東京都、青森県、他の転職・求人情報

年収500万円以上

NEW法務/特許/知財IT・通信・インターネット系

千代田区(東京) 本社法務・社会インフラを支えるグローバル企業

◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎東証プライム上場会社
仕事内容

グループの本社法務として、国内外の争訟、M&A案件、および本社管轄組織からの法律相談対応をお任せします。

【具体的には…】
・争訟対応（国内外）：複雑化・大規模化する紛争の法的戦術立案および対応
・M&A対応（国内外）：経営上の意思決定を支えるスキーム検討・実行支援
・契約・法律相談への対応：各種事案における法的分析、交渉支援・同席
・法改正・規制対応：国内外の最新の法規制に対する組織的な対応
・グローバルコミュニケーション：現地子会社や取引先との英語による会議、資料作成、交渉等
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
法務統括本部訟務・契約グループ（約6名）
※本部全体では約80名が在籍。高い専門性と多様性を持ったチームです。

【企業の魅力】
世界最大級の事業規模を誇る企業の最前線で、経営に近いポジションから事業を支えるダイナミズムを実感できます。育児・介護支援など、多様な人財が長期的に活躍できる最高水準の福利厚生も完備。意欲次第で事業部法務やグループ会社法務へのキャリアパスも描ける、圧倒的な成長環境が整っています。

想定年収

780万円～ 1030万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

グローバル×大規模案件：世界規模のM&Aや大規模争訟をリード。業界トップクラスの待遇：主任クラスで年収1,000万円超も可能。確かな評価制度を完備。

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NEW秘書/事務アシスタント/その他コンサルティング系

江東区(東京)特許弁理士（電気or機械orソフトウェア系案件の特許出願及び知財コンサルティング）・急成長中の法律事務所

◎年収1,300万円も目指せる◎フレックス制◎駅近快適オフィス◎年休130日
仕事内容

特許弁理士
・特許出願や知財コンサルティング業務をお任せします。
※電気・機械・ソフトウェア系等を中心に担当いただきます。

【具体的には…】
・日本での特許出願（出願書類のドラフトを含む）／中間処理
・海外での特許出願・中間処理の仲介
・特許侵害調査や無効調査などの各種調査
・特許明細書のドラフト
・特許関連の審判代理、訴訟代理
・知財戦略などの知財コンサルティング
・知的財産デューデリジェンス

■魅力：
・知的財産デューデリジェンスやIPOを見越した知財戦略の構築・運用の経験ができる
・他社の特許や商標に対する侵害リスク評価を実施、既存の出願とビジネスとの関係性の評価など包括的なサービスを提供ができる
・セミナー活動、ジャーナル執筆など発信業務も可能

■主な支援内容：
・発明発掘を踏まえた出願・活用、ブランド保護戦略の構築と商標による保護、知的財産デューデリジェンスやIPOを見越した知財戦略の構築・運用、他社の特許や商標に対する侵害リスク評価を実施、既存の出願とビジネスとの関係性の評価などが挙げられ、包括的なサービスを提供しています。
・そのほか、クライアントと他事務所をつなぐインターフェースとして、既存の国内外代理人とのコミュニケーションを代行したりや、知財ポートフォリオの管理も実施しています。

■知的財産部門について：
・同社における知的財産部門は2020年1月に設立され、スタートアップ側の窓口となる知財担当者が足りていない現状を打破するべく、「知財業務のアウトソーシング」をコンセプトにした知的財産サービスを提供しています。
・大手企業や上場企業の知財戦略の焼き直しではなく、スタートアップが自走するための体制作りを支援しています。

【HUREX求人担当コメント】
・組織構成：知財部門：弁護士（マネージャー）8名、弁理士4名、特許パラリーガル1名、知財事務4名（アルバイト含む）
・休憩室でのランチも可能、コーヒーなど飲み物も飲み放題やお菓子コーナー、マッサージチェアーなども完備
・服装も自由でスリッパ着用、駅近の広々したきれいなオフィスです
・平均年齢34歳で、法律事務所のイメージする雰囲気らしからぬアットホームな印象を受ける環境です

想定年収

600万円～ 1300万円

勤務地

東京都江東区
求人のおすすめポイント

年収1,300万円も目指せるフレックス制／月5日までリモート可能／年休130日／土日祝休み駅近、快適なインテリジェンスビル／急成長中の法律事務所

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NEW営業(法人)商社・流通・小売系

仙台市(宮城)国際物流本部マネージャー候補・仙台港隣接の運送会社

◎マイカー通勤可能◎年間休日120日
仕事内容

国際物流本部のマネージャー候補として従事いただきます。

【具体的には…】
CSチームと通関チームに分かれており、先ずはCSチームが担当する下記業務をお任せします。
・既存顧客（荷主）への訪問対応
・既存顧客向けの営業提案
・業務フォローおよび進捗管理
その後、全体の管理及びメンバーの育成を行っていただきます。
・チーム全体の管理
・メンバー育成（初期は10～15名程度）
※訪問対応があり、エリアは全国になります。
※詳細はご面談時にお伝えします。

【入社後について】
・既存荷主の案件内容確認と訪問とメンバーとの1on1面談などからスタートになります。
・各拠点所長や本部長と同行訪問やOJTを通して業務を覚えていただきます。

【組織構成】
・部長(海外企画部)1名、国際物流部次長1名、所長4名、サブリーダー4名、主任2名、一般職24名

【会社の特徴】
・物流の専門家が多数在籍。多様な知見が交錯し、新たな価値を生み出す刺激的な協業環境です◎
・安定した新卒採用と定期的なジョブチェンジが、組織に常に新しい視点と活気をもたらし、
　イノベーションを加速しております。
・盤石な新卒教育に加え、今後は中堅･幹部層のリーダーシップ育成とキャリアアップに重点投資し、
　経営戦略と連動した人材育成が、組織と個人の飛躍を牽引しております。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW経理/財務/株式公開IT・通信・インターネット系

仙台市(宮城) 経理(課長相当)・ICTソリューションで地域を支えるIT企業(NECグループ)

◎転勤なし◎年間休日125日◎賞与5.4ヶ月◎仙台駅徒歩5分
仕事内容

ICTソリューションを提供する当社にて、経理業務全般およびマネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・売掛金・買掛金管理、請求・支払業務
・月次・年次決算処理、予算実績管理
・各種税金処理、税務調査および監査対応
・金融機関対応ならびに資金繰り業務
・現場部門への税務会計上の調整・指導、上司補佐
・部内のマネジメント業務
※全てを即時担当して頂くことはありません。能力、経験により割り振りを考慮致します。

【配属先情報】
経理部：7名

【育成体制】
入社後は全般的な仕組みを理解して頂くために基本業務と全体業務を順次対応して頂きます。
将来的には部・本部並びに会社全体の税務会計をコントロールできるスタッフ部門の幹部になって頂くことを想定しております。

【HUREX求人担当コメント】
システム開発会社として、創業約60年を迎えた同社は、システムインテグレーション、データセンター事業を中心に、ソフトウェア開発やインフラ構築・保守事業をワンストップサービスで提供しております。
地元「仙台」を拠点に多様なシステムを担当しており、主に宮城県・福島県・山形県の企業様や官公庁・自治体様の業務を支援するシステムを、お客様の業態や要望に合わせて企画、設計、開発、運用、保守まで、全て当社が手がけるスタイルを取っています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系

港区(東京) 事業開発責任者候補（業務提携、M＆A戦略）・製造業や物流業に強い人材派遣会社

◎子会社社長候補◎インセンで1000万円以上の年収も目指せる！◎浜松町駅徒歩4分
仕事内容

地域密着型の人材派遣会社とのパートナーシップ構築を通じて、グループの規模拡大とシナジー創出を牽引していただきます。
まずは業務提携からスタートし、信頼関係を築いた上でM&Aへと繋げる「血の通った経営」を体現する責任者としての役割です。

【具体的には…】
・ターゲット選定、アプローチ
・アプローチ先経営者とのリレーション構築。
・アプローチ先経営者からの悩み（後継者不足、DX化の遅れ、採用難など）のヒアリング。
・決算書の分析、評価。
・提携メリットの提示と、旗振り役としてのプロジェクト推進。
・提携期間を経て、買収や統合に向けた実務（デューデリジェンス補助、交渉）。
・買収後の組織統合、文化の融和、シナジー最大化の指揮。
・子会社経営全般、親会社との連携
・金融機関、士業との連携
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 製造業・物流業界に強みを持つ人材サービス企業
・製造/物流分野を中心に、派遣・紹介事業で安定した取引基盤を築いてきた企業です。
・多数の企業とのネットワークを活かし、現場レベルから経営層まで幅広い支援実績があります。

○ 新規事業の立ち上げを担う中核ポジション
・社長直下で事業開発に携わることができ、提携や経営統合案件の開拓から成約、支援までを一貫して担当できます。
・既存の枠組みにとらわれず、自ら戦略を描きながら事業を創っていける環境です。

○ 高い裁量と成果連動型の報酬制度
・案件開拓方法やアプローチ先の選定など、大きな裁量が与えられています。
・基本年収に加え、業務提携・M&A成立に応じた成功報酬制度を整備しています。

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都港区
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NEW経理/財務/株式公開サービス系

千代田区(東京) 経理財務管理職・創業50年以上の医師国家試験予備校運営企業

◎部長候補◎第2創業期の携われるチャンス！◎水道橋駅徒歩2分
仕事内容

経理財務部門の部長候補として、経理財務のプレイングマネジメントをお任せします。

【具体的な業務内容】
・予実管理や管理会計導入の主導
事業戦略に基づく予算策定、部門別損益の可視化、およびIT投資に対するROI検証と経営意思決定サポート。
・財務管理：資金調達関連や資金繰り管理、経営方針実施にかかるリソース配分の検討など
・連結決算、決算業務を中心とした経理業務全般（課長以下3名のマネジメントも含む）
・業務ナレッジの資産化：属人化を排除するため、Notion等を活用した実務手順の明文化・構造化。
・補助金管理、ガバナンス構築：公的補助金の適正な管理および、スピードと統制を両立させた決裁ルートの最適化。
・経営会議への参画：マネジメントメンバーの一員として、財務・経理面から経営のナビゲーションを担当
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 900万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW営業(法人)医療・介護・福祉

新宿区(東京都) バイヤーチーム長（営業マネージャー）・福利厚生・ヘルスケア事業

◎自社サービスの価値向上に直結、◎プレイングマネージャーとして活躍、◎圧倒的な福利厚生
仕事内容

サービス開発事業部のバイヤーチーム長として、プレイングマネージャーの立場でご活躍いただきます。ご自身で数字責任を持ちながら、3～5名程度の営業メンバーのマネジメントおよび営業戦略の実行を担っていただきます。

【具体的には…】
・加盟施設（レジャー、グルメ、宿泊施設など）の新規開拓、既存深耕営業
・3～5名程度の営業メンバーのマネジメント、育成指導
・チームの目標達成に向けた営業戦略の立案、KPI設計および進捗管理
・会員特典の魅力向上に向けたサービス企画、加盟店との交渉
・チーム力向上のための施策立案と実行
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
自身の開拓した施設や交渉したサービス特典が、全国の会員の満足度向上にダイレクトに繋がる、非常に貢献実感の得やすいポジションです。また、プレイングマネージャーとして現場の最前線に立ちながらマネジメントスキルも磨けるため、ビジネスパーソンとして飛躍的な成長が望めます。

【組織構成】
配属予定のサービス開発事業部では、各チームが連携してサービスの価値向上に取り組んでいます。今回は3～5名程度のバイヤーチームのマネジメントをお任せする予定です。

【将来的なキャリアビジョン】
まずはチーム長として組織の目標達成とメンバー育成で実績を積んでいただきます。将来的には、より大きな組織のマネジメントや、新規事業・サービスの立ち上げ、事業戦略の企画立案など、事業部の根幹に関わる重要なポジションへのステップアップが期待されています。

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

東京都新宿区
求人のおすすめポイント

全国の会員が利用するサービスの特典向上に直結するため、手触り感のある大きなやりがいを得られます。自らの営業力を発揮しながらメンバー育成や組織運営にも携わり、マネジメントスキルを引き上げることができます。Netflixプラン加入や社内通貨制度BIPo、在宅勤務制度など、社員自身のモチベーションを高める環境あり。

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NEW営業(法人)メーカー系

渋谷区（東京）既存顧客向けの法人営業（管理職候補）・40年以上の実績を持つ婦人服OEM、ODMメーカー

◎業界大手との取引多数◎千駄ヶ谷駅から徒歩8分◎転勤なし◎年間休日125日◎業界未経験歓迎
仕事内容

既存顧客に対し、各シーズンごとの商材提案から納品管理までの一連の業務をお任せします。

【具体的には…】
・既存顧客へのルート営業、深耕
・各シーズンの商材提案
・マーケティングリサーチ（サンプル品購入、トレンド分析等）
・価格・個数の交渉および発注業務
・納品までの進捗、納期管理
・デザイナーと連携した企画立案、サンプル作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・創業から40年以上の歴史を誇り、ヤングカジュアル層をターゲットとした自社ブランドの展開と、業界大手グループへのOEM供給という2つの強固な軸を持つアパレルメーカーです。長年培った確かな実績とノウハウを武器として、ファッション業界において安定した成長を続けています。
・完全週休2日制でワークライフバランスを大切にしながら、オンとオフを切り替えて働ける環境が整っています。服装や髪型、ネイルも自由で、自分らしいスタイルを楽しみながら感性を磨けるほか、社員旅行や産休・育休、時短勤務制度など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる体制も魅力です。
・少数精鋭の組織だからこそ、営業やデザイナーという枠を超えて全工程に深く携わることができ、裁量を持って自分のアイデアを形にする手応えをダイレクトに実感できます。

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

東京都渋谷区
求人のおすすめポイント

老舗の安定感と自由な社風！ワークライフバランスが整った働き方！業界トップクラスの給与水準

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NEW経理/財務/株式公開メーカー系

八王子市(東京) 経理課長候補・うさぎ専用食品メーカー

◎急募◎年間休日125日◎残業時間15H以内
仕事内容

うさぎ専用食品事業を行う同社にて、経理管理業務をお任せします。
月次・年次決算の統括、現預金管理、税務対応に加え、将来の組織強化を見据えたフロー構築やチームマネジメントをメインミッションとします。

【具体的には…】
・通常仕訳の入力、銀行記帳業務
・B/S、P/L、C/Rの照合、確認作業
・資金繰り管理および給与仕訳の入力
・予算実績対比及び原因分析
・製造会社での原価計算による粗利の算出経験
・メンバー育成・マネジメント業務
等

※プレイングマネージャーとして業務していただきます！
※マネーフォワード会計を使用し、効率的に業務を進めていただきます。

【HUREX求人担当コメント】
・同社はうさぎ専用フード（複数種類あり）の開発、製造、販売、輸出入を行う企業です。東京都八王子市及び長野県に製造拠点を複数有し、それぞれ工場、倉庫、農園等から成ります。同社製品は、現状全国のうさぎ専門ペットショップを中心に販売しており、店頭・ECサイトからの購入が可能となっています。国内でも珍しいうさぎ専用フードメーカーとして、品質やモノづくりへのこだわりが高く評価されて、大きな反響を呼んでいます。

・うさぎ専用食品事業を行う同社にて、経理管理業務をお任せします。
月次・年次決算の統括、現預金管理、税務対応に加え、将来の組織強化を見据えたフロー構築やチームマネジメントをメインミッションとします。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

東京都八王子市
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NEW人事/総務サービス系

千代田区(東京) 人事総務(次長クラス)・第二成長期を迎える人材派遣会社

◎業績好調により全国で事業所拡大中！◎土日祝休み◎裁量権のあるポジション◎転勤なし
仕事内容

設立から20年を超え、現在全国に49拠点を展開し、順調に業績伸展しながら事業拡大し続けております。当社の人事総務職は、会社をバックオフィスから企業成長を支える存在として重要なポジションです。ぜひ当社で様々な業務を経験し、自身の成長を楽しみながら会社を支える存在として活躍していただければと思います。

【具体的には…】
・人事総務部長の補佐
・部署全体のマネジメント
・人事総務部内（人事労務課内および総務課内）業務管理、および業務対応・フォロー
・総務業務（社内稟議・不動産・車両・通信・各種保険・与信・契約書・許認可・規程等各種管理、行政対応、社内イベント企画・運営）

等

【部署内構成】
人事総務部は人事労務課（40代男性課長※総務課長兼務、30代男性1名／女性1名）と総務課（40代男性課長、40代男性1名／女性1名、30代男性1名）、海外人財課（30代女性1名、20代男性1名）に分かれております。

【HUREX求人担当コメント】
・東京本社は、秋葉原駅から徒歩数分の好立地オフィスに拠点を構えております。グループ各社がワンフロアで業務を行っており、グループ間の連携にも力を入れております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 700万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

☆主任～課長候補採用！裁量権の大きいポジションで、今後のキャリアアップも可能！☆☆土日祝休みの完全週休二日制！プライベートも充実！☆

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NEW人事/総務コンサルティング系

千代田区(東京)人事採用担当（マネージャー候補）・コンサルティンググループ会社

◎年間休日120日以上◎実働7時間
仕事内容

税理士法人を中心としたグループ会社の「人材」の確保において、戦略立案から実行まで幅広くご担当いただきます。

【具体的には…】
・求人作成、応募対応、日程調整、面接対応
・紹介会社とのやりとり
・採用計画の立案・進捗確認・データ整理
・採用フローの見直しや改善
・求人媒体・SNSなど、採用方法の選定・運用
・採用にかかる費用の管理・効果確認
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・税理士法人を中心としたグループ会社の中途採用にて複数ポジションをご担当していただけるため、様々な知識を身に着けることができます。
・将来的には採用チームメンバーのマネジメント業務にも携わっていただけます。

想定年収

502万円～ 689万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW営業(法人)メーカー系

港区(東京)産業機械の法人営業・国内トップシェア歯車装置メーカー

◎現年収を保証◎年間休日125日◎業績安定企業
仕事内容

発電所や上下水道、石油ガスプラント等に使用されるバルブアクチュエータや、各種装置メーカーでのコア駆動部品となるジャッキ、また特殊な高精度歯車、減速機等の販売営業をお願いいたします。

【具体的には…】
・ルート営業による既存のお客様への深耕強化（代理店様や販売店様含む）
・積極的な外回り営業による新規のお客様開拓
・お客様への仕様のヒアリングと決定
・見積作成や価格面・納期面でのお客様との交渉
・技術部への技術検討依頼、生産管理部との納期調整等、社内業務
・各種営業会議や付随する資料作成
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
〇社会のインフラを支える歯車メーカー：各種産業機械に組み込まれる精密歯車をはじめ、液晶パネルや鉄鋼、IT関連などの生産設備で使用されるジャッキ昇降装置、発電所や上下水道で使用されるバルブアクチュエータなど、広く産業基盤に採用されています。特に、主力製品である「バルブアクチュエータ」は各種流体の流れを制御するバルブの開閉操作を行う装置として、日本全国の多くの発電所設備をはじめ、下水道、石油、ガス、化学、鉄鋼などの基幹産業の安全運転に寄与しています。
〇製品の納入からメンテナンスまで：同社は、幅広い製品の設計開発・販売を行っているだけではなく、納入後のメンテナンスまで自社でフォローを行っております。そのため顧客からの信頼も厚く、会社の業績としても売るだけではなく、長期的に利益を上げることができるため安定した経営、業績を作り出すことができています。
〇働き方も完全週休二日制の年間休日が125日となるのでプライベートの時間も確保しながら働いていくことができます。

想定年収

550万円～ 900万円

勤務地

東京都港区
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NEWプロジェクトマネージャーサービス系

千代田区(東京) IT統括責任者・創業50年以上の医師国家試験予備校運営企業

◎CTO候補◎想定年収1000～1200万円◎水道橋駅徒歩2分
仕事内容

【ミッション】
医学教育の知見とデジタルを繋ぐ「デジタルの舞台」を創出し、レガシーな制約から創造性を解放。現場がデータとテクノロジーを自在に操れる環境を提供することで、同社ブランドの革新と事業成長を技術の力で牽引し、救われる命の数を増やすことに貢献します。

【具体的な業務内容】
１、2つのチームを統括し、IT投資の配分から事業ロードマップの策定まで、経営直結の意思決定をリードしていただきます。
◎Service Evolution（進化と攻め）チーム
　・アーキテクチャの再構築：ベンダーのブラックボックスを解体し、疎結合で拡張性の高い自社主導の設計図を再構築します。
　・知見のデータ構造化：膨大な医学コンテンツをAIが理解・抽出可能な形式（RAG用データ、ベクターDB等）へと統合し、組織の知的財産を最大化します。
　・事業成長への寄与：マーケティング部門と連携し、LTV最大化のためのデータ連携基盤および次世代学習プラットフォームを構築します。

◎Platform & Governance（基盤と守り）チーム
　・クラウドネイティブな標準プラットフォーム提供：ゼロトラストセキュリティを推進し、場所やデバイスに縛られず創造性を発揮できる環境を整備します。
　・ITコストの最適化： SaaS利用の最適化によるコスト構造の変革を行い、浮いたリソースを攻めの技術投資へと転換します。

２、組織マネジメント・文化醸成
　・パートナー型組織への変革：従来の「御用聞き」的なIT組織から、事業をドライブする「パートナー」型組織へと文化をアップデートします。

　・エンジニアリング組織の構築：優秀なエンジニアの採用、育成、および自社開発体制をゼロから立ち上げます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

1000万円～ 1200万円

勤務地

東京都千代田区
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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

千代田区(東京)IPOコンサルタント・コンサルティング企業

◎新設部門の立ち上げメンバー◎年収最大1,299万円◎実働7時間勤務
仕事内容

IPO準備企業に対する、コンサルティング業務の実行支援及びフロント業務を担当していただきます。

【具体的には…】
1.プロジェクト推進
・クライアントとの定例MTG参加
・タスク管理・進捗管理、論点整理・資料作成等

2.IPO準備実務の支援
・内部統制の整備支援
・規程類のレビュー、改定案の提示
・業務フローの整備・文書化支援
・証券会社・監査法人対応支援
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は税務顧問、M&A、内部統制、人事評価制度の設計などのコンサルティングは遂行してきましたが、IPOの支援を行う機能はなく、クライアント様の成長支援を拡充するため今年IPO支援事業部を立ち上げました。
・中小企業の成長支援推進、地方創成等を目的として、グロース市場はもとより、地方上場、プロマーケットを含めたIPO支援を行っていただきます。

想定年収

858万円～ 1299万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW営業(法人)サービス系

港区(東京) 事業開発責任者候補（業務提携、M＆A戦略）・製造業や物流業に強い人材派遣会社

◎M&A新規事業◎将来の子会社社長候補◎成功報酬あり・裁量大◎浜松町駅至近
仕事内容

地域密着型の人材派遣会社とのパートナーシップ構築を通じて、グループの規模拡大とシナジー創出を牽引していただきます。
まずは業務提携からスタートし、信頼関係を築いた上でM&Aへと繋げる「血の通った経営」を体現する責任者としての役割です。

【具体的には…】
・ターゲット選定、アプローチ
・アプローチ先経営者とのリレーション構築。
・アプローチ先経営者からの悩み（後継者不足、DX化の遅れ、採用難など）のヒアリング。
・決算書の分析、評価。
・提携メリットの提示と、旗振り役としてのプロジェクト推進。
・提携期間を経て、買収や統合に向けた実務（デューデリジェンス補助、交渉）。
・買収後の組織統合、文化の融和、シナジー最大化の指揮。
・子会社経営全般、親会社との連携
・金融機関、士業との連携
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 製造業・物流業界に強みを持つ人材サービス企業
・製造/物流分野を中心に、派遣・紹介事業で安定した取引基盤を築いてきた企業です。
・多数の企業とのネットワークを活かし、現場レベルから経営層まで幅広い支援実績があります。

○ 新規事業の立ち上げを担う中核ポジション
・社長直下で事業開発に携わることができ、提携や経営統合案件の開拓から成約、支援までを一貫して担当できます。
・既存の枠組みにとらわれず、自ら戦略を描きながら事業を創っていける環境です。

○ 高い裁量と成果連動型の報酬制度
・案件開拓方法やアプローチ先の選定など、大きな裁量が与えられています。
・基本年収に加え、業務提携・M&A成立に応じた成功報酬制度を整備しています。

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

製造業・物流業界に強みを持つ人材サービス企業新規事業の立ち上げを担う将来の経営者候補高い裁量と成果連動型の報酬制度

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NEW社内情報システム医療・介護・福祉

仙台市（宮城）社内情報セキュリティ担当・リカバリーウェアの開発ベンチャー

◎業界トップシェア◎売上は前期比500％以上！◎非上場ながら来期売上200億見込み！◎メディアでも注目
仕事内容

社内SEとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・社内ネットワーク／サーバーインフラの設計・構築・運用
・クラウド環境（AWS、Azure、GCP等）の導入支援および運用管理
・グループウェア（Google Workspace、Microsoft 365等）の導入・運用サポート
・社内セキュリティポリシー策定、運用・監査対応
・バックオフィス部門や外部ベンダーとの調整・連携
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られるリライブシャツの製造会社です。
主に「リライブウェア」と呼ばれる機能性衣料品を中心に展開しています。この製品は「着る医療機器」として、日本及びアメリカで特許を取得しており、他社には模倣できない製品展開によって、人々の健康や運動機能の向上を目的として社会に貢献しています。

・売上は前期比500％以上アップし、更に来期売上は200億円を見込むなど、既に上場していてもおかしくない会社です。
人気番組への出演やCM・SNS等で「体験型マーケティング」を多様に駆使し、ECサイトを中心とした販売だけで前期売上の77億円まで拡大。現在は、BtoB戦略も並行して進め、大手アパレルブランドとの共同開発・OEM供給や、全国の販売代理店（大手小売り店舗、その他接骨院や整体院、介護施設、地方自治体、生協、郵便局等）での販売などを急速に広げています。

・少子高齢化社会の抱える数々の課題解決に寄与し、「お客様に本当に喜ばれる商品」を届けて世の中に貢献しています。
高齢者の運動能力向上や疲労度の軽減による健康寿命の拡大や予防医療による医療費・介護費用の削減だけでなく、医療・介護従事者の身体的負担の軽減・物流事業者の作業負担軽減など、もはや社会課題となっている人手不足業界の課題解決、更にはアスリートの運動機能向上など、リライブシャツを活用する場はまだまだ残されています。
商品には返品保証を設けているものの、ほぼ返品はなく、お客様から感謝の手紙をもらう機会も珍しいことではありません。

・リカバリーウェア業界でNo.1のシェアを獲得しております。
他社にはできない製造を行っており、マーケティング戦略も非常に成功しております。売上も年々増加しており、今後は日本国内だけでなく、海外の市場にも参入する予定です。

・リカバリーウェア市場は今後も市場規模が拡大していく予想です。
近年、日本でも健康志向の高まりから市場が拡大しております。また海外の健康志向は非常に強いため、同社の売上も国内、海外双方で拡大していく予定となっております。
「リライブシャツを通して、日本そして世界を本気で変えていきたい」という想いに共感して頂ける方を求めています。

・社長は60代ですが、役員や部長クラスは30代中心と若い会社で風通しが良く、自由度の高さも魅力です。
実は、2021年以前はわずか3名で運営していた会社で、現在の従業員は50名弱。売上の急拡大に従業員数は増加スピードは遅れている状況です。そのため、役員でも中途入社してまだ数年。まさに一緒に会社を作っていくフェーズです。
人が少ない環境だからこそ様々な業務を兼務しながら対応している状況で、だからこそ部署間の垣根は低く、風通しの良さも魅力です。経験のない仕事も楽しみながら乗り切っていけるようなマインドの方にはオススメです。

・ベンチャーですが、ホワイトな労働環境です。
ベンチャーと聞くと、長時間労働や休日出勤のオンパレードというイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれません。しかし同社では、残業はほとんどなく定時退社することも可能です。休日出勤も基本的にありません。
自社工場を持たず、多くの協力工場に製造を依頼して管理していることも、ある程度自分たちで働き方を管理しやすい要因の一つとなっています。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られる、業界トップシェアのリカバリーウェア開発ベンチャー！売上は前期比500％以上！来期売上は200億見込み！上場していてもおかしくないのに従業員50名弱の急成長企業！役員や部長も30代中心と若く、風通しの良い社風も魅力。拡大フェーズにある会社を一緒に創っていくメンバーを募集！

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NEW営業(法人)メーカー系

仙台市(宮城) 法人営業職・住設建材販売施工

◎販売から施工まで行う住設建材商社◎大手とパイプ強み◎業界未経験可◎転勤なし
仕事内容

住宅新築やリフォーム現場におけるキッチン・バスなどの住宅商品の販売・設置工事の管理などを行います。大手ハウスメーカーや地元工務店等の担当者とやり取りをしていただきます。※工事は協力会社が実施

【具体的には…】
・既存顧客への商品提案
・販売後の顧客フォロー（発注・納品等）
・販売ルートの新規開拓
・組織の数字管理、戦略戦術立案のサポート
・人材教育、マネジメント
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当者より】
・当企業は「卸売（商社）」に留まらず、「商社×施工」を一体化させたビジネスモデルが最大の特徴です。
・1946年（昭和21年）創業し、東北全県と札幌に拠点を持ち、大手ハウスメーカーや地元工務店と長年の強固な取引関係があり、安定した経営基盤があり、安定感が魅力の企業です。
・自社で商材を仕入れるだけでなく、約200社の協力業者と連携し、一貫体制で施工まで責任を持って請け負うため、顧客（ハウスメーカー等）からの信頼が極めて高いのが特徴です。
・住宅での担当は、キッチン、バスなどの水回りから、外壁、玄関ドア、インテリア、さらには太陽光発電システムや蓄電池といった省エネ設備まで、家一軒分のあらゆる商材を扱います。

・一貫体制で「ハウスメーカーから見積り依頼→見積提出→受注→メーカーへ発注→工事日程、工事業者手配、スケジュール登録（工程管理）→完了→検査→引渡し」を行います。業務としてハウスメーカー、建設資材メーカー、時に工事会社、社内施工専門のスタッフとの連携を取りながら進めるディレクター的要素を含みます。
・ご入社後は、座学については大手メーカーのリモート研修があり、商材の知識や、積算方法など非常に手厚い研修内容となっています。
・実務に関しては先輩社員との同行などを行いながら、半年～1年を目処に徐々に1人で営業活動を行っていただきます。簡単ではない業務ですが、それだけ着実なキャリアを積むことが可能です。
・教育体制も充実しており、有資格者を集め工事本部の体制を強化済です。また、2級建築施工管理の合格者には5万円を支給しサポートしています。2020年から開始し十数名が無事合格を果たしています。

・営業社員には3ヶ月毎の実績に応じ、賞与とは別の報奨金を支給します。

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

◎仕入れは幅広く圧倒的な「営業のしやすさ」があり、商品不足での失注はほぼありません。◎休日数は改善中ですが、キャリアが積める、稼げる、独自の福利厚生で社員を大事にしている企業です。◎ビジョンとして売上100億円達成に向けた成長戦略（卸売＋リフォーム工事の拡大）を明確に示しています。

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NEWプロジェクトマネージャーIT・通信・インターネット系

仙台市(宮城) システムエンジニア・日本を代表するICT企業

◎東北のDXを牽引◎年収最大1,000万超も可能◎リモート活用可◎プライムベンダーの最上流工程◎年間休日120日以上土日祝休み
仕事内容

公共・初中等教育・大学のいずれかの分野において、情報システム基盤のコンサルティング、提案、構築、プロジェクトマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・公共分野：自治体向け情報システム基盤（三層分離NW、仮想化サーバ等）の提案・構築・運用、防災・地域情報インフラのDX支援。
・初中等分野： GIGAスクール構想に基づく校内NW・サーバ環境の刷新、ゼロトラストモデル導入、校務DXの推進。
・大学分野：学務/LMSを中心としたシステム導入、データ利活用によるDXビジネスモデルの検討、学内インフラ（LAN/WAN/サーバ）の総合提案。
・共通業務：技術コンサルティングを通じた新規案件獲得、マルチベンダーでのソリューション選定、若手育成の牽引。

【担当部署（組織）構成】
マーケティング統括本部　ビジネスイノベーション本部
※宮城支店を拠点としつつ、リモートワーク（率40%〜60%）を併用した柔軟な働き方を推進しています。

【企業の魅力】
・社会的インパクト：自治体や教育機関の変革を通じて、住民サービス向上や子どもたちの未来を支える実感が得られます。
・圧倒的な技術基盤： IOWNやローカル5G、クラウドなど、自社アセットに加え最新のICT技術を自在に組み合わせられる環境です。
・キャリアの広がり：初期配置は宮城ですが、将来は本社組織での大型案件参画など、エリアを越えたキャリアアップが可能です。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

610万円～ 1070万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

東北の社会基盤を支えるやりがい：住民や学生の未来に直結するDXを主導！プライムベンダーの裁量権：顧客と対等に「あるべき姿」を構想できる！最高水準の労働環境：年休123日、フレックス、充実の福利厚生！

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NEW社内情報システムメーカー系

仙台市(宮城)社内SE・東証プライム上場グループのセラミックスメーカー

◎東証プライムGの安定基盤◎充実の福利厚生◎土日祝休◎転勤無し◎年間休日122日◎残業月20時間程度
仕事内容

本社事業所内における社内SE業務全般をお任せします。インフラからアプリ、DX推進まで幅広く携わることができ、社内のIT環境を支える「頼れる存在」として活躍いただけます。

【具体的には】
・PC関連業務： PCキッティング、社内ヘルプデスク対応
・ネットワーク関連：社内ネットワークの設計・構築・運用
・システム開発：ソフトウェア開発（Web系、MSマクロ等を用いた業務効率化）
・情報セキュリティ：ウイルス対策、脆弱性対応、社員への教育・訓練
・DX推進： RPA・AI導入、基盤構築、社内活用教育の展開等

【求人の特徴】
階層別研修を始め、豊富な研修プログラムの中から自分の好きな研修を選んで受けられる研修制度あり。資格取得や、自己啓発の支援制度も整っており入社してからもキャリアアップに向けてのバックアップが充実しています。

【企業の特徴】
・セラミックスの基礎及び応用研究、製品の用途開発ならびに製造販売に積極的に取り組み、高周波用セラミックス基板と回路部品、産業機械用セラミックス部品、金属セラミックス複合材料の試作開発など、独自の技術と製品で各種先端産業の多様なニーズに応えています。
・セラミックスの各種電気的特性を生かした「エレクトロニクセラミックス」と耐熱、耐食、耐摩耗性を利用した「エンジニアリングセラミックス」を原料調合から一貫生産を行い、またセラミックスメーカーとしての材料技術、加工技術など長年培ったノウハウに基づくコストダウン提案により、高品質、短納期、低価格で顧客に魅力あるセラミックス製品を提供しています。
・「はやぶさ２」や「アスナロ」といった宇宙衛星用部品、大容量に対応した光通信用部品や補助人工心臓等の医療機器部品等の製品で貢献しています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

東証プライムGの安定した経営基盤と福利厚生が魅力！転勤なし。地元で腰を据えてITスキルの専門性を磨けます！年休122日、残業月20h程度。オンオフのメリハリを大切にできます！

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

港区(東京) 経営企画リーダー(社長直轄)・福祉用具業界トップクラス成長企業(DX×介護)

◎年収2,000万円目指せる◎事業成長を牽引◎リモート可,フルフレックス
仕事内容

社長のパートナーとして、経営戦略の策定から方針決定、具体的な計画設計、そして実行・検証までを一貫して担っていただきます。

【具体的には】
▼戦略策定・ドキュメント化
1兆円企業への成長に向けたビジネスモデルの構築や、中長期・単年度計画の策定。フレームワーク（3C/STP等）を駆使し、自ら成果物を作成。
▼社長との並走・壁打ち
月2回程度の社長同行を通じて現場・経営・外部の視点を整理。特命事項について社長の思考を具体化する「たたき台」の作成。
▼仕組み作りと実行
定量的・定性的データに基づいたカイゼンの仕組み作り。問題発生時の速やかな解決策立案と、状況に応じた柔軟な計画変更の提言。
▼評価と組織最適化
各施策の成果を評価し、次期計画へ反映。意思決定プロセスの最適化を社長と共に実現します。

【働くイメージ】
「ハンズオン」を最重視しており、自ら言語化・図表化・文章化することを厭わないスタイルが求められます。2,500人規模の会社が短期間で変革していく様を、経営の最前線で体感できるポジションです。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

1000万円～ 2000万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

【社長直轄の圧倒的裁量】2,500名規模の組織を動かす経営の舵取り、社長の最も近い距離で携わることができます。【最高水準の待遇と柔軟性】年収最大2,000万円も可能。フルフレックス・リモートという自律的な環境。【社会的意義×非連続成長】超高齢社会のインフラである福祉業界を、DXと戦略で「高付加価値事業」へ！

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