制の整備、内部統制に関する対応
・経理担当者の業務進捗管理、指導・サポート
等

【使用会計ソフト】
マネーフォワードクラウド会計

【HUREX求人担当コメント】
◎年収最大1000万円！IPOを牽引する裁量とやりがい
・上場に向けた体制構築フェーズの要として、経営陣に近い距離で大きな裁量を持って業務に取り組めます。
・これまでの上場企業でのご経験を高く評価し、想定年収700万～最大1000万円でお迎えします。企業の成長をダイレクトに牽引する、非常にやりがいの大きいポジションです。

◎週2日リモート＆服装自由！働きやすい環境
・基本は出社での勤務となりますが、業務状況に応じて週2日程度のリモート勤務が可能です。
・服装自由（オフィスカジュアル可）となっており、個人のペースでリラックスして柔軟に働ける環境が整っています。

◎エンタメ企業ならでは！ワクワクする独自の福利厚生
・社員持株会制度に加え、グループ運営ホテルを社員優待価格で利用可能です。
・さらに、プロバスケットボールの試合を良席で観戦できる社員向け優待があるなど、空間演出を手掛ける企業ならではの心躍る独自の待遇が揃っています。

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

東京都
求人のおすすめポイント

IPOを見据えて管理体制の強化を進めています。上場企業・上場準備企業・上場企業の子会社での経理経験を活かし、成長企業の管理部門で活躍したい方に適しています。年収は最大1,000万円を想定した経理責任者候補の募集です。これまでの専門性を活かし、責任ある役割を担いたい方におすすめです。アリーナ・スタジアムなどの音響・照明・映像演出を手掛ける企業です。スポーツ・エンターテインメント事業を経理部門から支えるポジションです。

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NEW経理/財務/株式公開メーカー系

千代田区(東京) 経理財務・鍛造業

◎年度決算を一人で完結できる方向け ◎フレックスタイム制導入 ◎少数精鋭で個人のスキルを発揮できる
仕事内容

経理・財務を中心とした管理部門業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・経理・財務関連業務、予算作成、経営数値分析
・資金繰り管理及び融資交渉、管理部門の組織整備
・人事労務総務関連業務のサポート (※業務シェア1割程度)
※出張はそれほど発生しませんが、月1日~3日程度の新潟本社への出張が必要になる場合があります。
等

【ポジションの魅力・やりがい】
1957年創業の、強度靭性の求められる機械部品を社会インフラや建設機械、自動車の幅広い分野に供給している熱間鍛造メーカーです。少数精鋭で組織運営しており、個人のスキルと挑戦意欲を最大限に発揮してもらえる職場環境です。

【組織構成】
配属先：スタッフ2名(経理財務担当者1名、人事労務担当者1名)

【将来的なキャリアビジョン】
まずは経理業務全般を担っていただきながら、ゆくゆくは管理部門の体制強化や組織整備を牽引する中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。（※管理職またはスタッフでの採用となります）
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

460万円～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

【安定基盤】1957年創業。自動車・建機など幅広い分野にインフラを供給する熱間鍛造メーカーです。【裁量権が大きい】少数精鋭のため個人のスキルと挑戦意欲を最大限に発揮し、組織整備にも携われます。【働きやすさ】フレックスタイム制を導入。年間休日122日で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。

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NEW建築/土木設計メーカー系

葛飾区(東京) 設計・建材(ルーバー)メーカー

◎残業は月20時間以内◎年間休日120日（土日祝休み）◎既存顧客豊富な安定企業
仕事内容

アルミ製防水ルーバー、遮音ルーバー、防雪ルーバーなど、各種建築金物や金属製建具の設計・開発

【具体的には…】
・AutoCADによる設計
・顧客の要望を把握し、設計開発を行います
・現場調査管理も含みます
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

同社は、昭和48年（1973年7月）に創業し、創業以来一貫して建築業界の変化に応じた高性能・高美観な製品の開発と提供に注力してきました。
自社工場と性能試験設備を有することで、迅速かつ徹底した品質管理が可能であり、顧客ニーズにダイレクトに応える体制を整えています。また、音環境への配慮が重要視される社会情勢の中、「音デザイン室」を通じて騒音問題に対する包括的な対策提案から施工までをワンストップで実現。騒音制御に関する高度な専門性と技術力により、安心・効率的な環境整備を実現しています。
今後も、蓄積された実績と信頼を基盤に、時代の先端を見据えた製品研究・開発を継続し、常にお客様の期待を超える価値の創造に取り組んでいきます。

想定年収

550万円～ 700万円

勤務地

東京都葛飾区
求人のおすすめポイント

年間休日120日　土日祝休み終業時刻は17時30分。18時過ぎにはほぼ人がいなくなるオフィス

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NEW人事/総務秘書/事務アシスタント/その他

港区(東京) 総務スタッフ・アリーナや大型イベント施設の空間演出を手掛ける急成長企業

◎未経験歓迎◎田町駅徒歩10分◎IPOに向けた経理部門の立ち上げ◎転勤なし◎服装自由
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 正社員
仕事内容

総務業務を中心に、会社全体の円滑な運営を支える幅広いバックオフィス業務をご担当いただきます。
※未経験の方でも、できる業務から徐々にお任せしますのでご安心ください。

【具体的には】
・電話・来客対応
・備品・消耗品の管理、発注
・郵便物の発送・受領・管理
・各種書類の作成、管理、ファイリング
・会議体の運営サポート
・社内規程の管理・整備補助
・稟議書の受付・管理
・契約書など各種文書の管理
・各種保険の管理・手続き補助
・社内イベントの企画・運営補助
・法令対応・各種届出等の事務サポート
・各部署との調整・事務サポート
※ご経験や適性に応じて、採用や労務などの管理部門業務、社長・部長の業務サポートにも携わっていただきます。
等

【HUREX求人担当コメント】
◎未経験からバックオフィス業務に挑戦！
・未経験の方でもできる業務から徐々にお任せする安心の環境です。
・遠隔地の担当者と連携し、随時サポートを受けながら成長できます。

◎柔軟な働き方と快適な職場環境
・シフト制で希望休や急なお休みにも柔軟に対応可能です。
・転勤はなく、服装も自由（オフィスカジュアル可）で自分らしく働けます。

◎スポーツ好き必見の魅力的な福利厚生
・グループ運営ホテルを社員優待価格で利用可能です。
・バスケットボールの試合を良席で優待観戦できる機会があります。

想定年収

～ 500万円

勤務地

東京都
求人のおすすめポイント

アリーナ・スタジアムなどの音響・照明・映像演出を手掛ける企業で、スポーツ・エンターテインメント事業をバックオフィスから支えるポジションです。IPOを見据えて管理体制の強化を進めている企業です。会社の成長を支える管理部門で働きたい方におすすめです。基本は出社勤務ですが、業務状況に応じて週2日程度のリモート勤務が可能です。服装自由に加え、グループ運営ホテルやバスケットボール観戦の社員優待もあります。

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NEW経理/財務/株式公開

港区(東京) 経理事務・アリーナやイベント施設の設備を手掛ける成長企業

◎田町駅徒歩10分◎月給28万円～スタート◎週2日程度リモート可◎服装自由◎IPO準備中のスタートアップ
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 正社員
仕事内容

グループ各社の経理業務を中心に担当いただきます。
日常の会計処理に加え、管理台帳の作成・更新、勘定科目残高の照合、月次決算の補助まで担当いただきます。
会計ソフトはマネーフォワードクラウド会計を使用しています。

【具体的には…】
・会計ソフト（マネーフォワード）への仕訳入力
・請求書、領収書などの証憑確認
・仕訳入力、取引データの取込確認
・売掛金、買掛金の管理
・入金消込、支払請求書の確認
・月次決算資料の作成補助
・税理士や社内担当者との連携
・経理業務のほか、簡単な庶務業務や、社長・部長のサポート
等

【HUREX求人担当コメント】
◎アリーナ等を手掛けるIPO準備中の成長企業！
・同社グループは、アリーナ・スタジアムやイベント施設等で使用する音響・照明・映像・演出設備の企画、設計、導入・運用などを手がけています。
・現在はIPO準備中のフェーズであり、企業の成長とバックオフィスの拡大を肌で感じながら働くことができる魅力的な環境です。

◎週2日リモート可＆服装自由で働きやすい
・基本は出社での勤務となりますが、業務状況に応じて週2日程度のリモート勤務が可能です。
・服装も自由（オフィスカジュアル可）となっており、リラックスして業務に取り組めます。

◎月給28万円～・転勤なしで長期就業が可能
・月給28万円以上からのスタートとなります。
・転勤の可能性はなく、田町駅や三田駅からアクセスも良好なため、腰を据えて長く働けます

想定年収

～ 500万円

勤務地

東京都
求人のおすすめポイント

アリーナ等を手掛けるIPO準備中の成長企業！週2日リモート可＆服装自由で働きやすい月給28万円～・転勤なしで長期就業が可能

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NEW人事/総務秘書/事務アシスタント/その他金融不動産・建設系

千代田区(東京)総務・金商業・コンプライアンス・内部監査・リスク管理等をこなせるゼネラリスト・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

◎年収1,090万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて総務・金商業・コンプライアンス・内部監査・リスク管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・株主総会、取締役会、各種会議体の事務局運営
・宅建業、一級建築士事務所の管理と届出
・第二種金融商品取引業（不動産信託受益権）の管理及び各種届出と報告
・３６協定の締結と各種労基署への届出
・派遣社員の契約更新、抵触管理
・内部監査、コンプライアンス、リスク管理と個人情報管理
・電子契約の締結と保存管理、重要文書保管、重要物管理、押印、備品管理他
※本ポジションは入社後に関連会社へ出向となります。

■同社の強み：
・都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等、様々なビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。
・これまでに蓄積されたノウハウを活かし、オフィス、住宅、倉庫、工場、店舗、ホテル、ヘルスケア施設など、さまざまなアセットタイプに対応するとともに、事業企画、設計・監理・新築工事、修繕・リニューアル工事、解体工事、アスターサービスまで、お客様のあらゆるニーズにお応えします。
・分譲戸建て住宅で培ったノウハウを活かし、木造建築にも対応。設計・施工機能を擁するグループならではのきめ細やかな対応が、お客様のCRE戦略の実行スピードを加速。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

823万円～ 1090万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW人事/総務

港区(東京) 総務事務・スポーツエンタメを支える成長企業

◎田町駅徒歩10分◎月給28万円～◎週2日程度リモート可◎IPO準備中◎服装自由◎転勤なし
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 正社員
仕事内容

同社およびグループ各社の事業運営を支える総務事務を担当いただきます。

社内の各種事務手続きや備品・書類の管理、問い合わせ対応などを通じて、社員が円滑に業務を進められる環境を支えていただくポジションです。

【具体的には】
・備品、消耗品の発注および在庫管理
・郵便物、宅配便の受領、仕分け、発送
・電話、メール、来客への対応
・契約書や社内書類の整理、保管、管理台帳の更新
・社内申請の受付、内容確認、関係部署への連携
・オフィス設備の管理、修繕等に伴う業者との連絡調整
・社内向け案内文や各種資料の作成
・会議や社内行事の準備、運営補助
・その他、管理部門に付随する事務業務
等

【HUREX求人担当コメント】
アリーナ・スタジアムやイベント施設における音響・照明・映像設備の企画・設計・導入・運用などを手掛ける同社の総務事務ポジションです。

グループでは、コンサルティングから機材・ソリューションの提供、常駐オペレーション、イベント企画制作まで幅広く展開しています。

IPOを見据えた管理体制の強化を進めており、スポーツ・エンターテインメント分野に関心を持ち、管理部門から事業を支えたい方にご検討いただきたい求人です。

想定年収

～ 500万円

勤務地

東京都
求人のおすすめポイント

アリーナ・スタジアムなどの音響・照明・映像演出を手掛ける企業で、スポーツ・エンターテインメント事業をバックオフィスから支えるポジションです。IPOを見据えて管理体制の強化を進めている企業です。会社の成長を支える管理部門で働きたい方におすすめです。基本は出社勤務ですが、業務状況に応じて週2日程度のリモート勤務が可能です。服装自由に加え、グループ運営ホテルやバスケットボール観戦の社員優待もあります。

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NEW経理/財務/株式公開

港区(東京) 経理責任者候補・スポーツエンタメを支える成長企業

◎年収最大1,000万円◎IPO準備中◎上場企業等での経験を活かせる◎田町駅徒歩10分
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 正社員
仕事内容

同社およびグループ各社の経理業務を担う経理責任者候補としてご活躍いただきます。

【具体的には】
※以下は責任者候補としての業務案です。実際の担当範囲は企業確認が必要です。
・日常経理業務の管理、仕訳・会計処理の確認
・売掛金、買掛金、入出金および経費精算の管理
・月次、四半期、年次決算業務の取りまとめ
・グループ各社の経理処理の確認、関係者との連携
・経営管理に必要な会計資料、報告資料の作成
・税理士、監査法人等への対応
・経理業務の運用ルールや業務フローの整備・改善
・IPO準備に伴う経理体制の整備、内部統制に関する対応
・経理担当者の業務進捗管理、指導・サポート
等

【使用会計ソフト】
マネーフォワードクラウド会計（既存の経理求人に記載）

【HUREX求人担当コメント】
スポーツ・エンターテインメントの現場を、音響・照明・映像などの技術で支える企業の経理責任者候補です。

IPOを見据えた管理体制の強化を進めており、上場企業・上場準備企業・上場企業の子会社で培った経理経験を活かしていただけます。
年収は最大1,000万円を想定しています。経理の専門性を活かし、管理部門の中核として会社の成長を支えたい方にご検討いただきたい求人です。

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

IPOを見据えて管理体制の強化を進めています。上場企業・上場準備企業・上場企業の子会社での経理経験を活かし、成長企業の管理部門で活躍したい方に適しています。年収は最大1,000万円を想定した経理責任者候補の募集です。これまでの専門性を活かし、責任ある役割を担いたい方におすすめです。アリーナ・スタジアムなどの音響・照明・映像演出を手掛ける企業です。スポーツ・エンターテインメント事業を経理部門から支えるポジションです。

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NEWプロジェクトマネージャー社内情報システムコンサルティング・プリセールス（IT・ネットワーク）金融・保険系

中央区(東京) システム開発PM、DX推進・信用組合の系統中央金融機関

◎全国の信用組合を支えるスケール感とやりがい◎想定年収1000～1200万円◎京橋駅より徒歩5分
仕事内容

全国の信用組合を会員とする系統中央金融機関である同会にて、IT化・DX化の企画推進をお任せします。
同会では2024年を「IT・DX推進元年」と位置づけ、テクノロジーの変化に対応する「攻めのDX施策」を推進しています。約40名体制の「IT・DX推進部」へ配属となり、システムの上流工程（企画・要件定義など）やプロジェクトマネジメントを中心にご担当いただきます。
【具体的なプロジェクト例】
ご経験に応じて、以下のような主要プロジェクトのPMをお任せします。
・バンキングアプリの構築（2027年稼働開始予定）
・共同センターシステム（信組の勘定系）の更改（MFからオープン系へのマイグレーション）
・同会基幹システム（中央組織の勘定系）の更改（COBOLからJAVAへ／2030年稼働予定）
・マネーロンダリング対策、サイバーセキュリティ高度化に向けたシステム対応
また、開発案件のPMと並行し、業界全体のシステムに関するグランドデザイン検討やIT投資計画の策定など、幅広い業務に携わっていただく予定です。

【配属先情報】IT・DX推進部約40名
・IT・DX戦略グループ12名※共同センターシステムの企画・管理/同会システムにかかるサイバーリスク管理
・ITガバナンスグループ4名（G長30代）※同会および業界のIT・DX戦略の策定や推進（IT・DX戦略委員会）
・システムリスク管理グループ2名※同会システムにかかるリスク管理
・くみれんネットグループ８名※同会基幹システム（勘定系）の企画～管理
・決済グループ10名
※IT・DX戦略グループもしくはITガバナンスグループへの配属を想定しております。

【HUREX求人担当コメント】
全国143の信用組合、そしてその先の400万人の中小零細企業に利便性の高いITサービスを提供する、非常に社会的意義とスケールの大きなポジションです。
経営層との距離が近く、迅速な意思決定のもとで裁量を持って業務を進められるのが魅力です。国内トップクラスの安定した基盤の中で、業界の変革期をリードする大規模プロジェクトの上流工程から腰を据えて携わりたい方に、大変おすすめの求人です。想定年収は1,000万～1,200万円のエキスパート採用となります。

想定年収

1000万円～ 1200万円

勤務地

東京都中央区
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NEWプロジェクトマネージャー社内情報システム通信インフラ/ネットワーク金融・保険系

中央区(東京都) 情報セキュリティ管理職・信用組合の系統中央金融機関

◎全国の信用組合を支えるスケール感とやりがい◎想定年収1000～1200万円◎京橋駅より徒歩5分
仕事内容

全国の信用組合を会員とする系統中央金融機関である同会にて、信用組合業界全体（全国143組合）の情報セキュリティおよびサイバーセキュリティを管理・統括する責任者としての業務をお任せします。
一企業の「個社最適」ではなく、業界全体の安全性を担保する「全体最適・ガバナンス設計」を担っていただく、非常にスケールと社会的意義の大きなミッションです。

【具体的には…】
・信用組合業界全体を対象とした情報/サイバーセキュリティ戦略の策定・統括
・CSIRT（信用組合業界）の統括、および業界横断でのインシデント対応体制の高度化
・金融庁ガイドラインやFISC安全対策基準等を踏まえた業界共通ルール・標準の策定
・信用組合、システム子会社、外部委託先を含めたサプライチェーン全体のセキュリティ統制
・大規模障害やサイバーインシデント発生時の指揮・統括
・金融庁、関係当局、業界団体との連携および説明対応
・AI脅威等の新たなリスクに対応したセキュリティ戦略の企画・推進
等

【配属先情報】IT・DX推進部（約40名）
IT・DX戦略グループ、またはITガバナンスグループへの配属を想定しています。
特定企業ではなく「金融インフラ全体」を守る立場として、開発実務ではなく、戦略・統制・リスク判断に責任を持つ上位ポジション（管理職）となります。

【HUREX求人担当コメント】
全国143の信用組合、そしてその先の400万人の中小零細企業が安心して利用できる金融インフラを守る、極めて重要なポジションです。複数組織やベンダー、当局を横断した高度な意思決定が求められますが、経営層との距離も近く迅速に裁量を持って進められる環境です。AI時代の新たなサイバーリスクに対し、業界としての防御戦略を最上流から設計していく、チャレンジングでやりがいのある環境をお探しの方におすすめします。

想定年収

1000万円～ 1200万円

勤務地

東京都中央区
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NEW金融法務/特許/知財コンサルタント/シンクタンク研究員金融・保険系

中央区(東京) 内部監査・信用組合の系統中央金融機関

◎金融機関での監査経験を活かせる！50代以上活躍中のポジション◎想定年収1000～1200万円◎京橋駅より徒歩5分
仕事内容

全国の信用組合を会員とする系統中央金融機関である同会にて、全国の各拠点（支店等）に対する内部監査業務全般をお任せします。
単に規定違反や不備を「指摘する」だけでなく、各拠点の業務改善に向けた「助言・アドバイス」まで踏み込んで支援していただく、非常に重要なポジションです。

【具体的には…】
・連合会内の各拠点に対する内部監査の計画立案および実施
・事務手続き、コンプライアンス態勢、リスク管理状況などの全般的な監査
・監査結果に基づく課題抽出、改善策の立案・提案
・各拠点への改善指導、フォローアップ等の助言・アドバイス業務
・経営層への監査結果報告
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
全国の信用組合とその先の中小零細企業を支える同会において、健全かつ安定的な組織運営を守るための内部監査をお任せします。
今回の募集では、金融機関（特に銀行など）で内部監査の経験を積んでこられた方を「エキスパート枠（想定年収1,000万～1,200万円）」としてお迎えしたいと考えております。年齢層としても50代以上のベテラン層を想定しており、これまで培われた金融知識や監査の知見をフルに活かし、各拠点に寄り添いながら改善をリードできる方におすすめの求人です。

想定年収

1000万円～ 1200万円

勤務地

東京都中央区
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NEW人事/総務サービス系

千代田区(東京) 人事総務管理職候補・創業50年以上の医師国家試験予備校運営企業

◎部長候補◎第2創業期の携われるチャンス！◎水道橋駅徒歩2分
仕事内容

人事総務部門のリーダーとして、人事・労務・総務領域の実務統括および組織づくりをお任せします。
プレイングマネージャーとして手を動かしながら、将来の管理職として部門全体を牽引していただきます。

【具体的な業務内容】
1．人事総務チームのマネジメント
・メンバーの業務進捗管理・業務支援
・日常的な相談対応および育成・指導
・業務の標準化
・業務フロー改善および効率化の推進
・チーム全体の生産性向上施策の企画・実行

2．採用・労務・制度運用の推進
・採用活動の推進（採用戦略に基づく母集団形成、人材紹介会社連携、面接対応など）
・労務管理（勤怠管理の運用・改善、労務相談やトラブルの一次対応など）
・各種人事制度運用の支援（評価スケジュールの進行、結果のチェック・フォロー、制度改善提案など）

3．総務・ファシリティ・環境整備の推進
・オフィス環境の整備、ファシリティ・備品管理
・各種契約書の管理、ベンダー・外部業者対応
・社内規程の整備・改定サポート
・リスクマネジメント（防災・BCP対策、安全衛生管理など）
・社内イベントや行事の企画・運営

4．組織開発・人材育成
・従業員面談の実施（入社後面談、昇進面談、定期面談などによるキャリア相談やコンディション把握）
・離職防止施策、エンゲージメント向上施策の企画・実行
・人材育成施策の推進（次世代リーダー育成、研修制度の運用・改善など）
・適材適所を実現する配置提案

等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
人事総務部門：合計3名
部長および人事担当（30代）、総務担当（50代）

【同求人の魅力】
■ 組織成長のコアを担う「圧倒的な手触り感」と幅広い裁量
採用・労務・評価・育成といった人事領域から、総務・ファシリティ管理まで、バックオフィス全般に幅広く携わることができます。単なる定型業務ではなく、第2創業期を迎える組織の成長や、事業基盤の強化をダイレクトに支える「手触り感」と「やりがい」を存分に味わえる環境です。

■ 将来の管理職（人事総務マネージャー・部長候補）へのキャリアパス
現行メンバーを牽引するプレイングマネージャーとしてご活躍いただいた後、将来的には部門を統括する管理職へステップアップしていただくことを前提としたポジションです。ご自身の裁量で組織を創り上げながら、着実にキャリアアップを目指せます。

■ 「強固な安定基盤」があるからこそできる「新しい挑戦」
医師国家試験対策の予備校として「合格率92％」「8,000人以上の医師輩出」という圧倒的な実績を持つオンリーワン企業です。「医療」という景気に左右されない盤石なビジネスモデルと社会的意義の高さがベースにあるため、高い心理的安全性をもって、DX推進や社内制度の改定といった新しい挑戦に思い切り踏み込めます。

■ 転勤なし＆水道橋駅徒歩2分。腰を据えて長く働ける好環境
「水道橋駅」から徒歩2分という抜群のアクセスで、毎日の通勤ストレスは最小限。転勤もないため、ライフプランを描きやすく、長期的な視点でじっくりと腰を据えてキャリアを築いていけるメリットの大きな労働環境です。

想定年収

500万円～ 650万円

勤務地

東京都千代田区
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