新潟県、富山県、他の転職・求人情報|8ページ目

人事/総務

諏訪市(長野) 技能実習コーディネーター・特殊鋼材及び非鉄金属流通加工業

◎若手活躍中！◎平均37歳◎英語を生かせる環境◎住宅補助あり
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

同社にて、技能実習コーディネーターとして以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・海外子会社からの人材の受入れ・管理（社外行政書士との連携）
・採用、ビザ取得、入手国の手続き
・住居・生活サポート
・現場・住居訪問（長野県諏訪市）
・社内調整・データ管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○安定した企業基盤と信頼性
・特殊鋼材および非鉄金属の加工販売を行い、産業用ロボット・FA機器・半導体など幅広い業界のものづくりを支えています。
・経済産業省中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されるなど、確かな技術と安定した経営基盤を持つ企業です。
・長野県SDGs推進企業にも登録され、地域社会と共に持続可能な発展を目指しています。

○海外人材を支える重要ポジション
・海外子会社からの技能実習生の受入れや生活サポート、行政書士との手続き調整などを担うポジションです。
・英語を活かしながら、採用・在留・生活支援といった多面的な業務を通じて、現場で働く実習生の安心と活躍を支える役割を担います。
・現場訪問や社内調整があり、コミュニケーション力を活かしてグローバルな環境で経験を積める環境です。

○平均年齢37歳・若手が活躍できる環境
・10代から70代まで幅広い世代が活躍しており、平均年齢は37歳。若手も多く風通しの良い雰囲気があります。
・住宅手当（家賃半額・上限2万円）や退職金制度など福利厚生も整っており、地域に腰を据えて長期的にキャリアを築けます。
・諏訪エリアで、国際的な視点と地域密着の両立を図りながら働ける魅力的な職場です。

想定年収

～ 450万円

勤務地

長野県諏訪市
求人のおすすめポイント

安定した企業基盤と信頼性海外人材を支える重要ポジション平均年齢37歳・若手が活躍できる環境

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生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

坂井市（福井) 工場マネジメント・産業資材メーカー

◎東証一部上場◎UIターン歓迎◎各種手当が充実
仕事内容

本社工場の各部門でのマネジメント人材を募集しております。
ご経験・スキルにより各部門へ推薦させていただきます。

【具体的には…】
・生産管理部門
・製造管理部門
・品質管理部門
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 900万円

勤務地

福井県坂井市
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建築/土木施工管理不動産・建設系

胎内市(新潟) 施工管理マネージャー・総合建設業

◎福利厚生充実◎マイカー通勤可◎風通しの良い職場環境
仕事内容

建設現場を取り仕切る施工管理マネージャーとして業務をご担当頂きます。

【具体的には…】
・工程管理
・見積、図面作成
・原価管理
・作業員たちの作業工程やスケジュール、安全管理
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

新潟県胎内市
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食品メーカー系

新潟市東区(新潟県) 生産管理・食品メーカー

◎業績好調な東証スタンダード上場企業！◎充実の手当と働きやすい環境！◎誰もが知る主力製品多数！
仕事内容

本社生産管理部門にて、各工場の生産管理を統括するためのサポート業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・各工場の生産数コントロールにつながる、データの集計や資料作成などの内勤サポート業務がメイン
・生産管理、出荷管理業務（工場別・商品別・月間生産・販売計画の策定、生産管理、原価管理）のサポート
・中長期的には、営業本部や生産本部など社内関連部門、様々なステークホルダーと連携し、生産性向上と業務のデジタル化などの改革実行を担うエキスパートを目指していただきます。
※詳細は面談時に説明させて頂きます。

【ポジションの魅力・やりがい】
東証スタンダード上場企業の本社中枢部門で、全社の生産数コントロールに関わる重要度の高い仕事に携われます。
最初からすべてをお任せするわけではなく、資料作成やデータ集計などのサポートからスタートし、段階的に専門性を高められます。
餅業界初の無菌化包装技術など、高い技術力とブランド力を持つ製品に携わることで、業界のリーダーとして市場規模拡大に貢献できます。

【組織構成】
現在、生産管理部には8名の社員が在籍しています。中途入社者も多く、風通しの良い組織でキャリアを築くことができます。

【将来的なキャリアビジョン】
入社後まずは、生産管理部門にてデータ集計や資料作成といった内勤業務のサポートを通じて、業務の流れを把握していただきます。中長期的には、社内関連部門や様々なステークホルダーと連携しながら、生産管理のエキスパートとして生産性向上や業務のデジタル化といった改革を実行する中心的な役割を担うことが期待されています。

想定年収

480万円～ 615万円

勤務地

新潟県新潟市
求人のおすすめポイント

業界をリードする上場企業で安定した就業環境。働き方改善推進中で有休取得率も良好。家族手当・住宅手当など手当が充実しており、年収480万円～615万円と高水準の待遇。誰もが知る社会需要の高い製品に携われる。本社中枢部門でキャリアアップ。

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経営管理/エグゼクティブ/事業開発コンサルティング系

新潟市(新潟) 地方創生コンサルタント・ソリューション事業

◎地域発イノベーションを創出 ◎行政機関プロジェクト多数（未経験可）◎年間休日125日
仕事内容

地域とともに未来を創る、地方創生・オープンイノベーション領域のプロジェクト企画ポジションです。地方自治体や企業と連携しながら、地域課題に対する事業の切り口から、プロジェクトの企画・実行までを一貫して担っていただきます。オープンイノベーションや共創といった曖昧で未定義なテーマに対しても、当事者意識をもって自ら企画、調整、実行していくことが期待されています。

【具体的には】
・地方自治体・企業と連携した、地域に対するプロジェクト/プログラムの企画立案
・プロジェクト実施に向けたスケジュール・予算策定、および運営管理
・オープンイノベーション等をテーマにした、新たな事業モデルの構想と具現化
・関係者（自治体、企業、地域住民、行政機関など）との調整・折衝
・事業計画や助成金申請に必要な書類の作成、プレゼンテーション
・外部パートナー（大学、ベンチャー企業、金融機関、その他団体等）との調整およびリサーチ活動
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・地域特性を読み解き、マルチステークホルダーと連携してプロジェクトを形にしていく「知力と実行力のハイブリッド」が求められる、介在価値の高いポジションです。
・地域の課題に対し、企画立案から実行・推進まで一貫して関与し、自らの手で事業を作ることに興味がある方には最適な環境です。
・未経験可（行政機関プロジェクト多数）の求人です。
・リモートと出社をバランス良く取り入れたハイブリッドワークを実践しています。
・スキルアップに必要な資格取得手当（5,000円～50,000円）があります。

【組織構成】
地域戦略化事業部（新潟支社）に配属予定です。

【将来的なキャリアビジョン】
地方創生コンサルタントとして経験を積んだ後、成果に応じてコンサルタント、シニアコンサルタント、ソリューションスペシャリストへと昇格し、マネージャー（チーム予算達成で最大260万円のインセンティブ）や部長（部門予算達成で最大500万円のインセンティブ）を目指せます。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

新潟県新潟市
求人のおすすめポイント

行政機関のプロジェクト多数。地域イノベーションのモデルを全国展開年間休日125日、完全週休二日制。誕生日休暇もあり未定義なテーマに対し、企画立案から実行までを担う高い裁量権

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経理/財務/株式公開商社・流通・小売系メーカー系

長野市(長野) 経理（管理職候補）・食の多様なニーズに応える総合食品企業

◎業績好調◎高水準の有給所得率◎定年65歳◎役員も目指せるポジション
仕事内容

同社の経理担当（管理職候補）として、経理・財務業務全般をお任せいたします。
将来的には幹部候補として、経営視点での改善提案や意思決定のサポートにも携わっていただきます。

【具体的には…】
・日次・月次・年次決算の実務および会計士との連携
・財務データ入力、現金・預金管理
・補助金申請、各種資料作成
・経営層への報告・提案業務
※まずは実務からご担当いただき、将来的には管理職として経理部門の統括を担っていただきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○安定した基盤と多角的な事業展開
・同社は1979年に茶商として創業以来、「食は幸福の基礎」という理念のもと、卸売・OEM製造・介護給食など、食の分野で幅広い事業を展開しています。
・冷凍・チルド・レトルトを自社工場で一貫製造できる体制を持ち、長野を拠点に全国へ高品質な食品を提供しています。

○成長と挑戦を支える経理ポジション
・事業拡大に伴い、経営基盤を支える経理体制の強化が進められています。
・単なる数字管理にとどまらず、経営層とともに会社の成長を推進する「攻めの経理」として活躍できるポジションです。
・将来的には役員・幹部候補として経営参画を目指すことも可能です。

○働きやすい環境
・勤務地の長野市は、自然環境と都市機能のバランスが良く、四季の移ろいを感じながら落ち着いて暮らせる街です。
・通勤渋滞も少なく、マイカー通勤も可能。休日は温泉や登山、ウィンタースポーツなども楽しめ、地域に根差した穏やかな働き方を実現できます。
・平均年齢38歳と若手・中堅層が中心の組織で、年間有給取得率約70％、退職金制度など長期的に安心して働ける環境が整っています。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

長野県長野市
求人のおすすめポイント

「食は幸福の基礎」という理念のもと、安定した基盤と多角的な事業展開成長と挑戦を支える経理ポジション年間有給取得率約70％、退職金制度など長期的に安心して働ける環境

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営業(法人)商社・流通・小売系

金沢市(石川) 食品営業・食品製造業

◎東証S上場、カニかまシェア業界No.1の安定基盤！ ◎北陸営業所は2025年7月開設の新拠点！ ◎キャリアステップに伴う将来的なキャリアビジョンを描ける！
仕事内容

水産練製品業界でトップクラスのシェアを持つ当社において、食品営業をお任せします。主に既存顧客へのルート営業を通じて、主力商品の提案から、各種データの活用による効果的な営業戦略の立案・推進まで幅広くご担当いただきます。

【詳細な業務内容】
・食品スーパー、ドラッグストア、コンビニエンスストアなどの小売企業を中心とした既存顧客へのルート営業
・食品商社との取引における折衝
・商品ラインナップ（カニかま、調理済おでんなど）の中から、季節性に応じた提案営業の実施
・各種販売データを活用した分析に基づく効果的な営業戦略の立案と推進
・本部商談や棚割りの提案などの業務（経験に応じて）
・近年増加している大手流通企業などのPB商品案件への対応
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・メーカーシェアNo.1のカニかまや調理済おでんなど、高い市場競争力を持つ商品を提案できます。
・長年培われた確かな技術と「安全・安心」を基本としたものづくりに携わり、顧客の食卓においしさを届けることができます。
・2025年7月開設の新拠点（北陸営業所）の立ち上げメンバーとして、自身の成果が事業拡大に直結するやりがいを感じられます。
・営業戦略の立案から実行まで、分析力と提案力を活かし、成長できる環境です。

【組織構成】
北陸営業所に配属となります。
所長：男性1名（50歳） ※2025年7月開設の新拠点です。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは北陸営業所の営業職としてご活躍いただきます。将来的には、ご本人の成果や適性、意欲に応じて、キャリアステップに伴う転居を伴う異動の可能性もありますが、将来的には管理職や本社部門など、幅広いキャリアパスを描くことが可能です。

想定年収

430万円～ 580万円

勤務地

石川県金沢市
求人のおすすめポイント

東証S上場企業で安定した経営基盤！カニかま・調理済おでんなどヒット商品多数2025年7月開設の北陸営業所！新拠点メンバーとして市場拡大を担う法人営業経験を活かし、本部商談や棚割りなど小売流通の深い提案に挑戦できる

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海外営業商社・流通・小売系

新潟市(新潟) 海外営業課長候補・食品製造業

◎プライム市場上場企業◎福利厚生充実◎業界トップクラスの実績
仕事内容

国内TOPクラスのシェアを誇る同社の海外営業の中核⼈材として、商品の海外における拡販活動をお任せします。
中期経営計画にも明記している、海外事業強化に向けた協働者を募集しております。※勤務地︓新潟

【詳細な業務内容】
・海外の⼩売店や商社への営業
・輸出商社への営業
・商品の出荷管理等（貿易会社との折衝などが発⽣する場合有）
・主に海外顧客先との商談はメールや電話で⾏います。必要に応じ現地海外に訪問します。
・【顧客エリア】台湾、⾹港などのアジア圏、インドネシア、北⽶エリア等
・【出張頻度】⽉1,2回（1回あたり1週間程度）

※詳細は面談時にお伝えします

【海外での評価】世界で最も有名な⿂介練製品といえば「カニカマ」です。⽇本では馴染み深いカニカマですが、ヨーロッパでは「Surimi」アメリカでは「Crab Stick」などと呼ばれており、⿂が主原料であることから、ヘルシー志向の⾼まりに伴って⼈気⾷材として定着しました。当社は⽇本におけるトップランナーとして、更なる販売強化を⽬指しており、その⼀翼を担っていただきます。

想定年収

630万円～ 750万円

勤務地

新潟県新潟市
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営業(法人)商社・流通・小売系

富山市(富山県) 提案営業(業界職種未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス
仕事内容

介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

【入社後の流れ】
・1～2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します！
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

405万円～ 591万円

勤務地

富山県富山市
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営業(法人)商社・流通・小売系

福井市(福井県)提案営業(業界職種未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス
仕事内容

介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

【入社後の流れ】
・1～2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します！
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

405万円～ 591万円

勤務地

福井県福井市
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営業(法人)商社・流通・小売系

金沢市(石川県) 提案営業(業界職種未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス
仕事内容

介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

【入社後の流れ】
・1～2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します！
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

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想定年収

405万円～ 591万円

勤務地

石川県金沢市
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営業(法人)商社・流通・小売系

長野市(長野県) 提案営業(業界職種未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス
仕事内容

介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

【入社後の流れ】
・1～2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します！
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

405万円～ 591万円

勤務地

長野県長野市
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購買/物流サービス系

笛吹市(山梨県) 運送ドライバー・精密加工から塗装・組立・物流まで手がける製造サービス企業

◎残業ほぼ無◎定年65歳◎業績好調
- 転勤なし
仕事内容

同社の運送スタッフとして、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・4tトラック、10tトラックによる運搬。
・運搬に係る梱包
・出荷準備、積み下ろし
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 430万円

勤務地

山梨県笛吹市
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人事/総務サービス系

笛吹市(山梨県) 総務担当・精密加工から塗装・組立・物流まで手がける製造サービス企業

◎残業ほぼ無◎定年65歳◎業績好調
仕事内容

同社の総務担当として、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・施設管理
・文書管理
・福利厚生業務
・社内行事の企画・運営
・社内・社外広報
・労務管理（給与計算等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 400万円

勤務地

山梨県笛吹市
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店長/販売/店舗管理医療・介護・福祉

村上市(新潟) 児童発達支援管理責任者・福祉、サービス

◎残業ほぼ無し！原則定時退社でプライベートを充実させられる環境◎子育て・家庭との両立を応援！充実した独自の看護休暇制度
仕事内容

放課後等デイサービス（福祉サービス／児童施設）における児童発達支援管理責任者業務をお任せします。障がいのある子どもたちの自立支援をリードする、非常に重要なポジションです。

【具体的には…】
・支援計画や福祉サービスの説明、個別支援計画の作成や更新
・利用者や家族への相談業務、関係機関との連携
・送迎業務、学習サポート、創作や余暇活動の提供
・地域とのつながり作り（地域イベントへの参加、企画等）
・支援内容の質の向上に向けたスタッフへの指導・助言
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・子どもたちの成長を身近で見守り、自立を支えるという大きなやりがいを感じられます。
・自身の経験や発想を活かして、支援計画や地域交流の企画に主体的に取り組むことができます。
・残業がほぼなく、プライベートを大切にできるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。

【組織構成】
就業先従業員数は6名（うち女性4名、パート2名）です。

【将来的なキャリアビジョン】
児童発達支援管理責任者として支援の質の責任を担いながら、ゆくゆくは管理職や新規事業の立ち上げなど、会社の成長に伴う様々なキャリアパスに挑戦できる可能性があります。

想定年収

～ 400万円

勤務地

新潟県村上市
求人のおすすめポイント

子育て中の方も安心！ご家族の都合によるお休みにも理解があり、主婦・主夫の方が多数活躍している職場です。独自の「子の看護等休暇」制度が充実しており、プライベートや家庭を大切にしながら働ける環境が整備されています。業務効率化を推進しており、PCやリモート会議を積極的に導入。柔軟で生産性の高い働き方が可能です。

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店長/販売/店舗管理医療・介護・福祉

村上市(新潟) 放課後等デイサービス管理者・福祉、サービス

◎「固定概念にとらわれない」理念に共感し、自由な発想で事業を推進できる◎ワークライフ・インテグレーションを目指す、柔軟な働き方を尊重する社風
仕事内容

放課後等デイサービス（福祉サービス／児童施設）における施設の運営管理全般をお任せします。
障がいのある子どもたちの自立支援を行う仕事です。

【具体的には…】
・施設の運営管理、サービス提供、サービス提供の統括、売上管理
・人員の労務管理及びモチベーション管理、適切な指導とサポート
・「障がい」理解を促進する社会活動への積極的な参加
・外部との交流・つながりを作る活動の企画・実行
・業務効率化のためのPC・スマホ活用、リモート会議の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・「固定概念にとらわれない自由な発想」を活かし、新しい支援や社会活動に挑戦できる環境です。
・"ワークライフ・インテグレーション"**の実現を目指しており、仕事も私生活も尊重される環境で、ご自身の人生を豊かにしながら働くことができます。
・子どもたちの成長と、障がい理解を促進する社会貢献を肌で感じられる、非常にやりがいのあるポジションです。

【将来的なキャリアビジョン】
管理者として施設の運営を担うだけでなく、当社の「子どもから大人まで自立をワンステップで支援する事業所」というコンセプトに基づき、幅広い学びの場の提供や事業所の発展に主体的に携わることができます。また、事業拡大に伴い、新しい事業やポジションへのキャリアアップの可能性も開かれています。

想定年収

～ 400万円

勤務地

新潟県村上市
求人のおすすめポイント

子育て中の方も安心！ご家族の都合によるお休みにも理解があり、主婦・主夫の方が多数活躍している職場です。独自の「子の看護等休暇」制度が充実しており、プライベートや家庭を大切にしながら働ける環境が整備されています。業務効率化を推進しており、PCやリモート会議を積極的に導入。柔軟で生産性の高い働き方が可能です。

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建築/土木施工管理不動産・建設系

仙台市(宮城) 土木施工管理者・創業80年以上の老舗建設会社(大手ゼネコンの協力会社)

◎月給+各種手当支給あり◎年収1,000万円以上目指せる◎充実の福利厚生(退職金制度や資格取得支援制度)
仕事内容

現場の施工管理業務を行っていただきます。土木施工管理技士として下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・発注者との打合せ
・協力会社への指示・指導
・施工計画、予算の策定
・損益及び工事資金の管理
・進捗・出来形管理、協力会社への発注管理、図面チェック
・現場施工管理
・安全衛生、労務管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【福利厚生と職場環境】
・退職金制度や資格取得支援制度が充実しており、社員のスキルアップやキャリア形成を支援しています
・衣食住に配慮した環境を提供し、安心して働ける仕組みが整備されています
・必要な仕事道具は全て会社から支給されるため、準備費用の個人負担はありません

想定年収

～ 1250万円

勤務地

青森県仙台市 / 岩手県仙台市 / 宮城県仙台市 / 秋田県仙台市 / 山形県仙台市 / 福島県仙台市 / 茨城県仙台市 / 栃木県仙台市 / 群馬県仙台市 / 埼玉県仙台市 / 千葉県仙台市 / 東京都仙台市 / 神奈川県仙台市 / 新潟県仙台市 / 富山県仙台市 / 石川県仙台市 / 福井県仙台市 /
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営業(法人)商社・流通・小売系

見附市(新潟) 営業・プラスチック原料の製造販売等

◎年休122日・残業月平均10h程度の好環境 ◎プラスチックリサイクルのパイオニア企業 ◎業界経験不問・充実のOJT研修あり
仕事内容

プラスチック原料の販売・仕入れ・提案を行うルート営業職です。長年の取引実績がある既存顧客がメインとなるため、顧客との信頼関係構築に重点を置いた営業活動が可能です。

【具体的には…】
・既存顧客へのプラスチック原料（再生材含む）の販売・提案
・国内外のプラスチック原料を取扱う商社、メーカーからの仕入れ
・仕入先との価格交渉
・仕入先、販売先の新規開拓（これまでのご経験に応じて）
・その他、営業に付随する事務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
プラスチックリサイクル業界のパイオニア企業として、社会貢献性の高い事業に携われます。既存顧客との長期的な関係構築を通じて、お客様のニーズに合わせた幅広い提案が可能であり、自身の介在価値を感じやすいポジションです。また、ノルマが厳しくなく、残業も少ないため、ワークライフバランスを重視しながら、腰を据えて長くキャリアを築くことができます。

【組織構成】
新潟営業所の営業チームは3名で構成されており、少数精鋭の組織です。OJTでしっかりサポートを受けながら業務を覚えていくことができます。

【将来的なキャリアビジョン】
入社後1～2年程度はOJTや営業同行を通じて実務を学び、独り立ちを目指していただきます。その後、2～3年ほどで主任への昇格を目指すことも可能です。将来的には、チームリーダーやマネジメント層へのキャリアアップの道も開けています。異業界からの転職者も多く、経験を積みながら早期に活躍できる環境です。

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

新潟県見附市
求人のおすすめポイント

年休122日、土日祝休み！残業月平均10h程度の抜群の就業環境プラスチックリサイクルのパイオニア企業として安定した基盤と将来性業界経験不問！充実の研修とOJTで着実に専門知識を習得可能

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経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉コンサルティング系

新潟市（新潟）事業承継後の医療法人の経営管理（ポテンシャル枠）・急成長のヘルスケアベンチャー

◎HRXから入社実績多数◎医療介護業界にイノベーションを起こす
仕事内容

M＆A後の医療法人（病院/介護施設）の経営管理／経営改善を行っていただきます。
※経営管理の業務は、社内では「オペレーション」と呼んでいます。
※同社の関与先法人で勤務することとなります。

【具体的には…】
・収益改善（診療報酬や介護報酬の改善、稼働率UPへ現場調整や地域営業、現場業務改善等）
・費用削減（業者の変更や価格交渉、物品の変更、委託業者の内製化等）
・組織改善（人的問題解決、採用、人財育成、組織運営、人事労務の制度運用改善、現場介入等）
・環境改善（設備投資の判断、設備不調時の対応、職場環境維持等）
・行政対応（厚生局、保健所、都道府県、市区町村等）
・資金管理（資金繰りの把握、金融機関対応、資金調達等）
・事業開設（新規サービスや事業の立ち上げ等）
・事業撤退（廃業の対応等）
等

【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なスピードで拡大するヘルスケアベンチャー。提携予定先を含めれば、1500床までは既に確保。
・創業者は30代半ばで、年齢や経験に関係なく、早期に活躍可能な環境。（20代半ばでも事務長として活躍中）
・事務職を含めた医療介護に関わる全ての方の幸せ、待遇向上のために立ち上げた会社なので、活躍次第で待遇UPも十分見込める。

【特徴】
・同社は2019年に医療法人の経営管理／経営改善事業に参入し、2020年から本格的に拡大させ、2025年4月時点でグループ売上305億円まで到達しました。
・経営管理のオペレーションメンバーをはじめ、本部所属の人員は少数精鋭の70人程度です。20代～30代のメンバーは生き生きしており、40代～50代のメンバーも若々しく、エネルギーに満ちています。平均年齢は35歳程度です（2025年4月時点）。
・同社は急成長中のベンチャー企業であり、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」という志に共鳴していただける方を歓迎しております。仕事を楽しみたい方、成長したい方、地域を良くしたい方には、本ポジションを自信を持ってご提案できます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

新潟県新潟市
求人のおすすめポイント

急成長のヘルスケアベンチャー企業！革新的なビジネスモデルで医療業界を改革中！地方中小病院を経営改善し、社会に貢献していく会社！経営の意思決定スピードの速さ、半年～1年以内でも数百万円単位で昇給も狙える実力評価の社風！

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社内情報システムメーカー系

安曇野市(長野) 社内SE/SAP担当・精密機器メーカー

◎世界TOPクラスシェアの製品ある会社
仕事内容

【製造業の基幹システムを運⽤保守する社内SE】
SAP S/4 HANAの運⽤・保守業務をご担当いただきます。
使⽤モジュールは、SD・MM・PP・FI・COになります。

【具体的には…】
SAP S/4 HANAの運⽤・保守業務をご担当いただきます。
役割としては、要件定義・業務設計・システム設計・運⽤設計・システム運⽤・保守・業務改善、利⽤部⾨との調整・業務改善提
案・業務分析となります。
また、SAPの保守以外にも多くのプロジェクトがあり状況に応じてご担当いただく場合もございます。

【既存プロジェクトの⼀例】
・IoTによる製造現場のDX
・S/4 HANAおよび周辺システムを活⽤した各業務DX

【既存システム】
ERP、PDM、BOM、EDI、グループウェア

チームは2～3名

【仕事の魅力】
当社のIT部⾨は技術の最新動向に常にアクセスし、新しい技術やツールの導⼊に携わることができます。
この環境で働くことは、ご⾃⾝のスキルを磨くための機会の提供とキャリアの成⻑をサポートします。
特に、ハードウェア、ネットワーキング、セキュリティ、データベース管理など、
さまざまな領域でのスキルが必要となるため、仕事が単調で
はなく、多様な業務に取り組むことができます。
当社IT部⾨での仕事は、ものづくりへの情熱を持つ⼈々にとって魅⼒的なキャリアの選択肢になります。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

512万円～ 660万円

勤務地

長野県安曇野市
求人のおすすめポイント

世界TOPクラスシェア製品あり、高い技術を持つメーカー働きやすい制度：入社時に有給休暇付与、年間休日120日、各種休暇、教育制度など充実

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