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省エネ・コスト削減製品を提供する本企業にて、既存顧客向け省エネ・省コストの提案営業をお任せします。※既存顧客メインの為、飛び込み営業はございません。

【具体的には…】
・様々な業種の法人顧客への営業活動
・ビル・マンション等の管理会社・管理組合への営業活動
・LED照明、空調設備更新、太陽光発電システム、新電力など省エネ及び経費削減に関する一連サービスの提案
・高圧受変電設備の機器改修工事、分電盤改修工事など保全に関するサービスのご提案
・EV充電設備導入支援サービスのご提案　

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当者より】
・創業以来、省エネ・省コストを軸に事業を拡大しており、特に電子ブレーカーなどの自社開発製品や、高圧受電設備の保安管理を基盤としたストックビジネスを展開しており、インフラにかかわる息の長い事業を展開する安定企業です。
・これまで省エネ製品の運用保守・高圧受変電設備の点検・電気設備工事など展開しこれまで2万社以上へ提供し、省エネ関連を中心に社会貢献度が高い企業です。
・競合となる他社が少なく、製品販売～工事や導入後フォローまで行っている企業は少ないため、受注の為の営業活動ではなく、顧客のニーズを叶えるコンサルティングに集中しやすいのが特徴です。
・既存顧客に対するルート営業が基本となっており、その他問い合わせをいただいた企業様への新規アプローチがあります。
・年間休日125日、土日祝休みとWLBも大切にしている企業です。

【必須条件】
・営業あるいは販売、接客経験1年以上
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・建設業界での実務経験
・法人営業の経験者
・省エネ関連に興味がある方

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方

福祉施設・介護事業所向け業務支援システムの提案営業をご担当いただきます。
※所属は仙台医療支店となり、3～6か月間仙台医療支店で研修後、札幌支店に常駐となります。

【具体的には…】
・新規開拓において担当地域の対象リストアップ
・電話によるアポ取り
・既存得意先フォローアップ
・自社システムによる課題解決の提案
・提案書の作成、見積書の作成
・システム導入のための社内関連部署との連携
等

【HUREX担当より】
・営業職（介護施設対象：業務支援システム）仙台福祉支店勤務です。
・お客様は主に介護老人保健施設などの介護施設や地方自治体などとなり、営業相手は施設の事務長やドクター、施設責任者（理事長・院長等）とのやり取りになります。新規開拓もしていただきます。
・営業内容は数年に1度の定期的なライセンス更新、追加契約、新商品の紹介等の営業となります。
・担当する法人は150法人で、出張時の訪問件数は、アポが入る場合平均して1日2～3件ほどとなります。
・システムや業界に関する知識は不要です。入社後に身に付けられます。
・WLB良好企業「働き方改革関連認定企業」「えるぼし認定企業」。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業の経験（業界不問）
・自動車運転（ペーパードライバー不可）

【歓迎条件】
・医療・介護施設に対する営業経験をお持ちの方
・ソリューション営業、コンサルティング営業の実務経験がある方

【求める人物像】
・新しいサービスを世の中に広めることにやりがいを感じる方
・達成意欲が高く、目標達成に向けて努力ができる方
・主体性を持って考え動ける方
・お客様目線で仕事ができる方
・腰を据えて長く貢献いただける方

経営企画として、財務や計画策定、役所対応等をお任せいたします。その他諸々の社内業務をご対応いただきます。

【具体的には…】
・財務業務／経営企画業務
　・金融機関の対応
　・資金繰り計画
　・売上目標や計画の策定
　・税理士との打ち合わせ
・役所対応
　・工事の契約や変更届などの対応
・経理スタッフとの連携
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
現在は財務関係業務は代表取締役がすべて担当しておりますので、右腕として一部業務を担っていただきたいと考えています。
社内には経理を担当する役職者、スタッフもおりますので、連携しながら業務に取り組んでいただきます。
わからないことは代表や他社員がお教えいたしますので、ご安心ください。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・財務業務の経験
・管理職の経験
・建設業界での経験（もしくはそれに準ずる知識）

【歓迎条件】
・経営企画職など経営に携わった経験
・簿記資格

当社の受注する工事現場にて施工管理業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・現場での指示出し
・工程管理
・安全管理
・予算管理
・施工図含む書類作成や報告業務
・お客様との打ち合わせ
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
現在は財務関係業務は代表取締役がすべて担当しておりますので、右腕として一部業務を担っていただきたいと考えています。
社内には経理を担当する役職者、スタッフもおりますので、連携しながら業務に取り組んでいただきます。
わからないことは代表や他社員がお教えいたしますので、ご安心ください。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・施工管理の経験
・1級土木施工管理技士資格

食品の安全と品質を担保する「品質管理」業務を中心に、幅広い業務をお任せします。 中国の合弁工場との連携も発生するため、グローバルな視点での品質管理に携われます。

【具体的には…】
■品質保証・管理業務全般:
製品検査、工場内の衛生指導、品質基準策定、クレーム対応、監査対応など

■協力工場・合弁工場との連携:
中国にある合弁工場（漬物製造）との品質に関する連携業務（メール・電話でのやり取りが中心）

■商品開発業務:
新しい漬物・惣菜の企画立案、試作、商品化推進（品質管理の専門知識を活かして、開発部門と連携）

■ISO関連業務：
ISO22000などの国際規格に関する文書作成、体制維持管理

■製造現場指導:
HACCPに基づいた衛生管理、製造工程の指導・改善提案 等
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・老舗企業ならではの安定基盤と挑戦:
100年以上の歴史を持つ安定企業でありながら、グローバルな合弁工場との連携や新商品開発など、新しい取り組みにも積極的です。安定した環境で新たなチャレンジができます。

・商品開発への参画:
単なる品質管理に留まらず、企画段階から商品開発に携わることが可能です。ご自身のアイデアや品質管理の専門知識を活かし、ヒット商品を生み出すやりがいがあります。

・キャリアアップ志向歓迎:
将来的に品質管理部門のマネジメントを担う候補としての採用です。キャリアパスが明確であり、意欲次第で早期の昇進・昇格も目指せます。

【必須条件】
・食品業界での品質管理・品質保証の実務経験をお持ちの方（5年以上が目安）
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・ISO22000の知見をお持ちの方
・HACCPに関する知識、資格をお持ちの方
・商品開発の経験をお持ちの方
・マネジメント経験またはリーダー経験をお持ちの方

【求める人物像】
・周囲とのコミュニケーションを円滑に進められる協調性のある方
・変化を恐れず、新しい業務や分野に意欲的に取り組める方
・食の安全に対する高い意識と責任感を持って業務に取り組める方

経理総務の管理職候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
◎経理業務
・会計ソフトを使用した日次の仕訳入力、入出金管理
・請求書の作成
・売掛金、買掛金の管理
◎決算業務
・月次、四半期、年次決算業務、予算策定
・税務、各種申告業務、税理士対応
◎人事・労務業務
・採用計画の立案（新卒、既卒）
・面接等の調整
・説明会、研修会の対応
・社員の勤怠管理
・社会保険、労働保険等の管理
◎その他
・固定資産管理
等

※総務部門は、幅広い業務を分担して担当しており、ご経験や適性に併せて分担する予定です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理もしくは人事労務を経験なさっている方
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・管理職経験のある方
・建設、土木関連業界で勤務経験のある方

【求める人物像】
・福島に貢献し、地域に根差して長く働きたい

高機能複合フィルムの先進メーカーである同社で、事務業務をお任せ致します。

【業務の流れ】
・製品の問い合せ対応
・受発注業務
・資料／見積り作成など営業事務全般
※納期管理業務など幅広い役割を担ってもらいます。

■男女ともに活躍できる環境
・2016年、大阪市女性活躍リーディングカンパニーにおける最優秀を受賞
・2021 年、日本でいちばん大切にしたい会社大賞を受賞
個人の能力や適性に応じて男女関係なく配置しており、女性 管理職も多数活躍しています。

■仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援
育児や介護については、本人の意思を尊重し、柔軟に 対応を行うとともに、復職の際には、本人の不安解消や負担軽減に努力しています。早期復職支援や短時間勤務 、在宅勤務の実施、時間単位年次有給 休暇制度等、様々な形で社内環境の整備に取り組んでおります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業または営業事務のご経験(2年以上)　
・基本的なPCスキル

【求める人物像】
・周囲と率直に意見交換をしながら自ら行動に移すことができる方
・成長意欲があり、新しいことに積極的にチャレンジしたい方（会社がサポートします）
・主体性を持ち計画遂行できる方

高機能複合フィルムの先進メーカーである同社で、管理部門にて幅広い業務をお任せします。経営者や関係者と相談しながら、様々な人材マネジメントの制度設計に取り組みます。他に経営に直結する資料作成や会議の生産性を考える業務もあります。

【具体的には…】
下記のうち適性や興味関心を見ながら複数の業務を幅広く担っていただきます。徐々にできる仕事の幅を拡げていきますのでご安心ください。
（1）社内資格運用・改善、研修企画、ICT活用・推進など。
（2）総務、労務、福利厚生拡充の検討など。
等

■業務の進め方：
自ら考え、主体的に意見を出し合い、既存業務の省力化、規定改定や制度策定、更に会社全体に関わる重要課題もメンバーで協力して解決・推進を目指します。仕事は多岐に渡りますが、どの業務も複数人で担いチームで協力します。1人で抱え込むのではなく、メンバーで協力し、誰もが新しいことにチャレンジできる環境で
す。

■男女ともに活躍できる環境：
・2016年、大阪市女性活躍リーディングカンパニーにおける最優秀を受賞
・2021 年、日本でいちばん大切にしたい会社大賞を受賞
個人の能力や適性に応じて男女関係なく配置しており、女性管理職も多数活躍しています。

■仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援：
育児や介護については、本人の意思を尊重し、柔軟に対応を行うとともに、復職の際には、本人の不安解消や負担軽減に努力しています。早期復職支援や短時間勤務、在宅勤務の実施、時間単位年次有給休暇制度等、様々な形で社内環境の整備に取り組んでおります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験2年以上
・1つのことを極めるスペシャリスト志向ではなく、幅広い業務に取り組みたいゼネラリスト志向の方

【求める人物像】
・周囲と率直に意見交換をしながら自ら行動に移すことができる方
・成長意欲があり、新しいことに積極的にチャレンジしたい方（会社がサポートします）
・主体性を持ち計画遂行できる方

高機能複合フィルムの先進メーカーである同社で、事務業務をお任せ致します。

【業務の流れ】
・製品の問い合せ対応
・受発注業務
・資料／見積り作成など営業事務全般
※納期管理業務など幅広い役割を担ってもらいます。

■男女ともに活躍できる環境
・2016年、大阪市女性活躍リーディングカンパニーにおける最優秀を受賞
・2021年、日本でいちばん大切にしたい会社大賞を受賞
個人の能力や適性に応じて男女関係なく配置しており、女性管理職も多数活躍しています。

■仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援
育児や介護については、本人の意思を尊重し、柔軟に対応を行うとともに、復職の際には、本人の不安解消や負担軽減に努力しています。早期復職支援や短時間勤務、在宅勤務の実施、時間単位年次有給休暇制度等、様々な形で社内環境の整備に取り組んでおります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業事務のご経験(Word、Excel、PowerPoint等、PCを日常的に業務利用されている方)　
・基本的なPCスキル

【求める人物像】
・周囲と率直に意見交換をしながら自ら行動に移すことができる方
・成長意欲があり、新しいことに積極的にチャレンジしたい方（会社がサポートします）
・主体性を持ち計画遂行できる方

電子機器づくりをサポートするサービスの法人営業として、ご活躍いただきます。

【具体的には…】
・既存・新規顧客への電子機器づくりの提案営業
・お客様のお困り事や要望事項のヒアリング
・技術部門・製造部門・品質保証部門との相談、連携
・取引先：産業機械・医療機械等を取扱っている会社
・担当エリア：西日本エリア
・出張：顧客により、日帰り～2泊程度の出張が発生します。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・電子機器の製造・販売、プリント基板の設計開発会社です。
・年間休日120日以上。有給休暇も取得しやすく、プライベートも充実できます。
・業務の都合により、直行直帰可能。
・業務では社用車を使用しますが、すべてＡＴ車です。車種は軽自動車からワンボックスカー（ハイエース）まであり、納品先は関西圏が中心です。

【必須条件】
・営業/販売/サービス等の経験がある方優遇（営業未経験の方も歓迎）
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

当社の経理業務をメインに、スキルにより総務・財務業務など幅広くお任せいたします。

【具体的には…】
・仕訳
・月次決算、年次決算（税理士とやり取りしながら進めます）
・財務管理（資金繰りなど）
・助成金や補助金の活用計画
・倉庫や工場（関連会社含む）の備品管理
・各種契約の管理（電力会社や取引先企業など）
・一般事務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
メインは仕訳などの経理業務となりますので、それ以外の総務や財務関係でわからないことは入社後徐々に覚えていっていただければ問題ありません。
現在経理スタッフは1名おり、協力し業務分担しながら取り組んでいただきます。
可能であれば役員会の議事録作成や、会議資料・収支報告書の作成などもお任せいたします。
将来的には管理職を目指して様々な業務を担っていただきたいと考えておりますので、マネジメントや経営に近い距離で働いていくことに興味がある方、意欲のある方は歓迎いたします。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（※関連会社に訪問していただくことがございます）
・経理業務の経験（目安：3～5年以上）

【歓迎条件】
・総務業務や人事労務業務の経験
・簿記資格

同社の工場長候補として、以下の業務およびマネジメントを行っていただきます。

【具体的には…】
・生産計画の作成
・受注情報の確認と生産スケジュールの調整
・原価管理、納期管理
・図面をもとに必要な加工工程、製造プロセスを整理
・製造工程の順序や作業手順の検討、調整
等

【担当営業コメント】
アットホームで活気ある雰囲気と若い社員で構成されたグループで、今では少なくなった職人、技術者の集団で構成された工場です。ニーズに合わせて柔軟に対応出来る社員の技術力が魅力の企業です。また、全工程を自社工場で生産し、ものづくりを大切に考えている企業です。単純作業は少なく、社員の多くは働きながら技術を習得し、技能士試験に合格しています。
ロボット周辺機器の売上が9割を占めます。取扱い商品は、ロボットスライダーとポジショナーが主で、基本顧客の要望にあわせオーダーメイドで製造しており、長い、重い、大きい製品のロボット化が得意分野となります。製造する多くの製品は国内トップシェアで、大手メーカーと安定した取引を行っております。国内において最上級のご評価をいただけることで、社員は技術者としての誇りを持ってものづくりをし、技術を磨いています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・製造業経験
・マネジメント経験

【歓迎条件】
・工業系の大学卒業
・機械加工技能士2級以上など国家資格保有者

人事・労務管理から、会社運営のサポート、法務、安全衛生管理まで、バックオフィス業務全般をお任せします。

【具体的には…】
◯人事・労務管理（求職者面接、入退社・社会保険手続き、給与計算準備、勤怠・就業規則管理）
◯会社運営サポート（備品・オフィス・設備管理、契約書管理、社内規程の整備・改定）
◯法務・コンプライアンス（契約書チェック、印章管理、官公庁への届出対応）
◯安全衛生・リスク管理（BCPの策定、安全衛生委員会の運営）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
「創業60周年を超える信頼と実績」を誇り、公共工事を中心に県内トップクラスの技術力で多数の表彰を受賞しています。現在は民間工事にも注力しており、安定性と成長性を兼ね備えた企業です。

【必須条件】
・業種を問わず、人事労務総務業務の実務経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・建設業界における総務実務の経験をお持ちの方

【求める人物像】
・社内調整や問い合わせ対応に柔軟に取り組める、コミュニケーション能力の高い方
・周囲と協力しながら、前向きかつ誠実に業務を遂行できる方
・正確な事務処理を心がけ、几帳面に業務を進められる方

当社や関連会社で仕入れ・加工を行った水産食品の営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・既存顧客の訪問、商品提案
・注文対応や納品調整
・原料仕入れ
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
訪問先は大手スーパーや回転寿司チェーン店などの既存顧客となり、ルート営業による関係構築・深耕をメインに取り組んでいただきます。
注文いただいた後の対応や納品調整も行いますので、一貫してお客様を担当する形となります。
顧客訪問の他、原料仕入れとして漁協や仕入れ先との交渉なども一部業務として担っていただきます。
月に1回程度出張が発生する可能性もございます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・営業職の経験

【歓迎条件】
・食品業界での経験

総務経理として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・会計ソフトを使用した日次の仕訳入力、入出金管理
・請求書の作成
・売掛金、買掛金の管理
・月次、四半期、年次決算業務、予算策定
・税務、各種申告業務、税理士対応

総務業務（経験あれば尚可）
・勤怠管理
・給与計算
・就業規則管理　等

【１日の流れ】
09：00　出勤・掃除・本日のスケジュール確認
10：00　インターネットバンキングで通帳の履歴を確認等
11：00　請求書確認・経費確認等
12：00　昼休憩
13：00　店舗書類確認（仕入・備品仕入等）
14：00　社長指示業務等確認
15：00　書類整理（請求書・領収書等）
16：00　勤怠管理確認等
17：00　業務内容確認
18：00　退勤

【入社後のキャリアイメージ】
総務・経理担当者として、幅広い業務をお任せします。
薬局の店舗スタッフと円滑にコミュニケーションを取りながら、バックオフィスから店舗運営を支えたい方を歓迎します。
正確かつスピーディな業務処理はもちろん、チームワークを大切にできる方を求めています。
将来的には、経理・総務のスペシャリストとして、またはマネジメント業務にも携わっていただくことを期待しています。

【組織構成】
総務部門：2名（50代女性、30代女性）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理業務の経験
・ワード、エクセルの基本的な入力ができる方

【歓迎条件】
・簿記2級保有または、保有相当の知識のある方
※薬剤師の資格や医療系の知識は必要ありません。

札幌市内のオフィス、商業施設、店舗、宿泊施設等の新築・改装プロジェクトに対する法人営業や販売店営業をご担当いただきます。プロジェクトに関する設計、施工管理業務は、メインは社内の担当部署が担当します。監理者として、お客様と社内の担当部署との調整役としてご勤務いただきます。

【具体的には…】
・顧客からのニーズの汲み取り
・課題ヒアリング〜打合せ
・空間の提案、見積
・デザイナーや制作部門などの他部門と連携
・プロジェクト管理
・予算管理
・新規のお客様の開拓、既存のお客様との関係強化
等
※住宅以外の施設は全て同社の事業領域であり、多種多様な施設へのFFE(家具・什器・備品)・内装(空間)営業をご経験いただけます
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・案件規模は様々で、1か月の短期案件から2〜3年の中長期案件まであり、チームメンバーも2〜3名の案件や様々な部署を巻き込んだ10名を超える案件もあります。
・各領域において一流の事業者様とのお取引をさせていただいており、有名物件などに携わる機会もございます。
・自社のオフィスに社外の方をお呼びし、デザイナー交流会や素材勉強会などを定期的に開催しています。
・リモートワークの整備を進めており、社員全員がオンラインで参加する総会も定期的に実施しています。
・全国に20の拠点があり、社員数は約590名、男女比は約6:4です。
・新卒で入社し、継続して活躍してくれる社員が多い会社です。中途では建築やインテリア関係の企業から参画した社員が複数います。

【必須条件】
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・営業経験がある方
・内装業界／家具業界等での営業経験をお持ちの方
・内装施工管理経験の方

【求める人物像】
・前向きな性格な方
・営業の経験を活かし、お客様との関係構築や調整が得意な方
・チャレンジ精神があり新しいことにも積極的に取り組める方
・チームワークを大切にして様々な関係者とプロジェクトを進められる方

月に数回開催される「現場見学会」や地域ごとのショールームに来店されたお客様に対し、理想の住まいづくりを提案する反響営業をお任せします。

【具体的には…】
・ショールームでの接客、家づくりに関する相談受付
・お客様の要望ヒアリング、住宅プラン・コンセプトの提案
・資金計画の立案、住宅ローン手続きのサポート
・契約後の詳細打ち合わせ、設計・施工チームとの連携
・お引渡しまでの進捗管理およびアフターフォロー
※飛び込み営業やテレアポは一切ありません。

■ポジションの魅力・やりがい
100％反響営業のため、興味を持ってくださったお客様への提案に専念できる環境です。また、単に家を売るだけでなく、資金計画からお引渡しまで一貫してサポートするため、お客様と深い信頼関係を築けるのが大きなやりがいです。

■組織構成
新築部門の営業メンバーは現在21名が在籍しています。20代〜30代の若手も多く、エルダー制度（教育担当制度）などサポート体制が整っているため、異業種出身者も安心して馴染める組織です。

■将来的なキャリアビジョン
まずは住宅営業のプロフェッショナルを目指していただきます。将来的には、リーダーやマネージャーといったマネジメント職へのステップアップや、専門知識を深めて社内の中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【担当者からのコメント】
・異業種からのチャレンジ、もちろん同業種からの転職も大歓迎！！
・誰かに喜んでもらうことに、働く幸せを感じられる方。
・あなたが持つサービスマインドを当社で発揮してください。静岡県中部を中心に、新店舗を続々とオープンしています。これも以前より多くのお客様とのご縁があるお陰だと思っています。
・これから益々増えるお客様にきめ細かくお応えするためには、新しい仲間が必要です。
・同社には、様々な業界から飛び込み、活躍しているスタッフがたくさんいます。ゼネコンの現場監督、鉄骨ハウスメーカーの営業、木造ハウスメーカーの営業、銀行員、花屋、自動車販売、家電量販店、電気屋・・・。どんな経歴であれ、1から丁寧に教えますので安心してください。

【必須条件】
・顧客折衝のご経験（販売・サービス・営業など業界不問）
・普通自動車運転免許（第一種・AT限定可）
・高校卒業以上

【歓迎条件】
・ハウスメーカーや工務店等での営業経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・FP（ファイナンシャルプランナー）資格をお持ちの方

【求める人物像】
・お客様の話を丁寧に聞くことができる「聞き上手」な方
・チームワークを大切にし、誠実に業務に取り組める方
・地元に根ざして長くキャリアを築きたい方

賃貸物件の家主様と借主様の間に立ち、お住まいのお困りごとなどの対応全般をお任せします。
借主様からの相談対応・契約更新手続・退去手続き・補修手配・家主様への改修提案・報告業務等をお願いします。

【具体的には…】
・札幌周辺にある管理物件の修繕の手配・オーナー様との打ち合わせ、入退去の手続きを行っていただきます。　
・朝に出社後、メール等のチェック・打ち合わせ後にオーナー・業者等にアポイント取得
・同業の不動産会社や投資家からの不動産情報により中古収益物件の仲介も扱います。
・また土地から設計士等と間取りプランを練っていき新築賃貸マンションを建築していきます。
等

【特徴・魅力】
・札幌周辺のエリアに限定した中古収益物件・新築賃貸マンションを扱っており、ほぼ既存オーナー様や紹介オーナー様が大半です。
・出張頻度/エリア：稀に、旭川・函館・道東・東京に出張あります。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
アットホームな社風です。チームプレーとしての仕事の進め方が多く、各部署のスタッフが協力して結果を出していくことが多いです。
平均勤続年数も業界の中でも長い方で、社内のレクリエーションとしては、社員旅行・社内ゴルフコンペ・リレーマラソン大会出場・社会人野球チームの試合参加等があります。

【必須条件】
・不動産業界の経験者、又は不動産が好きな方
・基本的なPCスキル
・普通自動車第一種運転免許

【歓迎条件】
・宅地建物取引士の資格あれば尚可

生産設備およびインフラ設備の機械保全、環境（排水）設備の管理業務全般をお任せします。
単なる修理対応にとどまらず、将来的には「設備の一から自社製造」という構想の核となる活躍を期待しています。

【具体的には】
・生産ライン（めっき装置等）の保守・点検・修理
・電気・空調・排水などのインフラ設備の維持管理
・故障発生時の原因究明および再発防止策の立案
・設備導入や改善に向けたベンダー・社内関連部署との折衝
・海外拠点（フィリピン等）や国内拠点への出張による保全指導・立ち上げ支援
等

【担当部署（組織）構成】
配属先：技術部 環境施設課
現在は30代、50代、60代の計3名が在籍しています。
少数精鋭ながらベテランの技術力が高く、専門スキルを磨きながら成長できる環境です。

【企業の魅力】
・「総合表面処理メーカー」としての安定感： 自動車から半導体まで、多様な産業の根幹を支える技術力があり、不況に強い経営基盤を誇ります。
・グローバルな活躍フィールド： 仙台に腰を据えつつ、希望や適性に応じて海外拠点の立ち上げや技術指導に携わるチャンスがあります。
・モノづくりの醍醐味： 既存設備の維持だけでなく、将来的に設備そのものを自社でつくり上げるという大きなプロジェクトに参画できます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・機械保全の実務経験をお持ちの方
・工場の設備メンテナンス経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・PLC（シーケンサ）の知見・プログラミング経験をお持ちの方
・電気工事士、ボイラー技士等の関連資格をお持ちの方
・海外拠点での指導や立ち上げに興味がある方

【求める人物像】
・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、連携して業務を進められる方
・トラブルに対して粘り強く、原因究明まで徹底して取り組める方
・新しい技術や海外の文化に対して柔軟に適応できる方

同社の人事労務として、ご経験やスキルご希望に応じて以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
■主にお任せする業務
・勤怠管理・給与計算の実務およびチェック
・社会保険・労働保険の手続き
・入退社関連業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

既存メンバーは５名です。
協力して実務を行っていただけるメンバーを募集します。

【必須条件】
・労務実務経験（目安：3年以上）
・労働法に関する基礎知識

【歓迎条件】
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・医療・福祉業界での労務経験

【求める人物像】
・急成長する組織の変化を楽しみ、主体的に行動できる方
・M&A後の組織づくりなど、ダイナミックな環境でキャリアを築きたい方
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方