札幌市（北海道）の転職・求人情報|5ページ目

NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

札幌市(北海道) ディレクター、プロジェクトリーダー・モバイルコンテンツやシステム開発、アプリ開発

◎年間休日120日◎転勤なし
仕事内容

プロジェクトを円滑に進めるため、各メンバーへのディレクション業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・営業的提案（提案書作成）、見積作成
・要件定義・仕様書作成（ＵＩ・振る舞い等）
・プロジェクト進捗管理、成果物の確認
等

【業務特徴】
高品質なコンテンツ・サービスを提供するために、プロジェクトを社内で完結させられるスタッフ構成を採用しております。これは札幌のIT企業としては非常に珍しく、提供する「ユーザーニーズに合わせた柔軟なサービス」の特長にもなっています。また、本人希望やスキル状況に合わせて職種変更も可能であるため、多様な業務に関わるチャンスがあります。

【組織環境】
エンジニアスタッフ約10名。幅広い年齢層が活躍しており、スタッフ同士相談しやすい組織風土であります。
入社後は周りのスタッフがサポートいたしますので、安心して業務を進めていただけます。
有給休暇取得推奨日もあり、リフレッシュしながらお仕事をすることができます。
スタッフ同士で会話をしたり黙々と業務を行うなどON/OFFがしっかりとしているため集中できます。また、リモートワークもしやすい環境も整っています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 470万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW建築/土木設計不動産・建設系

札幌市(北海道) 河川技術者・道路、河川中心の建設コンサルタント

◎転勤なし◎年間休日125日◎土日祝休み◎交通費・宿泊費負担
仕事内容

河川技術者としてご活躍いただきます。道路・河川課へのご配属です。現在は10名（男性7名女性3名です）

【具体的には…】
・河道計画
・砂防計画
・護岸設計
・河川構造物設計
・下水道計画
等

※現場によって道内の出張がございます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

北海道札幌市
求人のおすすめポイント

札幌本社で実施する採用試験または採用面接にかかる交通費や宿泊費を負担いたします。

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NEWその他(建築・土木)不動産・建設系

札幌市(北海道) 地質技術者・道路、河川中心の建設コンサルタント

◎転勤なし◎年間休日125日◎土日祝休み◎交通費・宿泊費負担
仕事内容

地質技術者としてご活躍いただきます。防災地質課へのご配属になります現在は8名（男性6名女性2名）

【具体的には…】
地質の調査・点検〜評価・検討までの業務を広くご担当頂きます。
地質、地盤などの各種調査・解析・計測を経て、インフラ整備や災害の観点から、地質リスクへの対策に関する提案を担います。
･構造物基礎地盤調査、道路法面・斜面調査、地すべり調査、軟弱地盤解析、道路防災点検
･斜面安定解析、トンネルFEM解析、地盤変形解析、圧密解析、盛土安定解析
･室内試験（土質・岩石）、重金属分析、各種原位置試験、各種物理探査・検層、動態観測
等
※現場によって道内の出張がございます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

北海道札幌市
求人のおすすめポイント

札幌本社で実施する採用試験または採用面接にかかる交通費や宿泊費を負担いたします。

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NEW建築/土木設計不動産・建設系

札幌市(北海道) 橋梁技術者・道路、河川中心の建設コンサルタント

◎転勤なし◎年間休日125日◎土日祝休み◎交通費・宿泊費負担
仕事内容

橋梁技術者としてご活躍いただきます。構造課へのご配属になります。現在は15名（男性10名女性5名）です。

【具体的には…】
橋梁やトンネルなどの構造物の設計・維持補修、補強設計、耐震設計、都市土木工事の管理計測など幅広い業務をご担当頂きます。
等
※現場によって道内の出張がございます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

北海道札幌市
求人のおすすめポイント

札幌本社で実施する採用試験または採用面接にかかる交通費や宿泊費を負担いたします。

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NEWその他(専門コンサルタント)不動産・建設系

札幌市（北海道）マンション管理企画責任者・建築業界最大手のグループ会社

◎完全週休二日制◎休日120日以上◎昇給年2回◎転勤なし
仕事内容

マンション事業本部では、分譲マンションの管理組合に向け、コンサルティング営業を行っています。

【具体的な業務内容】
■マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。

■お客様はマンションを所有する各区分所有者＝エンドユーザーですので、人対人のサービス業に近い要素があります。

■法律・建築・金融・IT・セキュリティ・コミュニティ形成など、様々な知識を必要とする仕事ですが、関連部門や共力会社と連携して、「情報」「商品（モノ）」「仕組み」を提供することでマンションライフを豊かにしていただきます。

■お客様ニーズを汲み取り、その多様なニーズに対して解決策を講じることから、コンサルティング・ソリューション営業の特色を持ちます。また、分譲マンションの共用部は、複数の区分所有者の共同所有なので、「合意形成」という顧客のマネージメント・意見調整的な役割を果たす必要があります。

※当初は、担当者（マンションプランナー）として10～12棟程度のマンションを担当していただき、1～3年を経てグループリーダーとして3～4名のマネジメントを担っていただきます。

◇SUUMO AWARD 2022 【分譲マンション管理会社の部】
・スタッフホスピタリティ部門（100戸以上の部）で最優秀賞を受賞
・総合評価 /修繕対応部門/コミュニティ満足度部門（100戸以上の部）で優秀賞を受賞
・スタッフホスピタリティ部門/ 防災対策イベント企画部門/コミュニティ満足度部門（100戸未満の部）で優秀賞を受賞

【キャリア形成】
まずは、マンション管理の実務をキャッチアップしていただきつつ、
リーダー（社内呼称：支店長代理）としてメンバーのマネジメントを早期に担っていただく予定です。
また、事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）なども積極的に取り組んでいただきたいと考えています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

469万円～ 533万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

道内店舗(北海道) 店舗運営・グローバルフードカンパニー

◎プライム上場企業◎福利厚生充実◎エリア限定可能
仕事内容

国内で850店舗以上展開しているうどん店にてまずは店長として店舗の売上管理/スタッフ管理をお任せし、ゆくゆくはSVとして5～7店舗をマネジメントする立場を目指していただきます！

【具体的には…】
・入社後研修：2日間の座学研修（WEBか東京本社にて）→1ヶ月間神奈川の研修センターでオペレーション研修→2ヶ月間研修店舗にて研修→4ヶ月目から実店舗に配属

・店長昇格後：実際のオペレーション（接客調理、その他）も行いながら、店舗全体の品質向上の為の改善点や修正点を洗出し、解決に向けてスタッフを巻き込み取り組みを行っていきます。

※1店舗当たり、20～30名のスタッフが在籍し売上としては、1日30万円～40万円（来客数600～800人ほど）になります。

店長就任後のフォローもばっちり

店舗運営は従業員全員で行うもので、店長一人で頑張るものではありません。店舗のパート・アルバイトスタッフと協力するのはもちろん。上司が定期的に店を訪れて、店舗運営の相談にも乗ってくれます。

【キャリアパスの一例】
・店長/入社4ヵ月
↓
・SV/入社2～3年 ※5～7店舗を管理
↓
・エリアマネージャー/入社5年 ※25～30店舗を管理
↓
・営業部長/入社8年 ※150～200店舗を管理

★店舗みんなで地域1番店を目指す！
店長1人で頑張るのではなく、店舗スタッフみんなで、どうすればお客様に喜んでいただけるかを考え、日々店舗運営を行ないます。店舗全体で決めた取り組みが実際にお客様に喜んで頂けたときは、店舗スタッフみんなで喜び合うことができます。その瞬間はたまらなく嬉しくなります！

★評価の8割がお客様満足！
もちろん売上は大事ですが、何よりもお客様に喜んで頂くことを第一に考えている当社。だからこそ、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】と、お客様に本気で向き合える環境があります！

★キャリアUPのチャンスが豊富！
2026年3月までに1000店舗を目指している当社。SVやエリアマネージャー、営業部長など、今後も成長していく当社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります！　

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 700万円

勤務地

北海道札幌市
求人のおすすめポイント

未経験から挑戦可能！！エリア社員も『SV』を目指すことができる！！！年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！！！

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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

札幌市(北海道) 経営コンサルタント・実行支援コンサル

◎地域貢献ができる◎徹底した顧客視点
仕事内容

中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。
ご希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。

【具体的には…】
■現状調査の実施
対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、
対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。
■発見された経営課題に対する改善提案
調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。
■提案した改善支援策の実行支援
提案した改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面での支援を行います。

※他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。

【企業担当より】
・中小企業の代表や経営層に対し、経営面（企業再生や事業改善、経営改善）のコンサルティングを行っていただきます。
・「計画」「提案」で終わるのではなく、「実行・推進」「成果を出す」までの支援、サポートを行います。
・個人のノルマはなく、インセンティブ要素も強くはありません。その点で『顧客最優先』『個人よりもチーム』で最大のパフォーマンスを出すスタンスで業務にあたっています。
・案件の規模によって、2～3名、7～8名などのチームを組んでコンサルティングにあたります。
・新規開拓は少なく、現状は、提携先からの紹介、顧客からの紹介が主となっております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 1100万円

勤務地

北海道札幌市
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NEWサービスエンジニアメーカー系

札幌市(北海道) 【急募！】メンテナンス職・産業用機器メーカー

◎業界大手◎年間休日120日以上◎教育制度充実！◎未経験者歓迎！
仕事内容

同社のボイラー及び付随設備のメンテナンスを担当していただきます。

【具体的には…】
・設備の修理
・設備の導入
・定期点検
・部品交換の提案営業
・関連部署との折衝
等

※「チームブラザー（メンター）制度」「資格取得奨励制度」「個人別力量管理制度」「研修センター」「メンテナンス実習」「技術研修」「営業研修」など多くの研修・育成制度が充実しております。社員の挑戦したいことを尊重するのが当社の社風ですので、キャリアップが十分に可能な環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 450万円

勤務地

北海道札幌市
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NEWWebプロデューサー/ディレクター

札幌市(北海道) WEBディレクター・1次請案件メインのWEB制作会社

◎未経験歓迎◎転勤なし◎福利厚生充実◎リモート◎年間休日120日以上
仕事内容

WEBディレクターとして従事していただきます。

【具体的には…】
・クライアントへの要望ヒアリング／HPの企画提案
・コンサルティング／コンペプレゼン／プロジェクトマネージメント／クライアントへ課題や問題に対する改善提案
※制作実績：これまで当社が制作したWebサイトは1,000サイト以上(IT、不動産、メーカー、クリニック、イベントの組織委員会、市区町村など多岐にわたります)

【HUREX求人担当コメント】
案件増加に伴い募集しております！リモートワークでの勤務、年間休日120日以上とワークライフバランスを維持しながら働くことが可能です！
未経験からチャレンジすることも可能でございますので、一緒に同社を盛り上げませんか！

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

札幌市(北海道) 自動車部品の営業企画管理職候補・自動車部品総合商社

◎創業100年老舗優良企業◎将来の幹部候補◎退職金制度あり◎転勤なし選択可
仕事内容

営業企画や商品・物流戦略を中心とした業務をお任せします。
営業統括部長または商品統括部幹部候補としての採用です。

【具体的には…】
・経営陣、他の統括部長とともに現状の課題確認
・目標達成に向けた課題解決案(営業、商品物流戦略案)の企画立案、策定
・担当エリアの円滑な営業戦略遂行を目的とした、営業活動の支援、進捗管理、PDCAの実行
・営業管理職および営業メンバーのフォロー　など
※配属は、営業統括部(95名勤務)または商品統括部(32名勤務)です。
等

＜取引先＞
・自動車整備工場
・板金工場
・カーディーラー
・ガソリンスタンド
・タイヤショップ
・タクシー会社　など

【入社後の流れ】
OJTのため、一定期間は市内の営業所にて営業業務を経験していただきます。
(仕事内容：既存顧客への注文対応、受発注・配送業務)
配属先は、居住地と会社の状況を考慮し決定します。
※ご経験により、即戦力として直ちに幹部として統括部に所属いただく場合もあります。

【HUREX求人担当コメント】
自動車部品の総合商社として、国産車・外国車の自動車パーツを販売しています。
売上は、道内トップクラス。2021年5月に創業100年目のスタートを切り、成長を続けています。
北海道の100年企業として、地域社会・スポーツ振興に貢献しています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW営業(個人)不動産・建設系

(北海道)リフォームプロデューサー・住宅のリノベーションコンサルタント

◎東証プライム上場◎賞与年4回◎未経験歓迎
仕事内容

「まちづくり」や空き家問題などの社会課題解決に向き合っている当社にて、中古住宅の「仕入れ」「リフォーム企画」「販売」をお任せします。

【具体的には…】
・土地の市場調査、仕入交渉(仲介会社との交渉も多いです)
・土地の特徴やニーズを捉えた、ダイナミックなリフォーム企画
・完成した住宅の販売、入居者フォロー
等

【仕事の流れ】
買取…空き家の管理でお困りの方、家の売却でお困りの方の物件に実際に現地へ行きどんな物件に生まれ変わるかをイメージしながら、買取価格をご提示します。
↓
リフォーム企画…次に住む人にとって、清潔・実用的で安心な家を企画します。リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行います。
↓
販売…自ら手掛けて新しく生まれ変わった中古リフォーム住宅の魅力を、ポータルサイトへの掲載や広告制作、販売会などを通して住宅を探している方へお伝えします。
↓
成約…「ここに住みたい!」というお客さまが見つかったら、成約の手続きまでお願いします。

【やりがい】
大きな裁量を持って働けることが1番の魅力です。ご自身の「こうしたらもっと喜んでもらえるのでは？」というアイディアを提案してください。お客さまの喜びの声を直接聞けることも、大きなやりがいにつながります。

【魅力】
・空き家問題解決など社会貢献性の高い事業に関われます
・ダイナミックなリフォーム企画など、裁量権が大きいお仕事！
・中途入社の先輩は最短1年で店長にステップアップしている方も

【研修】
・まずは、店舗の先輩がOJTでレクチャー。同行同席を行いながら業務について学んでいただきます
・専門的なマニュアルもあるので、未経験の方も安心してください

【キャリアステップ】
・営業スタッフ⇒店長⇒エリアマネージャー⇒副部長
※営業スタッフ⇒店長《買取と販売の合計件数24件/年(早くて1年)》
※店長⇒エリアマネージャー《店長としての業績や、ナレッジの展開(早くて2年)》

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

北海道札幌市
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NEWその他(専門コンサルタント)不動産・建設系

札幌市（北海道）リビングコーディネーター（マンション運営コンサルティング営業）・建築業界最大手のグループ会社

◎完全週休二日制◎休日120日以上◎昇給年2回◎転勤なし
仕事内容

【マンション運営コンサルティング営業】
分譲マンションにお住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。
管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。
お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。
コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。
不動産業界未経験の方でも、これまでの営業経験や渉外経験を活かし、チャレンジいただけるお仕事です。

【具体的な業務内容】
マンション管理組合の企画営業・サポート全般
・運営計画・予算案の立案
・建物や各種設備の修繕・改修提案
・理事会や総会への参加、議事録作成
・提案資料や手続資料の作成
・担当マンションの巡回（管理人常駐の場合はなし）
・トラブル対応
※平均して一人あたり9~10棟ほどを担当・管理していただきます。

【働き方】
・約7割を占める資料作成の事務業務においては、リモートワークも活用いただけます。
・会社としては土日祝休みですが、当業務においては理事会・総会出席の為、土日の4～5割は出社（その分は振替休日取得）となります。
・マンション管理の専門職のため、他部門への異動はありません。

【教育・研修】
・入社後、一か月間オンラインでの集中研修を実施
・支店配属後はOJT研修で実務経験と知識を身に着けていただきます。
・入社後、国家資格「管理業務主任者」資格を必ず取得いただきます。
・資格取得に向け、WEB講座案内やテキスト代補助等のサポートを実施。合格お祝い金（2022年度15万円）もございます。
・会計/建築/設備/コミュニティ形成/法律など幅く知識を身に着けていただくことが重要なお仕事です。
　お一人立ちまで、座学・ロープレ研修や学習支援を手厚く行っています。
・その他、PC系、簿記系、不動産系など幅広い資格取得支援（お祝い金制度、月額手当て金など）を行っております。

【評価制度】
下記のように職級を定めており、職級に応じて基本給・賞与もUPします。
TR職(試用期間/6ヶ月)→C4職→C3職→C2職→C1職

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 400万円

勤務地

北海道札幌市
求人のおすすめポイント

リモートワーク可能！時間や場所を柔軟に使って仕事もプライベートも充実させたい方におすすめ転勤なし！地元で腰を据えて働き、かつキャリア形成も充実させたい方におすすめ国家資格取得サポートあり！専門性を身に着けて、長く働きたい方におすすめ

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NEWその他(建築・土木)

札幌市(北海道) 安全衛生管理・プライム上場企業グループ会社

◎年休120日以上◎福利厚生充実
- 年間休日120日以上
仕事内容

安全ルールの策定から施工現場の巡回・安全業務・事故防止策の提案など、建設会社の安全衛生に関する業務をお任せします！

【具体的には…】
・安全対策の企画、立案、措置の実行
・安全衛生教育、未然防止活動の推進
・安全衛生委員会の出席・運営
・現場安全パトロール・作業環境の構築
・防火管理・消防訓練
・車の安全管理
・グリーンサイト、建設キャリアアップシステムに関する業務　
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 700万円

勤務地

北海道札幌市
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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

札幌市(北海道) 採用、組織開発コンサルタント・実行支援コンサル

◎地域貢献ができる◎徹底した顧客視点
仕事内容

同社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行実現支援します。
また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。

【具体的には…】
■求職者から選ばれる方法を明確化
会社の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用』を成功へと導きます。
■企業の本当の価値・ありたい姿の明確化
コーチングを用いたアプローチで、社員自身が企業の本当の価値・ありたい姿を考えることで、社員の進む方向性を合わせます。
■経営課題解決に向けた実行支援
コンサルタント兼ファシリテーターとして、経営課題を解決するための研修やワークショップ・プロジェクトの企画・運営を行います。

※ご支援例
●採用コンサルティング
●採用HP制作ご支援
●採用ピッチ資料作成
●面接官トレーニング
●組織の「関係性構築」プログラム
●次世代幹部向けマネジメント研修
●バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト
●SDGsマテリアリティ策定ワークショップ
●1on1研修　など

※同社は成功事例より失敗事例を大切にし、徹底的にお客さまによりそうことで、お客さまの成功・サービス開発に繋がるご支援をします。
型のある採用・組織開発コンサルティングではなく、採用を”デザイン”すること、会社の組織・社員の活性化を図ることを特長としています。
人材採用の実務経験、採用手法や面接技術の知識、コミュニケーション能力、問題解決能力、プロジェクト管理能力は入社後身につけられるのでご安心ください。

【企業担当より】
・「計画」「提案」で終わるのではなく、「実行・推進」「成果を出す」までの支援、サポートを行います。
・個人のノルマはなく、インセンティブ要素も強くはありません。その点で『顧客最優先』『個人よりもチーム』で最大のパフォーマンスを出すスタンスで業務にあたっています。
・案件の規模によって、2～3名、7～8名などのチームを組んでコンサルティングにあたります。
・新規開拓は少なく、現状は、提携先からの紹介、顧客からの紹介が主となっております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 1100万円

勤務地

北海道札幌市
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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

札幌市(北海道) 営業DXコンサルタント・実行支援コンサル

◎地域貢献ができる◎徹底した顧客視点
仕事内容

お客さまの成長を実現するため、売上高と利益確保は重要なポイントですが、それ以上に大切なことは、不確定な時代においても「お客さまの独自性」を発見し維持することです。しかし、「一過性の営業支援」の提供だけでは、持続可能な成長を叶えることは出来ません。私たちは、経営層の「想い」を深く理解し、商品開発、販促活動、営業戦略、人材育成といった営業に関わる全てを考察し信頼関係を築き、営業領域に関連するもの含めて関わって参ります。

【具体的に…】
●現状調査の実施例
営業活動を分解して、何のために、どの活動が、どれくらいの数値があると、成約に結び付くか？をお客さまの業務活動に占める営業活動を考慮し、売上をけん引する要素（重要指標）を明らかにします。

●施策の立案
お客さま全体の会議体を分析して情報（時宜、内容など）の整流化を営業担当と整合し、営業活動をよくするためにどうあるべきか？を整合していきます。　営業活動への要件を整理し、それらを推進が可能となるデジタルツール（SFA/CRM）の導入を見据え定着活用を実行していきます。

●施策の実行支援
お客さまの営業部門と一丸となって整流化された情報を使用しての会議体や重要指標の運用支援を行います。導入されたデジタルツールを活用しての定着化やさらなる活用に向けての実現支援を実行してまいります。

【企業担当より】
・「計画」「提案」で終わるのではなく、「実行・推進」「成果を出す」までの支援、サポートを行います。
・個人のノルマはなく、インセンティブ要素も強くはありません。その点で『顧客最優先』『個人よりもチーム』で最大のパフォーマンスを出すスタンスで業務にあたっています。
・案件の規模によって、2～3名、7～8名などのチームを組んでコンサルティングにあたります。
・新規開拓は少なく、現状は、提携先からの紹介、顧客からの紹介が主となっております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 1100万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW金融コンサルティング系

札幌市(北海道) ファイナンシャルプランナー・実行支援コンサル

◎地域貢献ができる◎徹底した顧客視点
仕事内容

事業承継支援に関するファイナンシャルプランナーとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
■事業承継支援
・地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントを担当
・経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援を実施
・事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成
・その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことも可能
等

【企業担当より】
・「計画」「提案」で終わるのではなく、「実行・推進」「成果を出す」までの支援、サポートを行います。
・個人のノルマはなく、インセンティブ要素も強くはありません。その点で『顧客最優先』『個人よりもチーム』で最大のパフォーマンスを出すスタンスで業務にあたっています。
・案件の規模によって、2～3名、7～8名などのチームを組んでコンサルティングにあたります。
・新規開拓は少なく、現状は、提携先からの紹介、顧客からの紹介が主となっております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 1100万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW営業(個人)不動産・建設系

札幌市(北海道) 不動産売買賃貸営業および不動産管理業務・地元密着不動産会社

◎将来の幹部候補◎残業少ない
仕事内容

不動産営業として下記業務にあたっていただきます。

【具体的には…】
・マンション・一戸建・土地・事業用建物等の、売買・賃貸仲介営業
・不動産の管理業務
：管理物件の修理、お客様からの問い合わせ対応、業者やオーナーと連絡を取り合い、交渉や日程調整
・見積書作成
等
※不動産における幅広い知識習得を目指す方、歓迎いたします。
　業務を通して、コミュニケーション力を高められます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

北海道札幌市
求人のおすすめポイント

将来不動産業界で経営を考えている方にオススメ

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NEW人事/総務不動産・建設系

札幌市(北海道) 総務課長候補・道内トップクラスハウスメーカー

◎土日休み◎転勤なし
仕事内容

総務課課長職（候補）として下記業務にあたっていただきます。

【具体的には…】
・給与計算を中心とする労務管理全般の責任者
・コンプライアンス強化、業務効率化取り組み
・法務対応案件の対応
・部下のマネジメントと育成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【配属先情報】
総務課　現在11名　20代～30代のスタッフが多く活躍しています。

【働き方特徴】
在宅勤務制度を導入し、各スタッフが週に1～2回程度在宅勤務を実施しています。

想定年収

500万円～ 660万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW人事/総務IT・通信・インターネット系

札幌市(北海道) 介護系求人広告制作チームリーダー(運営と育成担当)

医療介護サービス支援会社(プライム上場企業グループ)
仕事内容

介護職専門求人サイトの求人広告制作チームにおいて、小規模チーム（5～8名）でのメンバー育成・マネジメントをお任せします。
所属するメンバーの業務フォロー、モチベーション管理、個人に合わせた目標設定などを行いながら、チーム全体で求人広告の品質向上、制作効率アップを目指します。

【具体的には…】
・求人広告作成および掲載前の審査や、掲載内容に関する電話での確認業務
・各チームメンバーの研修、業務フォロー
・各チームメンバーへの寄りそい、育成（メンバーに合わせた目標設定、目標達成に向けた伴走等）
・求人広告の品質向上に向けた施策立案・実施・KPI管理及び、PDCAサイクルの実行
・親会社との情報共有、連携
等

※詳細は面談時にお伝えします

【扱うサービス内容】
会員数140万人を誇る(2022年2月時点)、日本最大規模の「介護専門」の求人サイトです。
人材不足の介護業界において事業者、求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業です。
介護業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性いサービスであり、今後益々ニーズが高まる業界です。

【チームの特徴】
広告制作から記載内容の審査、掲載までのプロセスをチーム内で分担し、複数のツールを駆使しながらマルチタスクに業務を行っています。
現在、作成する広告数が好調に増加していることから、積極的にメンバー採用を行っており、組織規模も急拡大中のチームです。
そんな業務拡大中のチームだからこそ、業務効率の改善や品質の向上の余地を見つけ、スピーディーにPDCAを回していくことが求められています。

【配属先】
・介護キャリアグループ
・5名～10名前後のチームリーダーとして採用

【採用事例】
20代後半女性（ドラッグストアでの店長経験[7年]）…メンバー育成･指導経験、少数チームを率いて売上UPを目指した取組み姿勢を評価
※以下のようなご経験をお持ちの方は尚可※ 求人広告、人材紹介、人事採用、マーケティング業界のご経験、販売店の店長等、店舗実績や人材のマネジメントを行ってこられたご経験

【キャリアパス】
当該組織内でマネジメントを磨いていただく事だけでなく、ご活躍に応じてマネジメントサイズの拡大や他組織へのアサインも検討可能です。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

北海道札幌市
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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

札幌市(北海道) 建築施工管理・業績安定企業

◎未経験歓迎◎安定経営◎転勤なし
- 転勤なし
仕事内容

施工管理者として以下の業務にあたっていただきます。

【具体的には…】
・官庁工事の現場施工管理（札幌市内）
・URの賃貸住宅の施工管理
・改修現場の施工管理全般
・建築工事の積算・見積・施工図作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

北海道札幌市
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