仕事内容-
人事企画として、以下のような業務をお任せします。
【具体的には…】
・経営課題や事業課題を踏まえた組織・人材課題の分析および課題設定
・人材ポートフォリオの策定および将来を見据えた組織設計
・等級・評価・報酬制度を中心とした人事制度の企画・改定
・教育体系の構築、次世代リーダー育成、キャリア開発支援
・エンゲージメント向上施策および組織風土改革・ビジョン浸透施策の企画・推進
など
【ポジションの魅力】
・上場企業ではありますが、ベンチャーのようなスピード感で働きたい方にお勧めの環境です。
・経営層との距離が近く、経営課題や事業課題に直接向き合いながら大きな裁量を持って業務を進められます。
・制度運用にとどまらず、人材・組織戦略の立案から実行・定着まで主体的に関わることができます。
・人材開発・組織開発・人事制度・組織設計など幅広い領域を経験し、人事としての専門性を高められます。
※詳細は面談時にお伝えします 
想定年収- 443万円 ～ 707万円
勤務地- 福島県郡山市
求人のおすすめポイント
近い将来、世界的に供給不足となる資源を工業製品から回収・再生し、サスティナブルな未来を作る資源再生メーカー。独自技術を強みに有価金属を高純度で回収する仕組みを生み出し、順調に事業拡大中の上場企業です。上場企業でありながら、ベンチャーのようなスピード感や変化感を楽しめる労働環境です。
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