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電力会社向け業務のシステム開発をご担当いただきます。

【具体的には…】
・基本設計、詳細設計
・開発、テスト
・実装
・運用保守
上記一連の業務を一貫して対応をお任せします。（一部アウトソースでの開発システムもあり）

【担当営業コメント】
・開発環境：VisualStudio
・言語：C＃、Java
・DB：PostgreSQL
地場の中小企業でありながらも、日本全体の電力供給を支えるという非常にやりがいのある業務を担っています。システム開発においても、下請けではなく元請けとしてお客様と直接の要望に応えることができますので、目に見えて社会の役に立っていることが実感できます。

【開発事例】
・電力取引計画・入札管理システム
・自動給電システム
・託送業務電力自由化対応システム
・停電作業計画システム
・各種電力技術計算ツール
・貯水池運用計画システム
・巡視支援システム
・点検支援システム

【必須条件】
・開発において上流工程から、開発、運用保守まで一貫して対応ができる方

【歓迎条件】
以下いずれかに該当する方
・VisualStudioでの開発経験
・C＃、またはJavaでの開発経験
・DBの知識がある方

青森県の八戸エリアを中心とした営業業務をお任せします。

【具体的には…】
・ご来店やお電話、ＨＰにてお問合せいただいたお客様への対応
・状況やご希望のヒアリング
・現地調査～見積書の作成
・着工～完工管理
・アフターフォロー
等

【営業スタイル】
・完全反響営業スタイルです。
　自社HPやチラシを見て、ご来店いただいたお客様に対して、じっくり対応できるスタイルとなります。
・未経験でも安心の営業システム
　営業未経験の方でも安心して携われるよう、お客様対応時のパンフレットやマニュアルを揃えております。

【HUREX求人担当コメント】
青森県八戸市を中心に塗装工事を主力事業とし、防水工事、内外装リフォーム、エクステリア、解体等を幅広く事業展開をされており、民間工事から公共工事まで数多く手がけ、青森県で外壁屋根塗装・リフォーム実績No.1を誇ります。
衰退していく地方都市を盛り上げるべく精力的に新事業立ち上げと多角化を推進するとともに、家族のために「社員評価制度」や基幹システムの変更、社員教育や研修等、家族への多くの投資を進めています。
塗装工事を通じ地元青森への地域貢献とお客様への「お役立ち」と「幸せ」を１番に考え、心から真摯にお客様、地域へのお役立ちへ邁進している会社です。

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・営業経験がある方
※未経験でも素直、成長思考がある方大歓迎です。

【求める人物像】
・経営理念に共感できる方
・上昇志向がある方
・素直さと実行力がある方
・元気で明るく誠実な方

既存のお客様（学習教材の出版社など）を担当するルート営業をメインにご担当して頂きます。

【具体的には…】
・参考書、ドリル、模擬テストなど、学習教材の分野での営業
・その他、商業印刷（パンフレット、チラシ、カタログ、帳票類、年賀状など）、ノベルティグッズ（オリジナルＴデャツ、横断幕、マグカップなど）を既存のお客様に紹介

【業務補足】
すでにお取引のあるのお客様とじっくりと信頼関係を深め、長くお付き合いしていくのが同社のスタイルです。個人ノルマは設定せず、チームワークを活かして、みんなで売上拡大を目指しています。また、同社の強みは、社内に"編集部"を置き、編集業務から組版・図版作成・デザイン・印刷までをトータルで対応できることです。その対応力には、多くの出版社様より評価を頂いています。

【入社後のフォロー体制】
入社後は約6ヵ月～1年程度、先輩社員と同行訪問し、業務を学んで頂きます。しっかりと業務を身に着けて頂けるよう、サポートさせて頂きますので、ご安心下さい。中途入社者も多く、未経験でも係長、課長とキャリアアップできる環境があります。会社全体で、働き方改革（残業時間の削減、有休の積極的な消化）に取組んでいます。長期的に働きやすい環境を整えています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル（Excel・Word)

【歓迎条件】
・個人／法人問わず営業の経験がある方
・印刷／出版の業経験者

【求める人物像】
・現場やお客様とのコミュニケーションが好きな方
・自らの可能性を切り開いていきたい方
・話すことも好きで、聞くことも好きな方

建築設計士をご担当いただきます。

【具体的には…】
・住宅の設計業務および顧客対応
・CADを使ってお客様住宅の図面作成・お客様、お取引先との打ち合わせ
・現場監督と共に、現地の調査や工事状況の確認も行います。
等

【必須条件】
・1級または2級建築士の資格保有者（必須）
・普通自動車運転免許

【求める人物像】
・人当たりが良く円滑なコミュニケーションができる方

以下のような品質保証業務を行います。

【具体的には…】
・開発製品の信頼性試験
・開発製品の品質保証
・評価、認証業務（外部認証機関との調整等）
・評価レポート等の作成
・具体的な製品例：
液晶モニタ、カメラ等の映像機器、アンプ、ラジオ等のオーディオ機器、GPS等の無線ユニット、各種コントローラー
等

【企業の魅力】
・車載関係は建設機械や農業機械がメインのため、ニッチで安定しており、コロナ禍でも業績好調なメーカーです。
（今年度も賞与は年間6.5か月、期末手当も支給予定と好調です。）
・県内には加工のメーカーが多い中、車載品を設計開発から行う地場のメーカーであり、Tier1メーカーとも直接取引を行うなど、最新技術に触れることのできる環境です。
・ものづくりのエンジニアとしてやりがいが大きい反面、専門書を見ながら開発していくなどの勉強は必須であり、技術屋として常に向上する姿勢が求められます。

【東海理化グループ会社との資本提携している安定企業/設計から製造まで一貫して担う生産体制】
2002年に創業し、車載用オーディオ機器、AV機器、カメラ、通信機器などの製品の企画～設計に携わっています。同社の生産体制は製造の一部分を担うのではなく、設計・企画の上流工程から製造まで一貫して担っていることが強みです。また、株式会社東海理化クリエイトと資本提携しており、弊社と密接な関係を築いています。
※東海理化クリエイトはヨタグループ大手自動車部品メーカーの子会社です

【社会貢献性の高い製品の開発・地域を巻き込む高い技術】
現状、技術の進歩により、交通事故や、工事現場での事故は減ってきておりますが、事故が0になるという状態ではございません。
同社は交通事故、建設現場での事故などを防ぐためのシステム作りに力を入れており社会貢献性が高い事業に取り組んでいます。
また、地域の製造業者と委託しており、地域牽引企業に選定されており、付加価値の高い製品を製造しています。
※地域未来けん引企業に選定

【社風】
同社は「社員こそが財産である」を企業理念に、人を大事にする社風です。新入社員には教育者をつけ、若手の技術者の育成にも力を入れております。

【必須条件】
・工業系（電子・通信等専攻）もしくは理系卒の方　※職種経験は不問
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・製造業における品質保証業務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・ものづくりが好きな方
・常に向上心を持って臨める方
・能動的に行動できる方

ソフトウエア開発及び回路設計をお任せします。

【具体的には…】
・半導体メモリに専用プログラムを書き込むためのデバイスプログラマの開発、調整に係るエンジニアリング業務

【担当営業コメント】
・業界でもトップレベルの性能を誇るデバイスプログラマを開発、製造、販売している会社です。大手電機メーカーをはじめとして多くの大企業から引合を受けています。
・入社後ベテランエンジニア2名がOJTにてトレーニングしますので、ソフトウエア開発や回路設計の経験の浅い方でも歓迎です。
・職場は新しいビル9階フロアーの静かで落ち着いた雰囲気で、週2回の在宅勤務制度を取り入れています。

【必須条件】
・組み込みソフト開発経験（C言語もしくはアセンブラ）のある方

【歓迎条件】
・ルネサスエレクトロニクス製マイコンを用いた開発経験（ソフトウエア、ハードウエア）のある方
・電子回路の知見のある方

【求める人物像】
・ソフトウエア開発が好きで、新たな技術への興味があり、開発業務に没頭できる方
・穏やかな人柄で、お客様や周りの従業員と良好な関係を築ける方

経理担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・経理業務全般
・請求書発行、入金記帳・売上管理
・経費などの支払い業務(ネットバンキング・銀行窓口・小口現金出納)
・決算業務(月次・年次決算処理・試算表・決算報告書の作成)

【HUREX企業担当より】
・東京ディズニーリゾートホテルの経理担当求人です。
・月平均残業時間は20～30時間程度でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。

【必須条件】
以下いずれかに合致する方
・経理のご経験をお持ちの方
・簿記等の資格をお持ちで経理業務にチャレンジしたいとお考えの方

技術営業（海外顧客対応含む）業務
【具体的には…】
・自社製品のプレゼンテーション営業
・既存顧客対応
・新規顧客対応
・海外比率が6割あるため、海外顧客向け営業の可能な方を希望します

【歓迎経験】
メーカー営業経験（5年以上）

【スキル】
TOEIC750以上
Word（中級以上）
Excel（関数仕様）

【求める人物像】
・ベンチャー企業になじめる方
・新規提案力のある方
・語学力のある方

リノベーション事業担当（次長～課長：事業担当役員の補佐役）
・同社が展開するリノベーション事業の事業担当者

【具体的には…】
・オフィスコーヒーや環境美化製品（オフィスマット・清掃具など）のレンタルサービスをご提供している全国約40万件の顧客企業様から、清掃サービスや、オフィスの内装工事などを受注する機会が増えており、その基盤をベースとして、本事業を拡大、統括していただきます。
・現在は、同社オフィスコーヒーやレンタル事業のサービス顧客先から、全国約130の営業拠点が案件を受注し、各地の協力会社へ委託している状況ですが、今後は同社基盤によらない新規案件獲得や、幅広い案件受注などにより業容を拡大する計画であり、その陣頭指揮をとるポジションとなります。
・現在同社は特定建設業許可を取得しており、当該事業を運営するリノベーション事業部を設置しています
・また当該事業部により下記の事業を展開しています
（1）オフィス内装工事　(2) 店舗内外装工事　(3)給排水衛生設備工事　(4)空調換気工事　(5)ビル・マンション外装工事　(6)水まわりメンテナンス
等

【必須条件】
・見積作成、下請手配、工事現場管理、工事引渡しまでの一連の業務遂行スキルのある方
以下何れかに該当する方
・リノベーション事業、または類する事業の担当者として従事された経験が10年以上ある方
・1級（2級）建築施工管理技士、管工事、電気工事士等の施工管理技士資格を保有している方
・建築関連企業（建設・内装工事・管工事・電気工事等）での就業・実務経験10年以上ある方

【歓迎条件】
・事業計画策定、事業推進、拡大に必要なスキルをお持ちの方

【求める人物像】
・事業担当者としての情熱と事業推進に係る行動力をお持ちの方
・5-20名程度のマネジメント経験が豊富な方

舶用電気機器の設計・製造を行う同社の板金・溶接・機械操作・製缶業務をお任せします。

【具体的には・・・】
筐体の鉄板を曲げる板金では、ベンディングマシンを利用し曲げ加工を行います。折り曲げた板を繋げる溶接では、手作業で行うため技術と経験が必要とされます。
・溶接（ＣＯ２溶接、ＴＩＧ溶接）
・板金（折り曲げ、切断）
・検査、穴あけ、タップ加工
※手作業でも行うので技術が求められる業務内容です。一貫生産をしているので完成品まで見届けられる、やりがいのある業務が魅力です。

【昇給～キャリアアップ】
業務を覚えた後、昇進昇級については、評価制度が明確にあり、昇進試験に合格すればどのポジションからでも管理職への昇進が叶います。具体的には、リーダー→主任→課長→部長へのステップアップがあります。また、同社では社員の『挑戦したい』という思いを大切にし、キャリア（職種）チェンジの選択肢もございます。これも一貫して製造を行っている同社の強みでもあり、社員がものづくりに関わりながら成長できる環境が整っています。

【求人担当コメント】
創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日＋有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82％と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

【必須条件】
・製造ラインでの就業経験がある方（組立・加工・溶接など工程は問いません）
・モノづくりに関わりたい意欲のある方

【歓迎条件】
・板金・溶接経験がある方

【求める人物像】
・一緒に会社を強く大きくしていこうと考えることが出来る方
・チャレンジ精神をお持ちの方

法人営業担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・主に既存顧客となる自動車部品メーカー、加工メーカー向けの法人営業を担当
・エリアは、基本的に日帰り可能な範囲
・主に国産車の金属部品（ブレーキや足回りの部品）の表面処理に関する提案を実施
・見積作成
・納品書発行
等

【魅力】
・ほぼ全ての自動車メーカーと取引実績があり、リスクヘッジされた事業展開を行う表面処理メーカーです。
・誰もが知るような国産車部品に開発・製造に携わることができます。
・現社長も創業者とは親族関係になく、叩き上げで経営者となっています。家族経営ではないため、経営者を目指すことも可能です。

【必須条件】
・売上や利益といった数値目標達成に向けた業務遂行経験のある方（営業に限らず。）

【歓迎条件】
・製造業で法人営業の経験者

【求める人物像】
・自発的に考え、行動に移せる方
・達成意欲の高い方
・周囲と協業しながら業務遂行できる方

総務経理をお任せします。

適正応じて、下記の業務をお任せ致します。

【具体的には…】
＜経理業務＞
・経理事務全般
・請求書、納品書管理
・売掛金、買掛金管理、出納業務
・月次、年次決算業務
・輸出入業務、購買業務
＜総務業務＞
・労務管理、勤怠管理
・入社退社手続き処理
・官公庁への申請業務
・社内会議の設定運用
・社内備品管理、棚卸作業
・社用車での役員送迎
・産業廃棄物の処理業務（フォークリフト使用／資格は入社後取得）
等

【必須条件】
下記いづれかの経験がある方
・総務業務の経験がある方
・経理業務の経験がある方

制御版の配線組立や圧着業務を担当します。

一見簡単な業務にも見えますが、製品1個に対し約4,000本の配線を行うため、細かい業務を正確に対応することが求められる重要な業務です。本気で取り組めばスキルアップできるポジションで、キャリアステップとしても実際に20年ほど組立業務を担当し、執行役員に進んだ方もいます。

【昇給～キャリアアップ】
業務を覚えた後、昇進昇級については、評価制度が明確にあり、昇進試験に合格すればどのポジションからでも管理職への昇進が叶います。具体的には、リーダー→主任→課長→部長へのステップアップがあります。また、同社では社員の『挑戦したい』という思いを大切にし、キャリア（職種）チェンジの選択肢もございます。中には未経験入社1年目でリーダー職へキャリアアップした事例や、営業経験者・マネジメント経験有の方が課長職にキャリアアップした事例があります。これも一貫して製造を行っている同社の強みでもあり、社員がものづくりに関わりながら成長できる環境が整っています。

【求人担当コメント】
創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日＋有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82％と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

【必須条件】
・製造現場での就業経験者
・モノづくりが好きな方

【歓迎条件】
・組立や配線業務のご経験がある方

【求める人物像】
・一緒に会社を強く大きくしていこうと考えることが出来る方
・チャレンジ精神をお持ちの方

ホールスタッフ業務をお任せ致します。ビュッフェレストランでの接客応対や料理の差し替えを行っていただきます。地元の特産物を活かしたビュッフェで島原半島や長崎の魅力を発信できます。

【具体的には…】
・客席案内
・料理の差し替え
・準備
・片付け
・スイーツ提供

【組織構成】
30代が多いです。

【働き方、就業環境】
オープン以来確実に業績を伸ばしている会社です。これからの更なる成長の為にみなさんの力を求めています。雲仙の自然の中で楽しく、アットホームな雰囲気の中で働ける職場です。

【求人担当コメント】
伝統のなさを逆手にとった自由な運営が当社ホテルの特徴です。例えば当ホテルには支配人や女将といった役職がなく、一般企業と同じように、主任、課長などのポストを設置しています。経験や社歴に関わらず、実力次第でキャリアアップのチャンスは豊富。即戦力として若手に大きな仕事を任す機会も多いので、自分の力を試したい方にとってはぴったりの環境だと思います。また、展望レストランをオープンさせたり、カステラを製造・販売する「みかど本舗」を立ち上げて既に結果を残すなど、新しいことにチャレンジするフットワークの軽さ、スピードも当社の特徴。毎日行われるミーティングでは、若手が積極的に意見を出し、採用されることも珍しくありません。お客様と毎日触れ合って、話をしているからこそ肌で感じる前向きな意見を大切にしています。

【必須条件】
・PCの基本操作が可能な方
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・ホールスタッフ業務の経験をお持ちの方

舶用電気機器の設計～製造を行う同社の電気設計（ハード、ソフト）・筐体設計をお任せします。

【入社～キャリアアップ】
これまでのご経験に応じ、入社後1か月程はマンツーマンでの指導育成を予定しています。業務を覚えた後、昇進昇級については、評価制度が明確にあり、昇進試験に合格すればどのポジションからでも管理職への昇進が叶います。具体的には、リーダー→主任→課長→部長へのステップアップがあります。また、同社では社員の『挑戦したい』という思いを大切にし、キャリア（職種）チェンジの選択肢もございます。（実際に設計業務⇒検査業務へのキャリアチェンジ実績もあります）これも一貫して製造を行っている同社の強みでもあり、社員がものづくりに関わりながら成長できる環境が整っています。

【求人担当コメント】
創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日＋有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82％と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

【必須条件】
・電気設計経験など電気の知識がある方

【求める人物像】
・一緒に会社を強く大きくしていこうと考えることが出来る方
・チャレンジ精神をお持ちの方

ホテルフロントでの接客業務をお任せします。

【具体的には…】
・チェックイン、アウト　
・お出迎え　
・システム入力　
・観光地の紹介　
・その他付随業務
など

【組織構成】
30代が多いです。

【働き方、就業環境】
オープン以来確実に業績を伸ばしている会社です。これからの更なる成長の為にみなさんの力を求めています。雲仙の自然の中で楽しく、アットホームな雰囲気の中で働ける職場です。

【求人担当コメント】
伝統のなさを逆手にとった自由な運営が当社ホテルの特徴です。例えば当ホテルには支配人や女将といった役職がなく、一般企業と同じように、主任、課長などのポストを設置しています。経験や社歴に関わらず、実力次第でキャリアアップのチャンスは豊富。即戦力として若手に大きな仕事を任す機会も多いので、自分の力を試したい方にとってはぴったりの環境だと思います。また、展望レストランをオープンさせたり、カステラを製造・販売する「みかど本舗」を立ち上げて既に結果を残すなど、新しいことにチャレンジするフットワークの軽さ、スピードも当社の特徴。毎日行われるミーティングでは、若手が積極的に意見を出し、採用されることも珍しくありません。お客様と毎日触れ合って、話をしているからこそ肌で感じる前向きな意見を大切にしています。

【必須条件】
・PCの基本操作が可能な方
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・フロント業務の経験をお持ちの方

配電盤・制御盤・分電盤の電気機器に関するアフターメンテナンスを担当していただきます。

【具体的には…】
同社製品の納品後に、クライアントからの要望ででた仕様変更などに伴う改造工事や設備点検、トラブル対応などが主な仕事内容です。また、同社以外で製作された製品の改造工事も行っており、最近では陸上用の電気設備などの工事も行っております。エリアは造船所がある世界中が対象になるので、海外で工事を行うこともあります。

【サービス社員の声～やりがい～】
現場に出て仕事をしていると会社の中では得られない経験ができ、様々な知識を身につけることができるのでスキルアップにつながっています。初めに一人で現場に出たときはとても緊張しましたが、何度も面識のあるお客様とはくだけたお話までできるようになり感謝のお言葉をいただくので日々やりがいを感じています。現場に出る際は常に「人の命がかかっている」ことに緊張感を持ちながら日々工事や点検を行っています。今後さらに資格などの新しい知識を身につけ、お客様や会社にとってプラスになることが目標です。

【求人担当コメント】
創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日＋有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82％と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

【必須条件】
・機械および電機関連のメンテナンスに興味のある方
・普通自動車免許（AT限定不可 ※入社後に限定解除が必要な方はご相談下さい）
※未経験からスタートして非常に活躍している社員もおります。

【歓迎条件】
・制御盤の組立や電気配線業務のご経験のある方
※以下の資格をお持ちの方は優遇致します。
・船舶電装士
・電気主任技術者
・電気工事士

【求める人物像】
・一緒に会社を強く大きくしていこうと考えることが出来る方
・出張に対して抵抗感のない方
・チャレンジ精神をお持ちの方

配電盤・制御盤・分電盤の電気機器に関する営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・造船所や舶用機器メーカーなどの海事産業に関わる既存顧客との関係維持および新規顧客獲得
・製品の受注／販売
・製品の納期調整／配達業務
等

【営業社員の声1～やりがい～】
船のオーナーや運航会社の求めている性能やデザイン、船の種類により仕様が異なり、その都度、その船に合わせた製品を新規設計しています。そのため、納品までに乗り越えなければならない課題が多々発生する事もあるので、無事に納品出来た時の達成感は他では得難いものと感じています。また、日本は海洋国家の為、輸出入の大部分を担う船への関わりが強く、日本を支える大切な部分に携わることができている点でやりがいを感じています。

【営業社員の声2～今後の目標～】
今後も日本各地の造船所や舶用機器メーカーから必要とされる様、社員一丸となり、より一層の信頼を勝ち取る事が目標です。当社の製品は世界各国で運航している船に搭載されていますが、製品の販売自体は主に国内となっているため、将来的には海外への販路拡大も目標の一つです。挑戦したい事としては、将来、海事業界内で当社でなければならないと言われる様な新規製品の開発や製造に営業として携わりたいと思っています。

【求人担当コメント】
創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日＋有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82％と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

【必須条件】
・何かしらの営業経験のある方
・普通自動車免許（AT限定不可 ※入社後に限定解除が必要な方はご相談下さい）

【歓迎条件】
・機械メーカーでの営業経験者
・造船業での就業経験
・マネジメント経験（人数・年数は不問）

【求める人物像】
・一緒に会社を強く大きくしていこうと考えることが出来る方
・出張に対して抵抗感のない方
・チャレンジ精神をお持ちの方

総合職としてご活躍いただきます。同社の根幹にあるセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めることが重要なため、地域・特性に応じて下記いずれかをお任せします。

【具体的には…】
・機械警備（オンラインセキュリティサービスの対応）
※コントロールセンターと連携し、各種警備システムの異常感知時の対応やＡＴＭ障害対応、機器の保等
・常駐警備（時間毎にローテーションで人々の生活に欠かせない施設等の安全管理）
※オフィスビルや空港、重要公共施設などの入退館管理、施設巡回、異常発生時の緊急対処、セキュリサルティング等
・現金護送（ご契約先の現金等、複数名で貴重品の護送、保管、管理の業務）
※現金・有価証券等お客様の財産の護送やＡＴＭへの現金補充・回収等

【担当営業コメント】
・社会や人々へ「安全、安心」を提供することで、多くの方の役に立てることがこの仕事の醍醐味です。直接感謝のお言葉をいただける機会もあり、やりがいをもって活躍できます。
・セキュリティスタッフとして活躍していただくことは、あくまで同社の総合職としての一歩に過ぎません。原点であるセキュリティサービスを通じて、安全安心を提供する意義や価値を学び、将来的にはグループ全体へと活躍の場を広げていってください。
・各営業所のメンバーは若手からベテランまで幅広く活躍しています。ほとんどが未経験で入社しており、前職は営業、飲食店員、警察官など様々です。上下関係による垣根はなく、仕事のアドバイスや意見が聞ける風通しの良い環境が特長です。
・独自の退職金制度など福利厚生や各種制度が充実しており、休暇制度も整っているため、働きやすい環境です。
・人材育成に注力している企業で、研修制度が充実しており、継続して成長できる環境が整っています。未経験の方も問題なくスタートすることが可能です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方

【歓迎条件】
・未経験でもやる気のある方

【求める人物像】
・社会貢献度の高い仕事に就きたい方
・向上心があり、前向きに業務へ取り組むことができる方
・行動力、フットワークに自信のある方
・今まで何かに真剣に取り組んだ経験のある方
・長期で活躍できる安定した会社をお探しの方

舶用電気機器の設計、製造を行う当社にて、営業事務業務をお任せします。

【具体的には…】
・製品の手配・注文
・基幹システムへの入力作業
・電話対応業務（顧客対応）
・納期管理・荷受の対応
・その他関連業務など
等

【求人担当コメント】
創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日＋有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82％と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

【必須条件】
・何かしらの事務経験がある方
・普通自動車免許保有者（マイカー通勤となるため）

【歓迎条件】
・機械メーカーでの営業事務経験者
・造船業での就業経験