サービス･外食･販売の転職・求人情報

未経験からチャレンジしやすいサービス・外食・販売の求人

サービス・外食・販売の仕事は、スーパーバイザー、カスタマーサポート、宿泊施設支配人などが含まれます。求人数が多く、未経験からでも目指しやすい職種です。接客・営業等の対人経験や基本的なビジネスメール作成のスキルがあると有利でしょう。未経験OKの正社員求人も数多くありますが、応募数が多いと経験者が優遇されやすくなります。

店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

仙台市(宮城) 営業・東証スタンダード上場の大手輸入車ディーラーグループ

◎転勤なし◎年間休日120日◎未経験歓迎◎21:30PC強制シャットダウンで抜群の働きやすさ
仕事内容

当社の「ポルシェセンター仙台」にて、営業職としてご活躍いただきます。
※飛び込み営業ではなく、ショールームへご来店いただいたお客様へご提案する「反響営業」です。

具体的には
・ご来店されたお客様への接客・商談
・試乗のご案内、車両の説明
・見積もりの作成
・自動車保険や各種付帯商品のご提案
・納車対応
・既存顧客へのフォロー連絡・代替提案
等

【担当部署（組織）構成】
ポルシェセンター仙台への配属となります。入社後は最長半年間、先輩社員がマンツーマンで指導する「ブラザー/シスター制度」をご用意。また、人事オリエンテーションや計3回の営業推進室研修、メーカー研修など、未経験からでも一歩ずつプロへ成長できる手厚い教育体制が整っています。

【企業の魅力】
複数ブランドの正規ディーラーを展開し、東証スタンダード市場に上場する抜群の安定経営基盤が魅力です。扱うのは世界的なハイエンドブランド「ポルシェ」。お買い求めになるお客様も一流の方ばかりで、質の高い接客スキルや一生モノのビジネスマナーが自然と身につきます。また、21:30のPC強制シャットダウンや年間休日120日など、ワークライフバランスを保ちながら、実績に応じた高いインセンティブでしっかり稼げる環境が両立しています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

転勤なし！仙台に根ざして世界的な高級車を扱える環境です！年休120日＆21:30PC強制シャットダウンで働き方◎未経験歓迎！マンツーマン指導とメーカー研修でプロに育成！

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NEW店長/販売/店舗管理IT・通信・インターネット系

山形市（山形）モバイルショップスタッフ・大手インターネットプラットフォーム企業

◎賞与年2回◎本部登用制度あり◎未経験歓迎◎成長事業のスターティングメンバー◎残業月15h以下
仕事内容

直営のモバイルショップにて、来店されたお客様への提案・契約業務から店舗運営まで幅広くお任せします。

具体的には
・ライフスタイルに合わせた料金プランや最新端末の提案
・新規契約・機種変更に伴う事務手続き
・顧客満足度向上のためのアフターフォロー・問い合わせ対応
・店内ディスプレイ（POP作成）やキャンペーンの企画・運営
・在庫管理、数値管理（KPI管理）
等

【担当部署（組織）構成】
1店舗あたり店長1名、スタッフ5～15名程度で運営。
20代～30代が中心となって活躍しており、異業種（飲食・アパレル等）からの転職者が多いのが特徴です。男女比は4：6と、性別を問わず活躍できる環境です。

【企業の魅力】
東証プライム上場企業のグループ正社員としての安定感に加え、ベンチャーのようなスピード感を同時に味わえます。充実した研修制度はもちろん、将来的に店長、エリアマネージャー、さらには本部職へのキャリアパスも開かれており、長期的な成長が期待できる環境です。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 620万円

勤務地

山形県山形市
求人のおすすめポイント

【安定のグループ正社員】福利厚生充実。腰を据えて長く働ける環境【残業月15h以下】定時退社もしやすく、仕事後の予定も立てやすい【手厚い研修体制】1ヶ月の基礎研修で、未経験から専門知識が身につく

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NEW店長/販売/店舗管理IT・通信・インターネット系

宇都宮市（栃木）モバイルショップスタッフ・大手インターネットプラットフォーム企業

◎賞与年2回◎本部登用制度あり◎未経験歓迎◎成長事業のスターティングメンバー◎残業月15h以下
仕事内容

直営のモバイルショップにて、来店されたお客様への提案・契約業務から店舗運営まで幅広くお任せします。

具体的には
・ライフスタイルに合わせた料金プランや最新端末の提案
・新規契約・機種変更に伴う事務手続き
・顧客満足度向上のためのアフターフォロー・問い合わせ対応
・店内ディスプレイ（POP作成）やキャンペーンの企画・運営
・在庫管理、数値管理（KPI管理）
等

【担当部署（組織）構成】
1店舗あたり店長1名、スタッフ5～15名程度で運営。
20代～30代が中心となって活躍しており、異業種（飲食・アパレル等）からの転職者が多いのが特徴です。男女比は4：6と、性別を問わず活躍できる環境です。

【企業の魅力】
東証プライム上場企業のグループ正社員としての安定感に加え、ベンチャーのようなスピード感を同時に味わえます。充実した研修制度はもちろん、将来的に店長、エリアマネージャー、さらには本部職へのキャリアパスも開かれており、長期的な成長が期待できる環境です。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 620万円

勤務地

栃木県宇都宮市
求人のおすすめポイント

【安定のグループ正社員】福利厚生充実。腰を据えて長く働ける環境【残業月15h以下】定時退社もしやすく、仕事後の予定も立てやすい【手厚い研修体制】1ヶ月の基礎研修で、未経験から専門知識が身につく

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NEW店長/販売/店舗管理その他の業種

伊達市(北海道) 調理師(店長候補)・地域密着の総合葬儀社

◎新規事業の立ち上げメンバー◎裁量大きく活躍◎高年俸(500万円～700万円)
仕事内容

新事業である仕出し事業の立ち上げから店舗運営まで、幅広くお任せします。

【具体的には…】
・お葬式や法要で提供する料理の調理業務
・上記料理の配送や販売
・店舗運営にかかわる売上、利益等の改善計画の立案と実行
・メニュー開発
・メンバー（パートタイマー含む）のシフト管理、採用、育成
・新店舗の厨房設備やレイアウト等の検討への参画
・数字の分析（原価計算を含む）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【求人の魅力】
・新規事業の立ち上げに参画: 現在外部委託しているお葬式や法要時の食事を内製化する新事業「仕出し事業」の立ち上げから店舗運営まで、中心メンバーとして裁量大きく携われます。
・高年俸とキャリアアップ: 年俸500万円～700万円と高水準で、店長候補としてメニュー開発、売上・利益改善、人材管理など幅広いマネジメント経験を積むことが可能です。
・裁量と挑戦: 厨房設備の検討段階から関与できるなど、自身のアイデアや経験を存分に活かし、新しい事業を自らの手で作り上げる大きなやりがいがあります。
・安定基盤での新たな挑戦: 地域で一番のシェアを持つ安定した総合葬儀社がバックボーンにあるため、安心して新規事業の立ち上げという大きな挑戦に取り組むことができます。

【企業の魅力】
・地域密着の安定した事業基盤: 伊達市初の葬儀専門ホールとして開業以来、地域でトップクラスのシェアを誇り、安定した経営基盤を確立しています。
・「心」を重視するサービス: 悲しみの中にあるご遺族の想いを真摯に受け止め、「心」をこめて「とむらい」をお手伝いするという、顧客への深い配慮と高いサービス精神が特徴です。
・積極的な挑戦と多角化: 「何事にも挑戦し続ける社風」があり、親会社グループは多角的な事業展開をしており、今回の仕出し事業もその一環として新たな挑戦を歓迎する環境です。
・高い評価と信頼性: 一般社団法人日本儀礼文化調査協会より最高格付5つ星の葬儀会社として認定されており、サービス品質と信頼性が高く評価されています。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

北海道伊達市
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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

川崎市（神奈川県）キッチンスタッフ・カジュアルレストラン

◎残業少なめ◎経験者歓迎◎駅チカ勤務
- 正社員
仕事内容

現場のスペシャリスト、もしくは将来の幹部候補として、調理業務全般を担当。
配属時は希望に応じてキッチンスタッフ（シェフ候補）としてスタートし、
およそ1年程度で管理職候補に昇格していただくことを前提としています。

【具体的には…】
・仕込み、調理、盛り付けなどのキッチン業務全般
・メニュー開発、商品開発への参加
・食材の仕入れ、在庫管理
・衛生管理、品質管理
・スタッフ育成、店舗運営補助
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
ニューヨークテイストのカジュアルレストランを展開する同社。
安定した経営基盤と、社員の働きやすさを重視した制度が整っています。
飲食業界で長くキャリアを築きたい方、調理スキルを磨きたい方におすすめです。

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

神奈川県川崎市
求人のおすすめポイント

月8〜9日休み・週休2日制でプライベートも充実残業少なめ・通勤考慮で安心して働ける環境経験者歓迎・キャリアアップ制度充実（管理職候補採用あり）

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NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

文京区(東京) 昭和40年から続く大衆居酒屋の店長・5期連続増収の勢いある企業

◎地元客リピーター率高め◎のれん分け制度あり◎本郷三丁目駅から徒歩１分
仕事内容

店長職として都内4店舗へ出向し、店舗運営全般やスタッフ育成など幅広く担当していただきます。

【具体的には…】
・店舗運営全般（接客、調理、売上管理）　
・スタッフの育成、教育およびシフト管理
・サービス品質管理
・新規店舗出店計画
・売上、原価管理などの数値管理業務　
・業務改善およびサービス品質向上の推進
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・青果や河岸の卸売業を基盤とし、地域の食流通を支える企業です。他にも4法人、4店舗の飲食店を経営するなど多角的な事業展開を行っています。卸売と飲食の双方の視点を活かした独自の仕入や販売戦略を強みとしており、厳しい市場環境下でも着実に収益改善を実現してきました。現在はグループ内の連携をさらに強化し、仕入から提供までを一体化した独自の経営体制のもとで、持続的な成長を続けている点が大きな魅力です。

・店長として、接客や調理だけでなく、売上原価管理といった店舗経営の根幹に携わることができます。卸売業の強みを活かした収益性の高い仕組みを学べるため、経営者目線の高いビジネススキルが身につく環境です。また、各店舗には30代から50代の経験豊富な店長が在籍しており、困ったときには互いに支え合える安心感があります。自主的なアイデアを店舗づくりに反映しやすく、大きな裁量を持ってのびのびと活躍できます。

・全4店舗がいずれも最寄り駅から徒歩1〜5分圏内という抜群の好立地にあり、通勤のしやすさも魅力です。将来的な事業拡大を見据えた「次世代の中核人材」の募集であるため、前向きに店舗を盛り上げ、将来的にはグループ全体の成長を牽引する中核メンバーとしての活躍が期待されています。

想定年収

480万円～ 620万円

勤務地

東京都文京区
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NEW店長/販売/店舗管理IT・通信・インターネット系サービス系

つくば市(茨城) 法人営業【未経験枠】・通信サービスのベンチャー企業

◎未経験大歓迎◎つくば駅徒歩1分◎年間休日124日◎服装・髪色・ネイル自由
仕事内容

登録フォーム離脱防止の自社システムについて、課題ヒアリングからサービス説明・導入提案まで一貫してお任せします。

【具体的には…】
・法人企業への新規テレアポ
・申込途中のお客様へのフォローアップ対応
・資料作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○未経験大歓迎！手厚い研修・サポート体制で安心スタート
・知識ゼロでも問題なし！「電話対応は初めて…」という方も多数活躍しています。
・失敗を恐れず挑戦できる風土があるため、実務を通じて着実にスキルを伸ばしていけます。

○年間休日124日（土日祝休）＆ユニークな休暇・手当が充実
・完全週休2日制（土日祝）でしっかりリフレッシュ！Anniversary休暇など独自の制度も魅力です。
・出産祝い金（10万円）や小中学校入学祝い手当（20万円）など、ライフステージを支える制度が整っています。

○服装や髪色、ネイルも自由！あなたらしく働けます
・ジーンズでの勤務や明るい髪色もOK！堅苦しいルールのない、あなたらしく働ける環境です。
・社内は「縁・場・気」の価値観を大切にしており、仲間と互いに高め合いながら取り組めます。

想定年収

～ 366万円

勤務地

茨城県つくば市
求人のおすすめポイント

未経験大歓迎！手厚い研修・サポート体制で安心スタート年間休日124日（土日祝休）＆ユニークな休暇・手当が充実服装や髪色、ネイルも自由！あなたらしく働けます

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NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

根室市(北海道) ガソリンスタンド所長・創業約90年の地域密着グループ

◎危険物乙4があればバイト経験でもOK◎残業ほぼなし・年休105日◎年収500万〜600万円
仕事内容

ガソリンスタンド所長として、以下業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・店舗マネジメント
・車の誘導、ご案内、給与、お見送り
・カーケア用品のご案内など接客業務
・洗車、オイル交換、タイヤ交換
・車両点検のご案内や車検手続き
・セルフサービス給油機の監視
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
太平洋とオホーツク海に面した根室市は、北方海域の豊かな水産資源を背景に、古くから北方漁業の基地として発展してきた水産都市です。
夏は涼しく、冬は寒いですが、降雪量は北海道の中でも比較的少ない地域です。
住まいと生活機能（交通・商業/医療施設等）が近接している、コンパクトシティであることも特徴で、通勤、子供の送り迎えなどもしやすく、とても住みやすい生活環境です。

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

北海道根室市
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NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

札幌市(北海道) 経営企画(管理職)・過去最高の事業規模を誇る高級ブランド品の買取販売会社

◎残業月平均3時間でほぼなし◎風通しが良く意見が言いやすい社風◎経営陣と近い特命担当的ポジション
仕事内容

経営戦略の立案・見直し、市場調査や資材調達など、会社全体の経営について社長をはじめとした役員とともに実行していただきます。

【具体的には】
・経営戦略の立案、見直し
・経営企画の実行、管理
・市場調査、競合分析
・資材調達、顧客管理、価格交渉等
・新規出店時のマーケティングや物件探し
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
・高級ブランド品の買取・販売で過去最高の事業規模を誇り、インバウンド需要や円安の追い風も受けて右肩上がりで成長中の安定企業です。
・全社的に残業は月平均3時間程度とほぼなく、管理職でも有給休暇を約70％取得できるなど、プライベートも大切にできる環境です。
・社長との距離が近く意見が言いやすい風通しの良い社風で、DX化による業務効率化など働きやすい環境づくりも積極的に進んでいます。

【求人の魅力】
・これまで役員が担っていた新規出店時のマーケティングや物件探しなどを引き継ぐ新規ポジションであり、裁量を持って取り組めます。
・部下のマネジメントではなく「特命担当」のような立ち位置で、社長をはじめとする役員と密に連携して会社全体の経営に関わることができます。
・小売流通業界でのご経験を活かし、経営戦略の立案から市場調査、資材調達まで、会社の事業成長にダイレクトに貢献できるやりがいがあります。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

福岡市（福岡）店舗管理者候補・急成長のスーパーマーケット

◎年収1000万もめざせる！◎賞与最大年3回！◎売場主導の運営！
仕事内容

店舗管理部にて業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・主には従業員や顧客の管理
・店舗の設備管理
・人事労務や総務業務
・レジ管理
・各部門間の取りまとめ
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

スペシャリストを目指せる環境！成果に応じて、給与への反映が大きい！共に成長を楽しめる方のご応募歓迎！

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NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

品川区(東京) ブランド品鑑定士・質屋業

◎未経験者多数活躍中◎創業100年の老舗◎手に職をつけられる
仕事内容

ブランド品の鑑定士として、店頭での査定・買取・販売業務を担当。
顧客対応からオークション出品、広告媒体の修正・制作まで幅広く携わります。

【具体的には…】
・店頭で顧客の持ち込んだ商品の鑑定・査定
・買取品・流質品の販売およびオークション出品
・集客用Webサイト、広告媒体の修正・制作
・電話・メール・SNSでの問い合わせ対応
・接客およびビジネスマナーの習得
・OJTによる実務研修（半年～1年で一連の業務を担当）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
創業100年を超える老舗質店で、未経験から鑑定士として成長できる環境です。
教育体制が整っており、先輩社員の多くが異業種出身。
「モノの価値を見極める力」を身につけ、一生使えるスキルを得られます。

想定年収

420万円～ 500万円

勤務地

東京都品川区
求人のおすすめポイント

創業100年以上の老舗質屋／地域に根ざした信頼と実績未経験者多数活躍中／教育体制・OJT充実モノの価値を見極めるスキルが一生の財産に

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NEW店長/販売/店舗管理不動産・建設系

宮城郡（宮城）店長候補・IPOを目指す急成長企業

◎月給38万円〜＋インセン◎早期キャリアアップ可能◎上場フェーズに参画
仕事内容

中古車販売・買取店舗にて、店長候補として店舗運営全般からマネジメント、顧客提案まで幅広くお任せします。

【具体的には】
・店舗マネジメント：売上・業績管理、スタッフの育成および指導
・営業活動：ご来店いただいたお客様への提案・契約・納車対応
・査定・仕入れ：中古車の買取査定および在庫の仕入れ業務
・品質管理：顧客満足度向上のための業務フロー改善、管理
・その他：保険会社・信販会社との打ち合わせ、書類作成等

【担当部署（組織）構成】
配属先の各店舗は、20代〜30代の若手メンバーを中心に構成されています。
平均年齢31.4歳と活気があり、社歴に関わらず意欲と成果を正当に評価する文化です。

【企業の魅力】
圧倒的な成長スピード：2025年度の売上予測は60億円。5年後には売上400億円、従業員数500名体制を目指しており、組織が大きくなる過程を肌で感じられます。

ポストチャンスが豊富：入社1年で主任昇格の事例もあり、社歴不問で「成長や意欲」を評価します。IPO準備期だからこそ、重要なポジションに就けるチャンスが豊富です。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 1000万円

勤務地

宮城県宮城郡
求人のおすすめポイント

高水準の給与体系：月給38万円以上＋毎月のインセンティブで早期に高年収を実現！IPO参画のチャンス：2029年の上場を目指すエキサイティングなフェーズ！明確な評価制度：年齢・社歴不問。実力次第で副店長・店長へスピード昇進！

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NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

【広島県

店舗管理者候補・急成長のスーパーマーケット】本部業務
仕事内容

店舗管理部にて業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・主には従業員や顧客の管理
・店舗の設備管理
・人事労務や総務業務
・レジ管理
・各部門間の取りまとめ
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

広島県広島市
求人のおすすめポイント

スペシャリストを目指せる環境！成果に応じて、給与への反映が大きい！共に成長を楽しめる方のご応募歓迎！

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NEW店舗開発/FC開発医療・介護・福祉

新宮町(福岡) 店舗開発（幹部候補）・調剤薬局を中心としたトータルサポート企業

◎東証プライム上場企業の子会社◎転勤なし◎土日休み◎賞与昇給あり
仕事内容

同社の主に調剤薬局の新規出店をご担当いただきます。

【具体的には…】
・調剤薬局の新規出店におけるドクターとのリレーション構築
・業者選別／物件調査／施工計画／人員募集等の各種業務
等

※将来的には幹部候補として期待されたポジションです。

【入社後のビジョン】
入社後は店舗開発の幹部候補として勤務頂きますが、実績に応じて責任者への登用も検討しているポジションです。会社と共に成長したいという方にオススメの職場です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

福岡県糟屋郡
求人のおすすめポイント

東証プライム上場企業の子会社転勤なし・土日休み賞与昇給あり・退職金あり

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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

仙台市(宮城) エリアマネージャー・各検定事業の公益財団法人

◎テストセンター新設予定！◎年間休日124日◎土日祝休み◎
仕事内容

以下、マネジメント業務を行っていただきます。

【具体的には…】
①人材管理業務
・アルバイト人員採用
・アルバイトシフト作成・調整
・アルバイト人員教育

②運営品質管理業務
・CBT試験実施運営
・課題発見、解決

③会場管理業務
・会場品質担保
・備品、機器、什器管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

666万円～ 825万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

仙台市(宮城)運営スタッフ・各検定事業の公益財団法人

◎年間休日124日
仕事内容

仙台テストセンターが実施・管理する英検S-CBTの実施委員として会場責任者をご担当いただきながら、オペレーションスタッフとして試験の事前準備や事後処理、受験者対応など広く関わっていただきます。「英検S-CBT」試験の運営・オペレーションにおいて以下の業務に従事いただく想定です。

【具体的には…】
・試験実施
・試験準備（試験前、試験後）
・申込受付・管理・問合せ対応
・面接官募集・管理・会場への人員配置
・会場借用・管理
・試験監督者募集・管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【期待したい役割】
パートタイマーの職員を牽引し、チーム全体を統括する役割を担っていただきたいと思います。将来的に正職員として登用される可能性があります（実績有）。

想定年収

～ 416万円

勤務地

宮城県仙台市
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郡山市(福島) 【未経験歓迎！】買取スタッフ・地域密着の買取専門店

◎2026年秋オープン予定！◎年間休日110日◎残業ほぼなし◎研修体制充実！◎転勤なし◎インセンティブ支給あり
仕事内容

接客および買取スタッフとして以下のお仕事をお任せします。

【具体的には…】
・来店客の接客対応　
・査定買取の案内（マニュアル完備）
・簡単なPC入力や業者連絡、メール対応　　
・その他店舗業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【1日の流れの例】
9:30｜開店準備（PCの立ち上げ、清掃など） 10:00｜お客様対応（接客※マニュアルあり） 12:00｜お昼休憩 13:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 14:00｜お客様対応
15:00｜メールチェックなど 16:00｜お客様対応 17:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 18:00｜閉店に向けた店締め（買取品のPC入力、金庫金の確認など） 18:10 ｜退社

【組織構成】
・各店に1~2名の社員が在籍しています。
・研修体制も非常に整っており、販売職、主夫主婦、フリーターなどから始めた未経験スタートのスタッフが多数活躍している環境です！

【仕事の魅力】
【POINT①｜定時退社OK】 18時閉店でほぼ残業ナシ！「保育園のお迎えにも間に合う♪」「仕事終わりに買い物も◎」
【POINT②｜安定収入】月給28万円スタート＋インセンティブあり！頑張りが評価される環境です。
【POINT③｜安心のサポート】未経験でも丁寧な研修＆先輩のフォローで安心。長く安定して働けます！
※・未経験からスタートしたスタッフ多数！研修＆マニュアルがあるので安心です。「査定って難しそう…」という方も安心してご応募ください。
※新店舗展開も見据えておりますので、新店舗への異動（相談あり）やオープニング参加で更なる成長やキャリアの広がりを実感できます。

想定年収

～ 400万円

勤務地

福島県郡山市
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福島市(福島) 【未経験歓迎！】買取スタッフ・地域密着の買取専門店

◎2026年秋オープン予定！◎年間休日110日◎残業ほぼなし◎研修体制充実！◎転勤なし◎インセンティブ支給あり
仕事内容

接客および買取スタッフとして以下のお仕事をお任せします。

【具体的には…】
・来店客の接客対応　
・査定買取の案内（マニュアル完備）
・簡単なPC入力や業者連絡、メール対応　　
・その他店舗業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【1日の流れの例】
9:30｜開店準備（PCの立ち上げ、清掃など） 10:00｜お客様対応（接客※マニュアルあり） 12:00｜お昼休憩 13:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 14:00｜お客様対応
15:00｜メールチェックなど 16:00｜お客様対応 17:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 18:00｜閉店に向けた店締め（買取品のPC入力、金庫金の確認など） 18:10 ｜退社

【組織構成】
・各店に1~2名の社員が在籍しています。
・研修体制も非常に整っており、販売職、主夫主婦、フリーターなどから始めた未経験スタートのスタッフが多数活躍している環境です！

【仕事の魅力】
【POINT①｜定時退社OK】 18時閉店でほぼ残業ナシ！「保育園のお迎えにも間に合う♪」「仕事終わりに買い物も◎」
【POINT②｜安定収入】月給28万円スタート＋インセンティブあり！頑張りが評価される環境です。
【POINT③｜安心のサポート】未経験でも丁寧な研修＆先輩のフォローで安心。長く安定して働けます！
※・未経験からスタートしたスタッフ多数！研修＆マニュアルがあるので安心です。「査定って難しそう…」という方も安心してご応募ください。
※新店舗展開も見据えておりますので、新店舗への異動（相談あり）やオープニング参加で更なる成長やキャリアの広がりを実感できます。

想定年収

～ 400万円

勤務地

福島県福島市
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仙台市(宮城) 【未経験歓迎！】買取スタッフ・地域密着の買取専門店

◎年間休日110日◎残業ほぼなし◎研修体制充実！◎転勤なし◎インセンティブ支給あり
仕事内容

接客および買取スタッフとして以下のお仕事をお任せします。

【具体的には…】
・来店客の接客対応　
・査定買取の案内（マニュアル完備）
・簡単なPC入力や業者連絡、メール対応　　
・その他店舗業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【1日の流れの例】
9:30｜開店準備（PCの立ち上げ、清掃など） 10:00｜お客様対応（接客※マニュアルあり） 12:00｜お昼休憩 13:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 14:00｜お客様対応
15:00｜メールチェックなど 16:00｜お客様対応 17:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 18:00｜閉店に向けた店締め（買取品のPC入力、金庫金の確認など） 18:10 ｜退社

【組織構成】
・各店に1~2名の社員が在籍しています。
・研修体制も非常に整っており、販売職、主夫主婦、フリーターなどから始めた未経験スタートのスタッフが多数活躍している環境です！

【仕事の魅力】
【POINT①｜定時退社OK】 18時閉店でほぼ残業ナシ！「保育園のお迎えにも間に合う♪」「仕事終わりに買い物も◎」
【POINT②｜安定収入】月給28万円スタート＋インセンティブあり！頑張りが評価される環境です。
【POINT③｜安心のサポート】未経験でも丁寧な研修＆先輩のフォローで安心。長く安定して働けます！
※・未経験からスタートしたスタッフ多数！研修＆マニュアルがあるので安心です。「査定って難しそう…」という方も安心してご応募ください。
※新店舗展開も見据えておりますので、新店舗への異動（相談あり）やオープニング参加で更なる成長やキャリアの広がりを実感できます。

想定年収

～ 400万円

勤務地

宮城県仙台市
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聞いてみる
NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

新庄市(山形) 【未経験歓迎！】買取スタッフ・地域密着の買取専門店

◎年間休日110日◎残業ほぼなし◎研修体制充実！◎転勤なし◎インセンティブ支給あり
仕事内容

接客および買取スタッフとして以下のお仕事をお任せします。

【具体的には…】
・来店客の接客対応　
・査定買取の案内（マニュアル完備）
・簡単なPC入力や業者連絡、メール対応　　
・その他店舗業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【1日の流れの例】
9:30｜開店準備（PCの立ち上げ、清掃など） 10:00｜お客様対応（接客※マニュアルあり） 12:00｜お昼休憩 13:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 14:00｜お客様対応
15:00｜メールチェックなど 16:00｜お客様対応 17:00｜業者さんとのやりとり（PC作業）、商品発送 18:00｜閉店に向けた店締め（買取品のPC入力、金庫金の確認など） 18:10 ｜退社

【組織構成】
・各店に1~2名の社員が在籍しています。
・研修体制も非常に整っており、販売職、主夫主婦、フリーターなどから始めた未経験スタートのスタッフが多数活躍している環境です！

【仕事の魅力】
【POINT①｜定時退社OK】 18時閉店でほぼ残業ナシ！「保育園のお迎えにも間に合う♪」「仕事終わりに買い物も◎」
【POINT②｜安定収入】月給28万円スタート＋インセンティブあり！頑張りが評価される環境です。
【POINT③｜安心のサポート】未経験でも丁寧な研修＆先輩のフォローで安心。長く安定して働けます！
※・未経験からスタートしたスタッフ多数！研修＆マニュアルがあるので安心です。「査定って難しそう…」という方も安心してご応募ください。
※新店舗展開も見据えておりますので、新店舗への異動（相談あり）やオープニング参加で更なる成長やキャリアの広がりを実感できます。

想定年収

～ 400万円

勤務地

山形県新庄市
求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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