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宮古工場のコネクタ生産に関連する部品加工、金型組立を担当いただきます。

【具体的には…】
・コネクタ製造のための精密部品加工、組立加工
・コネクタ製造のための金型組立
・ＮＣ旋盤を使用しての金属加工
・プログラム作成
・検査治具を使用しての検査
・協力会社への指導展開
等

【同社の魅力】
①同社の手がけるコネクタは、馴染みのない部品かもしれませんが、情報・通信等のインフラから、携帯電話やデジカメをはじめとする身近な製品は勿論、自動車や人工衛星まで幅広い分野で必要とされる部品で、エレクトロニクス業界全体を支えています。

・エレクトロニクス業界の殆どの企業と取引があり、広い視野・観点を持ったやりがいある仕事になります
・また、高い技術力とマーケティング力で、常にニーズを先取りした新製品を開発し、市場に投入
・高付加価値製品を作り続け、高収益を実現

②「規模よりも実績(収益)でNO.1になる」ことが全社の共通した目標です。
上場企業の中でもトップクラスの各種指標が同社の高収益・好財務体質(無借金経営)を示しており、高い評価を頂いております。

③上司や役員を含め、社員同士の距離の近さも魅力です。社員同士のコミュニケーションは良く(創立記念式典・パーティー、運動会、社内旅行はじめ各種行事あり)、それが円滑な日常業務の運営にも少なからず寄与しております。

④少数精鋭主義を掲げ、積極的に仕事を任せていく方針です。一つひとつのプロジェクト・仕事に一気通貫に携わっていただきます。

【必須条件】
・製造業での組立経験
・２Ｄ-ＣＡＤ使用経験

【歓迎条件】
・電気業界での部品加工経験（フライス・研削 他）
・金型設計、金型組立経験
・成形、プレス、メッキなどの知識経験

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・チャレンジ精神をお持ちの方
・新しい知識や知恵を吸収し続ける方
・素直に、謙虚に、さらなる成長を目指せる方
・協調性を持って仕事を進められる方

宮古工場のコネクタ生産に関連する自動機、治具、プレス金型の設計もしくは製作を担当いただきます。
※ご経験やご希望により、以下のいずれかの業務をお任せします。

【具体的には…】
・コネクタ製造のための設備（自動組立機・治工具）の設計・製作
・コネクタ製造のためのプレス金型の設計・製作・組立
・工作機械を使用した金属部品・金型研削加工
・制御プログラムの作成
等

【同社の魅力】
①同社の手がけるコネクタは、馴染みのない部品かもしれませんが、情報・通信等のインフラから、携帯電話やデジカメをはじめとする身近な製品は勿論、自動車や人工衛星まで幅広い分野で必要とされる部品で、エレクトロニクス業界全体を支えています。

・エレクトロニクス業界の殆どの企業と取引があり、広い視野・観点を持ったやりがいある仕事になります
・また、高い技術力とマーケティング力で、常にニーズを先取りした新製品を開発し、市場に投入
・高付加価値製品を作り続け、高収益を実現

②「規模よりも実績(収益)でNO.1になる」ことが全社の共通した目標です。
上場企業の中でもトップクラスの各種指標が同社の高収益・好財務体質(無借金経営)を示しており、高い評価を頂いております。

③上司や役員を含め、社員同士の距離の近さも魅力です。社員同士のコミュニケーションは良く(創立記念式典・パーティー、運動会、社内旅行はじめ各種行事あり)、それが円滑な日常業務の運営にも少なからず寄与しております。

④少数精鋭主義を掲げ、積極的に仕事を任せていく方針です。一つひとつのプロジェクト・仕事に一気通貫に携わっていただきます。

【必須条件】
・機械装置設計もしくは金型の設計経験
・２D-CAD使用経験

【歓迎条件】
・電気設計経験（シーケンス制御ハード設計・シーケンス制御ＰＬＣソフト経験）
・３D-CAD使用経験
・部品加工経験（フライス・研削 他）
・技能検定取得者

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・チャレンジ精神をお持ちの方
・新しい知識や知恵を吸収し続ける方
・素直に、謙虚に、さらなる成長を目指せる方
・協調性を持って仕事を進められる方

郡山工場のコネクタ生産に関連する生産技術（同社では製作技術と呼ぶ）を担当いただきます。

【具体的には…】
・自動車や産業用機器向けのコネクタ生産に関する生産設備、治工具の設計、改善、管理
・新製品開発設備の立ち上げ
・協力会社の生産設備管理
・その他製作技術業務全般
等

【同社の魅力】
①同社の手がけるコネクタは、馴染みのない部品かもしれませんが、情報・通信等のインフラから、携帯電話やデジカメをはじめとする身近な製品は勿論、自動車や人工衛星まで幅広い分野で必要とされる部品で、エレクトロニクス業界全体を支えています。

・エレクトロニクス業界の殆どの企業と取引があり、広い視野・観点を持ったやりがいある仕事になります
・また、高い技術力とマーケティング力で、常にニーズを先取りした新製品を開発し、市場に投入
・高付加価値製品を作り続け、高収益を実現

②「規模よりも実績(収益)でNO.1になる」ことが全社の共通した目標です。
上場企業の中でもトップクラスの各種指標が同社の高収益・好財務体質(無借金経営)を示しており、高い評価を頂いております。

③上司や役員を含め、社員同士の距離の近さも魅力です。社員同士のコミュニケーションは良く(創立記念式典・パーティー、運動会、社内旅行はじめ各種行事あり)、それが円滑な日常業務の運営にも少なからず寄与しております。

④少数精鋭主義を掲げ、積極的に仕事を任せていく方針です。一つひとつのプロジェクト・仕事に一気通貫に携わっていただきます。

【必須条件】
・エレクトロニクス業界での生産技術経験

【歓迎条件】
・電子部品業界での製造技術経験
・自動機械設計、ＦＡ制御設計経験
・プレス、成形、金型などの経験
・生産管理、工程管理経験者

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・チャレンジ精神をお持ちの方
・新しい知識や知恵を吸収し続ける方
・素直に、謙虚に、さらなる成長を目指せる方
・協調性を持って仕事を進められる方

日系完成車メーカーを担当、営業戦略立案・新規拡販活動担当者として以下の仕事に取り組んで頂きます。

【具体的に…】
・新事業の商品となるデジタルキャビンの企画
・将来の自動車のありたい姿を自ら描き、POCでの検証を実施
・車両の最新動向をふまえた製品・事業化企画業務
・国内外部門との折衝
等

業務を通じて以下のような経験を積むことができます。
・自動車、オートバイメーカー向け業務を通じた業務経験。
・お客様と共同で将来モビリティの新価値創造。
・海外拠点での活躍の機会あり。

【魅力】
・多彩な個性が集まり、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。
・様々な電子部品を手掛けており、ポジションも多岐に亘るため、選考の中で希望ポジションと適性を鑑み配属先を決定しています。

【必須条件】下記いずれかの経験（メーカー・商社は不問）
・工業製品の法人営業経験
・自動車メーカー向けの法人営業経験

【歓迎条件】
・マーケティング、商品企画、新ビジネス獲得営業経験

【求める人物像】
・セルフスターターな方

営業担当として下記の業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・住宅関係資材の法人営業（担当先：建設会社、パワービルダー、工務店等）を担当していただきます
・業務内容は、既存先のルート営業および新規開拓営業で、営業範囲は宮城県内および近隣県となります
等

【配属部署】
・住宅支援事業部（仙台支店）

【特徴・魅力】
・東証スタンダード上場企業につき、高い誇りと使命感を持って仕事ができます
・業界未経験でもレベルに応じたフォローをしっかり行いますのでご安心ください

【企業概要】
同社は県最大の製材工場であり、住宅資材事業で高性能機械を使用した特殊プレカット製品や人工乾燥杉製材品を取り扱っています。
現在は、公共施設や商業施設など非住宅設備における鉄骨構造やRC造と比較して、工期短縮とコスト削減につながる木造建築資材の供給に向けた整備に力を入れており、東日本における非住宅木造建築加工の拠点にしていく計画です。また、今後は戸建住宅に加え、公共施設や商業施設など非住宅にウエイトを置き、木造化と木質化を図り、JAS認定工場として、安定供給をはかることを目指しています。

【HUREX求人担当コメント】
同社は企業のGX（グリーントランスフォーメーション）化を推進し、関連会社による自社所有林への植林を行っています。
木材として活用できるまでは60年必要ですが、伐採と植林とをともに行い、
地球の環境を維持させたいという想いを持ち、環境経営に取り組まれている企業様です。

【必須条件】
・法人営業経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・同業界（木材関係）の法人営業経験があれば尚可

【求める人物像】
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方
・腰を据えて長く貢献いただける方

法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフター
サービスをご担当いただきます。企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障･病気･ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

また、本社直属の営業部として、関係部署や社内外のステークホルダーとも協力しながら、サービスの改善や顧客接点づくりに努めます。

【具体的な業務内容】
①担当企業との関係構築
・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
・役員面談、懇親会等の調整
②保険商品やソリューション機能の提供
・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
・申し込みの受付

等

【一日のスケジュール（例）】
・8:30　出社
・9:00　テレアポ
・10:00　新規企業訪問（初回訪問でじっくりヒアリング）
・11:00　移動の合間に新規企業２社に直接訪問して名刺と
　　　　あいさつ状を置いてくる（後日電話するため）
・13:00　既契約先2社に増額の提案と契約内容の確認のため訪問。
・16:00　お客さまにご案内しているウェビナーに関する
　　　　関係部署との打合せ
・16:30　商品開発部との今後の商品開発に関する意見交換
・17:00　本日の活動記録をシステム入力
・17:20　退社

【HUREX求人担当コメント】
総合法人部は約20名の部署となります。
社内異動等を踏まえて、今回7名程度を募集致します。

給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、
オススメさせていただきます！

【必須条件】
※人物面重視の選考基準！
・法人営業の経験をお持ちの方（業界不問・3年以上目安）
下記能力をお持ちの方
・顧客との信頼関係構築力、継続的フォロー力
・企画力（顧客の課題解決を含んだWin-Winの創出）、調整力（社内外多数のステークホルダーとの調整）、ドキュメント作成力（企画書、提案書等）


【歓迎条件】
・金融機関で法人営業経験をお持ちの方
・保険業界で法人営業経験をお持ちの方
・地銀や信用金庫等の本部部署で法人ソリューション部門の経験をお持ちの方

以下のような業務お任せします。

【具体的に…】
・新事業の商品となるデジタルキャビンの企画
・将来の自動車のありたい姿を自ら描き、POCでの検証を実施
・車両の最新動向をふまえた製品・事業化企画業務
・国内外部門との折衝
等

【魅力】
・多彩な個性が集まり、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。
・様々な電子部品を手掛けており、ポジションも多岐に亘るため、選考の中で希望ポジションと適性を鑑み配属先を決定しています。

【必須条件】
・事業会社でのマーケティングの経験

【歓迎条件】
・商品企画/UXデザインの経験
・データサイエンスの経験

【求める人物像】
・セルフスターターな方

車載製品の回路設計担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的に…】
・TCU/C-V2X OBUの電気回路開発
・SoC周辺/電源回路/車両IFの開発評価
等


【魅力】
・多彩な個性が集まり、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。
・今後、車載ユニットとして搭載率の高まる車載向け通信機器の5Gユニット開発に携わる事ができます。
・車載市場の最新状況を踏まえた業務を経験する事ができます。
・自動車メーカーとのビジネスコミュニケーションによるキャリアアップが可能です。

【必須条件】
・信号処理（基礎）
・電子デバイス（基礎）
・TOEIC600点レベル（もしくはそれに準ずるレベル）

【歓迎条件】
・車載機器開発経験
・通信機器開発経験

【求める人物像】
・セルフスターターな方

資材購買担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的に…】
・購入価格コストダウン交渉、統制
・メーカレイアウト設定、取引先評価
・変更管理での技術、品証含めた他部門統制
等


【魅力】
・多彩な個性が集まり、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。
・車載ECUの最新動向を踏まえ、Cabinの制御全般を行うECUの開発に携わることができます。
・Agile/Scrum開発を通して、チームで協力して顧客に価値を届ける事ができます。
・海外顧客や海外の開発拠点との開発で、グローバルビジネスに携わる事ができます。

【必須条件】
・品目選定や価格交渉等、資材購買の基本スキルと実務経験
・TOEIC600点レベル（もしくはそれに準ずるレベル）

【歓迎条件】
・中国語でのコミュニケーション能力

【求める人物像】
・セルフスターターな方

自社インボイス管理サービスのプロダクト専任担当として、ソリューションセールスをお任せします。

【具体的には…】
・インサイドセールスがセットした商談からの案件創出
・初期商談〜受注までの案件コントロール
・経営課題・業務課題ヒアリング、課題解決手段の提案
・プロダクトへのフィードバック
等

※入社後、東京での研修を予定しています。
・期間は3〜4カ月程度（変動あり）を想定しています。
・研修期間中は家賃を当社で負担します。
・その他手当：帰省手当（規定あり）、出張手当（2000円/日）

※週2日リモート・在宅相談可

【関わるプロダクト】
同社インボイス管理サービス

【業務で使用するツール】
・Salesforce：主に案件管理として使用します。
・Sansan：顧客接点の確認などに使用します。
・Slack：主に社内連絡として使用します。
※Salesforce は salesforce.com, inc. の商標であり、許可のもとで使用しています。

【やりがい】
＜中部支店にて、新規事業立ち上げフェーズに携われる＞
同社インボイス管理システムができてから2年。まだまだ立ち上げ期であり、日々プロダクトも組織も進化中です。中でも中部支店はまさにこれから立ち上げというフェーズです。中部支店にて組織の立ち上げなどの役割も担ってもらいたいと思っています。

＜裁量権をもって事業・プロダクト・組織の成長をリード ＞
事業初期フェーズのため、確立された商談の進め方や勝ちパターンはなく、顧客にサービス提案をしていきながら自分たちでゼロから作っていくことが求められます。
最前線で顧客課題に向き合い、市場のニーズを的確に吸い上げて社内にフィードバックできるフロント部門の役割は重要です。
経理DX領域での同社インボイス管理システムの優位性を高めるために、既存の当社の枠にとらわれず、 組織・事業がよりよくなるためにはどうすべきか、社内で意見を出し高めあいながら、事業・プロダクト・組織づくりに携われます。

＜ビジネスデータの活用によるイノベーションの創出を後押し＞
当社のミッションは、「出会いからイノベーションを生み出す」です。人や企業の「出会い」を通じてイノベーションが生まれる世界を創りたい。
名刺交換は人と人が出会った証ですが、契約書や請求書もまた、企業が出会った証です。
当社はこれらの出会いのデータを有効活用できる状態にすることで、より多くのイノベーションを生み出そうとしています。当社のサービスを通して、顧客の課題解決の先にあるイノベーションの創出を後押しします。

【必須条件】
・無形商材における法人営業経験 2年以上
（IT・WEB、コンサル、広告、人材業界　など）

【歓迎条件】
・IT領域での営業経験
・経理業務における知見
・新規顧客の開拓経験
・課題解決型の提案ができる方
・成約に向け、戦略的に多面的なアプローチできる方

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・高いプレゼンテーション能力がある方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

【ミッション】
モバイルアプリケーション開発の中長期的な技術リスクに先手を打ち、プロダクトの価値を迅速かつ継続的に提供すること

【業務詳細】
●概要
Androidアプリケーション開発における開発基盤の整備や開発効率向上のための企画・実装を行い、各プロダクト開発を継続的に支援していきます。
現在は営業DXサービスとキャリアプロフィールアプリという2つのプロダクトの開発をしていますが、今後は各プロダクトに横断的に関わって開発者を支えていきます。

●詳細
・各プロダクトにおける技術的課題解決の支援
・プラットフォームや開発言語の新機能をプロダクトへ導入するための調査、導入支援
・CI/CDなど継続的な開発環境の整備
・プロダクト間で共通利用できる独自ライブラリ、開発ツールの企画、開発
・安定したプロダクト運用フローの企画、設計

【やりがい】
・比較的大規模なプロダクトに対して、開発基盤や開発体制、設計といったマクロの視点での開発と改善に取り組める
・各プロダクトが抱える技術的な課題に向き合うため、技術的な知見を活かしながら業務を遂行できる
・横断組織であるため、各プロダクトの価値向上に寄与できる
・新技術の導入検討を行うため、早い段階から新技術に触れられる
・エンドユーザーはもちろんのこと、一緒に働く仲間にも喜んでもらえる活動に取り組める

【開発環境】
・言語：Kotlin
・ソースコード管理：GitHub
・ライブラリ：Jetpack Compose、Dagger、Retrofit、Kotlin Coroutines、RxJavaなど
・CI,テスト：Github Actions、Bitrise、JUnit
・運用：Crashlytics
・PC：社内にて動作確認が取れている最新のMac端末（2022/03時点で M1 Max Macbook Pro、 iMac、キーボード配列選択可）
・コミュニケーション: Slack、Zoom、Teamflow
・デザイン連携：Figma
・ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1〜2台

【必須条件】
・Android SDK・フレームワークについての深い知識とそれを用いた開発経験
・Kotlin 言語についての深い知識とそれを用いた開発経験
・Android アプリケーション開発に必要な周辺ツール/サービスの知識（IDE、CI/CDなど）

【歓迎条件】
・Android プラットフォーム以外のソフトウエア開発経験
・不特定多数のアプリケーションが使用することを想定したライブラリ、フレームワークの設計および開発経験

【求める人物像】
・企業や関係者が伝えたいことをくみ取り、それをクリエイティブとして表現できる方
・ブランド体験、アウトプットについて、要件や目的を論理的かつ客観的に説明できる方
・求心力があり、主体性を持って臨機応変に行動できる方
・デザイナーという枠にとらわれず、プロジェクトにおいて周囲のメンバーをリードできる方
・新しい技術や新しい手法、未経験の分野に対して柔軟に適応する能力がある方（各種事業に携わり、さまざまなITツールを業務上で多く利用するため）

営業DXサービスをはじめとした同社が展開するサービスや企業ブランドに関して、デザイン業務を担当します。Web、紙など、媒体は問いません。インハウスのディレクターや他のクリエイティブ職のメンバーをはじめ、必要に応じて外部事業者とも連携して、さまざまなクリエイティブの制作に携わります。

【担当する業務の例】
・サービスや企業に関するWebサイトや各種Webページなどのデザイン業務
・サービスに関するマーケティング活動において制作するパンフレットやバナー、営業資料などに関するデザイン業務
・PR・IR活動、採用活動などに関する各種資料・プレゼンテーション資料などのデザイン業務
・展示会やイベントで展開するさまざまなクリエイティブのデザイン・ディレクション業務
・その他、事業活動に関連したさまざまなデザイン・ディレクション業務（広告制作や撮影のディレクションなどを含む）

【制作環境】
・OS：Mac/Win選択可
・制作ツール：Adobe CC（Photoshop、Illustrator、InDesignなど）、Figma、Microsoft PowerPointなど
・その他利用ツール：Slack、Backlog、Box、Zoomなど
・開発言語：HTML、CSS、JavaScript
　（※コーディング作業は別途フロントエンドエンジニアが行います）

【やりがい】
・大規模な広告やキャンペーンから自社のウェブサイトに掲載される各種コンテンツまで、幅広い領域でデザイン業務を担当できます
・自社サービスのブランディング・マーケティングを担当するため、自身が企画・制作したクリエイティブが最終的に事業貢献を果たすところまで追求することができます
・これまでに培ったクリエイティビティーを存分に発揮しながら、デザイナーとして経験を積むことができます
・自社のブランディング・クリエイティブを統括する部門に所属するため、さまざまな部門と連携しながら業務に取り組むことができます
・担当した制作物を通して、企業やサービスの世界観を広く世の中に発信することができます

【必須条件】
・デザイナーとしての実務経験（5年以上。WebとDTPの経験は必須。分野は問いません）

【歓迎条件】
・メインデザイナーとしての実務経験
・クリエイティブディレクションまたはアートディレクションの実務経験
・撮影ディレクション（動画・静止画など）の経験
・コピーや文章などのライティングに関する実務経験
・動画コンテンツの編集・制作ディレクションの経験
・動画編集、モーションデザインの実務経験
・HTML、CSS、JavaScriptを用いた制作経験

【求める人物像】
・企業や関係者が伝えたいことをくみ取り、それをクリエイティブとして表現できる方
・ブランド体験、アウトプットについて、要件や目的を論理的かつ客観的に説明できる方
・求心力があり、主体性を持って臨機応変に行動できる方
・デザイナーという枠にとらわれず、プロジェクトにおいて周囲のメンバーをリードできる方
・新しい技術や新しい手法、未経験の分野に対して柔軟に適応する能力がある方（各種事業に携わり、さまざまなITツールを業務上で多く利用するため）

業界トップクラスシェアの介護福祉向けパッケージシステムを展開する当社にて、自社で展開しているクラウドサービスのご提案を行っていただきます。

【具体的には…】
・販売代理店へのルート営業
・新規および既存のお客様（介護福祉施設）へのシステム提案
・担当地域のマーケティングや拡販活動
等
※新規は販売パートナー経由でのご紹介となりますので、飛び込みなどはございません。
※ベテラン社員が丁寧に指導しますので、IT業界未経験でも安心してスタートできます。

【社風】
「お客様第一主義」：お客様の立場に立って考え、行動する事を大切に考え、現場で必要とされるシステムの商品開発、丁寧な対応をしています。「人は財産=人財」：当社では、社員一人ひとりが会社の財産という理念を持っております。職場は自由闊達な雰囲気があり、また教育体制もしっかりしています。

【当社グループの強み】
介護・福祉ソフトウェア業界ではトップクラスのシェアを獲得しています。
エンジニアの育成により高い商品開発力、過去実績があります。同社を母体に、4つの関係会社と事業連携を行う事で、介護福祉領域を主に、医療領域、地域公共サービスのシステムを提供し、グループ全体での総合力を武器に、介護・福祉・医療市場で成長、貢献をしています。

【必須条件】
・普通自動車免許
・法人営業経験

【歓迎条件】
・ITリテラシーのある方またそれに付随する業界経験者
・介護福祉業界経験

【求める人物像】
・きめ細やかなサポートに対応できる方
・わかりやすい言葉で表現ができる方
・気配り心配りができる方

現在開発中の当社の採用サイトなどを中心に、各種Webサイトのコーディング業務全般を担当します。ランディングページ、オウンドメディアなど、幅広い領域でWebサイトの設計・制作・運用を行うポジションです。

■担当するWebサイトの例
・コーポレートサイト
・同社の公式メディア
・新卒採用サイト
・技術本部サイト

【具体的には…】
要件定義、開発、設計、製造
・情報化要件の定義や機能要件の明確化
・画面や帳票の設計、入出力データ定義
・処理手順設計 ・仕様書や設計書の作成
・プログラマなどへの仕様伝達
・顧客の業務フローに沿ったシステム全機能の動作確認
・メンバーの担当割り、仕様変更に伴う他チームとの調整
等

【やりがい】
＜中部支店にて、新規事業立ち上げフェーズに携われる＞
同社インボイス管理システムができてから2年。まだまだ立ち上げ期であり、日々プロダクトも組織も進化中です。中でも中部支店はまさにこれから立ち上げというフェーズです。中部支店にて組織の立ち上げなどの役割も担ってもらいたいと思っています。

＜裁量権をもって事業・プロダクト・組織の成長をリード ＞
事業初期フェーズのため、確立された商談の進め方や勝ちパターンはなく、顧客にサービス提案をしていきながら自分たちでゼロから作っていくことが求められます。
最前線で顧客課題に向き合い、市場のニーズを的確に吸い上げて社内にフィードバックできるフロント部門の役割は重要です。
経理DX領域での同社インボイス管理システムの優位性を高めるために、既存の当社の枠にとらわれず、 組織・事業がよりよくなるためにはどうすべきか、社内で意見を出し高めあいながら、事業・プロダクト・組織づくりに携われます。

＜ビジネスデータの活用によるイノベーションの創出を後押し＞
当社のミッションは、「出会いからイノベーションを生み出す」です。人や企業の「出会い」を通じてイノベーションが生まれる世界を創りたい。
名刺交換は人と人が出会った証ですが、契約書や請求書もまた、企業が出会った証です。
当社はこれらの出会いのデータを有効活用できる状態にすることで、より多くのイノベーションを生み出そうとしています。当社のサービスを通して、顧客の課題解決の先にあるイノベーションの創出を後押しします。

【必須条件】
・フロントエンドエンジニアとしての実務経験（3年以上）
・Reactを用いたWebサイト・アプリケーションの実務開発経験
・PHPフレームワーク、もしくはWordPressを使用したサイトの構築・運用保守の実

【歓迎条件】
・サーバーサイド言語／技術の実務経験
・自社サイトのコーディング経験
・Git／Subversionなどでのバージョン管理の経験
・Webサイト／サービスのディレクション経験
・SEO関連の業務に携わった経験
・Adobe CCを業務で使用していた経験
・CMSを利用したWebサイトの構築・運用経験
・AWS上のWebサービスを開発した経験
・webpackなどのバンドラーを利用した開発経験

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・高いプレゼンテーション能力がある方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

当社にて人事部サステナ・CG Grにおいて、法務/CG領域担当メンバーとして以下の業務を通じて、当社を支えて頂ける方を募集いたします。

【具体的には…】
・ 契約法務対応（契約書の作成・審査、交渉など）
・ガバナンス、コンプライアンス体制の企画立案、組織運営上の法務チェック
・各種法律対応（訴訟、法令対応、クレーム対応など）
・株主総会/取締役会の運営、商事登記、法定開示対応
等

※弊社では法務チームは、サステナビリティ＆CGグループ内にあることから、
法務領域だけでなく総務に近い業務も担当に加わってきますので、
その点については面接の中でも社内体制や担当業務範囲についてご説明させて頂き、
候補者との認識を合わせていきたいと思っております。
（例：株主総会の企画・運営の主担当、社内規程の管理等）

【職場環境】
労働組合との３６協定の中で、有給取得70％が義務付けられていますが、
全社での有給取得実績は80%に達しており、休暇も取りやすく、メリハリのある働き方が実現出来ます。
また、名古屋や浜松から新幹線通勤している社員がいる、
在宅勤務制度が浸透しているなど、多様な働き方が認められています。

【HUREX求人担当コメント】
自発的に手を挙げれば自らのアイデアを形にしていくことができる環境であるため、責任とやりがいを持って業務に取り組むことが可能です。

【必須条件】
下記いずれかの要件を満たす方であり、且つ英語を用いた業務に抵抗がない方。
・法科大学院・大学法学部など、法学系のバックグラウンドをお持ちの方
・事業会社において法務/CGの実務経験を3年以上お持ちの方

【歓迎条件】
・上場企業における法務/CGの実務経験
・TOEIC600点以上

【求める人物像】
・業務改善や問題解決に向けて主体的に行動できる方
・常に向上心、学ぶ意欲のある方

当社人事管理グループにての業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・人事諸制度改訂、新設等の企画立案～運用
・福利厚生制度の（カフェテリアプラン）運用、改善対応
・労政対応窓口
等

※人事労務・制度チームでの採用となりますが、
　適性に応じては採用研修チームへの配属等も検討いたします。

【職場環境】
・リモートワーク制度あり。試用期間以降の4か月目から使用可。リモートワーク手当1日200円。今回の配属予定部署では、週２－３日リモート活用する社員が多くいます。

【HUREX求人担当コメント】
人事諸制度の見直しから、人財育成制度やエンゲージメント向上に向けた各取り組みを現在強化しています。従業員の声等の内部環境と外部環境を捉えた上で、今まで以上に魅力ある会社づくりに貢献頂けるメンバーを求めています。

【必須条件】
人事・労務に関する何かしらの制度企画のご経験をお持ちの方
※会社規模業界は問いません

【歓迎条件】
・製造業での就業経験
・1000名以上の企業での就業経験
・TOEIC600以上

【求める人物像】
・業務改善や問題解決に向けて主体的に行動できる方
・常に向上心、学ぶ意欲のある方

【具体的には】
・当社再生可能エネルギー発電事業に係る土木工事における施工管理業務。機器の設置から発・送電設備などを含めた建設プロジェクトを担当いただきます。
・電気の担当者とチームを組み、土木工事に係る施工管理を担当いただきます。
・施工現場では協力会社を取りまとめながら、施工計画の立案・工程管理・資材管理・安全管理・原価管理・品質管理といった幅広い業務を担当。

【キャリアプラン】
・入社2〜3年は、プロジェクトの補佐的な立場で当社の業務を覚えていただきながらスキルを習得。その後、現場代理人として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。
　
・中途採用者を対象とした研修プログラムがあるほか、１級電気工事施工管理技士や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実。技術者として長期的な成長を支援しております。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや同社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

【必須条件】
・1級土木施工管理技士有資格者
・土木造成工事の施工管理経験者
・出張業務に対して抵抗のない方

【歓迎条件】
・2億円以上のプロジェクトの現場代理人経験者
・風力発電・送電に関わる土木工事の施工管理経験者

【求める人物像】
・風力発電に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

ご来社頂いたお客様の話を「聴く」仕事です。
注文住宅・新築マンション購入を検討中のお客様へ建築会社・モデルルームの無料紹介を行います。
※営業ではありません

【具体的には】
・接客（家づくりの予算や希望条件をふまえた、建築会社や新築マンションをご紹介）
・展示場・モデルルーム見学予約（建築会社、不動産会社に連絡）
・来店後のお客様の状況確認やフォロー（電話・メール）

※予約受付時に、お客様アンケートで現状や希望を大まかに頂けるため
事前に紹介予定の建築会社をピックアップできます。
各建築会社から資料ファイルを頂いているので、自分で資料を作る必要はありません。

【サポート体制】
◆チームでの協力体制のもと、中立な立場でお客様にアドバイス。
1組あたり、1～2時間かけて希望をお伺いし、
一度バックヤードに戻って、お客様からのヒアリング内容をチームで共有。
皆の知識や視点をもとに、お客様にご紹介する建築会社や新築マンションを決めていき
資料ファイルを見せてご案内。
お客様に、見学や相談会へ行きたい3～4社を選んで頂き、その場で予約します。

※展示場・モデルルームの見学に行く日や、月数回の勉強会を設けています。

【ある一日の流れ】
9時半～10時／出社
▼
午前／接客準備・来店後のフォロー
▼
ランチ
▼
午後／接客★平均1～3組来店（接客の無いときは他メンバーの接客フォロー）
▼
夕方／建築会社に電話・メール
▼
18時～19時／退社

【組織・風土】
★ボトムアップ型
トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善します。
自らやりたいことを元にミッション設定をしています。

【チームで協働】
個々の接客では、適宜バックヤードに戻ってチーフや同僚に相談しながら対応していく
フローになっていますので、安心して接客ができます。

【数字】
半期毎に紹介数・契約率・ＣＳアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。
チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【女性が多い】
20代～30代後半までの女性が活躍。育休明けのママアドバイザーも活躍しています。

【業務改善】
日々の業務での気づきをチーム内で共有し、課題解決のための施策を検討していきます。
「お客様にとって最善の接客・提案ができるようには？」をメンバ一同で常に思考します。
個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、
事業の施策として反映されることもあります。

【歓迎条件】
・接客経験のある方（カスタマー1人1人に合わせた会話をされた経験）
・店舗運営やマネジメントにも興味のある方（目指す方で最短で入社から1年で店長へ）

【求める人物像】
・カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方
・ホスピタリティの高い方（相手の役に立ちたいという思いが強い方）
・自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方
・チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方

※住宅業界に関する知識が無くても大丈夫です。ご就業後に研修・業務を通じて学んで頂きます。
大切なのは知識よりも、カスタマーの要望を聞き取る力です。（メンバーの8割が就業時業界未経験です）

お客さまに対する提案活動からシステム開発まで、フロントSEとして幅広く担当いただきます。

【具体的には…】
・社会や市場の変化を捉え、お客様課題を解決するためのシステムやサービスをソリューションとして提案。
・アプリケーション方式設計、アプリケーション詳細設計
・プログラミング/単体テストの取り纏め、結合テスト、総合テスト

【働き方】
開発プロジェクトにおいては、要件定義工程から総合テストまでの工程に関して、顧客及び日立内他チームとのコミュニケーションを図りながら工程を推進するとともに、課題・問題点の抽出～解決を図ります。
チーム内については、パートナー側リーダーと共に、品質・進捗・作業の管理・評価・対策を実施頂きます。
具体的な業務内容は、個々人のスキルやご要望に合わせてアサインします。

【仕事のやりがい】
・社会を支える大きな仕事ができます。エネルギー分野において、社会インフラに欠かせないシステムの構築に携わることができます。
・様々な経験を積むことができます。仙台地区においては上流工程からシステム開発まで一連の業務を経験することができ、スクラッチ開発とパッケージ開発の両方を経験することにより今後必要とされる横展開ビジネスのリーダーとして成長できると考えます。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
CIS：お客さまの電気利用の受付から料金計算および請求・収納までの業務をサポートするシステムを提供。
※参考URL
https://www.hitachi.co.jp/products/it/society/product_solution/energy/business_operation/cursus_bc/

【必須条件】
・ITパスポート・基本情報技術者資格に相当する、ITに関する知見があること

【歓迎条件】
・スクラッチ開発を含め、中規模（開発体制　50人～100人/月　工程期間　1年以上）のプロジェクト経験をお持ちの方
・プロジェクトに参画し自ら学び知識を獲得する意欲のある方
・エネルギー業務知識を自ら学び知識を獲得する意欲のある方

【求める人物像】
・向上心のある方
・将来のチームリーダーとして成長できる方

当社の営業統括部にてカスタマーサクセス（既存営業）のポジションをお任せいたします。

【具体的には…】
・既存のお客様へ定期連絡とヒアリング
・ヒアリングを基に課題を抽出し、サービスを有効化する仕組みづくりや、施策を検討、提案
・上記に伴う新規サービス企画
・フィールドセールス（東京）からトスアップを受け、新規法人営業担当の支援（導入後サポート、補足提案など）
・フィールドセールスからトスアップを受けた地元ハウスメーカービルダー様へ新規の提案（業務の1割ほど）
等

【HUREX求人担当コメント】
創業から15期目に突入され、未だ業界のスタンダードを築くパイオニアで安定したマーケットプレゼンスを併せ持つ企業様です。
直前5期で、売上高は 2.6倍、経常利益は 8.5倍に急成長と大きな事業成長を遂げております。
こちらの企業様は安定性の高いストック型ビジネスで長期保証契約となる為、その着実な獲得によって安定して収益を見込めるビジネスモデルとなっています。

【必須条件】
・営業のご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・不動産、建築系営業経験者の方
・保険営業経験者の方

【求める人物像】
・変化への耐性があり、柔軟な対応ができる方
・チャレンジ精神旺盛な方
・圧倒的な当事者意識をもって業務に取り組める方