神奈川県、東京都、他の転職・求人情報

リモートワーク・在宅勤務制度あり

法務/特許/知財 | 金融・保険系

港区(東京) 第二種金融商品取引業における内部監査・不動産コンサルティング／◎ワークライフバランス重視◎時短勤務・週4日出勤、リモート勤務も相談可
仕事内容

内部監査担当者として、社内監査計画の立案・実施・報告を中心に、
内部統制・リスク評価・業務改善提案などを担っていただきます。
勤務時間・働き方は柔軟に相談可能で、ワークライフバランスを大切にできる環境です。

【具体的には…】
・第二種金融商品取引業における内部監査業務全般
・法令遵守状況のチェックおよび改善提案
・内部統制・リスク評価・業務改善提案
・監査報告書の作成および経営層へのレポート
・外部監査・当局対応サポート　
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
少数精鋭のチームで、経営層との距離が近く、
専門性を活かしながら組織全体のガバナンス強化に関われるポジションです。
シニア層・時短勤務希望の方も歓迎です。

応募資格

【必須条件】
・第二種金融商品取引業の内部監査経験者
・または金融業界での監査・コンプライアンス業務経験

【歓迎条件】
・公認内部監査人（CIA）資格保有者歓迎
・シニア・再就職希望者歓迎

【求める人物像】
・誠実で責任感を持って業務を遂行できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にできる方
・穏やかで安定した環境で長く働きたい方

想定年収

600万円～ 650万円

勤務地

東京都港区
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プリセールス・営業支援 | 医療・介護・福祉

千代田区(東京) 営業サポート　製薬企業への営業支援／◎土日祝休み◎フレックス制◎飯田橋駅1分◎
仕事内容

製薬企業担当の外勤営業と連携し、データと提案の両面から営業活動を内勤で支援していただきます。

【具体的には…】
・クライアント（製薬企業）対応：調査票の配信・回収・進捗管理
・データ分析：回収結果の集計・分析、傾向把握、打ち手検討支援
・戦略立案支援：外勤営業とのディスカッションを通じた提案方針・受託戦略の立案支援
・資料作成：提案資料・見積書のドラフト作成、数値整理、体裁整備
・案件管理：案件管理票・進捗管理表の作成・更新、ステータス共有
・モニタリング：各試験の暫定受託予算進捗モニタリングおよびレポート作成　等※詳細は面談時にお伝えします
等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、バイオテクノロジーの力を基盤に、先端医療の発展に寄与する成長企業です。現在は中長期的な成長と企業価値の向上を掲専門性とスピード感を大切にしながらも、チームで協力し合う柔軟な雰囲気の職場です。
営業と内勤が連携して課題解決に取り組む体制が整っており、個人の裁量を尊重しつつも組織としてのバックアップ体制が整っています。

・入社後は製薬業界に関する深い専門知識を磨きながら、営業戦略立案やデータ分析などの上流工程に携わることで、市場価値の高い専門職でキャリアアップが望めます。IPO（新規公開株）も見据えた組織基盤の強化を急ピッチで進めています。

応募資格

【必須条件】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・医療業界や医療関連企業での営業事務経験
・医療業界や医療関連企業での営業経験をお持ちの方

想定年収

～ 550万円

勤務地

東京都千代田区
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営業(法人) | メーカー系

蕨市(埼玉) 自動認識装置の国内営業・スタンダード上場の自動認識装置メーカー／◎年間休日130日！◎週2日程度の在宅勤務可
仕事内容

同社営業部で、自動認識技術を用いた業務改善提案や、バーコードリーダーの活用提案などを国内企業向けにご担当いただきます。
主要なマーケットは小売・物流・工場・医療となります。

【具体的には…】
・同社製品の提案営業
業界を問わず、お客様が抱える課題を丁寧にヒアリングし、
業態や業務に合わせ、モジュールエンジンをコアとしたバーコードスキャナ製品を活用した提案をしていただきます。

・開発部門へのフィードバック
お客さまのニーズを開発部門へフィードバックすることで、
新たな技術、新製品の開発に活かしています。

・新規顧客開拓
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・組織構成：営業部9名
・働き方
└週2日程度のリモートワーク勤務可能（※雇用形態や年齢に応じて、週3勤務等も応相談）
・メインエリアは関東地区となります。場合によっては出張もございます。

・同社の魅力
１、評価基準
同社の評価対象は、役職や地位ではなく、個々の能力アップを重視しています。
具体的には、昨年よりも能力アップした方、または特別に会社に貢献した方を評価します。
経営陣と社員の距離が近く、実績を認められた方には、更に上を目指せる環境です。
周りとコミュニケーションを取りながら、自発的に物事に取組む姿勢のある方にとっては、やりがいを持ってご活躍いただける職場です。

２、歴史と共に培ったモジュール技術
同社は、国内唯一の1 次元レーザー、CCD、2 次元CMOS のモジュール（スキャナの心臓部）から製品群までを手がける専業メーカーです。
2000 年に構造改革を実地し、レーザーモジュールで国内シェア１位を実現しました。2009 年にはモジュールをコア技術としたバーコードスキャナのラインナップを取り揃え、現在はQR コードの市場拡大を背景に、2 次元CMOS モジュールから製品までのシェア拡大に努めています。

３、世界水準の技術
当社は1976 年に設立いたしました。
その後、1984 年米国ニューヨーク州にOpticon,Inc を設立し、1987 年にはオランダにOpticon Sensors Europe B.V.設立しました。
早い時期から海外進出を行い、情報収集とそれを活かした製品開発に取り組んでいます。
海外マーケットの生の声を研究開発に直結させたことにより、市場の潜在的なニーズを先取りした製品を生み出してきました。
海外においては順調に売り上げが推移し、現在の海外売上比率は6割以上を占めています。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・電子情報機器営業またはメーカー営業経験がある方
・PCの基本スキル（エクセル、パワーポイント等の操作ができる方）

【歓迎条件】
・IT技術、マーケティング、統計の知見をお持ちの方（現在無くても勉強する気持ちがあれば可）

想定年収

500万円～ 900万円

勤務地

埼玉県蕨市
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人事/総務 | IT・通信・インターネット系

豊島区(東京)人事（教育研修採用）・上場企業グループ国内トップクラスのシェア！／◎充実した教育体制◎住宅補助あり◎福利厚生充実◎土日祝休み
仕事内容

人事部門にて、社員育成および採用業務（キャリア・新卒）を幅広くお任せします。
ご経験や適性に応じて、以下の業務からスタートしていただきます。

【主な業務内容】
■人財育成施策の企画・運営：全社育成方針の策定、階層別・スキル研修の立案・実行・改善。
■キャリア採用業務：採用計画の策定、母集団形成（エージェント対応・媒体運用）、選考設計、入社後フォロー。
■新卒採用業務：採用イベント（説明会・インターン）の企画、リクルーター連携、選考運営。
■将来的なキャリア：経験を積んだ後、人事評価、給与、労務など、人事全般へのキャリア拡張も可能です。
等

【担当部署（組織）構成】
部長（1名）、室長（1名）、メンバー（6名 ※派遣社員含む）
少人数ながらチームワークが良く、役職に関わらず意見を出し合えるフラットな環境です。

【企業の魅力】
・人財への投資：「企業成長の源泉は人」と考え、研修制度や資格取得支援が非常に充実しています。
・柔軟な働き方：フレックスタイム制やリモートワークを導入しており、ライフイベントに合わせた長期的な就業が可能です。

応募資格

【必須条件】
・人事実務経験（教育研修、または採用業務）が2年以上ある方
・PCスキル（Excel、Word、PowerPointの応用操作）

【歓迎条件】
・IT業界での人事経験がある方
・従業員数1,000名規模以上の企業での就業経験がある方

【求める人物像】
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを構築できる方
・自ら課題を見つけ、主体的に企画・実行まで推進できる方
・人事として幅広いスキルを身につけ、専門性を高めたい方

想定年収

540万円～ 920万円

勤務地

東京都豊島区
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人材サービス/キャリアコンサルタント | IT・通信・インターネット系

渋谷区(東京)クライアントセールス（法人営業、RA）・IT業界に特化した人材マッチング業／◎リモートワーク可◎転勤なし◎フレックスタイム制度◎昇給あり◎福利厚生充実
仕事内容

営業（クライアントセールス）をご担当いただきます。

【役割】
IT人材のリソース不足に悩み、さらなる企業成長にITの技術力を求める企業に対し、ニーズのヒアリングからITフリーランスのご紹介、アフターサポートまで別部門のメンバーと協力して幅広く担当します。また、ITフリーランスのご紹介に留まらず各企業のビジョンや課題に向き合い、時にコンサルティングに近い対応も行う為、ITプログラミングに関する知識の外、市場理解や契約/リーガル知識など用いて企業成長を支援するポジションです。

【具体的には…】
・ITフリーランスを活用する企業を増やすミッションに、マーケティング部門が獲得したインバウンドリードへの初回の接触や訪問を行うことや、既に保有しているリード情報を中心とした、アウトバウンドによるアプローチも同様に担います。
・当サービスを活用することで、企業の事業拡大にダイレクトにお力添えを出来るような、将来の展望まですり合わせを行います。
・既にお取引を行っている既存企業を担当しつつ、インサイドセールスを通じて初回取引きとなった企業も引継ぎ担当します。
・各企業において、IT人材のリソース不足が発生するタイミングを逃さぬよう日々顧客とコミュニケーションを取り、ITフリーランス市場の動向を踏まえたITフリーランスのご紹介はもちろんのこと、状況に応じて開発体制にも意見しよりニーズに合った提案を行います。
等

※詳細はご面談時にお伝えします。
（雇入れ直後）IT人材事業本部、地方営業部にかかる業務全般
（変更の範囲）会社の定める業務

応募資格

【必須条件】
・BtoB領域での営業経験or採用担当経験
・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品など）
・目標達成に向けた戦略を言語化できる方

【歓迎条件】
・IT商材・人材業界のご経験
・ITツールご利用経験（コミュニケーションツールやCRMなど）
・綿密な社内コミュニケーションをとることを得意とする方

【求める人物像】
・事業ビジョン「働き方の新しい当たり前をつくる」に共感できる方
・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方
・既成概念に囚われず、物事を柔軟に考えられる方
・「まずはやってみる」という積極性のある方
・オープンマインドで、他者との連携をスムーズに図れる方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都渋谷区
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人材サービス/キャリアコンサルタント | IT・通信・インターネット系

渋谷区(東京)カスタマーサポート・IT業界に特化した人材マッチング業／◎リモートワーク可◎転勤なし◎フレックスタイム制度◎昇給あり◎福利厚生充実
仕事内容

カスタマーサポートをご担当いただきます。

契約が決まった後、ITフリーランスが安心して業務に集中できるよう様々な角度からサポートし、ITフリーランス一人ひとりに専任のサポート担当として打ち合わせや電話での定期的、かつ長期的な伴走支援を行います。ただサポートするだけではなく、ITフリーランスにとってメンターとしての役割を担い、時にはフリーランスという働き方だけでなく、その方の希望に合わせて適切な働き方をともに模索し、契約を終了される方に対しては、次の案件に向けた営業活動の支援も実践します。業務全般を通して、ホスピタリティや発想力、提案力を発揮できる部署で、ITフリーランスとして、パフォーマンスを発揮していただく上での相談や要望に対し共に解決していくことはもちろんのこと、能力を発揮しやすい環境を整えるために、新たなサービスを生み出したり、イベントやセミナーの運営も行います。契約に対し複数名の社内関係者が存在しており、社内外で密なコミュニケーションを取りつつ、チームプレーでの成果をあげられます。契約中のITフリーランスと社内で最も近い立場で人生に寄り添いながら、CSからさまざまな価値提案を行っていく中で、ファン獲得を目指していきます。

※詳細はご面談時にお伝えします。

（雇入れ直後）IT人材事業本部、地方営業部にかかる業務全般
（変更の範囲）会社の定める業務

応募資格

【必須条件】
・営業/販売/接客などで顧客折衝を伴う業務経験（2年以上）
・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品など）
・既存顧客との中長期的なリレーション構築経験

【歓迎条件】
・IT商材・人材業界・カスタマーサクセスなどの経験
・ITツールご利用経験（コミュニケーションツールやCRMなど）
・顧客とのクレーム対応、トラブル対応などの経験
・マルチタスク処理が得意な方
・綿密な社内コミュニケーションをとることを得意とする方

【求める人物像】
・目標達成に向けた戦略を言語化できる方
・事業ビジョン「働き方の新しい当たり前をつくる」に共感できる方
・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方
・既成概念に囚われず、物事を柔軟に考えられる方
・「まずはやってみる」という積極性のある方
・オープンマインドで、他者との連携をスムーズに図れる方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都渋谷区
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営業(個人) | サービス系

武蔵野市(東京都) 物産展などの企画営業／催事コーディネート会社／◎残業10h程度◎リモート可な裁量ある働き方
仕事内容

同社にて、催事の企画営業として以下業務に担当いただきます。

【具体的には…】
・駅ビル、商業施設、百貨店等へのポップアップ催事の企画・提案営業
・和菓子、スイーツ、物産展などの販売事業者と商業施設のマッチング
・催事の企画立案～実施運営までの一連のディレクション
・トレンドを踏まえた企画提案および売上最大化に向けた改善提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・第一種普通自動車免許
・営業、販売、接客、飲食店などの対人折衝のご経験

【歓迎条件】
・催事の企画や運営のご経験
・マネジメントのご経験

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都武蔵野市
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経理/財務/株式公開 | マスコミ・エンターテイメント系

江東区(東京都) 経理・印刷×デジタル／◎年間休日127日・残業月5h程度◎テレワーク可◎住宅・地域手当など福利厚生充実
仕事内容

当社の東京本社にて、グループ会社も含めた経理業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・売掛金、買掛金管理
・月次決算
・年次決算
・税務業務や年末調整対応
・グループ連結決算
・子会社の経理内容のチェック
・（対応可能な方は）人事労務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
当社の経理業務はもちろん、複数ある当社のグループ企業の経理内容の管理を担っていただきます。
税理士と連携して業務に取り組んでいただく機会が多くありますので、これまでそういった経験をされた方、複数の企業の経理業務を担っていた経験のある方はぜひご応募ください。連結決算の経験がある方は歓迎いたします。
当社決算は5月のため、5～6月は少し繁忙期となりますが、基本的に残業はほとんど発生しません。
業務やポジションによってはテレワークも可能なため、ワークライフバランスを大切にして働けます。

応募資格

【必須条件】
・経理業務の経験（目安：経理業務を自走できるレベル）

【歓迎条件】
・連結決算の経験
・グループ企業や子会社などの複数の企業の経理内容の管理経験
・人事労務業務の経験
・簿記資格

想定年収

450万円～ 550万円

勤務地

東京都江東区
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人事/総務 | メーカー系

蕨市(埼玉) 人事総務・スタンダード上場の自動認識装置メーカー／◎残業時間平均7時間◎年間休日132日！◎一部リモートワークあり（週1日程度）
仕事内容

同社管理部人事総務課にて、以下のような業務に従事いただきます。

【具体的には…】
■人事関連業務
・労務管理全般（給与計算は外注）
・規程や制度関連の管理、運営。また改定の企画実施もご担当いただきます。
・教育や研修の企画、運営
・社内資産の管理（建物や設備、車両等）
・その他、人事関連業務
等

■総務関係業務（将来的にお任せしたい業務）
・株主総会事務局の運営（株主総会招集通知の作成、シナリオ作成、進行管理、議事録作成等の運営全般）
・取締役会事務局の運営（招集手続、議事録作成等の運営全般）
・契約書審査、管理
・会社印章管理
・法務サポート（資料作成やIRに関する問合わせ対応等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・組織構成：管理部7名
・働き方
└慣れてきた後に、一部在宅勤務可能（管理部では週1程度在宅勤務している方がほとんどです。）
└残業月平均7時間程度
（月により異なるが月1～9時間程度、最も繁忙な月で25時間程度発生する可能性があります）

・同社の魅力
【スキルアップしやすい環境】
・個々の能力を存分に発揮いただける職場環境を重視しています。また経営陣との距離も近く意見交換をし易い環境ですので、日常の実務においてスキルアップを目指す事が出来ます。
【フラットで意見交換しやすい職場環境】
・同社では、毎月第四週に新製品開発会議及び全体会議を開催し、役員と部署責任者、プロジェクト関係者が参加し、その場で協議から決定までを行っています。社員の自発性、自律性を高める為、フラットな組織体制（役員と社員の間の中間層が少ない組織形態）で、部署にとらわれない意見交換やプロジェクトの推進を推奨しています。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・上場企業や上場子会社で人事総務の実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・法務関連やIR業務のご経験をお持ちの方
・基本的な英会話のスキルをお持ちの方

想定年収

600万円～ 680万円

勤務地

埼玉県蕨市
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マーケティング/広告宣伝/営業企画 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) 広報（マネジメント）・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

広報として下記業務をお任せいたします。

【具体的には】
・多様な価値観のある社外の方に同社の目指す考え方（理念、長期ビジョン、バリュー）を浸透させファンを増やすこと
・多様な媒体（SNS, 動画、記事等）やコミュニティ（ICC, G1等）を活用し、社外広報活動の企画をすること
・デジタルマーケティング手法を活用し、非連続な成長に向け、社内外の方のエクスペリエンスを高め、行動変容を促すこと
・経営視点から行動変容のKPIを作り、行動変容を可視化し、ビジネスゴールとの関連性をトラッキングすること
・外部業者に依存せず、各施策の企画立案から実行までハンズオンでやり切ること

【求人の特徴】
・社内広報を重視する当社において、「経営広報」として当社社長および経営層とダイレクトに仕事ができる経験
・カスタマー・ジャーニーを基にエクスペリエンスを指標化してマネジメントできる経験
・今後の非連続な成長に向け、理念体系や人事制度の再整理など、大きな変革を短期間で体感できる経験
・狭義の広報活動に捉われず、直接経営層に起案し、
　リソースを調達しながら己の裁量でプロジェクトを動かせる経験
・短期間で多くの経験ができる変革のスピードと世の中に大きなインパクトを与えること影響力の
　2つを同時に感じる体験

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・カスタマー・ジャーニー・マップ作り、エクスペリエンス・マネジメントをした経験
・Webマーケティング手法を駆使して、顧客または社員の行動変容ステージを設計し、効果を出した経験
・主観・定性のみに依った提案ではなく、客観的に課題を特定し、定量的にゴールを設定した提案と実践をした経験
・役員クラス10名程度の意見の発散・収束をファシリテートし、合意形成を促した経験
・SNS、動画、記事媒体等の複数の広報媒体を活用して成果を出した経験

【歓迎条件】
・インターナルコミュニケーションorブランディング、組織開発、カルチャー推進に関する知見
　※1,000人～の事業会社で社内広報・経営企画・人事のリーダー以上の職を務めた方、
あるいは人事系コンサルティング会社、人事系シンクタンクでの中堅以上のプレイヤー/マネージャークラスを想定
・動画の撮影、編集、youtubeなどでの配信に関するご経験
・企業におけるSDGs活動やダイバシティー推進に関するご経験
・基本的な文章力（に象徴される論理性）
・現場の実務に配慮しつつ必要な事項を達成するバランス感覚

【求める人物像】
・質問された抽象的な言語を定義し、相手とすり合わせたうえで、全体の仕組みと個々の機能に分解する方
・システム/プロセスに落とし込み、各プロセスのインプット、スループット、アウトプットの体系またはイメージを持ったうえで、そのIn/Through/Outが上手くいっている状態を指標に落とせる方
・自ら進んでコミュニケーションを取ろうとする行動を起こし、己の業務を情熱的に語り、相手と協力・支援し合う関係性を築いていける方

想定年収

1100万円～ 2000万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | その他の業種

港区(東京都) HR実務推進担当（制度・育成）／人的資本経営をゼロから設計／自由度と裁量大きい老舗ベンチャー
仕事内容

同社およびグループ会社全体のHR実務推進担当として、以下の業務を中心に、人事責任者の右腕として企画から運用まで幅広くお任せします。

【具体的には…】
人事制度の運用・改善：評価制度の運用サポート、報酬・等級制度の現状分析および更新資料作成
タレントマネジメント施策：人材データベースの整備、組織課題の抽出と改善アクションの推進
育成・研修：教育・研修領域の企画および実務運営
横断プロジェクトのリード：組織改編に伴うルール整備、評価フロー刷新、採用プロセスの改善
PMサポート：会議・企画資料のドラフト作成、他社リサーチ、論点整理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【事業ビジョン・この仕事の魅力】
経営直下でゼロからの制度づくり：
老舗ながらベンチャー気質が強く、人的資本経営の設計という経営に近い視点での人事戦略に携われます。
幅広いキャリアパス：
総合職採用のため、将来的には希望や適性に応じて経営企画への参画や、グローバル展開に伴う海外人事への挑戦も可能です。
裁量の大きな環境：
既存の枠組みに捉われず、自身の経験を活かして人事データの整備や業務の標準化など、組織の土台作りに深く関与できます。

応募資格

【必須条件】
大学院、大学卒以上の方
人事経験を5年以上お持ちの方

【歓迎条件】
人事制度改定、育成、タレントマネジメント等の企画から実行までの実務経験
プレイングマネージャーとしての実務経験
ビジネスレベルの英語力（将来的に海外人事に挑戦したい方）

【求める人物像】
変化を楽しみ、自ら主体的に動ける方
経営層の意図を汲み取り、具現化できる方
多角的な事業展開を行う組織での柔軟な対応ができる方

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都港区
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生産管理/品質管理/品質保証 | 商社・流通・小売系/メーカー系

綾瀬市(神奈川県)生産管理職・業界シェアトップクラスの油圧機器専業上場メーカー／◎東証スタンダード上場企業◎創業70年以上の安定した企業基盤◎グローバル展開　
仕事内容

弊社の⽣産管理・⼯程管理全般を担当いただきます。業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・基幹システム操作（MCフレーム）等による調達・⽣産管理業務
・資料作成
・現場への作業指⽰（⼀部現場作業応援等) など

※内勤:⼯場:外出等の割合は8:2:0ほど。必要に応じて⼯場の製造業務の応援に⾏っていただくことがあります。

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、油圧機器専業メーカーとして国内トップクラスのシェアを誇り、油圧ポンプ市場では上位8社で92%を占める中の主要プレイヤーです。産業機械や建設機械向けに、油圧ポンプ・バルブ・シリンダなどを開発・製造し、環境機械分野にも展開する多角的な事業構成が魅力です。平均勤続年数18年以上という定着率の高さに加え、人柄重視の選考や風通しの良い社風も求職者にとって安心材料。少数精鋭の採用方針により、一人ひとりが大切にされる環境で、安定性と成長性の両方を実感できる企業です。

応募資格

【必須条件】
・製造業における⽣産管理or⼯程管理の実務経験（業界不問・3年以上⽬安）
・基本的なPCスキル（officeソフト、メールなど）

【歓迎条件】
・産業機械メーカー経験者

想定年収

450万円～ 650万円

勤務地

神奈川県綾瀬市
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サービスエンジニア | メーカー系

川口市(埼玉) サービスエンジニア・独自技術を有する省エネ、環境機器メーカー／◎特許取得数400件以上◎コロナ禍でも安定成長◎転勤なし◎福利厚生充実◎残業ほぼ無し◎年間休日120日以上
仕事内容

国内のお客様へ装置のメンテナンスや設置といった技術サービスを提供するサービスエンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・除湿装置や熱交換器などの設置、メンテナンス作業
・担当クライアント企業への技術的なフォローやサポート
・自社製品による環境システム・ソリューションの改善、設計提案
等

【担当営業コメント】
・除湿機の心臓部であるデシカント除湿ローターのトップメーカーです。特許取得件数400件以上。もともとハニカム積層体の特性を研究後、用途開発を含め数多くの省エネ・環境機器を世に送り出してきました。今後もNEDO（新エネルギー産業技術総合開発機構）の開発補助金を受けて進めている製品の実用化など、常に新製品を出し、持続的な成長を目指しています。　
・環境関連製品。CSRを後押し：今後企業の価値はCSR（企業の社会的責任）が問われる時代となってきました。単なる企業成長だけではなく、「環境への配慮」もますます重要視されていきます。同社ではその部分を手助けする製品群を取り扱っていますので、今後ますますニーズは高まるばかりです。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・製造業界での機械メンテナンス経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・電気工学に関する知識
・電機系業務の実務経験
・英語、中国語、韓国語ビジネスレベル以上

【求める人物像】
・安定成長を続ける環境に身を置きたい方
・長く腰を据えて勤務したい方
・強みをもつ企業に従事したい方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

埼玉県川口市
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サービスエンジニア | メーカー系

横浜市(神奈川) サービスエンジニア・独自技術を有する省エネ、環境機器メーカー／◎特許取得数400件以上◎コロナ禍でも安定成長◎転勤なし◎福利厚生充実◎残業ほぼ無し◎年間休日120日以上
仕事内容

国内のお客様へ装置のメンテナンスや設置といった技術サービスを提供するサービスエンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・除湿装置や熱交換器などの設置、メンテナンス作業
・担当クライアント企業への技術的なフォローやサポート
・自社製品による環境システム・ソリューションの改善、設計提案
等

【担当営業コメント】
・除湿機の心臓部であるデシカント除湿ローターのトップメーカーです。特許取得件数400件以上。もともとハニカム積層体の特性を研究後、用途開発を含め数多くの省エネ・環境機器を世に送り出してきました。今後もNEDO（新エネルギー産業技術総合開発機構）の開発補助金を受けて進めている製品の実用化など、常に新製品を出し、持続的な成長を目指しています。　
・環境関連製品。CSRを後押し：今後企業の価値はCSR（企業の社会的責任）が問われる時代となってきました。単なる企業成長だけではなく、「環境への配慮」もますます重要視されていきます。同社ではその部分を手助けする製品群を取り扱っていますので、今後ますますニーズは高まるばかりです。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・製造業界での機械メンテナンス経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・電気工学に関する知識
・電機系業務の実務経験
・英語、中国語、韓国語ビジネスレベル以上

【求める人物像】
・安定成長を続ける環境に身を置きたい方
・長く腰を据えて勤務したい方
・強みをもつ企業に従事したい方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

神奈川県横浜市
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コンサルティング・プリセールス（IT・ネットワーク） | IT・通信・インターネット系

中央区(東京) セキュリティ営業・国内屈指のITグループ／◎スタート年収1,000万円以上可◎フルフレックス、在宅可◎組織を牽引する部門長候補
仕事内容

セキュリティアドバイザーとして、顧客の事業成長を阻害するリスクを可視化し、最適なソリューションを提案します。また、部門長として組織運営全般を担っていただきます。

【具体的には…】
◯戦略立案・実行：事業部方針に基づいた営業戦略の策定および推進
◯組織マネジメント： KPI設計、進捗管理、メンバーの育成・評価・採用
◯ハイタッチ営業：経営層に対するリスクアセスメントの実施とソリューション提案
◯アライアンス推進：メーカーやパートナー企業との協業戦略の立案・実行
◯グループ連携：顧客担当営業への専門支援および共同提案による案件創出
※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
◯安定と挑戦の両立：創業60年を超える東証プライム上場グループの安定基盤がありながら、セキュリティという成長分野でベンチャーのようなスピード感を持って挑戦できます。
◯柔軟な働き方の追求：東京ミッドタウン八重洲の新オフィスに加え、フルフレックスやテレワークを標準化。生産性を最大化できる環境が整っています。
◯トータルソリューション：特定の製品に縛られず、ITインフラ全体を俯瞰した本質的な提案が可能です。

応募資格

【必須条件】
・IT分野での営業経験（ソリューション営業の経験）をお持ちの方
・リーダーまたはマネジメント（部長職など）の経験をお持ちの方
・ITインフラやネットワークに関する基本的な知識をお持ちの方
・KPI設計およびパイプライン管理を通じた目標達成へのコミットメント力がある方

【歓迎条件】
・SOCサービスやセキュリティ運用支援サービスの提案・販売経験がある方
・セキュリティ製品（EDR/クラウドセキュリティ等）の取り扱い経験をお持ちの方
・市場調査、分析に基づいたサービス企画や戦略立案の経験がある方

【求める人物像】
・社内外の関係者を巻き込み、強固な信頼関係を構築できる方
・専門性の高い内容を、経営層へ分かりやすく翻訳して伝えられる方
・変化の激しいセキュリティ市場に対し、主体的に学習し続ける姿勢のある方

想定年収

900万円～ 1200万円

勤務地

東京都中央区
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経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 不動産・建設系

新宿区(東京) 経営企画・エネルギー最適化で社会貢献する成長企業／◎マネージャー候補◎西新宿駅から徒歩5分◎リモートワーク可◎年間休日125日
仕事内容

更なる事業拡大に向けた経営企画業務全般、およびチームのマネジメントをお任せします。

【具体的には…】
・自社経営数値のモニタリング、課題分析、事業計画の立案
・予算策定、予実管理、決算資料の作成、分析
・取締役会資料の作成（各事業指標の取りまとめ、報告）
・経営計画（中期、短期）の作成、外部マーケットデータの収集、分析
・チームメンバーのマネジメント（進捗管理、育成等）
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・省エネ、省コスト需要が拡大する市場で、創業以来培ってきたノウハウと4万5千件の導入実績を武器に専門性を高めることが出来る、社会貢献度が高い企業です。
・連続増収を続ける成長企業の経営中核メンバーとして、意思決定に直結するダイナミックな業務に携わることが出来ます。中長期的な経営計画の策定や事業分析を通じて、経営陣のパートナーとして組織の進化をリードする役割が期待されています。

応募資格

【必須条件】
・財務諸表やIRなど、経営の数字に関わる実務経験をお持ちの方
・経営企画、もしくは事業コンサルティングなどの実務経験をお持ちの方
・マネジメント経験（人数・規模は問いません）をお持ちの方

【歓迎条件】
・建設業界やエネルギー業界に携わっていた方

想定年収

700万円～ 1000万円

勤務地

東京都新宿区
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コンサルタント/シンクタンク研究員 | コンサルティング系

川越市(埼玉)社会保険労務士・税理士法人／◎在宅勤務可◎実働7時間勤務◎年間休日126日以上
仕事内容

顧問先である中小企業・個人事業主の社会保険労務士業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・社内からの顧問先労務に関する相談
・年末調整業務
・労働保険料申告書作成・算定基礎等
等
※詳細は面接時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・在宅勤務制度、時差出勤制度、時間単位での年次有給休暇の取得などワークライフバランスがとりやすい環境が整っております。
・勤続10年以上の社員も多数在籍されていらっしゃいます。

応募資格

【必須条件】
・社会保険労務士資格を所有
・社会保険労務士事務所経験3年以上

想定年収

623万円～ 901万円

勤務地

埼玉県川越市
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営業(法人) | IT・通信・インターネット系

新宿区（東京）広告営業・モビリティ業界のリーディングカンパニー／◎東証プライム上場グループの安定基盤◎20代活躍中◎フレックス制◎業界未経験歓迎
仕事内容

自動車ディーラーやメーカーに対し、販売支援ツールやカスタマイズ商品の導入提案、および導入後のフォローアップ・コンサルティングをお任せします。

【具体的には…】
・自動車ディーラーへの販売支援ツールの導入提案
・導入後の活用フォローおよびデータに基づいた経営改善コンサルティング
・自動車メーカー向けカスタマイズ商品の提案、運用支援
・顧客の声を反映させた商品サービス企画、開発プロジェクトへの参画
・経営者層へのヒアリングを通じた課題特定とソリューション提供
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎単なる「モノ売り」ではなく、クライアントの強みや弱みを分析し、高い視座から、新車販売戦略の立案や商品開発プロジェクトにまで深く関わります。

◎フレックスタイム制を導入しており、直行直帰を活用することで移動時間の短縮や効率的な働き方を実現しています。年間休日は120日とプライベートも充実させやすく、残業時間は月平均20時間以内と抑制されています。

◎20代の若手や女性が多数活躍しており、業界・職種未経験からでもコンサルティング営業へとステップアップできる教育体制が魅力です。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・営業職の実務経験をお持ちの方（業界不問）

【歓迎条件】
・新規開拓営業のご経験がある方
・ソリューション型の提案営業経験がある方（無形商材など）

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都新宿区
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人事/総務 | サービス系

港区(東京) 採用人事・3年で100店舗を目指す急成長不動産テック／◎週2リモート可◎採用の仕組み作りから参画◎将来のリーダー候補
仕事内容

急成長を支える中途・アルバイト採用業務全般、および採用プロセスの構築をお任せします。

【具体的には…】
・採用アクションプランの立案・実行（母集団形成、媒体運用）
・面談・面接の実施、候補者フォロー
・採用プロセスの改善提案・実行
・店舗拡大に向けた採用基盤・仕組みづくり
・SNSやイベントを活用した採用広報
※将来的には、育成や制度企画への挑戦も可能
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人のおすすめポイント】
①爆速の事業拡大: 2年弱で20店舗を新規出店。今後3年で100店舗体制へ。
②仕組みを作る面白さ: 採用体制はまだ発展途上。正解がない中で「勝てる仕組み」を自ら構築できます。
③柔軟な働き方: 週2回のリモートワークが可能。裁量を持って自律的に働ける環境です。

【企業概要】
住まいの後悔をなくす」自社サービスを展開する不動産テック企業
事業内容: 住宅購入の相談カウンター、大型イベント、Webメディア、SaaS型業務支援など、不動産・住宅領域の情報を透明化する多角的なサービスを展開。

応募資格

■必須条件
中途採用に関する一連の実務経験（3年以上）
※事業会社の人事、または人材紹介・採用支援での企業担当（RA）経験者を想定

■歓迎条件
年間10名以上の採用決定実績をお持ちの方
店舗型ビジネスの採用経験がある方

■求める人物像
・「まずやってみる、やりながら考える」が自然にできる方
・変化を楽しみ、自ら動いて周囲を巻き込める方
・採用の力で事業を前進させることに喜びを感じる方

想定年収

500万円～ 650万円

勤務地

東京都港区
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コンサルタント/シンクタンク研究員 | コンサルティング系

恵比寿（東京）M＆A提案営業（未経験可）コンサルティング会社／士業事務所の事業承継◎土日祝休み◎リモート勤務OK◎ポテンシャル重視◎恵比寿駅徒歩3分
仕事内容

後継者問題や事業承継に悩む士業事務所（会計士・弁護士など）に対し、最適なマッチングとM&Aの成約までを一貫してサポートいただきます。
分業制ではなく、1人のコンサルタントが案件の入り口から出口までご担当いただきます。

【具体的には…】
・新規リサーチ（IS業務）：独自のスクリプトを用いた電話・メールでのアプローチ
・相談対応・アドバイザリー契約：経営層の想いや課題をヒアリングし、契約を締結
・条件適合・マッチング：双方の希望条件を精査し、最適なお相手を仲介
・成約・フォロー：条件調整、契約書締結のサポート、成約後のフォロー
※入社後約3ヶ月〜半年間は、充実した研修カリキュラムと先輩社員によるOJTでじっくり育成します。等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、士業事務所（会計士・弁護士等）のM&A・事業承継に特化した、業界屈指の先駆的コンサルティング企業です。
2007年から積み上げた100件以上の成約実績と全国的なネットワークを強みに、後継者不在という社会課題に対し、分業制ではない「一気通貫型」の深い支援を提供できる点が最大の競合優位性です。

・未経験者の育成に自信を持ち、学習意欲を正当に評価する、非常に風通しの良い前向きな雰囲気の職場です。
「インターンでもアポが取れる」独自のスクリプトや、3カ月〜半年におよぶ手厚い研修、相談しやすい「ブラザーシスター制度」など、挑戦する人を独り立ちまで孤立させないサポート体制が根付いています。

・M&Aの全工程（リサーチから成約まで）を一人で完結できる、市場価値の高いプロフェッショナルでキャリアアップが望めます。
単なる営業数値だけでなく、知識を吸収しようとする姿勢や仕事の質も評価対象となるため、専門性を武器に中長期的な視点でコンサルタントとしてのキャリアを築きたい方に最適な環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・社会人経験1年以上の方
・接客、営業など、顧客との折衝経験をお持ちの方
・保険営業やカーディーラー販売、コンサルティングなどご経験をお持ちの方。

想定年収

400万円～ 1000万円

勤務地

東京都渋谷区
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