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土日祝休み

NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

仙台市(宮城) 不動産開発営業・大手系不動産開発及び運営会社

◎大手デベロッパーグループ◎仙台駅近徒歩5分◎土日祝日休・年休123日・残業20時間程度◎福利厚生充実◎フレックスタイム可能
仕事内容

同社が手掛ける単独または複合店舗の商業施設の物件開発からテナントリーシングまで担当していただきます。

【具体的には】
・物件情報の収集、施設プランの作成、テナントリーシング
・オーナー提案、収支計画の作成
・社内調整、契約書作成
・(経験により)上記商業施設の開発にプラスして、商業事業用地の購入、収益不動産の売買
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX企業担当より】
・大手ディベロッパーグループの一員であり、その安定した経営基盤と大規模なネットワークを背景に事業を展開しています。
・不動産賃貸事業、SC（ショッピングセンター）事業、PM（プロパティマネジメント）事業、リテール事業、ホテル事業など、幅広い分野で事業を展開しており、一つの領域に依存しない事業の多様性が強みです。

想定年収

440万円～ 710万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

◎商業施設、物流施設、ホテルなど事業用不動産の多様なラインナップを扱えるため安定的に営業活動が行えます。◎開発後のプロパティマネジメントやSC運営までを一貫して手掛けており、将来的に幅広いキャリアが開かれます。◎営業として単に契約を取るだけでなく、不動産価値の向上や運営を意識した提案スキルが身につきます。

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NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

仙台市(宮城) 営業推進・大手系不動産開発及び運営会社

◎大手デベロッパーグループ◎仙台駅近徒歩5分◎土日祝日休・年休123日・残業20時間程度◎福利厚生充実◎フレックスタイム可能
仕事内容

営業推進部で渉外・折衝及び営業部の支援(売上拡大)をお任せします。

【具体的には】
・外部組織（主には金融機関や不動産会社やJA）を訪問し、土地の売買、有効活用の情報を取得し、担当開発部（営業部）と共同して、売り上げ拡大（商業施設の開発）に貢献
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX企業担当より】
・大手ディベロッパーグループの一員であり、その安定した経営基盤と大規模なネットワークを背景に事業を展開しています。
・不動産賃貸事業、SC（ショッピングセンター）事業、PM（プロパティマネジメント）事業、リテール事業、ホテル事業など、幅広い分野で事業を展開しており、一つの領域に依存しない事業の多様性が強みです。
・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。

想定年収

541万円～ 685万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

◎商業施設、物流施設、ホテルなど事業用不動産の多様なラインナップを扱えるため安定的に営業活動が行えます。◎開発後のプロパティマネジメントやSC運営までを一貫して手掛けており、将来的に幅広いキャリアが開かれます。◎営業として単に契約を取るだけでなく、不動産価値の向上や運営を意識した提案スキルが身につきます。

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NEW営業(法人)不動産・建設系

仙台市(宮城) 商業施設の開発営業・不動産開発運営会社

◎東証プライム上場のグループ会社◎年間休日123日で土日祝休み◎お祝い金や時間休制度などの福利厚生充実
仕事内容

同社が手掛ける単独または複合店舗の商業施設の物件開発からテナントリーシングを担当していただきます。担当エリアのリーシングも行っていただきます。

【具体的には】
・物件情報の収集
・施設プランの作成
・テナントリーシング
・交渉、オーナー提案、収支計画の作成
・社内調整、契約書作成
等
　※物件情報の収集については、大和ハウス以外の物件情報の収集も含みます。
　※新規だけでなく、担当エリアのテナントリーシングも行っていただきます。

【働き方】
土日祝日休みで年間休日は123日、残業は10~20時間程度です。また時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、仕事と生活を両立させる制度が充実しています。

【福利厚生・仕事と生活両立をサポートする制度】
お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。

【モデル年収】
課長職：年収800~1,000万円
部長職：年収1,000~1,400万円

【部門構成】
構成：仙台営業所　所長1名（男性）メンバー2名（男性）

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX_担当コメント】
・東証プライム上場グループ会社。全国的にも事業展開をしており安定している企業です。
・積立有給休暇制度、お祝金制度、時間休制度などの福利厚生が充実しており、仕事と生活を両立しながら働くことができます。
・入社後のフォロー体制も整っており、最初は先輩社員が進めているプロジェクトのサポートなどを行っていただき、業務の流れや知識を付けていただきます。分からないことは上長や周りの先輩に質問しやすい環境で安心して勤務いただけます。

想定年収

459万円～ 624万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

東証プライム上場のグループ会社年間休日123日で土日祝休みお祝い金や時間休制度などの福利厚生充実

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NEWワーカー（電気/電子/機械）メーカー系

富谷市（宮城）セラミックス製造・最先端の半導体宇宙医療分野に貢献する東証プライム上場グループのセラミックスメーカー

◎東証プライム上場グループ会社◎年間休日122日◎転勤なし
仕事内容

セラミックス加工部品の製造～梱包業務を行っていただきます。
具体的には
・原料投入、撹拌機操作
・完成品をまとめ、梱包、搬出
等

【担当部署（組織）構成】
製造部門（全社従業員数550名、平均年齢41歳。中途入社の方も多く、落ち着いた環境で馴染みやすい組織構成です）

【企業の魅力】
創業以来40年以上にわたり、宇宙衛星「はやぶさ２」の部品や人工心臓等の医療機器部品、パワー半導体用部材など、最先端分野の製品開発で社会に貢献しています。東証プライム上場・日揮HDグループの安定した経営基盤があり、半導体やEV市場の成長に伴い業績も拡大中。年間休日122日、転勤なしと、長く腰を据えて働ける環境が整っています。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

宮城県富谷市
求人のおすすめポイント

東証プライム上場グループの安定基盤で長く働ける環境です。年間休日122日＆完全週休2日制でプライベートも充実。富谷市の新工場建設に伴う募集！転勤なしでキャリアを築けます。

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

盛岡市(岩手) 施設管理・大手系不動産開発及び運営会社

◎大手デベロッパーグループ◎盛岡駅近徒歩5分◎土日祝日休・年休123日・残業20時間程度◎福利厚生充実◎フレックスタイム可能
仕事内容

既存物件管理、請負工事管理、SC物件管理など、現場での施設管理、運営保守まで、総合的な物件管理をお任せします。

【具体的には】
・施工管理：関係各所への対応(調整・指示・交渉等)、品質・安全・原価管理等
・既存物件の管理：保全維持管理全般、テナント入れ替え時の工事管理等
・請負工事の管理：依頼を受けた物件の施工管理
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX企業担当より】
・大手ディベロッパーグループの一員であり、その安定した経営基盤と大規模なネットワークを背景に事業を展開しています。
・不動産賃貸事業、SC（ショッピングセンター）事業、PM（プロパティマネジメント）事業、リテール事業、ホテル事業など、幅広い分野で事業を展開しており、一つの領域に依存しない事業の多様性が強みです。
・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。

想定年収

540万円～ 710万円

勤務地

岩手県盛岡市
求人のおすすめポイント

◎商業施設、物流施設、ホテルなど事業用不動産の多様なラインナップを扱えるため安定的な企業運営となっています◎開発後のプロパティマネジメントやSC運営までを一貫して手掛けており、将来的に幅広いキャリアが開かれます◎社員向けの福利厚生や手当が充実。土日祝124日休に加え、有給最大100日積立や、出産祝金など独自の手当が充実

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NEW営業(法人)サービス系

高崎市(群馬) 通信販売事業のプレイングマネージャー（管理職候補）・通販事業を手掛ける企業

◎東証スタンダード上場グループ企業◎年間休日125日◎基本的に土日祝休み◎管理職候補◎賞与3.8ヶ月支給
仕事内容

通信販売事業のプレイングマネージャーをお任せします！

【具体的には…】

〈業務に慣れるまでの担当業務〉
・TVショッピングで販売する商品の企画から提案、TV放送の立会
・仕入れ先との商品の企画会議、TV局バイヤー担当者への提案
・映像制作の企画会議から立会、生放送や収録準備や同行

〈業務に慣れてからの担当業務〉
・通販事業のマネジメント
・商品企画、販売戦略立案
・WEB、広告、インフォマーシャル等による広告戦略の立案、実行
等

※月に1回〜2回程度、千葉県幕張市への出張が発生する可能性があります。

【組織体制】
3〜4名のチーム（20代〜40代）

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、北欧を中心とした海外ブランドの代理店事業を手がけています。直営のECサイトも運営しており、自社で直接流通チャネルを持っています。東証スタンダード上場企業のグループ企業として安定的な基盤を持っています。群馬労働局より「従業員の子育てサポート企業」に認定されるなど従業員を大切にする地域の優良企業です。

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

群馬県高崎市
求人のおすすめポイント

東証スタンダード上場企業のグループ会社として安定しています。業績好調であることから昨年は賞与3.8ヶ月分支給されました。年間休日125日、残業も10時間から15時間程度であり、ワークバランスを充実させることが出来ます。

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NEW人事/総務商社・流通・小売系メーカー系その他の業種サービス系

郡山市(福島) 総務・製造から販売まで一貫して手掛ける成長企業

◎年間休日120日◎新社屋移転に伴う増員◎土日祝休み
仕事内容

総務業務全般をお任せします。
社内のさまざまな部署と関わりながら、会社運営を支えるコアメンバーとして活躍していただきます。

【具体的には】
・備品・資材の発注および在庫管理、社内設備・備品の管理
・社内文書・資料の作成、ファイリング
・勤怠管理、入退社手続きの補助
・電話・来客対応
・製造現場と販売現場との連携、各部署のサポート業務
・その他、会社運営に関わる庶務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
配属先となる総務部門は、製造・販売などの各現場と密にコミュニケーションを取る、社内の「ハブ」となるポジションです。堅苦しい雰囲気はなく、自然体でフットワーク軽く動ける環境です。

【企業の魅力】
新社屋への移転という、企業の新たなスタートに立ち会える非常にやりがいのあるタイミングでの募集です。無料駐車場も完備されており、マイカー通勤もしやすく働きやすい環境が整っています。

想定年収

～ 420万円

勤務地

福島県郡山市
求人のおすすめポイント

新社屋移転に伴うスターティングメンバーとしての募集年間休日120日（土日祝休み）でプライベートも充実！無料駐車場完備で長期的に安定して働ける環境！

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NEW金融金融・保険系

前橋市(群馬) 人事（採用～制度まで幅広く）・北関東を代表する地域金融機関

◎初年度年収850万円以上◎新前橋駅より徒歩圏内◎週1～2回程度の在宅勤務を検討可
仕事内容

HRマネジメント部にて、中期経営計画および人材戦略に基づき、採用・育成・人事制度企画など人事領域全般に関わる業務をお任せします。

【具体的には…】
・新卒、キャリア採用における採用計画の立案、実行
・人材要件の定義、募集チャネル選定、母集団形成、選考プロセス設計、運営
・説明会、選考会の企画運営
・エージェント対応、面接官との連携、オファー面談対応
・研修、人材育成施策の企画、運営
・階層別研修、選抜研修、マネジメント研修、キャリアデザイン研修等の企画、実施、効果検証
・各部店長、各部門と連携した育成、配置に関する支援
・人材ポートフォリオを踏まえた要員像のすり合わせ、育成課題の整理、打ち手の提案
・人事制度の企画、見直しサポート
・評価、等級、報酬、タレントマネジメント等に関する情報収集、分析、制度案作成補助、関係者調整
・人事情報システムの入替、改善プロジェクトへの参画
・要件整理、ベンダー折衝、テスト、導入支援、運用フロー整備、ユーザー部門への説明、トレーニング
・DE&I推進に関する施策の企画、実行支援
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・群馬県を代表する地方銀行である株式会社群馬銀行における、HRマネジメント部の中核を担う採用戦略ポジションです。

・人材の採用戦略立案から実行、各部門や外部エージェントとの調整、採用データ分析を踏まえた改善提案まで、幅広い業務に携わることができます。

・採用実務にとどまらず、採用ブランディングの推進など、銀行の将来を支える人材基盤の強化に直結する重要な役割を担います。

・これまでの採用領域における専門性やネットワークを存分に活かし、スペシャリストとして長期的に活躍できる環境です。

・年収850万円以上も可能、賞与実績約6ヶ月分、土日祝休み、平均残業20時間程度と、安定した経営基盤のもとで待遇面・働きやすさも整っています。

想定年収

850万円～ 1000万円

勤務地

群馬県前橋市
求人のおすすめポイント

採用実務にとどまらず、企画・分析・ブランディングまで幅広く関われます。年収850万円以上も相談可能、賞与実績約6ヶ月分、土日祝休み、平均残業20時間程度です。専門性を活かしながら、銀行全体の人材基盤強化に貢献できます。

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NEW金融金融・保険系

さいたま市(埼玉) 融資業務の企画担当・埼玉県の地方銀行

◎初年度年収～900万◎福利厚生充実◎北浦和駅徒歩5分
仕事内容

ご希望と今までのご経験等に照らし、最も適したグループに属していただき、業務に関するデータを用いた調査・分析を基にした、社内外宛報告や改善・高度化に向けた企画立案を、グループ（チーム）の一員として行っていただきます。

【具体的には…】
①融資企画グループ
　・与信・審査に関する体制・貸出稟議制度・規程の企画立案、統括
　・法人融資に係る新商品・ファンド等にかかる信用リスク管理面からの助言・管理
　・お客さまの事業再生支援にかかる手法等の企画立案・管理
　・金融の円滑化の管理に関する企画立案
　・営業店融資業務の効率化にかかる企画立案（融資関連システムの更改含む）
　・融資所管の調整・統括
　・地公体・政府系金融機関・提携事業者融資等に関する受託業務、制度融資の管理
　・融資人財の研修（融資トレーニー制度含む）企画・運営
　・営業店の主に若手社員を対象としたOJTの支援
　等
②融資企画グループ（自己査定）
　・債務者格付・自己査定制度､償却･引当の企画立案・統括
　・引当金にかかる予想損失率の決定
　等

【本ポジションの特徴】
融資企画部は、審査制度や格付・自己査定制度の企画立案、与信ポートフォリオ管理等、信用リスクの管理・運営を統括しており、信用リスクの適正な評価と適切なコントロールを通じた経営の健全性の維持・向上に取り組むとともに、営業店融資業務の環境整備、融資関連人財の育成や融資運営の効率化に向けた企画等を通じ、円滑な融資運営のサポートにも取り組んでいます。

【組織人員】
融資企画部は計16名の社員・パートナー社員で構成されており、それぞれ上記の企画・管理業務を通じ、継続的に信用リスク管理の高度化を行っています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

630万円～ 930万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

地銀で安定した勤務が可能！福利厚生充実休日制度も充実

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NEWシステム開発(組み込み/制御系)メーカー系

名取市(宮城)自社製品のソフトウェア開発・データセンター向け分電盤で国内トップクラスシェアの安定メーカー

◎転勤なし◎土日祝・年間休日124日◎残業月10h以内◎UIターン歓迎◎客先常駐なし！
仕事内容

自社製品である分電盤監視システムのサーバープログラムやWebサービスにおける、ソフトウェアの設計・開発をお任せします。

【具体的には…】
・クライアントへの企画・製品提案
・要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト
・リリース後の機能追加、バージョンアップなどの運用・保守
※自社内開発100％のため客先常駐は一切なく、腰を据えて開発に打ち込めます。
※開発環境は言語：Java、PHP、C#、C++、OS：Windows、Linux、DB：SQLです。
※詳細は面談時にお伝えします

【プロジェクトの特徴と働く環境】
既存システムのバージョンアップや機能追加（既存8割、新規2割）が中心です。各案件は2〜3名のチーム制で、期間は2〜3週間から長期的には3〜6ヶ月程度のものまで様々。原則1つのプロジェクトに集中して対応するため、マルチタスクに追われる心配はありません。

想定年収

～ 500万円

勤務地

宮城県名取市
求人のおすすめポイント

【100％自社内開発＆客先常駐なし！】要件定義から保守まで一貫して携われる高いやりがいがあります。【残業は月10時間以内で年休124日！】納期に余裕を持ったスケジュールのため、仕事と私生活の両立可能です。【最高位の「えるぼし」認定企業！】育休復帰率は100％。在宅や時短勤務も柔軟に相談でき、長く働ける環境です！

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NEWシステム開発(組み込み/制御系)メーカー系

名取市(宮城) 自社ファームウェア設計・データセンター向け分電盤で国内トップクラスシェアの安定メーカー

◎転勤なし◎土日祝・年間休日124日◎残業月10h以内◎UIターン歓迎◎客先常駐なし！
仕事内容

自社製品である分電盤監視システム（センサーやコントローラなど）の組込みソフトウェア（ファームウェア）設計・開発全般をお任せします。

【具体的には…】
・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用、保守
・クライアントへの企画、製品提案
※自社内開発のため客先常駐は一切ありません。
※開発環境は言語：C、C++、OS：Windowsとなります。
※詳細は面談時にお伝えします

【働く環境とプロジェクトの特徴】
既存改良が7割、新規開発が3割の比率です。1プロジェクトあたり2名体制で、期間は3〜6ヶ月程度が目安となります。原則として1つのプロジェクトに集中して取り組むため、複数の案件を同時並行で追われる心配はありません。

【働く魅力と入社後のイメージ】
納期にゆとりを持たせたスケジュール管理を行っているため、残業は月平均10時間以内と非常に少なめです。チーム内は「とりあえずやってみよう！」という挑戦を後押しする風土があり、技術者として上流から下流まで一貫して携われる手応えを感じながら、新技術の導入にも積極的にチャレンジできる環境です。

想定年収

～ 500万円

勤務地

宮城県名取市
求人のおすすめポイント

【100％自社内開発＆客先常駐なし！】製品の上流から下流まで一貫して携わるモノづくりの手応えがあります。【残業は月10時間以内で年休124日！】納期に余裕を持ったスケジュールのため、仕事と私生活の両立可能です。【最高位の「えるぼし」認定企業！】育休復帰率は100％。在宅や時短勤務も柔軟に相談でき、長く働ける環境です！

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発コンサルティング系

名古屋市(愛知) グループ会社取締役（次期CEO候補）・製造企業グループ

◎5年以内の上場を目指す
仕事内容

着任直後は、事業部門の担当取締役として責任を担っていただきます。
並行して、現社長より経営実務の引き継ぎを順次進めて行く予定です。

【具体的には…】
・事業責任（成長戦略および競争戦略の策定と推進）
・株主とのコミュニケーションおよびグループ事業会社とのシナジー追求
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
親会社の採用で在籍出向となります。

想定年収

900万円～ 1200万円

勤務地

愛知県名古屋市
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NEW営業(法人)メーカー系

盛岡市(岩手) ルート配送営業・LPガス販売業

◎設立70年の社会インフラ安定企業◎文系理系不問◎業界・営業未経験者可・UIJターン歓迎
仕事内容

盛岡事業所それぞれにて、営業を募集いたします。

【具体的には…】
・住宅、アパート、マンションなどに赴きLPガスの配達・検針・集金、冬季は灯油配達が主な業務です。
・設備機器の販売消費設備機器の点検調査。
・工務店などへ新築工事やリフォームの営業など。
・上記業務に付随する伝票整理・データ管理等。
等
※業務ごとにチームで分かれており、ジョブローテーションとして年単位で専門的な知識、経験を積みながら一人前になっていきます。

【企業担当コメント】
業界未経験で、ガスの知識もいりません。一から習得できる環境をそろえています。エネルギー業界に興味のある方、手に職を付け、長く働きたい方のチャレンジをお待ちしております。

■入社後のイメージ
・ガスの充てんを経験しながら取り扱いを覚えていただく→配送(半月程度)→営業
・ガスの取扱や設備工事に必要な資格を順次取得していただき、取扱可能になった業務を順番に覚えていただきます。
・資格取得でキャリアアップが可能です。
　無資格の期間は、有資格者の先輩とともに業務にあたって実務経験を積んでいただきます。また、資格取得後も当面は先輩と一緒に業務にあたり独り立ちを目指していただきます。現在働いている有資格者の先輩も未経験・無資格から始めた人が多く、サポート体制・キャリアアップ支援は万全です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 480万円

勤務地

岩手県盛岡市
求人のおすすめポイント

・現在働いている有資格者の先輩も未経験・無資格から始めた人が多く、サポート体制・キャリアアップ支援は万全です・ガス関係に関わらず資格を取得することによって資格手当が出ますので、定期昇給ほか自力での給与アップも可能です・業務の見える化、出戻り採用、育児休暇等の促進、女性活躍推進など良いことは積極的に取り入れる社風です

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NEW金融金融・保険系

名古屋市他（愛知）総合営業職・東海エリアを代表する大手地方銀行

◎選べる転勤体制◎年間休日１２０日（土日祝休）◎業界未経験でも金融のプロへ
仕事内容

愛知県内のいずれかの支店にて、銀行業務全般を営業担当として担っていただきます。
業務担当は、おおまかに法人融資担当、個人ローン担当、個人の富裕層向け営業に分かれております。希望と適正に応じて担当を決定いたします。

【具体的には…】
・法人営業：地元企業を中心としたお客様への事業資金の融資提案、ビジネスマッチング、経営課題解決に向けたコンサルティング
・個人営業：個人の富裕層をはじめとしたお客様に対する資産形成、資産運用（投資信託や保険商品など）の提案やサポート
・住宅ローン担当：マイホーム購入を検討されているお客様やハウスメーカーに対する住宅ローンの提案、審査、実行手続き
※新規のお客様に対するアプローチ（お客様からのご紹介やお電話などによるアプローチ）
※信頼関係を強みにした最適な金融商品の提案等
※希望と適正に応じて担当を決定いたします。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
＜働き方＞
3年に1回ほどの期間での異動がございますが、「専門職Ⅰ種：転勤の際に転居を伴う可能性がある」と「専門職Ⅱ種：転勤の際に転居を伴わない」の2つポジションがございますので、ご自身のライフプランにあった就労をしていただければと思います。年に1回ポジションの転換もご希望によって可能です。※専門職I種の場合愛知県・三重県の支店への異動が発生します。

＜特徴＞
会社の取り組みとして1商品毎にノルマを置くのではなく、商品全体の売り上げをノルマとしておくため、お客様に合った商品を提供していただく仕組みがございます。

＜資格取得支援＞
通常の研修制度に加えて、FP1級を取得していただくための研修制度、支援体制を整えております。自己研鑽できる時間を設けるためにワークライフバランスを整えてります。

＜醍醐味＞
地方銀行は変革を求められています。だからこそ変化の主役になれることが醍醐味です。デジタル技術を使った新しいサービスをつくっていく。自分の知識を活かしたコンサルティングでお客様に喜んでいただく。
これからの地方銀行はこのような仕事が求められます。銀行に対して「堅い」といったイメージを持っているのならそれは間違いで、今後は枠に囚われない挑戦が必要です。自分のやり方で挑戦したい、地域の発展に貢献したい方は必見です。

想定年収

500万円～ 900万円

勤務地

愛知県名古屋市
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NEW機械/機構/金型設計メーカー系

黒川郡(宮城) CAD設計・半導体関連精密機械加工メーカー

◎新規工場創業メンバー限定募集◎転勤なし◎年間休日120日
仕事内容

お客様との打ち合わせによる装置、産業機器設備の設計製作モノづくりのありとあらゆる場面に携わっていただきます。
※2027年稼働予定の新工場開設に伴う創業メンバーです。工場竣工までは山梨本社にて研修を兼ねた就業となります。

【具体的には…】
・お客様との打ち合わせによる装置、設備の設計製作
・３ＤＣＡＤを使った各種産業機器設備の設計及び製作
・職場のマネジメントや若手の育成
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・入社後の働き方として、宮城工場稼働まで(2027年秋稼働予定)希望者は山梨本社工場にて技術研修を実施します。赴任・住居にかかる費用は会社負担です。また、宮城工場稼働後は転勤はございません。
研修が難しい場合：工場稼働後の採用・合流となります。
・半導体製造装置の精密部品加工を主軸に、ロボット化・機械化による高い生産性を誇る企業です。
・「モノづくりは人づくり」を掲げ、社員食堂、トレーニングジムの完備や教育支援など福利厚生の充実にも注力しています。
・2027年秋稼働予定の宮城大和工場の立ち上げメンバーとして、装置の組立から据付までの業務に携わっていただきます。
・将来的には、組立業務だけでなく、工程管理、新人教育、現場改善など、工場立上げメンバーとして現場づくりにも携わっていただきます。現場を主体的にまとめられる方は歓迎します。※ご経験や実績によりリーダー候補として採用します。

想定年収

417万円～ 609万円

勤務地

宮城県黒川郡
求人のおすすめポイント

◎半導体大手企業からの受注好調、新拠点のコアメンバーとしてゼロから創り上げるやりがいがあります。◎半導体製造装置の精密部品加工を主軸に、ロボット化・機械化による高い生産性を誇る企業◎代表の想いから、社員食堂(一食300円)やコーヒー無料サービス、ジム完備など健康環境も充実です。

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NEWその他技術職メーカー系

黒川郡(宮城) 情報システム・半導体関連精密機械加工メーカー

◎新規工場創業メンバー限定募集◎転勤なし◎年間休日120日
仕事内容

情報システム業務を担当していただきます。
※2027年稼働予定の新工場開設に伴う創業メンバーです。工場竣工までは山梨本社にて研修を兼ねた就業となります。

【具体的には…】
・サーバー、ネットワーク関係
・生産管理システム関係
・ソフトウェア等の導入・運用・保守・セキュリティ管理
・社内のＤＸ化推進
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・入社後の働き方として、宮城工場稼働まで(2027年秋稼働予定)希望者は山梨本社工場にて技術研修を実施します。赴任・住居にかかる費用は会社負担です。また、宮城工場稼働後は転勤はございません。
研修が難しい場合：工場稼働後の採用・合流となります。
・半導体製造装置の精密部品加工を主軸に、ロボット化・機械化による高い生産性を誇る企業です。
・「モノづくりは人づくり」を掲げ、社員食堂、トレーニングジムの完備や教育支援など福利厚生の充実にも注力しています。
・2027年秋稼働予定の宮城大和工場の立ち上げメンバーとして、装置の組立から据付までの業務に携わっていただきます。
・将来的には、組立業務だけでなく、工程管理、新人教育、現場改善など、工場立上げメンバーとして現場づくりにも携わっていただきます。現場を主体的にまとめられる方は歓迎します。※ご経験や実績によりリーダー候補として採用します。

想定年収

417万円～ 609万円

勤務地

宮城県黒川郡
求人のおすすめポイント

◎半導体大手企業からの受注好調、新拠点のコアメンバーとしてゼロから創り上げるやりがいがあります。◎半導体製造装置の精密部品加工を主軸に、ロボット化・機械化による高い生産性を誇る企業◎代表の想いから、社員食堂(一食300円)やコーヒー無料サービス、ジム完備など健康環境も充実です。

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NEW建築/土木設計不動産・建設系

仙台市(宮城) 木造新築アパートの施工図CADオペレーター・急成長の新築アパート建築会社

◎CAD特化◎残業月10h◎転勤なし◎完全週休二日制◎年間休日123日◎決算賞与あり
仕事内容

木造新築アパートの施工図作成（JW_cad使用）が中心です。雑務に追われることなく、納まりの検討や図面作成といった「技術」に集中できる環境です。仙台市内を中心とした案件にて、設計・施工を技術面から支えていただきます。

【具体的には…】
・JW_cadを使用した木造アパートの躯体図・詳細図の作成
・設計図をもとにした施工図への展開、納まりの検討・調整
・各種申請用図面の作成およびデータ管理、建築確認申請手続き
・協力会社（職人等）との技術的な仕様打ち合わせ
・営業同行時の技術サポート（専門的な視点でのアドバイス等）

【とある1日の流れ】
8:30
・出社・朝の準備
・メールチェック
・一日のスケジュール確認

9:00
・事務作業
・見積書や請求書などの書類作成や
・データ入力を行います

9:30
・CAD作業
・JW_cadを使い、
・施工図の作成を開始します。

12:00
・お昼休憩
・しっかりリフレッシュ！

13:00
・CAD作業
・午前の続きで施工図の作成・修正。

15:00
・事務作業・お打ち合わせ
・業者さんとの電話打合せや、
・見積書などの書類作成を行います。
　
16:30
・翌日の準備
・作成した図面の整理や
・データ入力など。

17:30
・退社
・お疲れ様でした！

■ 企業概要：創業8年目・急成長中の気鋭ビルダー
「土地のポテンシャルを最大限に引き出す」ことを使命とし、新築アパートの設計から施工までをワンストップで手掛ける企業です。柔軟な発想とスピード感を強みに、事業を拡大しています。

■ この求人の3つの魅力

1. 「描くこと」に集中できる、技術者ファーストな環境
業務の約8割がCADを用いた設計・施工図作成です。電話対応などの事務作業は最小限に抑えられているため、「兼務が多くて図面に集中できない」という不満とは無縁の環境です。業務の効率化が進んでおり、残業は月10時間程度。プロとしてメリハリのある働き方が叶います。

2. 経験を正当評価！月給35万〜スタート＆将来年収800万も可能
少数精鋭のため経営陣（社長・専務）との距離が近く、個人の技術や工夫がダイレクトに評価・給与へ反映される実力主義の社風です。経験次第で月給35万円〜の高水準スタートも可能。
入社後は即戦力としてご活躍いただき、将来的には設計から施工までを統括する「技術部長」や「設計リーダー」といったコアポジションへのキャリアアップを目指せます。会社の成長と共に、年収600万円〜800万円クラスの好待遇も十分に実現可能です。

3. 仙台に根ざして働く！アクセス抜群＆2026年に新オフィスへ移転
現在は仙台駅から9分の「卸町」エリア勤務（地下鉄「卸町駅」徒歩圏内・車通勤OK）。仙台市内や近隣市町村からのアクセスが良く、転勤もないため住み慣れた地域で腰を据えて長く働けます。
さらに、今年（2026年）には長町南の新オフィスへの移転を控えており、成長企業のコアメンバーとして真新しいオフィスで心機一転スタートを切れる絶好のタイミングです。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

年間休日123日！土日祝休みの完全週休2日制です。プライベートの時間もしっかり確保できます。高収入も目指せる！基本給と固定残業代に加え、賞与や決算手当でしっかり還元します。CAD特化・残業月10h！

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NEWその他技術職メーカー系

黒川郡(宮城) 電気配線職・自動機省力化装置メーカー

◎年間休日116日◎土日祝休み◎転勤なし
仕事内容

製造業企業向けの自動機・省力機製作に関する電気配線業務を行っていただきます。オーダーメイド製品がメインであり、ルーティン業務ではなく、常に新鮮な気持ちで新しいモノづくりに携わることができます。

【具体的には…】
・自動機・省力化装置の電気配線業務
・オーダーメイド製品の仕様・図面に応じた配線対応
・制御盤等の組付および配線作業
・営業・設計・加工・組立・設置の一貫体制における組立・配線フェーズの担当
・その他、付随する電気配線関連業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
配属先：製作チーム

平均年齢35歳と、若手からベテランまでが互いに技術を磨き合う活気ある組織です。

【企業の魅力】
圧倒的な技術力と安定性：キーエンス出身の社長のもと、価格競争ではなく「質の高さ」を武器に東北の大手メーカーから選ばれ続けています。

モノづくりの手応え：設計から製作まで自社で一貫して行うワンストップソリューションのため、自分が携わった装置が完成する喜びを肌で感じられます。

想定年収

450万円～ 600万円

勤務地

宮城県黒川郡
求人のおすすめポイント

転勤なし！オーダーメイド製品がメインで、ルーティンではない面白さベテラン歓迎！培った電気配線の経験を存分に活かせる環境

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NEW営業(法人)メーカー系

白石市(宮城) 法人営業・電子部品メーカー

◎年間休日125日以上◎世界トップシェアメーカー◎福利厚生充実◎地元で働く
仕事内容

世界トップクラスのシェアを持つ電子部品「リレー」のルートセールス、新規拡販、および販売特約店の管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・販売代理店（特約店）のフォロー業務、売上管理、価格管理
・国内・海外顧客へのルートセールスおよび新規拡販（※飛び込み営業はありません）
・他社製品からの切り替え提案、およびニーズのヒアリング
・海外担当のサポート（英語を用いた業務への同行など）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
営業部門（シグナルリレー担当）
※社内全体で中途入社者が約30%を占めており、馴染みやすく活躍しやすい環境です。

【企業の魅力】
圧倒的な市場シェアと安定性：電気・電子回路に不可欠な「リレー」の専業メーカーとして、世界トップクラスのシェアを誇ります。

最先端技術への投資：東北大学との共同研究拠点を設立し、次世代EV用リレーの開発など未来への投資を積極的に行っています。

充実の教育・サポート体制：入社後はOJTを中心に、商材知識や営業手法を丁寧にレクチャー。各種階層別・スキルアップ研修も豊富です。

想定年収

436万円～ 630万円

勤務地

宮城県白石市
求人のおすすめポイント

世界トップクラスのシェアを誇る電子部品メーカー転勤なし！宮城で次世代リーダーへ成長できる

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NEW人事/総務メーカー系

蕨市(埼玉) 人事総務・スタンダード上場の自動認識装置メーカー

◎残業時間平均7時間◎年間休日132日！◎一部リモートワークあり（週1日程度）
仕事内容

同社管理部人事総務課にて、以下のような業務に従事いただきます。

【具体的には…】
■人事関連業務
・労務管理全般（給与計算は外注）
・規程や制度関連の管理、運営。また改定の企画実施もご担当いただきます。
・教育や研修の企画、運営
・社内資産の管理（建物や設備、車両等）
・その他、人事関連業務
等

■総務関係業務（将来的にお任せしたい業務）
・株主総会事務局の運営（株主総会招集通知の作成、シナリオ作成、進行管理、議事録作成等の運営全般）
・取締役会事務局の運営（招集手続、議事録作成等の運営全般）
・契約書審査、管理
・会社印章管理
・法務サポート（資料作成やIRに関する問合わせ対応等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・組織構成：管理部7名
・働き方
└慣れてきた後に、一部在宅勤務可能（管理部では週1程度在宅勤務している方がほとんどです。）
└残業月平均7時間程度
（月により異なるが月1～9時間程度、最も繁忙な月で25時間程度発生する可能性があります）

・同社の魅力
【スキルアップしやすい環境】
・個々の能力を存分に発揮いただける職場環境を重視しています。また経営陣との距離も近く意見交換をし易い環境ですので、日常の実務においてスキルアップを目指す事が出来ます。
【フラットで意見交換しやすい職場環境】
・同社では、毎月第四週に新製品開発会議及び全体会議を開催し、役員と部署責任者、プロジェクト関係者が参加し、その場で協議から決定までを行っています。社員の自発性、自律性を高める為、フラットな組織体制（役員と社員の間の中間層が少ない組織形態）で、部署にとらわれない意見交換やプロジェクトの推進を推奨しています。

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

埼玉県蕨市
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