神奈川県の転職・求人情報

  • 年収600万円以上

神奈川県の平均年収は560.2万円で全国2位 求人が多い業種TOPは「医療・福祉業」

神奈川県では「医療・福祉業」「サービス業」「建設業」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、神奈川県の平均年収は560.2万円で全国2位。(※2)ヒューレックスなら神奈川県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月神奈川労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

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    NEW回路/システム設計IT・通信・インターネット系

    綾瀬市(神奈川)高周波回路設計エンジニア(リーダー候補)・無線通信機開発、設計

    ◎上場企業グループ会社◎転勤なし、マイカー通勤可◎年間休日124日◎土日祝休み

    仕事内容
    通信インフラシステムに使用される高周波デバイスの新規開発にて、回路の構成検討を含む設計から試作、評価まで、ご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・高周波無線デバイスの開発
    ※製品は重要なインフラのキーパーツとなる高い信頼性が求められることから、お客様や協力会社との連携が必須になります。
    ※お客様との仕様打合せから関わっていただき、設計計算、フィールド試験の調整などハイレベルな業務にも携われるポジションです。
    ※製品例:パッシブコンポーネント(減衰器、フィルタ、切替器等)、アクティブコンポーネント(増幅器、発振器、周波数変換器等)、複合モジュール
    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【勤務環境】
    年間休日124日と良好な就業環境となっております。マイカー通勤可、転勤無しのためプライベートとの両立も可能です。最新の業務基幹ソフトの導入を行い、ICTによる業務効率化を実現し全社を挙げて、積極的に残業削減に取り組んでおります。

    【製品について】
    ・対応可能周波数が広くカスタマイズが可能なためお取引先のニーズに寄り添った製品を提供できます。
    ・研究所と連携し技術開発を行っていることに加え本社で工場での生産業務を一元管理しているため高品質な製品の生産を実現しています。
    デジタルやソフトウェア製品の取り扱いもあるためアナログとデジタルを複合させた開発ができる環境です。

    【同社について】
    ・創業以来培ってきた高周波技術に加え、光伝送、デジタル技術を駆使したシステムインテグレーションまで技術領域を日々拡大中。移動体通信、放送、宇宙・衛星、防災、交通、官公庁と、様々な分野で通信インフラを支えています。
    ・大手通信企業や官公庁等、との取引実績があります。長年にわたりハイレベルなニーズに応えることで、お客様から高い評価を得ております。

    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    神奈川県綾瀬市

    求人のおすすめポイント

    高周波回路設計の経験を活かす転勤なし年間休日124日

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    NEW人事/総務メーカー系

    秦野市(神奈川) 工場総務 室長・日本を代表する銅管メーカー

    ◎部長候補◎年間休日121日◎定年65歳

    仕事内容
    総務部長候補として、以下の業務をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ■総務・組織管理に関する業務工場の円滑な運営を支える基盤構築と、組織の活性化を主導
    ・工場総務部門(約20名)のマネジメント
    ・社内規定・ルールの整備

    ■人事・労務管理に関する業務現場の労務課題を解決し、健全な労働環境を維持
    ・工場勤務者のシフトや残業時間の適切な管理、およびメンタルヘルス対策
    ・採用実務の統括、入社後のフォローアップ
    ・評価制度の運用

    ■安全衛生・環境・防災に関する業務
    ・安全衛生管理: 工場内での労働災害ゼロを目指した安全パトロールの実施、安全衛生委員会の運営
    ・環境保全・SDGsへの対応
    ・災害発生時のBCP(事業継続計画)の策定・見直し、および定期的な防災訓練の実施

    ■ 資材購買・防犯・コンプライアンス業務工場のサプライチェーンとガバナンスを管理
    ・資材購買の統括: 製造に必要な資材・備品の調達管理、および仕入れ先との交渉・関係構築
    ・防犯・セキュリティ体制の強化
    ・コンプライアンスの徹底

    ■ 地域貢献・対外交渉業務
    ・地域社会との交流・連携: 工場所在地である秦野市や近隣住民との良好な関係維持、地域イベントへの協力
    ・行政対応: 保健所、労働基準監督署、消防署などの公的機関への各種申請・届出および立ち入り調査への対応


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ご入社後、最初の1~2年間は総務室に所属いただき、現総務部長のもとで総務室長として業務に従事していただきます。
    そのうえで、業務遂行状況等に問題がなければ、1~2年後を目安に工場総務部長のポジションを引き継いでいただく想定です。
    なお、状況やご活躍によっては、総務部長へのご就任時期が前倒しとなる可能性もございます。
    想定年収
    923万円 ~ 1240万円 
    勤務地
    神奈川県秦野市
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    NEWワーカー(電気/電子/機械)不動産・建設系

    厚木市(神奈川)電気工事施工管理(管理職候補)・電気工事会社

    ◎年収1,000万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて電気工事施工管理業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・工事内容:新築4割、改修6割
    ・案件例:病院、学校、団地、工場 等
    ・工事規模:1,000万円~数億円
    ・担当エリア:厚木市・相模原市・大和市・座間市周辺(直行直帰可)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・神奈川県内の同業他社と比較して年収水準が高く、工事で得た利益は積極的に社員へ還元する方針があり、頑張りがしっかりと給与に反映されます。
    ・官民問わず安定した案件・高い利益率があり、安定した働き方が可能です。
    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    神奈川県厚木市
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    NEW経理/財務/株式公開メーカー系

    横須賀市(神奈川) 財務経理総務 部長候補・産業用精密ばねメーカー

    ◎世界シェア10%超のグローバル企業◎将来の取締役候補◎マイカー通勤可

    仕事内容
    同社の管理部門にて部長候補として、財務管理を中心に経理・人事・総務全般のプレイングマネジメントに従事いただきます。
    近い将来、部長・役員として管理や企画、経営管理の業務割合が増えていく想定です。
    当面は現取締役から段階的に業務を引き継いでいただきます。

    【具体的には…】
    ・経営層に対する数字の観点からの提言、補佐
    ・資金繰り管理、融資管理等財務業務全般
    ・部門マネジメント(当面、課長1名、担当者1名、派遣1名の3名がマネジメント対象)
    ・人事の運営、管理(採用、制度企画、労務等)
    ・総務の運営、管理(規程、社内資産、営繕等)
    ・金融機関対応

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、神奈川県横須賀市に本社を置く、1950年創業のばね専業メーカーです。
    自動車やエレクトロニクス向けの精密ばねを手がけ、群馬工場や海外拠点も展開しています。
    ・本件ポジションは管理部門全般を管掌する役員の高齢化に伴う後継者の募集です。入社後は部長相当の役職でご入社いただき、2~3年かけて業務を引き継いでいただいた上で役員として経営層の一員としてご活躍いただくことを想定しています。
    ・同社はモノづくりに必要不可欠な産業用のばねを製造しているため、国内の製造業を下支えしている大事な事業を営んでいます。その中で裁量を持って会社の組織力強化や各種改善の旗振りをしていただけるため、大きなやりがいも感じていただけるポジションとなっております。
    ・決算期の繁忙期を除いて残業は少なめであり、月10~20時間以内となります。トヨタ方式の休日ですので年間休日も120日以上であり、働き方におおいてもメリハリをつけていただけます。
    ・退職金制度に加えて、法人型確定拠出年金も導入しているため資産形成の体制もしっかり整っております。
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    神奈川県横須賀市
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    NEW建築/土木設計不動産・建設系

    小田原市(神奈川) 建設設計マネジメント(所長クラス)・地域密着型の総合建設企業

    ◎月残業平均20時間以下◎年収1000万目指せる◎退職金制度あり

    仕事内容
    同社にて建設設計マネジメント(所長クラス)としてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・建築設計業務(意匠設計中心)
    ・外注設計の取りまとめ
    ・設計監理、確認申請等の各種申請業務
    ・施工部門との設計調整。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    公共インフラから注文住宅まで幅広く手掛ける地域密着型の総合建設会社です。技術力への信頼が厚く、地元に深く貢献できるやりがいがあります。働き方は、ICT活用による業務効率化や働き方改革に積極的で、歴史ある企業ながら柔軟に変化し、長く腰を据えて活躍できる環境がございます。

    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    神奈川県小田原市
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    NEW回路/システム設計商社・流通・小売系

    鎌倉市(神奈川) 電気回路設計・世界のモノづくりを支える電源、半導体商社

    ◎年収900万円目指せる◎リモートワーク可◎住宅手当あり◎新規事業立ち上げ

    仕事内容
    宇宙関連機器、および自動車・産業機器等の電気回路設計(特に電源回路設計)をお任せします。
    入社後1〜2年は、技術習得と連携強化のためパートナー企業にて勤務していただく予定です。
    将来的には自社設計部門の本格稼働に向けて、体制構築や組織運営を主導していただきます。

    【具体的には…】
    ・宇宙、衛星関連機器の電気回路設計
    ・電源回路(アナログ電源等)の設計、開発
    ・パートナー企業(大手メーカー等)との技術仕様打ち合わせ、連携
    ・将来的な自社設計部門の組織ビルディングおよびリーダー業務
    ・エンジニアリング商社としての技術コンサルティング支援

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・防衛産業という極めて公共性の高い領域において、最先端の電子機器に不可欠な電源や半導体を提供する専門商社です。
    ・残業時間は非常に少なく、服装はオフィスカジュアルで、勤務地も希望を考慮するなど、個々のライフスタイルを尊重した柔軟な働き方を推奨しています。
    想定年収
    700万円 ~ 900万円 
    勤務地
    神奈川県鎌倉市
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    NEW医療/福祉サービス医療・介護・福祉

    茅ヶ崎市(神奈川) 介護施設の施設長・湘南エリアに地域密着型で展開中の介護施設グループ

    ◎定年65歳◎11年連続ベースアップ中!◎入社時に10日の実質有給を付加あり

    仕事内容
    同社が運営する地域密着型サービスの事業所にて、運営を担当する管理者(事業所長)候補をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・職員の人財育成
    ・現場マネジメント
    ・運営のための労務業務、管理業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【同ポジションの魅力】
    ◎教育研修制度が整っているので、業務の役割や求められるスキルや知識が身につきます。
    ◎管理者として、労務管理など経営面での数字を管理していくスキルが求められます。
    ◎現場スタッフとのやり取りで人財管理能力を発揮し、より良い施設を作っていくなど非常にやりがいのある仕事です。

    【同社について】
    同社は、神奈川県茅ヶ崎市を中心に、20年以上にわたり在宅介護サービスを提供してきた地域密着の介護グループです。
    2009年の法人設立以降、訪問介護・デイサービス・小規模多機能型居宅介護・グループホーム・訪問看護・サービス付き高齢者向け住宅など、在宅生活を支える多様なサービスを一元的に提供するサービスネットワークを構築しています。「住み慣れた地域で、その人らしく暮らし続ける」という理念を軸に、介護・看護・生活支援・介護食の提供まで幅広いサービスを展開し、地域の高齢者とそのご家族に寄り添い続けています。
    想定年収
    600万円 ~ 700万円 
    勤務地
    神奈川県茅ヶ崎市
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    NEW医療/福祉サービス医療・介護・福祉

    藤沢市(神奈川) 介護施設の施設長・湘南エリアに地域密着型で展開中の介護施設グループ

    ◎定年65歳◎11年連続ベースアップ中!◎入社時に10日の実質有給を付加あり

    仕事内容
    同社が運営する地域密着型サービスの事業所にて、運営を担当する管理者(事業所長)候補をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・職員の人財育成
    ・現場マネジメント
    ・運営のための労務業務、管理業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【同ポジションの魅力】
    ◎教育研修制度が整っているので、業務の役割や求められるスキルや知識が身につきます。
    ◎管理者として、労務管理など経営面での数字を管理していくスキルが求められます。
    ◎現場スタッフとのやり取りで人財管理能力を発揮し、より良い施設を作っていくなど非常にやりがいのある仕事です。

    【同社について】
    同社は、神奈川県茅ヶ崎市を中心に、20年以上にわたり在宅介護サービスを提供してきた地域密着の介護グループです。
    2009年の法人設立以降、訪問介護・デイサービス・小規模多機能型居宅介護・グループホーム・訪問看護・サービス付き高齢者向け住宅など、在宅生活を支える多様なサービスを一元的に提供するサービスネットワークを構築しています。「住み慣れた地域で、その人らしく暮らし続ける」という理念を軸に、介護・看護・生活支援・介護食の提供まで幅広いサービスを展開し、地域の高齢者とそのご家族に寄り添い続けています。
    想定年収
    600万円 ~ 700万円 
    勤務地
    神奈川県藤沢市
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    NEW金融金融・保険系

    【神奈川県】 地方銀行の金融法人営業・東京を中心とした首都圏の地方銀行

    ◎キャリアアップを目指せる!◎駅チカ支店多数!◎金融機関出身の方歓迎!

    仕事内容
    主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
    ・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
    ・本部の専門部署や社外専門家の紹介
    ・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成

    ※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【入社直後の流れ】
    入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
    ※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。

    【組織構成】
    ・大型店舗:40名前後
    ・中小規模の店舗:20名未満
    ※営業ポジション
    大型店舗:10名前後
    中小店舗:3名~4名前後

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
    ・キャリアパス:
    年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    神奈川県横浜市
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    NEW営業(法人)不動産・建設系

    横浜市(神奈川) 法人向け大型不動産の売買仲介・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

    ◎年収1,000万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    不動産売買・賃貸借の仲介、不動産コンサルティング、不動産買取・バリューアップの担い手を募集しております。

    ■業務詳細
    ・法人向け事業用不動産(案件の9割が法人)、国内不動産全般の仲介業務。不動産売却・購入等を希望されるお客様に対し全社的な情報共有のもと物件情報の収集から契約・引き渡しまでを担当頂きます。
    ・オフィスビル・レジデンス・商業施設・物流施設など、様々な事業用不動産を取扱うことができ、幅広い経験を積むことが可能です。
    ※グループ会社へ出向となります。

    ■同社の強み:
    ・都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等、様々なビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。
    ・住宅手当、家族手当が手厚く、世帯主か否か、子供の有無により異なりますが、最大で年間100万円程度支給されます。

    ■働きやすさ:
    ・残業は月間平均20時間程度です。同社は所定労働が7時間10分のため、一般的に考えれば10~15時間程度となります。
    グループ内で培ったこれまでの既存顧客や、ネットワーク基盤が強力なため、新規で顧客開拓するということはほとんどありません。効率的な営業活動が可能。
    ・リモートを柔軟に活用。2022年2月時点では、全社平均50%、営業では60%程度のリモート比率です。今後の市況の変化に応じて変化する可能性があります。

    【HUREX企業担当より】
    ・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も20時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
    ・同社は、ノルマはなく完全週休2日制・振替休日制度等が定着しており、労働環境は整備されています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    645万円 ~ 1030万円 
    勤務地
    神奈川県横浜市
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    NEW金融金融・保険系

    【東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木】 地方銀行の金融法人営業・東京を中心とした首都圏の地方銀行

    ◎キャリアアップを目指せる!◎駅チカ支店多数!◎金融機関出身の方歓迎!

    仕事内容
    主に中堅・中小企業の、資金繰りや経営戦略、M&A、事業承継等幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・担当先企業への訪問、ニーズヒアリング
    ・財務分析やヒアリングした課題に対して、ソリューション提案(融資、BM、人材紹介サービス、事業承継等)
    ・本部の専門部署や社外専門家の紹介
    ・内勤の融資担当と協働して債務者判断や融資の稟議作成

    ※これまでのご経験に応じて、入社後研修や融資課での実務経験を経た後に上記業務に従事いただく可能性もございます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【入社直後の流れ】
    入行当初は融資渉外のような形で、審査・営業両面で業務に従事していただきます。業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。(渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております)
    ※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。

    【組織構成】
    ・大型店舗:40名前後
    ・中小規模の店舗:20名未満
    ※営業ポジション
    大型店舗:10名前後
    中小店舗:3名~4名前後

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木を地盤とする地方銀行です。グループ銀行とシナジーを発揮しながら、南関東で存在感を発揮してまいりました。
    ・キャリアパス:
    年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    埼玉県中央区 / 千葉県中央区 / 東京都中央区 / 神奈川県中央区 /
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    NEW経理/財務/株式公開メーカー系

    横浜市(神奈川) 経理マネージャー・ディープテックベンチャー

    ◎年間休日120日◎月残業平均20時間以下◎年収1000万目指せる

    仕事内容
    同社にて経理マネージャーとして経理全般に携わっていただきます。

    【具体的には…】
    ◎経理業務全般
    ・月次・四半期・年次決算業務、開示資料作成
    ・資金管理、出納業務
    ・監査法人対応(方針策定や監査対応など)
    ・税理士対応(各種申告・国際税務の論点整理など)
    ・予実管理、経営会議資料の作成
    ・マネジメント(社内メンバー1〜2名及び業務委託先の進捗管理等)

    ◎IT関連業務
    ・アクセス権管理のポリシー設計等の情報システム管理(実務については外部委託)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    100年不変のアンモニア製造技術に挑むディープテック企業です。世界初の独自触媒により、低温・低圧での小型分散型生産を実現。地球規模の環境・食糧問題解決を掲げる志の高さと、現場実装を完遂する誠実な実務能力を兼ね備えています。年間休日120日あり、月残業時間も少なく働きやすい環境が整っております。

    想定年収
    800万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    神奈川県横浜市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日月残業平均20時間以下年収1000万目指せる

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    NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

    藤沢市(神奈川) 生産管理(課長職候補)・国内トップシェア製品を持つ老舗産業機械メーカー

    ◎賞与6か月分支給実績あり◎現年収保証◎年間休日125日

    仕事内容
    生産管理課の課長職として、同社製品(バルブアクチュエータ、ジャッキ等)の工程管理・納期管理・見積管理のマネジメントをお任せします。

    【具体的には…】
    ・生産計画の立案と予実管理
    ・製品納期管理
    ・原価管理、見積管理
    ・工程・納期管理:工場組織全体を巻き込み、製品製造の進捗の最適化。
    ・見積対応:営業からの引き合いに対し、過去の実績や在庫状況を基に適切に見積もり。
    ・仕組みの改善:業務フローの改善や、現在進行中のERP入替プロジェクトにおける要求定義・システム要件の構築。
    ・部門間連携:技術部や調達課、製造現場(切削加工〜組立〜検査)と横断的に連携し、少量多品種生産の司令塔の役割。


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    〇社会のインフラを支える歯車メーカー:各種産業機械に組み込まれる精密歯車をはじめ、液晶パネルや鉄鋼、IT関連などの生産設備で使用されるジャッキ昇降装置、発電所や上下水道で使用されるバルブアクチュエータなど、広く産業基盤に採用されています。特に、主力製品である「バルブアクチュエータ」は各種流体の流れを制御するバルブの開閉操作を行う装置として、日本全国の多くの発電所設備をはじめ、下水道、石油、ガス、化学、鉄鋼などの基幹産業の安全運転に寄与しています。
    〇製品の納入からメンテナンスまで:同社は、幅広い製品の設計開発・販売を行っているだけではなく、納入後のメンテナンスまで自社でフォローを行っております。そのため顧客からの信頼も厚く、会社の業績としても売るだけではなく、長期的に利益を上げることができるため安定した経営、業績を作り出すことができています。
    〇働き方も完全週休二日制の年間休日が125日となるのでプライベートの時間も確保しながら働いていくことができます。
    想定年収
    800万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    神奈川県藤沢市
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    NEW回路/システム設計メーカー系

    川崎市(神奈川) 設計開発(部長候補)・働きやすさ抜群の高品質な電子機器部品の大手メーカー

    ◎残業ほぼなし◎年間休日128日以上◎土日祝日休◎小田急線沿線◎業界トップシェア

    仕事内容
    同社の製品技術本部 設計技術部に所属し、部長候補として実務および組織マネジメントを担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・電気製品を中心とする電子回路の設計、製品検査、評価
    ・新商品、新分野製品の「企画~仕様検討~設計~量産」までのプロジェクト管理

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○業界トップシェア × 安定経営の老舗メーカー
    ・設立約50年、スマホアクセサリー分野で業界トップクラスのシェアを誇る電子機器メーカーです。
    ・スマホ関連・自動車電装品・電子機器の設計製造に強みを持ち、安定した事業基盤を確立しています。

    ○働きやすい環境
    ・年間休日128日/完全週休2日制と、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
    ・残業は月10時間程度と、プライベートとの両立も可能です。

    ○今後需要のある製品開発を担う達成感
    ・教育現場のICT化、ゲーム業界の進展、災害時のバッテリーニーズ等によって、今後も新たな製品の開発が求められます。
    ・自身が推進したプロジェクトによって生まれた製品が市場で広く使われることで、大きな達成感を味わうことが可能です。
    ・電気設計・機構設計両分野の統括という広い視野での経験が積め、リーダーシップ発揮できる環境です。
    想定年収
    650万円 ~ 800万円 
    勤務地
    神奈川県川崎市

    求人のおすすめポイント

    年間休日128日/完全週休2日制と、ワークライフバランスが取りやすい環境です。業界トップシェア × 安定経営の老舗メーカー教育現場のICT化、ゲーム業界の進展、災害時のバッテリーニーズ等、今後需要のある製品開発への貢献

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    NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

    川崎市(神奈川) 不動産仕入再販営業・不動産会社

    ◎転勤なし◎年間休日127日◎学歴不問◎正社員◎フレックスタイム制

    仕事内容
    営業メンバーとして、中古住宅(区分マンション・戸建)の仕入れからリノベーション企画、販売戦略の立案、再販業務までを一気通貫で担当します。

    【具体的には…】
    ・市場や地域の動向を踏まえた調査・分析
    ・仕入れ対象となる不動産の選定・取得交渉
    ・物件のリノベーション計画の立案と進行管理
    ・工事業者や販売パートナーなど関係各所との折衝・調整
    ・販売戦略の策定と実行、契約・引き渡しまでの対応
    ・金融機関や士業との連携・調整

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX企業担当より】
    ・大手不動産企業にて20年以上のキャリアの代表をはじめ、先輩社員は業界で豊富な経験を持つベテラン揃いで、分からないことは何でも聞ける環境で、新人の方も安心して成長していくことができます。
    ・自分の意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への貢献を実感しやすいのもポイントです。
    ・少数精鋭の体制のため、一案件に対する裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。
    ・一次取得層向けの住宅をメインに扱うため、市場ニーズを捉えたダイレクトな手応えを感じられます。
    ・需要が拡大しており、組織の拡大フェーズに携わることができます。
    ・社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を大切にしているためチームワークも抜群の企業風土です。
    ・社員一人ひとりが主体的に関わりながら成長できる、風通しの良い雰囲気です。
    ・不動産営業はインセンティブ制度が多いなか、当企業では【固定給の大幅ベースアップ+賞与】をメインとした昇給です。
    ・宅建資格をお持ちであれば「支店長」を目指すことができ、それにともない収入アップも可能です。
    ・明確な評価システムによって、入社2年以内に年収1000万円へ到達することも可能です。
    想定年収
    700万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    神奈川県川崎市

    求人のおすすめポイント

    ◎一貫して担うことで、不動産ビジネスの全体像を深く理解し、着実にスキルアップできる環境です!◎大きな裁量を持ち、あなたの頑張りや成果がしっかりと反映される環境です。◎フレックス制度のため、自分らしく働ける自由度の高い働き方が可能です。

  • 気になる

    NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

    平塚市(神奈川) 不動産仕入再販営業・不動産会社

    ◎転勤なし◎年間休日127日◎学歴不問◎正社員◎フレックスタイム制

    仕事内容
    営業メンバーとして、中古住宅(区分マンション・戸建)の仕入れからリノベーション企画、販売戦略の立案、再販業務までを一気通貫で担当します。

    【具体的には…】
    ・市場や地域の動向を踏まえた調査・分析
    ・仕入れ対象となる不動産の選定・取得交渉
    ・物件のリノベーション計画の立案と進行管理
    ・工事業者や販売パートナーなど関係各所との折衝・調整
    ・販売戦略の策定と実行、契約・引き渡しまでの対応
    ・金融機関や士業との連携・調整

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX企業担当より】
    ・大手不動産企業にて20年以上のキャリアの代表をはじめ、先輩社員は業界で豊富な経験を持つベテラン揃いで、分からないことは何でも聞ける環境で、新人の方も安心して成長していくことができます。
    ・自分の意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への貢献を実感しやすいのもポイントです。
    ・少数精鋭の体制のため、一案件に対する裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。
    ・一次取得層向けの住宅をメインに扱うため、市場ニーズを捉えたダイレクトな手応えを感じられます。
    ・需要が拡大しており、組織の拡大フェーズに携わることができます。
    ・社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を大切にしているためチームワークも抜群の企業風土です。
    ・社員一人ひとりが主体的に関わりながら成長できる、風通しの良い雰囲気です。
    ・不動産営業はインセンティブ制度が多いなか、当企業では【固定給の大幅ベースアップ+賞与】をメインとした昇給です。
    ・宅建資格をお持ちであれば「支店長」を目指すことができ、それにともない収入アップも可能です。
    ・明確な評価システムによって、入社2年以内に年収1000万円へ到達することも可能です。
    想定年収
    700万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    神奈川県平塚市

    求人のおすすめポイント

    ◎一貫して担うことで、不動産ビジネスの全体像を深く理解し、着実にスキルアップできる環境です!◎大きな裁量を持ち、あなたの頑張りや成果がしっかりと反映される環境です。◎フレックス制度のため、自分らしく働ける自由度の高い働き方が可能です。

  • 仕事内容
    次世代電子式バルブアクチュエータの電装系開発における設計・検証およびプロジェクト管理をお任せします。

    【具体的には…】
    ・バルブアクチュエータの電気部品設計、制御設計、電装品設計(デジタル回路メイン、アナログ回路あり)
    ・電動駆動装置の制御に用いる通信システムの設計
    ・プログラム設計および電子基板等のハードウェア設計(製品仕様書策定、試作、品質確認、量産立ち上げまで一貫して担当)
    ・既存顧客向けカスタマイズ製品の対応

    ◎具体的な開発構想例
    ・LCDの耐環境性向上、基板一体化によるコストダウン
    ・超長距離通信と冗長化機能搭載のマイコン基盤開発
    ・機能安全規格(SIL)に準拠した基板設計、画像処理や遠隔監視機能の開発


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    〇社会のインフラを支える歯車メーカー:各種産業機械に組み込まれる精密歯車をはじめ、液晶パネルや鉄鋼、IT関連などの生産設備で使用されるジャッキ昇降装置、発電所や上下水道で使用されるバルブアクチュエータなど、広く産業基盤に採用されています。特に、主力製品である「バルブアクチュエータ」は各種流体の流れを制御するバルブの開閉操作を行う装置として、日本全国の多くの発電所設備をはじめ、下水道、石油、ガス、化学、鉄鋼などの基幹産業の安全運転に寄与しています。
    〇製品の納入からメンテナンスまで:同社は、幅広い製品の設計開発・販売を行っているだけではなく、納入後のメンテナンスまで自社でフォローを行っております。そのため顧客からの信頼も厚く、会社の業績としても売るだけではなく、長期的に利益を上げることができるため安定した経営、業績を作り出すことができています。
    〇働き方も完全週休二日制の年間休日が125日となるのでプライベートの時間も確保しながら働いていくことができます。
    想定年収
    850万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    神奈川県藤沢市
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    NEW購買/物流メーカー系

    藤沢市(神奈川) 生産資材一課長・歯車メーカー

    ◎年収1,100万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて生産資材一課長として業務に従事いただきます。

    【具体的な業務内容】
    ・購買/調達の課長職として、当社製品の部品調達や外注加工管理をお任せします。
    →原価や市場動向に関する正確な情報を社内外から収集し、見積価格が適切か判断する。
    →品質を確保しながら、より安い価格で仕入れるために、価格交渉を実施する(コストダウン)。
    →顧客の製品納期を満たすために、営業部門や製造部門と連携し、サプライヤーとの納期交渉。
    →在庫を適切に管理・把握し、発注計画を立てて管理する。
    →交渉術その他スキルのメンバーへの展開。

    【具体的な調達品】
    ・当社製品(外注製造)
    ・鋳物材料
    ・歯車材料(軸、円盤等※鉄系(SCM、SNCM、SC)、銅系(CAC))
    ・モーター、コネクタ等の電装部品
    ・ベアリング、ナット等の機械部品
    ・その他消耗品
    ・外注管理

    【募集の背景】
    "2011年の福島原子力発電所の事故が起きるまでは、当社は原子力発電所向けバルブアクチュエータがメインの事業でした。
    事故後、企業としての生き残りをかけ、新たな方向性へと進むべく2015年の経営陣刷新以降、現在に至るまで改革の途中です。
    幸い、現在は安定した顧客基盤を基に売上・利益は継続的に出せていますが、今後の更なる成長のためには常に市場の変化に適応し、利益を継続的に生み出すためにコストダウンを進める必要があります。
    そのような中、サプライヤーとの手に汗握る交渉やコストダウンのご経験のある人財を募集し、裁量を持って部門を先導いただきたく思っています。"

    【アピールポイント(やりがい)】
    ・ご自身の力で事業を成長させたい方は大歓迎です!
    ・裁量をもって、これまでのご経験をフルに活かしてご活躍いただけます!

    【その他】
    ◇社会のインフラを支える歯車メーカー:各種産業機械に組み込まれる精密歯車をはじめ、液晶パネルや鉄鋼、IT関連などの生産設備で使用されるジャッキ昇降装置、発電所や上下水道で使用されるバルブアクチュエータなど、広く産業基盤に採用されています。特に、主力製品である「バルブアクチュエータ」は各種流体の流れを制御するバルブの開閉操作を行う装置として、日本全国の多くの発電所設備をはじめ、下水道、石油、ガス、化学、鉄鋼などの基幹産業の安全運転に寄与しています。
    ◇製品の納入からメンテナンスまで:同社は、幅広い製品の設計開発・販売を行っているだけではなく、納入後のメンテナンスまで自社でフォローを行っております。そのため顧客からの信頼も厚く、会社の業績としても売るだけではなく、長期的に利益を上げることができるため安定した経営、業績を作り出すことができています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    700万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    神奈川県藤沢市
  • 気になる

    NEW機械/機構/金型設計メーカー系

    藤沢市(神奈川) 製造一課長(機械加工)・東証スタンダード上場の機会製造会社

    ◎年収1,100万も目指せる◎完全週休二日制の年間休日125日◎家族手当等の福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて製造一課長として業務に従事いただきます。

    【具体的な業務内容】
    〇弊社製品(アクチュエータ、ジャッキ、ミキサー、減速機)に使用される部品加工に関するマネジメント
    →機械加工チームである製造一課は、約50名の組織で8班に分かれ、歯車やシャフト、ハウジング等の金属部品を材料から加工しています。
    →加工だけではなく、熱処理も含めると10~30工程ほどで最終的な加工部品が完成します。
    →機械の稼働率や人員の直接作業率を管理し、効率の良い生産体制を目指します。そのための改善や組織運営をお任せします。

    〇脱「専用機」のための組織運営
    →現在、約130台ほどの機械加工機を保有していますが、その多くが「専用機」と呼ばれる、「その部品しか削れない:例)グリーソン社製の歯切り盤は特定の大きさ歯車しか切削できません)」ものとなっています。同社のような受注生産・少量多品種ベースの企業では、その日によって製造するモノが変わりますので、専用機があると機械稼働率が下がってしまいます。原価に与える影響も大きくなるので、機械稼働率や人員の直接作業率を上げることを目的に、生産技術課にてマシニングセンタを含む多能機に加工工程を切り替えるべく、マシニングセンタや複合機の導入を積極投資で行っています。
    →それらの新たな機械を実際に操作するのは製造一課のメンバーですので、そのマネジメントや技術指導等を行っていただきます。

    【組織構成】
    〇製造一課約50名
    →平歯車派遣班、傘歯車班、研削仕上班、熱処理班、旋盤班、機械一班、機械二班、機械三班

    【ミッション】
    ・製造一課の実績管理、改善等のマネジメント全般
    ・脱「専用機」のための、マシニングセンタや複合機での加工推進
    ・生産技術課等と協力し、製造工程の改善の推進

    【保有設備紹介】
    →汎用ホブ盤、汎用歯切り盤、研削盤、汎用旋盤、ブローチ盤、フライス盤、NC旋盤、NCホブ盤、5軸マシニングセンタ、3軸マシニングセンタ、複合機、その他 計130台ほど

    【その他】
    〇社会のインフラを支える歯車メーカー:各種産業機械に組み込まれる精密歯車をはじめ、液晶パネルや鉄鋼、IT関連などの生産設備で使用されるジャッキ昇降装置、発電所や上下水道で使用されるバルブアクチュエータなど、広く産業基盤に採用されています。特に、主力製品である「バルブアクチュエータ」は各種流体の流れを制御するバルブの開閉操作を行う装置として、日本全国の多くの発電所設備をはじめ、下水道、石油、ガス、化学、鉄鋼などの基幹産業の安全運転に寄与しています。
    〇製品の納入からメンテナンスまで:同社は、幅広い製品の設計開発・販売を行っているだけではなく、納入後のメンテナンスまで自社でフォローを行っております。そのため顧客からの信頼も厚く、会社の業績としても売るだけではなく、長期的に利益を上げることができるため安定した経営、業績を作り出すことができています。

    【HUREXの担当コメント】
    同社は社会インフラを支える歯車メーカーでございます。東証スタンダード上場しております。日本全国の発電所設備をはじめ、数多くの企業を支えている企業になります。働き方も完全週休二日制の年間休日が125日となるのでプライベートの時間も確保しながら働いていくことができます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    800万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    神奈川県藤沢市

    求人のおすすめポイント

    年収1,100万も目指せる完全週休二日制の年間休日125日家族手当等の福利厚生充実

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    NEW購買/物流メーカー系

    藤沢市(神奈川) 海外購買・国内トップシェア製品を持つ老舗産業機械メーカー

    ◎年間休日125日◎賞与実績約6ヶ月◎立ち上げメンバー◎現年収保障

    仕事内容
    海外購買・調達の担当として、製品の部品調達および海外調達体制の整備をお任せします。

    【具体的には…】
    ・海外購買、調達実務:見積価格の妥当性判断、サプライヤーとの価格、納期交渉
    ・新規開拓:中国、韓国、インド、台湾、アメリカ等を含む海外新規取引先の選定、開拓
    ・体制整備:取引基本契約の整備、社内ルールの策定など、海外調達を推進するための仕組みづくり
    ・市場動向調査:原価や市場動向に関する情報収集と社内への共有
    ・サプライヤー管理:品質確保のための海外サプライヤーとのコミュニケーション

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【具体的な調達品】
    ・鉄材料
    →鋳鉄(FC、FCD)、鍛造鉄(炭素鋼;SCM、SNCM、SC)
    ・非鉄材料
    →アルミ、銅合金(黄銅;CAC材、CZ材等)
    ・機械加工部品
    →ボールネねじ、台形ねじ、ナット、ベアリングその他
    ・電装部品
    →モータ、コネクタ、アダプタ、スイッチ
    ・その他消耗品

    【具体的な調達先国】
    中国、韓国、インド、台湾、アメリカ等
    ※これに縛られる必要は全くなく、新規開拓は大歓迎です。

    【HUREX求人担当コメント】
    〇社会のインフラを支える歯車メーカー:各種産業機械に組み込まれる精密歯車をはじめ、液晶パネルや鉄鋼、IT関連などの生産設備で使用されるジャッキ昇降装置、発電所や上下水道で使用されるバルブアクチュエータなど、広く産業基盤に採用されています。特に、主力製品である「バルブアクチュエータ」は各種流体の流れを制御するバルブの開閉操作を行う装置として、日本全国の多くの発電所設備をはじめ、下水道、石油、ガス、化学、鉄鋼などの基幹産業の安全運転に寄与しています。
    〇製品の納入からメンテナンスまで:同社は、幅広い製品の設計開発・販売を行っているだけではなく、納入後のメンテナンスまで自社でフォローを行っております。そのため顧客からの信頼も厚く、会社の業績としても売るだけではなく、長期的に利益を上げることができるため安定した経営、業績を作り出すことができています。
    〇働き方も完全週休二日制の年間休日が125日となるのでプライベートの時間も確保しながら働いていくことができます。
    想定年収
    750万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    神奈川県藤沢市

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