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経営企画（課長職、副部長職・部長職クラス）

【具体的には…】
事業計画書・取締役会・月次報告資料などの作成
・社内外の情報収集、分析
・社内の課題提起
・経営会議・月次会議の運営、進行、各部署からの質疑応答対応
等

【HUREX求人担当コメント】
・宮古島の南岸に広がる130万坪もの敷地にホテル、ビーチ、ゴルフ場、温泉、様々なレストランと、リゾートステイの醍醐味すべてが揃うリゾート展開をしています。30年以上の歳月をかけ、広大なリゾートを創り上げてきました。
・目指しているのは、単にホテル&アクティビティという既成のリゾートではなく、リゾートシティという「街づくり」。
・今後、ホテルやレストランだけではなく、ウォーターパーク、温泉、ショッピングセンター、コンサートホールなど、天候や季節にかかわらず楽しめる施設を整備し、お客様の様々なニーズにお応えできる世界有数のリゾートシティを目指していきます。
・今後は、ビジネスでの利用も増える見込みです。その時のために、ビジネスの場となるコンベンションセンターの新設も計画されています。
・また、宮古島に住まいを構える方のためのレジデンス事業はすでにスタートしており、分譲案内も進めています。
※同社グループの千葉県八街市の犬と一緒に優雅に泊まれるリゾート型のホテル施設運営会社事業にも携わっていただく予定です

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・財務数値の分析や管理するための基礎知識を有する方
・コミュニケーション、プレゼンテーションスキル
※複雑な情報を整理し、経営会議参加の経験がある方
・Excel・Word基本操作

【歓迎条件】
・財務数値の分析や管理するための基礎知識を有する方
・コミュニケーション、プレゼンテーションスキル
※複雑な情報を整理し、経営会議参加の経験がある方
・高級なホテル、観光、サービス業での知見のある方
・普通自動車免許
・中小企業診断士
・日商簿記2級以上

【求める人物像】
・物事に柔軟に対応できる方
・コミュニケーション能力があり、現場と経営のバランス感のある方

各種メーカー（製造、自動車、複合機、航空、宇宙産業、等）からご依頼いただく案件に対して、機械設計のエンジニアとして各プロジェクトに従事いただきます。担当プロジェクトは、これまでの経験やご希望に応じて決定されます。

【具体的には…】
・各種設計（構造、機構、筐体、レイアウト、生産、治具、等）
・各種解析（CAE)
・各種評価
等

■取引業界
　製造メーカー、自動車メーカー、複合機メーカー、航空メーカー、宇宙産業メーカー　等

■設計環境
　CAD：　CATIA V5、SolidWorks、Creo、NX 等

■プロジェクト例
　・　構造設計、機構設計、筐体設計、レイアウト設計、生産設計、
　　　治具設計、各種解析（CAE) 、各種評価　等
　※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
　※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。

☆★☆この仕事の魅力★☆★
◎一人一人に合わせた様々な教育研修を行なっており、評価制度も設けております。
◎大手企業のプロジェクトに従事することで、最先端の技術に触れることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・機械設計の実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・3D-CADの使用経験（Catia v5、SolidWorks、Pro/E、NXその他）
・CAE解析の実務経験（ABAQUS、ANSA、NASTRAN）
・量産設計の経験がある方
・PL、PM経験のある方
・専門知識を身に付けることが出来ます
　⇒継続的な仕事で手に職を付けたい方

【求める人物像】
・自己の能力開発を継続的に維持・向上できる方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
・社内外問わず、明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

各拠点に営業を担うメンバーが1～2名おり、10名程度のマネジメントをお任せする予定です。

【具体的には…】
・戦略立案と目標設定・営業活動の計画と実施・顧客関係の強化と開拓
・チームマネジメント
・レポート作成、経営陣への報告
・マーケット分析 など
等

※出張メインの働き方です。
・出張時は、弊社負担で、ホテルやマンスリー賃貸に宿泊していただきます。
・出張中の勤務日において1食あたり1,000円まで食事補助がございます。
・月2回までの帰省費用（往復交通費）補助がございます。

※今後、出張規定変更により変更となる可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
当ポジションは出張をベースとした働き方となりますが、将来的に各施設の運営体制が一定程度整った段階で、本社からオンラインを通じて各施設と連携を図る働き方へと移行いただくことも可能です。
業務実績や状況に応じて、働き方については柔軟にご相談・ご調整いただける環境です。

【必須条件】
以下の3点をお持ちの方
・新規開拓営業またはエリアマネージャー、SVのご経験
・メンバー育成、リーダー等のマネジメントのご経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・コールセンターSVのご経験をお持ちの方
・生命保険会社でのマネジメント経験をお持ちの方
・大手コンビニチェーン店でのSVやエリアマネージャーのご経験をお持ちの方

同社の経理部門にて、決算業務を含む実務全般および部門の統括・マネジメントをお任せします。

【具体的には…】
・月次・四半期・年次決算の実務と統括
・製造原価の算定
・仕訳、売掛・買掛管理、固定資産管理など日次経理の管理
・監査法人・税理士対応
・予算策定、予実管理、経営陣へのレポーティング
・経理チームのマネジメント（育成・評価・業務進捗管理）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当メント】
○国内でのトップシェアを誇る安定企業
・創業70年の歴史を持つ無線機専門メーカーです。確かな技術と品質を武器に国内でトップシェアの実績を有しています。
・製品は建築・警備・飲食など幅広い業界で使用され、官公庁にも展開しています。
・消防・自衛隊・警察など、人命を守る現場で採用されており、社会を支える仕事としての誇りを実感できます。

○経理部門の中核として、決算統括・原価管理をリードできるポジション
・月次〜年次決算を中心とした経理全般の統括に加え、製造業ならではの原価計算・予実管理にも携わっていただく重要な役割です。
・経営層との距離も近く、数字をベースとした改善提案や経営判断のサポートなど、経理としての専門性を広く発揮できます。

○メリハリをつけて働ける環境
・土日祝休みと長期休暇（夏季・年末年始・GW）により、年間休日は127日です。
・誕生日休暇や産育休制度など、ライフステージに寄り添う福利厚生も充実しています。
・平均勤続年数13年と定着率も高く、安定して長く働ける職場環境です。

【必須条件】
・月次・年次決算のご経験を有する方
・製造業での原価計算および製造原価管理のご経験を有する方

【歓迎条件】
・マネジメントのご経験を有する方

当社の総務担当者として、下記のようなお仕事をお任せします。
※できるところからお任せしていきます。

【具体的には…】
・勤怠管理、労務管理
・人材採用、育成計画の作成
・建物の維持管理対応
・上記以外の庶務全般
等

【組織構成】
8名（男性4名、女性4名、30～40代が中心の職場です！）

【HUREX求人担当コメント】
★令和5年4月に特別養護老人ホームをOPEN！
★2017年に介護福祉施設を設立、2019年に保育園が3園法人加わり、地域の介護と子育てをサポートしています。
★社員の働きやすさや定着率の向上へ向けて企画立案など新しい制度作りに携わりたい方にもおすすめ！
★残業少なめで多くの社員が定時退社、遅くとも19時半には退社しています！
★社員の頑張りはしっかりと評価する環境で入社後もキャリアアップできる環境です。
★福利厚生や手当を手厚くしているの大きな魅力の1つ！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・介護業界の経験者

【求める人物像】
・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・既存業務の改善や新たな業務に前向きに取り組める方
・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方

不動産広告に関わる企画からデザインまでトータルでお任せいたします。あなたのアイデアをカタチに出来る自由度の高さが魅力です。デザイン事務所ではなく、広告代理店だからこそお客様からダイレクトに話が聞けて、広告をイチから企画・製作することが可能です。

【具体的には…】
分譲マンションや戸建住宅を販売するためのツールを製作していただきます。広告のカタチは様々で、チラシやパンフレット、CMやHPなどお客様のニーズに合わせて企画の段階から携わることが可能です。

【期待されていること】
自由裁量の大きい職場です。個人ノルマなどはございません。既存クライアントのニーズの深堀りも重要ですが、今回募集する方につきましては、特に新規クライアントの開拓など新たな成長へ向け積極的に挑戦して頂けることを期待しています。案件に関しては1件当たりの受注金額が数千万単位の案件が多く、1件1件クライアントと膝を付け合わせての提案、サービス提供が可能です。会社業績としても黒字を続けています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・広告業界での勤務経験をお持ちの方
・広告の企画やデザイン業務に携わった経験をお持ちの方
※人柄、やる気重視です。

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

LINE公式アカウントをご利用いただいている顧客の課題解決のために、LINEの法人向けプロダクトを活用し、
コンサルティング提案と活用促進の業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・Client Growthチームへの配属予定となります
・チームメンバーは現在約10名
・LINE公式アカウントをご契約いただいているSMB(中小)クライアント様に対し、利用拡大を目的とした基本機能を主軸にした活用方法のサポート業務を担っていただきます

【担当クライアント様】
・LINEヤフー社の提供するサポートに同意いただいたクライアント様
※担当いただく企業様は既に契約のあるクライアント様のみとなります。

【営業手法】
・Zoomを使ったオンライン商談

【メインプロダクト】
・LINE公式アカウント、LINEミニアプリ、LINE広告 など

【備考】
・社内の大半が中途入社メンバーのため、馴染みやすく、
・様々なバックグラウンドを持つ仲間と共に成長し、サポートし合う環境です。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
以下いずれかのご経験のある方（目安1年以上）
・個人予算のある法人向け営業経験
・データ分析をもとに企画立案した経験
・事業会社でのtoC向け商材でのマーケティング経験もしくは、プロダクト企画経験

【歓迎条件】
・クライアントとの折衝や大型案件の中心としてのプロジェクトマネジメント経験
・マーケティング経験
・運用型広告の運用経験
・企画・営業経験、プロジェクトマネジメント経験
・TableauなどのBIツールやMarketoなどMAツールの利用経験（1年以上）

【求める人物像】
・変化やチャレンジをポジティブに捉えられる方
・誰かが創り出すのを待つのではなく、自発的に行動出来る方
・さまざまな経験から学び、成長し続けられる方
・関係者を巻き込みながらチームワークを意識してビジネス推進ができる方
・論理的思考力で業務を遂行できる方

現在の総務管理職の後任として、主に人事労務関係や法務関係の業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・人事労務管理全般：社員の皆様が安心して働けるよう、待遇改善など働きやすい環境づくりに貢献します。
・法務業務：顧問弁護士とのやり取りや労基対応など、会社経営に関わる法務対応を担当します。
・総務スタッフのマネジメント：課員のマネジメントを行い、総務業務のノウハウをチームに落とし込みます。
・庶務業務：総務業務のうち担当業務を持ち、日々取り組みます。
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【求人の魅力】
①課長職スタート！人事労務・法務の高度な専門性を発揮し、早期に経営層参画を目指せます。
②前任者退職に伴う緊急の重要ポストであり、入社後すぐに組織の中核として活躍が可能です。
③賞与は年2回、平均4.9ヶ月分（初年度3.5ヶ月分想定）と業界トップクラスの高水準です。
④人事労務管理に加え、顧問弁護士対応や労基対応など、法務の専門知識を活かす機会が豊富にあります。
⑤定時昇給制度や暖房手当、家族手当など、管理職として長期的に安心して働ける待遇が整備されています。

【企業の魅力】
①北海道の代表的運送会社として業界トップクラスの実績を誇り、安定した経営基盤と成長を継続しています。
②社員数1,015名を擁し、福利厚生や教育制度も充実しており、社員の成長をサポートする体制が強固です。
③「物流業のイメージを変える」というメッセージのもと、VRコンテンツ公開など情報公開に積極的で透明性が高い企業です。
④産休・育休制度が充実し、男女問わず活躍できる環境整備（女性活躍推進）に取り組んでいます。
⑤ユニークな福利厚生として、エスコンフィールド北海道のダイヤモンドシートで野球観戦が可能です。

【必須条件】
・人事労務に関する実務経験
・法務の経験または心得（裁判関係、顧問弁護士とのやり取り、労基対応ができること）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・運送業界での経験
・総務業務全般の経験
・実際の現場との兼ね合いを考えて対応できる能力

【求める人物像】
・対人関係スキルが高く、様々な立場の人とコミュニケーションを取りながら働くことに抵抗がない方
・運送業界へ関する興味関心があり、当社の業務や取り組みを積極的に理解してくださる方
・縁の下の力持ちとして様々なことに気がつき、進んで業務を担ってくださる方

運送業・倉庫業を中心に事業展開する当社にて、経理財務部の係長として、幅広い経理財務業務を担当いただきます。係長として、実務を担いつつ、若手メンバーへの指導・育成も重要なミッションとなります。

【具体的には…】
・仕訳業務（日次と月次の仕訳作成とチェック・管理）
・記帳業務
・債権債務管理（売掛金、買掛金の管理）
・予算管理、リース処理、取引条件等の管理
・若手社員の指導・育成、マネジメント補佐
等

※伝票枚数はグループ会社を含めると月間5,000～5,500枚程度です。連結決算業務は現在行っていません。
※詳細は面談時にお伝えします

【企業の魅力】
同社は60年以上の歴史を持ち、「運輸・倉庫・エネルギー」を主体として北海道から本州までネットワークを展開する総合物流企業です。優良な健康経営を実践している法人として、5年連続で「健康経営優良法人」に認定されており、従業員の満足度と生産性の向上に積極的に取り組んでいます。オフィスは新しくきれいでリフレッシュルームも完備されており、地域社会への貢献や硬式野球クラブの設立を通じた地域活性化にも注力しています。

【求人の魅力】
本ポジションは、経理財務の実務経験を活かしながら、将来的に部長業務の引き継ぎやグループ全体の財務・経理業務を統括する幹部候補としてのキャリアパスが明確です。また、道外事業の拡大やM&Aへの取り組みなど、経営企画に関わるチャンスもあります。残業は月平均10時間程度と非常に少なく、平均有休消化日数も9.7日と高いため、安定した環境でワークライフバランスを重視できます。さらに、若手社員の指導・育成を通じて、マネジメントスキルを磨くことができます。

【必須条件】
・経理、財務業務の経験（日商簿記3級程度の知識をお持ちの方）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・人材育成の経験（特に若手指導の経験）
・売上50億円以上の企業での経理、財務経験
・日商簿記3級以上をお持ちの方

【求める人物像】
・俯瞰して物事の全体を見ることができる方
・様々な立場や年代の人とのコミュニケーションが苦でない方
・チームで協力し、合意形成をとって業務を進めていける方

総務・経理事務部門における実務およびマネジメント業務をお任せします。まずは実務を通して業務フローを把握していただき、段階的にチームのマネジメントをお任せします。
※1ヶ月間の業務サイクルが決まっており、課員全員で進行状況を確認し合う体制が整っているので、ミスへのプレッシャーも少なく働ける環境です。

【具体的には…】
・総務事務（電話・来客対応、機器・備品管理、福利厚生業務）
・経理事務（給与計算、請求・支払・集金業務、会計ソフト等データ入力）
・マネジメント業務（管理部門の目標達成に向けた戦略の実行と環境整備）
等

実務部分については一般社員2名が行っており、今回採用のポジションでは、ご自身が手を動かしていただくよりも、最終的な決裁判断や業務コントロールなど、マネジメント要素が大きいです。

※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の特徴】
同社は北海道旭川市を拠点に、空調設備、冷暖房設備、エアコン設備、改修工事請負など、設備工事に関する事をトータルに請け負っています。
土日祝日休みに加えて過度な残業もなく、疲れを蓄積させない働き方が可能です。​​​​​​
また、産休育休の取得実績もあり、ライフイベントとの両立をサポートしています。​​​​​​
転勤もなく、長期的な将来設計を立てやすい職場です。

【必須条件】
・経理の実務経験をお持ちの方（業界不問）
・基本的なPCスキル（Excel、Word等／表計算や文書作成ができる方）
・普通自動車免許（AT限定可）
※支払・集金業務等で自家用車を使用することがあります／車両借上手当:10,000円支給

【歓迎条件】
・建設業経理士（1級／2級）の資格をお持ちの方
・日商簿記検定をお持ちの方
・総務や労務の実務経験がある方

【求める人物像】
・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・将来的には部門の責任者として会社を支えたいという意欲のある方

生コンクリート工場のマネジメントおよび品質管理全般 製造作業員として現場で汗を流すというよりも、工場長として「どっしり構えて」全体を管理していただくポジションです 。
※トラブルの有無に関わらず、お客様への技術的な対応や説明が主たる業務となります 。
※大手の工場と比べても出荷量は多くないため、自分のペースで働くことが可能です。

【具体的には…】
・品質管理、工程管理 ・建設業者など外部との品質に関する打ち合わせ（月1回程度）
・トラブル対応（製品についての問い合わせ対応など／月1回程度）
・コンクリート・プラントの機械チェック
・工場部門のマネジメント（部下：試験室長、試験担当、オペレータ
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
現在経理を含めた事務業務は3名で担当しています。現在の当該ポジションの専務はその3名の管理をしながら共に業務を行っています。
専務は経理だけではなく労務、重機管理、砂利プラント管理も行っておりますが、今後は業務を分担するため、今回は経理に特化して募集いたします。

【会社の雰囲気や働く地域について】
社員同士仲が良く、働きやすい雰囲気です。
残業も少なく有休消化率も100％、女性も活躍中。当社の雰囲気についてはぜひInstagramをご覧ください！
会社のある芽室エリアは帯広市も近く、とても活気のある街です。

【必須条件】
・コンクリート主任技師 または コンクリート診断士の資格をお持ちの方

【歓迎条件】
・ゼネコン等での品質管理経験がある方 ・顧客への説明や折衝業務の経験がある方

【求める人物像】
・資格や知見を活かし、対外的なコミュニケーションを円滑に行える方
・安定した環境で長く腰を据えて働きたい方

コンサルタントの入り口として企業の課題解決に向けた、工程マネジメント等の業務の補佐業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・既存または新規大手事業会社から依頼された戦略・DXなどのコンサルティング支援
・課題のヒアリングと解決に向けたプラン及びロードマップの作成の補佐業務
・課題解決のための資料収集
等

【HUREX担当者より】
・入社後は、東京本社にてOJTからスタートします。コンサルタントへ業界のチャレンジが初めてでもご安心ください。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・コンサルティング業界で活躍したい方

【歓迎条件】
・ITやDX 領域の知識や経験
・経営学や
・コンサルティングファームなどでのコンサルティング経験

【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・最新のトレンド・テーマや事例にキャッチアップし、バイタリティーを持ってチャレンジできる方
・自らコンサル業界やクライアント動向を把握し、クライアントや自社への提案などに積極的に関わることができる方
・スケジューリング（優先順位付け含む）など、ビジネスベーシックスキルが習得できている方

バックオフィスから組織の基盤を整え、全体の業務が円滑に進むようにする役割です。同時にフロントに立つ総合職を支え組織を活性化していただきます。

【具体的には…】
・電話応対、来客応対
・伝票起票、各種請求書の発行、書類整理
・データ入力、資料作成
等

【HUREX企業担当者より】
・仕事とプライベートは、両立ではなく「充実」をサポート。「残業が少ない」というシンプルなものから、同社が目指しているのは「充実」。たとえば仕事面においては、事務スタッフの意見やアイデアも積極的に取り入れるようにしています。過去には事務スタッフのアイデアによって、紙で管理していた書類を、データ化して一元管理する仕組みに変わったことも。一人の発言が、大幅な業務効率向上につながるなどやりがいも見いだせる社風です。
・プライベートにおけるフォローに関しては、出産・育児休暇を取得しやすい環境を整備。これまでに20名以上の社員が出産・育児休暇を利用しており、約5名がすでに2回利用しています。現在も10名が取得中。出産や育児は大切なライフイベントです。そのかけがえのない時間を充実できる制度を整えることは、もはや会社の義務と受け止めています。
・女性が多い組織ですので、時短制度、看護休暇、ベビーシッター利用補助制度等を完備し、ライフワークバランスを保つ仕組み作りを意識して日々運営されております。
・入社後1日かけて導入研修を実施し、社内ルールについての説明を行います。その後はOJTにて業務を覚えていただきます。入社後すぐに実務へ移っていただくことで、よりスピーディに成長していただくことが可能となっております。わからないことがあれば気軽に相談出来る環境なので未経験の方でも安心してご就業いただけます。
・規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、優秀な仲間と働くことができます。
・企業の魅力として、不動産や建築に関する専門家（不動産鑑定士、一級建築士など）だけでなく、弁護士、司法書士、税理士、社労士と連携することで、ワンストップでクライアントの課題を解決する社外との「チーム体制」を確立。独自のこのプラットフォームにより網羅的かつ最適なソリューションを導き出すことを実現し、他社にはないコンサルティングサービスを提供しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験1年以上
・Word・Excelの基本操作が可能な方（簡単なデータ入力レベル）

【歓迎条件】
・一般事務や受付事務の経験をお持ちの方

【求める人物像】
・誰かの役に立ちたい、「有難う」と言われる仕事がしたい方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方

売買営業として、管理物件のオーナー様や新規投資家に対して1棟収益物件の販売活動をしていただきます。

【具体的には…】
・朝に出社後、メール等のチェック・打ち合わせ後にオーナー・業者等にアポイント取得
・売却希望者のご相談対応、価格査定、現地確認、購入希望者へ の情報提供
・物件案内、契約、引渡し、アフターフォロー
等

【特徴・魅力】
・札幌周辺のエリアに限定した中古収益物件・新築賃貸マンションを扱っており、ほぼ既存オーナー様や紹介オーナー様が大半です。
・出張頻度/エリア：稀に、旭川・函館・道東・東京に出張あります。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
アットホームな社風です。チームプレーとしての仕事の進め方が多く、各部署のスタッフが協力して結果を出していくことが多いです。
平均勤続年数も業界の中でも長い方で、社内のレクリエーションとしては、社員旅行・社内ゴルフコンペ・リレーマラソン大会出場・社会人野球チームの試合参加等があります。

【必須条件】
・不動産業界の経験者、又は不動産が好きな方
・基本的なPCスキル
・普通自動車第一種運転免許

【歓迎条件】
・宅地建物取引士の資格あれば尚可

「食」に関するお客様のお困りごとを、“企画営業”という立場で解決するお仕事です。
商談の中で「こんな食材を扱えますか？」「この商品のコストを抑えたい」などの声を拾い、仕入れ先や加工方法を調整しながら、最適な形で商品をお届けします。

◆課題のヒアリング
　　「この食材を安定的に欲しい」「こんな加工がしたい」など
◆提案・打合せ～加工の手配・品質管理
　　企画からプレゼン、仕入れ先や産地の選定まで行います
◆納品までの管理　

【HUREX担当コメント】
盛岡営業所では、地元菓子メーカーや冷凍食品メーカー等の既存顧客とのお取引が中心になります。
一通りお仕事に慣れていただいた後、１泊～２泊程度の出張が発生する場合があります。
転勤の無い地域限定職も選択可能で、地元で腰を据えて働くことが可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業経験（業界不問）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・食品関係での業務経験がある方

【求める人物像】
・食に興味関心があり、主体的、能動的に行動できる方
・社会人としてのスキルを高めたい、という成長意欲をお持ちの方　

PC教室の教室長として業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・生徒の出欠管理
・スタッフ管理
・学習指導・面談、保護者への報告（パソコン・スマホの基本的指導。アプリ操作、オフィス系の操作、MOS取得レベル操作
・校舎の環境整備
・販促（ポスティング、チラシ作成配り）
・イベント企画・運営(生徒ガイダンス、保護者会、模擬試験)
等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、1994年に三重県で開設されました。2010年には愛知県に進出。今では、愛知県に12校舎、埼玉県に2校舎、三重県に2校舎、合わせて16校舎を運営しています。
・教育に関わり働き、キャリアアップを目指していくことができます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・PCの基本操作ができる方

【歓迎条件】
・サービス業の営業経験のある方
・MOS資格をお持ちの方
・対人折衝の経験
・ｐ検（無い方は勤務後に取得いただきます。）

PC教室の教室長として業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・生徒の出欠管理
・スタッフ管理
・学習指導・面談、保護者への報告（パソコン・スマホの基本的指導。アプリ操作、オフィス系の操作、MOS取得レベル操作
・校舎の環境整備
・販促（ポスティング、チラシ作成配り）
・イベント企画・運営(生徒ガイダンス、保護者会、模擬試験)
等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、1994年に三重県で開設されました。2010年には愛知県に進出。今では、愛知県に12校舎、埼玉県に2校舎、三重県に2校舎、合わせて16校舎を運営しています。
・教育に関わり働き、キャリアアップを目指していくことができます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・PCの基本操作ができる方

【歓迎条件】
・サービス業の営業経験のある方
・MOS資格をお持ちの方
・対人折衝の経験
・ｐ検（無い方は勤務後に取得いただきます。）

PC教室の教室長として業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・生徒の出欠管理
・スタッフ管理
・学習指導・面談、保護者への報告（パソコン・スマホの基本的指導。アプリ操作、オフィス系の操作、MOS取得レベル操作
・校舎の環境整備
・販促（ポスティング、チラシ作成配り）
・イベント企画・運営(生徒ガイダンス、保護者会、模擬試験)
等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、1994年に三重県で開設されました。2010年には愛知県に進出。今では、愛知県に12校舎、埼玉県に2校舎、三重県に2校舎、合わせて16校舎を運営しています。
・教育に関わり働き、キャリアアップを目指していくことができます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・PCの基本操作ができる方

【歓迎条件】
・サービス業の営業経験のある方
・MOS資格をお持ちの方
・対人折衝の経験
・ｐ検（無い方は勤務後に取得いただきます。）

PC教室の教室長として業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・生徒の出欠管理
・スタッフ管理
・学習指導・面談、保護者への報告（パソコン・スマホの基本的指導。アプリ操作、オフィス系の操作、MOS取得レベル操作
・校舎の環境整備
・販促（ポスティング、チラシ作成配り）
・イベント企画・運営(生徒ガイダンス、保護者会、模擬試験)
等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、1994年に三重県で開設されました。2010年には愛知県に進出。今では、愛知県に12校舎、埼玉県に2校舎、三重県に2校舎、合わせて16校舎を運営しています。
・教育に関わり働き、キャリアアップを目指していくことができます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・PCの基本操作ができる方

【歓迎条件】
・サービス業の営業経験のある方
・MOS資格をお持ちの方
・対人折衝の経験
・ｐ検（無い方は勤務後に取得いただきます。）

全社的な内部統制スリーラインモデルの整備における二線機能を担う部門として、安定的なシステム・プロダクト開発とサービス提供を実現するため、CIOや関係者と協働し、ITガバナンス・リスク管理に関する規程・ポリシー策定と運用支援を行います。

具体的には
・ITガバナンス・リスク管理に関する全社的な規程・ポリシー策定と運用支援（主には標準アーキテクチャ整備、開発プロセス標準、品質管理標準の定義）
・各事業部（第1線）へのITアーキテクチャ管理、プロセス管理、品質管理基準の適用
・リスク評価（リスクアセスメント）やモニタリング、KRI分析支援
・経営陣へのアカウンタビリティ（2線の価値貢献に関する説明）

【必須条件】
・システム企画およびシステム開発プロジェクトにおけるPM実務経験
・IT統制フレームワークの実装若しくは運用実務経験
・異なる複数の事業を持つ企業における全社システムアーキテクチャ及びグランドデザインの策定経験

【歓迎条件】
・内部統制及びリスクマネジメントにおける三線モデルに関する知識
・ITアーキテクチャのご経験
・リスクマネジメントの経験（COSO-ERM、ISO31000シリーズ等のフレームワークに基づく実務経験）

【求める人物像】
・プロジェクト単体ではなく、一段俯瞰してプログラムや経営ポートフォリオマネジメントの視点で物事を見ることができる方
・外部におけるあるべきや一般論を理解しつつ、第一線である事業現場と対話を重ね、実プロセスに落とし込むための合意形成能力がある方